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崗位職責是什么
技術科崗位是企業(yè)內(nèi)部的核心部門之一，主要負責企業(yè)的技術研發(fā)、技術支持以及技術創(chuàng)新工作。這個崗位的人員是企業(yè)技術進步和產(chǎn)品升級的關鍵驅(qū)動力，他們通過科學管理和專業(yè)技術知識，推動企業(yè)技術發(fā)展，提升企業(yè)競爭力。
崗位職責要求
1. 具備扎實的專業(yè)技能和深厚的行業(yè)知識，能夠解決復雜的技術問題。
2. 熟練掌握各種研發(fā)工具和軟件，具備高效的技術實施能力。
3. 具有創(chuàng)新思維，能不斷探索新的技術和解決方案。
4. 良好的團隊協(xié)作精神，能有效地組織和協(xié)調(diào)跨部門項目。
5. 強烈的責任心和執(zhí)行力，確保技術研發(fā)項目的按時完成。
6. 對市場和技術趨勢保持敏感，為企業(yè)發(fā)展提供前瞻性的建議。
崗位職責描述
技術科崗位的工作日常包括但不限于項目規(guī)劃、技術研發(fā)、技術文檔編寫、技術支持和培訓。他們需要密切關注行業(yè)動態(tài)，分析市場和技術需求，以此為基礎制定技術研發(fā)策略。在項目執(zhí)行過程中，他們要負責設計實驗方案，進行技術驗證，確保研發(fā)成果的可行性和有效性。此外，技術科成員還需與其他部門密切合作，提供技術支持，解決生產(chǎn)過程中遇到的技術難題，以保證生產(chǎn)的順利進行。
有哪些內(nèi)容
1. 技術研發(fā)與創(chuàng)新：進行新產(chǎn)品的研發(fā)，改進現(xiàn)有產(chǎn)品，提高技術含量和性能，滿足市場需求。
2. 項目管理：負責技術項目的立項、計劃、執(zhí)行和驗收，確保項目按期完成并達到預期目標。
3. 技術支持：為生產(chǎn)部門提供技術指導，解決生產(chǎn)過程中的技術問題，確保產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率。
4. 技術文檔編制：編寫和修訂技術手冊、操作指南等文檔，為內(nèi)外部用戶提供清晰的技術參考。
5. 技術培訓：組織內(nèi)部技術培訓，提升員工的技術能力和水平。
6. 知識產(chǎn)權管理：申請和維護專利，保護企業(yè)的技術成果，防止技術泄露。
7. 技術合作與交流：參與行業(yè)技術論壇，與外部機構進行技術合作，引進先進技術，提升企業(yè)技術水平。
技術科崗位是企業(yè)技術發(fā)展的核心，他們的工作直接影響到企業(yè)的技術創(chuàng)新能力、產(chǎn)品質(zhì)量和市場競爭力。因此，技術科人員需不斷提升自身專業(yè)素養(yǎng)，為企業(yè)帶來持續(xù)的技術進步和競爭優(yōu)勢。
技術科崗位職責范文
第1篇 z公路管理局技術科副科長崗位職責
公路管理局技術科副科長崗位職責
一、認真貫徹執(zhí)行國家和上級在公路養(yǎng)護、建設方面的方針、政策和局各項規(guī)章制度及工作要求。
二、全面負責橋梁日常養(yǎng)護及橋梁養(yǎng)護大、中修、加固改造工程的技術管理及質(zhì)量監(jiān)督工作;積極配合完成科室其他工作。
三、制定、安排橋梁年度定期檢查計劃,負責實施橋梁養(yǎng)護的定期檢查和橋梁技術狀況評定工作。根據(jù)定期檢查結果,提出橋梁養(yǎng)護的對策措施,并負責向局黨委專題匯報。
四、負責向省公路管理局提出年度需作特殊檢查橋梁的申請報告,協(xié)助檢測單位完成特殊檢查工作。
五、負責審查中、小橋的加固、改造設計方案;參與審查特大橋、大橋和中橋的加固、改造設計方案;負責組織橋梁大、中修、改造工程的中間檢查,參與橋梁大、中修和加固改造工程的(交)竣工驗收工作;參與橋涵及防護構造物水毀方案的制定及設計圖紙審核工作。
六、負責橋梁技術檔案的補充、完善和保密工作,定期對橋梁技術狀況做出綜合評價與分析。
七、協(xié)調(diào)、監(jiān)督完成橋梁管理系統(tǒng)的數(shù)據(jù)采集、更新、系統(tǒng)維護及運行工作。
八、主持對基層橋梁養(yǎng)護工程師的技術業(yè)務培訓、考核工作。
九、審查超限運輸車輛通過橋梁的方案,并協(xié)助完成安全通過。
十、完成其它各項工作。
第2篇 技術科科長崗位安全職責
一、安全管理職責
1.貫徹執(zhí)行鐵道部、局工務規(guī)章、文電、技術標準和相關行業(yè)技術要求,結合段實際情況,組織制定、完善配套的管理制度、辦法、補充規(guī)定、細則、標準等,加強監(jiān)督檢查工作。
2.負責組織制定全段線路、橋隧涵、路基、道口、自輪運轉(zhuǎn)設備、養(yǎng)路機械等設備修、管、用制度及考核辦法,定期組織檢查、考核和評價。
3、負責審核線、橋、機械等維修成本使用狀況。
4、負責組織設備檢查評比,安排落實安優(yōu)工作。
5、負責審核年、月維修計劃。
6、負責線、橋、機設備大中修及更新改造。
7、負責舊軌料及備用料的管理。
8、負責科室人員管理。
二、安全責任追究
1.因段技術規(guī)章、管理標準修訂不及時、內(nèi)容不完善、管理不到位,發(fā)生鐵路交通事故承擔管理責任。
2.因線路、橋隧涵、路基、道口設備管理不到位,發(fā)生鐵路交通事故承擔管理責任。
3.因線橋維修設備檢查、維修及薄弱地段整治不到位,設備質(zhì)量嚴重缺陷,發(fā)生鐵路交通事故承擔管理責任。
4.因線路、橋隧涵、路基大修管理不到位,發(fā)生鐵路交通事故承擔管理責任。
5.因防洪設備設施管理不到位,發(fā)生鐵路交通事故承擔專業(yè)管理責任。
6.因軌檢、橋檢數(shù)據(jù)不實、錯誤 ,發(fā)生鐵路交通事故承擔管理責任。
7、因機械設備養(yǎng)護維修管理不到位,發(fā)生鐵路交通事故承擔管理責任。
8、因自輪運轉(zhuǎn)設備安全管理不到位,發(fā)生鐵路交通事故承擔管理責任。
9.因特種設備安全管理不到位,引發(fā)特種設備事故承擔管理責任。
10.因備用料管理不到位,發(fā)生鐵路交通事故承擔管理責任。
11、因探傷管理不到位,發(fā)生鐵路交通事故承擔管理責任。
三、專業(yè)管理工作措施
1.每半年組織人員對本專業(yè)規(guī)章制度、文電進行一次清理,公布有效及廢止文電目錄。每年對技術規(guī)章目錄進行一次清理,報辦公室統(tǒng)一公布。
2.根據(jù)春秋檢及段內(nèi)設備現(xiàn)狀建立完善設備隱患庫,督促副科長對車間自行解決問題盯控科室主管倒排計劃限期整改。段專項整治項目組織科室人員制定詳細整治措施,明確責任人及整改期限,限時處理。需路局解決的問題明確責任人,以專題報告形式報路局申請解決。
3、每季度對段內(nèi)重點設備檢查一遍;對各車間的檢查計劃兌現(xiàn)情況及檢查數(shù)據(jù)記錄、分析對標情況檢查不少于二個車間;
4、每月審核質(zhì)量分析通報、軌檢車通報及設備問題庫,倒查各車間生產(chǎn)任務單、施工、維修計劃提報情況,確保缺陷設備及時整治、質(zhì)量受控。
5、每月對科室常備料管理進行檢查,確認每個站場道岔型號、數(shù)量、備料數(shù)量、消耗時間、補充時間登記是否真實。
6.每月對各檢查監(jiān)控車間的探傷周期兌現(xiàn)情況抽查不少于一個班組;對段內(nèi)重點設備探傷跟班作業(yè)一次;
7、接到三級預警病害通知后趕赴現(xiàn)場復查車間處理情況,反饋信息,對處理不到位的設備拿出具體整治方案;
8.做好突發(fā)事件的應急處置,接到大雨、雪等極端惡劣天氣預報,及時進行安全預警,值班或指定人員負責值班,協(xié)調(diào)解決各類突發(fā)問題。
第3篇 生產(chǎn)技術科崗位安全職責
1、 編制或修訂工藝技術操作規(guī)程,工藝技術指標必須符合安全生產(chǎn)要求。
2、及時傳達、貫徹、執(zhí)行上級有關安全生產(chǎn)的指示,堅持生產(chǎn)與安全的“五同時”。
3、在保證安全的前提下組織指揮生產(chǎn),發(fā)現(xiàn)違反安全生產(chǎn)制度、規(guī)定和安全技術規(guī)程的做法,應立即制止并向領導匯報,嚴禁違章指揮、違章作業(yè)。
4、在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)不安全因素、險情及事故時,要果斷正確處理,防止事態(tài)擴大。
5、參加安全生產(chǎn)大檢查,及時掌握安全生產(chǎn)動態(tài)。
6、負責貫徹操作紀律管理規(guī)定,杜絕或減少非計劃停車和跑、冒、串事故,實現(xiàn)安、穩(wěn)、長、滿、優(yōu)生產(chǎn)。
7、負責生產(chǎn)事故(非計劃停車和跑、冒、串事故等)的調(diào)查處理、統(tǒng)計上報工作。
8、參加其它事故的處理工作。
第4篇 工程技術科防治水崗位職責
1.采掘工程設計時，從開拓布局、采區(qū)巷道布置上要有利于礦井防治水管理，盡量避免大量積水的產(chǎn)生，并確保排泄水系統(tǒng)安全、合理、可靠。
2.采掘工作面設計中，必須有排泄水設計及礦井防治水措施。
3.審查作業(yè)規(guī)程時，必須在作業(yè)規(guī)程中明確完善可靠的放排水設施，并檢查落實情況，具備完善的礦井防治水安全措施及水害避災路線；負責落實礦井防治水工程中的井巷工程；負責組織審查探放水、疏放水設計并組織落實實施。
4.負責組織落實分管范圍內(nèi)與礦井防治水的相關問題和措施。
5.井下采掘生產(chǎn)任務的安排，必須保證不會引起大的水患災害。
6.對有發(fā)生礦井水害危險的區(qū)域設計專門防治水工程或防水隔離煤柱。
7.負責安排對臨時水倉的淤泥及時清理，每年雨季前必須清理一次。
8、負責安排對井下水溝中的淤泥及時清理，每年雨季前必須清理一次。
9.檢查采掘工程質(zhì)量的同時，負責檢查礦井防治水工程質(zhì)量，并納入工程質(zhì)量驗收考核。
第5篇 （質(zhì)量分析）技術科崗位安全職責
一、安全管理職責
1.貫徹執(zhí)行鐵道部、局工務規(guī)章、文電、技術標準和相關行業(yè)技術要求,結合段實際情況,制定、完善配套的質(zhì)量分析及預警管理制度、辦法、補充規(guī)定、細則、標準等,加強監(jiān)督檢查工作。
2.負責全段線橋設備動靜態(tài)數(shù)據(jù)分析、病害任務下達、病害消號收集工作。
3、負責檢查監(jiān)控車間檢查生產(chǎn)任務周期兌現(xiàn)工作。
4.負責全段線橋設備月度質(zhì)量分析通報工作。
5、負責檢查監(jiān)控車間、設備管理車間重點及臨時檢查生產(chǎn)任務的下達工作。
二、安全責任追究
1.因質(zhì)量分析及預警管理技術規(guī)章、管理標準修訂不及時、內(nèi)容不完善、管理不到位,發(fā)生鐵路交通事故承擔直接管理責任。
2、因未及時下達病害整修通知單,發(fā)生鐵路交通事故承擔直接管理責任。
3、因病害分析不到位,未按標準明確處理時限和病害級別,發(fā)生鐵路交通事故承擔直接管理責任。
4、因未盯控檢查監(jiān)控車間生產(chǎn)任務周期兌現(xiàn)工作,致使檢查周期超限,發(fā)生鐵路交通事故承擔直接管理責任。
三、專業(yè)管理工作措施
1.每半年對本專業(yè)規(guī)章制度、文電進行一次清理,公布有效及廢止文電目錄。每年對技術規(guī)章目錄進行一次清理。
2.每月對線橋設備質(zhì)量情況進行綜合分析,形成月度質(zhì)量分析通報,指導車間生產(chǎn)。
3、每月根據(jù)全段設備病害情況、壓車未檢查設備情況下達檢查監(jiān)控車間重點檢查任務。
4、每日根據(jù)病害數(shù)量、病害等級下發(fā)病害整修通知單,明確處理及反饋時限。
5、每日根據(jù)沿線站區(qū)壓車未檢查設備情況下達設備管理車間臨時檢查任務。
6、每日盯控檢查監(jiān)控車間各班組日檢查計劃情況,隨時下達設備檢查預警通知。
第6篇 技術科設備崗位安全職責
一、安全管理職責
1.貫徹執(zhí)行鐵道部、局工務規(guī)章、文電、技術標準和相關行業(yè)技術要求,結合段實際情況,制定、完善配套的舊軌料、道口管理制度、辦法、補充規(guī)定、細則、標準等,加強監(jiān)督檢查工作。
2、負責線路技術圖表管理工作,及時修改設備圖表,確保現(xiàn)場與圖表一致。
3、負責道口維修、專項整治及成本管理、控制、分析;
4、負責道口備用料統(tǒng)計、補充工作;
5、負責組織線路設備春、秋檢,做好統(tǒng)計、匯總、上報工作。
6、負責建立設備隱患庫,及時提報設備大、中修及更新改造計劃。
7、負責舊軌料年報上報及調(diào)撥管理工作。
8、負責代維修、軍事專用線的管理、驗收、維修和合同簽訂工作。
二、安全責任追究
1.因道口技術規(guī)章、管理標準修訂不及時、內(nèi)容不完善、管理不到位,發(fā)生鐵路交通事故承擔直接管理責任。
2、因道口設備養(yǎng)護維修管理不到位,發(fā)生鐵路交通事故承擔直接管理責任。
3、因設備隱患庫建立不完善,數(shù)據(jù)不真實,未按設備嚴重程度制定措施,發(fā)生鐵路交通責任事故承擔直接管理責任。
三、專業(yè)管理工作措施
1.每半年對本專業(yè)規(guī)章制度、文電進行一次清理,公布有效及廢止文電目錄。每年對技術規(guī)章目錄進行一次清理。
2.組織開展春秋檢活動,根據(jù)段內(nèi)線路設備現(xiàn)狀建立完善設備隱患庫,段自行解決問題倒排計劃限期整改。需專項整治項目制定詳細整治措施,明確責任人及整改期限,限時處理。需路局協(xié)調(diào)解決的問題以專題報告形式報路局申請解決。
3、每月對管內(nèi)道口設備進行全面檢查,發(fā)現(xiàn)問題明確處理期限及責任人限時處理。
4、及時提報設備大、中修及更新改造計劃。批復后辦理招投標、開工施工手續(xù);按施工進度做好施工作業(yè)管理及驗收計價工作。
第7篇 生產(chǎn)技術科長崗位職責任職要求
生產(chǎn)技術科長崗位職責
生產(chǎn)技術科長 1.生產(chǎn)技術科全面工作的管理，依據(jù)公司方針、重點管理項目進行明確部門目標及方向，并對具體內(nèi)容實施推行;
2.全面負責生產(chǎn)工藝的獲取匯總、工程設計布局;
3.組織主導工廠內(nèi)的生技?生產(chǎn)會議;
4.對下屬的工作進行管理、人員加班管理;
5.項目管理推進;
6.制作部門人員規(guī)劃、招聘計劃并建立人才培養(yǎng)計劃機制。 1、本科以上學歷，工廠管理系及生技經(jīng)驗8年以上，有駕照證;
2、依據(jù)公司方針、重點管理項目設定明確的部門推進方案及部門目標;
3、有管理下屬實際工作、加班管理、下屬培養(yǎng)、培訓的經(jīng)驗;
4、熟練使用相關辦公軟件，性格開朗，有較強的溝通能力和協(xié)調(diào)能力。 1.生產(chǎn)技術科全面工作的管理，依據(jù)公司方針、重點管理項目進行明確部門目標及方向，并對具體內(nèi)容實施推行;
2.全面負責生產(chǎn)工藝的獲取匯總、工程設計布局;
3.組織主導工廠內(nèi)的生技?生產(chǎn)會議;
4.對下屬的工作進行管理、人員加班管理;
5.項目管理推進;
6.制作部門人員規(guī)劃、招聘計劃并建立人才培養(yǎng)計劃機制。
生產(chǎn)技術科長崗位
第8篇 礦山技術科長崗位工作職責
一、生產(chǎn)管理:
(一)、在分管生產(chǎn)基建副礦長的帶領下,主持生產(chǎn)基建的全部工作。
(二)、根據(jù)總工程師、技術人員的設計要求,合理安排采掘以及接替工作,對工作面的結束和新工作面準備要組織好驗收移交工作。
(三)、合理掌握和使用生產(chǎn)建設材料,加強管理,嚴格控制,使用得當,杜絕浪費。
(四)、根據(jù)年度總體任務,對本礦季、月、旬生產(chǎn)計劃提出意見和建議,并根據(jù)領導以上級業(yè)務部門下達計劃組織生產(chǎn)和建設。
(五)、深入生產(chǎn)建設一線,發(fā)現(xiàn)、解決和處理生產(chǎn)建設工作中存在的實際問題,對于及時解決不了的問題要向分管領導匯報,屬于技術性的問題要向總工辦匯報。
(六)、加強生產(chǎn)和基建建設工作過程中的質(zhì)量監(jiān)督和檢查,督促本科有關責任人員要經(jīng)常堅持在一線進行質(zhì)量監(jiān)督。確保原煤產(chǎn)品質(zhì)量和基建工程質(zhì)量。
(七)、對本科室人員的工作負責調(diào)和安排。
(八)、認真分析和總結生產(chǎn)建設經(jīng)驗,推廣先進,克服不足。
二、技術管理:
(一)、在礦分管領導和總工辦的領導下,全面主持開展技術科的工作。
(二)、參與全礦年、季、月度作業(yè)計劃的編制,提出完成計劃的技術措施,并檢查、督促、組織實施。
(三)、負責安排操作規(guī)程、作業(yè)規(guī)程編制和審核,采區(qū)說明書及各種圖紙的繪制,參與技術性圖紙審查。
(四)、組織實施新技術,新工藝推廣使用。
(五)、組織全體人員認真開展技術理論學習、安排、布置各專業(yè)人員的工作,同時進行監(jiān)督檢查。
(六)、在各專業(yè)分工人員工作中存在問題無法解決時應組織人員深入現(xiàn)場共同研究解決。
(七)、制定技術工作計劃,協(xié)助總工制定長遠采掘計劃,認真分析和總結技術工作,不斷推廣新經(jīng)驗,促進煤炭生產(chǎn)的提高,向領導匯報技術工作。
(八)、審查技術科用品計劃,科技書刊計劃。
(九)、參加礦井文明生產(chǎn),安全質(zhì)量大檢查和重大生產(chǎn)基建事故的追查分析,參加采掘工程,施工工程的驗收移交工作。
(十)、收集整理本礦各種技術資料,為領導計劃決策提供可靠的依據(jù)。
(十一)、搞好與其它業(yè)務領導、業(yè)務科室和生產(chǎn)單位之間的關系,完成領導交辦的臨時性任務。
第9篇 生產(chǎn)技術科日常事務調(diào)度干事崗位職責
1、 在生產(chǎn)科長領導下積極主動地開展工作。
2、 協(xié)助抓好調(diào)度臺的交接班管理工作,加強內(nèi)部違規(guī)的考核。
3、 按照質(zhì)量貫標的要求,督促坐調(diào)做好調(diào)度日志的記錄,做好調(diào)度日志的貫標檢查工作,發(fā)現(xiàn)不合格項及時整改。
4、 參加生產(chǎn)科主持召開生產(chǎn)事故分析會,在規(guī)定的時間內(nèi)上交事故分析報告。
5、 做好安全定置、文明衛(wèi)生及日常事務的處理工作。
6、 特殊情況下負責組織廠調(diào)度會,協(xié)助科長做好雙休日值班。
7、 負責周調(diào)會影響生產(chǎn)時間、中間包包齡的統(tǒng)計分析,按時提交經(jīng)濟責任制及相關考核數(shù)據(jù)到綜合科。
8、 負責生產(chǎn)科調(diào)度員的個人業(yè)績考核工作。
9、 負責生產(chǎn)科工作范圍內(nèi)一些臨時性突擊任務的協(xié)調(diào)、組織與指揮。
10、 做好生產(chǎn)系統(tǒng)相關會議準備和記錄工作,如實考勤,做好相關的管理工作。
第10篇 質(zhì)量技術科科長崗位職責
1.在站長或分管領導的領導下,根據(jù)法定標準和本部門的實際情況,制定本單位原輔材料及血液產(chǎn)品的質(zhì)量檢定、機采成分及臨床治療等業(yè)務操作規(guī)程、崗位職責和工作計劃,并組織實施。
2.以身作則,密切聯(lián)系群眾。督促全科人員遵守本血站的各項規(guī)章制度,合理安排全科人員的工作,明確分工、分組,認真落實各項工作任務。
3.定期組織本科人員進行政治學習,做好職工的思想政治工作,激發(fā)職工的主人翁責任感。堅持原則,弘揚正氣,敢于同不良風氣作斗爭。
4.加強與兄弟科室之間的聯(lián)系,取長補短,團結協(xié)作。定期召開全科人員會議,增強內(nèi)部團結,研究存在問題,傳達貫徹血站召開的會議精神,不斷提高工作質(zhì)量。
5.定期組織本科人員進行業(yè)務培訓并考核,不斷提高本科人員的業(yè)務水平。
6.經(jīng)常對本科的各個工作環(huán)節(jié)進行監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,對重大問題、差錯事故應及時向主管領導匯報,配合有關部門進行分析并采取相應措施。
7.帶領全科成員做好原始資料的保存、統(tǒng)計、上報工作。定期對各種儀器設備進行保養(yǎng),有故障的儀器設備應及時通知有關部門維修或更新。_槲室所需物品的增補應做到及時、節(jié)約。
8.協(xié)助各兄弟科室解決實際工作中的疑點和難點。
9.不斷引進輸血新技術,組織本科人員積極開展血液和輸血技術的應用研究,努力開發(fā)新產(chǎn)品,提高血站經(jīng)濟效益。及時做好科研課題申報工作。
10.密切注意輸血專業(yè)的國內(nèi)外動態(tài),經(jīng)常組織本科人員的政治、業(yè)務學習,開展學術活動,舉辦不同類型的培訓班,培養(yǎng)輸血技術人才。
11.密切聯(lián)系臨床,經(jīng)常深人醫(yī)院,調(diào)查研究,收集信息,協(xié)助醫(yī)院解決臨床輸血中的疑難問題,積極開展臨床輔助診斷項目,擴大對臨床的服務范圍。
12.負責本血站的各種產(chǎn)品生產(chǎn)過程的質(zhì)量監(jiān)督和質(zhì)量鑒定工作。
13.督促質(zhì)量監(jiān)督人員按照《血站基本標準》的有關規(guī)定進行質(zhì)量監(jiān)督工作。
14.參加審定各產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝、操作細則、質(zhì)量標準、標簽、包裝及說明書。
15.征求用戶對本單位產(chǎn)品的意見,參加產(chǎn)品質(zhì)量事故的分析工作,并協(xié)助開展產(chǎn)品不良反應的調(diào)查工作,及時向血站領導和質(zhì)量管理領導小組匯報。
16.負責指導質(zhì)量檢驗工作,根據(jù)科室工作人員的技術資格編組進行理化分析、生物學檢測、免疫學及微生物檢測工作。根據(jù)質(zhì)量檢驗報告,簽發(fā)主要原輔材料及產(chǎn)品合格報告。
17.定期組織協(xié)調(diào)對本單位生產(chǎn)的關鍵部位和薄弱環(huán)節(jié)檢查,發(fā)現(xiàn)重大安全和質(zhì)量事故、隱患應及時報告。
18.定期組織本單位質(zhì)量管理體系的內(nèi)部審核工作并協(xié)助做好年度管理評審工作,對開出的不合格項應組織及時跟蹤驗證,使體系中所出現(xiàn)的不合格得到糾正和閉環(huán),確保質(zhì)量管理體系得到有效運行。
19.定期對生產(chǎn)過程活動能力進行鑒定和不合格數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析,及時掌握體系運行情況。
20.負責對各業(yè)務科室的巡查,發(fā)現(xiàn)隱患,及時制止并提出預防措施加以糾正。
21.定期向血站領導匯報產(chǎn)品質(zhì)量情況和體系運行情況,完成站領導交辦的其他任務。
第11篇 技術科科長崗位職責任職要求
技術科科長崗位職責
工作職責:
1.統(tǒng)籌產(chǎn)品設計(工程師)，產(chǎn)品開發(fā)(工程師)，檢具(工程師)，和實驗室(工程師)等管理工作。
2.主導新產(chǎn)品生產(chǎn)穩(wěn)定性、量產(chǎn)性等方面驗證與改進。
3.產(chǎn)品技術標準建立與維護、標準化推進。
4.建立完整的產(chǎn)品技術檔案資料。
5.帶領產(chǎn)品工程師團隊尋求技術問題的解決方案。
6.確保項目各階段產(chǎn)品設計輸出。
7.與重要客戶管理層建立有效的客戶關系。
8.建立、完善部門有效運行的相關程序及制度。
9.挑選、培養(yǎng)部門/科室成員。
任職要求:
教育:大學本科及以上(優(yōu)秀者可放寬)，機械相關專業(yè)。
經(jīng)歷:至少有6年汽車行業(yè)質(zhì)量技術及相應的管理經(jīng)驗。熟悉汽車座椅或結構件設計優(yōu)先。
工作職責:
1.統(tǒng)籌產(chǎn)品設計(工程師)，產(chǎn)品開發(fā)(工程師)，檢具(工程師)，和實驗室(工程師)等管理工作。
2.主導新產(chǎn)品生產(chǎn)穩(wěn)定性、量產(chǎn)性等方面驗證與改進。
3.產(chǎn)品技術標準建立與維護、標準化推進。
4.建立完整的產(chǎn)品技術檔案資料。
5.帶領產(chǎn)品工程師團隊尋求技術問題的解決方案。
6.確保項目各階段產(chǎn)品設計輸出。
7.與重要客戶管理層建立有效的客戶關系。
8.建立、完善部門有效運行的相關程序及制度。
9.挑選、培養(yǎng)部門/科室成員。
任職要求:
教育:大學本科及以上(優(yōu)秀者可放寬)，機械相關專業(yè)。
經(jīng)歷:至少有6年汽車行業(yè)質(zhì)量技術及相應的管理經(jīng)驗。熟悉汽車座椅或結構件設計優(yōu)先。
技術科科長崗位
第12篇 技術科研助理崗位職責任職要求
技術科研助理崗位職責
崗位職責:
實驗室信息管理系統(tǒng)維護，維護先關it設備，信息加工處理、發(fā)布，數(shù)據(jù)維護，保障系統(tǒng)的運行暢通和安全。
任職資格:
計算機或者it相關專業(yè)本科以上學歷，勤懇踏實。
技術科研助理崗位
第13篇 生產(chǎn)技術科科長工作崗位職責
1、 在生產(chǎn)、工藝、安全、質(zhì)量、成本管理方面主動當好生產(chǎn)技術副廠長的參謀、助手,正確行使指揮權,正確下達指令。
2、 負責主持廠每日生產(chǎn)調(diào)度會和工作檢查會,對生產(chǎn)活動中出現(xiàn)的各種問題做及時處理和正確決策。
3、 負責組織主持重大生產(chǎn)事故、操作事故的分析會,并對事故責任行使仲裁權。
4、 負責現(xiàn)場的生產(chǎn)協(xié)調(diào)與指揮,負責現(xiàn)場事故的組織進度跟蹤及其它生產(chǎn)問題的處理。
5、 負責對調(diào)度室業(yè)務工作實施有效的管理和協(xié)調(diào),確保生產(chǎn)穩(wěn)順、有序、受控及穩(wěn)順交接班。
6、 負責協(xié)調(diào)各工段、各科室提出的與生產(chǎn)、工藝、安全、質(zhì)量有關的緊急任務。
7、 負責對外聯(lián)系,及時解決制約本廠生產(chǎn)的外部因素。
8、 按照設備檢修計劃,合理、科學、適時安排好設備的檢修和正常的維護及清理。
9、 貫徹執(zhí)行公司有關工藝方面的方針、政策和規(guī)定,貫徹執(zhí)行行業(yè)標準和制度。
10、 組織制訂各項工藝、技術方面的管理制度、規(guī)定及有關工作計劃。
11、 組織、制訂、審查、修改工藝操作規(guī)程,并組織相關人員學習、執(zhí)行和考核。
12、 組織完成上級下達的科研攻及新技術、新技術、新產(chǎn)品的應用、開發(fā)任務。
13、 組織處理生產(chǎn)中工藝方面出現(xiàn)的問題(如生產(chǎn)事故、質(zhì)量事故),及時組織召開分析會,并按規(guī)定提出處理意見和防范措施。
14、 組織開展群眾性的技術革新活動,并組織上報,提出鑒定意見和獎勵辦法,對有價值的成果進行推廣。
15、 組織工藝技術人員對操作工進行理論授課輔導、考核,提出員工工藝技術方面的培訓計劃。
16、 負責對本科室的工作實施管理和協(xié)調(diào)。
17、 負責向廠長提出技術工作分析報告和計劃執(zhí)行情況報告,為廠長決策提供依據(jù)。
18、 組織廠內(nèi)貫標檢查,督促、整改,確保公司及貫標評審機構的年檢順利通過。
19、 組織評審和申報好科技進步獎、小改小革獎等,用好用活這些獎勵資金,盡可能地發(fā)揮全廠員工特別是工程技術人員的積極性。
20、 認真貫徹執(zhí)行國家及公司和廠有關安全生產(chǎn)的政策、法令、規(guī)程、標準和規(guī)章制度,并經(jīng)常檢查貫徹執(zhí)行情況。
21、 負責組織各種安全生產(chǎn)、定置管理、環(huán)境保護、綜合治理和職業(yè)危害的檢查,有權下達行政指令、限期整改并督促實施。
第14篇 生產(chǎn)技術科基本崗位職責
1、組織橫班現(xiàn)場生產(chǎn)，協(xié)調(diào)各生產(chǎn)環(huán)節(jié)、各工序的時間組織和空間組織。
2、抓好各工序的生產(chǎn)準備工作，負責橫班現(xiàn)場生產(chǎn)準備工作的落實。
3、檢查各工段、科室有關生產(chǎn)組織準備及措施的落實情況，并對未做好的單位提出考核意見。
4、負責當班設備事故、操作事故處理及組織工作，較大事故及時向主管領導匯報。
5、負責主持當班生產(chǎn)過程中發(fā)生的事故分析會及責任落實。
6、合理安排設備計劃檢修，協(xié)調(diào)好生產(chǎn)與設備檢修的關系。
7、負責與公司、總調(diào)、四班生產(chǎn)的對外聯(lián)絡和協(xié)調(diào)工作。
8、帶頭執(zhí)行按廠制定的工藝、設備、質(zhì)量、安全制度要求，不違規(guī)指揮并檢查督促當班各道工序的操作。
9、負責四班生產(chǎn)中影響生產(chǎn)因素的查實、記錄和責任判定及考核。
10、嚴格執(zhí)行總調(diào)下達的生產(chǎn)計劃，確保各項指標完成。
11、負責當班各崗位人員勞動紀律和工藝紀律的檢查、考核。
12、負責當班鋼坯入庫的協(xié)調(diào)和組織。
13、負責當班鋼渣、污泥等運輸事宜的協(xié)調(diào)及信息反饋。
14、負責調(diào)度、工藝、安全、質(zhì)量記錄的整理，考核數(shù)據(jù)的提供和生產(chǎn)、工藝安全、質(zhì)量情況的分析。
15、負責調(diào)度會議的主持及調(diào)度會議布置工作的檢查、督促、確認和考核意見。
16、協(xié)調(diào)科室與工段、工段與工段在生產(chǎn)過程中的工作順序，做到最大限度減少影響生產(chǎn)時間。
17、執(zhí)行上級指令，正確下達指令。
18、負責制訂生產(chǎn)組織模式（包括鐵水、廢鋼入爐量，鋼水溫度、合金加入等管理）并予以實施。
19、負責工藝管理制度、規(guī)定、工作規(guī)劃的制訂。
20、負責工藝技術管理操作規(guī)程的制訂、檢查、落實、考核。
21、負責產(chǎn)品質(zhì)量管理工作和iso9001：2000質(zhì)量體系運行工作，健全質(zhì)量標準，建立質(zhì)量檔案。
22、負責科研、攻關、新產(chǎn)品開發(fā)、新材料試用工作，提出實施方案并組織實施。
23、負責新工藝技術推廣、員工操作培訓計劃。
24、組織工藝事故分析會并提出改進辦法。
25、提出提高產(chǎn)量、質(zhì)量、消耗等各項技術經(jīng)濟指標的措施、方法，并組織實施。
26、抓好對外核算工作--重點抓好大宗原材料、爐料、合金、鐵水、廢鋼進廠數(shù)量和質(zhì)量等級的復查把關工作。
27、做好成本指標分解工作，提出挖潛增效攻關項目并制定保證措施。
28、協(xié)調(diào)各工段工藝技術有關的業(yè)務聯(lián)系工作。
29、負責全廠大宗原材料、爐料、合金、輔助材料等計劃的制定、平衡、上報，并對其供貨質(zhì)量進行監(jiān)督、檢查和確認，有質(zhì)量異議的，負責處理質(zhì)量異議。
30、負責主要技術經(jīng)濟指標的達標與考核工作。
31、負責廠內(nèi)科技項目申報、評議及獎勵的初級整理和組織，并負責向上級申報項目的歸口管理工作。
32、負責全廠安全、消防、定置、環(huán)境保護、護廠防盜等的日常工作。
33、負責匯總和牽頭制訂安全技術措施計劃，經(jīng)上級批準后，組織實施。
34、負責制訂全廠的安全生產(chǎn)規(guī)劃、安全文明生產(chǎn)、規(guī)章制度、定置管理責任區(qū)的劃分。
35、負責安全教育，新工人進廠、參觀實習人員及調(diào)換特殊工種人員的三級安全教育，提出特殊工種工人的定期培訓計劃。
36、組織檢查安全活動學習情況，推廣安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗，表彰典型、先進，做好安全獎罰。
37、負責事故登記，工傷事故的調(diào)查分析，處理和統(tǒng)計報告、記錄入檔。
38、負責督促、檢查有關科室、工段對設備和生產(chǎn)工具、壓力容器、特種設備（車輛）、防暑降溫設施的定期檢查。
39、負責全廠安全、定置管理、職業(yè)危害定期專項檢查，解決事故隱患，糾正和制止違章冒險作業(yè)，遇有特殊情況威脅人身和設備安全時，有權指令停止作業(yè)和指揮工人離開危險區(qū)域，并報告領導及時處理。
40、負責全廠環(huán)保設施監(jiān)管，確保污染物達標排放。
41、負責法制宣傳教育工作，主管政治、刑事案件的預防及協(xié)助公司查辦案件。
42、負責全廠生產(chǎn)、設備、財產(chǎn)的保衛(wèi)工作。
43、負責消防器材的管理、發(fā)放、使用，消防知識的宣傳、普及教育，消防工作的檢查、督促、整改。
44、完成廠領導交辦的臨時任務。
第15篇 技術科副科長崗位安全職責
一、安全管理職責
1.貫徹執(zhí)行鐵道部、路局規(guī)章、文電、技術標準和相關行業(yè)技術要求,結合段實際情況,督促線橋機主管制定、完善配套的管理制度、辦法、補充規(guī)定、標準等并負責審核把關。
2.負責督促線橋機主管制定全段線路、橋隧涵、路基、道口、自輪運轉(zhuǎn)設備、養(yǎng)路機械等設備修、管、用制度及考核辦法,定期組織檢查、考核和評價。
3.負責督促線橋機主管制定段年、季、月度設備目標、生產(chǎn)任務、重點工作安排并組織實施;負責盯控月度生產(chǎn)任務、重點工作實施過程并進行指導。
4.負責盯控線橋機主管向路局提報年度設備大維修、更新改造等建議計劃并根據(jù)路局批復情況組織施工、管理、驗收、計價等工作。
5. 負責協(xié)助安全科做好行車設備故障統(tǒng)計及分析工作,組織對與設備有關的設備故障及安全隱患的調(diào)查、分析、定責及反饋。
6.負責設備日常檢查的監(jiān)督,盯控設備檢查數(shù)據(jù)的分析,掌握關鍵設備、頑固病害,研究制訂整治措施并督促整改、落實。
7.負責對各類報告及上報報表的審核、簽認。
8.負責安排各主管對路內(nèi)外單位的施工進行現(xiàn)場調(diào)查,辦理相關手續(xù)。
9.負責按排線橋機設備“春、秋檢”,盯控線橋機主管收集、分類、匯總和上報。
10.負責軍事專用線、非路產(chǎn)專用線的管理、檢查、考核工作。
11.負責參與新建、改建和擴建工程的過程監(jiān)督及竣工驗收。
12.負責組織開展月度生產(chǎn)任務、季度工電聯(lián)合整治和年度安全優(yōu)質(zhì)工務段的檢查、驗收、考核、評估工作。
13、負責月度施工計劃提報的安排,施工方案的審核。
二、安全責任追究
1.因技術規(guī)章、管理標準修訂不及時、管理不到位,發(fā)生鐵路交通責任事故承擔專業(yè)管理責任。
2. 因線路、橋隧涵、路基、道口設備專業(yè)管理不到位,發(fā)生鐵路交通責任事故承擔專業(yè)管理責任。
3.因線橋維修設備檢查、維修及薄弱地段整治不到位,設備質(zhì)量嚴重缺陷,發(fā)生鐵路交通責任事故承擔專業(yè)管理責任。
4.因探傷、線檢、橋檢數(shù)據(jù)不實、錯誤 ,漏檢、漏探、誤判發(fā)生鐵路交通責任事故承擔專業(yè)管理責任。
5、因施工計劃提報錯誤、施工方案編制存在漏洞,導致鐵路交通責任事故承擔專業(yè)管理責任。
三、專業(yè)管理工作措施
1. 每季度組織各主管對本專業(yè)規(guī)章制度、文電進行一次清理,公布有效及廢止文電目錄。每半年組織各主管對技術規(guī)章目錄進行一次清理。
2.每月組織各車間開展工電聯(lián)合整治道岔,每季度參與電務處組織的工電聯(lián)合整治道岔聯(lián)合驗收一次,對存在的問題,制定整治措施并督促車間、班組整改。
3、每月對管內(nèi)線橋機設備質(zhì)量、生產(chǎn)任務、車間班組管理、規(guī)章標準執(zhí)行情況進行抽查驗收,每季度對管內(nèi)線橋機設備質(zhì)量、生產(chǎn)任務、車間班組管理、規(guī)章標準執(zhí)行情況進行全面檢查、驗收,對線橋機設備質(zhì)量進行評定,對存在的問題,制定整治措施并督促車間、班組整改并納入月度一體化考核,次月對發(fā)現(xiàn)問題整改情況進行復查。
4. 每天盯控質(zhì)量分析對全段靜態(tài)檢查病害及時收集、分析、下發(fā),督促各車間、班組處理、復查、反饋、銷號;每周對設備檢查周期兌現(xiàn)、檢查任務完成、病害下發(fā)、處理、復查、銷號情況進行抽查。
5.每日對上等級病害(軌檢車檢測發(fā)現(xiàn)的三級及以上病害、機車乘務員反映線路晃車信息、車載式線路檢查儀報警信3級及以上信息)進行現(xiàn)場指導處理并復查,對其他各類病害按規(guī)定進行抽復查;每月對管內(nèi)重點薄弱設備檢查1遍,做好檢查記錄。
6、每月對線檢、橋檢、探傷、病害處理作業(yè)的標準執(zhí)行情況,對照作業(yè)指導書全程對標一次,對存在的問題,制定整治措施并督促車間、班組整改。
7、每月13-15日之間,組織安全、技術、調(diào)度科主管,召開月度施工、維修計劃、方案審核會,逐條審核,對存在問題立即整改。
第16篇 生產(chǎn)技術科副科長（主持）崗位職責
1、認真執(zhí)行國家有關技術政策，組織科室成員全面完成防治地質(zhì)災害日常任務。
2、組織編制全礦防治地質(zhì)災害的長遠規(guī)劃和年、季、月的工作計劃，并組織實施。
3、組織分析防治地質(zhì)災害工作情況與技術情況，制定技術措施，解決技術業(yè)務問題。
4、協(xié)助科長組織開展地表水體、降雨量的調(diào)查觀測工作，負責井下各觀測點的涌水量觀測工作，并將觀測結果建立涌水量觀測臺帳。
5、督促防治地質(zhì)災害技術人員做好防治地質(zhì)災害月度水情地質(zhì)災害預報（預測預報）、月度礦井涌水量測量和其他防治地質(zhì)災害工作。
6、不斷總結礦井水文地質(zhì)變化規(guī)律，積極探索礦井防治地質(zhì)災害的有效辦法。
7、負責探放水設計和措施的編制。
8、完成科長及其他領導交給的臨時任務。
