工程公司崗位職責(zé)匯編(6篇)

崗位職責(zé)是什么

工程公司崗位職責(zé)是指在工程行業(yè)中，各職位人員所承擔(dān)的工作任務(wù)和責(zé)任，這些職責(zé)涵蓋了從項(xiàng)目策劃、設(shè)計(jì)、施工到后期維護(hù)的全過(guò)程，確保工程項(xiàng)目的順利進(jìn)行和高質(zhì)量完成。

崗位職責(zé)要求

1. 具備專業(yè)知識(shí)：要求員工具備扎實(shí)的工程技術(shù)知識(shí)，了解相關(guān)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。

2. 組織協(xié)調(diào)能力：需要有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能有效協(xié)調(diào)各部門(mén)資源。

3. 決策分析：能夠進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，做出明智的決策。

4. 項(xiàng)目管理：掌握項(xiàng)目管理技巧，合理安排項(xiàng)目進(jìn)度和預(yù)算。

5. 客戶服務(wù)意識(shí)：關(guān)注客戶需求，提供滿意的服務(wù)。

崗位職責(zé)描述

1. 項(xiàng)目經(jīng)理：負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目的策劃、執(zhí)行和控制，確保項(xiàng)目按時(shí)、按質(zhì)、按預(yù)算完成。他們需要與客戶、承包商、供應(yīng)商等多方溝通，解決項(xiàng)目中出現(xiàn)的問(wèn)題，確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

2. 工程設(shè)計(jì)師：根據(jù)項(xiàng)目需求，進(jìn)行方案設(shè)計(jì)、繪制圖紙，確保設(shè)計(jì)方案符合工程規(guī)范和客戶需求。他們還需要與項(xiàng)目經(jīng)理緊密合作，對(duì)設(shè)計(jì)進(jìn)行調(diào)整和完善。

3. 施工工程師：監(jiān)督施工現(xiàn)場(chǎng)，確保施工質(zhì)量和安全，按照設(shè)計(jì)方案進(jìn)行施工，并協(xié)調(diào)施工隊(duì)伍，解決施工過(guò)程中遇到的技術(shù)問(wèn)題。

4. 采購(gòu)經(jīng)理：負(fù)責(zé)采購(gòu)工程所需材料和設(shè)備，確保質(zhì)量合格、價(jià)格合理，同時(shí)管理供應(yīng)商關(guān)系，保證供應(yīng)鏈的穩(wěn)定。

5. 質(zhì)量控制工程師：對(duì)工程的各個(gè)階段進(jìn)行質(zhì)量檢查，確保工程質(zhì)量達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)，防止質(zhì)量問(wèn)題的發(fā)生。

6. 安全工程師：制定和執(zhí)行安全規(guī)程，確保工地安全，預(yù)防和處理安全事故。

7. 合同管理員：負(fù)責(zé)合同的起草、談判和執(zhí)行，處理合同糾紛，保障公司的合法權(quán)益。

有哪些內(nèi)容

工程公司的崗位職責(zé)包括但不限于：

1. 項(xiàng)目策劃與實(shí)施：制定項(xiàng)目計(jì)劃，組織項(xiàng)目啟動(dòng)、執(zhí)行和收尾。

2. 設(shè)計(jì)與技術(shù)審查：進(jìn)行工程設(shè)計(jì)，審核圖紙，確保技術(shù)可行性。

3. 施工管理：監(jiān)控施工進(jìn)度，協(xié)調(diào)資源，確保施工質(zhì)量和安全。

4. 采購(gòu)與供應(yīng)鏈管理：采購(gòu)材料，管理供應(yīng)商，確保供應(yīng)鏈暢通。

5. 質(zhì)量與安全管理：執(zhí)行質(zhì)量控制和安全措施，防止質(zhì)量問(wèn)題和安全事故。

6. 法律事務(wù)處理：處理合同事宜，解決法律糾紛。

7. 客戶服務(wù)：與客戶保持良好溝通，滿足客戶需求，提升客戶滿意度。

以上各崗位職責(zé)相互配合，共同確保工程項(xiàng)目的高效、優(yōu)質(zhì)、安全運(yùn)行，為公司創(chuàng)造價(jià)值，贏得市場(chǎng)口碑。

工程公司崗位職責(zé)范文

第1篇 工程公司會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

機(jī)電工程公司會(huì)計(jì) 南京奎馳尚電子商務(wù)有限公司 南京奎馳尚電子商務(wù)有限公司,奎馳尚,奎馳尚 職責(zé)描述:1、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;

2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn),有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、認(rèn)真細(xì)致,愛(ài)崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守;

4、思維敏捷,接受能力強(qiáng),能獨(dú)立思考,善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn);

5、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及office辦公軟件,對(duì)金蝶、用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先;

6、具有良好的溝通能力;

7、有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū),同時(shí)具備會(huì)計(jì)初級(jí)資格證者優(yōu)先考慮。

第2篇 建筑工程公司崗位職責(zé)

總經(jīng)理助理 上海原聿建筑裝飾工程有限公司 上海原聿建筑裝飾工程有限公司,原聿 1、 協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行企業(yè)管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促等工作;

2、 協(xié)助總經(jīng)理處理各種日常工作事務(wù),以及各部門(mén)之間的溝通與協(xié)調(diào),做好上傳下達(dá)工作;

3、 參與內(nèi)部會(huì)議,整理會(huì)議紀(jì)要,并對(duì)會(huì)議事項(xiàng)進(jìn)行后續(xù)工作的追蹤和跟進(jìn);

4、 協(xié)助督查相關(guān)部門(mén)工作與任務(wù)進(jìn)度,及時(shí)了解部門(mén)工作動(dòng)態(tài);

5、 協(xié)助總經(jīng)理處理各種文件、以及資料整理等工作;

6、 負(fù)責(zé)總經(jīng)理的日常行程安排;

7、 總經(jīng)理安排的其他工作。

任職要求:

1、情商高,形象氣質(zhì)佳,年齡28-35歲;

2、大學(xué)本科以上學(xué)歷,英語(yǔ)精通,有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(有海外背景優(yōu)先);

3、思維清晰、頭腦靈活,有較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力;

4、工作細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和事業(yè)心;

5、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,為人誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正。

第3篇 工程公司工程銷售崗位職責(zé)

民營(yíng)測(cè)厚儀公司測(cè)厚儀銷售工程師 1. 負(fù)責(zé)現(xiàn)有客戶的維護(hù)回訪工作,了解客戶設(shè)備使用狀況,解決一般性問(wèn)題并提供合理的技術(shù)和商務(wù)建議解決方案;

2. 通過(guò)對(duì)現(xiàn)有客戶的回訪工作,挖掘并實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)改造升級(jí)銷售目標(biāo);

3. 負(fù)責(zé)新設(shè)備的預(yù)安裝支持工作,根據(jù)客戶現(xiàn)場(chǎng)情況提供安裝計(jì)劃,并具備在工程師到來(lái)之前進(jìn)行設(shè)備機(jī)械安裝的工作能力;

4. 具備突發(fā)狀況下及時(shí)了解客戶問(wèn)題及需求,協(xié)調(diào)服務(wù)部門(mén)及時(shí)解決現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題的能力;

5. 銷售思維,在線測(cè)厚方面的應(yīng)用或技術(shù)背景;

工作要求:

1.至少3年相關(guān)行業(yè)的相關(guān)經(jīng)驗(yàn),并具有一定的電氣自動(dòng)化知識(shí);

2.良好的在線測(cè)量控制和動(dòng)手能力。有在線厚度測(cè)量經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3.良好的書(shū)面和口頭溝通能力,能與客戶、商務(wù)經(jīng)理和產(chǎn)品經(jīng)理溝通;

4.有很強(qiáng)自我激勵(lì)能力,能以身作則,充滿激情;

5.較強(qiáng)的分析和執(zhí)行能力,優(yōu)秀的解決問(wèn)題能力。

6.能夠與當(dāng)?shù)睾腿驁F(tuán)隊(duì)緊密合作;

7.擁有良好的職業(yè)道德以及良好的方式開(kāi)展業(yè)務(wù);

8.能夠較好的處理現(xiàn)場(chǎng)工作的能力。 1. 負(fù)責(zé)現(xiàn)有客戶的維護(hù)回訪工作,了解客戶設(shè)備使用狀況,解決一般性問(wèn)題并提供合理的技術(shù)和商務(wù)建議解決方案;

2. 通過(guò)對(duì)現(xiàn)有客戶的回訪工作,挖掘并實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)改造升級(jí)銷售目標(biāo);

3. 負(fù)責(zé)新設(shè)備的預(yù)安裝支持工作,根據(jù)客戶現(xiàn)場(chǎng)情況提供安裝計(jì)劃,并具備在工程師到來(lái)之前進(jìn)行設(shè)備機(jī)械安裝的工作能力;

4. 具備突發(fā)狀況下及時(shí)了解客戶問(wèn)題及需求,協(xié)調(diào)服務(wù)部門(mén)及時(shí)解決現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題的能力;

5. 銷售思維,在線測(cè)厚方面的應(yīng)用或技術(shù)背景;

工作要求:

1.至少3年相關(guān)行業(yè)的相關(guān)經(jīng)驗(yàn),并具有一定的電氣自動(dòng)化知識(shí);

2.良好的在線測(cè)量控制和動(dòng)手能力。有在線厚度測(cè)量經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3.良好的書(shū)面和口頭溝通能力,能與客戶、商務(wù)經(jīng)理和產(chǎn)品經(jīng)理溝通;

4.有很強(qiáng)自我激勵(lì)能力,能以身作則,充滿激情;

5.較強(qiáng)的分析和執(zhí)行能力,優(yōu)秀的解決問(wèn)題能力。

6.能夠與當(dāng)?shù)睾腿驁F(tuán)隊(duì)緊密合作;

7.擁有良好的職業(yè)道德以及良好的方式開(kāi)展業(yè)務(wù);

8.能夠較好的處理現(xiàn)場(chǎng)工作的能力。

第4篇 技術(shù)工程師崗位職責(zé)(機(jī)電工程公司)

1.獨(dú)立負(fù)責(zé)公司工程項(xiàng)目的總體設(shè)計(jì)、選型、布線、調(diào)試及制訂方案等工作。

2.負(fù)責(zé)銷售隊(duì)伍的技術(shù)培訓(xùn)及售后服務(wù)支持。

第5篇 測(cè)試工程師崗位職責(zé)(機(jī)電工程公司)

1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的日常試驗(yàn)和型式試驗(yàn)。

2.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)設(shè)備的規(guī)劃、開(kāi)發(fā)與改進(jìn)，并對(duì)設(shè)備進(jìn)行日常維護(hù)管理。

3.編撰試驗(yàn)報(bào)告及設(shè)備技術(shù)文件，并對(duì)相關(guān)文檔進(jìn)行管理。

4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品試驗(yàn)所需夾具的開(kāi)發(fā)和設(shè)計(jì)。

5.負(fù)責(zé)向客戶提供試驗(yàn)的技術(shù)支持并跟蹤試驗(yàn)過(guò)程。

6.參與產(chǎn)品試驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的編撰與完善。

第6篇 工程公司總經(jīng)理崗位職責(zé)

市政工程公司總經(jīng)理 河南格威特環(huán)保發(fā)展有限公司 河南格威特環(huán)保發(fā)展有限公司,格威特,格威特 任職要求:

1. 本科(第一學(xué)歷)以上學(xué)歷,35-55歲,建筑、環(huán)保相關(guān)專業(yè);

2.市政或環(huán)保工程10年以上工作經(jīng)驗(yàn)和8年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);

2. 良好的組織、策劃、協(xié)調(diào)、談判和運(yùn)作能力;

3. 較強(qiáng)的管理、決策能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力;

4. 富有敬業(yè)精神,具有良好的職業(yè)道德,較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力和創(chuàng)新能力;

5. 工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),高度的工作熱情和責(zé)任感;

6. 熟悉國(guó)家相關(guān)政策和法律法規(guī);

7. 具有廣泛的社會(huì)關(guān)系資源;

崗位職責(zé):

1.按照公司總體發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)制定集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,并負(fù)責(zé)組織、實(shí)施國(guó)威公司戰(zhàn)略落地、日常運(yùn)營(yíng)及管理;

2.負(fù)責(zé)市場(chǎng)分析、策劃及公司業(yè)績(jī)指標(biāo)的完成;

3.監(jiān)控公司業(yè)務(wù)及有關(guān)管理計(jì)劃和措施的情況,及時(shí)調(diào)整和改進(jìn);

4.主導(dǎo)或參與公司重大業(yè)務(wù)的決策和談判等,處理重大突發(fā)事件;

5.推進(jìn)國(guó)威公司內(nèi)部管理的制度化、規(guī)范化,審定組織機(jī)構(gòu)和管理體系;

6.監(jiān)督檢查國(guó)威公司各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃的實(shí)施;

7.組織指揮國(guó)威公司的日常管理工作;