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銷售主管崗位要求15篇

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):15
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銷售主管崗位要求

第1篇 電器銷售主管崗位職責(zé)任職要求

電器銷售主管崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、配合店長做好本品類商品的銷售與人員、服務(wù)、環(huán)境的全面管理;

2、指導(dǎo)銷售與服務(wù),分解、傳達(dá)并完成銷售指標(biāo);

3、處理客戶投訴,管理現(xiàn)場(chǎng)行為規(guī)范。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷;

2、1年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉商場(chǎng)管理工作重點(diǎn)和流程;

3、具有較好的團(tuán)隊(duì)合作精神、敬業(yè)精神。

電器銷售主管崗位

第2篇 奢侈品銷售主管崗位職責(zé)任職要求

奢侈品銷售主管崗位職責(zé)

奢侈品銷售主管 紅星美凱龍家居 紅星美凱龍家居集團(tuán)股份有限公司,美凱龍任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)良好;

2、有3年以上高端家居用品、奢侈品專賣店、設(shè)計(jì)行業(yè)、汽車、房地產(chǎn)等銷售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、有良好的溝通表達(dá)能力、積極主動(dòng)的營銷意識(shí)及優(yōu)秀的談判能力;

4、熱愛生活,熱愛家居行業(yè),喜歡接受挑戰(zhàn),有一定抗壓能力;

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)協(xié)助銷售顧問與客戶的溝通,促成銷售成單;

2、協(xié)助處理客戶投訴;

3、負(fù)責(zé)訂單的跟單管理和客戶的長期維護(hù);

4、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

奢侈品銷售主管崗位

第3篇 房產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé)任職要求

房產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé)

房產(chǎn)銷售主管 麥田房產(chǎn) 北京麥田房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司 職位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢;

2、識(shí)別客戶需求,提供合適產(chǎn)品,進(jìn)行價(jià)格談判;

3、負(fù)責(zé)促成業(yè)務(wù)成交;

4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)、客戶信息登記及客戶關(guān)系維護(hù)等后續(xù)工作;

5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的開發(fā)積累,與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。

成為麥田人的條件:

1)年滿20-35周歲之間;

2)大專及以上學(xué)歷,或退伍軍人;

3)有意愿從事房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)業(yè),符合麥田文化。

房產(chǎn)銷售主管崗位

第4篇 制造銷售主管崗位職責(zé)任職要求

制造銷售主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

① 協(xié)助客戶制定切實(shí)可行的工業(yè)改造計(jì)劃,并為其計(jì)劃進(jìn)行指導(dǎo);

② 解答客戶疑問,有效執(zhí)行銷售策略;

③ 負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);

④管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

任職要求:

① 大專以上學(xué)歷、男女不限,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;

② 具備敏銳的商業(yè)意識(shí),較強(qiáng)的語言表達(dá)與溝通能力;

③ 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力; 性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;

④ 有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。

第5篇 開發(fā)銷售主管崗位職責(zé)任職要求

開發(fā)銷售主管崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、優(yōu)秀的職業(yè)形象,良好的氣質(zhì),談吐大方得體;

2、掌握房地產(chǎn)、建筑企業(yè)相關(guān)信息和產(chǎn)品知識(shí),熟悉建筑相關(guān)市場(chǎng)動(dòng)態(tài);

3、熟悉公共關(guān)系相關(guān)知識(shí),掌握公關(guān)技巧以及方法,能夠有效地目標(biāo)客戶進(jìn)行跟蹤,并及時(shí)反饋公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo);

4、具備良好的公關(guān)能力,能與上級(jí)、內(nèi)、外部相關(guān)單位建立良好的關(guān)系,為公司的業(yè)務(wù)開展贏得更大的空間和機(jī)會(huì),樹立良好的企業(yè)形象;

5、具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和分析能力,能從市場(chǎng)信息中及時(shí)發(fā)現(xiàn)客戶的需求變化,能掌握競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的市場(chǎng)策略以及市場(chǎng)動(dòng)作,做出正確的分析判斷,制定相應(yīng)的措施;

6、具有良好的邏輯思維能力,鍥而不舍的開拓精神,找出最有效的解決問題的方法;

7、可接受___,有銷售經(jīng)驗(yàn)或市場(chǎng)資源優(yōu)先考慮。

開發(fā)銷售主管崗位

第6篇 醫(yī)藥銷售主管崗位職責(zé)任職要求

醫(yī)藥銷售主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目superpdt_的銷售推廣、學(xué)術(shù)會(huì)議的組織;

2、建立產(chǎn)品的銷售渠道,腫瘤專家網(wǎng)絡(luò)并加以維護(hù);

3、完成銷售經(jīng)理下達(dá)的銷售任務(wù),影響并說服區(qū)域內(nèi)的醫(yī)院客戶推薦公司技術(shù);

4、定期拜訪區(qū)域內(nèi)的目標(biāo)客戶,了解他們的需求并提供高附加值的解決方案;

5、實(shí)時(shí)跟進(jìn)藥效檢測(cè)數(shù)據(jù)報(bào)告,及時(shí)跟醫(yī)生及患者溝通進(jìn)程;

6、收集提供市場(chǎng)綜合信息,包括提供競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品及市場(chǎng)信息,供公司決策之用。

崗位要求:

1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、生物學(xué)、免疫學(xué)或者市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè);

2、精通腫瘤領(lǐng)域的專業(yè)知識(shí),有志于從事銷售行業(yè),具備較強(qiáng)的抗壓能力;

3、有開拓市場(chǎng)的勇氣及決心,具備較好的銷售能力;

4、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)精神,樂于學(xué)習(xí)新的業(yè)務(wù)知識(shí);

5、有高端腫瘤產(chǎn)品和外資企業(yè)銷售經(jīng)歷的優(yōu)先考慮。

醫(yī)藥銷售主管崗位

第7篇 衡陽銷售主管崗位職責(zé)衡陽銷售主管職責(zé)任職要求

衡陽銷售主管崗位職責(zé)

此崗位負(fù)責(zé)對(duì)接?陽母嬰ka系統(tǒng)

崗位職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)?陽ka母嬰系統(tǒng)門店拜訪,采購對(duì)接工作;

2、招聘&管理導(dǎo)購人員

3、按公司活動(dòng)要求執(zhí)行好各項(xiàng)場(chǎng)外促銷活動(dòng)、親子活動(dòng);

4、通過對(duì)市場(chǎng)信息的收集,進(jìn)行銷售機(jī)會(huì)分析,制訂區(qū)域市場(chǎng)提升及單店銷量提升計(jì)劃;

5、新開門店分銷及新品分銷;

6、按公司要求完成報(bào)表填制及提交;

7、及時(shí)協(xié)助調(diào)處理好所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)消費(fèi)者客訴。

任職要求

1、負(fù)責(zé)快銷產(chǎn)品銷售1年以上,尤其是ka系統(tǒng)運(yùn)作優(yōu)先考慮;

2、具備一定的數(shù)據(jù)分析、文案撰寫和談判能力、良好的溝通和吃苦抗壓能力;

3、能組織推廣活動(dòng)。

第8篇 銷售主管/副校長(靜安校區(qū))崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述:

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)組織銷售人員通過電話挖掘潛在客戶,帶領(lǐng)所屬的團(tuán)隊(duì)完成并超越月度銷售指標(biāo),同時(shí)也需顧及到個(gè)人業(yè)績的同步提升;

2.負(fù)責(zé)分配及監(jiān)督銷售人員的日常工作;

3.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理和負(fù)責(zé)銷售人員的日常工作;

4.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)業(yè)績考核和銷售人員的考核;

5.負(fù)責(zé)組織人員收集客戶信息定期形成客戶的信息分析報(bào)告;

職位要求:

1、對(duì)教育培訓(xùn)行業(yè)熟悉者優(yōu)先;

2、2年及以上教育行業(yè)銷售管理崗位的工作經(jīng)驗(yàn),1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),自己搭建過銷售團(tuán)隊(duì)可優(yōu)先錄取;

3、較強(qiáng)的溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠激發(fā)團(tuán)隊(duì)向共同的目標(biāo)努力;

4、較強(qiáng)的適應(yīng)能力,能夠在壓力下始終保持積極樂觀的態(tài)度并尋求解決問題的方案;

5、能夠獨(dú)立開展工作,可以為了既定的目標(biāo)堅(jiān)持不懈的努力;

【福利待遇】

1.底薪:4700-6100加個(gè)人業(yè)績提成(提成點(diǎn)3%-8%)加團(tuán)隊(duì)管理獎(jiǎng)金(1200-7200)加餐補(bǔ)加全勤;

2.晉升體系:銷售主管-副校長-校長(晉升管道暢通公正,業(yè)績衡量一切,不按資排輩,不唯工作時(shí)間,不論年齡大?。?/p>

3.公司已有較穩(wěn)定的生源,無需自己外出挖掘開發(fā);

4.繳納五險(xiǎn)一金,提供一年一次的員工健康體檢,享受帶薪年假;

5.舒適整潔的工作環(huán)境,輕松愉快的工作氛圍,每月都有團(tuán)建促進(jìn)同事之間的關(guān)系;

【上班時(shí)間】

10:00-19:00做五休二,周一周二休息兩天

【工作地址】

上海市靜安區(qū)壽陽路99弄協(xié)信星光廣場(chǎng)南里2層愛心灰姑娘

第9篇 銷售主管(餐飲渠道、快消品)崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

1、開發(fā)拓展新客戶

2、開拓新的銷售渠道

3、洽談客戶

4、搭建自行開發(fā)客戶小組

職位要求:

1、有寫作能力,會(huì)簡單的英語。會(huì)制作ppt,以及相關(guān)報(bào)表。

2、有5年的銷售工作經(jīng)驗(yàn),有開發(fā)客戶渠道(餐飲渠道、快消品)。

3、有較強(qiáng)的客戶協(xié)調(diào)能力,表達(dá)及溝通能力強(qiáng),豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);有強(qiáng)烈的責(zé)任心,工作積極主動(dòng)。

4、熱愛銷售職業(yè),有很強(qiáng)的進(jìn)取心、敬業(yè)、為人正直、富有開拓精神。

崗位要求:

學(xué)歷要求:大專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:5-7年經(jīng)驗(yàn)

第10篇 邵陽銷售主管崗位職責(zé)任職要求

邵陽銷售主管崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、帶領(lǐng)所負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)完成上級(jí)安排的月度和年度銷售指標(biāo)。

2、負(fù)責(zé)對(duì)下屬的業(yè)務(wù)指導(dǎo)與檢查、控制、監(jiān)督銷售流程,保證銷售業(yè)務(wù)按計(jì)劃、程序順利進(jìn)行。

3、對(duì)課程顧問的入職培訓(xùn)和日常業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

4、領(lǐng)導(dǎo)中心課程顧問,對(duì)潛在客戶的開發(fā)、預(yù)約及銷售跟進(jìn)管理,督促合同正常如期履行并及時(shí)收回應(yīng)收銷售款項(xiàng)。

5、對(duì)客戶在銷售和使用過程中出現(xiàn)的問題,及時(shí)妥善解決,保證最高程度的客戶滿意度。

6、銷售現(xiàn)場(chǎng)與各種銷售活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的組織、鼓動(dòng)、巡檢與協(xié)調(diào),銷售現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境、氣氛的調(diào)節(jié)、調(diào)度。

7、對(duì)新老學(xué)員及家長關(guān)系的開發(fā)、建立與維護(hù)。

8、定期向中心經(jīng)理提交業(yè)務(wù)分析報(bào)告(客戶分析、銷售策略效果與建議等)。

9、嚴(yán)格執(zhí)行公司考勤規(guī)定,服從中心經(jīng)理的管理和工作安排。

10、 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。

職位要求:

1、大專以上學(xué)歷;

2、至少2年以上兒童英語培訓(xùn)中心銷售主管工作經(jīng)驗(yàn);

3、較強(qiáng)的應(yīng)變能力及溝通能力;

4、良好的英語聽說能力;

5、有教育類行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

邵陽銷售主管崗位

第11篇 樓盤銷售主管崗位職責(zé)任職要求

樓盤銷售主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):1、根據(jù)公司各項(xiàng)規(guī)章制度和政策,快速提升業(yè)績,確保完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo);2、制定售技巧培訓(xùn)計(jì)劃,對(duì)基層銷售人員進(jìn)行銷售技巧培訓(xùn),以幫助提升專業(yè)技能;3、與基層銷售分析銷售案例;4、對(duì)基層銷售人員進(jìn)行評(píng)估;5、沉淀成功營銷模式,并將成功經(jīng)驗(yàn)復(fù)制推廣;任職要求:1、銷售精英、親和力溝通力強(qiáng)、具備獨(dú)立銷售能力、敏銳的客戶需求洞察及學(xué)習(xí)能力;2、具備良好的團(tuán)隊(duì)組織、表達(dá)、溝通以及激勵(lì)能力;3、熟悉產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品知識(shí),能輔導(dǎo)銷售人員培訓(xùn);

樓盤銷售主管崗位

第12篇 收納用品銷售主管崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

崗位要求

1. 主要負(fù)責(zé)華南區(qū)域的新客戶開發(fā)和老客戶維護(hù)(線上,線下,團(tuán)購等) 。

2. 指導(dǎo)并輔助客戶拓展區(qū)域終端市場(chǎng)。

3. 維護(hù)客戶關(guān)系, 跟進(jìn)客戶訂單,聯(lián)絡(luò)工廠及物流,及時(shí)完成出貨。

4. 對(duì)應(yīng)客戶反饋的產(chǎn)品售后問題。

5. 不定期接待或拜訪客戶,能適應(yīng)短期出差。

6. 完成公司安排的其他工作。

職位要求:

1. 大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有1年以上收納用品等銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

2. 了解互聯(lián)網(wǎng)銷售渠道模式和線下渠道模式,具有一定的渠道資源或開拓手段.

3. 熟練使用office等辦公軟件,具備現(xiàn)代化辦公的能力。

4. 工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直,具備較好的書面和口頭表達(dá)能力。

5. 有意向在廣州長期發(fā)展。

崗位要求:

學(xué)歷要求:大專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:2年經(jīng)驗(yàn)

第13篇 銷售主管職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

1.本科及以上學(xué)歷,3年以上銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

2.有豐富的市場(chǎng)營銷策劃技巧,能夠識(shí)別、確定潛在的商業(yè)合作伙伴,熟悉行業(yè)市場(chǎng)發(fā)展現(xiàn)狀

3.具有優(yōu)秀的營銷技巧,較強(qiáng)的市場(chǎng)策劃能力和動(dòng)作能力

4.良好的口頭及書面表達(dá)能力,工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),并具有戰(zhàn)略前瞻性思維

5.38歲以下,有駕照優(yōu)先

6.工作地點(diǎn):花都區(qū)

公司提供:豐厚底薪4k以上(稅后)+高提成+五險(xiǎn)一金+季度獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+周末雙休,愿有志者前來洽談!

第14篇 油墨銷售主管崗位職責(zé)任職要求

油墨銷售主管崗位職責(zé)

1.有聚氨酯膠粘劑/油墨及輔助材料行業(yè)2-3年以上的經(jīng)驗(yàn);

2.有銷售膠粘劑/油墨及輔助材料行業(yè)3-5以上的銷售經(jīng)驗(yàn)也可以考慮;

3.熟悉行業(yè)和了解客戶,能直接上手銷售;

4.熟悉一定的技術(shù)操作水平和解決客戶和產(chǎn)品的能力;

油墨銷售主管崗位

第15篇 銷售主管(帶團(tuán)隊(duì),高激勵(lì))崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

崗位職責(zé):

1、搭建和擴(kuò)充課程銷售顧問團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的日常管理;

2、努力完成團(tuán)隊(duì)的業(yè)績指標(biāo);

3、及時(shí)解決學(xué)員的投訴與建議,與學(xué)員建立良好的關(guān)系,確保學(xué)員完成學(xué)習(xí)目標(biāo),提高學(xué)員滿意度;

4、對(duì)客戶進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)咨詢,引導(dǎo)客戶簽約,努力完成銷售任務(wù),并敢于超越;

5、保持專業(yè)精神和職業(yè)操守,提升公司品牌價(jià)值;

6、根據(jù)業(yè)務(wù)流程及工作職責(zé),負(fù)責(zé)工作分配、制定周計(jì)劃、輔導(dǎo)員工工作及跟進(jìn)員工主管進(jìn)度,督促員工完成個(gè)人績效目標(biāo);

7、執(zhí)行和完善銷售業(yè)務(wù)體系、制度和流程。

崗位要求:

1、大專及以上學(xué)歷,2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

4、有責(zé)任心、做事積極、嚴(yán)謹(jǐn)、執(zhí)行力強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng);

5、熱愛電商行業(yè),有進(jìn)取心、有良好的溝通技巧,表達(dá)能力強(qiáng)、有感染力、洞察力強(qiáng)并能了解客戶的真實(shí)想法;

6、有良好的客戶服務(wù)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)管理能力,奮斗精神、團(tuán)隊(duì)合作精神;

7、有電商培訓(xùn)銷售或管理經(jīng)歷的優(yōu)先考慮。

崗位要求:

學(xué)歷要求:大專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:3-4年經(jīng)驗(yàn)

銷售主管崗位要求15篇

職責(zé)描述:任職資格:1.28-40歲,大專及以上學(xué)歷(有極強(qiáng)終端管理能力者可放寬要求),有2年以上品牌服裝銷售主管市場(chǎng)督導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的店務(wù)管理能力;執(zhí)行力強(qiáng);2.熟悉團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行;3.根據(jù)店內(nèi)銷售及時(shí)反饋市場(chǎng)需求,提出有效的促銷辦…
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    職位描述:工作職責(zé):1.制定團(tuán)隊(duì)的銷售策略與推廣計(jì)劃并實(shí)施、跟進(jìn),確保團(tuán)隊(duì)的銷售目標(biāo)得以完成;2.能夠獨(dú)立運(yùn)營亞馬遜店鋪(產(chǎn)品的編輯、修改、上架,訂單的處理,郵件回復(fù) ...[更多]

  • 銷售主管崗位要求15篇
  • 銷售主管崗位要求15篇15人關(guān)注

    職責(zé)描述:任職資格:1.28-40歲,大專及以上學(xué)歷(有極強(qiáng)終端管理能力者可放寬要求),有2年以上品牌服裝銷售主管市場(chǎng)督導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的店務(wù)管理能力;執(zhí)行力強(qiáng);2.熟悉團(tuán)隊(duì) ...[更多]

  • 汽車銷售主管崗位要求4篇
  • 汽車銷售主管崗位要求4篇11人關(guān)注

    職位描述:崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析;2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解;3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算;5、負(fù)責(zé)銷售渠 ...[更多]

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