煉焦車間崗位職責3篇

崗位職責是什么

煉焦車間崗位職責是指在煉焦生產過程中，負責組織、協調和管理煉焦工藝流程的人員所承擔的任務和責任。這些職責涵蓋從原料準備、焦炭生產到質量控制、安全生產等多個環(huán)節(jié)。

崗位職責要求

1. 熟悉煉焦工藝流程，具備深厚的煉焦技術知識和實踐經驗。

2. 具備良好的組織能力和決策能力，能有效地調度車間資源。

3. 強調安全生產，嚴格執(zhí)行各項安全規(guī)程，確保無事故生產。

4. 掌握質量管理體系，保證焦炭質量和產量符合標準。

5. 具備良好的溝通技巧，能有效協調各部門工作，解決生產中遇到的問題。

6. 關注環(huán)保，落實節(jié)能減排措施，實現綠色生產。

崗位職責描述

煉焦車間崗位的負責人需要全面掌握煉焦工藝，從煤的預處理到焦爐的運行，再到焦炭的冷卻和篩選，每一個環(huán)節(jié)都需要細致監(jiān)控。他們需確保設備正常運行，工藝參數穩(wěn)定，以保證生產出高質量的焦炭。他們要時刻關注安全生產，定期進行安全檢查，消除隱患，確保員工的生命安全。此外，他們還需與質檢部門緊密合作，對焦炭質量進行嚴格把控，滿足客戶的需求。

有哪些內容

1. 工藝管理：制定和優(yōu)化煉焦工藝流程，確保生產效率和產品質量。

2. 設備維護：監(jiān)督設備的日常維護和定期檢修，預防設備故障影響生產。

3. 安全監(jiān)督：實施安全教育，執(zhí)行安全檢查，制定應急預案，防止安全事故的發(fā)生。

4. 人員管理：指導和培訓員工，提高團隊技術水平和安全意識。

5. 質量控制：監(jiān)測焦炭的質量指標，對不合格產品進行追蹤處理。

6. 環(huán)保合規(guī)：遵守環(huán)保法規(guī)，實施污染減排措施，降低生產過程中的環(huán)境影響。

7. 成本控制：分析生產成本，尋找降低成本、提高效益的途徑。

8. 協調溝通：與上游煤炭供應商、下游焦炭用戶以及其他相關部門保持良好溝通，確保供應鏈的穩(wěn)定。

煉焦車間崗位職責是確保煉焦生產高效、安全、環(huán)保的關鍵，需要具備專業(yè)技能和管理能力的人才來勝任。通過不斷改進和優(yōu)化，煉焦車間負責人將為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展貢獻力量。

煉焦車間崗位職責范文

第1篇 煉焦車間副主任崗位職責

一、在車間主任的領導下，負責煉焦車間的各項工作。

二、加強自身的業(yè)務學習，不斷提高業(yè)務能力；熟練掌握工藝流程、設備結構、性能、原理；掌握設備事故和生產上特殊操作的處理方法。

三、協助主任建立健全本部門工作制度及各崗位職責，完善崗位操作規(guī)程并嚴格執(zhí)行。

四、協助主任做好本部門的安全維修、文明維修及設備的保養(yǎng)，加強對員工的安全教育，杜絕“三違”。

五、依據崗位操作規(guī)程及崗位操作標準，協助主任組織員工定期進行理論和實際操作考核。

六、組織好崗位練兵和勞動競賽活動，總結推廣先進經驗，降低成本，修舊利廢。

七、深入崗位，總結推廣先進操作技術，對生產中存在的技術問題及時組織研究，提出解決辦法，做好煉焦生產技術分析。

八、完成主任交辦的其他工作。

第2篇 煉焦車間主任崗位職責

一、認真學習思想、政治理論知識及黨和國家的路線、方針、政策、法令，嚴格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度。

二、負責組織本部門員工進行政治和業(yè)務學習，不斷提高員工的思想政治素質和崗位操作技能。

三、建立健全本部門工作制度及各崗位責任制，完善崗位操作規(guī)程并嚴格執(zhí)行。

四、對本部門的安全生產、文明生產負全面責任，保質保量完成公司下達的各項生產指標。

五、負責安排制定年度、月度煉焦生產計劃，并組織落實。

六、熟練掌握工藝流程、設備結構、性能、原理，掌握設備事故和生產上特殊操作的處理方法。

七、依據崗位操作規(guī)程及崗位操作標準，組織員工定期進行理論學習和實際操作考核。

八、嚴格按照配煤技術指標和焦炭產片的質量指標組織生產。

九、熟練掌握電器、煤氣使用的安全知識，處理生產過程中發(fā)生的緊急事務。

十、經常深入崗位，總結交流先進操作技術，對生產中存在的技術問題及時組織研究，提出解決辦法，做出煤焦生產技術分析。

十一、組織參與設備事故和質量事故的追查、分析和處理，并提出改進措施。

十二、負責員工勞保用品、防毒面具、消防器材的檢查，保證員工在工作中的安全與健康。

十三、負責生產設備的維護保養(yǎng)管理，編制操作規(guī)程，并推廣應用新技術、新工藝、新材料，促進公司技術進步和完善。

十四、負責完成月度、年度生產報表并及時報送。

十五、負責完成公司交辦的其他工作并及時向公司領導匯報工作。

第3篇 煉焦車間主任崗位職責內容

一、認真學習思想、政治理論知識及黨和國家的路線、方針、政策、法令,嚴格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度。

二、負責組織本部門員工進行政治和業(yè)務學習,不斷提高員工的思想政治素質和崗位操作技能。

三、建立健全本部門工作制度及各崗位責任制,完善崗位操作規(guī)程并嚴格執(zhí)行。

四、對本部門的安全生產、文明生產負全面責任,保質保量完成公司下達的各項生產指標。

五、負責安排制定年度、月度煉焦生產計劃,并組織落實。

六、熟練掌握工藝流程、設備結構、性能、原理,掌握設備事故和生產上特殊操作的處理方法。

七、依據崗位操作規(guī)程及崗位操作標準,組織員工定期進行理論學習和實際操作考核。

八、嚴格按照配煤技術指標和焦炭產片的質量指標組織生產。

九、熟練掌握電器、煤氣使用的安全知識,處理生產過程中發(fā)生的緊急事務。

十、經常深入崗位,總結交流先進操作技術,對生產中存在的技術問題及時組織研究,提出解決辦法,做出煤焦生產技術分析。

十一、組織參與設備事故和質量事故的追查、分析和處理,并提出改進措施。

十二、負責員工勞保用品、防毒面具、消防器材的檢查,保證員工在工作中的安全與健康。

十三、負責生產設備的維護保養(yǎng)管理,編制操作規(guī)程,并推廣應用新技術、新工藝、新材料,促進公司技術進步和完善。

十四、負責完成月度、年度生產報表并及時報送。

十五、負責完成公司交辦的其他工作并及時向公司領導匯報工作。