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崗位職責是什么
營業(yè)崗位是企業(yè)運營的核心環(huán)節(jié),負責日常銷售和服務工作,直接與客戶接觸,以實現(xiàn)企業(yè)產品或服務的銷售目標,提升客戶滿意度,并維護企業(yè)品牌形象。
崗位職責要求
1. 熟悉公司產品和服務,能準確傳達品牌價值和優(yōu)勢。
2. 具備優(yōu)秀的溝通技巧,能有效解決客戶疑問和問題。
3. 保持專業(yè)態(tài)度,提供優(yōu)質客戶服務,建立和維護客戶關系。
4. 能夠獨立完成銷售任務,達成業(yè)績指標。
5. 注重團隊協(xié)作,積極參與銷售策略的制定和執(zhí)行。
6. 持續(xù)學習,適應市場變化,提升個人銷售能力。
崗位職責描述
作為營業(yè)員,你的日常工作將涉及接待客戶,了解他們的需求,提供合適的產品或服務建議。你需要通過展示產品特性,解答疑問,促使客戶作出購買決定。此外,你還將負責處理訂單,跟進交易進度,確??蛻魸M意。在面對競爭激烈的市場環(huán)境時,你需靈活調整銷售策略,以滿足不斷變化的客戶需求。
在客戶服務方面,你需具備耐心和同理心,處理客戶的投訴或反饋,以維護良好的客戶關系。你需要與內部團隊緊密合作,分享市場信息,共同優(yōu)化銷售流程。
有哪些內容
1. 銷售活動:組織和參與各種促銷活動,提高產品銷售額。
2. 客戶服務:處理電話和現(xiàn)場咨詢,解決客戶問題,確??蛻魸M意度。
3. 銷售報告:定期提交銷售報告,分析銷售數(shù)據,為管理層提供決策依據。
4. 市場調研:關注行業(yè)動態(tài),了解競爭對手情況,為銷售策略提供信息支持。
5. 培訓與發(fā)展:參加產品知識和銷售技巧培訓,提升個人專業(yè)素養(yǎng)。
6. 團隊協(xié)作:與銷售團隊共享資源,共同完成銷售目標。
7. 關系維護:建立并維護與關鍵客戶的關系,鞏固客戶忠誠度。
營業(yè)崗位是一個集銷售、服務、溝通和學習于一身的角色,需要你在不斷提升自我能力時,以客戶為中心,推動企業(yè)的業(yè)務發(fā)展。
營業(yè)崗位職責范文
第1篇 日語營業(yè)翻譯崗位職責任職要求
日語營業(yè)翻譯崗位職責
工作職責:
1.部門考勤,事務跟進,業(yè)務翻譯
2.公司技術人員和日本上司的日語翻譯
3、應屆生可,日語二級以上,口語流利生產技術部日語翻譯
要求:
1.日語流利
2.能吃苦耐勞,愿意從事技術翻譯工作
3.應屆生可 薪資4k左右,有1.2年經驗的優(yōu)先。
工作職責:
1.部門考勤,事務跟進,業(yè)務翻譯
2.公司技術人員和日本上司的日語翻譯
3、應屆生可,日語二級以上,口語流利
日語營業(yè)翻譯崗位
第2篇 機械營業(yè)崗位職責機械營業(yè)職責任職要求
機械營業(yè)崗位職責
營業(yè)擔當(樹脂、電子、醫(yī)療、生物、機械、消費品等) 上海鼎修天工貿有限公司 上海鼎修天工貿有限公司,鼎修天 四家知名500強日企招聘營業(yè)擔當六名,分別對應樹脂、電子、醫(yī)療、生物、機械行業(yè),要求日語流利,營業(yè)經驗佳。
四家知名500強日企招聘營業(yè)擔當六名,分別對應樹脂、電子、醫(yī)療、生物、機械行業(yè),要求日語流利,營業(yè)經驗。
第3篇 證券公司營業(yè)部總經理崗位職責
證券公司營業(yè)部總經理 工作地:平頂山、桂林——老營業(yè)部
深圳、揚州、廣州、寧波、慈城、鄞州
薪資面議
考核要求:可以是傳統(tǒng)經紀業(yè)務,也可開展機構業(yè)務
券商背景(營業(yè)部營銷總監(jiān)、副總/總、分公司業(yè)務部門總)、資管均可(個別券商可能不會選擇銀行背景的,見諒)。
工作地:平頂山、桂林——老營業(yè)部
深圳、揚州、廣州、寧波、慈城、鄞州
薪資面議
考核要求:可以是傳統(tǒng)經紀業(yè)務,也可開展機構業(yè)務
券商背景(營業(yè)部營銷總監(jiān)、副總/總、分公司業(yè)務部門總)、資管均可(個別券商可能不會選擇銀行背景的,見諒)。
第4篇 營業(yè)企劃擔當崗位職責
營業(yè)企劃擔當 上海澤川電子科技有限公司 上海澤川電子科技有限公司,澤川 崗位職責:
1. 行業(yè)內市場情報收集
2. 支持營業(yè)商務談判工作
3. 代理商對接、跟進
4. 媒體對應、展會協(xié)助
5. 營業(yè)企劃部其他輔助工作
6. 領導安排的其他工作
任職要求:
1、大學本科以上學歷、日語二級
2、1年以上工作經驗,在相關行業(yè)做過市場或銷售者優(yōu)先
3、媒體、廣告行業(yè)工作經驗者優(yōu)先
4、良好的分析解決問題能力強
5、良好的溝通能力及團隊協(xié)作精神、工作責任心強,能承受一定的工作壓力
第5篇 營業(yè)客服崗位職責
風控客服崗-- 廣州期貨杭州營業(yè)部 廣州期貨 廣州期貨股份有限公司,廣州期貨 (一)工作職責說明:
1、配合總部做好風控工作。
2、負責客戶開戶工作;
3、根據客戶需要,利用短信、電子郵件、網站、熱線電話、現(xiàn)場等多種渠道,為客戶提供信息咨詢服務;
4、妥善處理客戶投訴、糾紛;
5、進行客戶回訪工作,了解客戶需求及滿意度,增強客戶對公司的認同度和忠誠度。
6、負責辦理客戶出入金審批流轉手續(xù);
7、擔任合同專管員,妥善保管客戶已簽署的開戶合同及相關附件;
8、領導臨時交辦的其他工作。
(二)任職條件
1.專業(yè)要求:金融、經濟、財務管理、法學、信息技術等相關專業(yè)畢業(yè),本科及以上學歷;
2.具有期貨從業(yè)人員資格;
3.熟練掌握計算機應用,具有較強的語言表達能力。
上班時間:周末雙休
公司為員工提供優(yōu)厚的福利:節(jié)日費、午餐補貼、通訊費補貼、司齡補貼、高溫補貼、生日補貼,年度體檢,繳納五險一金,工作滿一年享受帶薪年假。
第6篇 餐飲營業(yè)經理崗位職責
1.負責日常運營管理,編制經營計劃;組織落實并保證計劃的嚴肅性、可執(zhí)行性和靈活性。
2.在執(zhí)行經理和公司綜合管理部的支持下,負責營業(yè)部全面的人員管理工作,確保人員的意識提升和責任心加強。
3.按照管理公司的質量標準,對服務質量、環(huán)境衛(wèi)生、設備和設施、安全等,進行全面管理。
第7篇 營業(yè)擔當主管崗位職責
營業(yè)擔當或主管 job purpose: 職位目的
? 擔任日系客戶的營業(yè)工作
? 向大區(qū)營業(yè)課高級經理匯報日常工作
principle accountabilities: 主要職責:
? 完成公司及部門規(guī)定的銷售指標及各項任務目標
? 擔任現(xiàn)有日系客戶的日常維護(包括價格商談,訂單處理,賬款回收,各類問題的對應等)
? 新項目的各節(jié)點跟蹤,相關要求的及時對應,公司內部的展開和報告
? 新客戶的拓展及新產品的推廣,在公司內部協(xié)調各部門推進,滿足客戶需求
? 庫存管理,回收跟蹤
? 部門內其他業(yè)務協(xié)助 job purpose: 職位目的
? 擔任日系客戶的營業(yè)工作
? 向大區(qū)營業(yè)課高級經理匯報日常工作
principle accountabilities: 主要職責:
? 完成公司及部門規(guī)定的銷售指標及各項任務目標
? 擔任現(xiàn)有日系客戶的日常維護(包括價格商談,訂單處理,賬款回收,各類問題的對應等)
? 新項目的各節(jié)點跟蹤,相關要求的及時對應,公司內部的展開和報告
? 新客戶的拓展及新產品的推廣,在公司內部協(xié)調各部門推進,滿足客戶需求
? 庫存管理,回收跟蹤
? 部門內其他業(yè)務協(xié)助
第8篇 營業(yè)務經理崗位職責
崗位職責:
1、完成所轄區(qū)域店鋪的銷售目標,負責與公司相關部門溝通和品牌形象維護;
2、負責管理和監(jiān)督直營店鋪的運營管理工作,確保各項工作執(zhí)行及日常事務管理順當,包括人員管理、貨品管理等;
3、 策劃并執(zhí)行各項促銷計劃,針對店鋪執(zhí)行效果隨時做出相應調整;
4 、負責所轄店鋪人員的招聘、培訓、考核,領導并激勵銷售人員提供與品牌相符的專業(yè)服務,讓顧客滿意;
任職要求:
1、28-38歲,市場營銷等相關專業(yè)大專以上學歷,三年以上家具行業(yè)零售管理以及運營工作經驗;
2、熟悉配貨、陳列及形象管理,善于把握客戶喜好趨勢,具有優(yōu)秀的柜臺陳列的審美品位;
3、熟悉新店開業(yè)統(tǒng)籌工作,擅長相關談判技巧和營銷活動方案的策劃及執(zhí)行;
4、協(xié)調、組織與開拓能力強,責任心強,敬業(yè),有良好的團隊合作精神;
5、具有良好的溝通協(xié)調能力與應對突發(fā)事件的能力;
第9篇 營業(yè)設計崗位職責
營銷總監(jiān) 中國平安人壽保險股份有限公司廣東分公司逸富營業(yè)部 中國平安人壽保險股份有限公司廣東分公司逸富營業(yè)部 1、日常設計并制定營業(yè)部營銷方案,規(guī)劃營業(yè)部開發(fā)方向,從事客戶開發(fā)、客戶服務、關系維護、完成營業(yè)部業(yè)績目標;
2、負責營業(yè)部營銷團隊搭建,管理團隊、分配安排工作、營銷政策制定、任務管理、模式創(chuàng)新等需要綜合能力的集成;
3、有一定金融基礎,了解金融行業(yè),熱愛金融行業(yè),善于溝通及維護良好人際關系,性格開朗;
4、有一定資源或工作經驗者優(yōu)先考慮
第10篇 it營業(yè)崗位職責it營業(yè)職責任職要求
it營業(yè)崗位職責
it咨詢(營業(yè))崗位要求:
?顧客開拓(新たなお客様の開拓)
?案件発掘(既存顧客:顕在的な課題、仮説を立てて提案し、潛在的な課題を発掘)
?ソリューション選定/パートナー発掘(課題を解決するためのソリューションを持つ企業(yè)を発掘)
?提案/クロージング(顧客へのプレゼンおよびクロージング)
?契約(法務/稅務と連攜し、顧客/パートナーとの契約締結)
崗位職責:
【必須】
本科以上
日本語能力検定1級レベル以上(英語ができれば尚可)
ppt(文字ばかりでなく視覚的に分かりやすい資料を作成するスキル)
e_cel(関數(shù)を利用して試算表の作成するスキル)
コンサルティング経験:
顧客毎にカスタマイズしたソリューション提案の経験。
自ら適切なソリューションやパートナーを選定し、
枠組み?座組みを組み立てながら提案した経験。
【希望経験】
分野を問わずit技術の知識(se経験あれば尚可)
新規(guī)プロダクトでの案件成立経験崗位要求:
?顧客開拓(新たなお客様の開拓)
?案件発掘(既存顧客:顕在的な課題、仮説を立てて提案し、潛在的な課題を発掘)
?ソリューション選定/パートナー発掘(課題を解決するためのソリューションを持つ企業(yè)を発掘)
?提案/クロージング(顧客へのプレゼンおよびクロージング)
?契約(法務/稅務と連攜し、顧客/パートナーとの契約締結)
崗位職責:
【必須】
本科以上
日本語能力検定1級レベル以上(英語ができれば尚可)
ppt(文字ばかりでなく視覚的に分かりやすい資料を作成するスキル)
e_cel(関數(shù)を利用して試算表の作成するスキル)
コンサルティング経験:
顧客毎にカスタマイズしたソリューション提案の経験。
自ら適切なソリューションやパートナーを選定し、
枠組み?座組みを組み立てながら提案した経験。
【希望経験】
分野を問わずit技術の知識(se経験あれば尚可)
新規(guī)プロダクトでの案件成立経験
第11篇 酒店總經理經營業(yè)務崗位職責
酒店總經理崗位職責:
1、在董事會的授權下全權負責處理酒店的一切事務,帶領全體員工努力工作,完成酒店各項經營目標;
2、制定酒店經營方針和管理目標,包括制定一系列規(guī)章制度和服務操作規(guī)程;
3、制定酒店各級管理人員和員工的職責,并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。
4、制定酒店一系列價目,促銷方案;如房價、成本支出、審核采購物品,控制毛利等。對本行業(yè)各種動向有高度的敏感性。
5、制定市場拓展計劃,帶領銷售人員進行全面的推廣銷售。
6、閱讀和分析月報表,檢查營業(yè)進度與營業(yè)計劃完成情況,并采取對策,保證酒店經營業(yè)務順利進行;
7、建立健全酒店的組織系統(tǒng),使之合理化、精簡化、效率化。
8、主持總經理辦公例會,聽取各部門管理人員情況匯報,并針對有關問題進行重點講評和調整。
9、傳達政府及董事會的有關指示、文件、通知,處理好人際關系,協(xié)調各部門之間的關系,使酒店有一個高效率的工作團隊;
10、健全各項財務制度。閱讀分析每日、每月賬務報表。督促監(jiān)督財務部門做好成本控制,財務預算等工作,指導財務工作;對每月、每季、每半年、每年財務報表分析對比營業(yè)情況;檢查收支情況,檢查應收帳款和應付帳。
11、定期巡視公眾場所及各部門工作情況,檢查服務質量 ,并將巡視結果傳達至有關部門;分析原因,采取措施,提高管理人員的責任意思。
12、督促管理酒店硬件維修保養(yǎng)工作;
13、與各界人土保持良好的公共關系,樹立酒店形象,并代表酒店出面接待酒店重要貴賓;
14、負責酒店管理人員的錄用、考核、部門經理,根據酒店的實際和業(yè)務淡旺季的客源情況增減員工,
任職要求:
1、年齡在30-45歲之間,十年以上酒店行業(yè)工作經驗,五年以上品牌酒店餐飲業(yè)、休閑娛樂行業(yè)同等職務工作經驗,具有成功的管理經驗及優(yōu)良的工作業(yè)績;
2、精通酒店、餐飲業(yè)、休閑娛樂行業(yè)日常運營管理,熟悉品牌運作和市場拓展;
3、具有良好的市場營銷運作經驗,并能有效策劃企業(yè)各項商業(yè)活動;
4、出色的溝通協(xié)調能力,社會交際能力、團隊建設能力及承受工作壓力的能力;
5、具有良好的敬業(yè)精神和責任心,對財務預算、成本控制具有極強的管理能力,能夠創(chuàng)造良好的經濟效益;
6、具備優(yōu)良的執(zhí)行力,善于帶動、管理團隊并完成運營目標的綜合素質。
第12篇 城市經理營業(yè)部經理崗位職責
營業(yè)部經理/城市經理 中外資、城商行、私人或零售理財人員,信托、證券、基金、vc或pe營銷工作經驗。
銀行4年及以上,3年的需要手里有大盤資源,可做分總。
中外資銀行、信托、證券、基金、pe營銷工作經驗、大三方;5年以上團隊管理經驗 地點江浙滬,全國一二線城市均可以看,只要有優(yōu)秀的人選,待遇均可以談 中外資、城商行、私人或零售理財人員,信托、證券、基金、vc或pe營銷工作經驗。
銀行4年及以上,3年的需要手里有大盤資源,可做分總。
中外資銀行、信托、證券、基金、pe營銷工作經驗、大三方;5年以上團隊管理經驗
第13篇 營業(yè)員崗位職責(2)
1.工作前要穿好工作服和佩戴好工作牌。
2.上班時不遲到、不早退、不無故請假,沒有特殊情況不能隨便調班、工休。需要調班、工休時經請示主管以上批準后才能生效,不擅離工作崗位,需要離開時,做好離崗登記方能離開閃位。
3.要熱情待客、禮貌服務,主動介紹商品,做到面帶微笑、有問必答。無顧客時要整理商品,使其整潔美觀。
4.對顧客提出的批評或建議,要虛心接受,不與顧客頂撞、爭吵。
5.站立姿勢要端正,不準在柜臺聊天、嬉笑、打鬧。
6.不準在柜臺內會客、辦私事。當班時間不準購買自己經營的商品。
7.不準在柜ft或倉庫內吸煙、吃東西、看書、睡覺、聊天等。
8.全柜人員要團結一致、齊心協(xié)力把各項工作做好。
9.自覺搞好柜臺內外的環(huán)境衛(wèi)生和商品衛(wèi)生。
10.不準把私人的包、錢帶進柜臺,發(fā)現(xiàn)后沒收。
11.嚴禁私套外幣,不準收客人小費及故意多收費。
12.不亂拿、亂用商品,不準亂吃散包食品。
13.交接班時做到:交接清楚,貨款相符,簽名負責。
14.不準提前更衣下班及提早停止售貨。
15.下班時,關斷一切電源,鎖好保險柜和門窗,做好防火、防盜工作。
第14篇 技術營業(yè)崗位職責技術營業(yè)職責任職要求
技術營業(yè)崗位職責
馬達技術營業(yè)
性別:男女不限
語言:日語優(yōu)先考慮,不會日語者英語亦可(日語或英語口頭表達流利,有一定書面翻譯能力)
戶籍:不限
年齡:35歲以下(包括35歲)
工作經驗:
1、 馬達制造經驗者
2、 具有品質管理能力(若無,具有采購、營業(yè)經驗者亦可)。優(yōu)先考慮品質管理能力 日語優(yōu)先考慮,不會日語者英語亦可(日語或英語口頭表達流利,有一定書面翻譯能力)
性別:男女不限
語言:日語優(yōu)先考慮,不會日語者英語亦可(日語或英語口頭表達流利,有一定書面翻譯能力)
戶籍:不限
年齡:35歲以下(包括35歲)
工作經驗:
1、 馬達制造經驗者
2、 具有品質管理能力(若無,具有采購、營業(yè)經驗者亦可)。優(yōu)先考慮品質管理能力
第15篇 生產營業(yè)崗位職責任職要求
生產營業(yè)崗位職責
整車生產運營業(yè)務伙伴經理 1) 負責整車廠it系統(tǒng)的問題分析和系統(tǒng)優(yōu)化,特別mes系統(tǒng)。
2)負責代碼的review,甚至架構的review。
3)維護與ame/po的客戶關系
4)負責整車廠系統(tǒng)的實施項目。這包括需求收集,需求分析和達成一致,項目實施,系統(tǒng)維護。
1)be responsible for the vehicle plant related it system troubleshooting and optimization, especially mes.
2) be responsible for code review and even architectue review.
3) keep the business relationship with ame/po.
4) be responsible for the vehicle plant related projects implementation. it includes requirements collection, requirements analysis and alignment, project implementation, system miantenance after go alive. 1) 負責整車廠it系統(tǒng)的問題分析和系統(tǒng)優(yōu)化,特別mes系統(tǒng)。
2)負責代碼的review,甚至架構的review。
3)維護與ame/po的客戶關系
4)負責整車廠系統(tǒng)的實施項目。這包括需求收集,需求分析和達成一致,項目實施,系統(tǒng)維護。
1)be responsible for the vehicle plant related it system troubleshooting and optimization, especially mes.
2) be responsible for code review and even architectue review.
3) keep the business relationship with ame/po.
4) be responsible for the vehicle plant related projects implementation. it includes requirements collection, requirements analysis and alignment, project implementation, system miantenance after go alive.
生產營業(yè)崗位
第16篇 營業(yè)工程師崗位職責
技術工程師(產機營業(yè)) 上海石田電子衡器有限公司 上海石田電子衡器有限公司,石田 崗位職責:
1.負責客戶產品的測試工作,重要客戶使用情況不滿意時,重新調試,測試機器并得到客戶的認可;
2.銷售過程中拿機器到客戶現(xiàn)場作調試從而贏得客戶的認可;
3.及時了解行業(yè)動態(tài),調查同行特點,制作與同行比較表供營業(yè)人員使用;
4.根據領導指示,對特定行業(yè)進行售前銷售工作。
以上工作積累后,做如下方面工作調整
5.銷售人員開發(fā)新系統(tǒng)銷售機會時,一同前往客戶處了解客戶需求,確認現(xiàn)場,產品信息等并提供特制化系統(tǒng)方案;
6.根據系統(tǒng)方案,和供應商溝通技術要求和成本,確保方案的可行性,技術和成本無法滿足時尋找合適供應商;
7.制作確認成本,工藝,圖紙,提供給銷售人員作報價參考;
8.系統(tǒng)方案接單后,制作詳細規(guī)格書并下發(fā)公司內部,開始制作;
9.制定方案進度表,協(xié)同相關部門確保按時生產,安裝及調試;
10.客戶處驗收時,負責與客戶技術溝通。
具體條件:
1.大專以上學歷,機電一體化或機械專業(yè)畢業(yè);
2.年齡25-35歲之間,2年以上機械技術工作經驗;
3.英語聽,讀,寫精通;
4.工作任勞任怨,勤奮好學,有一定協(xié)調能力;
第17篇 市場營業(yè)員崗位職責任職要求
市場營業(yè)員崗位職責
1、制定各種不同的通路配置計劃;
2、制定產品的分銷計劃;
3、制定通路的培訓、激勵和控制政策;
4、定期分析、評估通路;
5、與銷售部及時溝通每月銷量計劃并合理做出調整;
6、控制產品包裝式樣、庫存數(shù)量及物流;
7、協(xié)同進行促銷計劃。
任職要求:
1、較強的組織、協(xié)調、溝通能力及出色的人際交往和社會活動能力
2、良好的線上/線下活動策劃能力
3、具有文案資料搜集、整理、分析及撰寫能力
4、一年以上相關工作經驗優(yōu)先
第18篇 營業(yè)部長助理崗位職責任職要求
營業(yè)部長助理崗位職責
職責描述:(協(xié)助營業(yè)部長完成以下職責)
1.維護服務現(xiàn)有客戶和市場,保證所轄市場銷售份額不丟失。
2.對老客戶進行深度開發(fā),搶奪新的產品市場和份額;開發(fā)新客戶,擴大銷售份額。
3.與客戶商談最有利于集團的付款條件和付款期限;按約定期限及時回收銷售貨款。
4.隨時與客戶聯(lián)系,接收訂單、聯(lián)系公司發(fā)貨、了解客戶對產品的信息反饋。
5.隨時聯(lián)系解決客戶關于公司產品、服務等方面的事項;跟蹤客戶的產品生產計劃,了解客戶對公司產品的需求。
6.制定銷售計劃報營管部,以便公司按計劃合理備貨。
7.幫助下屬完成銷售目標、貨款回收等主要任務,完成部門的目標。
8.了解客戶對公司產品、技術的要求;客戶來訪、客戶建議、客戶抱怨的信息反饋給營管部。
9.調查客戶新品開發(fā)、客戶潛在需求的信息并反饋營管部。
10.完成領導交辦的其它事項。
任職要求:
1.本科及以上學歷,市場營銷、無紡布、化學纖維、紡織工程、高分子、???料工程等相關專業(yè);
2.1-3年以上同崗位管理經驗;
3.具有豐富的客戶資源和客戶關系,業(yè)績優(yōu)秀;
4.具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調能力,分析和解決問題的能力;
5.有較強的事業(yè)心,具備一定的領導能力。
第19篇 策劃營業(yè)崗位職責
日語翻譯,廣告行業(yè),b0826 廣州專亞企業(yè)管理顧問有限公司 廣州專亞企業(yè)管理顧問有限公司,專亞 崗位:日語翻譯
崗位職責:
1、負責部門總監(jiān)進行日??陬^或文書類的翻譯工作;
2、管理領導的日程,安排會議、出差等相關工作內容;
3、協(xié)助部門總監(jiān)進行項目管理,并能夠提出有建設性的意見。
崗位要求:
1、日語一級以上水平,有日本留學經歷更佳;
2、30歲以下,日語能力非常熟練;
3、細心嚴謹,獨立應對能力強,對工作內容謹慎對待;
4、對廣告行業(yè)有一定的了解;
5、可接受加班和出差;
6、該職位不僅限在翻譯或助理的工作內容,且有志向往營業(yè)或策劃方向發(fā)展,公司提供培養(yǎng)及平臺成長。
薪酬標準:
應屆生在稅后4500左右,工作3年經驗的話,稅后6500左右
福利:
住房公積金8%,通訊和餐補是300/月,節(jié)日福利,獎金是年底雙薪+年終獎(2-5個月),高溫假,每年加薪,加班補助
第20篇 營業(yè)支援管理崗位職責
- 營銷管理, 客戶管理,收發(fā)訂單業(yè)務
- 客戶及營業(yè)品項錄入管理,合同管理,新品業(yè)務管理,業(yè)務助理(e_.做會計憑證等)
- 采購業(yè)務助理
- 大專以上
- 必須精通韓語
- 會英語的優(yōu)選
- 工資協(xié)議
-____年 1月初旬能報道的優(yōu)選