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第1篇 財(cái)務(wù)總監(jiān)首席財(cái)務(wù)崗位職責(zé)任職要求
財(cái)務(wù)總監(jiān)首席財(cái)務(wù)崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.組織籌備cfo各項(xiàng)會(huì)議，并做好記錄，主動(dòng)掌握有關(guān)決議執(zhí)行情況;
2.積極完成cfo委派的各項(xiàng)任務(wù)，并負(fù)責(zé)整理各項(xiàng)資料、文件并分類歸檔保管;
3.協(xié)助cfo處理各類公文、信函、會(huì)議預(yù)定等，完成日常工作協(xié)調(diào);
4.協(xié)助cfo與各部門之間的溝通，提供必要的信息;
5.學(xué)習(xí)并參與財(cái)務(wù)分析團(tuán)隊(duì)相關(guān)報(bào)表及分析工作;
6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1.全日制本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先;
2.有財(cái)務(wù)助理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.良好英文閱讀及書(shū)寫(xiě)能力;
4.熟練使用office辦公軟件及自動(dòng)化設(shè)備;
5.具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，有出色的談吐、氣質(zhì)佳。
財(cái)務(wù)總監(jiān)首席財(cái)務(wù)崗位
第2篇 實(shí)習(xí)生財(cái)務(wù)崗位職責(zé)任職要求
實(shí)習(xí)生財(cái)務(wù)崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、各類數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和整理
2、協(xié)助上級(jí)完成財(cái)務(wù)相關(guān)工作
3、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)類或電氣類專業(yè)
2、熟悉財(cái)務(wù)軟件，熟悉e_cel、word辦公軟件
3、態(tài)度積極，踏實(shí)認(rèn)真
4、財(cái)經(jīng)院校在校生及有初級(jí)會(huì)計(jì)職稱者優(yōu)先考慮
第3篇 派駐海外財(cái)務(wù)崗位職責(zé)任職要求
派駐海外財(cái)務(wù)崗位職責(zé)
派駐海外財(cái)務(wù)總監(jiān) 1.制定和完善財(cái)務(wù)核算、成本費(fèi)用管理制度以及內(nèi)部管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行;
2.優(yōu)化完善預(yù)算管理體系，建立健全相應(yīng)的管理制度與流程;
3.根據(jù)集團(tuán)中、長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，組織編制年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn)，以保證cevt順利實(shí)現(xiàn)中長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)目標(biāo);
4.負(fù)責(zé)公司戰(zhàn)略規(guī)劃與業(yè)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行情況的跟進(jìn)分析;
5.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)的監(jiān)督、經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)控制、經(jīng)營(yíng)結(jié)果分析評(píng)估
1.制定和完善財(cái)務(wù)核算、成本費(fèi)用管理制度以及內(nèi)部管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行;
2.優(yōu)化完善預(yù)算管理體系，建立健全相應(yīng)的管理制度與流程;
3.根據(jù)集團(tuán)中、長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，組織編制年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn)，以保證cevt順利實(shí)現(xiàn)中長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)目標(biāo);
4.負(fù)責(zé)公司戰(zhàn)略規(guī)劃與業(yè)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行情況的跟進(jìn)分析;
5.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)的監(jiān)督、經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)控制、經(jīng)營(yíng)結(jié)果分析評(píng)估
第4篇 銷售財(cái)務(wù)崗位職責(zé)任職要求
銷售財(cái)務(wù)崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、 負(fù)責(zé)已到賬貨款的錄入工作，確保經(jīng)銷商資金的正常周轉(zhuǎn)，促進(jìn)銷售;
2、 負(fù)責(zé)開(kāi)具銷售發(fā)票并及時(shí)郵寄至經(jīng)銷商，確保經(jīng)銷商能按時(shí)抵扣;
3、 根據(jù)批復(fù)的報(bào)告或公司臨時(shí)性政策調(diào)整，及時(shí)準(zhǔn)確的審批各類特批訂單和免費(fèi)訂單;
4、 負(fù)責(zé)大區(qū)運(yùn)費(fèi)、倉(cāng)儲(chǔ)費(fèi)的核銷及經(jīng)銷商關(guān)戶退款、轉(zhuǎn)款等事宜的處理，并根據(jù)業(yè)務(wù)要求及時(shí)進(jìn)行相關(guān)賬務(wù)處理;
5、 負(fù)責(zé)稅務(wù)抄稅、發(fā)票管理、紅字發(fā)票開(kāi)具等工作;
6、 負(fù)責(zé)銷售憑證及收款憑證的及時(shí)打印、整理、裝訂、歸檔工作;
7、 負(fù)責(zé)抽查大區(qū)發(fā)票簽收情況，以監(jiān)督大區(qū)的發(fā)票管理;
8、 根據(jù)行銷中心制定的價(jià)格體系表，及時(shí)維護(hù)價(jià)格，確保正常銷售;
要求:具房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有出納崗位工作優(yōu)先，年齡35以內(nèi)。
銷售財(cái)務(wù)崗位
第5篇 客服兼財(cái)務(wù)崗位職責(zé)任職要求
客服兼財(cái)務(wù)崗位職責(zé)
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)公司客戶服務(wù)工作。
2、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)對(duì)接與運(yùn)營(yíng)支持。
3、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)報(bào)稅等工作。
4、公司安排的其他工作。
任責(zé)要求:
1、形象佳，有親和力。
2、關(guān)系協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
3、對(duì)公司忠誠(chéng)。
客服兼財(cái)務(wù)崗位
第6篇 門市財(cái)務(wù)崗位職責(zé)任職要求
門市財(cái)務(wù)崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)經(jīng)理 (海門市) 上海鴻麥房地產(chǎn)有限公司(南通三建控股) 上海鴻麥房地產(chǎn)有限公司，鴻麥 1、建立并完善企業(yè)財(cái)務(wù)管理體系，對(duì)財(cái)務(wù)部門的日常管理、財(cái)務(wù)預(yù)算、資金運(yùn)作等各項(xiàng)工作進(jìn)行總體控制，提升企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平;
2、根據(jù)企業(yè)中、長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，組織編制企業(yè)年度財(cái)務(wù)工作計(jì)劃與控制標(biāo)準(zhǔn);
3、審核公司各部門預(yù)算匯總表，上報(bào)集團(tuán)財(cái)務(wù)中心、經(jīng)集團(tuán)審批后組織執(zhí)行，并監(jiān)督檢查各部門預(yù)算的執(zhí)行情況;
4、組織會(huì)計(jì)人員進(jìn)行會(huì)計(jì)核算和賬務(wù)處理工作，編制、匯總財(cái)務(wù)報(bào)告并及時(shí)上報(bào);
5、監(jiān)控、預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量，監(jiān)測(cè)企業(yè)各項(xiàng)財(cái)務(wù)比率，確定合理的資產(chǎn)負(fù)債結(jié)構(gòu)，建立有效的風(fēng)險(xiǎn)控制機(jī)制;
6、組織企業(yè)成本管理工作，進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核;
7、及時(shí)匯報(bào)企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況、財(cái)務(wù)收支及各項(xiàng)財(cái)務(wù)計(jì)劃的具體執(zhí)行情況，為企業(yè)決策層提供財(cái)務(wù)分析與預(yù)測(cè)報(bào)告，并提出支持性的建議;
8、根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)方針和財(cái)務(wù)工作需要，合理設(shè)置財(cái)務(wù)部組織結(jié)構(gòu)，優(yōu)化工作流程，開(kāi)發(fā)和培養(yǎng)員工能力，對(duì)員工績(jī)效進(jìn)行管理，提升部門工作效率和員工滿意度;
9、完成上級(jí)交辦的其它工作。
任職要求:
1、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)類本科學(xué)歷;
2、具有1年以上房地產(chǎn)財(cái)務(wù)經(jīng)理或2年以上房地產(chǎn)財(cái)務(wù)主管工作經(jīng)驗(yàn);熟悉財(cái)經(jīng)法律法規(guī)，熟悉財(cái)務(wù)管理理論及實(shí)務(wù)，精通財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)理論及實(shí)務(wù)，稅法及相關(guān)理論和實(shí)務(wù);
3、熟悉財(cái)經(jīng)法律法規(guī)、財(cái)務(wù)管理理論及實(shí)務(wù)，精通收入、成本、費(fèi)用、往來(lái)等核算工作，熟悉稅務(wù)、審計(jì)等理論和實(shí)務(wù);
4、持會(huì)計(jì)師或以上級(jí)職稱證書(shū)尤佳;
5、為人正直自律、責(zé)任心強(qiáng)、嚴(yán)謹(jǐn)，有一定的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
第7篇 日語(yǔ)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)任職要求
日語(yǔ)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、對(duì)接日本、韓國(guó)的供應(yīng)商、客戶的財(cái)務(wù)相關(guān)事宜;
2、協(xié)助處理日常事務(wù)，快速?gòu)氐椎耐瓿深I(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù);
3、能夠積極主動(dòng)的完成領(lǐng)導(dǎo)交待的事宜;精確徹底的達(dá)到目標(biāo)。
任職要求:
1、統(tǒng)招?？萍耙陨蠈W(xué)歷，商貿(mào)、會(huì)計(jì)、法律、統(tǒng)計(jì)或相關(guān)專業(yè);具備日語(yǔ)或者韓語(yǔ)的交流能力;
2、工作認(rèn)真仔細(xì)、責(zé)任心強(qiáng)能承受一定的工作壓力;
3、主動(dòng)、踏實(shí)、好學(xué)，具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神、溝通協(xié)調(diào)能力、高度的責(zé)任感，肯鉆研;
4、良好的溝通力，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
日語(yǔ)財(cái)務(wù)崗位
第8篇 酒店項(xiàng)目財(cái)務(wù)崗位職責(zé)任職要求
酒店項(xiàng)目財(cái)務(wù)崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)總監(jiān)(北京項(xiàng)目包括高端酒店、5a寫(xiě)字樓、商業(yè)廣場(chǎng)綜合體) 1、有8年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
2、有從事3年以上五星級(jí)酒店財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、目前從事商業(yè)綜合體、寫(xiě)字樓項(xiàng)目?jī)?yōu)先;
4、負(fù)責(zé)北京項(xiàng)目(寫(xiě)字樓、五星級(jí)酒店、商業(yè)綜合體)的財(cái)務(wù)工作，級(jí)別項(xiàng)目財(cái)務(wù)總監(jiān)， 1、有8年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
2、有從事3年以上五星級(jí)酒店財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、目前從事商業(yè)綜合體、寫(xiě)字樓項(xiàng)目?jī)?yōu)先;
4、負(fù)責(zé)北京項(xiàng)目(寫(xiě)字樓、五星級(jí)酒店、商業(yè)綜合體)的財(cái)務(wù)工作，級(jí)別項(xiàng)目財(cái)務(wù)總監(jiān)，
第9篇 機(jī)票財(cái)務(wù)崗位職責(zé)任職要求
機(jī)票財(cái)務(wù)崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略制定財(cái)務(wù)整體產(chǎn)品規(guī)劃，并對(duì)所負(fù)責(zé)的產(chǎn)品進(jìn)行需求分析，撰寫(xiě)產(chǎn)品prd及原型設(shè)計(jì);
2、能夠評(píng)估業(yè)務(wù)的需求對(duì)現(xiàn)有財(cái)務(wù)系統(tǒng)的影響，并對(duì)新開(kāi)展的業(yè)務(wù)提供良好的財(cái)務(wù)方案;
3、負(fù)責(zé)與相關(guān)業(yè)務(wù)部門保持良好的溝通，完成需求調(diào)研和分析，推進(jìn)產(chǎn)品功能迭代，并且保證產(chǎn)品質(zhì)量;
4、能夠獨(dú)立協(xié)調(diào)各協(xié)作部門共同推進(jìn)項(xiàng)目計(jì)劃，推動(dòng)產(chǎn)品落地。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷，3年以上財(cái)務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉財(cái)務(wù)核算及賬務(wù)處理等業(yè)務(wù)，有財(cái)務(wù)相關(guān)知識(shí)背景，深入理解財(cái)務(wù)資金、收入、成本、費(fèi)用、總賬、稅務(wù)、分析等各個(gè)系統(tǒng);
3、頭腦靈活，思維清晰，有良好的溝通表達(dá)及理解能力;
4、具備獨(dú)立積極推進(jìn)項(xiàng)目以及拿結(jié)果的能力，能按照預(yù)定計(jì)劃推動(dòng)項(xiàng)目上線，執(zhí)行力強(qiáng);
5、具備優(yōu)秀的產(chǎn)品架構(gòu)規(guī)劃、設(shè)計(jì)能力，以及出色的prd文檔撰寫(xiě)能力;
第10篇 基建財(cái)務(wù)崗位職責(zé)任職要求
基建財(cái)務(wù)崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
1.根據(jù)基建財(cái)務(wù)制度，建立適合公司實(shí)際的基建財(cái)務(wù)核算制度，全面反映基建資金的使用與結(jié)存情況;
2.熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)、公司財(cái)務(wù)制度和各類費(fèi)用的收支標(biāo)準(zhǔn)，準(zhǔn)確掌握會(huì)計(jì)科目核算的內(nèi)容;
3.熟悉基建程序，按照國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)和基建工程合同進(jìn)度審核基建工程款;
4.對(duì)基建發(fā)生的原始憑證進(jìn)行審核，嚴(yán)格審核付款憑證，做到手續(xù)完備;
5.按時(shí)編制基建會(huì)計(jì)報(bào)表，并及時(shí)報(bào)送有關(guān)部門和有關(guān)人員;
6.做好基建往來(lái)款項(xiàng)的清理工作，并協(xié)助做好已完工工程結(jié)算和資產(chǎn)移交工作;
7.做好基建會(huì)計(jì)資料收集、整理、歸檔、移交工作;
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職要求
1. 全日制本科學(xué)歷及以上，財(cái)會(huì)及相關(guān)專業(yè);
2.3年以上基建類項(xiàng)目的財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn);
3. 熟悉審計(jì)、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)或工程預(yù)算等相關(guān)知識(shí);
4. 人際關(guān)系良好，具備很強(qiáng)的責(zé)任感和事業(yè)心，較高的敏感度及一定的判斷能力;
5. 性格外向，有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守，擅于溝通與協(xié)調(diào)，良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
基建財(cái)務(wù)崗位
第11篇 工廠財(cái)務(wù)崗位職責(zé)任職要求
工廠財(cái)務(wù)崗位職責(zé)
工廠財(cái)務(wù)總監(jiān) 全權(quán)負(fù)責(zé)工廠的財(cái)務(wù)，熟悉sap，10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。汽車行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，溝通要好 全權(quán)負(fù)責(zé)工廠的財(cái)務(wù)，熟悉sap，10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。汽車行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，溝通要好
第12篇 對(duì)賬財(cái)務(wù)崗位職責(zé)任職要求
對(duì)賬財(cái)務(wù)崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé) treasury組別的工作統(tǒng)籌、工作安排、工作質(zhì)量監(jiān)控。
2、負(fù)責(zé)下屬員工的工作評(píng)估、培訓(xùn)、管理。
3、負(fù)責(zé)所有資金相關(guān)項(xiàng)目的統(tǒng)籌，計(jì)劃，執(zhí)行以及跟進(jìn)。
4、負(fù)責(zé)資金監(jiān)控、預(yù)算控制、使用控制，將公司資金利益最大化。
5、負(fù)責(zé)付款支付審核、監(jiān)督出納工作質(zhì)量，月度檢查保險(xiǎn)箱準(zhǔn)確性、銀行調(diào)節(jié)項(xiàng)目合理性。
6、負(fù)責(zé)萬(wàn)寧禮品卡，gv券項(xiàng)目的跟進(jìn)，禮品卡發(fā)放及管理，定期盤(pán)點(diǎn)，杜絕管理漏洞。
7、負(fù)責(zé)與銀行建立良好關(guān)系，協(xié)助市場(chǎng)部等其他業(yè)務(wù)部門獲取銀行業(yè)務(wù)支持。
8、負(fù)責(zé)外匯年檢、外匯匯兌工作等外匯業(yè)務(wù)。
9、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)推進(jìn)內(nèi)審， 外審相關(guān)的工作。
10、集團(tuán)安排的其他事項(xiàng)，如集團(tuán)安排的項(xiàng)目，定期匯報(bào)等。
任職要求:
i) 負(fù)責(zé)treasury組別的工作統(tǒng)籌、工作安排、工作質(zhì)量監(jiān)控。 10%
ii) 負(fù)責(zé)下屬員工的工作評(píng)估、培訓(xùn)、管理。 5%
iii) 負(fù)責(zé)所有資金相關(guān)項(xiàng)目的統(tǒng)籌，計(jì)劃，執(zhí)行以及跟進(jìn)。 15%
iv) 負(fù)責(zé)資金監(jiān)控、預(yù)算控制、使用控制，將公司資金利益最大化。 10%
v) 負(fù)責(zé)付款支付審核、監(jiān)督出納工作質(zhì)量，月度檢查保險(xiǎn)箱準(zhǔn)確性、銀行調(diào)節(jié)項(xiàng)目合理性。15%
vi) 負(fù)責(zé)萬(wàn)寧禮品卡，gv券項(xiàng)目的跟進(jìn)，禮品卡發(fā)放及管理，定期盤(pán)點(diǎn)，杜絕管理漏洞。 10%
vii) 負(fù)責(zé)與銀行建立良好關(guān)系，協(xié)助市場(chǎng)部等其他業(yè)務(wù)部門獲取銀行業(yè)務(wù)支持。 5%
viii) 負(fù)責(zé)外匯年檢、外匯匯兌工作等外匯業(yè)務(wù)。 5%
i_) 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)推進(jìn)內(nèi)審， 外審相關(guān)的工作。 10%
_) 集團(tuán)安排的其他事項(xiàng)，如集團(tuán)安排的項(xiàng)目，定期匯報(bào)等。 15%
第13篇 商超財(cái)務(wù)崗位職責(zé)任職要求
商超財(cái)務(wù)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)建立并完善企業(yè)財(cái)務(wù)管理體系，對(duì)財(cái)務(wù)部門的日常管理、財(cái)務(wù)預(yù)算、資金運(yùn)作等各項(xiàng)工作進(jìn)行總體控制，提升企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平
2、根據(jù)企業(yè)中、長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，組織編制企業(yè)年度財(cái)務(wù)工作計(jì)劃與控制標(biāo)準(zhǔn)
3、根據(jù)企業(yè)相關(guān)制度，組織各部門編制財(cái)務(wù)預(yù)算并匯總，上報(bào)財(cái)務(wù)總監(jiān)、總經(jīng)理審核，審批后組織執(zhí)行，并監(jiān)督檢查各部門預(yù)算的執(zhí)行情況
4、組織會(huì)計(jì)人員進(jìn)行會(huì)計(jì)核算和賬務(wù)處理工作，編制、匯總財(cái)務(wù)報(bào)告并及時(shí)上報(bào)
5、監(jiān)控、預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量，監(jiān)測(cè)企業(yè)各項(xiàng)財(cái)務(wù)比率，確定合理的資產(chǎn)負(fù)債結(jié)構(gòu)，建立有效的風(fēng)險(xiǎn)控制機(jī)制
6、負(fù)責(zé)組織企業(yè)成本管理工作，進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核工作
7、及時(shí)匯報(bào)企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況、財(cái)務(wù)收支及各項(xiàng)財(cái)務(wù)計(jì)劃的具體執(zhí)行情況，為企業(yè)決策層提供財(cái)務(wù)分析與預(yù)測(cè)報(bào)告，并提出支持性的建議
8、根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)方針和財(cái)務(wù)工作需要，合理設(shè)置財(cái)務(wù)部組織結(jié)構(gòu)，優(yōu)化工作流程，開(kāi)發(fā)和培養(yǎng)員工能力，對(duì)員工績(jī)效進(jìn)行管理，提升部門工作效率和員工滿意度
任職要求:
1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理碩士或相關(guān)學(xué)歷優(yōu)先;
2、具有高級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱;
3、有5年以上零售行業(yè)(生鮮，食品，酒類等)或大型連鎖超市(如永輝、華潤(rùn)、聯(lián)華，蘇果，物美等)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
4、良好的口頭及書(shū)面表達(dá)能力;獨(dú)立工作能力強(qiáng)，原則性強(qiáng)，應(yīng)變能力突出，思維敏捷、嚴(yán)謹(jǐn)，工作踏實(shí)、認(rèn)真，有較強(qiáng)的敬業(yè)與合作精神。
商超財(cái)務(wù)崗位
第14篇 實(shí)習(xí)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)任職要求
實(shí)習(xí)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):1. 財(cái)務(wù)憑證裝訂、檔案整理;2. 協(xié)助完成資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn);3. 領(lǐng)取銀行回單及票據(jù);4. 系統(tǒng)及業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)整理;5. 負(fù)責(zé)完成上級(jí)臨時(shí)交辦的工作。任職要求:1.本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、計(jì)算機(jī)專業(yè)優(yōu)先;2.要求熟練使用e_cel;3.誠(chéng)實(shí)、正直、細(xì)心、有責(zé)任感，良好的溝通協(xié)調(diào)能力;4.一周工作3天以上;
第15篇 設(shè)計(jì)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)設(shè)計(jì)財(cái)務(wù)職責(zé)任職要求
設(shè)計(jì)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)
崗位職責(zé)】
1、參與組織、設(shè)計(jì)、評(píng)估投資項(xiàng)目，擬定合作方案和投資方案;
2、參與投資并購(gòu)中盡職調(diào)查，并完成財(cái)務(wù)模型測(cè)算、分析;
3、對(duì)公司的投資并購(gòu)等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供建議和決策支持，參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和控制;
4、對(duì)投資項(xiàng)目進(jìn)行投后管理及提出相關(guān)的建議;
5、協(xié)助對(duì)集團(tuán)各子公司的內(nèi)控審計(jì);
6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
【任職資格】
1、財(cái)務(wù)管理/會(huì)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;
2、中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱;
3、5年以上醫(yī)藥醫(yī)療行業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)或3年以上投行及會(huì)計(jì)師事務(wù)所經(jīng)驗(yàn);
4、熟悉投資并購(gòu)相關(guān)流程，并有一定的醫(yī)藥醫(yī)療行業(yè)投資并購(gòu)盡調(diào)經(jīng)驗(yàn);
5、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力及邏輯思維能力，發(fā)現(xiàn)盡調(diào)中財(cái)務(wù)/稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，并出具相應(yīng)解決財(cái)稅風(fēng)險(xiǎn)的合規(guī)辦法;
6、責(zé)任心強(qiáng)，良好的職業(yè)到的操守;
7、較強(qiáng)的抗壓能力。
