監(jiān)察崗位職責(zé)匯編(20篇)

崗位職責(zé)是什么

監(jiān)察崗位，是企業(yè)內(nèi)部的一種關(guān)鍵職能，主要負(fù)責(zé)監(jiān)督和確保公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動、政策執(zhí)行以及員工行為符合法律法規(guī)和公司規(guī)定，以維護(hù)企業(yè)的合規(guī)性、公平性和效率。

崗位職責(zé)要求

監(jiān)察人員應(yīng)具備以下特質(zhì)和能力：

1. 專業(yè)素養(yǎng)：熟悉相關(guān)法律法規(guī)，掌握企業(yè)運(yùn)營的基本知識。

2. 公正無私：秉持公平公正的原則，不受個人利益影響。

3. 分析能力：能夠?qū)?fù)雜情況做出準(zhǔn)確判斷，發(fā)現(xiàn)潛在風(fēng)險。

4. 溝通技巧：善于與各部門協(xié)作，有效傳達(dá)監(jiān)察結(jié)果和建議。

5. 保密意識：嚴(yán)格保守工作中獲取的敏感信息。

6. 善于學(xué)習(xí)：持續(xù)更新知識，適應(yīng)法規(guī)和市場環(huán)境的變化。

崗位職責(zé)描述

監(jiān)察崗位的工作內(nèi)容涉及廣泛，包括但不限于以下幾個方面：

1. 制定監(jiān)察計(jì)劃：根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需求，制定年度監(jiān)察計(jì)劃，確保監(jiān)察工作的系統(tǒng)性和針對性。

2. 實(shí)施監(jiān)察活動：對企業(yè)的運(yùn)營、財務(wù)、人力資源等各個領(lǐng)域進(jìn)行定期或不定期的監(jiān)察，檢查制度執(zhí)行情況。

3. 風(fēng)險評估：識別潛在的合規(guī)風(fēng)險，提出預(yù)防和控制措施，幫助企業(yè)降低風(fēng)險。

4. 報告編寫：整理監(jiān)察結(jié)果，撰寫報告，詳細(xì)記錄發(fā)現(xiàn)的問題和改進(jìn)建議。

5. 問題跟進(jìn)：跟蹤問題的整改情況，確保整改措施得到有效執(zhí)行。

6. 培訓(xùn)與宣導(dǎo)：組織合規(guī)培訓(xùn)，提高員工的法規(guī)意識和合規(guī)行為。

7. 協(xié)調(diào)溝通：與內(nèi)外部審計(jì)、法務(wù)等部門密切合作，確保信息共享和協(xié)調(diào)一致。

有哪些內(nèi)容

監(jiān)察崗位的具體工作內(nèi)容包括但不限于：

1. 審查合同和協(xié)議，確保其符合法律法規(guī)和公司政策。

2. 監(jiān)督財務(wù)報表和會計(jì)記錄，防止欺詐和錯誤。

3. 檢查企業(yè)內(nèi)部控制系統(tǒng)，確保其有效性和可靠性。

4. 調(diào)查員工投訴和舉報，處理違規(guī)行為。

5. 參與重大決策的合規(guī)審查，提供專業(yè)意見。

6. 對新項(xiàng)目和業(yè)務(wù)拓展進(jìn)行合規(guī)評估，確保其合法性。

7. 定期向管理層匯報監(jiān)察工作，提出改進(jìn)建議，推動企業(yè)合規(guī)文化的發(fā)展。

8. 協(xié)助處理外部監(jiān)管機(jī)構(gòu)的檢查，確保企業(yè)應(yīng)對得當(dāng)。

監(jiān)察崗位作為企業(yè)內(nèi)部的重要角色，通過嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ骱蛯I(yè)的判斷，為企業(yè)構(gòu)筑一道堅(jiān)實(shí)的合規(guī)防線，促進(jìn)企業(yè)的健康發(fā)展。

監(jiān)察崗位職責(zé)范文

第1篇 法務(wù)監(jiān)察崗位職責(zé)

1、為公司經(jīng)營、管理決策、制度建設(shè)提供可行性、合法性分析和法律風(fēng)險分析,

2、參與公司重大經(jīng)濟(jì)活動談判,提出減少或避免法律風(fēng)險措施及建議,

3、負(fù)責(zé)日常公司合同審核并給出修改意見,

4、負(fù)責(zé)公司日常勞務(wù)糾紛談判、訴訟和最終解決,

5、負(fù)責(zé)客戶欠款催收和協(xié)助經(jīng)濟(jì)案件訴訟活動

任職要求:

1、30-45歲,大專以上學(xué)歷

2、熟悉相關(guān)經(jīng)濟(jì)法、勞動法等法律知識,熟悉勞動仲裁、經(jīng)濟(jì)案件相關(guān)訴訟程序

3、從事專職法律事務(wù)工作5年以上

第2篇 監(jiān)察部部長崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,主持監(jiān)察部日常工作,負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理、培訓(xùn)和監(jiān)督監(jiān)察員對工作執(zhí)行、制度執(zhí)行落實(shí)等監(jiān)察情況,確保企業(yè)制度貫徹及經(jīng)營管理目標(biāo)和發(fā)展目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。

1、 熟悉國家相關(guān)法律法規(guī),掌握行業(yè)規(guī)范和執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)并在實(shí)際工作中加以運(yùn)用。

2、制定部門的年度及月度工作計(jì)劃。

3、負(fù)責(zé)下屬人員崗位職責(zé)的制定,業(yè)務(wù)培訓(xùn)及工作情況的監(jiān)督和考評。

4、負(fù)責(zé)監(jiān)督監(jiān)察員在工作中遵循“三公”(公開公平、公正)、清正廉潔、秉公執(zhí)法原則的貫徹。

5、負(fù)責(zé)督查集團(tuán)及各分公司對相關(guān)制度的執(zhí)行和落實(shí)情況。

6、負(fù)責(zé)督查集團(tuán)及各分公司相關(guān)工作流程和工作規(guī)范的執(zhí)行情況。

7、負(fù)責(zé)處理對違紀(jì)行為和相關(guān)決定的準(zhǔn)確性審查、核實(shí)及意見簽署。

8、負(fù)責(zé)督辦集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)重要指示的貫徹落實(shí)。

9、負(fù)責(zé)投訴的解釋及說明工作。

9、完成董事長、總經(jīng)理交辦的其他事項(xiàng)。

任職要求:45周歲以下、八年以上工程行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),五年以上同崗位企業(yè)經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn),具有五年以上外資企業(yè)或國內(nèi)知名企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第3篇 社區(qū)勞動保障兼職監(jiān)察員職責(zé)

一、宣傳勞動保障法律、法規(guī)和規(guī)章，督促用人單位貫徹執(zhí)行。

二、在勞動保障專職監(jiān)察員的帶領(lǐng)和指導(dǎo)下，對人單位遵守勞動保障法律法規(guī)情況進(jìn)行檢查；

三、受理對違反勞動保障法律法規(guī)行為的舉報、投訴，并及時向勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)報告；

四、及時準(zhǔn)確搜集用人單位勞動用工信息，及時糾正違反勞動保障法律法規(guī)的行為，協(xié)調(diào)化解一般勞動用工矛盾；

五、完成各級勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)交辦的其他工作。

第4篇 勞動保障監(jiān)察協(xié)管員職責(zé)

一、宣傳勞動保障法律法規(guī)和政策；

二、依法對用人單位遵守勞動保障法律法規(guī)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查；

三、受理人民群眾對違反勞動保障法律法規(guī)行為的舉報投訴；

四、受理人民群眾對貫徹落實(shí)勞動保障法律法規(guī)的意見和建議；

五、對所負(fù)責(zé)的網(wǎng)格內(nèi)用人單位貫徹落實(shí)勞動保障法律法規(guī)和市政府93號令的情況實(shí)施動態(tài)監(jiān)控，建立“一戶一卡、一路一冊”的用人單位勞動用工基本信息數(shù)據(jù)庫，并及時采集補(bǔ)充信息和進(jìn)行維護(hù)；

六、完成勞動保障監(jiān)察部門安排的其它工作。

第5篇 供電局安全監(jiān)察科崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行上級安全生產(chǎn)的方針、政策和法規(guī)，擬定和完善本企業(yè)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度；負(fù)責(zé)制訂和監(jiān)督大修、技改、基建工程項(xiàng)目施工的安全措施；負(fù)責(zé)安全工器具的管理；負(fù)責(zé)事故統(tǒng)計(jì)、調(diào)查、分析、上報；負(fù)責(zé)環(huán)保管理工作；負(fù)責(zé)治安、交通、消防管理。

第6篇 稅務(wù)局監(jiān)察室職責(zé)

負(fù)責(zé)本局各級工作人員貫徹執(zhí)行黨和國家的路線方針及稅收法律、法規(guī)情況的監(jiān)督檢查；負(fù)責(zé)本系統(tǒng)黨的紀(jì)律檢查、行政監(jiān)察和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作；負(fù)責(zé)執(zhí)法監(jiān)察和糾風(fēng)工作；負(fù)責(zé)信訪舉報的受理、核查工作；負(fù)責(zé)本級管理的干部違法違紀(jì)案件的查處；按照管理權(quán)限負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)干部的離任審計(jì)工作。

另設(shè)機(jī)關(guān)黨總支辦公室，負(fù)責(zé)本局的黨務(wù)、工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)等工作。

第7篇 生產(chǎn)監(jiān)察崗位職責(zé)

工作內(nèi)容:

1、監(jiān)控全廠生產(chǎn)流程;

2、發(fā)現(xiàn)問題及時解決,糾正違規(guī)行為。

要求:

1、化工或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

2、認(rèn)真好學(xué),心思細(xì)膩,反應(yīng)敏捷;

3、形象氣質(zhì)佳,表達(dá)能力強(qiáng);

4、應(yīng)屆生優(yōu)先。

第8篇 合規(guī)監(jiān)察員崗位職責(zé)

合規(guī)監(jiān)察員(合規(guī)監(jiān)察辦公室) 建投嘉昱實(shí)業(yè)投資發(fā)展股份有限公司 建投嘉昱實(shí)業(yè)投資發(fā)展股份有限公司,建投嘉昱,建銀發(fā)展,建銀實(shí)業(yè)投資發(fā)展股份有限公司,建投嘉昱 崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)協(xié)助部門負(fù)責(zé)人建立和完善與部門工作相關(guān)的規(guī)章制度和流程;負(fù)責(zé)建立和完善與崗位工作相關(guān)的規(guī)章制度和流程;

2.負(fù)責(zé)擬定并推動落地公司內(nèi)部控制體系建設(shè)實(shí)施方案,負(fù)責(zé)具體實(shí)施內(nèi)部授權(quán)、合規(guī)審查、規(guī)章體系及流程梳理;

3.負(fù)責(zé)對公司系統(tǒng)內(nèi)部控制體系的合理性及有效性提出初步評估建議,并推動落實(shí);

4.負(fù)責(zé)擬定并推動落地公司全面風(fēng)險管理建設(shè)實(shí)施方案,參與擬定公司風(fēng)險政策制訂并提供支持;負(fù)責(zé)監(jiān)控和評價公司風(fēng)險政策的執(zhí)行;負(fù)責(zé)對公司重大風(fēng)險事項(xiàng)提出動議建議,參與處理方案設(shè)計(jì)及實(shí)施;

5.負(fù)責(zé)梳理、擬定并落地公司法律事務(wù)管理工作流程,并進(jìn)行動態(tài)更新與完善;負(fù)責(zé)審查公司本部及所屬企業(yè)上報的法律性文件的合規(guī)合法性,提出并落地合理化建議;負(fù)責(zé)具體處理公司訴訟與仲裁案件;

6.負(fù)責(zé)梳理、并完善公司合同管理流程,并進(jìn)行日常合同管理工作;負(fù)責(zé)指導(dǎo)及監(jiān)督公司各部門的合同訂立、履行等工作;

7.負(fù)責(zé)監(jiān)控、評估所屬企業(yè)的風(fēng)險管理工作,對所屬企業(yè)超授權(quán)業(yè)務(wù)進(jìn)行風(fēng)險評估,提出并落地風(fēng)險規(guī)避建議;

8.負(fù)責(zé)梳理并完善公司系統(tǒng)企業(yè)風(fēng)險違規(guī)案件的工作流程,并對風(fēng)險違規(guī)案件進(jìn)行及時處理。

9.負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格:

1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,法律、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè);

2.三年以上大型集團(tuán)企業(yè)總部法務(wù)、風(fēng)險控制工作經(jīng)驗(yàn),具有上市公司或者新三板掛牌公司法務(wù)、風(fēng)控工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3.熟悉企業(yè)法務(wù)管理、內(nèi)部授權(quán)、風(fēng)險控制等相關(guān)專業(yè)知識,熟悉公司法等相關(guān)法律政策;

4.具有良好的溝通協(xié)調(diào)、學(xué)習(xí)能力以及團(tuán)隊(duì)合作能力;

5.身體健康,中共黨員及有北京市戶口的優(yōu)先考慮。

第9篇 采購監(jiān)察崗位職責(zé)

審計(jì)經(jīng)理(采購、費(fèi)用管理方向?qū)徲?jì)監(jiān)察) 小船出海教育科技(北京)有限公司 小船出海教育科技(北京)有限公司,作業(yè)幫,小船出海

工作職責(zé):

1. 協(xié)助公司梳理兼顧控制與效率的采購流程, 并持續(xù)跟進(jìn)、優(yōu)化;

2. 監(jiān)督公司供應(yīng)商管理、項(xiàng)目招標(biāo)、市場活動、費(fèi)用支出等流程中的風(fēng)險并給予提示;

3. 開展內(nèi)部審查工作,對公司采購事項(xiàng)以及其它相關(guān)支出的真實(shí)性、合理性進(jìn)行檢查,包括但不限于內(nèi)控流程審閱、專項(xiàng)審計(jì)、舉報調(diào)查等;

4. 推進(jìn)相關(guān)審計(jì)、調(diào)查過程中發(fā)現(xiàn)問題的改進(jìn),與改進(jìn)責(zé)任人積極配合,確保發(fā)現(xiàn)中涉及的相關(guān)問題得到及時有效的落地執(zhí)行;

5. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

任職資格:

1. 5年以上企業(yè)采購執(zhí)行與管理經(jīng)驗(yàn),熟悉企業(yè)采購操作、價格管控、招標(biāo)管理及流程,或具有企業(yè)內(nèi)部采購控制與審計(jì)經(jīng)驗(yàn);

2. 熟悉互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)或教育行業(yè), 有互聯(lián)網(wǎng)渠道推廣采購經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3. 較強(qiáng)的分析、觀察及歸納能力,善于分析判斷、發(fā)現(xiàn)問題和解決問題;

4. 具有良好的職業(yè)道德,工作積極,有較強(qiáng)的自我驅(qū)動力。

第10篇 監(jiān)察崗位職責(zé)

信托經(jīng)理 國通信托有限責(zé)任公司 國通信托有限責(zé)任公司,國通信托,國通信托有限責(zé)任公司,方正東亞信托,方正東亞信托有限責(zé)任公司,國通 崗位職責(zé):

1、開拓固定收益產(chǎn)品類市場,尋找篩選出適合投資標(biāo)準(zhǔn)的項(xiàng)目;

2、熟悉項(xiàng)目盡職調(diào)查、交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、財務(wù)模型構(gòu)建及合同條件談判,對項(xiàng)目進(jìn)行盡職調(diào)查和投資分析,并撰寫相應(yīng)報告,推動項(xiàng)目立項(xiàng)運(yùn)行;負(fù)責(zé)債權(quán)利息、期限、收益分析,對具體產(chǎn)品進(jìn)行定價、設(shè)計(jì)、包裝;

3、對已投資項(xiàng)目進(jìn)行日常溝通與投后管理,定期對投資項(xiàng)目進(jìn)行監(jiān)控、分析和評估,保證項(xiàng)目安全結(jié)束;負(fù)責(zé)項(xiàng)目各階段針對客戶的信息披露工作;

4、與各金融機(jī)構(gòu)保持緊密業(yè)務(wù)聯(lián)系,開發(fā)、維護(hù)投資機(jī)構(gòu)和私人高端客戶;

任職資格:

1、具有2年以上相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn),具有在券商資管、信托、銀行或大型企業(yè)投融資部門等相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷,曾全程參與投融資項(xiàng)目的運(yùn)作,投行業(yè)務(wù)政策法規(guī)和操作規(guī)程;

2、 985、211院校全日制碩士及以上學(xué)歷,法律、金融、財務(wù)等相關(guān)專業(yè),或理工科碩士以上學(xué) 歷 ,具備較強(qiáng)的研究以及快速學(xué)習(xí)能力; 熟悉國內(nèi)投資領(lǐng)域相關(guān)法規(guī)。取得cpa、cfa相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先;

3、具有較強(qiáng)的市場開拓能力,良好的金融行業(yè)人脈資源、投資項(xiàng)目資源和社會資源;具有良好的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力,能夠?qū)ν顿Y要素進(jìn)行創(chuàng)造性整合,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。

第11篇 監(jiān)察督導(dǎo)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、定期對店鋪的各項(xiàng)巡查,輔助建立對門店的運(yùn)營管理工作與運(yùn)營反饋;

2、監(jiān)督店面管理、店鋪流程、店面形象、促銷活動等相關(guān)制度的落地實(shí)施情況;

3、負(fù)責(zé)監(jiān)督新品上市的前期準(zhǔn)備及店鋪后期執(zhí)行的相關(guān)工作;

4、針對終端店鋪商圈調(diào)研,進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,提出解決方案;

5、完成上級交代的各項(xiàng)調(diào)查任務(wù);

任職要求:

1、年齡22-35;

2、大專學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳(營銷、珠寶類專業(yè))

3、三年以上的珠寶或奢侈品行業(yè)終端管理工作經(jīng)驗(yàn);

4、具備珠寶零售專業(yè)的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整、陳列和形象管理、通過有效配貨以消化庫存的能力;

5、通曉零售終端的招聘、培訓(xùn)、營銷方案的制定和執(zhí)行,善于把握流行趨勢、消費(fèi)心理;

6、能夠適應(yīng)出差、承受工作壓力,有很強(qiáng)的時間和進(jìn)程管理觀念。

第12篇 合規(guī)監(jiān)察崗位職責(zé)

合規(guī)監(jiān)察專員j10221 58同城 北京五八信息技術(shù)有限公司,58,58同城,五八信息技術(shù) 崗位職責(zé):

1、對公司員工的違規(guī)違紀(jì)行為進(jìn)行調(diào)查、取證,提出處理建議并跟進(jìn)執(zhí)行到位;

2、對公司內(nèi)部和客戶舉報的線索,進(jìn)行調(diào)查、取證,提出處理建議并跟進(jìn)執(zhí)行到位;

3、充分理解業(yè)務(wù),熟悉職權(quán)范圍內(nèi)團(tuán)隊(duì)的相關(guān)政策及規(guī)則、流程,排查風(fēng)險點(diǎn),并進(jìn)行調(diào)查,確認(rèn)執(zhí)行情況,給出預(yù)案或解決方案,規(guī)避風(fēng)險,避免可能對公司造成的損失;

4、對公司員工的違規(guī)違紀(jì)數(shù)據(jù)、違規(guī)分值進(jìn)行記錄、整理,查處結(jié)果的公布與備案;

5、制定、改進(jìn)提高工作效率的工作流程,勤學(xué)多思,提出部門工作改進(jìn)建議;

6、處理客訴及質(zhì)檢,并進(jìn)行分析、整理,推動完善相關(guān)系統(tǒng)、政策、規(guī)則和流程,盡力減少漏洞,控制公司員工的違規(guī)違紀(jì);發(fā)現(xiàn)有涉嫌違法的,將信息和線索移交給案件調(diào)查部進(jìn)一步處理;

7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

任職資格:

1、具有本科以上學(xué)歷,法學(xué)、政治經(jīng)濟(jì)學(xué)、財務(wù)專業(yè)優(yōu)先;

2、熟練使用各種辦公軟件,如e_cel、powerpoint等;

3、具有1年以上工作經(jīng)驗(yàn),公司、企業(yè)監(jiān)察工作經(jīng)歷的優(yōu)先;具有半年以上公檢法工作經(jīng)歷尤其具備職務(wù)犯罪、經(jīng)偵工作經(jīng)歷優(yōu)先;

4、有較強(qiáng)的表達(dá)、溝通、協(xié)調(diào)能力,文字功底較好;能遵守保密紀(jì)律,能適應(yīng)經(jīng)常性出差。

第13篇 監(jiān)察室主任崗位職責(zé)

1.大專以上學(xué)歷。3年以上工程、成本、審計(jì)等工作經(jīng)驗(yàn),包括1年以上大型房地產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

2.精通房地產(chǎn)開發(fā)相關(guān)專業(yè)知識、經(jīng)營管理知識;

3.熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目運(yùn)作關(guān)鍵流程。

4.較強(qiáng)的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、分析能力;

5.誠信正直,富有敬業(yè)精神

6.年齡35歲以下。

第14篇 稽核監(jiān)察崗崗位職責(zé)

監(jiān)察稽核崗 監(jiān)察稽核部—稽核崗(江浙地區(qū)/廣東地區(qū))

要求:

1、本科及以上學(xué)歷,211及985教育背景;

2、四大會計(jì)師事務(wù)所、證券、公募基金行業(yè)相關(guān)審計(jì)、內(nèi)控工作經(jīng)驗(yàn),可接受一定強(qiáng)度的出差;

3、從業(yè)資格,注冊金融分析師cfa、注冊會計(jì)師cpa、國際注冊內(nèi)部審計(jì)師cia、注冊金融風(fēng)險管理師cfrm等資格證書優(yōu)先。

監(jiān)察稽核部—稽核崗(江浙地區(qū)/廣東地區(qū))

要求:

1、本科及以上學(xué)歷,211及985教育背景;

2、四大會計(jì)師事務(wù)所、證券、公募基金行業(yè)相關(guān)審計(jì)、內(nèi)控工作經(jīng)驗(yàn),可接受一定強(qiáng)度的出差;

3、從業(yè)資格,注冊金融分析師cfa、注冊會計(jì)師cpa、國際注冊內(nèi)部審計(jì)師cia、注冊金融風(fēng)險管理師cfrm等資格證書優(yōu)先。

第15篇 監(jiān)察部專員崗位職責(zé)

業(yè)務(wù)監(jiān)察部_產(chǎn)品監(jiān)察高級專員 baidu 百度在線網(wǎng)絡(luò)技術(shù)(北京)有限公司,baidu,百度,百度公司,百度 崗位職責(zé):

-評估百度產(chǎn)品風(fēng)險(產(chǎn)品發(fā)布前),識別產(chǎn)品及業(yè)務(wù)風(fēng)險點(diǎn),協(xié)調(diào)風(fēng)控、產(chǎn)品側(cè)各團(tuán)隊(duì)擬訂風(fēng)險解決方案,編輯產(chǎn)品風(fēng)險決策報告

-發(fā)現(xiàn)并識別產(chǎn)品風(fēng)險(上線后),準(zhǔn)確定位產(chǎn)品風(fēng)險點(diǎn),進(jìn)行風(fēng)險提示/公示,協(xié)調(diào)風(fēng)控、產(chǎn)品側(cè)各團(tuán)隊(duì)擬風(fēng)險解決方案,跟進(jìn)問題解決

-熟悉并掌握產(chǎn)品風(fēng)險管理制度和流程,拓展、推動產(chǎn)品接入法務(wù)風(fēng)控工作,管理和提升產(chǎn)品接入法務(wù)風(fēng)控的程度、效果、能力,確保風(fēng)控面向產(chǎn)品運(yùn)營的支撐深度以及產(chǎn)品業(yè)務(wù)的穩(wěn)健運(yùn)營

-基于數(shù)據(jù)挖掘技術(shù)或資源,定期分析重點(diǎn)業(yè)務(wù)、戰(zhàn)略產(chǎn)品的風(fēng)險特征,形成產(chǎn)品風(fēng)險庫支撐整個產(chǎn)品評估的標(biāo)準(zhǔn)化、精準(zhǔn)度

-掌握重點(diǎn)產(chǎn)品線競對環(huán)境信息,以及在各業(yè)務(wù)發(fā)展周期的管理手段,運(yùn)用到產(chǎn)品風(fēng)險管理中

任職資格:

-2年以上產(chǎn)品風(fēng)控、產(chǎn)品運(yùn)營相關(guān)經(jīng)驗(yàn)

-出色的學(xué)習(xí)能力,有一定的分析能力、文字表達(dá)能力、溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、項(xiàng)目管理能力

-踏實(shí)、積極樂觀,具有較強(qiáng)的抗壓能力及團(tuán)隊(duì)合作能力

-熟練使用辦公軟件,如ppt等

第16篇 稽核監(jiān)察部崗位職責(zé)

稽核監(jiān)察部-審計(jì)監(jiān)察崗 泰康養(yǎng)老保險股份有限公司 泰康養(yǎng)老保險股份有限公司,泰康養(yǎng)老,泰康養(yǎng)老 職責(zé)描述:

1.根據(jù)集團(tuán)要求,協(xié)助部門負(fù)責(zé)人制定公司內(nèi)部稽核監(jiān)察政策、管理制度、工作方針和目標(biāo)

2.根據(jù)公司審計(jì)與風(fēng)險管理委員會要求,編制年度審計(jì)報告,組織協(xié)調(diào)年度外部審計(jì)工作

3.組織開展公司內(nèi)部稽核檢查工作,并進(jìn)行分析與報告、責(zé)任追求及問題整改跟蹤評估

4.開展公司董事、高級管理人員及分支機(jī)構(gòu)重要崗位的審計(jì)工作及其他專項(xiàng)稽核工作

5.檢查有關(guān)法律法規(guī)、監(jiān)管部門及公司各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行情況、檢查和評價各項(xiàng)經(jīng)營管理活動執(zhí)行情況

6.調(diào)查或委托調(diào)查公司系統(tǒng)內(nèi)違法違規(guī)案件和其他有關(guān)事項(xiàng)

7.處理信訪投訴、案件查處、責(zé)任追究工作

8.配合風(fēng)險管理部及償二代子類風(fēng)險牽頭部門進(jìn)行償二代相關(guān)風(fēng)險管理工作

任職要求:

1.統(tǒng)招全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;會計(jì)、審計(jì)、法律、保險、金融、精算、經(jīng)濟(jì)、管理類及相關(guān)專業(yè),具有會計(jì)師專業(yè)資格證書者優(yōu)先;

2.熟悉保險行業(yè)國家政策及市場運(yùn)作,對保險行業(yè)內(nèi)部監(jiān)察與審計(jì)工作有較深理解

3.通過國家英語四級考試,熟練使用office(word/e_cel/ppt)軟件及oa辦公系統(tǒng),具有審計(jì)、會計(jì)、法律、合規(guī)、稽核等實(shí)際工作技能

第17篇 工程監(jiān)察員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程現(xiàn)場質(zhì)量督察、檢查、巡查工作,對項(xiàng)目過程質(zhì)量控制工作的執(zhí)行, 配合項(xiàng)目經(jīng)理做好工程安全質(zhì)量問題。

2、督察施工單位是否按工程施工藍(lán)圖、甲乙雙方合同、國家現(xiàn)行的驗(yàn)收規(guī)范施工。

3、做好現(xiàn)場工程各工序的復(fù)檢工作,有無遺漏的安全質(zhì)量問題。

4、負(fù)責(zé)對工程關(guān)鍵部位關(guān)鍵工序的質(zhì)量檢查工作。

5、負(fù)責(zé)對工程遺漏的安全質(zhì)量問題進(jìn)行補(bǔ)充報告項(xiàng)目經(jīng)理,并及時進(jìn)行修改實(shí)行。

6、記錄有關(guān)工程質(zhì)量的詳細(xì)情況,隨時向條線總監(jiān)與項(xiàng)目經(jīng)理報告質(zhì)量信息并執(zhí)行有 關(guān)任務(wù)。

7、負(fù)責(zé)整理收集匯總工程技術(shù)質(zhì)量管理資料。

8、積極完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。

任職要求:

1、大學(xué)專科及以上學(xué)歷,建筑、裝修類相關(guān)專業(yè);

2、無經(jīng)驗(yàn)或者1年以上工程監(jiān)理工作經(jīng)驗(yàn),有助理工程師資格者優(yōu)先;

3、精通工程監(jiān)理,工程管理等相關(guān)專業(yè)知識,了解建筑法、合同法、招投標(biāo)法等相關(guān)法律法規(guī),了解工程概預(yù)算相關(guān)知識;

4、有較高的判斷決策能力,能及時決斷,靈活應(yīng)變,能處理各種矛盾、糾紛,具備良好的協(xié)調(diào)能力和控制能力;

5、有很好的語言表達(dá)、交際溝通能力;

6、責(zé)任心強(qiáng)、能吃苦耐勞,能適應(yīng)短期出差。

第18篇 臨床監(jiān)察經(jīng)理崗位職責(zé)

臨床監(jiān)察區(qū)域經(jīng)理 澤生科技 上海澤生科技開發(fā)股份有限公司,澤生科技,澤生 崗位職責(zé):

1、依據(jù)公司臨床試驗(yàn)方案,對東北片區(qū)醫(yī)院臨床試驗(yàn)進(jìn)行監(jiān)查。

2、對于區(qū)域內(nèi),駐地醫(yī)院每天現(xiàn)場監(jiān)查,出差醫(yī)院每月一次的現(xiàn)場監(jiān)查。

3、直接管理片區(qū)內(nèi)所有員工的監(jiān)查工作,并向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報。

4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)cra入職及培訓(xùn)工作,有效組織對培訓(xùn)成效的測試評估。

5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)的有效落實(shí)。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,藥學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景。

2、熟悉了解臨床監(jiān)查工作,專業(yè)技巧熟練運(yùn)用,了解國家相關(guān)臨床試驗(yàn)相關(guān)法規(guī)。

3、5-10年相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),其中工作重點(diǎn)臨床監(jiān)查方面。

4、性格開朗,優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,做事細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)。

5、嫻熟的溝通能力,以及優(yōu)秀的工作執(zhí)行力。

第19篇 臨床監(jiān)察員崗位職責(zé)

臨床監(jiān)察員 樂普 樂普(北京)醫(yī)療器械股份有限公司,樂普,樂普醫(yī)療,樂普醫(yī)療器械,樂普醫(yī)療集團(tuán),樂普移動醫(yī)療,北京樂普,樂普 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目臨床試驗(yàn)醫(yī)院的調(diào)研篩選,前期溝通聯(lián)系,與試驗(yàn)科室達(dá)成合作意向,簽署研究協(xié)議;

2、負(fù)責(zé)臨床試驗(yàn)倫理審查,組織協(xié)調(diào)相關(guān)人員,使倫理資料符合藥理基地要求通過倫理審查;

3、負(fù)責(zé)臨床試驗(yàn)過程監(jiān)查,確保臨床數(shù)據(jù)完整、真實(shí)有效,及時處理臨床試驗(yàn)過程中的相關(guān)問題,并取得臨床試驗(yàn)報告與臨床真實(shí)性核查報告;

4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)研究項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、臨床醫(yī)生、輔助科室、臨床基地、患者等各方關(guān)系;

5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,臨床醫(yī)學(xué)或相關(guān)專業(yè);

2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉心血管病知識,了解臨床試驗(yàn)的全過程,有一定的統(tǒng)計(jì)學(xué)基礎(chǔ);

4、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和溝通能力,有較強(qiáng)的人際交往能力以及執(zhí)行能力;

5、身體健康,精力充沛,有強(qiáng)烈的責(zé)任心。

第20篇 臨床監(jiān)察員cra崗位職責(zé)

臨床監(jiān)察員cra 山東則正醫(yī)藥技術(shù)有限公司 山東則正醫(yī)藥技術(shù)有限公司,則正 職責(zé)描述:

1、根據(jù)項(xiàng)目要求,進(jìn)行臨床試驗(yàn)(主要是be試驗(yàn))的管理和質(zhì)量控制,包括倫理批件、遺傳辦批件、啟動會、pi溝通、現(xiàn)場跟蹤、質(zhì)量監(jiān)控、臨床方案及報告的復(fù)核等工作;

2、現(xiàn)場跟進(jìn)be項(xiàng)目的主要過程,根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃及進(jìn)度表,確保項(xiàng)目按計(jì)劃實(shí)施;

3、核查并確保crf等臨床記錄中數(shù)據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性和完整性;

4、及時溝通項(xiàng)目經(jīng)理和研究者,確保臨床試驗(yàn)符合gcp和sop規(guī)范;

5、定期總結(jié)和完成項(xiàng)目在各醫(yī)院的監(jiān)查報告,根據(jù)gcp和sop要求,對臨床試驗(yàn)單位定期進(jìn)行監(jiān)查訪視,完成監(jiān)查報告,定期向項(xiàng)目主管匯報臨床試驗(yàn)進(jìn)展情況;

任職要求:

1.醫(yī)學(xué)、臨床藥學(xué)、護(hù)理等專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2.具有1年以上臨床監(jiān)察工作經(jīng)驗(yàn),熟悉臨床研究相關(guān)法律法規(guī)、指導(dǎo)原則及be試驗(yàn)及其他臨床試驗(yàn)的研究過程。