核算崗位職責(zé)匯編(20篇)

崗位職責(zé)是什么

核算崗位是企業(yè)財(cái)務(wù)管理中不可或缺的一個(gè)環(huán)節(jié)，主要負(fù)責(zé)企業(yè)的日常財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)處理、成本計(jì)算、預(yù)算編制與控制，以及各類(lèi)財(cái)務(wù)報(bào)表的制作與分析。這個(gè)角色扮演著企業(yè)內(nèi)部經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的監(jiān)督者和決策支持者的角色。

崗位職責(zé)要求

1. 精通會(huì)計(jì)原理與財(cái)務(wù)法規(guī)，具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)知識(shí)基礎(chǔ)。

2. 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能夠從海量數(shù)據(jù)中提取關(guān)鍵信息。

3. 熟練掌握財(cái)務(wù)軟件，如erp系統(tǒng)，提高工作效率。

4. 注重細(xì)節(jié)，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。

5. 具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能與各部門(mén)有效溝通。

6. 高度的責(zé)任心和職業(yè)道德，保證財(cái)務(wù)信息的保密性。

崗位職責(zé)描述

核算崗位的工作日常包括但不限于：

1. 進(jìn)行日常會(huì)計(jì)核算，如錄入憑證、核對(duì)賬目、處理往來(lái)款項(xiàng)等。

2. 定期編制財(cái)務(wù)報(bào)表，如資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表，為管理層提供決策依據(jù)。

3. 參與預(yù)算編制，分析歷史數(shù)據(jù)，預(yù)測(cè)未來(lái)趨勢(shì)，為企業(yè)規(guī)劃提供財(cái)務(wù)建議。

4. 對(duì)成本進(jìn)行核算，分析成本構(gòu)成，提出降低成本的策略。

5. 協(xié)助審計(jì)工作，提供所需資料，確保審計(jì)的順利進(jìn)行。

6. 定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，監(jiān)控財(cái)務(wù)狀況，預(yù)警潛在風(fēng)險(xiǎn)。

有哪些內(nèi)容

1. 財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)管理：收集、整理、核對(duì)企業(yè)日常運(yùn)營(yíng)產(chǎn)生的各種財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。

2. 成本控制：分析成本變動(dòng)，制定成本預(yù)算，協(xié)助優(yōu)化成本結(jié)構(gòu)。

3. 預(yù)算編制：根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，參與年度、季度及月度預(yù)算的編制與調(diào)整。

4. 報(bào)表編制：定期編制并提交財(cái)務(wù)報(bào)告，反映公司的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和現(xiàn)金流情況。

5. 內(nèi)部控制：參與建立健全財(cái)務(wù)內(nèi)控體系，確保財(cái)務(wù)流程合規(guī)有效。

6. 協(xié)調(diào)溝通：與各部門(mén)保持良好溝通，確保財(cái)務(wù)信息的準(zhǔn)確傳遞與理解。

作為核算崗位，其工作不僅限于數(shù)字的處理，更需要深入理解業(yè)務(wù)，以數(shù)據(jù)為依據(jù)，為企業(yè)的戰(zhàn)略決策提供有力的支持。通過(guò)持續(xù)的學(xué)習(xí)和專(zhuān)業(yè)提升，適應(yīng)不斷變化的財(cái)務(wù)環(huán)境，確保企業(yè)在財(cái)務(wù)管理上的高效與穩(wěn)健。

核算崗位職責(zé)范文

第1篇 計(jì)劃財(cái)務(wù)部核算崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.執(zhí)行受托資產(chǎn)與自有資產(chǎn)嚴(yán)格分離的原則,按照規(guī)定對(duì)受托資產(chǎn)進(jìn)行獨(dú)立核算估值,定期與委托人就受托資產(chǎn)的會(huì)計(jì)核算、報(bào)表編制、資產(chǎn)估值等進(jìn)行溝通和確認(rèn);

2.準(zhǔn)確及時(shí)完成受托資產(chǎn)賬務(wù)處理,編制受托資產(chǎn)的會(huì)計(jì)報(bào)表,并配合相關(guān)崗位做好受托資產(chǎn)的信息披露工作;

3.定期與托管銀行進(jìn)行賬務(wù)核對(duì),保證雙方賬務(wù)相符;

4.按照委托人要求定期報(bào)送相關(guān)數(shù)據(jù)和報(bào)表;

5.負(fù)責(zé)受托資產(chǎn)相關(guān)核算制度的制訂;

6.負(fù)責(zé)受托資產(chǎn)會(huì)計(jì)檔案管理。

任職要求:

1.重點(diǎn)院校全日制碩士及以上學(xué)歷,金融、財(cái)會(huì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

2.具有3年以上銀行、基金公司、資產(chǎn)管理公司等金融機(jī)構(gòu)受托資產(chǎn)核算經(jīng)驗(yàn);

3.良好的統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、溝通能力;能承受一定的工作壓力;具備強(qiáng)烈的責(zé)任心;為人正直、工作自主,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

第2篇 服裝成本核算崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)所有分配款式的成本核算;

2.負(fù)責(zé)成本降低方案的制定;

3.負(fù)責(zé)與工廠進(jìn)行料率核對(duì)和溝通確認(rèn);

4.接收組內(nèi)臨時(shí)工作。

任職資格:

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,服裝工程或財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè) ;

2、2年以上服裝行業(yè)、2年以上成本管理工作經(jīng)驗(yàn) ;

3、了解服裝生產(chǎn)工藝流程,服裝材料知識(shí),了解服裝產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)成本、服裝成本和ie工時(shí)的測(cè)算和核定 ;

4、熟練使用office等辦公軟件 ;

5、溝通協(xié)調(diào)能力、分析能力。

第3篇 出納核算員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、焊裝、涂裝車(chē)間成本核算、分析工作;

2、開(kāi)具發(fā)票(包括整車(chē)、配件、三包費(fèi)、質(zhì)量索賠、廢舊鋼材,利息收入等發(fā)票)工作;

3、每天不定期的根據(jù)各會(huì)計(jì)提供的憑證做好付款工作,保證賬帳相符、帳證相符;

4、每天按時(shí)填報(bào)資金日?qǐng)?bào)表,保證準(zhǔn)確性;

5、月中根據(jù)資金計(jì)劃表提供資料,開(kāi)具銀行承兌匯票工作;

6、每月上報(bào)上中下旬的資金預(yù)算,并分析預(yù)算執(zhí)行情況;

7、辦公用品領(lǐng)購(gòu),收發(fā)文登記,考勤登記,培訓(xùn)登記;

8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

任職要求:

1、財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷,中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)證書(shū)者優(yōu)先;

2、做事踏實(shí)認(rèn)真,有責(zé)任心;具有良好的職業(yè)道德;

3、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;能服從工作安排。

4、有1年以上的工業(yè)企業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

第4篇 管理核算專(zhuān)員崗位職責(zé)

資深風(fēng)險(xiǎn)管理專(zhuān)員/風(fēng)險(xiǎn)專(zhuān)家(業(yè)務(wù)核算) 職位描述:

1、 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)核算管理,緊貼業(yè)務(wù)及時(shí)準(zhǔn)確出具核算方案并負(fù)責(zé)方案及配套核算風(fēng)險(xiǎn)管理手段的落地。

2、 制定業(yè)務(wù)核算、賬戶管理標(biāo)準(zhǔn)流程,推動(dòng)完善核算平臺(tái)及系統(tǒng)能力、資金風(fēng)險(xiǎn)防控能力建設(shè)。

3、 主動(dòng)發(fā)現(xiàn)潛在業(yè)務(wù)機(jī)會(huì),拓展業(yè)務(wù)場(chǎng)景。

職位要求:

1、本科及以上學(xué)歷,具備金融行業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)、核算管理四年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2、具備會(huì)計(jì)核算知識(shí)儲(chǔ)備及體系化的思考能力,善于判斷、歸納、解決問(wèn)題;

3、的具備快速學(xué)習(xí)、良好表達(dá)及跨部門(mén)溝通能力,能夠適應(yīng)快速變化企業(yè)環(huán)境及在壓力下工作;

4、誠(chéng)信正直、慎重守密,有擔(dān)當(dāng)、富有責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作精神。

職位描述:

1、 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)核算管理,緊貼業(yè)務(wù)及時(shí)準(zhǔn)確出具核算方案并負(fù)責(zé)方案及配套核算風(fēng)險(xiǎn)管理手段的落地。

2、 制定業(yè)務(wù)核算、賬戶管理標(biāo)準(zhǔn)流程,推動(dòng)完善核算平臺(tái)及系統(tǒng)能力、資金風(fēng)險(xiǎn)防控能力建設(shè)。

3、 主動(dòng)發(fā)現(xiàn)潛在業(yè)務(wù)機(jī)會(huì),拓展業(yè)務(wù)場(chǎng)景。

職位要求:

1、本科及以上學(xué)歷,具備金融行業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)、核算管理四年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2、具備會(huì)計(jì)核算知識(shí)儲(chǔ)備及體系化的思考能力,善于判斷、歸納、解決問(wèn)題;

3、的具備快速學(xué)習(xí)、良好表達(dá)及跨部門(mén)溝通能力,能夠適應(yīng)快速變化企業(yè)環(huán)境及在壓力下工作;

4、誠(chéng)信正直、慎重守密,有擔(dān)當(dāng)、富有責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作精神。

第5篇 運(yùn)營(yíng)核算專(zhuān)員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)會(huì)計(jì)核算工作;負(fù)責(zé)對(duì)銀行賬戶進(jìn)行會(huì)計(jì)復(fù)核、審核操作管理;負(fù)責(zé)處理財(cái)務(wù)部要求的各項(xiàng)財(cái)會(huì)工作任務(wù);各部門(mén)間及合作渠道間關(guān)系維護(hù)。

任職資格:

1.學(xué)歷要求:大學(xué)本科(全日制二本)及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。

2.工作經(jīng)歷:熟悉網(wǎng)絡(luò)銀行,有支付行業(yè)、銀行或金融業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。

3.專(zhuān)業(yè)資格證書(shū):有基金從業(yè)資格、或銀行從業(yè)資格、或證券從業(yè)資格、或cfa一級(jí)的,優(yōu)先考慮。

4.專(zhuān)業(yè)知識(shí)技能:熟練操作計(jì)算機(jī),熟悉word,e_cel等辦公軟件的使用及網(wǎng)絡(luò)操作技術(shù)。

5.態(tài)度意識(shí):為人踏實(shí)誠(chéng)懇,做事認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn),溝通執(zhí)行力強(qiáng)。

第6篇 返利核算崗位職責(zé)

集團(tuán)銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)總監(jiān) ? 負(fù)責(zé)銷(xiāo)售管理戰(zhàn)略與體系的構(gòu)建,根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃及內(nèi)外部環(huán)境變化,搭建適合公司發(fā)展階段的銷(xiāo)售體系,促進(jìn)子公司銷(xiāo)售工作的開(kāi)展;

? 根據(jù)公司銷(xiāo)售戰(zhàn)略規(guī)劃,整合資源,設(shè)計(jì)、完善、優(yōu)化銷(xiāo)售業(yè)務(wù)工作流程,落實(shí)跟進(jìn)子公司年度銷(xiāo)售目標(biāo)和利潤(rùn)指標(biāo)達(dá)成,確保毛利貢獻(xiàn);

? 指導(dǎo)子公司銷(xiāo)售部建立健全相關(guān)流程制度,如銷(xiāo)售返利核算、銷(xiāo)售人員績(jī)效考核制度等。協(xié)助子公司拓展銷(xiāo)售渠道,爭(zhēng)取優(yōu)質(zhì)客戶,支持和培訓(xùn)各子公司銷(xiāo)售管理團(tuán)隊(duì)。

? 監(jiān)管子公司下游客戶年度銷(xiāo)售計(jì)劃的制定及銷(xiāo)售協(xié)議的簽訂、監(jiān)管合理庫(kù)存的制定,提高子公司在庫(kù)產(chǎn)品的庫(kù)存周轉(zhuǎn)率。

? 結(jié)合集團(tuán)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)與信息化管理要求,配合c-erp系統(tǒng)項(xiàng)目組負(fù)責(zé)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)模塊在c-erp系統(tǒng)中的流程設(shè)計(jì)、管控規(guī)則的建立,業(yè)務(wù)操作及審批工作的實(shí)施。

? 負(fù)責(zé)對(duì)接片區(qū)子公司的經(jīng)營(yíng)管理工作,協(xié)調(diào)子公司與總部的工作溝通,為子公司提供工作指導(dǎo)和協(xié)調(diào)資源配給。

任職資格:

? 熟悉醫(yī)藥流通行業(yè)銷(xiāo)售管理工作,具備5年以上醫(yī)藥流通行業(yè)內(nèi)企業(yè)的銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)。

? 本科以上學(xué)歷,管理學(xué)、營(yíng)銷(xiāo)學(xué)、藥學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

? 熟悉醫(yī)藥流通行業(yè)經(jīng)營(yíng)規(guī)則及發(fā)展趨勢(shì)、相關(guān)政策及法律法規(guī)。

? 具備較強(qiáng)的模糊決策、人才發(fā)展、驅(qū)動(dòng)變革、執(zhí)行的能力。

? 負(fù)責(zé)銷(xiāo)售管理戰(zhàn)略與體系的構(gòu)建,根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃及內(nèi)外部環(huán)境變化,搭建適合公司發(fā)展階段的銷(xiāo)售體系,促進(jìn)子公司銷(xiāo)售工作的開(kāi)展;

? 根據(jù)公司銷(xiāo)售戰(zhàn)略規(guī)劃,整合資源,設(shè)計(jì)、完善、優(yōu)化銷(xiāo)售業(yè)務(wù)工作流程,落實(shí)跟進(jìn)子公司年度銷(xiāo)售目標(biāo)和利潤(rùn)指標(biāo)達(dá)成,確保毛利貢獻(xiàn);

? 指導(dǎo)子公司銷(xiāo)售部建立健全相關(guān)流程制度,如銷(xiāo)售返利核算、銷(xiāo)售人員績(jī)效考核制度等。協(xié)助子公司拓展銷(xiāo)售渠道,爭(zhēng)取優(yōu)質(zhì)客戶,支持和培訓(xùn)各子公司銷(xiāo)售管理團(tuán)隊(duì)。

? 監(jiān)管子公司下游客戶年度銷(xiāo)售計(jì)劃的制定及銷(xiāo)售協(xié)議的簽訂、監(jiān)管合理庫(kù)存的制定,提高子公司在庫(kù)產(chǎn)品的庫(kù)存周轉(zhuǎn)率。

? 結(jié)合集團(tuán)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)與信息化管理要求,配合c-erp系統(tǒng)項(xiàng)目組負(fù)責(zé)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)模塊在c-erp系統(tǒng)中的流程設(shè)計(jì)、管控規(guī)則的建立,業(yè)務(wù)操作及審批工作的實(shí)施。

? 負(fù)責(zé)對(duì)接片區(qū)子公司的經(jīng)營(yíng)管理工作,協(xié)調(diào)子公司與總部的工作溝通,為子公司提供工作指導(dǎo)和協(xié)調(diào)資源配給。

任職資格:

? 熟悉醫(yī)藥流通行業(yè)銷(xiāo)售管理工作,具備5年以上醫(yī)藥流通行業(yè)內(nèi)企業(yè)的銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)。

? 本科以上學(xué)歷,管理學(xué)、營(yíng)銷(xiāo)學(xué)、藥學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

? 熟悉醫(yī)藥流通行業(yè)經(jīng)營(yíng)規(guī)則及發(fā)展趨勢(shì)、相關(guān)政策及法律法規(guī)。

? 具備較強(qiáng)的模糊決策、人才發(fā)展、驅(qū)動(dòng)變革、執(zhí)行的能力。

第7篇 估值核算崗崗位職責(zé)

估值核算崗 崗位職責(zé):

1、根據(jù)基金會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及有關(guān)規(guī)定,對(duì)不同產(chǎn)品單獨(dú)建賬、獨(dú)立核算,單獨(dú)編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告;與管理人協(xié)商確定會(huì)計(jì)科目、會(huì)計(jì)核算辦法、以及估值方法

2、定期與基金管理人核對(duì)交易記錄、資金賬目和證券賬目記載以及估值數(shù)據(jù)的的準(zhǔn)確性。

3、監(jiān)控估值核算系統(tǒng)的日常運(yùn)行,及時(shí)處理和報(bào)告異常情況。

4、建立健全估值制度及操作流程:根據(jù)相關(guān)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、法律法規(guī)及新業(yè)務(wù)知識(shí),及時(shí)補(bǔ)充完善估值核算管理制度及業(yè)務(wù)操作流程。

任職要求:

1、教育背景(含學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)):金融、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)等專(zhuān)業(yè)本科或以上學(xué)歷。

2、工作經(jīng)驗(yàn)(含工作年限、專(zhuān)業(yè)及管理工作經(jīng)驗(yàn)):2年以上在銀行托管部或基金公司從事估值核算工作經(jīng)驗(yàn)。

3、從業(yè)資格:具有證券從業(yè)資格證書(shū)、通過(guò)基金科目考試;具有會(huì)計(jì)證或會(huì)計(jì)職稱(chēng)。 崗位職責(zé):

1、根據(jù)基金會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及有關(guān)規(guī)定,對(duì)不同產(chǎn)品單獨(dú)建賬、獨(dú)立核算,單獨(dú)編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告;與管理人協(xié)商確定會(huì)計(jì)科目、會(huì)計(jì)核算辦法、以及估值方法

2、定期與基金管理人核對(duì)交易記錄、資金賬目和證券賬目記載以及估值數(shù)據(jù)的的準(zhǔn)確性。

3、監(jiān)控估值核算系統(tǒng)的日常運(yùn)行,及時(shí)處理和報(bào)告異常情況。

4、建立健全估值制度及操作流程:根據(jù)相關(guān)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、法律法規(guī)及新業(yè)務(wù)知識(shí),及時(shí)補(bǔ)充完善估值核算管理制度及業(yè)務(wù)操作流程。

任職要求:

1、教育背景(含學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)):金融、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)等專(zhuān)業(yè)本科或以上學(xué)歷。

2、工作經(jīng)驗(yàn)(含工作年限、專(zhuān)業(yè)及管理工作經(jīng)驗(yàn)):2年以上在銀行托管部或基金公司從事估值核算工作經(jīng)驗(yàn)。

3、從業(yè)資格:具有證券從業(yè)資格證書(shū)、通過(guò)基金科目考試;具有會(huì)計(jì)證或會(huì)計(jì)職稱(chēng)。

第8篇 費(fèi)用核算員崗位職責(zé)

物流費(fèi)用核算員 無(wú)限極 無(wú)限極(中國(guó))有限公司,無(wú)限極,無(wú)限極 崗位職責(zé):

1. 根據(jù)費(fèi)用結(jié)算流程,按月度完成物流費(fèi)用結(jié)算,并完成費(fèi)用預(yù)提;

2. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品及相關(guān)業(yè)務(wù)變更的物流成本測(cè)算工作;

3. 協(xié)助年度物流成本的預(yù)算及相關(guān)分析工作;

4. 維護(hù)并跟進(jìn)bms物流計(jì)費(fèi)系統(tǒng)的需求及相關(guān)問(wèn)題跟進(jìn);

5. 參與制定修訂物流費(fèi)用結(jié)算流程

任職資格:

1. 具備較好的跨部門(mén)溝通能力;

2. 具備一定的流程改善能力,項(xiàng)目管理能力;

3.熟悉物流、供應(yīng)鏈、成本會(huì)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí);

4. 具備強(qiáng)烈的成本意識(shí)和數(shù)據(jù)敏感性;

5. 具備良好的邏輯思維能力和數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析能力

第9篇 會(huì)計(jì)核算崗位職責(zé)

會(huì)計(jì)核算崗位 中原環(huán)保股份有限公司 中原環(huán)保股份有限公司,中原環(huán)保 職責(zé)描述:每月負(fù)責(zé)日常賬務(wù)核算、編制財(cái)務(wù)報(bào)表、進(jìn)行經(jīng)營(yíng)分析、負(fù)責(zé)納稅申報(bào)及退稅、整理會(huì)計(jì)檔案、編制年度預(yù)算等。

任職要求:

1.年齡35周歲以下,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,初級(jí)會(huì)計(jì)師(含)以上職稱(chēng),具有2年以上獨(dú)立進(jìn)行制造業(yè)成本核算或建筑安裝、工程施工業(yè)成本核算的工作經(jīng)驗(yàn)。

2.熟悉國(guó)家財(cái)稅法律法規(guī),具有全面的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。熟悉財(cái)務(wù)核算流程,能熟練運(yùn)用辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件。

3.認(rèn)真細(xì)心、為人正直、責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的敬業(yè)精神;有良好的溝通和人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力和承壓能力。

第10篇 核算文員崗位職責(zé)

提成結(jié)算專(zhuān)員/核算文員(j10982) 軒天實(shí)業(yè) 上海軒天實(shí)業(yè)有限公司,上海軒天,上海軒天實(shí)業(yè),軒天,軒天實(shí)業(yè),軒天 工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司每月銷(xiāo)售提成核算、銷(xiāo)售季度獎(jiǎng)金核算、策劃部及其他部門(mén)提成核算;

2、根據(jù)公司具體項(xiàng)目提成標(biāo)準(zhǔn),核算員工提成,編制項(xiàng)目提成報(bào)表,提成問(wèn)題解答;

3、根據(jù)公司標(biāo)準(zhǔn),制作離職員工的離職結(jié)算清單;

4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 。

任職資格:

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

2、能熟練運(yùn)用e_cel;對(duì)e_cel有較強(qiáng)的理解,能熟練運(yùn)用常用的查找、判斷函數(shù),能熟練應(yīng)用e_cel透視表。

3、具有親和力,良好的分析判斷能力、有效溝通及解決問(wèn)題的能力

4、較強(qiáng)的抗壓能力

第11篇 預(yù)核算員崗位職責(zé)

成本核算員(預(yù)結(jié)算) 金螳螂家裝電子商務(wù)(蘇州)有限公司 金螳螂家裝電子商務(wù)(蘇州)有限公司,金螳螂電商,金螳螂家裝 崗位職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)針對(duì)不同客戶的戶型,進(jìn)行成本預(yù)算

(2)負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)計(jì)師編制的施工合同報(bào)價(jià)進(jìn)行核查

(3)負(fù)責(zé)根據(jù)成本預(yù)算價(jià)格,配合工程總監(jiān)控制發(fā)包價(jià)格

(4)負(fù)責(zé)驗(yàn)收通過(guò)后與班組結(jié)算尾款

(5)負(fù)責(zé)對(duì)個(gè)性化的施工部分進(jìn)行預(yù)算編制及預(yù)算解釋

(6)負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)主的工程變更協(xié)同施工經(jīng)理進(jìn)行報(bào)價(jià)

(7)負(fù)責(zé)核算施工成本、盈虧情況

(8)負(fù)責(zé)施工班組人員工資表的收集及登記工作

崗位需要的技能

(1)了解當(dāng)?shù)丶已b市場(chǎng)的情況、核算工程施工成本、對(duì)班組進(jìn)行發(fā)包和結(jié)算

(2)熟練使用office軟件、基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)技能

(3)發(fā)包流程培訓(xùn)、訂單管理培訓(xùn)、財(cái)務(wù)培訓(xùn)、產(chǎn)品包培訓(xùn) ,工程造價(jià)或者其他工程相關(guān)專(zhuān)業(yè) ,2年以上 工作經(jīng)驗(yàn)

第12篇 生產(chǎn)核算員崗位職責(zé)

生產(chǎn)核算員(統(tǒng)計(jì)員) 四川新升投資集團(tuán)有限公司 四川新升投資集團(tuán)有限公司,新升 職責(zé)描述:

1、生產(chǎn)計(jì)件,工資統(tǒng)計(jì)和核算

2、車(chē)間消耗,產(chǎn)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與匯總

3、涉及工作范圍的盤(pán)點(diǎn)

4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職要求:

1、工作認(rèn)真,嚴(yán)格,勤勞能干

2、熟悉辦公軟件

第13篇 材料核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

1、在財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的指導(dǎo)下,健全材料核算的二、三級(jí)科目,參與編制材料及外協(xié)核算,相關(guān)制度規(guī)定并提出建議;

2、審核材料采購(gòu)、領(lǐng)用、消耗的相關(guān)原始憑證,據(jù)以填制記賬憑證交復(fù)核會(huì)計(jì)復(fù)核;

3、根據(jù)復(fù)核會(huì)計(jì)復(fù)核無(wú)誤的憑證及時(shí)登記材料核算明細(xì)賬;

4、月末根據(jù)庫(kù)房報(bào)來(lái)的各類(lèi)材料、出庫(kù)憑證,開(kāi)展材料消耗的核算工作,按時(shí)編制成本、會(huì)計(jì)核算所需的材料消耗匯總表,并編制會(huì)計(jì)憑證,記入電腦賬;

5、月末對(duì)材料明細(xì)賬和總賬進(jìn)行核對(duì),對(duì)材料電腦明細(xì)賬進(jìn)行核對(duì),對(duì)發(fā)票未來(lái)的材料進(jìn)行估價(jià)入賬;

6、月末將各類(lèi)材料出入庫(kù)情況與倉(cāng)庫(kù)保管員進(jìn)行核對(duì),并對(duì)倉(cāng)庫(kù)自查實(shí)物情況進(jìn)行詢問(wèn),對(duì)倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存實(shí)物進(jìn)行不定期抽查,對(duì)倉(cāng)庫(kù)盤(pán)點(diǎn)進(jìn)行監(jiān)督;

7、參與制定材料消耗定額;

8、按時(shí)參加有關(guān)清產(chǎn)核資工作;

9、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。

任職要求:

1.財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè):

2.3-5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

第14篇 采購(gòu)核算崗位職責(zé)

采購(gòu)核算會(huì)計(jì) 天津創(chuàng)世生態(tài)景觀建設(shè)股份有限公司 天津創(chuàng)世生態(tài)景觀建設(shè)股份有限公司,創(chuàng)世生態(tài),創(chuàng)世 職責(zé)描述:

1、賬務(wù)處理,登記采購(gòu)的合同臺(tái)賬,入庫(kù)單的錄入、統(tǒng)計(jì)等;

2、其他相關(guān)財(cái)務(wù)工作。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2、3年以上工程行業(yè)采購(gòu)核算會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn);

第15篇 產(chǎn)品成本核算員崗位職責(zé)

1.0負(fù)責(zé)公司成本管理、會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)分析和日常財(cái)務(wù)管理工作;

2.0負(fù)責(zé)編制成本費(fèi)用計(jì)劃,做好預(yù)算控制、資金計(jì)劃落實(shí)工作;

3.0嚴(yán)格審核進(jìn)入成本的各項(xiàng)開(kāi)支,計(jì)算單位成本和總成本;

4.0認(rèn)真管理成本明細(xì)帳,按月對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行清查、盤(pán)點(diǎn)、做好盤(pán)盈、盤(pán)虧的申報(bào)和帳務(wù)處理工作;

5.0負(fù)責(zé)編制成本費(fèi)用財(cái)務(wù)報(bào)表,分析成本費(fèi)用升降因素,預(yù)測(cè)成本發(fā)展趨勢(shì),提出降低成本和增收節(jié)支的措施和方法,積極配合各項(xiàng)業(yè)務(wù),發(fā)揮監(jiān)督職能;

6.0編制會(huì)計(jì)報(bào)表。

1.0大專(zhuān)以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證等相關(guān)財(cái)務(wù)證書(shū);

2.0兩年以上一般納稅人財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)及工業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

3.0能熟練運(yùn)用各類(lèi)辦公軟件;

4.0熟練掌握制造業(yè)成本核算方法、流程與制度,熟練使用財(cái)務(wù)軟件編寫(xiě)財(cái)務(wù)報(bào)表;

5.0有良好的組織管理、溝通協(xié)調(diào)和財(cái)務(wù)分析能力;

6.0原則性強(qiáng),認(rèn)真負(fù)責(zé)、廉潔自律、誠(chéng)實(shí)穩(wěn)重,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。

第16篇 物流核算專(zhuān)員崗位職責(zé)

物流核算專(zhuān)員 深圳一海通全球供應(yīng)鏈管理有限公司 深圳一海通全球供應(yīng)鏈管理有限公司,一海通,一海通全球 崗位職責(zé):

1. 商務(wù)結(jié)算工作,包括定期跟業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)、客戶核對(duì)商務(wù)數(shù)據(jù),進(jìn)行應(yīng)收/應(yīng)付賬款的對(duì)賬、審核、制作盈虧表等。

2. 部門(mén)的日常工作,與其他業(yè)務(wù)部門(mén)的銜接與協(xié)調(diào)。

3. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職資格:

1. 商務(wù)風(fēng)控意識(shí)強(qiáng);

2. 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

3. 專(zhuān)科以上學(xué)歷,具有1年以上進(jìn)出口物流以及電商運(yùn)營(yíng)物流方面的工作經(jīng)驗(yàn),具備解決實(shí)際問(wèn)題能力,男女不限;

4. 有較強(qiáng)的事務(wù)處理和協(xié)調(diào)能力,能快速掌握公司產(chǎn)品及業(yè)務(wù)流程;

5. 責(zé)任心強(qiáng),工作積極,時(shí)間管理能力強(qiáng),做事嚴(yán)謹(jǐn)有規(guī)劃,能承受工作壓力;

6. 熟練計(jì)算機(jī)及辦公軟件應(yīng)用熟練,英語(yǔ)水平良好;

7. 有法律理論及實(shí)操工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

第17篇 材料核算崗位職責(zé)

材料核算主管 廣州萬(wàn)達(dá)主題文化旅游管理有限公司 廣州萬(wàn)達(dá)主題文化旅游管理有限公司,萬(wàn)達(dá) 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)推進(jìn)公司核算政策、核算規(guī)范的組織完善、推進(jìn)財(cái)務(wù)信息化建設(shè);

2、負(fù)責(zé)門(mén)店貨品的監(jiān)盤(pán)工作和各門(mén)店的商場(chǎng)對(duì)接工作;

3、負(fù)責(zé)審核各項(xiàng)報(bào)銷(xiāo)單據(jù)及財(cái)務(wù)憑證,保證財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)及時(shí)準(zhǔn)確。負(fù)責(zé)審核公司相關(guān)業(yè)務(wù)合同及各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表;

4、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的監(jiān)管、財(cái)務(wù)核算管理;

5、負(fù)責(zé)保管好現(xiàn)金、空白支票、票據(jù)、印鑒,并負(fù)責(zé)開(kāi)具各項(xiàng)票據(jù);

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職要求:

第18篇 商業(yè)核算崗位職責(zé)

商業(yè)核算會(huì)計(jì)主管 華潤(rùn)置地(成都)商業(yè)管理公司 華潤(rùn)置地(成都)物業(yè)服務(wù)有限公司商業(yè)服務(wù)管理分公司,華潤(rùn)置地(成都)商業(yè)管理公司,華潤(rùn)置地商業(yè)服務(wù)成都,華潤(rùn) 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)及時(shí)、準(zhǔn)確更新租戶合同臺(tái)賬;

2、每月定期向租戶指定電子郵箱發(fā)送收費(fèi)通知單(電子);

3、負(fù)責(zé)按日更新商業(yè)租約費(fèi)用收費(fèi)統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬,每周一提供發(fā)票開(kāi)具清單至開(kāi)票崗;

4、負(fù)責(zé)按照商業(yè)租約費(fèi)用催繳流程,協(xié)同相關(guān)部門(mén)進(jìn)行欠費(fèi)催繳,及時(shí) 反饋商戶欠費(fèi)情況;

5、負(fù)責(zé)就租戶租約費(fèi)用收繳與相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)進(jìn)行及時(shí)、有效的溝通;

6、負(fù)責(zé)與租戶就商業(yè)租約費(fèi)用的收繳進(jìn)行解釋、溝通;

7、負(fù)責(zé)按照核算手冊(cè)要求進(jìn)行收入業(yè)務(wù)相關(guān)的財(cái)務(wù)核算與憑證編制;

8、負(fù)責(zé)整理會(huì)計(jì)憑證并按要求完整提交部門(mén)助理進(jìn)行憑證裝訂;

9、負(fù)責(zé)商業(yè)檔案的日常管理歸檔工作。

任職要求:

學(xué)歷:本科學(xué)歷

專(zhuān)業(yè):財(cái)務(wù)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)

年齡:25-30歲

經(jīng)驗(yàn):5-8年以上大中型企業(yè)同類(lèi)型工作經(jīng)驗(yàn)

專(zhuān)業(yè)知識(shí):熟悉會(huì)計(jì)知識(shí)和賬務(wù)處理,了解國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)

通用技能:熟練操作e_cel、word等辦公軟件;熟練運(yùn)用常用操作技巧專(zhuān)業(yè)技能熟練操作財(cái)務(wù)軟件,熟悉oracle系統(tǒng)者優(yōu)先

職業(yè)素養(yǎng):具有良好的溝通能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作精神;認(rèn)真細(xì)致、做事有條理;責(zé)任心強(qiáng);善于思考。

第19篇 核算助理崗位職責(zé)

核算會(huì)計(jì)助理(勞務(wù)) 大華技術(shù) 浙江大華技術(shù)股份有限公司,大華技術(shù),大華技術(shù)股份,大華技術(shù)股份浙江,大華股份,浙江大華技術(shù),大華 職責(zé)描述:

1、 負(fù)責(zé)每日應(yīng)收開(kāi)票、蓋章、寄票等工作;

2、 負(fù)責(zé)審核內(nèi)部員工報(bào)銷(xiāo)票據(jù)審核;

3、協(xié)助財(cái)務(wù)中心每月憑證裝訂。

任職要求:

1、專(zhuān)科以上學(xué)歷,具備一定的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

2、工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,動(dòng)作麻利,注重效率;

3、愿意接受長(zhǎng)期重復(fù)性工作,較強(qiáng)的穩(wěn)定性。

第20篇 基金核算崗位職責(zé)

基金會(huì)計(jì)(估值核算) 高晟財(cái)富控股集團(tuán)有限公司 高晟財(cái)富控股集團(tuán)有限公司,高晟財(cái)富,高晟財(cái)富控股,高晟財(cái)富集團(tuán),高晟 任職資格:

1.會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、稅務(wù)、金融、經(jīng)濟(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷;

2.2年以上基金會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3.企業(yè)相關(guān)稅務(wù)處理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

4.取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)和基金從業(yè)資格證書(shū)優(yōu)先;

5.有良好的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),較強(qiáng)的財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和基金相關(guān)法律法規(guī);

6. 工作細(xì)致認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng)、具有團(tuán)隊(duì)精神、保密意識(shí)強(qiáng);

7.良好的溝通能力;

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)基金投資交易清算業(yè)務(wù),及估值系統(tǒng)中各類(lèi)投資組合現(xiàn)金頭寸的賬實(shí)一致性的核對(duì);

2.負(fù)責(zé)各類(lèi)賬戶會(huì)計(jì)核算與估值,及日終對(duì)賬業(yè)務(wù);

3.制作各類(lèi)統(tǒng)計(jì)報(bào)表,按時(shí)、準(zhǔn)確地完成產(chǎn)品信息披露,包括但不限于各類(lèi)定期報(bào)告、監(jiān)管報(bào)告;

4.完成與資產(chǎn)管理人、托管行和券商的費(fèi)用結(jié)算;

5.交易系統(tǒng)每日維護(hù)、場(chǎng)外交易指令及資金頭寸的維護(hù);

6.基金有關(guān)會(huì)計(jì)資料的歸檔和保管;

7.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù) 系統(tǒng)改進(jìn)需求建議,及用戶測(cè)試;

8.負(fù)責(zé)私募基金的相關(guān)稅收核算及報(bào)送工作。