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崗位職責(zé)是什么
學(xué)員崗位職責(zé)主要指的是在學(xué)習(xí)環(huán)境中,個(gè)人需要承擔(dān)的任務(wù)和責(zé)任,旨在確保學(xué)習(xí)效果、提升個(gè)人能力和促進(jìn)團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
崗位職責(zé)要求
1. 積極參與:學(xué)員應(yīng)積極參與課程討論,主動(dòng)提問(wèn)和分享見(jiàn)解,展示學(xué)習(xí)熱情。
2. 自我管理:有效安排學(xué)習(xí)時(shí)間,設(shè)定并追蹤個(gè)人學(xué)習(xí)目標(biāo),確保進(jìn)度符合預(yù)期。
3. 團(tuán)隊(duì)合作:在小組項(xiàng)目中,發(fā)揮協(xié)作精神,尊重他人意見(jiàn),共同完成任務(wù)。
4. 持續(xù)學(xué)習(xí):保持對(duì)新知識(shí)的好奇心,自我更新,不斷提升專業(yè)素養(yǎng)。
5. 反饋與改進(jìn):定期反思學(xué)習(xí)成果,接受教師和同伴的反饋,及時(shí)調(diào)整學(xué)習(xí)策略。
崗位職責(zé)描述
學(xué)員崗位職責(zé)涵蓋了從個(gè)體自我提升到團(tuán)隊(duì)互動(dòng)的多個(gè)層面。在課堂上,學(xué)員需展現(xiàn)出積極的學(xué)習(xí)態(tài)度,通過(guò)積極參與討論,增進(jìn)對(duì)知識(shí)的理解和應(yīng)用。此外,自我管理能力至關(guān)重要,學(xué)員需規(guī)劃好自己的學(xué)習(xí)路徑,確保在規(guī)定時(shí)間內(nèi)達(dá)成學(xué)習(xí)目標(biāo)。
在團(tuán)隊(duì)環(huán)境中,學(xué)員需學(xué)會(huì)傾聽(tīng)和溝通,尊重他人的觀點(diǎn),以協(xié)作的方式完成項(xiàng)目。這種合作不僅鍛煉了團(tuán)隊(duì)協(xié)作技能,也培養(yǎng)了人際交往能力。學(xué)員應(yīng)保持對(duì)新知識(shí)的敏銳度,不斷探索、學(xué)習(xí),以適應(yīng)快速變化的知識(shí)環(huán)境。
反饋與改進(jìn)是學(xué)習(xí)過(guò)程中的重要環(huán)節(jié)。學(xué)員需定期評(píng)估自己的學(xué)習(xí)成效,根據(jù)他人建議調(diào)整學(xué)習(xí)方法,以實(shí)現(xiàn)持續(xù)進(jìn)步。
有哪些內(nèi)容
1. 主動(dòng)參與的課堂互動(dòng):包括提問(wèn)、分享、討論等。
2. 個(gè)人學(xué)習(xí)計(jì)劃的制定與執(zhí)行:設(shè)定目標(biāo)、管理時(shí)間、跟蹤進(jìn)度。
3. 團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目合作:協(xié)作完成任務(wù),提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通技巧。
4. 自我驅(qū)動(dòng)的學(xué)習(xí):對(duì)新知識(shí)的追求,持續(xù)學(xué)習(xí)和提升。
5. 反饋機(jī)制的運(yùn)用:接受并運(yùn)用反饋,進(jìn)行學(xué)習(xí)策略的調(diào)整和優(yōu)化。
學(xué)員崗位職責(zé)范文
第1篇 美容學(xué)員崗位職責(zé)
美容師/美容顧問(wèn)/美容學(xué)員 (職位編號(hào):001) 山西義薄云天企業(yè)管理咨詢有限公司 山西義薄云天企業(yè)管理咨詢有限公司 崗位職責(zé):
一、準(zhǔn)時(shí)上班,更換統(tǒng)一的工作制服,整潔儀容,化淡妝,保持良好的精神面貌;
二、服從上級(jí)主管的工作安排,認(rèn)真執(zhí)行本班經(jīng)營(yíng)指示;
三、清潔店內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生,備齊必需的美容用品、用具,并整理、清潔貨架上的陳列商品;整理、清潔貨架上的陳列商品;科學(xué)、合理地按照產(chǎn)品要求、程序、性能進(jìn)行美容護(hù)理操作,并為顧客推薦其適用的美容化妝品;
四、提供服務(wù)時(shí)應(yīng)細(xì)致入微、熱情周到、規(guī)范使用禮貌用語(yǔ),誠(chéng)懇征詢客人意見(jiàn)、要求,并及時(shí)向上級(jí)主管反饋信息;
五、以客觀公正的態(tài)度面對(duì)投訴,態(tài)度和藹、語(yǔ)氣婉轉(zhuǎn)地給予解釋;
六、配合、協(xié)助上級(jí)主管擬訂各項(xiàng)工作計(jì)劃、完成各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理任務(wù),并積極參與各項(xiàng)宣傳活動(dòng)等;
七、認(rèn)真學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)和業(yè)務(wù)技術(shù),提高自身素質(zhì)和專業(yè)技能;
八、保守店內(nèi)之機(jī)密,嚴(yán)禁外傳。
任職要求:
1、___,19-38歲,體態(tài)輕盈,膚質(zhì)佳、形象好,具有親和力,口齒清晰,善于人際溝通,有工作熱情,能吃苦耐勞,具有醫(yī)學(xué)背景者更佳
2、遵守國(guó)家的法律,法規(guī)和美容院的規(guī)章制度;
3、對(duì)美容事業(yè)要有信心,盡心盡力,認(rèn)真工作,敬業(yè)樂(lè)業(yè);
4、樂(lè)于學(xué)習(xí),積極上進(jìn),不斷提高美容專業(yè)技術(shù)及個(gè)人修養(yǎng);
5、言而有信,盡職盡責(zé);
6、溫文有禮,尊重他人,能愉快地與同事們配合工作;
7、友善待人,誠(chéng)懇熱情;
8、談吐高雅,善于傾聽(tīng)顧客的感受及要求,得到顧客信心與尊重;
9、注重儀表,隨時(shí)保持最高的個(gè)人衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),使顧客對(duì)你產(chǎn)生信心。
ps:公司有崗前培訓(xùn)、培訓(xùn)期每天50/天補(bǔ)助,上崗后前三個(gè)月保底2500,上崗3到6個(gè)月上五險(xiǎn)一金,表現(xiàn)優(yōu)秀者有大量晉升機(jī)會(huì)
第2篇 股票學(xué)員崗位職責(zé)
股票投資學(xué)員 上海岙途企業(yè)管理有限公司 上海岙途企業(yè)管理有限公司,岙途 股票投資培訓(xùn),內(nèi)容:
初級(jí):基礎(chǔ)知識(shí)
中級(jí):股票信息查詢,財(cái)務(wù)指標(biāo)意義,公司治理,價(jià)值判斷
高級(jí):公司競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)分析,成長(zhǎng)性分析,投資理念
第3篇 美甲學(xué)員崗位職責(zé)
美甲培訓(xùn)講師 廣州歐潔蔓 廣州盛瑞企業(yè)管理有限公司,廣州歐潔蔓,歐潔蔓,盛瑞 職責(zé)描述:
1、傳授美甲相關(guān)知識(shí),培養(yǎng)公司學(xué)員的美甲興趣;
2、指導(dǎo)美甲師技能提升;
3、指導(dǎo)公司學(xué)員的學(xué)習(xí)作品;
4、定期出創(chuàng)意作品;
5、開(kāi)發(fā)培訓(xùn)課程,編制培訓(xùn)課件和建立企業(yè)培訓(xùn)資料庫(kù);
6、精通美甲彩繪基礎(chǔ)知識(shí),熟悉美甲業(yè)的發(fā)展前景,掌握美甲師的行為規(guī)范和技巧并適時(shí)開(kāi)展培訓(xùn);
7、通曉各種不同時(shí)尚指甲的制作理論知識(shí),能夠進(jìn)行美甲手繪藝術(shù)的設(shè)計(jì)并講解;
8、跟進(jìn)培訓(xùn)工作效果對(duì)培訓(xùn)工作進(jìn)行改進(jìn)。
職位要求:
1、高中以上學(xué)歷。形象氣質(zhì)佳,有親和力,做事細(xì)心、認(rèn)真、負(fù)責(zé),普通話標(biāo)準(zhǔn);
2、具備較好的講課能力及美甲技能。有教師和現(xiàn)場(chǎng)從業(yè)經(jīng)歷,實(shí)操經(jīng)驗(yàn)豐富,理論全面;
3、具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神及服務(wù)意識(shí),工作積極主動(dòng);
4、熟練使用現(xiàn)代培訓(xùn)工具,具備較強(qiáng)的企業(yè)分析能力和課程研發(fā)能力、良好的演講能力;
5、富有激情,較強(qiáng)的親和力和感染力、良好的文字和語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力,思維敏捷;
6、從事過(guò)教育、培訓(xùn)工作優(yōu)先錄用;
7、精通美甲知識(shí),具備嫻熟的美甲實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
第4篇 儲(chǔ)備學(xué)員崗位職責(zé)
培訓(xùn)專員(mp) 今麥郎飲品股份有限公司 今麥郎飲品股份有限公司,今麥郎飲品,今麥郎 職責(zé)描述:
1、新入職縣級(jí)所長(zhǎng)、儲(chǔ)干崗前培訓(xùn)、縣級(jí)所長(zhǎng)在職培訓(xùn)、平臺(tái)人員在職培訓(xùn)、晉升培訓(xùn);
2、大區(qū)培訓(xùn)跟蹤、大區(qū)培訓(xùn)輔導(dǎo)、人資培訓(xùn)考核、視頻課程錄制、精品課程制作;
3、人員信息管理、線上課程管理、學(xué)習(xí)情況管理、企業(yè)大學(xué)改善及優(yōu)化;
4、人員信息管理、今麥郎大家庭關(guān)注情況追蹤、今麥郎大家庭投稿腳本制作、今麥郎大家庭營(yíng)銷公司架構(gòu)梳理及定期調(diào)整;
5、儲(chǔ)備學(xué)員回訪、培訓(xùn)物資管理、視頻/照片拍攝、培訓(xùn)檔案管理、培訓(xùn)費(fèi)用申報(bào);
任職要求:
1、國(guó)家統(tǒng)招全日制本科(含)以上學(xué)歷;
2、教育學(xué)、人力資源管理學(xué)等相關(guān);
3、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
4、互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用技術(shù)、能應(yīng)用現(xiàn)代化的課程制作工具、日常辦公軟件熟練操作。
5、服務(wù)意識(shí)、有效溝通、組織能力、學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行力。
6、ttt培訓(xùn)、微課程之作技術(shù)
第5篇 策劃學(xué)員崗位職責(zé)
21309-k12企鵝輔導(dǎo)高級(jí)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理(深圳) 騰訊 騰訊科技(深圳)有限公司,tencent,騰訊,騰訊開(kāi)放平臺(tái),騰訊深圳,騰訊 工作職責(zé):
根據(jù)企鵝輔導(dǎo)執(zhí)行戰(zhàn)略,服務(wù)目標(biāo)用戶,提升用戶留存,對(duì)活躍和付費(fèi)用戶數(shù)負(fù)責(zé);
協(xié)助完成k12整個(gè)課程體系相關(guān)服務(wù)的搭建;
負(fù)責(zé)k12內(nèi)容框架,負(fù)責(zé)制定企鵝輔導(dǎo)課程運(yùn)營(yíng)策略,根據(jù)市場(chǎng)情況確定運(yùn)營(yíng)目標(biāo);
負(fù)責(zé)k12內(nèi)容運(yùn)營(yíng)策劃,包括品牌、核心活動(dòng)策劃,提升學(xué)員家長(zhǎng)口碑及轉(zhuǎn)化;
負(fù)責(zé)協(xié)助、維護(hù)新媒體等相關(guān)運(yùn)營(yíng)工作。
任職要求:
本科或以上學(xué)歷,三年以上純互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn);
了解00后用戶和家長(zhǎng)心理,熟悉教育行業(yè),有互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
具備很強(qiáng)的溝通理解能力,善于根據(jù)數(shù)據(jù)和用戶反饋快速調(diào)整,具備良好的文檔書(shū)寫(xiě)能力。
第6篇 技術(shù)學(xué)員崗位職責(zé)
技術(shù)分析學(xué)員 上海岙途企業(yè)管理有限公司 上海岙途企業(yè)管理有限公司,岙途 技術(shù)分析培訓(xùn) 包括:
基礎(chǔ)知識(shí),技術(shù)分析、交易心理、投資理念,等等。
可以讓學(xué)員在較短的時(shí)間內(nèi)掌握交易的相關(guān)理論。了解金融交易的盈虧模式。知道金融交易的心理因素。
第7篇 實(shí)習(xí)學(xué)員崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、開(kāi)展企業(yè)合作,搭建中心與企業(yè)之間人才供給與服務(wù)平臺(tái);
2、負(fù)責(zé)拓展企業(yè)客戶,為學(xué)員提供實(shí)習(xí)就業(yè)機(jī)會(huì),維持客戶關(guān)系;
3、負(fù)責(zé)與企業(yè)洽談定制培養(yǎng)、人才外派、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)等人才合作項(xiàng)目;
4、負(fù)責(zé)相關(guān)政府項(xiàng)目、產(chǎn)學(xué)研合作項(xiàng)目申報(bào),協(xié)調(diào)對(duì)外關(guān)系。
任職要求:
1、2年以上it培訓(xùn)或就業(yè)服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),有銷售或者人力資源工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、熟悉企業(yè)開(kāi)拓、跟蹤、維護(hù)及人才合作流程;
3、有較強(qiáng)的公關(guān)能力、良好的溝通能力,有客戶服務(wù)意識(shí);
4、工作積極主動(dòng),目標(biāo)感強(qiáng),能承受一定的工作壓力。
第8篇 分析學(xué)員崗位職責(zé)
呼叫中心專員 北京菲爾德國(guó)際教育咨詢有限公司 北京菲爾德國(guó)際教育咨詢有限公司,菲爾德國(guó)際教育,菲爾德 崗位職責(zé):
1,針對(duì)call in 、call out 客戶資源進(jìn)行邀約到店,提升資源轉(zhuǎn)化量。
2,按照呼叫中心團(tuán)隊(duì)流程計(jì)劃開(kāi)展工作,定期反饋工作結(jié)果;
3,定期參加團(tuán)隊(duì)崗位技能培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)綜合實(shí)力;
4,數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析、匯報(bào);
5,參與各校區(qū)的分配、聯(lián)動(dòng)與監(jiān)查機(jī)制,保證效率與結(jié)果的提升;
6,負(fù)責(zé)各平臺(tái)類資源日常維護(hù)與跟蹤;
7,制定舊資源的撥打機(jī)制,挖掘舊資源的二次利用;
8,參與品牌活動(dòng)及上門活動(dòng)的定向溝通邀約;
9,整理和分析學(xué)員服務(wù)過(guò)程中反饋的數(shù)據(jù)和信息。
任職要求:
1、??苹蛞陨蠈W(xué)歷,熟悉office軟件;
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利,吐字清晰,具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)和表達(dá)能力;
3、較強(qiáng)的應(yīng)變能力,善于傾聽(tīng),對(duì)客戶的疑問(wèn)能迅速做出解答,服務(wù)意識(shí)強(qiáng);
4、熟悉教育行業(yè)前期溝通的技巧與方法,能夠有效控制教學(xué)服務(wù)成本;
5、有1年以上工作經(jīng)驗(yàn);有教育培訓(xùn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
第9篇 理財(cái)學(xué)員崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、rm學(xué)院旨在培養(yǎng)理財(cái)經(jīng)理儲(chǔ)備干部,打造一支具備rm發(fā)展?jié)撡|(zhì)的人才隊(duì)伍。
2、rm學(xué)院將提供專業(yè)的長(zhǎng)效培育機(jī)制。通過(guò)3-6個(gè)月階段性的培訓(xùn)計(jì)劃,考核優(yōu)秀學(xué)員有機(jī)會(huì)獲得入編資格,充實(shí)到理財(cái)經(jīng)理隊(duì)伍中去。
任職要求:
1、全日制本科及本科以上學(xué)歷(要有學(xué)位)。
2、應(yīng)屆畢業(yè)生及具有理財(cái)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)聘者優(yōu)先。
第10篇 交易學(xué)員崗位職責(zé)
理財(cái)規(guī)劃師 廣州市合眾實(shí)業(yè)投資有限公司 廣州市合眾實(shí)業(yè)投資有限公司,合眾 職責(zé)描述:對(duì)公司投資人資金投放于黃金外匯市場(chǎng)上進(jìn)行無(wú)風(fēng)險(xiǎn)操作
【公司承諾】
1、本崗位是技術(shù)崗位,不是銷售崗位,不需要拉客戶,專心做交易就好!
2、會(huì)由經(jīng)驗(yàn)豐富的老員工親自傳授技術(shù),帶你入行
3、入職后公司提供資金賬戶讓你操作
【面試要求】
本公司不提供視頻或者電話面試,只能到公司參加一對(duì)一面試,無(wú)復(fù)試、無(wú)筆試
公司對(duì)于沒(méi)有交易經(jīng)驗(yàn),卻對(duì)金融衍生品操作有興趣者,提供正規(guī)統(tǒng)一的免費(fèi)的帶薪培訓(xùn)。有專業(yè)的交易團(tuán)隊(duì)手把手帶你走進(jìn)交易市場(chǎng)。我們的交易團(tuán)隊(duì)有絕對(duì)的信心讓你在培訓(xùn)期后,有屬于自己的交易系統(tǒng)與理念,讓你找到自己在交易市場(chǎng)的立足點(diǎn)。成為我公司的優(yōu)秀員工,
對(duì)于成績(jī)優(yōu)秀學(xué)員公司提供交易賬戶幫助學(xué)員完成自我晉升。希望對(duì)金融行業(yè)有興趣的應(yīng)聘者積極與我們聯(lián)系,了解公司情況,招聘情況及與工作相關(guān)的問(wèn)題。公司承諾將對(duì)每位學(xué)員認(rèn)真負(fù)責(zé),最大限度發(fā)掘每一位學(xué)員的交易潛力。
【任職資格】
1)高中及以上文化學(xué)歷(含普通高中、職業(yè)高中);
2)具備較強(qiáng)的心理承受能力,對(duì)數(shù)字敏感,有股票基金經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
3)對(duì)金融投資領(lǐng)域有濃厚的興趣,立志成長(zhǎng)為優(yōu)秀的理財(cái)能手;
4)有較強(qiáng)的自律能力,對(duì)公司資金高度負(fù)責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行安全控制制度;
崗位職責(zé):(技術(shù)崗位/非銷售崗位)
1)操作交易賬戶,并對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和研究;
2)根據(jù)公司要求,嚴(yán)格執(zhí)行交易規(guī)則;
3)在公司技術(shù)操作總監(jiān)的指導(dǎo)下,并結(jié)合自身的觀點(diǎn),完成每月盈利任務(wù)。
任職要求:主要對(duì)公司的投資人賬戶進(jìn)行無(wú)風(fēng)險(xiǎn)操作。
1.能夠有獨(dú)立思考能力;
2.對(duì)于行情的判斷能夠有自己的見(jiàn)解;
3.具備一定的抗壓能力和擁有良好的心態(tài);
4.金融學(xué),經(jīng)濟(jì)學(xué),以及有股票,外匯操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。。
第11篇 學(xué)員班長(zhǎng)的職責(zé)
學(xué)員班長(zhǎng)是學(xué)員之一。
首先要完成好自己的學(xué)習(xí)任務(wù)。
另外,要配合和協(xié)助班級(jí)指導(dǎo)教師和班級(jí)管理員做好班級(jí)的組織和管理工作。
相應(yīng)職責(zé)參考班級(jí)輔導(dǎo)教師和班級(jí)管理員的工作職責(zé)。
第12篇 學(xué)員職責(zé)
積極參與網(wǎng)上研修學(xué)習(xí),完成各個(gè)模塊的學(xué)習(xí)任務(wù);
積極參與網(wǎng)上討論交流,分享班主任工作經(jīng)驗(yàn);
主動(dòng)發(fā)起討論話題;積極參加班級(jí)集中交流答疑活動(dòng);
遠(yuǎn)程培訓(xùn)期間平均每天上網(wǎng)學(xué)習(xí)1小時(shí),按時(shí)提交反思作業(yè);
完成一篇班主任案例或反思總結(jié),開(kāi)展“三人行”網(wǎng)絡(luò)班級(jí)建設(shè)。
第13篇 維修學(xué)員崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對(duì)返廠焊機(jī)的修復(fù)處理工作;
2、負(fù)責(zé)對(duì)外部客戶的安裝、調(diào)試、維修工作;
3、對(duì)維修過(guò)程中出現(xiàn)的產(chǎn)品質(zhì)量異?;蛸|(zhì)量隱患及時(shí)上報(bào)部門經(jīng)理;
4、協(xié)助培訓(xùn)師,對(duì)參加維修培訓(xùn)班的學(xué)員提供維修指導(dǎo)、測(cè)量、實(shí)踐操作培訓(xùn);
5、協(xié)助部門經(jīng)理對(duì)售后數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析。
任職要求:
1、35歲以下,大專及以上學(xué)歷
2、 焊接、電子信息、電氣自動(dòng)化、機(jī)電一體化、材料等相關(guān)專業(yè)
3、有1年及以上焊割行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或2年及以上家電維修工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
第14篇 學(xué)員服務(wù)崗位職責(zé)
高級(jí)課程顧問(wèn) 光環(huán)國(guó)際 北京光環(huán)致成國(guó)際管理咨詢股份有限公司,光環(huán)國(guó)際,光環(huán)致成 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)光環(huán)項(xiàng)目管理、it類課程的招生(不需要技術(shù)背景);
2、接聽(tīng)400電話、回訪咨詢數(shù)據(jù),快速了解需求、完成落單;
3、跟進(jìn)協(xié)議、費(fèi)用支付流程,與班主任配合做好學(xué)員服務(wù);
4、維護(hù)潛在客戶及老客戶,積累企業(yè)客戶資源;
5、參與線下說(shuō)明會(huì)等市場(chǎng)活動(dòng),做好現(xiàn)場(chǎng)的配合及落單;
6、各類銷售數(shù)據(jù)的整理及匯總。
任職要求:
1、有2年以上的電話銷售經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的人際交往能力、執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
2、工作細(xì)致認(rèn)真、較強(qiáng)學(xué)習(xí)力、責(zé)任心強(qiáng)、積極性高;
3、能在一定壓力下積極完成工作任務(wù);
4、具有培訓(xùn)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
關(guān)于光環(huán)國(guó)際:
光環(huán)國(guó)際光環(huán)國(guó)際創(chuàng)辦于2001年,專注于項(xiàng)目管理及其相關(guān)領(lǐng)域的咨詢和培訓(xùn),致力于為企業(yè)和個(gè)人提供當(dāng)今先進(jìn)的項(xiàng)目管理國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)與理念,同時(shí)又貼近客戶實(shí)際需求的項(xiàng)目管理培訓(xùn)和咨詢服務(wù)。光環(huán)國(guó)際是目前最專業(yè)的項(xiàng)目管理培訓(xùn)和咨詢機(jī)構(gòu),長(zhǎng)期穩(wěn)居中國(guó)項(xiàng)目管理領(lǐng)軍地位,被業(yè)界評(píng)為中國(guó)項(xiàng)目管理領(lǐng)跑者。
第15篇 培訓(xùn)學(xué)員崗位職責(zé)
學(xué)員培訓(xùn)師 鄭州宏昱海事服務(wù)有限公司 鄭州宏昱海事服務(wù)有限公司,宏昱海事 任職要求:
有過(guò)餐廳或客房或前臺(tái)或酒吧工作經(jīng)驗(yàn)或者工作培訓(xùn)方面的講演。
1.具有豐富郵輪工作或者培訓(xùn)方面經(jīng)驗(yàn)再或者豐富的陸地工作經(jīng)驗(yàn)
2.英語(yǔ)要求基本交流,具有英文授課能力(其他方面參照上述招聘細(xì)則)
(以上要求滿足,有郵輪旅游工作經(jīng)驗(yàn)或者郵輪海乘方面工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取)
正式入職:4000(基礎(chǔ)薪資) + 系數(shù)提成 + 年終獎(jiǎng) + 三險(xiǎn) + 話補(bǔ) + 交通補(bǔ)助 +差旅費(fèi)。
工作方式:8小時(shí)工作制,每月至少4天休假,超額完成培訓(xùn)成功派遣計(jì)劃按照超額率獎(jiǎng)勵(lì)休假,郵輪度假。
第16篇 舞蹈學(xué)員崗位職責(zé)
咨詢專員 蘇州華翎舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)有限公司 蘇州華翎舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)有限公司,華翎教育,華翎 工作內(nèi)容:
1:用手機(jī)拍攝舞蹈老師和學(xué)員舞蹈視頻
2:用手機(jī)app(抖音等)發(fā)布視頻,吸引舞蹈愛(ài)好者
3:跟有意向前來(lái)咨詢的客戶進(jìn)行咨詢
4:維護(hù)學(xué)員關(guān)系
崗位要求:
1:只要你會(huì)拍視頻,會(huì)玩抖音,快手等app
2:無(wú)經(jīng)驗(yàn)免費(fèi)培訓(xùn),主動(dòng)積極
3:有團(tuán)隊(duì)意識(shí),良好的溝通能力
4:12點(diǎn)上班
5:工作自由
第17篇 設(shè)計(jì)學(xué)員崗位職責(zé)
高級(jí)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 崗位職責(zé):
1. 策劃、組織和實(shí)施面向全行業(yè)的知識(shí)大課與學(xué)習(xí)峰會(huì),設(shè)計(jì)和確保獨(dú)特學(xué)員體驗(yàn)
2. 開(kāi)展內(nèi)容運(yùn)營(yíng),為公司內(nèi)部員工和生態(tài)平臺(tái)伙伴提供優(yōu)質(zhì)學(xué)習(xí)內(nèi)容,吸引用戶關(guān)注、上線和活躍
3. 整合、拓展內(nèi)外部?jī)?yōu)質(zhì)大咖與內(nèi)容資源,提出內(nèi)容建設(shè)規(guī)劃與需求
4. 對(duì)內(nèi)外部的學(xué)習(xí)用戶進(jìn)行合理分層、分析,不斷挖掘用戶心理和需求,針對(duì)不同用戶實(shí)施精細(xì)化運(yùn)營(yíng)方案
任職要求:
1. 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,5年及以上互聯(lián)網(wǎng)與教育行業(yè)運(yùn)營(yíng)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)
2. 具備大型活動(dòng)或培訓(xùn)大課組織運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先
3. 良好的溝通界面,具備資源整合與協(xié)調(diào)組織能力
4. 對(duì)數(shù)字和指標(biāo)敏感度,能夠分析數(shù)據(jù)和提出解決方案
崗位職責(zé):
1. 策劃、組織和實(shí)施面向全行業(yè)的知識(shí)大課與學(xué)習(xí)峰會(huì),設(shè)計(jì)和確保獨(dú)特學(xué)員體驗(yàn)
2. 開(kāi)展內(nèi)容運(yùn)營(yíng),為公司內(nèi)部員工和生態(tài)平臺(tái)伙伴提供優(yōu)質(zhì)學(xué)習(xí)內(nèi)容,吸引用戶關(guān)注、上線和活躍
3. 整合、拓展內(nèi)外部?jī)?yōu)質(zhì)大咖與內(nèi)容資源,提出內(nèi)容建設(shè)規(guī)劃與需求
4. 對(duì)內(nèi)外部的學(xué)習(xí)用戶進(jìn)行合理分層、分析,不斷挖掘用戶心理和需求,針對(duì)不同用戶實(shí)施精細(xì)化運(yùn)營(yíng)方案
任職要求:
1. 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,5年及以上互聯(lián)網(wǎng)與教育行業(yè)運(yùn)營(yíng)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)
2. 具備大型活動(dòng)或培訓(xùn)大課組織運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先
3. 良好的溝通界面,具備資源整合與協(xié)調(diào)組織能力
4. 對(duì)數(shù)字和指標(biāo)敏感度,能夠分析數(shù)據(jù)和提出解決方案
第18篇 化妝學(xué)員崗位職責(zé)
0基礎(chǔ)化妝學(xué)員培訓(xùn)上崗 廣州蔚藍(lán)教育咨詢有限公司 廣州蔚藍(lán)教育咨詢有限公司,蔚藍(lán) 我們需要這樣的你:
1、性格樂(lè)觀開(kāi)朗、服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng),良好的溝通表達(dá)能力, 形象好,儀表大方,性格開(kāi)朗,有團(tuán)隊(duì)精神,
2.學(xué)歷不限,工作經(jīng)驗(yàn)不限,能吃苦耐勞,并有良好的服務(wù)意識(shí),熱愛(ài)美業(yè),想要在美業(yè)有所發(fā)展
3、你可以沒(méi)做過(guò)彩妝,但有一顆喜歡做彩妝的心,我們有專業(yè)的彩妝造型平臺(tái)為你提供免費(fèi)崗前培訓(xùn) 。
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)顧客到店的接待、化妝咨詢,促成成交后的化妝造型及服裝搭配;
2、掌握妝面、發(fā)型、禮服整體搭配知識(shí)及技能;掌握時(shí)尚流行趨勢(shì);
3、熟悉各種化妝用品、用具的性能、特點(diǎn)和使用方法;
4、根據(jù)顧客的要求按照顧客的臉形、氣質(zhì)和頭發(fā)疏密認(rèn)真細(xì)致地做出客人的理想造型。
第19篇 飛行學(xué)員崗位職責(zé)
市場(chǎng)經(jīng)理 北京萬(wàn)潤(rùn)投資控股集團(tuán)有限公司 北京萬(wàn)潤(rùn)投資控股集團(tuán)有限公司,萬(wàn)潤(rùn)集團(tuán),萬(wàn)潤(rùn) 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)拓展渠道的開(kāi)拓、維護(hù),以增加飛行學(xué)員招收、飛行體驗(yàn)客戶;
2、負(fù)責(zé)公司航空產(chǎn)品品牌建設(shè)、維護(hù)及推廣工作的策略制定及執(zhí)行工作;
3、負(fù)責(zé)公司航空產(chǎn)品線上線下市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)策劃、執(zhí)行工作;
4、負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)拓展合同的擬定及后期業(yè)務(wù)項(xiàng)目、付款跟蹤與管理;
5、負(fù)責(zé)公司微信公眾號(hào)維護(hù)及軟文撰寫(xiě)、發(fā)布及品牌宣傳工作;
6、協(xié)助總經(jīng)理完成活動(dòng)策劃、執(zhí)行、和商務(wù)接待工作;
7、積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。
任職要求:
1、市場(chǎng)營(yíng)銷類相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2、至少五年以上高端市場(chǎng)拓展工作經(jīng)驗(yàn),有高端客戶、高凈值客戶資源者優(yōu)先;
3、思維活躍、閱歷豐富,具有極強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力;
4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
5、具備良好的市場(chǎng)營(yíng)銷策劃、組織、推廣、公關(guān)能力;
6、有航空業(yè)、高端奢侈品消費(fèi)拓展從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
第20篇 學(xué)員崗位職責(zé)
聚能教育肅寧校區(qū)課程顧問(wèn)/招生老師 北京聚能輝煌教育科技有限公司 北京聚能輝煌教育科技有限公司,北京聚能輝煌教育科技有限公司,聚能品牌加盟網(wǎng),聚能教育,聚能教育有限公司,聚能教育集團(tuán),聚能題庫(kù),聚能輝煌 【工作職責(zé)】
1)進(jìn)行咨詢電話的接聽(tīng)、潛在客戶邀約上門、家長(zhǎng)接待咨詢等工作。
2)為家長(zhǎng)推薦符合孩子需求、個(gè)性化的教育建議、學(xué)習(xí)方案,并促成簽約。
3)完成新學(xué)員檔案的交接工作。
【任職要求】
1)大專以上學(xué)歷,教育、市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè),其他方面條件突出者可放寬。
2)熟悉當(dāng)?shù)匦〕醺呓逃袠I(yè)客戶群體,了解顧問(wèn)式銷售模式,有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3)熟練操作辦公軟件,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、工作責(zé)任心,形象氣質(zhì)佳。
4)語(yǔ)言表達(dá)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力較強(qiáng),有較強(qiáng)的銷售欲望,性格積極、開(kāi)朗、外向。
5)熱愛(ài)教育行業(yè),認(rèn)可聚能教育的企業(yè)文化理念,并致力于在教育行業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。