崗位職責(zé)是什么
qc組，即質(zhì)量控制團(tuán)隊，是企業(yè)內(nèi)部負(fù)責(zé)確保產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量的關(guān)鍵部門。他們的主要任務(wù)是監(jiān)控生產(chǎn)流程，識別潛在的質(zhì)量問題，并采取必要的措施以確保最終交付的產(chǎn)品符合既定的標(biāo)準(zhǔn)和客戶期望。
崗位職責(zé)要求
1. 精通質(zhì)量管理體系：qc組成員需熟悉iso9001等國際質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，能夠熟練運(yùn)用各類質(zhì)量管理工具和技術(shù)。
2. 細(xì)致入微：具備敏銳的觀察力，能發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)過程中的細(xì)微缺陷，及時反饋并提出改進(jìn)建議。
3. 技術(shù)理解：理解產(chǎn)品生產(chǎn)工藝，具備一定的技術(shù)背景，能分析質(zhì)量問題產(chǎn)生的原因。
4. 溝通協(xié)調(diào)：與生產(chǎn)部門、工程部門和其他相關(guān)部門保持良好的溝通，推動質(zhì)量改進(jìn)措施的實(shí)施。
5. 數(shù)據(jù)分析：擅長運(yùn)用統(tǒng)計方法對質(zhì)量數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，為決策提供依據(jù)。
6. 專業(yè)培訓(xùn)：定期參加質(zhì)量管理和技能培訓(xùn)，提升專業(yè)素養(yǎng)。
崗位職責(zé)描述
qc組的工作日常涉及多個環(huán)節(jié)，包括原材料檢驗(yàn)、過程控制、成品檢驗(yàn)和持續(xù)改進(jìn)。他們深入生產(chǎn)線，檢查每個步驟，確保每個環(huán)節(jié)都符合質(zhì)量要求。此外，他們還負(fù)責(zé)記錄和分析質(zhì)量數(shù)據(jù)，識別質(zhì)量趨勢，預(yù)測可能的問題，并提出預(yù)防措施。在發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題時，他們需要與相關(guān)部門協(xié)作，追蹤問題根源，制定并執(zhí)行糾正和預(yù)防措施，確保產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定和提升。
有哪些內(nèi)容
1. 原材料檢驗(yàn)：對進(jìn)廠原材料進(jìn)行嚴(yán)格的質(zhì)量把關(guān)，確保其符合生產(chǎn)要求。
2. 過程控制：監(jiān)控生產(chǎn)過程，執(zhí)行在線檢查，防止不合格品流入下一道工序。
3. 成品檢驗(yàn)：對完成的產(chǎn)品進(jìn)行全面檢測，確保其性能、外觀等各方面滿足規(guī)格標(biāo)準(zhǔn)。
4. 不合格品管理：對發(fā)現(xiàn)的不合格品進(jìn)行隔離、記錄、分析，提出處理建議。
5. 質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目：參與企業(yè)內(nèi)部的質(zhì)量改進(jìn)活動，如pdca循環(huán)、六西格瑪?shù)?，推動質(zhì)量管理水平的持續(xù)提升。
6. 記錄與報告：維護(hù)質(zhì)量記錄，定期編制質(zhì)量報告，向管理層匯報質(zhì)量狀況。
7. 培訓(xùn)與指導(dǎo)：為員工提供質(zhì)量意識培訓(xùn)，指導(dǎo)操作人員正確執(zhí)行質(zhì)量控制程序。
8. 客戶反饋處理：響應(yīng)客戶關(guān)于產(chǎn)品質(zhì)量的反饋，協(xié)助處理相關(guān)投訴。
qc組在企業(yè)的運(yùn)營中扮演著至關(guān)重要的角色，他們的工作直接影響到產(chǎn)品的質(zhì)量和客戶的滿意度，從而影響企業(yè)的聲譽(yù)和市場競爭力。通過嚴(yán)謹(jǐn)?shù)馁|(zhì)量控制，他們?yōu)槠髽I(yè)的持續(xù)成功奠定了堅實(shí)的基礎(chǔ)。
qc組崗位職責(zé)范文
第1篇 ipqc組長崗位職責(zé)ipqc組長職責(zé)任職要求
ipqc組長崗位職責(zé)
ipqc組長 深圳市長龍鐵路電子工程有限公司 深圳市長龍鐵路電子工程有限公司 1、在品質(zhì)管理部oqc質(zhì)檢工程師的領(lǐng)導(dǎo)下開展日常抽檢工作;保質(zhì)保量完成公司下達(dá)的產(chǎn)品抽檢任務(wù)。
2、嚴(yán)格按照產(chǎn)品技術(shù)文件、建議標(biāo)準(zhǔn)和ipqc巡檢規(guī)范，對公司來料、半成品、預(yù)制件、包裝等工序進(jìn)行質(zhì)量抽檢，做出質(zhì)量判斷。
3、做好質(zhì)量抽檢記錄，出具報告，報品質(zhì)管理部，并對有關(guān)問題監(jiān)督實(shí)施，提出糾正預(yù)防措施，推行質(zhì)量改進(jìn)的建議，組織并主導(dǎo)每周ipqc質(zhì)量會議。
4、按要求進(jìn)行首件確認(rèn)，并出具首件檢驗(yàn)報告。
5、ipqc日報表的收集與整理，月報表數(shù)據(jù)的提供。
第2篇 iqc組長崗位工作職責(zé)
職責(zé)一:iqc組長崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)iqc來料不良的統(tǒng)計.
2.負(fù)責(zé)品質(zhì)異常單的確認(rèn)及核對。
3.當(dāng)產(chǎn)線反應(yīng)來料不良時,負(fù)責(zé)分析其原因,并做好糾正預(yù)防措施。
4.制定維護(hù)iqc檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)及原材料樣品確認(rèn)。
5.協(xié)調(diào)指導(dǎo)iqc工作。
6.負(fù)責(zé)新進(jìn)iqc的培訓(xùn)。
7.協(xié)助pmc、采購部處理品質(zhì)異常及跟進(jìn)。
8.各種測試工具及辦公用品的申請及校驗(yàn)。
9.參與新產(chǎn)品的試產(chǎn),并對因來料影響試產(chǎn)的物料進(jìn)行跟進(jìn)。
10.負(fù)責(zé)iqc儀器設(shè)備的保養(yǎng)及校正及異常分析。
11.督導(dǎo)本小組團(tuán)隊目標(biāo)的達(dá)成。
12.負(fù)責(zé)供應(yīng)商之品質(zhì)輔導(dǎo)及評估。
13.向主管匯報工作。
職責(zé)二:iqc組長崗位職責(zé)
1、根據(jù)用料需求安排協(xié)調(diào)進(jìn)料檢驗(yàn);
2、審核合格《進(jìn)料檢驗(yàn)報告》并歸檔;
3、根據(jù)公司要求對各類材料做可靠性試驗(yàn);
4、iqc每日日報表的擬制與提交;
5、統(tǒng)計供應(yīng)商月度來料情況,并進(jìn)行質(zhì)量評分并提交上級;
6、進(jìn)料檢驗(yàn)不合格批的處理及不良反饋;
7、向供應(yīng)商/采購部反饋來料品質(zhì)異常情況;
8、處理生產(chǎn)中發(fā)現(xiàn)的來料品質(zhì)不良,并反饋料商作出8d改善報告;
9、對生產(chǎn)過程中選出的來料不良進(jìn)行確認(rèn),并反饋料商8d改善報告;
10、供應(yīng)商到廠解決來料問題的接待及聯(lián)絡(luò)和跟進(jìn)結(jié)果;
11、工程變更的傳達(dá)與跟進(jìn);
12、工程圖紙的更換與保管;
13、量規(guī)儀器的管理;
14、iqc辦公室的文件管制:分類、保存、儲存及銷毀程序執(zhí)行。
職責(zé)三:iqc組長崗位職責(zé)
1.監(jiān)督iqc對來料嚴(yán)格按檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行檢驗(yàn)。
2.儀器,設(shè)備的保養(yǎng),并協(xié)助qe工程師作msa分析。
3.erp系統(tǒng)來料質(zhì)量檢驗(yàn)結(jié)果的電腦輸入。
4.辦公區(qū)域“5s”督導(dǎo),維護(hù)。
5.協(xié)助pmc,采購處理品質(zhì)異常以及跟進(jìn)。
6.向主管匯報iqc運(yùn)作情況,傳達(dá)上級指示。
7.負(fù)責(zé)新進(jìn)iqc培訓(xùn)工作。
8.iqc報表及入庫單據(jù)的簽核。
9.督促本小組團(tuán)隊目標(biāo)的達(dá)成。
10.負(fù)責(zé)iqc人員工作調(diào)配。
11.負(fù)責(zé)來料及退料處理,確認(rèn).
職責(zé)四:iqc組長崗位職責(zé)
1.指導(dǎo)和監(jiān)督iqc的日常工作,保證來料檢驗(yàn)工作正常、有效的進(jìn)行。
2.及時分析、處理生產(chǎn)線物料品質(zhì)異常,保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行;并對物料品質(zhì)異常的原因進(jìn)行分析,和認(rèn)證、采購等部門進(jìn)行相應(yīng)的改善跟蹤。
3.監(jiān)控供應(yīng)商的交貨質(zhì)量水平;協(xié)助采購部、認(rèn)證部對供應(yīng)商進(jìn)行綜合考評。
4.質(zhì)量異常、客戶投訴問題的協(xié)同分析,提高客戶滿意度。
5.定期對iqc員工進(jìn)行培訓(xùn),提高iqc檢驗(yàn)員、技術(shù)人員的工作技能。
6.跟進(jìn)mrb程序以確定問題批
第3篇 iqc組長崗位職責(zé)任職要求
iqc組長崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、對供方來料和產(chǎn)品成品進(jìn)行標(biāo)識并對檢驗(yàn)判定結(jié)果進(jìn)行記錄，填寫相關(guān)表單。
2、負(fù)責(zé)對新物料、新產(chǎn)品的物料確認(rèn)及檢驗(yàn)。
3、負(fù)責(zé)對原材料符合rohs等法規(guī)的確認(rèn)及相關(guān)文件歸檔。
4、跟進(jìn)不合格物料的處理情況。
任職要求:
1、20-35 歲 語言不限
2、男女不限、
3、中專以上學(xué)歷
4、年齡:20-35歲
5、有電子廠電子原材料管理工作經(jīng)驗(yàn)
6、熟悉使用erp系統(tǒng).
薪資可面議
iqc組長崗位
第4篇 iqc組長崗位職責(zé)
smt-iqc組長 重慶翊寶智慧電子裝置有限公司 重慶翊寶智慧電子裝置有限公司,翊寶 崗位職責(zé):
1.原材料進(jìn)料質(zhì)量檢驗(yàn)與異常反饋
2.iqc檢驗(yàn)日報/周報制作
3.iqc人、機(jī)、料、法、環(huán)管理
任職要求:
1.一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(無經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)能力強(qiáng)者亦可)
2.cet-4級以上,英語溝通能力強(qiáng)者優(yōu)先or英語專業(yè)
3.學(xué)歷大專(含)以上
第5篇 ipqc組長崗位工作職責(zé)
職責(zé)一:ipqc組長崗位職責(zé)
1. qc,ipqc報表審核。
2. 協(xié)調(diào)、指導(dǎo),監(jiān)督qc、ipqc工作。
3. 及時向上級反映產(chǎn)品品質(zhì)異常,并對異常情況進(jìn)行跟進(jìn)。
4. 協(xié)助qe工程師處理客戶投訴及品質(zhì)異常。
5. 負(fù)責(zé)儀器設(shè)備的保養(yǎng)及校正,并協(xié)助qe工程師定期進(jìn)行msa分析。
6. 負(fù)責(zé)對ipqc統(tǒng)計技術(shù)報表反映的制程情況的分析改善。
7. 督促團(tuán)隊目標(biāo)的達(dá)成。
8. 部門“5s”工作的督導(dǎo),維護(hù)。
9. 向qc,ipqc傳達(dá)上級指示及公司要求。
10. 負(fù)責(zé)新進(jìn)qc人員培訓(xùn)。
11. 完成主管交待的工作。
職責(zé)二:ipqc組長崗位職責(zé)
1. 監(jiān)督ipqc對生產(chǎn)過程嚴(yán)格按檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行檢驗(yàn)工作。
2. 負(fù)責(zé)指導(dǎo)和調(diào)配ipqc的工作,督促本小組的工作目標(biāo)達(dá)成。
3. 對ipqc相關(guān)的報告的審核、電子匯總及相關(guān)質(zhì)量月報的統(tǒng)計。
4.及時向上級反映產(chǎn)品品質(zhì)異常,并對異常情況進(jìn)行跟進(jìn)、處理。
5.負(fù)責(zé)對ipqc統(tǒng)計技術(shù)報表反映的制程情況的分析改善。
6.向主管/經(jīng)理匯報ipqc運(yùn)作情況和傳達(dá)上級指示。
7.負(fù)責(zé)新進(jìn)ipqc培訓(xùn)工作。
8.辦公區(qū)域“5s”督導(dǎo),維護(hù)。
9.完成上級安排的其他工作。
10.考核下屬業(yè)績。
職責(zé)三:ipqc組長崗位職責(zé)
1. 全面領(lǐng)導(dǎo)和策劃品管管理工作,通過持續(xù)改進(jìn)達(dá)成各質(zhì)量目標(biāo)和團(tuán)隊目標(biāo)。
2. 執(zhí)行公司qs9000和iso9001:2000管理體系文件及管理手冊并對本部作持續(xù)改進(jìn)。
3. 協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決品質(zhì)問題和產(chǎn)品品質(zhì)改善。
4. 全面掌控客戶投訴之處理情況并督導(dǎo)徹底解決。
5. 制定培訓(xùn)計劃及督導(dǎo)執(zhí)行。
6. 對供應(yīng)商進(jìn)行評估和輔導(dǎo)。
7. 全面督導(dǎo)本部erp系統(tǒng)質(zhì)量模塊的運(yùn)作和審核。
8. 對部屬人員的選用、培訓(xùn)、任免管理,為公司的持續(xù)發(fā)展培養(yǎng)人才。
9. 全面掌控本部的各類報表反映的品質(zhì)情況,并督導(dǎo)作出分析改進(jìn)。
10.定期評審檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的可操作性和實(shí)際情況。
第6篇 qc組長崗位職責(zé)任職要求
qc組長崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)日常檢驗(yàn)工作安排;
2.對qc進(jìn)行技能、專業(yè)知識培訓(xùn);
3.對不良異常反饋，協(xié)調(diào)處理，保證生產(chǎn)品質(zhì);
4.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng);
任職要求:
1.高中以上學(xué)歷，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.反應(yīng)靈敏，積極主動，責(zé)任感強(qiáng);
3.主動認(rèn)真學(xué)習(xí)，很好的執(zhí)行力，不抵觸，不抱怨，正能量;
qc組長崗位
第7篇 ipqc組長崗位職責(zé)
ipqc組長 江蘇時代新能源科技有限公司 江蘇時代新能源科技有限公司 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)制程質(zhì)量的巡檢&問題反饋
2、負(fù)責(zé)管理現(xiàn)場ipqc
3、負(fù)責(zé)ipqc日常數(shù)據(jù)處理
4、負(fù)責(zé)與外部門溝通,提高現(xiàn)場質(zhì)量
5、負(fù)責(zé)ipqc人員的培訓(xùn)
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷
2、一定電腦軟件的能力,如e_cel
3、一定的溝通能力
4、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
5、能接受雙班制
第8篇 qc組長崗位職責(zé)
qc組長 艾可迅 東莞艾可迅復(fù)合材料有限公司,艾可迅,艾可迅復(fù)合材料,艾可迅 職位類別:質(zhì)量管理/測試 經(jīng)理/主管(qa/qc經(jīng)理) 質(zhì)量管理/測試工程師(qa/qc工程師)
工作職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)日常工作的安排,檢查,監(jiān)督,培訓(xùn)qc人員工作;
2. 負(fù)責(zé)樣板,編號,簽發(fā)首件樣板,確?，F(xiàn)場檢驗(yàn)使用標(biāo)準(zhǔn)文件;
3. 負(fù)責(zé)不良品的反饋,跟蹤及改善建議;
4. 突發(fā)品質(zhì)異常處理及跟蹤;
5. 客訴、退貨的確認(rèn)及處理。
任職資格:
1. 兩年以上現(xiàn)場品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn),有現(xiàn)場汽車行業(yè)配件工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2. 會使用一般量具(卡尺,高度尺,深度尺,塞規(guī),百分表,厚度規(guī));
3. 有碳纖維行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
4.可接受二班制優(yōu)先
