社團管理制度4篇

包括哪些

社團管理制度是指一套規(guī)范社團運作、管理社團活動、保障成員權(quán)益的規(guī)則體系。它涵蓋了以下幾個核心組成部分：

1. 社團組織架構(gòu)：明確社團的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)、執(zhí)行機構(gòu)、監(jiān)督機構(gòu)及其職責分工。

2. 成員管理：規(guī)定會員資格、入會程序、權(quán)利與義務(wù)，以及會員的退出機制。

3. 活動管理：包括活動策劃、審批、執(zhí)行、評估等流程，確?；顒雍戏ê弦?guī)且有效。

4. 資源管理：涉及社團資金、物資、人力資源的籌集、使用和分配，確保資源合理利用。

5. 決策機制：設(shè)定決策層級和程序，保證決策的民主化和透明化。

6. 監(jiān)督與考核：設(shè)立內(nèi)部監(jiān)督機制，對社團活動進行定期或不定期檢查，對成員表現(xiàn)進行考核評價。

7. 糾紛解決：制定糾紛處理流程，解決內(nèi)部矛盾，維護社團和諧穩(wěn)定。

作用和意義

社團管理制度的作用和意義主要體現(xiàn)在以下幾個方面：

1. 提升效率：通過明確的規(guī)章制度，減少因理解差異導(dǎo)致的溝通成本，提高社團運作效率。

2. 維護秩序：制度可以約束成員行為，防止混亂，保持社團內(nèi)部秩序。

3. 保障權(quán)益：明確成員權(quán)利，確保公平公正，避免因無規(guī)則而導(dǎo)致的權(quán)益侵害。

4. 塑造文化：制度體現(xiàn)了社團的價值觀和行為準則，有助于塑造積極健康的社團文化。

5. 促進發(fā)展：良好的管理制度有助于社團吸引優(yōu)秀人才，提升社團影響力和競爭力。

重要性

社團管理制度的重要性不容忽視，它是社團長期穩(wěn)定發(fā)展的基石：

1. 法規(guī)遵循：遵守國家法律法規(guī)，避免違規(guī)行為，保證社團的合法性。

2. 決策科學(xué)：通過制度化決策，降低決策風險，提高決策質(zhì)量。

3. 增強凝聚力：明確的規(guī)則能增強成員對社團的歸屬感，提高團隊協(xié)作能力。

4. 防范風險：通過預(yù)先設(shè)定的糾紛解決機制，能及時化解潛在沖突，避免矛盾升級。

5. 提升形象：一個有良好制度的社團，往往給人留下專業(yè)、有序的印象，有利于對外交流和合作。

社團管理制度是社團運行的導(dǎo)航圖，它為社團指明方向，保障其在正確的軌道上穩(wěn)步前行。通過不斷完善和優(yōu)化，社團管理制度將為社團帶來持續(xù)的發(fā)展動力和活力。

社團管理制度范文

第1篇 _學(xué)校社團管理規(guī)章制度

第一章、總則

1,本社是晉中學(xué)院師范分院數(shù)學(xué)系學(xué)生組織;

2,本社在數(shù)學(xué)系戴學(xué)富、安德禹主任和李旭東等老師們的指導(dǎo)下,由學(xué)生自己組織開展活動;

3,本社維護中國**黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守黨的宣傳法規(guī),一切活動在基本原則下進行;

4,本社在團結(jié)我系學(xué)生文學(xué)愛好者的同時與其他社團共同學(xué)習進步,提高自身素質(zhì);

5,本社團全體社員團結(jié)友愛,不得搞有損于本社團形象和榮譽活動,有重大違紀者做出退出社團處理,并報社團指導(dǎo)中心備案;

第二章權(quán)利

6,凡我社成員有選擇與被選擇權(quán);

7,社團有權(quán)參加本社組織的一切活動;

8,社員在任務(wù)與內(nèi)容不清楚、有疑難的情況下有主動要求負責人在宣布的權(quán)利;

9,社員有權(quán)監(jiān)督指出社團負責人的錯誤;

第三章義務(wù)

10,本社團成員必須遵守學(xué)校一切規(guī)章制度,勤奮學(xué)習,全面發(fā)展;

11,社團成員要按時按量完成社團交給的各項任務(wù);

12,本社成員要積極收集相關(guān)資料;

13,本社成員必須要做到熱愛祖國,談吐舉止文明,尊敬師長,樂于助人,關(guān)心集體,維護社團公共利益;

14,本社團成員兩次無故不到,多次找不正當理由請假者,本社有權(quán)勸其退出;

15,本社成員由于一些特殊原因須退出本社團,必須寫申請書,一式三份;

16,本社成員不得互相打鬧,產(chǎn)生矛盾及時化解;

17,本社成員不得借社團活動而曠課;

18,本社成員不得違反社團一切規(guī)章制度;

第2篇 學(xué)校足球社團管理制度

一.名稱:山東冶金技術(shù)學(xué)院足球協(xié)會。

二.社團宗旨:本社團以豐富我院同學(xué)們課余生活,培養(yǎng)同學(xué)們的集體榮譽感,增強團隊合作精神,并為我院廣大足球愛好者提供一個展示自我和相互交流的平臺為宗旨.

三.社團性質(zhì):本社團是院團委、社團總會組織下成立的有組織、有紀律的團體組織.

四.口號:“足球的激情讓我們傾倒,激情的足球由我們創(chuàng)造?！?/p>

五.組織機構(gòu):下設(shè)教練一名,領(lǐng)隊一名,社長一名,副社長三名,隊長一名,副隊長三名,組織部長一名,副部長兩名。

1.教練和領(lǐng)隊:主要負責球隊日常訓(xùn)練和制定訓(xùn)練內(nèi)容安排

2.社長和副社長:作為球隊與教練的橋梁和紐帶,認真做好內(nèi)部的各項工作。

3.隊長和副隊長:主要負責社團內(nèi)部隊員的組織訓(xùn)練、出勤和內(nèi)部紀律的監(jiān)督。

4.組織部:主要負責隊內(nèi)比賽的安排及人員管理。

六.社團內(nèi)部紀律:

“沒有規(guī)矩,不成方圓?！比魏我粋€團體都需要一定的紀律,為了足球社團更好的生存和發(fā)展,也為了更好的為隊員服務(wù),經(jīng)研究決定,特制定了以下紀律規(guī)定,希望全體隊員自覺遵守。

1.隊員要按時出勤,不遲到,不早退,有事請假,不準無故曠勤。

2.隊員要服從隊長和副隊長的組織安排,如有意見,或建議私下交流,不能發(fā)生爭執(zhí)和糾紛。

3.隊員訓(xùn)練時服裝整齊,態(tài)度端正。

4.隊員要做到團結(jié)互助,相互促進,相互提高,保持高的積極性和敬業(yè)精神。

5.隊員如有個人傾向,不服從上級指示,與隊友發(fā)生沖突,破壞團結(jié)氣氛者經(jīng)教育不悔改,將作停訓(xùn)、停賽或開除處分。

第3篇 學(xué)校舞蹈社團管理制度

第一章總述

1.成立背景

舞韻舞蹈社團成立于2022年5月。隸屬于計算機科學(xué)與技術(shù)學(xué)院。成立時間雖然比較短暫,但經(jīng)過學(xué)院的各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,現(xiàn)已成為計算機學(xué)院舞蹈編排的支柱。因此為加強我社團組織的管理,進一步完善社團組織建設(shè),保障我社團組織有一個健康的運行秩序,更好的發(fā)揮社團在校園文化建設(shè)中的作用,特此制定了本社團的規(guī)章制度。

2.社團構(gòu)建

社團宗旨:濃郁我院文藝氛圍,本著“德”“智”“體’全面發(fā)展的原則,增加大學(xué)生對文藝的熱愛。開拓視野,豐富校園文化生活和學(xué)生的課余活動。

社團目標:1.將本社團打造為呼倫貝爾學(xué)院的舞蹈璀璨之星。2.將每一位成員的舞蹈功底打扎實,跳出最炫麗的舞蹈,并弘揚舞蹈文化。

社團性質(zhì):本社團是計算機科學(xué)與技術(shù)學(xué)院社團部推薦,由學(xué)生組織的有利于學(xué)生健康、發(fā)展的群眾性團體,是在院團總支、院社團部的監(jiān)督下,依照學(xué)院規(guī)章制度和社團制度來開展活動的。

組織原則:一切活動都必須遵守學(xué)院、社團的規(guī)章制度。

前景展望:未來堅持專注于以民族舞為主,現(xiàn)代舞為輔的舞蹈社團。在積極創(chuàng)新本社團活動的同時,加強與校內(nèi)外其他社團之間的交流活動。爭取把我社團推廣到社會中。

第二章社團管理

第一條入社退社

1、熱衷于舞蹈的當代大學(xué)生,愿意遵守本社團的規(guī)章制度。經(jīng)過個人申請,本社團內(nèi)部考核批準,既成為本社社員。

2、社員入社需填寫檔案表,本社將以此表作為該員的基本檔案。

3、退社須自行撰寫退社申請,無特殊情況不予受理。

第二條社員管理

1.社員務(wù)必遵守社團領(lǐng)導(dǎo)的安排及決定,須接受并完成社團分配的各項任務(wù)。

2.社員不得私自代表組織做出一些有損社團的事情,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)視情節(jié)輕重給予警告、記過的處分,嚴重者則自行退社。

3.社員可推薦或引薦他人入社,但必須先與組織上報,批準后方可入社。

4.社員有維持促進社團和諧發(fā)展、共同進步及維護社團榮譽、尊嚴的義務(wù)。社員之間做到團結(jié)友愛,尊重他人,相互學(xué)習,取長補短,共同進步。

5.本社團實行團長主負責制,社團團長為本社團的最高負責人,各負責人須輔佐團長的各項工作。社員均有可通過正當途徑對本社團的各項工作提出意見與建議。

6.記過與處分標準:實行3、6、9制度。要求準時參加社團例會、活動,不得遲到、早退或曠勤,如有特殊情況必須請假。三次會議曠勤,六次請假,九次遲到者一律予以辭退。

7.在例會時,不交頭接耳、互敬互學(xué),積極獻策獻計,增進彼此間的友誼。

8.在訓(xùn)練期間要有熱情飽滿的態(tài)度,吃苦耐勞的精神。能全身心地投入,放松情緒,認真訓(xùn)練。以提高排練的效率和節(jié)目質(zhì)量。

9.每位成員都必須服從編排領(lǐng)隊的安排,不得擅自離隊或半途而廢。如有特殊事情需向負責人請假。

10.在任務(wù)繁重時會增加訓(xùn)練時間,望大家盡量配合,克服訓(xùn)練與學(xué)習生活之間的沖突,顧全大局。

第三章各類舞蹈負責人、組織部門負責人及義務(wù)權(quán)限

第一條本社團負責人義務(wù)權(quán)限

本社團社團長一名;民族舞副團長兩名;現(xiàn)代舞副團長兩名;記錄員一名;后勤部負責人一名;

1、社團團長:社團最高負責人,代表并負責社團的大型活動及擁有社團主要決策權(quán)。

2、副團長:分為民族舞負責人和現(xiàn)代舞負責人。共同協(xié)助團長完成活動任務(wù)。民族舞負責人:主要負責民族舞的基本動作的指導(dǎo)與民族舞舞蹈的編排,每個學(xué)期要分別上交一份民族舞教學(xué)計劃和總結(jié)。在每個學(xué)期至少要編排一支民族舞(人數(shù)不限),至少要舉辦一場舞蹈活動并要有活動記錄?，F(xiàn)代舞負責人:主要負責現(xiàn)代舞的基本動作的指導(dǎo)與現(xiàn)代舞舞蹈的編排,每學(xué)期教學(xué)計劃同上。

3、記錄員:負責記錄每次會議內(nèi)容和活動記錄。及社員的考勤情況。

4、后勤部負責人:主要負責社團經(jīng)費和活動過程中的幕后事宜。

第四章權(quán)利責權(quán)

第一條社員權(quán)利

1、社員有選舉權(quán)、被選舉權(quán)及推選權(quán)。

2、社員有與社內(nèi)其他成員互相監(jiān)督的權(quán)利和責任。

3、社員有提出合理建議、提出問題的權(quán)利。

第二條社員義務(wù)

1、自覺遵守社團規(guī)章制度及各項原則,社員有服從團長安排工作任務(wù)的義務(wù),積極執(zhí)行團長安排的各項任務(wù)的義務(wù),并要求保質(zhì)保量的完成。

2、積極參加社團的各項活動。

3、熱愛本社團,將社團的利益放在第一位。不得將團內(nèi)的內(nèi)部消息外漏。

4、維護社團形象及榮譽,提高自身素質(zhì)。

5、學(xué)生在非納新時間加入社團,必須向社團團長提交書面申請,經(jīng)審查同意,方可成為本社團的正式社員。

6、社員有向團長積極提交活動方案,促進本社團發(fā)展的義務(wù)。對于社員提出的方案,不得消極對待。

第三條各負責人權(quán)利

1、有執(zhí)行社團規(guī)章制度的權(quán)利。

2、有對社員違紀現(xiàn)象進行處理并作出登記的權(quán)利。

3、有對本社團工作監(jiān)督的權(quán)利。

第四條各負責人的義務(wù)

1、對社員提出的質(zhì)疑進行詳細回答。

2、虛心接受社員對負責人提出的合理性建議、批評,并積極采實行。

注意:

1、此章程解釋權(quán)歸于舞韻舞蹈社團。

2、本社員必須嚴格遵守本章程內(nèi)的制度。

3、本規(guī)章自制定之日起正式執(zhí)行。

計算機科學(xué)與技術(shù)學(xué)院舞韻舞蹈社團

第4篇 學(xué)校社團管理制度

第一章、總則

1,本社是晉中學(xué)院師范分院數(shù)學(xué)系學(xué)生組織;

2,本社在數(shù)學(xué)系戴學(xué)富、安德禹主任和李旭東等老師們的指導(dǎo)下,由學(xué)生自己組織開展活動;

3,本社維護中國**黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守黨的宣傳法規(guī),一切活動在基本原則下進行;

4,本社在團結(jié)我系學(xué)生文學(xué)愛好者的同時與其他社團共同學(xué)習進步,提高自身素質(zhì);

5,本社團全體社員團結(jié)友愛,不得搞有損于本社團形象和榮譽活動,有重大違紀者做出退出社團處理,并報社團指導(dǎo)中心備案;

第二章權(quán)利

6,凡我社成員有選擇與被選擇權(quán);

7,社團有權(quán)參加本社組織的一切活動;

8,社員在任務(wù)與內(nèi)容不清楚、有疑難的情況下有主動要求負責人在宣布的權(quán)利;

9,社員有權(quán)監(jiān)督指出社團負責人的錯誤;

第三章義務(wù)

10,本社團成員必須遵守學(xué)校一切規(guī)章制度,勤奮學(xué)習,全面發(fā)展;

11,社團成員要按時按量完成社團交給的各項任務(wù);

12,本社成員要積極收集相關(guān)資料;

13,本社成員必須要做到熱愛祖國,談吐舉止文明,尊敬師長,樂于助人,關(guān)心集體,維護社團公共利益;

14,本社團成員兩次無故不到,多次找不正當理由請假者,本社有權(quán)勸其退出;

15,本社成員由于一些特殊原因須退出本社團,必須寫申請書,一式三份;

16,本社成員不得互相打鬧,產(chǎn)生矛盾及時化解;

17,本社成員不得借社團活動而曠課;

18,本社成員不得違反社團一切規(guī)章制度;