財(cái)務(wù)崗位職責(zé)要求15篇

第1篇 財(cái)務(wù)崗位職責(zé)工作內(nèi)容及任職資格要求

財(cái)務(wù)工作職責(zé)

崗位職責(zé)：

一、建設(shè)財(cái)務(wù)管理體系根據(jù)公司戰(zhàn)略及業(yè)務(wù)模式，進(jìn)行財(cái)務(wù)組織規(guī)劃、財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)及流程優(yōu)化，使財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)服從公司經(jīng)營發(fā)展需要，提高財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)效率。構(gòu)建財(cái)務(wù)組織管理架構(gòu)，搭建企業(yè)財(cái)務(wù)核算體系、監(jiān)控體系，梳理、優(yōu)化業(yè)務(wù)控制流程，進(jìn)行稅務(wù)籌劃與預(yù)決算管理。

二、組織、領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作，為公司經(jīng)營提供決策支持主持財(cái)務(wù)領(lǐng)域日常管理工作，主要為資金管理、預(yù)算管理、成本核算、財(cái)務(wù)審計(jì)。

三、組織實(shí)施公司創(chuàng)業(yè)板ipo的相關(guān)財(cái)務(wù)工作。按照中介機(jī)構(gòu)的要求，做好財(cái)務(wù)審計(jì)的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，并配合中介機(jī)構(gòu)完成企業(yè)ipo過程中與財(cái)務(wù)有關(guān)的工作。負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部控制體系和制度的建立。企業(yè)完成上市后，負(fù)責(zé)按照資本市場和監(jiān)管機(jī)構(gòu)的要求，進(jìn)一步完善公司財(cái)務(wù)管理工作，組織完成各類財(cái)務(wù)報(bào)表的編制工作。

四、稅務(wù)及政府關(guān)系管理負(fù)責(zé)企業(yè)稅收的稅收籌劃并組織實(shí)施；了解和掌握各級政府的優(yōu)惠政策，負(fù)責(zé)組織企業(yè)申報(bào)政府各類財(cái)政補(bǔ)貼中的財(cái)務(wù)工作。

五、財(cái)務(wù)信息化建設(shè)根據(jù)公司業(yè)務(wù)及經(jīng)營模式，優(yōu)化系統(tǒng)內(nèi)部流程，負(fù)責(zé)改進(jìn)完善erp系統(tǒng)的建設(shè)，推進(jìn)erp系統(tǒng)的實(shí)施。

企業(yè)對財(cái)務(wù)要求

以下內(nèi)容來自制度大全企業(yè)對財(cái)務(wù)的職責(zé)要求

崗位職責(zé)及任職資格a

崗位職責(zé):

1. 貫徹執(zhí)行企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度，并負(fù)責(zé)落實(shí)財(cái)務(wù)部業(yè)務(wù)流程和財(cái)務(wù)單項(xiàng)管理規(guī)定的具體實(shí)施工作，定期檢查執(zhí)行情況；

2、協(xié)助完成融資租賃等相關(guān)業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)核算工作，執(zhí)行融資租賃及相關(guān)業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)事項(xiàng)的審核，對業(yè)務(wù)方案設(shè)計(jì)提供審核建議；

3、完成公司費(fèi)用和資金管理、固定資產(chǎn)與無形資產(chǎn)管理；

4、協(xié)助年度預(yù)算方案及財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的擬定，監(jiān)督各經(jīng)營單元預(yù)算執(zhí)行情況并定期完成績效評價(jià)報(bào)告；

5、協(xié)助完成日常稅務(wù)管理及稅務(wù)籌劃；

6、完成日常財(cái)務(wù)報(bào)表出具及對外審計(jì)工作。.

任職資格：

1、財(cái)務(wù)、金融、法律、審計(jì)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)大學(xué)本科及以上學(xué)歷；或財(cái)務(wù)、審計(jì)等專業(yè)的應(yīng)屆研究生。

2、具備較好的口頭溝通能力，具有主動(dòng)溝通的意識和策略；

3、具有較好的邏輯思維、分析及報(bào)告撰寫能力；

4、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)與合作能力；

5、強(qiáng)烈的責(zé)任感和追求卓越的愿望；

崗位職責(zé)及任職資格b

德林義肢康復(fù)器材（上海）有限公司杭州分公司

處理分公司（分支機(jī)構(gòu)）日常賬務(wù)，出納，報(bào)稅等。有崗前培訓(xùn)。工作地點(diǎn)在浙江杭州市區(qū)，偶爾上海或省內(nèi)短期出差。

詳情面議。

崗位職責(zé)及任職資格c

崗位職責(zé)：

一、建設(shè)財(cái)務(wù)管理體系根據(jù)公司戰(zhàn)略及業(yè)務(wù)模式，進(jìn)行財(cái)務(wù)組織規(guī)劃、財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)及流程優(yōu)化，使財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)服從公司經(jīng)營發(fā)展需要，提高財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)效率。構(gòu)建財(cái)務(wù)組織管理架構(gòu)，搭建企業(yè)財(cái)務(wù)核算體系、監(jiān)控體系，梳理、優(yōu)化業(yè)務(wù)控制流程，進(jìn)行稅務(wù)籌劃與預(yù)決算管理。

二、組織、領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作，為公司經(jīng)營提供決策支持主持財(cái)務(wù)領(lǐng)域日常管理工作，主要為資金管理、預(yù)算管理、成本核算、財(cái)務(wù)審計(jì)。

三、組織實(shí)施公司創(chuàng)業(yè)板ipo的相關(guān)財(cái)務(wù)工作。按照中介機(jī)構(gòu)的要求，做好財(cái)務(wù)審計(jì)的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，并配合中介機(jī)構(gòu)完成企業(yè)ipo過程中與財(cái)務(wù)有關(guān)的工作。負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部控制體系和制度的建立。企業(yè)完成上市后，負(fù)責(zé)按照資本市場和監(jiān)管機(jī)構(gòu)的要求，進(jìn)一步完善公司財(cái)務(wù)管理工作，組織完成各類財(cái)務(wù)報(bào)表的編制工作。

四、稅務(wù)及政府關(guān)系管理負(fù)責(zé)企業(yè)稅收的稅收籌劃并組織實(shí)施；了解和掌握各級政府的優(yōu)惠政策，負(fù)責(zé)組織企業(yè)申報(bào)政府各類財(cái)政補(bǔ)貼中的財(cái)務(wù)工作。

五、財(cái)務(wù)信息化建設(shè)根據(jù)公司業(yè)務(wù)及經(jīng)營模式，優(yōu)化系統(tǒng)內(nèi)部流程，負(fù)責(zé)改進(jìn)完善erp系統(tǒng)的建設(shè)，推進(jìn)erp系統(tǒng)的實(shí)施。

第2篇 涉外財(cái)務(wù)崗位職責(zé)任職要求

涉外財(cái)務(wù)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、審核境外制造業(yè)月度預(yù)算執(zhí)行情況表，分析境外制造業(yè)企業(yè)預(yù)算執(zhí)行情況、預(yù)算利潤差異原因分析;

2、負(fù)責(zé)境外子公司財(cái)務(wù)報(bào)表轉(zhuǎn)換;

3、編制香港控股合并財(cái)務(wù)報(bào)表，提供季報(bào)、中報(bào)、年報(bào)所需的財(cái)務(wù)信息資料;

4、收集分析境外公司會(huì)計(jì)政策、稅收政策，提出境內(nèi)外稅收籌劃、全球化統(tǒng)一;

5、協(xié)助總部日常費(fèi)用核算;

6、實(shí)施財(cái)務(wù)檢查，出具財(cái)務(wù)檢查報(bào)告并跟蹤管理;

7、指導(dǎo)總部，子公司，制造工廠涉外財(cái)務(wù)核算及預(yù)算管理;

任職要求:

1、二本以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理類專業(yè);

2、五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3、英語可作為工作語言。崗位職責(zé):

1、審核境外制造業(yè)月度預(yù)算執(zhí)行情況表，分析境外制造業(yè)企業(yè)預(yù)算執(zhí)行情況、預(yù)算利潤差異原因分析;

2、負(fù)責(zé)境外子公司財(cái)務(wù)報(bào)表轉(zhuǎn)換;

3、編制香港控股合并財(cái)務(wù)報(bào)表，提供季報(bào)、中報(bào)、年報(bào)所需的財(cái)務(wù)信息資料;

4、收集分析境外公司會(huì)計(jì)政策、稅收政策，提出境內(nèi)外稅收籌劃、全球化統(tǒng)一;

5、協(xié)助總部日常費(fèi)用核算;

6、實(shí)施財(cái)務(wù)檢查，出具財(cái)務(wù)檢查報(bào)告并跟蹤管理;

7、指導(dǎo)總部，子公司，制造工廠涉外財(cái)務(wù)核算及預(yù)算管理;

任職要求:

1、二本以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理類專業(yè);

2、五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3、英語可作為工作語言。

涉外財(cái)務(wù)崗位

第3篇 會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)任職要求

會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、及時(shí)準(zhǔn)確的進(jìn)行日常的賬務(wù)核算，憑證錄入

2、往來賬的核對

3、報(bào)銷單據(jù)審核

4、納稅申報(bào)(一般納稅人、小規(guī)模)

5、固定資產(chǎn)管理

6、按要求出具財(cái)務(wù)報(bào)表、合并報(bào)表

7、對接稅審及年審等工作

8、保管會(huì)計(jì)檔案，裝訂憑證

9、行政總務(wù)各項(xiàng)事務(wù)、社會(huì)保險(xiǎn)事務(wù)等

10、其他領(lǐng)導(dǎo)交給的事項(xiàng)

任職要求:

1、本科會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、審計(jì)相關(guān)專業(yè)

2、1-3年財(cái)務(wù)全盤操作經(jīng)驗(yàn)

3、有良好的職業(yè)道德、團(tuán)隊(duì)合作、開拓創(chuàng)新精神

4、熟練財(cái)務(wù)軟件，office辦公軟件。

5、35歲以下

會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)崗位

第4篇 董事長財(cái)務(wù)崗位職責(zé)任職要求

董事長財(cái)務(wù)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、協(xié)助董事長進(jìn)行財(cái)務(wù)稽查、審計(jì)等相關(guān)工作;

2、對接政府、第三方公司，參與企業(yè)股改工作;

3、對接政府、第三方公司，參與企業(yè)上市籌備工作;

4、董事長安排的其他工作

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷，兩年以上工作經(jīng)驗(yàn);

2、具備上市公司財(cái)務(wù)類崗位工作經(jīng)驗(yàn);

3、性格果敢，執(zhí)行力強(qiáng)

公司駐地有宿舍，另有班車每日往返濟(jì)南

董事長財(cái)務(wù)崗位

第5篇 主辦財(cái)務(wù)崗位職責(zé)任職要求

主辦財(cái)務(wù)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)核算，根據(jù)公司具體業(yè)務(wù)及時(shí)準(zhǔn)確進(jìn)行會(huì)計(jì)處理，做好月度核算工作。

2、完成公司的應(yīng)收應(yīng)付對賬工作，編制相關(guān)的應(yīng)收應(yīng)付報(bào)表及財(cái)務(wù)報(bào)表、稅務(wù)報(bào)表等工作。

3、負(fù)責(zé)公司的發(fā)票購買，開具工作;完成月度稅費(fèi)的計(jì)算、申報(bào)及繳納工作，完成稅務(wù)、工商、海關(guān)等年度報(bào)表申報(bào)工作;

4、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案整理管理工作，及時(shí)做好會(huì)計(jì)憑證，賬冊、報(bào)表等財(cái)會(huì)資料的收集匯編、裝訂整理歸檔工作;

任職要求:

1、莆田籍優(yōu)先，具備cet-6英語能力;

2、從事財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作崗位3--5年工作經(jīng)驗(yàn)。

主辦財(cái)務(wù)崗位

第6篇 門市財(cái)務(wù)崗位職責(zé)任職要求

門市財(cái)務(wù)崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)經(jīng)理 (海門市) 上海鴻麥房地產(chǎn)有限公司(南通三建控股) 上海鴻麥房地產(chǎn)有限公司，鴻麥 1、建立并完善企業(yè)財(cái)務(wù)管理體系，對財(cái)務(wù)部門的日常管理、財(cái)務(wù)預(yù)算、資金運(yùn)作等各項(xiàng)工作進(jìn)行總體控制，提升企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平;

2、根據(jù)企業(yè)中、長期經(jīng)營計(jì)劃，組織編制企業(yè)年度財(cái)務(wù)工作計(jì)劃與控制標(biāo)準(zhǔn);

3、審核公司各部門預(yù)算匯總表，上報(bào)集團(tuán)財(cái)務(wù)中心、經(jīng)集團(tuán)審批后組織執(zhí)行，并監(jiān)督檢查各部門預(yù)算的執(zhí)行情況;

4、組織會(huì)計(jì)人員進(jìn)行會(huì)計(jì)核算和賬務(wù)處理工作，編制、匯總財(cái)務(wù)報(bào)告并及時(shí)上報(bào);

5、監(jiān)控、預(yù)測現(xiàn)金流量，監(jiān)測企業(yè)各項(xiàng)財(cái)務(wù)比率，確定合理的資產(chǎn)負(fù)債結(jié)構(gòu)，建立有效的風(fēng)險(xiǎn)控制機(jī)制;

6、組織企業(yè)成本管理工作，進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核;

7、及時(shí)匯報(bào)企業(yè)經(jīng)營狀況、財(cái)務(wù)收支及各項(xiàng)財(cái)務(wù)計(jì)劃的具體執(zhí)行情況，為企業(yè)決策層提供財(cái)務(wù)分析與預(yù)測報(bào)告，并提出支持性的建議;

8、根據(jù)企業(yè)經(jīng)營方針和財(cái)務(wù)工作需要，合理設(shè)置財(cái)務(wù)部組織結(jié)構(gòu)，優(yōu)化工作流程，開發(fā)和培養(yǎng)員工能力，對員工績效進(jìn)行管理，提升部門工作效率和員工滿意度;

9、完成上級交辦的其它工作。

任職要求:

1、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)類本科學(xué)歷;

2、具有1年以上房地產(chǎn)財(cái)務(wù)經(jīng)理或2年以上房地產(chǎn)財(cái)務(wù)主管工作經(jīng)驗(yàn);熟悉財(cái)經(jīng)法律法規(guī)，熟悉財(cái)務(wù)管理理論及實(shí)務(wù)，精通財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)理論及實(shí)務(wù)，稅法及相關(guān)理論和實(shí)務(wù);

3、熟悉財(cái)經(jīng)法律法規(guī)、財(cái)務(wù)管理理論及實(shí)務(wù)，精通收入、成本、費(fèi)用、往來等核算工作，熟悉稅務(wù)、審計(jì)等理論和實(shí)務(wù);

4、持會(huì)計(jì)師或以上級職稱證書尤佳;

5、為人正直自律、責(zé)任心強(qiáng)、嚴(yán)謹(jǐn)，有一定的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

第7篇 實(shí)習(xí)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)任職要求

實(shí)習(xí)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):1. 財(cái)務(wù)憑證裝訂、檔案整理;2. 協(xié)助完成資產(chǎn)盤點(diǎn);3. 領(lǐng)取銀行回單及票據(jù);4. 系統(tǒng)及業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)整理;5. 負(fù)責(zé)完成上級臨時(shí)交辦的工作。任職要求:1.本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、計(jì)算機(jī)專業(yè)優(yōu)先;2.要求熟練使用e_cel;3.誠實(shí)、正直、細(xì)心、有責(zé)任感，良好的溝通協(xié)調(diào)能力;4.一周工作3天以上;

第8篇 財(cái)務(wù)總監(jiān)首席財(cái)務(wù)崗位職責(zé)任職要求

財(cái)務(wù)總監(jiān)首席財(cái)務(wù)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.組織籌備cfo各項(xiàng)會(huì)議，并做好記錄，主動(dòng)掌握有關(guān)決議執(zhí)行情況;

2.積極完成cfo委派的各項(xiàng)任務(wù)，并負(fù)責(zé)整理各項(xiàng)資料、文件并分類歸檔保管;

3.協(xié)助cfo處理各類公文、信函、會(huì)議預(yù)定等，完成日常工作協(xié)調(diào);

4.協(xié)助cfo與各部門之間的溝通，提供必要的信息;

5.學(xué)習(xí)并參與財(cái)務(wù)分析團(tuán)隊(duì)相關(guān)報(bào)表及分析工作;

6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。

任職要求:

1.全日制本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先;

2.有財(cái)務(wù)助理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3.良好英文閱讀及書寫能力;

4.熟練使用office辦公軟件及自動(dòng)化設(shè)備;

5.具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，有出色的談吐、氣質(zhì)佳。

財(cái)務(wù)總監(jiān)首席財(cái)務(wù)崗位

第9篇 售后財(cái)務(wù)崗位職責(zé)任職要求

售后財(cái)務(wù)崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)主管(售后) 蘇寧云商 蘇寧云商

主要圍繞售后的合同，往來，費(fèi)用，經(jīng)營分析和管理，為售后業(yè)務(wù)決策提供支持。

任職要求:

1、財(cái)經(jīng)類相關(guān)專業(yè);

2、有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃執(zhí)行能力，對數(shù)據(jù)有較強(qiáng)敏感性;

3、有一定抗壓能力，服從工作安排;

售后財(cái)務(wù)崗位

第10篇 英文財(cái)務(wù)崗位職責(zé)任職要求

英文財(cái)務(wù)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):英文對接菲律賓人做出入款。

英文出入款專員

崗位需求:英語6級起，熟悉office辦公軟件，男女不限，大專及以上學(xué)歷

崗位職責(zé):英文對接菲律賓人做出入款。

英文財(cái)務(wù)崗位

第11篇 出納財(cái)務(wù)崗位職責(zé)任職要求

出納財(cái)務(wù)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1. 整理付款單據(jù)，及時(shí)、準(zhǔn)確完成付款;

2. 負(fù)責(zé)日?，F(xiàn)金、支票的收與支出核對，及時(shí)登記現(xiàn)金及銀行存款日記賬;

3. 核對現(xiàn)金、銀行賬目，每月編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表;

4. 月末與會(huì)計(jì)核對現(xiàn)金/銀行存款日記賬的發(fā)生額與余額;

5. 負(fù)責(zé)銀行的開立、注銷;

6. 根據(jù)公司資金情況，進(jìn)行資金匯報(bào)及資金預(yù)測;

7. 協(xié)助相關(guān)文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管，及工商稅務(wù)注冊變更等;

任職要求:

1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有初級會(huì)計(jì)職稱者優(yōu)先考慮;

2、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及office辦公軟件;

3、認(rèn)真細(xì)致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守;

4、思維敏捷，接受能力強(qiáng)，能獨(dú)立思考，善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn);

5、具有良好的溝通能力。

6、立信會(huì)計(jì)學(xué)院畢業(yè)優(yōu)先

出納財(cái)務(wù)崗位

第12篇 雙語財(cái)務(wù)崗位職責(zé)任職要求

雙語財(cái)務(wù)崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)總賬日英雙語 簡柏特(大連)有限公司 簡柏特(大連)有限公司，簡柏特 key responsibilities:

? responsible for monthly closing and make sure financial accuracy.

? review and approve normal reconciliation and stat to gaap reconciliation.

? in charge of usgaap/statutory reporting， and support ta_ filing includes china/japan.

? coordinate internal and e_ternal audit， compliance.

? lead internal project includes system implementation and process improvement.

? support e_ternal project for rebadge and m&a.

required skills :

? strong finance & accounting knowledge

? ability to both work independently and lead team

? fluent in english and japanese

? bachelor’s degree required

雙語財(cái)務(wù)崗位

第13篇 制造財(cái)務(wù)崗位職責(zé)制造財(cái)務(wù)職責(zé)任職要求

制造財(cái)務(wù)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1. 制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的財(cái)務(wù)政策和制度;

2. 指導(dǎo)并協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)稽核、審計(jì)、會(huì)計(jì)的工作并監(jiān)督其執(zhí)行;

3. 制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;

4. 向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析;

5. 負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作;

6. 進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤指標(biāo)的完成。

任職要求:

1. 年齡40歲以下，財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

2. 有注冊會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先;

3. 五年以上財(cái)務(wù)管理或三年以上同等管理崗位工作經(jīng)驗(yàn);

4. 熟悉國家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會(huì)計(jì)電算化，精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī);

5. 較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力;

6. 良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受較大工作壓力。

第14篇 商超財(cái)務(wù)崗位職責(zé)任職要求

商超財(cái)務(wù)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)建立并完善企業(yè)財(cái)務(wù)管理體系，對財(cái)務(wù)部門的日常管理、財(cái)務(wù)預(yù)算、資金運(yùn)作等各項(xiàng)工作進(jìn)行總體控制，提升企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平

2、根據(jù)企業(yè)中、長期經(jīng)營計(jì)劃，組織編制企業(yè)年度財(cái)務(wù)工作計(jì)劃與控制標(biāo)準(zhǔn)

3、根據(jù)企業(yè)相關(guān)制度，組織各部門編制財(cái)務(wù)預(yù)算并匯總，上報(bào)財(cái)務(wù)總監(jiān)、總經(jīng)理審核，審批后組織執(zhí)行，并監(jiān)督檢查各部門預(yù)算的執(zhí)行情況

4、組織會(huì)計(jì)人員進(jìn)行會(huì)計(jì)核算和賬務(wù)處理工作，編制、匯總財(cái)務(wù)報(bào)告并及時(shí)上報(bào)

5、監(jiān)控、預(yù)測現(xiàn)金流量，監(jiān)測企業(yè)各項(xiàng)財(cái)務(wù)比率，確定合理的資產(chǎn)負(fù)債結(jié)構(gòu)，建立有效的風(fēng)險(xiǎn)控制機(jī)制

6、負(fù)責(zé)組織企業(yè)成本管理工作，進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核工作

7、及時(shí)匯報(bào)企業(yè)經(jīng)營狀況、財(cái)務(wù)收支及各項(xiàng)財(cái)務(wù)計(jì)劃的具體執(zhí)行情況，為企業(yè)決策層提供財(cái)務(wù)分析與預(yù)測報(bào)告，并提出支持性的建議

8、根據(jù)企業(yè)經(jīng)營方針和財(cái)務(wù)工作需要，合理設(shè)置財(cái)務(wù)部組織結(jié)構(gòu)，優(yōu)化工作流程，開發(fā)和培養(yǎng)員工能力，對員工績效進(jìn)行管理，提升部門工作效率和員工滿意度

任職要求:

1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理碩士或相關(guān)學(xué)歷優(yōu)先;

2、具有高級會(huì)計(jì)師以上職稱;

3、有5年以上零售行業(yè)(生鮮，食品，酒類等)或大型連鎖超市(如永輝、華潤、聯(lián)華，蘇果，物美等)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);

4、良好的口頭及書面表達(dá)能力;獨(dú)立工作能力強(qiáng)，原則性強(qiáng)，應(yīng)變能力突出，思維敏捷、嚴(yán)謹(jǐn)，工作踏實(shí)、認(rèn)真，有較強(qiáng)的敬業(yè)與合作精神。

商超財(cái)務(wù)崗位

第15篇 機(jī)票財(cái)務(wù)崗位職責(zé)任職要求

機(jī)票財(cái)務(wù)崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略制定財(cái)務(wù)整體產(chǎn)品規(guī)劃，并對所負(fù)責(zé)的產(chǎn)品進(jìn)行需求分析，撰寫產(chǎn)品prd及原型設(shè)計(jì);

2、能夠評估業(yè)務(wù)的需求對現(xiàn)有財(cái)務(wù)系統(tǒng)的影響，并對新開展的業(yè)務(wù)提供良好的財(cái)務(wù)方案;

3、負(fù)責(zé)與相關(guān)業(yè)務(wù)部門保持良好的溝通，完成需求調(diào)研和分析，推進(jìn)產(chǎn)品功能迭代，并且保證產(chǎn)品質(zhì)量;

4、能夠獨(dú)立協(xié)調(diào)各協(xié)作部門共同推進(jìn)項(xiàng)目計(jì)劃，推動(dòng)產(chǎn)品落地。

任職資格:

1、本科以上學(xué)歷，3年以上財(cái)務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉財(cái)務(wù)核算及賬務(wù)處理等業(yè)務(wù)，有財(cái)務(wù)相關(guān)知識背景，深入理解財(cái)務(wù)資金、收入、成本、費(fèi)用、總賬、稅務(wù)、分析等各個(gè)系統(tǒng);

3、頭腦靈活，思維清晰，有良好的溝通表達(dá)及理解能力;

4、具備獨(dú)立積極推進(jìn)項(xiàng)目以及拿結(jié)果的能力，能按照預(yù)定計(jì)劃推動(dòng)項(xiàng)目上線，執(zhí)行力強(qiáng);

5、具備優(yōu)秀的產(chǎn)品架構(gòu)規(guī)劃、設(shè)計(jì)能力，以及出色的prd文檔撰寫能力;