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第1篇 分管生產(chǎn)、安全生產(chǎn)工作副礦長的安全生產(chǎn)職責
(1)協(xié)助礦長管理本單位安全生產(chǎn)工作,對分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負有直接領導責任,支持安全技術部門開展工作。
(2)組織干部學習安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及有關文件結合本單位安全生產(chǎn)實際情況,制定出保證安全生產(chǎn)的具體方案并組織實施。
(3)協(xié)助礦長做好召開安全生產(chǎn)例會的準備工作,對例會決定的事項,負責組織貫徹落實。主持召開生產(chǎn)調(diào)度會,并同時布置安全生產(chǎn)的有關事項。
(4)主持編制、審查年度安全技術措施計劃,并組織實施。
(5)組織車間和有關部門定期開展專業(yè)性安全檢查、季節(jié)性安全檢查、安全操作檢查;對重大隱患,組織有關入員到現(xiàn)場研究解決,或按規(guī)定權限向上級有關部門提出報告在上報的同時,應組織制定可靠的臨時安全措施。
(6)主持制定安全生產(chǎn)宣傳制度和安全技術操作規(guī)程,并組織實施和定期檢查執(zhí)行情況;負責推廣安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗。
(7)發(fā)生重傷及死亡事故,應迅速察看現(xiàn)場,時準確地向上級報告,主持事故調(diào)查,確定事故責任,提出對事故責任者的處理意見。
第2篇 施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)工作規(guī)定
（一）凡承包單項工程的承包人，在簽定合同時，必須簽定安全責任合同，對自己所管轄的民工生命安全負責，如發(fā)生傷亡事故，一切責任和經(jīng)濟損失，均由承包人自己負責，與公司無關系。
（二）一切施工員，在施工過程中，必須戴好安全帽，栓好安全帶，保護自己的生命安全。凡違反規(guī)定或冒險作業(yè)，發(fā)生傷亡事故者，一切責任和經(jīng)濟損失，由自己負責，與他人無關。
（三）所有的起重指揮和掛鉤人員，在未操作之前，必須環(huán)視周圍和樓下，有無人員工作，要求做到一要看，二要喊，三離開后，才能指揮起重，做到人生安全，否則發(fā)生人身傷亡事故，一切責任和經(jīng)濟損失完全由肇事者負責賠償。
（四）塔機人員，一切操作必須按規(guī)范執(zhí)行。凡不聽指揮，違章操作，造成人生傷亡事故，一切責任和經(jīng)濟損失由塔機工負責賠償。
（五）鋼模、塔機、磚工等一切工種和人員，在高空作業(yè)時必須將工具和物品放在安全可靠之處，保證安全，如違反規(guī)定，造成人生傷亡事故或材料損失者，一切責任和經(jīng)濟損失由肇事者全部賠償。
（六）現(xiàn)場所有人員，嚴禁站入灰盤和磚架內(nèi)操作或玩耍。違反規(guī)定罰款10～20元，如發(fā)生傷亡事故，一切責任和經(jīng)濟損失，由自己完全負責，與他人無關。
（七）現(xiàn)場一切人員，均不準在室內(nèi)向室外、在高空向樓下亂倒亂丟渣子和物品，違者罰款10～50元，如造成人生傷亡事故和材料損失者，由肇事者負責賠償。
（八）現(xiàn)場的所有電線都必須架空設置，不準落地、不準亂拉亂接電線，以免傷人。電線的一切接頭必須包扎完好，不得漏電。如違反規(guī)定，造成人生傷亡事故，由肇事者賠償一切損失，直至法律責任。
（九）凡在人行道上空作業(yè)，必須搭設安全封閉通道，保證行人暢通、安全。
（十）凡在高空作業(yè)，向下放跳板或其他物品時，必須用繩子捆牢，不準用手拿著下滑，避免傷人。如違反規(guī)定，造成人生傷亡和物品損失者，由肇事者承擔責任，賠償全部經(jīng)濟損失。
（十一）民工入場時必須進行三級安全教育（公司、工地、班組），認真開展班組安全生產(chǎn)活動，做到人人講安全，人人管安全的群眾性安全生產(chǎn)活動。
第3篇 改善供電企業(yè)安全生產(chǎn)工作的思考
按照南方電網(wǎng)公司“完善、規(guī)范、鞏固、提高”的整體要求，各供電企業(yè)安全生產(chǎn)取得了明顯的工作實效。但由于供電企業(yè)各自的安全體制和工作方法不同等原因，安全工作的貫徹及執(zhí)行上還要進一步加強和改善。
安全管理上存在的問題
1、部分生產(chǎn)單位“安全員”參與安全生產(chǎn)管理工作力度不夠
多數(shù)供電企業(yè)在主要生產(chǎn)單位都設置了安全員這一崗位，但安全員在各生產(chǎn)單位中起到的安全管理作用不一樣，一些單位安全員沒有切實參與到平時的安全管理中，僅在重大生產(chǎn)任務中參與制定“三措”，在平時的生產(chǎn)檢修工作中則很少參與，而生產(chǎn)事故往往就在細小工作中發(fā)生。如某單位上報了施工“三措”，但在工作過程中的防范措施、危險點防控等方面往往流于形式。安全管理部門對此也不可能都檢查到，只有靠單位的安全員在現(xiàn)場進行監(jiān)督。如安全員不到位，工作的安全性就不能得到保證。同時每月各單位安全員上報本單位本月安全情況時，一般都是沒問題。但各部門安全員在本月工作中做了哪些工作、發(fā)現(xiàn)了哪些問題不清楚。安監(jiān)部門也不可能全部了解到。
2、不按規(guī)定流程開展工作
按照檢修、施工工作流程，開工前應召開工前會，由工作負責人向全體工作人員交待工作任務、布置安全措施和工作中的安全注意事項，工作過程中由專職監(jiān)護人進行監(jiān)護；工作結束后應召開工后會，交代安全事項、檢查工作質(zhì)量、工具是否收檢齊備等。但在實際工作中，一些部門基本上沒有嚴格按照流程執(zhí)行，造成工作人員不熟悉工作任務和安全措施，工作中可能發(fā)生走錯間隔、遺漏工具在帶電設備上、私自拆除安全措施等行為，極容易造成事故發(fā)生。
3、安全檢查存在空白點
隨著科技進步的步伐加快，大量新設備在系統(tǒng)中運用，但部分安全檢查人員的技術素質(zhì)卻沒有得到相應的提高，在安全檢查中，對新設備的安全隱患發(fā)現(xiàn)不了或提不出解決辦法，導致隱患一直存在。而且對安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，往往只是在檢查結果中明確了整改期限、整改單位。但整改單位如何落實整改、整改過程、遺留問題等情況只是各部門上報，安全管理部門對實際情況并不完全了解。同時安全管理部門在施工檢查中，很多時候只是注意表面，如檢查工作人員是否戴安全帽、系安全帶等。但現(xiàn)場安全措施采取情況、反事故措施是否落實等情況未作深入細致檢查。而安全檢查人員關鍵應對工作人員是否執(zhí)行制度、安全措施采取情況、工作流程是否規(guī)范、危險點分析控制等方面作重點檢查，而不是僅僅檢查安全用具使用情況。
4、“兩票”管理問題
目前省公司對“兩票”管理還沒有統(tǒng)一的標準，各單位對操作票、工作票的理解不一致、采取和使用的管理標準不統(tǒng)一。導致許多單位在工作許可、間斷和終結中不時發(fā)生扯皮現(xiàn)象，錯票和不規(guī)范票不時出現(xiàn)。而錯票和不規(guī)范票各單位處理標準也不相同，部分單位進行考核，部分單位不了了之。錯票、不規(guī)范票長期存在，嚴重影響安全生產(chǎn)工作。
5、農(nóng)網(wǎng)安全問題突出
目前農(nóng)網(wǎng)的安全問題突出，主要問題：一是農(nóng)電工的安全意識淡?。欢悄壳稗r(nóng)電安全體系存在死角；三是對農(nóng)電工作的安全監(jiān)管力度不夠。導致農(nóng)網(wǎng)工作中發(fā)生大量的“農(nóng)觸”及違章導致的人身傷亡事故。
以上是筆者長期在基層工作，了解和總結的存在的安全管理問題，以上問題如不能得到及時有效解決，安全生產(chǎn)的長效機制將得不到有效保障。對解決上述問題，提出以下建議：
1、用活安全員制度，使安全員真正切入到安全管理工作中
在每月召開的月度安全員會議上，由各單位安全員上報本單位當月安全生產(chǎn)工作情況；同時安監(jiān)部門制訂安全員到位制度，檢查各部門本月工作中安全員檢查、到位情況。下月重點工作中安全員到位計劃、工作防范措施、危險點預控等內(nèi)容。同時制定安全員工作到位記錄表下發(fā)，由現(xiàn)場工作人員填寫安全員到位記錄，安全管理部門不定期進行抽查，檢查安全員到位情況，使安全員真正切入到安全生產(chǎn)中。
2、大力推行標準化作業(yè)工作
推行標準化作業(yè)工作，將復雜的工作簡單化，避免因人員素質(zhì)、責任心不強等客觀因素影響安全生產(chǎn)工作，是有效預防事故發(fā)生的措施。南網(wǎng)公司及省公司目前正大力倡導此項工作，各單位應制定各生產(chǎn)部門標準化作業(yè)工作流程標準（如變電運行部門可制定《設備巡視工作標準化工作流程》、《倒閘操作標準化工作流程》、《規(guī)范化操作工作流程》等；設備檢修試驗部門可制定《高壓試驗標準化作業(yè)工作流程》、《電氣設備檢修標準化工作流程》等；營銷部門、供電分、縣局可制定《用電檢查標準化工作流程》、《裝表接電標準化工作流程》、《抄收核標準化工作流程》等），標準制定并經(jīng)相關部門審核、修改定稿后，出臺《各工種標準化作業(yè)工作標準》，同時制定《習慣性違章范例表》、《反習慣性違章標準》等制度相對照。省公司在各供電企業(yè)制定的標準化作業(yè)工作流程標準基礎上，進行修訂后，頒布統(tǒng)一標準在全局系統(tǒng)大力推行，安全管理部門定期不定期對各單位、部門執(zhí)行情況進行檢查。有效制止違章屢禁不止的現(xiàn)象。
3、安全教育、學習形式多樣化
大多數(shù)單位只是在每年上半年舉行一次安全規(guī)程考試，在安全月時舉行安全知識競賽、安全宣傳等活動，安全教育的力度不大。筆者認為：可增加安全規(guī)程考試的次數(shù)，以加大安全知識學習力度；舉行安全論壇，各生產(chǎn)部門負責人及代表在論壇上談本部門抓安全工作的心得、好的建議、工作設想等。并在局oa系統(tǒng)上增加安全網(wǎng)頁，普及安全知識、刊登安全工作心得體會、各種安全工作方法、加強安全工作建議等。在各單位召開的月度安全會上，各部門舉行座談會，交流安全工作體會、管理工作建議、解釋有關安全管理文件、討論規(guī)程疑問等。舉辦安全講座、請系統(tǒng)內(nèi)的專家授課；在安全教育、宣傳工作中采用多媒體教學及職工喜聞樂見的方式，通過不同形式的安全教育和學習，提高安全工作質(zhì)量。
4、進一步通過安全性評價工作，加強安全檢查、整改力度
在目前的安全性評價標準的基礎上，各單位根據(jù)實際，可以自行增加部分評價標準，制定評分表。如在現(xiàn)行的安全性評價標準中，細化變電站綜合自動化系統(tǒng)、微機保護裝置、自動化裝置及五防裝置、電力系統(tǒng)安穩(wěn)裝置、車輛技術狀況評價等方面的項目，查找存在問題。通過安全性評價工作，逐項落實整改。安全管理部門及時了解各單位整改工作進度，掌握全局安全形勢。
5、加強施工管理，預防生產(chǎn)事故發(fā)生
生產(chǎn)部門現(xiàn)場施工中，安全管理部門完善現(xiàn)有檢查模式，重點檢查工作人員是否召開了工前會、工后會，工作中是否有有效監(jiān)護、工作中要求的安全及防控措施是否落實。可起到有效督促個別職工工作散漫、責任心不強的作風的改正。預防事故發(fā)生。
6、制定“兩票”標準，避免錯票和不規(guī)范票產(chǎn)生
目前部分生產(chǎn)一線職工業(yè)務素質(zhì)不高，填寫工作票和操作票時錯誤較多，而各單位、各部門對“兩票”的標準有不同理解，安全管理部門應總結歸納各部門反映的問題、提出的不同見解，制定統(tǒng)一的標準，減少爭議。同時安全管理部門對各部門領用的工作票和操作票，登記票號，加強跟蹤管理，在對各部門的兩票檢查中，對各部門領用和使用的“兩票”票號進行檢查，對照票號，對缺少的票號要求各領用部門拿出檢查，對發(fā)現(xiàn)的錯票、缺少的票號進行考核，可有效督促相關部門加強職工培訓及兩票管理，避免錯票和不規(guī)范票產(chǎn)生。
7、安監(jiān)部門補充人員，加強安監(jiān)人員技術業(yè)務素質(zhì)
目前局系統(tǒng)生產(chǎn)任務繁重，安全形勢比較嚴峻，大量的安全管理、標準制定、安全監(jiān)察等工作都需要安監(jiān)人員參與，而各單位安監(jiān)人員人數(shù)一般只有3-5人，不能適應大量安全管理工作的需要。應及時補充安監(jiān)人員。同時加強安監(jiān)人員培訓，學習新設備相關知識，提高技術業(yè)務素質(zhì)，有效開展工作。
8、加強農(nóng)網(wǎng)安全管理工作
目前農(nóng)村電網(wǎng)安全形勢嚴峻，農(nóng)觸、誤操作事故不斷，很大原因：一是農(nóng)電工技術業(yè)務素質(zhì)低下、安全意識淡薄、責任心不強。二是缺乏有效的安全監(jiān)管制度。農(nóng)網(wǎng)工作的管理部門，可以增設安全巡管人員，負責對農(nóng)網(wǎng)施工進行安全監(jiān)管，同時對農(nóng)網(wǎng)設備進行巡視，及時發(fā)現(xiàn)危險點和隱患。同時負責農(nóng)電工的技術培訓工作，提高他們的安全意識和技術業(yè)務素質(zhì)。以進一步提高農(nóng)網(wǎng)安全管理工作。
第4篇 街道辦事處安全生產(chǎn)工作職責
為切實加強安全生產(chǎn)工作，進一步明確安全生產(chǎn)職責，嚴格落實街道辦事處及有關部門安全生產(chǎn)監(jiān)管責任，有效保障人民群眾的生命財產(chǎn)安全，促進全街道經(jīng)濟和社會又好又快發(fā)展，對街道安全生產(chǎn)監(jiān)管工作實行“黨政同責、一崗雙責”， 嚴格落實“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”責任追究制。根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和國務院《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》、《湖南省安全生產(chǎn)條例》等法律、法規(guī)，結合街道實際, 對全街道安全生產(chǎn)工作職責作如下規(guī)定：
一、街道辦事處領導對安全生產(chǎn)實行分工負責。
（一）街道黨工委書記、辦事處主任的工作職責：
街道黨工委書記、辦事處主任是本街道安全生產(chǎn)第一責任人。對事關全局性的安全生產(chǎn)重大問題，應及時組織召開黨政聯(lián)席會議或街道安全生產(chǎn)例會，研究部署相應的對策與措施；定期帶隊參加安全執(zhí)法檢查行動；對轄區(qū)內(nèi)發(fā)生安全生產(chǎn)事故，應親赴現(xiàn)場指導、協(xié)調(diào)事故處置工作。
（二）分管安全生產(chǎn)工作領導工作職責：
1．協(xié)助街道黨工委書記、辦事處主任負責全街道安全生產(chǎn)綜合管理工作；可受書記、主任委托定期主持召開街道成員單位安全生產(chǎn)工作會議，分析全街道安全生產(chǎn)形勢，研究部署全街道安全生產(chǎn)工作任務，帶隊組織安全檢查和進行隱患整改工作，協(xié)調(diào)解決全街道涉及安全生產(chǎn)管理工作中的一些重大問題。
2．督促各行業(yè)管理部門落實辦事處有關安全生產(chǎn)工作的部署。
3．指導、督促分管部門安全生產(chǎn)和防范措施的落實，負責協(xié)調(diào)解決分管部門安全生產(chǎn)工作中的重大問題。
4．對轄區(qū)內(nèi)發(fā)生生產(chǎn)安全事故應親赴現(xiàn)場指導、協(xié)調(diào)事故處置工作。
（三）街道其他領導根據(jù)職責分工，負責分管部門的安全生產(chǎn)工作。具體職責如下：
1．按照街道辦事處的工作總體部署，定期分析安全生產(chǎn)形勢，指導、督促分管部門安全生產(chǎn)工作和防范措施的落實，協(xié)調(diào)解決分管部門安全生產(chǎn)中的重大問題。
2．定期聽取分管部門的安全生產(chǎn)匯報，定期檢查、監(jiān)督分管部門安全生產(chǎn)工作。
3．負責做好分管部門所屬企事業(yè)單位生產(chǎn)安全事故的處置工作。
二、街道各部門安全生產(chǎn)工作職責。
安全生產(chǎn)直接關系著廣大人民群眾的根本利益。街道辦事處各部門要從講政治的高度，牢固樹立居安思危理念，充分認識安全生產(chǎn)的重要性，依照有關法律、法規(guī)的規(guī)定，切實履行安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責。
（一）宣傳、貫徹、執(zhí)行有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、政策，認真研究解決本部門、本系統(tǒng)及所管轄行業(yè)安全生產(chǎn)中存在的重大問題。
（二）建立健全本部門安全生產(chǎn)工作責任制，督促本部門所管轄單位落實安全生產(chǎn)責任制和安全管理規(guī)章制度，將街道辦事處下達的安全生產(chǎn)目標任務，分解下達到本部門直屬、下屬單位，定期對落實和執(zhí)行情況進行檢查和考核；對本部門組織的各類活動的安全工作承擔主要責任；對直屬單位組織各項活動的安全承擔監(jiān)督管理責任。
（三）當本部門、本系統(tǒng)及所轄單位發(fā)生生產(chǎn)安全事故時，應按照有關規(guī)定及時報告街道辦事處，做好善后工作，并協(xié)助有關部門對事故進行調(diào)查處理和統(tǒng)計上報；發(fā)生重特大安全事故時，應按規(guī)定立即啟動應急救援預案組織搶救。
（四）參加街道辦事處組織的對本部門、本系統(tǒng)及所管轄行業(yè)的安全生產(chǎn)和專項整治活動，并及時向街道安委辦報送有關情況。
（五）完成街道黨工委、辦事處交辦的其他事項。
三、街道辦事處各部門安全生產(chǎn)工作職責。
街道辦事處各部門應當貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，依照國家有關法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定以及部門“三定”方案，各負其責，密切配合，充分運用各種有效監(jiān)管手段，在各自職責范圍內(nèi)履行對本部門、本系統(tǒng)及所管轄行業(yè)的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理責任。涉及多個部門或尚未明確責任部門的安全工作，由街道安監(jiān)站報辦事處領導確定安監(jiān)站牽頭負責部門，相關部門要積極配合。街道辦事處各部門具體履行以下職責：
(一)黨政辦：負責協(xié)調(diào)全街道各社區(qū)、各部門的安全生產(chǎn)工作。
（二）綜治辦：負責全街道因事故引發(fā)矛盾的轉化工作；依法對大型集會、焰火晚會、演出等大型群眾性活動舉辦過程中的安全監(jiān)督檢查。協(xié)助做好安全生產(chǎn)的其他各項工作。
（三）街道安監(jiān)站：承擔街道辦事處日常工作，依法對全街道安全生產(chǎn)工作實施綜合監(jiān)督管理，指導、協(xié)調(diào)和督促有關部門的安全生產(chǎn)工作；監(jiān)督檢查各社區(qū)、各部門、各單位安全生產(chǎn)管理責任制的落實情況；在職責范圍內(nèi)負責全街道工商貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作，配合上級部門對工商貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)安全事故的調(diào)查；指導和協(xié)調(diào)全街道生產(chǎn)安全事故應急救援工作；負責發(fā)布全街道安全生產(chǎn)信息，綜合管理全街道生產(chǎn)安全事故的統(tǒng)計和分析工作；監(jiān)督檢查生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓工作；負責全街道 “三合一”場所、居民區(qū)、歌舞廳、影劇院、賓館、飯店、商場、集貿(mào)市場、網(wǎng)吧等公眾聚集場所和工貿(mào)企業(yè)的消防安全監(jiān)督管理，督促相關責任單位落實火災隱患整改措施；
（四）勞動保障站：加強勞動法的宣傳教育工作；督促企業(yè)做好職工的勞動保護；協(xié)助企業(yè)員工的工傷認定工作，定期向有關部門通報相關情況，配合做好工傷事故的調(diào)查和處理；在進行企業(yè)員工技能培訓時將安全生產(chǎn)、消防安全管理內(nèi)容與操作技能要求相銜接。
（五）民政辦：負責對敬老院、老年活動室等場所的安全監(jiān)督管理；協(xié)調(diào)處理安全事故的善后處理工作。
（六）司法所：負責全街道安全生產(chǎn)法律法規(guī)的宣傳及普及工作。協(xié)調(diào)處理安全事故的善后處理工作。
（七）工會：動員和組織各級工會組織對安全生產(chǎn)行使群眾監(jiān)督職權，積極發(fā)揮群眾監(jiān)督檢查作用，協(xié)助政府督促部門、企業(yè)做好安全生產(chǎn)工作，參與事故調(diào)查組的相關工作。
（八）團委：負責在全街道青少年、共青團員中開展安全生產(chǎn)教育和各種安全生產(chǎn)活動。
(九) 食品藥品監(jiān)督管理站: 負責對轄區(qū)食品藥品經(jīng)營店的安全監(jiān)管, 嚴格規(guī)范經(jīng)營秩序和進貨渠道, 依法打擊無證無照、證照不全的非法違法行為。
（十）城管辦：建立健全燃氣管理體系、燃氣動態(tài)監(jiān)管體系和事故應急救援體系。負責燃氣安全監(jiān)管工作。
（十一）開發(fā)辦：加強房屋建筑工程和市政基礎設施工程安全監(jiān)督能力建設，規(guī)范建設項目報建程序，消除質(zhì)量安全監(jiān)督“盲區(qū)”、“特區(qū)”，整頓建筑市場秩序，嚴厲打擊建筑施工轉包、違法分包行為，促進企業(yè)增強法制意識，依法依規(guī)加強項目管理，負責建筑施工方面安全監(jiān)管工作。
四、各社區(qū)安全生產(chǎn)、消防安全工作職責。
（一）認真貫徹安全生產(chǎn)、消防安全法律法規(guī)、方針政策和上級安全生產(chǎn)文件會議精神，并督促本轄區(qū)企業(yè)執(zhí)行。
（二）督促指導轄區(qū)內(nèi)企業(yè)建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行國家安全生產(chǎn)、消防安全管理標準和規(guī)范，開展安全生產(chǎn)教育，改善勞動條件，防止事故發(fā)生，減少職業(yè)危害。
（三）按照國家有關法律法規(guī)規(guī)定，負責本轄區(qū)內(nèi)安全生產(chǎn)管理、安全檢查和專項整治工作。
（四）在轄區(qū)內(nèi)企業(yè)發(fā)生職工工傷傷亡事故，必須第一時間趕赴現(xiàn)場，并在規(guī)定的時間期限內(nèi)責成企業(yè)報出事故概況，不得隱瞞不報、謊報或故意延遲報告，配合有關部門對安全生產(chǎn)事故和安全生產(chǎn)違法行為的調(diào)查處理。
（五）完成街道辦事處交辦的有關工作。
__街道辦事處
第5篇 公司辦公室、行政部安全生產(chǎn)工作職責
公司辦公室、行政部安全生產(chǎn)工作職責
1、接到上級有關安全生產(chǎn)的指示、文件、資料及時轉送公司經(jīng)理,審批后需要匯審的及時轉送有關領導。需要貫徹執(zhí)行的及時打印下發(fā)并做好發(fā)文記錄和文件存檔工作。
2、制訂領導現(xiàn)場帶班值班計劃,組織檢查落實干部值班制度。
3、對所屬區(qū)域內(nèi)的安全設施、設備、器材進行經(jīng)常性的安全檢查、維護,及時發(fā)現(xiàn)和消除生產(chǎn)安全事故隱患,并及時上報。
4、對后勤保障工作的各個環(huán)節(jié)加強安全生產(chǎn)管理,防止發(fā)生安全問題。
5、做好員工食堂衛(wèi)生管理,防止食物中毒事件發(fā)生。
6、教育本部門員工嚴格遵守各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度,提高員工的安全生產(chǎn)知識和安全防范意識。
7、熟悉和掌握相關生產(chǎn)安全事故應急救援預案,一旦發(fā)生問題,負責協(xié)調(diào)各部門,做好后勤保障供應工作。
第6篇 項目黨總支書記安全生產(chǎn)工作職責
1、與項目經(jīng)理共同對項目部的安全生產(chǎn)負責。
2、認真貫徹執(zhí)行黨和國家有關安全生產(chǎn)方針政策和規(guī)章制度，堅持“安全第一，預防為主”的方針，提高黨員和職工的安全生產(chǎn)意識、自我保護和互相保護的意識，自覺遵章守紀。
3、參加項目部定期的安全生產(chǎn)大檢查及安全生產(chǎn)會議，分析作業(yè)現(xiàn)場安全生產(chǎn)狀況，參與制訂防范措施。
4、會同項目部其他領導，與班組、職工簽訂《安全生產(chǎn)目標責任狀》。落實安全生產(chǎn)分級責任制。
5、一旦發(fā)生事故，積極參與搶救和保護現(xiàn)場，按照“四不放過”原則處理事故。
第7篇 養(yǎng)護科長安全生產(chǎn)工作職責
1、 在收費管理處處長領導下，協(xié)助處長做好本部門各項管理工作。
2、 認真貫徹執(zhí)行公司和管理處各行規(guī)章制度，組織養(yǎng)護隊員學習相關的法律、法規(guī)、規(guī)章，完成收費管理處下達的養(yǎng)護管理工作目標責任和安全管理目標責任，認真履行工作職責。
3、 主持本部門日常工作，加強政治思想教育、業(yè)務知識學習和有關法律、法規(guī)教育，定期組織學習，提高其思想素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)，搞好部門全面建設。
4、 依照屬地原則，配合、協(xié)調(diào)沿線地方政府、公安機關、司法機關等部門搞好所轄路段的共建、共管以及綜合治理等工作。
5、 根據(jù)巡邏職責，加大巡邏密度，搞好隊伍自身形象、紀律、安全等工作，了解掌握所轄路段養(yǎng)護狀況，維護養(yǎng)護作業(yè)秩序。
6、 檢查、監(jiān)督部門人員日常工作、行為規(guī)范，協(xié)助分管處長審批和執(zhí)行部門人員的請假、考評、獎懲等事宜；對部門人員實施考核評比工作，對違紀違規(guī)人員提出處理意見并上報收費管理處批準執(zhí)行。
7、 遇特殊天氣、重大突發(fā)路產(chǎn)案件（事件）以及重大特勤任務，必須即使趕到現(xiàn)場參與處置，并向公司領導和有關部門匯報。
8、 堅持原則、不徇私情、廉潔自律、服從安排，依照國家有關法律法規(guī)和公司的規(guī)章制度搞好外業(yè)內(nèi)勤管理工作、養(yǎng)護管理工作。
9、 負責收集、整理、規(guī)范部門資料，健全檔案管理制度，嚴格遵守保密制度；轉收上級文件、指示，做到記錄全面、清晰、準確；重大養(yǎng)護作業(yè)事宜要及時向有關領導書面匯報。
10、 負責本部門票據(jù)、印章、服裝、專用器材的使用和保管，建立健全領取發(fā)放登記制度，做到帳物相符。
11、 管理養(yǎng)護科維護工作，檢查公路以及公路附屬設施的清潔工作，營造一個良好干凈的環(huán)境。
12、 完成上級領導交辦的其他工作。
第8篇 叉車司機安全生產(chǎn)工作職責
1、對本崗位的安全生產(chǎn)負責,對所使用的電機車完好負責。
2、認真學習和貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)及公司、礦、廠、車間的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全技術操作規(guī)程。
3、嚴格執(zhí)行各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度,嚴格遵守礦區(qū)關于道路交通安全和關于礦區(qū)摩托車管理的相關規(guī)定。
4、嚴格按照安全技術操作規(guī)程來操作機車及相關設備,拒絕違章指揮、不違章作業(yè),發(fā)現(xiàn)他人違章作業(yè),及時制止。
5、認真做好班前、班中、班后的叉車及相關設備的安全檢查工作,使設備安全可靠,發(fā)現(xiàn)隱患及時處理并上報。
6、積極參加各項安全活動,積極向上級提出安全生產(chǎn)合理化建議。
7、服從班組安排、文明生產(chǎn),正確配戴并使用勞保用品。
8、做好領導交辦的其它安全工作。
第9篇 度安全生產(chǎn)工作計劃活動實施方案
為全面執(zhí)行《危險化學品從業(yè)單位安全標準化通用規(guī)范》和《交通運輸企業(yè)安全生產(chǎn)標準化考評管理辦法》要求,進一步加強我司安全生產(chǎn)工作,有效防范和遏制重特大事故發(fā)生,切實維護人民群眾生命財產(chǎn)安全,現(xiàn)結合公司實際,制定我公司“2022年度安全生產(chǎn)工作計劃”活動實施方案。
一、 指導思想
認真貫徹國務院、省、市關于繼續(xù)強化“安全生產(chǎn)年”和“責任落實年”工作落實的通知精神,以科學發(fā)展觀為指導,以《危險化學品從業(yè)單位安全標準化通用規(guī)范》和《通運輸企業(yè)安全生產(chǎn)標準化考評管理辦法》為基本要求,堅持安全發(fā)展理念,全面深化安全生產(chǎn)“三年行動”等各項工作措施,進一步推動公司安全生產(chǎn)標準化工作水平的提高。
二、 活動主要內(nèi)容
(一)標準化相關標準和文件的培訓學習
大力宣傳《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《中華人民共和國道路交通安全法》等法律法規(guī),認真學習《交通運輸企業(yè)安全生產(chǎn)標準化考評管理辦法》及相關規(guī)定通知,同時認真開展安全生產(chǎn)“三級教育”工作,加強企業(yè)負責人、安全管理人員和特種作業(yè)人員的安全意識。
(二)相關崗位操作規(guī)程再培訓
1、關鍵崗位如充裝操作崗位進行操作規(guī)程再培訓,強化員工安全生產(chǎn)標準化意識,增強規(guī)范操作能力,為安全生產(chǎn)的實現(xiàn)做保障。
2、對氣瓶裝卸運輸和槽車運輸人員進行針對性的培訓,培訓內(nèi)容包括國家法律法規(guī)、公司規(guī)定,同時對氣瓶裝卸和超車充裝卸車操作規(guī)程進行更加細致的培訓,提高司機和押運員對裝卸和運輸工作的重視程度,并體現(xiàn)在實際工作中,保證不出現(xiàn)因違章作業(yè)導致的運輸事故。
(三)安全檢查
1、按照操作規(guī)程和標準化工作的要求,各部門和崗位認真執(zhí)行落實,之后采取各部門自查,各職能部門聯(lián)合檢查等方式,全面加強車輛運輸和生產(chǎn)現(xiàn)場的安全檢查。同時對查出的各種安全生產(chǎn)事故隱患進行登記,建檔,能夠自行整改的,立即整改;暫時難以整改的,立即下達整改計劃,制定整改計劃和期限,確保按期整改到位,達到標準化各項要求。
(四)安全標準化自評、申報、考評
成立自評組,對我公司的安全生產(chǎn)標準化工作進行自我檢查、考評,并對檢查考評中發(fā)現(xiàn)的不符合標準要求的工作及時進行整改,達到三級要求,積極申報考評工作,配合考評組人員對我公司的道路危險貨物運輸企業(yè)安全生產(chǎn)標準化工作進行級別評定,通過三級評定
三、 實施步驟
(一)宣傳培訓階段(10月15日至11月30日)
廣泛宣傳國家法律法規(guī)和標準化要求,結合實際制定宣傳和培訓計劃并實施,明確工作目標,積極推進該項工作。
(二)全面實施、檢查階段(10月30日至11月30日)
全體員工根據(jù)崗位職責和標準化工作的要求,舉一反三,全面組織開展安全生產(chǎn)標準化工作,并在本部門管理人員和公司安委會的監(jiān)督下進行檢查工作,將工作中發(fā)現(xiàn)的各種問題按要求整改,不斷提高工作水平。
(三)自評申報考評階段(12月1日至12月31日)
成立自評組,對公司標準化工作進行自評,合格后上報上級單位申請進行考評
四、 工作要求
(一)提高認識,強化領導。各分公司、部門領導要切實依照本方案開展工作
(二)加強宣傳,營造氛圍。通過宣傳欄、板報、懸掛標語等方式,加大對《交通運輸企業(yè)安全生產(chǎn)標準化考評管理辦法》和《危險化學品從業(yè)單位安全標準化通用規(guī)范》等要求的宣傳力度,營造安全氛圍。
(三)認真總結,及時反饋。各分公司、部門要認真做好總結工作,對開展活動中存在的問題和好的做法及時報送安全生產(chǎn)部。
有限公司
20年10月15日
第10篇 如何做好煤礦安全生產(chǎn)工作
煤礦，尤其是井工煤礦，水、火、瓦斯、煤塵、頂板、機電和運輸提升事故，時時威脅著礦工的生命。雖然國家把安全工作放在頭等大事來抓、來管，國家的“三令五申”不斷，但是煤礦事故依然頻頻發(fā)生，環(huán)境依然惡劣，作業(yè)條件差(陰暗、潮濕、巷道狹窄)，而且職業(yè)病嚴重。產(chǎn)出的每一塊煤里都浸透著礦工的辛酸和汗水。所以如何搞好煤礦安全管理工作便成了我們?nèi)粘９芾砉ぷ鞯闹刂兄?，“人命關天”，“以人為本、安全第一”時刻提醒著我們。應該怎樣把安全工作做好、落實好。根據(jù)自己及同事們多年來的煤礦生涯中所發(fā)現(xiàn)、所積累、所學的書本知識說說自己的一點認識、看法。
安全工作關系到千家萬戶，關系到每個人個人安全、財產(chǎn)安全及家庭的幸福，關系到團隊的名譽和利益，更加關系到國家經(jīng)濟的發(fā)展和社會的穩(wěn)定。眾所周知，煤礦企業(yè)有它獨特的性質(zhì)，是屬于標準的“三高行業(yè)”，如何做好煤礦的安全工作自然就成了人命關天的頭等大事。實踐表明，安全生產(chǎn)管理不是靠哪一個領導重視、開開會、發(fā)發(fā)文件就行的，安全生產(chǎn)工作必須落實到每一個員工，每一個生產(chǎn)環(huán)節(jié)，安全工作更加要注重企業(yè)內(nèi)部如何搞好日常化細節(jié)管理。如何來搞好煤礦安全生產(chǎn)工作，保障廣大職工的生命財產(chǎn)安全，煤礦各級管理人員、每個工作人員一定要把安全工作作為一項本職工作長期來做來抓，克服各種厭戰(zhàn)、麻痹、僥幸心理，使每個人能夠充分認識到如何來加強煤礦安全生產(chǎn)工作的管理；如何來推進煤礦做到本質(zhì)性安全礦井；如何使每個人怎么來齊抓共管，全力來推進我們的安全工作；特別是如何讓我們煤礦企業(yè)內(nèi)部的員工都能夠牢固樹立“安全第一、生產(chǎn)第二”的思想。所以安全工作必須要從生產(chǎn)各個日?；毠?jié)管理入手，并且不斷努力提高煤礦企業(yè)安全管理水平和員工素質(zhì)，真正做到不安全不生產(chǎn)，從而減少和預防各類事故的發(fā)生。
一、永遠要把預防工作做到前面：安全預防工作是安全工作的中心工作，所以必須使預防工作滲透到每一個角落、每一個環(huán)節(jié)，嚴格遵守《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定的“管理、培訓、裝備”三并重的原則，安全工作才能做到萬無一失。
1、要做好“安全理念”的思想預防：在生產(chǎn)過程中，安全意識、安全理念不到位、思想意識的麻痹是造成眾多事故的禍首。只有在思想上時刻繃緊“安全”這根弦，把預防工作做好，才能夠避免煤礦因預防工作沒做到位而造成事故，所以經(jīng)常性的安全理念教育是一種行之有效的預防措施。
2、要做好“安全文化”的行為預防：預防就是防患于未然，在未發(fā)生事故前及時采取一系列措施，把不安全的因素消滅在萌芽狀態(tài)。這就要求我們每個人在行動上一定要小心謹慎，不要造成事故隱患。避免有對工作不盡職的事情出現(xiàn)，對一些小的隱患心存僥幸心理，往往會把一些小事弄大。所以要通過行之有效的企業(yè)安全文化建設來提高員工的安全意識。并經(jīng)常性的通過制度、會議、宣傳等各種各樣的形勢來宣揚“企業(yè)文化”。打造良好的安全學習氛圍。
3、要做好“安全管理”的技術預防：要因地制宜、有的放矢地做好全方面的預防工作，可起到立竿見影的效果。煤礦生產(chǎn)地質(zhì)環(huán)境復雜，包容面廣，所以要不斷的更新技術及設備。安全管理人員要對技術薄弱的環(huán)節(jié)加大技術培訓力度；對安全法規(guī)、制度執(zhí)行不力的，要敢于加大管理力度；作為領導者更加要在設備上舍得投入資金進行革新改造。從設備質(zhì)量、人員技術力量上做到預防。
二、領導之間、上下級之間的協(xié)作配合是安全管理工作的基石：在很多時候本來相當簡單的安全問題，就因為領導之間的私怨、工作中出現(xiàn)的意見不一致、主要領導不認可或者說不采納下屬的處理意見等，往往也是造成事故的一個主要原因。出現(xiàn)這樣的問題后下屬不知道如何處理或者以后遇到這樣的事情就干脆繞道走，出現(xiàn)互相推諉扯皮、踢皮球現(xiàn)象。如果出現(xiàn)此類現(xiàn)象，那我們的工作就會越來越被動，甚至出現(xiàn)無人管的狀態(tài)?，F(xiàn)實中這樣的例子也經(jīng)常遇到。出現(xiàn)了問題進行調(diào)查時就發(fā)現(xiàn)事故大部分是隱患處理不徹底、互相推諉扯皮留下的尾巴而致。等到人們大夢初醒時，一切都已悔之晚矣，一些安全檢查也存在類似的問題，查出了問題，開出一張罰單或整改通知書，或者是主要領導對此不予支持，這樣的事情出現(xiàn)后誰也不愿意再插手處理這些問題了，以致于隱患有沒有整改，整改到什么程度，好像已經(jīng)不在下面那些管理人員的關注范圍之內(nèi)了。這樣長期下去，不出問題真的就奇怪了。所以說協(xié)作配合就是我們安全工作的基石。
三、安全工作必須要抓好現(xiàn)場管理和反“三違”工作：狠抓現(xiàn)場管理和反“三違”是做好安全工作的最基本工作，所以就需要我們所有的跟班領導及各級管理人員，必須堅持不懈的抓好現(xiàn)場管理工作和各類違章違紀事件。從井下機電、運輸、頂板、瓦斯、放炮等各類細節(jié)性東西抓起，現(xiàn)場的工作瞬息萬變，現(xiàn)場管理人員必須根據(jù)自己的所學到的知識及時采取各種辦法進行處理和決斷并上報調(diào)度室。現(xiàn)場工作要從實際工作的角度出發(fā)處理、管理，并以此來教育本企業(yè)的員工，從而杜絕各類違章違紀的事情發(fā)生。
四、安全管理必須實事求是：抓安全管理要實事求是，任何的不務實、不作為和亂作為都可能是傷害安全的一把利劍。我們在安全上的一點疏忽、僥幸，都有可能會留下一個極大潛伏的隱患，并且讓人養(yǎng)成一種惰性的心理。這種作風，拿來抓安全、管安全，輕則懶惰了自己，影響到個人的前程和企業(yè)的發(fā)展，重則就會危及到每個企業(yè)員工的生命安全。安全工作不能夠“臨時抱佛腳”它經(jīng)不起明眼人的審查、經(jīng)不起時間的考驗。問題與隱患能隱藏一時，卻也能夠在不經(jīng)意時爆發(fā)，如果爆發(fā)，產(chǎn)生的后果是非常可怕的。對安全隱患千萬不要輕易地相信自己的經(jīng)驗判斷，而沒有及時地采取措施，一旦發(fā)生事故才發(fā)現(xiàn)平日里的不重視、不作為是多么地危險，然而此時的后悔與嘆息，都無濟于事，所以時刻要記住“沒有鐵打的基礎，撐不起高樓”。安全工作，只有一點點地日常積累，讓安全意識真真正正地使每個管理者、員工入耳入腦入心，并轉化為實實在在的行動，才能夠做到“以不變應萬變”。“不變”的是日常的、扎實的安全工作。對安全工作要常抓不懈，自然能夠在“萬變”地安全檢查和安全事故面前從容淡定、游刃有余。
五、安全生產(chǎn)必須要強化細節(jié)管理：“天下難事，必作于易；天下大事，必做于細”。在企業(yè)的安全生產(chǎn)中，特別是我們煤礦的生產(chǎn)過程中好多人，總不屑一顧安全管理的細節(jié)，殊不知，企業(yè)的發(fā)展永遠離不開安全，安全生產(chǎn)必須依靠精益求精的細節(jié)管理。我們時刻要記住，安全生產(chǎn)無小事。在安全管理工作中，我們要帶著“顯微鏡”一樣的眼睛深入一線檢查隱患，并且及時整改隱患、消除隱患。要從大局著眼，安全工作時刻從細微處入手，想在心理、掛在嘴上、看在眼里、跑在腿上，時刻繃緊“安全”這個神經(jīng)。想做大事的人很多，但愿意把小事做細的人很少，我們不缺乏各類管理規(guī)章制度，缺少的是規(guī)章條款不折不扣的執(zhí)行。日常工作中，總有一些人不嚴格執(zhí)行規(guī)章制度，不注重細節(jié)，寶貴的生命就這樣在疏忽中失去。始終關注細節(jié)，嚴格遵守規(guī)章制度和操作規(guī)程，是做好安全工作的有效方法之一。安全管理尤其要注重從細節(jié)入手，不忽視每一個細微環(huán)節(jié)，不放過每一個細小的漏洞，不留下任何一個死角，需要每個細節(jié)很完美很難，但只要有一個細節(jié)沒有注意到，就會帶來難以挽回的損失。細節(jié)不是空喊出來的，它是一種習慣、是一種積累、也是一種敏銳的眼光、一種燦爛的智慧，關系著我們安全生產(chǎn)的方方面面。
六、嚴格防止各類不良習慣導致災禍：在我們煤礦企業(yè)里，每個職工有著不同的生活、行為習慣，其中好多是有害的。如有的職工見到熟人喜歡打打鬧鬧；有的工人工作間隙喜歡躲在巷道一角打瞌睡；有的干起工作毛手毛腳等等，這些看起來的小事往往是導致事故的主要原因。我們要結合單位實際開展崗位行為規(guī)范教育以及“手指口述”操作，就是為了糾正各種妨礙安全生產(chǎn)工作的行為習慣，保證職工在崗期間，尤其是在要害崗位上正規(guī)、集中精力操作，保障安全生產(chǎn)的有力舉措。煤礦生產(chǎn)過程中，不安全因素隨時都會出現(xiàn)，職工不論在什么崗位，工作時都要嚴格執(zhí)行制度、規(guī)范上崗，切不能夠把自己的老習慣、壞習慣帶到工作中去，那樣會毀了制度和紀律的執(zhí)行，毀了個人、大家、礦井生產(chǎn)的安全。
七、安全工作必須依靠大家共同完成：在現(xiàn)實工作中，一提到安全工作，總有人不以為然，認為那是安全領導和安全員的事，與自己無關，或是關系不大，思想上存在麻痹現(xiàn)象。這是一種嚴重的錯誤認識，形成這種認識的根源在于沒有弄清楚，做好安全工作的重要性。存在這種認識的職工思想上警惕性放松，在實際生產(chǎn)工作中對安全心不在焉，能應付則應付、能走“捷徑”則走，這就為事故發(fā)生埋下了禍根。抓安全工作不是依靠哪個領導和安全員，領導和安全員的職責主要是監(jiān)督、檢查，了解生產(chǎn)現(xiàn)場，班組安全狀況，發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時消除安全隱患，促進安全生產(chǎn)。在生產(chǎn)單位，員工雜、多、生產(chǎn)面廣，危險源也就相應多，不可能設專人來管理每位員工，所以說，抓好安全工作必須靠大家，靠我們每一位在崗的員工自己。只有依靠自己，安全學習的積極性、遵章守紀的自覺性才會增強，安全意識和防范技能才能夠在日常的工作實踐中不斷提高，能夠及時發(fā)現(xiàn)自己身邊存在的安全隱患，并能積極主動地采取有效措施進行處理和防范。依靠大家抓安全說到底就是由“要我安全”向“我要安全”的思想轉變。這一轉變的實行就能夠使廣大員工更加自覺地堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，牢固樹立“講標準、講規(guī)程、查隱患、反違章，時時事事保安全”的安全理念，從而真正做到工作上“三不傷害”的精神實質(zhì)-“我”字，如果我們每一位職工都能做到：“我”不傷害自己，“我”不傷害他人，“我”不被他人傷害，那么我們企業(yè)安全生產(chǎn)的大好局面就會形成，效益也就越來越好。
八、安全工作必須要強化閉環(huán)管理：閉環(huán)式管理就是，發(fā)現(xiàn)了安全隱患及問題，能夠及時采取措施，落實整改責任人，最終將安全隱患消除掉，形成一個完整的安全管理規(guī)范。閉環(huán)式管理就是為了更好的對安全隱患全部、干凈、徹底地消滅，不留后患。在實際工作中，好多單位在閉環(huán)管理方面做的還不夠。處理起隱患來拖泥帶水不夠果斷，以至于舊的還沒有解決，新的安全問題又接踵而至。抓好安全閉環(huán)管理，其重要意義在于強調(diào)對待安全工作必須認真負責，不能遇到一點問題就繞道走,那樣就會使我們的工作處于被動，處于無人管的狀態(tài)。我們做什么事情要集中精力做好，不能旁顧左右心分散。處理安全問題更需要這樣，要一件件地去解決，要盯在現(xiàn)場，要有一種不處理好誓不罷休的決心。大家都這樣去做了，隱患就會離我們越來越遠。抓安全要有始有終，對安全隱患要集中優(yōu)勢兵力打殲滅戰(zhàn)，真正做到安全閉環(huán)管理，只有如此，我們的安全生產(chǎn)才會有可靠的保障。
九、安全工作必須“律人律己”：對于安全工作的重要性，每個管理者和員工都清楚、都懂。但能夠長期堅持數(shù)十年如一日做好安全工作，確實是難上加難。為了確保安全生產(chǎn)，各個企業(yè)除了不斷完善管理制度外，更需要我們每個員工有持之以恒的毅力和律人律己的良好心態(tài)。如在現(xiàn)場作業(yè)過程中，發(fā)現(xiàn)有危險因素，即使沒有安全人員在現(xiàn)場檢查監(jiān)督，也決不能圖省事心存僥幸。要多做些準備，要堅持使用安全防護用品。即使是沒有人監(jiān)督時，也不能夠放松安全弦。我們的那些“安全措施”不是“秀”給哪一個人看的花架子，它是經(jīng)過前人和大家在工作中積累而來的，如果因為僥幸的違章行為逃避了處罰，也就會增加冒險作業(yè)者的膽量和事故發(fā)生的概率，所以加強自律是做好安全的關鍵。做善于自律的人，必須首先要有一顆關愛安全的心。不僅表現(xiàn)給自己和自己的小組、團隊成員之間，也經(jīng)常對不熟悉安全工作的人多一些關心。這樣，任何人面對安全事故就會多一些警醒，少一些麻木；對他人的危險行為要多提醒并教育，少些漠視；對自己的所做的行為多些理智清醒，少些盲從糊涂。做個善于律人律己的人，那我們的安全工作就會出現(xiàn)一片晴朗的天空。
總之，安全生產(chǎn)工作不能夠走捷徑，更不能夠有半點虛假，只有實實在在地遵章守紀，狠抓落實，狠抓現(xiàn)場管理，只有從預防抓起，從細節(jié)抓起；只有全員聯(lián)動，共同營造；時刻強調(diào)自主管理；注重日?；A工作，我們的安全工作才能夠長治久安。
內(nèi)蒙古太西煤集團__煤礦
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二oo八年10月10日
第11篇 工程技術人員安全生產(chǎn)工作崗位職責
1對施工生產(chǎn)中的有關技術問題負安全責任。
2在編制施工組織設計、施工方案、措施、作業(yè)計劃時,必須同時制訂施工安全措施。
3對臨時結構需要進行強度、穩(wěn)定性等檢算,對較復雜的施工方法,必須提出施工設計,報批后實施,并指定專人層層進行技術交底。
4工程開工前根據(jù)地理位置和實際情況繪制施工平面布置圖、衛(wèi)生包干圖、交通疏解圖,并督促其落實。
5技術復雜、危險性大的項目、必須編制專門安全措施進行詳細技術交底(交底要履行簽認手續(xù)),經(jīng)常檢查其實施情況。
6經(jīng)常深入現(xiàn)場,檢查施工方法、生產(chǎn)過程、工地布置、生產(chǎn)機具設備、安全防護設施和安全生產(chǎn)等方面存在的問題。及時處理不安全因素,糾正制止違章作業(yè)。發(fā)現(xiàn)險情危及人身安全時,應立即停止施工,將人員撤離險區(qū),并組織處理。
7負責主編安全技術措施采供計劃。
8負責提出臨時生產(chǎn)設施的設計圖紙和制訂防洪、防震的安全措施,并督促其實施。
9認真執(zhí)行工程試驗工作的有關規(guī)定,嚴把水泥、鋼材、砂石、磚瓦、土工試驗及混凝土、沙漿等原材料的質(zhì)量和試驗關,發(fā)現(xiàn)不符合要求或危及生產(chǎn)安全時,及時向項目分管領導報告。
10參加傷亡事故和重大未遂事故的調(diào)查,針對事故原因提出技術措施。
第12篇 年度安全生產(chǎn)工作實施方案
為加強我縣建設工程質(zhì)量監(jiān)督,改進建設工程施工現(xiàn)場安全防護設施和提高防護水平,減少施工作業(yè)人員違章違規(guī)行為,建立起安全事故防范的長效保障機制,保證建設工程質(zhì)量合格及人員的生命和財產(chǎn)安全,特制定本方案。
一、指導思想
以鄧小平理論和“____”重要思想為指導,以認真貫徹落實《建筑法》、《安全生產(chǎn)法》、《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》和《安全生產(chǎn)許可證條例》等法律法規(guī)為主線,開展建筑工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)專項整治,全面落實質(zhì)量和安全生產(chǎn)責任制,進一步加大監(jiān)管工作力度,保證建筑工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)工作的開展和質(zhì)量安全標準化活動的落實。
二、 工作目標
通過開展建筑工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)專項整治工作,使全縣的建筑工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)管理水平有明顯好轉,并上一個新臺階,控制質(zhì)量和安全事故和杜絕三級以上重大安全事故的發(fā)生,改變建筑工程施工現(xiàn)場臟、亂、差的局面,提高城市形象品位,促進和諧社會的建設。
三、 檢查治理重點
為推進建筑施工安全文明標準化建設,以工程前期手續(xù)、文明施工、高處墜落、腳手架及模板、深基坑、高邊坡、起重機械設備、節(jié)假日檢查、自然災害事故和加強一線施工人員教育培訓為重點,主要內(nèi)容包括:
一、重點檢查建設工程是否按建設程序辦理了項目相關手續(xù),人員、機械配備是否和標書一致。施工企業(yè)對安全生產(chǎn)相關法規(guī)、部門規(guī)章、標準規(guī)范的貫徹落實情況,相關文件和標準規(guī)范的貫徹落實情況。
二、 健全建設工程安全文明施工評比制度,推行建筑施工安全文明標準化工地建設。對城區(qū)建筑要深入開展建筑工地文明施工整治,重點檢查施工現(xiàn)場平面布置、臨時設施、圍擋、封閉用的密目式安全網(wǎng)、現(xiàn)場道路、生活區(qū)地面硬化及材料堆放情況,堆放、裝卸、攪拌等易產(chǎn)生揚塵污染的控制措施的落實情況;現(xiàn)場車輛清運渣土、出入口設置車輛沖洗設施等情況,清理占用人行道及馬路堆放建筑材料、攪拌混凝土現(xiàn)象,加大檢查頻率,督促施工單位落實文明施工、揚塵污染的整改措施。
三、 高處作業(yè)專項整治。開展對“四口”、“五臨邊”、卸料平臺等容易發(fā)生高處墜落的部位和安全防護情況的專項檢查;通過大力推進安全生產(chǎn)科技進步,提高施工現(xiàn)場安全防護設施的定型化和工具化水平,開展高處作業(yè)安全教育、安全技術交底、安全防護用品的正確佩戴和使用等教育,提高施工現(xiàn)場安全防護標準。
四、 預防坍塌及腳手架搭設專項整治。落實《扣件式鋼管腳手架安全技術規(guī)范》、《建設工程高大模板支撐系統(tǒng)安全監(jiān)督管理導則》、《建筑施工模板安全技術規(guī)范》要求,加大深基坑、高邊坡、模板、腳手架工程設計方案的編制、審查、論證、審批和實施的監(jiān)督管理,加強腳手架扣件、鋼管以及懸挑構件質(zhì)量的檢查,嚴格腳手架舊扣件、舊鋼管進場檢測、驗收制度,嚴肅查處深基坑、高邊坡、模板、腳手架工程施工中存在的違法違規(guī)行為,使建筑工地模板、腳手架搭設質(zhì)量及深基坑、高邊坡治理質(zhì)量得到較大改觀,有效控制和減少坍塌事故的發(fā)生。
五、 起重機械專項整治。嚴格施工起重機械設備備案和使用登記制度,明確起重機械設備租賃、安裝(拆卸)、檢驗、驗收和使用各方的主體責任;要把建筑施工起重機械的租賃、安裝(拆卸)、檢驗、驗收和使用的規(guī)范化、程序化運作和管理,作為隱患排查治理重要的工作來抓;加強從事起重機械設備從業(yè)人員資質(zhì)的監(jiān)管,強化特種作業(yè)人員的培訓教育,保障建筑起重機械設備的安全使用。
六、 加強節(jié)假日檢查及對自然災害的預防。對于因自然災害可能導致事故災難的隱患,應當按照有關法律、法規(guī)、標準和本方案的要求排查治理,采取可靠的預防措施,制定應急預案。在接到有關自然災害預報時,應當及時向項目部發(fā)出預警通知;發(fā)生自然災害可能危及生產(chǎn)經(jīng)營單位和人員安全的情況時,應當采取撤離人員、停止作業(yè)、加強監(jiān)測等安全措施,并及時向縣人民政府及其有關部門報告。
七、 加強安全生產(chǎn)法律法規(guī)標準規(guī)范的宣傳教育。結合六月份“安全生產(chǎn)宣傳月”活動,在各施工現(xiàn)場長期進行安全生產(chǎn)法律法規(guī)標準規(guī)范的宣傳教育工作,提高各級各類人員安全意識、素質(zhì),提高遵紀守法的主動性、自覺性。
八、 加強一線施工人員教育培訓。檢查企業(yè)對建筑起重機械管理員、特種作業(yè)人員及一線作業(yè)人員的教育培訓,切實提高其安全生產(chǎn)意識和操作技能。
四、 工作要求
(一) 加強組織領導,密切協(xié)調(diào)配合
為了加強對全縣建設工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)工作的組織領導,我局成立建設工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)工作領導小組。
組長:
副組長:
成員:
(二) 做好重點時段、環(huán)節(jié)的隱患檢查治理工作。督促指導建設工程各參建單位認真做好對深基坑、高邊坡、高支模、腳手架、建筑起重機械等危險性較大的分部分項工程和施工消防的隱患檢查治理工作。對于發(fā)現(xiàn)的問題和隱患,要堅持邊查邊改,及時消除隱患,對當場難以整改的,必須停工整改,確保施工安全。
(三) 健全各項建筑施工安全生產(chǎn)各項規(guī)定和制度,落實建筑施工安全生產(chǎn)的各項措施及專項施工方案,強化對現(xiàn)場施工安全生產(chǎn)的落實情況檢查、整改,確保隱患檢查治理工作不走過場;對發(fā)現(xiàn)的安全隱患,要記錄在案并立即整改,消除隱患。監(jiān)理單位應加強巡視和安全檢查,督促施工企業(yè)、工程項目部開展自查自糾,落實安全生產(chǎn)監(jiān)理責任。
(四) 緊密結合相關重點工作。各建設、施工、監(jiān)理單位要以治理隱患、解決突出問題為著力點,與城區(qū)建筑工地文明施工整治工作及推行標準化工地建設相結合,與落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任活動相結合,與質(zhì)量安全動態(tài)監(jiān)管相結合,與創(chuàng)優(yōu)評先工作相結合,形成重點突破、全面推進的隱患排查治理、文明施工整治長效機制。
(五) 完善應急救援預案,定期進行演練。要立足于實際,有針對性地完善本單位建設工程安全生產(chǎn)應急救援預案,落實救援設備、器材,強化應急培訓教育。要定期組織開展演練,以檢驗預案成效,鍛煉應急隊伍,提高安全生產(chǎn)應急治理意識和應急處置能力,確?？茖W、及時、有效地應對事故,最大限度減少事故損失。
七、 具體措施
對于在全縣開展的建筑工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)工作中態(tài)度不積極、措施不落實、不及時進行有效的安全投入,且存在安全問題和事故隱患嚴重的建筑施工企業(yè),要及時嚴肅認真地按有關規(guī)定和程序進行查處。視其情節(jié)可給予警告、責令限期整改、停工整頓、給予經(jīng)濟處罰、暫扣或吊銷其安全生產(chǎn)許可證等行政處罰,以維護建筑市場的正常秩序。
第13篇 強化培訓為安全生產(chǎn)工作提供合格的人力資源
安全生產(chǎn)培訓是安全生產(chǎn)的一項重要基礎性工作，是貫徹“安全第一，預防為主”方針的具體體現(xiàn)，是建立安全生產(chǎn)長效機制的一項重要舉措，是搞好安全生產(chǎn)的治本之策。完善的安全生產(chǎn)培訓體系是搞好安全生產(chǎn)培訓的基礎性工作，是培訓工作健康發(fā)展的基石。本刊在《安全培訓管理辦法》即將出臺之際，就當前我國安全生產(chǎn)培訓工作的進展情況及今后的工作部署采訪了國家安監(jiān)局孫華山副局長。
大連會議以來，在國家局黨組的政黨領導下，安全培訓工作以“____”重要思想為指導，以學習貫徹《安全生產(chǎn)法》及相關的法律法規(guī)為契機，圍繞國家局黨組總體工作思路，貫徹落實《國家局2001~2005年安全生產(chǎn)技術培訓規(guī)劃》，積極開展安全培訓，各項工作取得了明顯成效，有力地促進了安全生產(chǎn)，并為今后的工作奠定了堅實基礎。具體體現(xiàn)在以下幾個方面：
（一） 圍繞安全生產(chǎn)中心工作，全面開展各類培訓
以提高執(zhí)法能力的執(zhí)法水平為重點，全面開展安全生產(chǎn)監(jiān)察員和煤礦安全監(jiān)察員培訓。2002年以來，先后舉辦了5期國家局機關和省局領導干部行政執(zhí)法培訓班和9期省級安全生產(chǎn)監(jiān)察員執(zhí)法培訓班，共培訓964人，其中國家局機關和省局領導干部310人，各省安全生產(chǎn)監(jiān)察員654人。同時，對新組建的北京、新疆生產(chǎn)建設兵團兩個辦事處以及其他單位新錄用、新調(diào)入的煤礦安全監(jiān)察員進行了資源培訓和執(zhí)法培訓，培訓563人。各煤礦安全監(jiān)察局按照國家局的要求，也積極開展了各級煤礦安全監(jiān)察員的執(zhí)法培訓。目前，煤礦安全監(jiān)察員的執(zhí)法培訓已基本告一段落。為抓好安全生產(chǎn)監(jiān)察員執(zhí)法培訓，2002年，國家局制定了《安全生產(chǎn)監(jiān)察員培訓大綱》，下發(fā)了《關于抓緊做好安全生產(chǎn)監(jiān)察員培訓考核工作的通知》，免費為各地提供了安全生產(chǎn)監(jiān)察行政執(zhí)法系列講座（vcd）材料，供各省局培訓使用。多數(shù)?。▍^(qū)、市）已對大部分地（市）、縣級安全生產(chǎn)監(jiān)察員進行了執(zhí)法專題培訓。
依據(jù)《安全生產(chǎn)法》，穩(wěn)步推進生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人和安全管理人員的培訓?！栋踩a(chǎn)法》的頒布實施，使生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人和安全管理人員的安全培訓有了法律依據(jù)。據(jù)統(tǒng)計，2002年全國生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人依法參加培訓共計222540人，發(fā)證215117個，其中煤礦主要負責人14181人，發(fā)證12320個；非煤礦山主要負責人45070人，發(fā)證43971個；危險物品主要負責人24256人，發(fā)證23758個；建筑施工單位主要負責人30764人，發(fā)證29088個；其他單位主要負責人108269人，發(fā)證105980個。各類安全生產(chǎn)管理人員共培訓549457人，發(fā)證526712人。
進一步規(guī)范特種作業(yè)人員安全技術培訓、考核與發(fā)證工作。截至去年6月，全國累計發(fā)放操作證（ic卡）450多萬套。絕大多數(shù)?。▍^(qū)、市）基本做到了新培訓特種作業(yè)人員一律持ic卡操作證，到期的舊證件全部換用了ic卡操作證。
組織開展全國部分市（地）、縣（市）領導干部安全培訓。經(jīng)中組部同意，國家局在國家行政學院舉辦了一期市長班，一期縣長班，共培訓115人。
生產(chǎn)經(jīng)營單位全員培訓全面展開，安全生產(chǎn)素質(zhì)不斷提高。許多企業(yè)把職工全員安全培訓作為一項重要工作來抓，列入企業(yè)的發(fā)展計劃。各地加強了對安全培訓工作的監(jiān)管和引導，增強了安全培訓的群眾性、廣泛性和全員性。
（二） 貫徹落實《安全生產(chǎn)法》，培訓法規(guī)建設得到加強
《安全生產(chǎn)法》頒布實施后，國家局依據(jù)《安全生產(chǎn)法》的有關規(guī)定，對生產(chǎn)、經(jīng)營單位主要負責人，安全生產(chǎn)管理人員，特種作業(yè)人員及其他從業(yè)人員的安全培訓考核工作進行了規(guī)范，制定下發(fā)了《關于生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員及其他從業(yè)人員安全生產(chǎn)培訓考核工作的意見》和，關于特種作業(yè)人員安全技術培訓考核工作的意見》。為依法規(guī)范培訓內(nèi)容，組織制定并頒發(fā)了《安全生產(chǎn)監(jiān)察員培訓大綱》、《特種作業(yè)人員安全技術培訓大綱及考核標準：通用部分》、《危險化學品經(jīng)營單位主要負責人和主管人員、安全管理人員培訓大綱及考核標準》、《金屬非金屬礦山主要負責人、安全管理人員培訓大綱及考核標準》以及〈煤礦主要負責人、安全管理人員培訓大綱及考核標準〉等。
（三） 理順工作關系，逐步建立和完善各項工作制度
根據(jù)國家局“三定”方案確定的安全生產(chǎn)培訓工作的職能，我們制定了《煤礦安全監(jiān)察員培訓考核辦法》、《煤炭企業(yè)經(jīng)營管理者安全資格培訓考核工作實施意見》、《關于做好安全生產(chǎn)監(jiān)察員培訓考核和證書管理的通知》等一系列規(guī)章制度和管理辦法。針對培訓市場不規(guī)范行為，為加強宏觀管理，制定下發(fā)了《關于加強和規(guī)范安全生產(chǎn)培訓管理工作的通知》。為嚴格證書的發(fā)放與管理，下發(fā)了《關于做好煤炭企業(yè)主要經(jīng)營管理者安全資格證書的發(fā)放工作的通知》、《關于規(guī)范特種作業(yè)人員ic卡操作證管理工作的通知》、《關于印發(fā)生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人、安全管理人員安全資格證書式樣的通知》等。各省（區(qū)、市）也都結合本地工作實際建立完善了相關制度。
（四） 建立了安全生產(chǎn)培訓體系
按照局黨組建立“六大支撐體系”的總體要求，國家局組織有關專家，經(jīng)過多方論證，提出了安全培訓體系建設方案，確立了安全生產(chǎn)培訓體系建設的目標，原則、對象、基本框架和保障機制。
當前和今后一個時期安全培訓工作的總體目標是：進一步加強安全培訓法規(guī)與制度、機構與師資、大綱與教材、考核標準與題庫建設等基本性工作，抓基礎，上水平，逐步形成管理規(guī)范、運轉協(xié)調(diào)、充滿活力的安全培訓體系；貫徹落實《安全生產(chǎn)法》，有針對性地開展安全生產(chǎn)監(jiān)察員、煤礦安全監(jiān)察員培訓，建設高素質(zhì)的安全生產(chǎn)監(jiān)管、監(jiān)察隊伍。依法開展生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員和特種作業(yè)人員及其他從業(yè)人員的安全培訓，全面提高從業(yè)人員素質(zhì)，造就近千萬有熟練崗位技能、掌握安全法規(guī)和作業(yè)規(guī)程的特種作業(yè)人員隊伍，造就數(shù)百萬能熟悉安全管理、掌握安全技術和安全法規(guī)的安全生產(chǎn)管理人員隊伍，造就數(shù)十萬懂安全、會管理、具有較高安全意識的礦山、危化品、建筑生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人隊伍。為預防和減少各類傷亡事故，促進安全生產(chǎn)狀況的穩(wěn)定好轉，全面建設小康社會提供人才支持和智力保障。
為了實現(xiàn)安全培訓工作的總體工作目標，當前和今后一個時期，我們要重點抓以下工作：
（一） 加大培訓力度，切實提高各類人員素質(zhì)
逐步擴大市、縣領導干部安全培訓，提高各級政府依法監(jiān)管安全生產(chǎn)的法治意識和管理水平。在去年進行礦山、危化品較多和中小企業(yè)較發(fā)達的市（地）、縣（市）領導干部培訓試點工作的基礎上，今年逐步擴大培訓面。各地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門也要根據(jù)形勢和工作需要，開展類似培訓。
繼續(xù)深入開展各級安全生產(chǎn)監(jiān)察員和煤礦安全監(jiān)察員培訓，切實提高行政執(zhí)法能力和執(zhí)法水平。資格培訓和面上的執(zhí)法培訓告一段落后，主要轉向結合《安全生產(chǎn)處罰辦法》、《事故應急救援和調(diào)查處理條例》等新近頒布和將要頒布和將要頒布的法律法規(guī)，開展事故案例分析和監(jiān)察實務方面的專題培訓。
依法推進各類生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員的安全培訓，努力提高生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全管理水平。重點抓好危險物品的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存單位以及礦山、建筑施工單位的主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員的培訓，力爭2005年底前全部培訓一遍。
繼續(xù)抓好特種作業(yè)人員的培訓考核工作，提高特種作業(yè)人員的操作技能。特種作業(yè)人員的培訓考核嚴格實行教考分離制度，培訓要求和考核辦法按照國家局統(tǒng)一制定的特種作業(yè)人員培訓大綱和考核標準進行。
全面開展生產(chǎn)經(jīng)營單位其他從業(yè)人員的培訓工作，提高全員安全素質(zhì)。
努力抓好為安全生產(chǎn)服務的中介機構相關人員的培訓，建立高素質(zhì)的中介隊伍。2005年底前，培訓機構所有專職教師必須安排與所從事教學專業(yè)相符的培訓或進修。
（二） 加快安全培訓法規(guī)建設，為依法開展各類安全培訓創(chuàng)造條件
國家局要抓緊研究制定《安全培訓管理辦法》、《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓暫行規(guī)定》、《特種作業(yè)人員培訓考核管理辦法》、《安全培訓質(zhì)量評估細則》，《安全培訓信息管理辦法》等部門規(guī)章，力爭早日出臺。對主要負責人、安全管理人員和特種作業(yè)人員培訓的進一步規(guī)范問題，國家局將制定部門規(guī)章，爭取明年上半年出臺。
（三） 努力抓好培訓機構、培訓大綱、考核標準、考試題庫建設，構建安全培訓的標準化體系
按照“統(tǒng)一規(guī)劃，歸口管理，分級實施，教考分離”的原則，從加強4級培訓機構建設入手，通過優(yōu)化資源配置，逐步建立起分層次、分類別、多渠道、多形式、重實效、充滿活力的4級安全培訓網(wǎng)絡體系，基本形成以需求為導向，計劃調(diào)訓、自主擇訓、競爭參訓相結合，充分發(fā)揮高等學校、地方政府、中介機構、有關部門和各類生產(chǎn)經(jīng)營單位作用。國家統(tǒng)一規(guī)劃、宏觀管理、分級培訓的新格局。
（四） 加強對培訓機構的管理，突出抓好教學、師資、教材等基礎建設
下一步，一要盡快制定出臺安全培訓質(zhì)量評估標準，要對各級各類安全培訓機構實行培訓質(zhì)量評估制度，運用優(yōu)勝劣汰機制，實行動態(tài)管理。二要建立優(yōu)化教師隊伍的有效機制，實施教師培訓上崗制度。要重視對現(xiàn)任教師特別是中青年骨干教師的培訓，要從安全生產(chǎn)方面具有較深理論功底和豐富實踐經(jīng)驗的專家學者中選聘專職或兼職教師，按照規(guī)模適當、結構合理、素質(zhì)優(yōu)良、專兼結合、動態(tài)管理的原則，優(yōu)化師資配置。三是要加強教材建設。教材建設要在安全生產(chǎn)培訓工作指導委員會的統(tǒng)一指導和協(xié)調(diào)下，本著“少而精”、“實用、管用”的原則加以規(guī)劃，組織編寫適應不同層次人員需要的培訓教材，組織優(yōu)秀教材的評選和推薦使用工作，逐步建立起科學合理的安全培訓教材體系。四是推進安全培訓信息化和教學手段現(xiàn)代化建設。要積極采用現(xiàn)代化培訓設施和計算機等多媒體手段開展教學，提高培訓對象的參與程度。
由于我國安全生產(chǎn)基礎工作薄弱，安全生產(chǎn)監(jiān)管、監(jiān)察體制正在逐漸理順，一些地區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)管部門剛剛組建，安全培訓工作與安全生產(chǎn)新形勢新任務的要求還存在一定差距，還存在一些急需研究和加以解決的問題：
一是安全培訓工作不能滿足安全生產(chǎn)工作的需要，企業(yè)安全教育培訓普遍得不到重視；
二是培訓制度不健全，發(fā)展不平衡。目前，我國大多數(shù)國有大中型企業(yè)和重點煤礦建立了培訓機構，注重員工的安全培訓，但眾多中小企業(yè)和非公有制企業(yè)，根本不重視員工培訓，個別小煤礦甚至出現(xiàn)當天招工，當天下井，當天死亡的現(xiàn)象；
三是一些企業(yè)和部門安全培訓流于形式，只重過程而輕質(zhì)量，培訓理念、培訓方式、培訓手段比較落后；
四是安全培訓管理體制不順，監(jiān)督管理不力，既存在管理部門職能交叉、政出多門現(xiàn)象，又有亂辦班、亂收費、亂發(fā)證等問題，企業(yè)無所適從。
上述問題，都有待于我們在今后的工作中認真研究解決。
《勞動保護》 （袁春賢）
第14篇 景區(qū)修理工安全生產(chǎn)工作標準
景區(qū)修理工安全生產(chǎn)操作標準
1范圍
本標準規(guī)定了__景區(qū)旅游車隊修理工安全生產(chǎn)操作制度。
本標準適用于__景區(qū)旅游車隊車輛維修工作。
2內(nèi)容
2.1人員要求
2.1.1 修理人員必須經(jīng)專業(yè)培訓考試合格后,方可上崗作業(yè)。
2.1.2必須熟悉景區(qū)車輛的結構、性能、技術特征,掌握所使用的設備、工具的正確使用方法;熟知車輛的檢修質(zhì)量標準、完好標準等相關規(guī)定,按要求進行操作。
2.2操作要求
2.2.1工作前檢查所有的工具是否完整無損,工作中必須擺放整齊,不得隨地亂放,工作完畢應清點檢查并擦干凈工具,按要求將工具放進工具車或工具箱內(nèi)。
2.2.2拆裝零部件時,必須使用合適工具或專用工具,切忌蠻干,不得用硬物、手錘直接敲擊零件。零件拆卸完畢應按一定順序整齊安放,不得隨地堆放。
2.2.3廢油應倒入指定的廢油收集桶,不得隨地倒流或倒入排水溝內(nèi),以防污染。
2.2.4修理作業(yè)時應注意保護汽車漆面光澤裝飾,地毯及座位必要時要使用保護墊布、座位套,以保持修理車輛的整潔。
2.2.5在車上修理作業(yè)及用汽油清洗零件時不得吸煙,不得在正在修車的旁邊燒烘火花塞或點燃噴燈等。
2.2.6用千斤頂進行底盤作業(yè)時,必須選擇平坦、堅實場地并用三角木將后輪塞穩(wěn),然后用安全凳按車型規(guī)定支撐點將車輛支撐穩(wěn)固,嚴禁單純用千斤頂頂起車輛在底盤作業(yè)。
2.2.7修配過程中應認真檢查原件或更換件是否合乎技術要求,并嚴格按修理技術規(guī)范精心進行作業(yè)和檢查調(diào)試。
2.2.8修理發(fā)動機啟動檢查前應先檢查各部裝配是否正確,是否按規(guī)定加足潤滑油,冷卻水,置變速器于空檔,輕點電機試運轉。車底有人時,嚴禁發(fā)動車輛。
2.2.9發(fā)動機過熱時不得立即打開水箱蓋,謹防沸水燙傷。
2.2.10地面指揮車輛行駛、移位時,不得站在車輛正前方或后方,并注意周圍障礙物。
2.2.11修理結束后應清理工作場地,打掃環(huán)境衛(wèi)生,將工具、材料、零件、備品配件分類存放整齊,切斷電源并閉鎖后,方可交接班。
2.3安全要求
2.3.1維修工作人員必須按相關的《安全技術操作規(guī)程》進行作業(yè),任何人不得違反。
2.3.2維修工種必須熟悉其設備性能,工藝要求和設備操作規(guī)程。
2.3.3維修工人必須按照規(guī)定使用、戴好防護用品,不得穿拖鞋上班,車間內(nèi)嚴禁吸煙。
2.3.4應加強滅火器材維護保養(yǎng),使之保持良好的技術狀態(tài),所有的員工應學會正確使用滅火器材。
2.3.5下班時,必須切斷所有電器設備的電源開關。
2.3.6易燃、易爆、腐蝕等物品必須分類妥善存放,嚴格管理,并具備響應的安全保護措施和設施。
2.4維修檔案管理
2.4.1對機動車進行維護、修理時,資料管理人員須及時建立維修檔案。
2.4.2檔案存放要有序,查找方便,并應做好六防工作,即防盜、放火、防潮、防鼠、防塵、防曬,保持檔案存放處清潔衛(wèi)生。
2.4.3不準損毀、涂改、偽造檔案,檔案資料如有損壞應及時修補。
2.4.4根據(jù)檔案的內(nèi)容、性質(zhì)和時間等待征,對檔案進行分類整理、存放、歸檔,電子檔案要及時備份。
2.4.5借用資料時,資料管理員應認真、完整地填寫資料借用登記表。
2.4.6借用人對資料必須愛護,保證資料的完好、整潔。
第15篇 某某大酒店冬季安全生產(chǎn)工作措施
11月底,__收到集團下發(fā)的《關于切實做好冬季安全生產(chǎn)工作的通知》之后,院領導高度重視,積極貫徹落實。療養(yǎng)院分管安全生產(chǎn)工作的院長立即召集包括__大酒店在內(nèi)的院所屬各單位安全生產(chǎn)負責人召開專題會議。在會上,院長宣貫了文件精神,要求院屬各單位認真落實集團安全工作部署,積極采取有效措施,強調(diào)各單位要把冬季安全生產(chǎn)工作擺在突出位置,加強宣傳,提高員工對做好安全工作重要性的認識,加大排查、監(jiān)管力度,消除冬季生產(chǎn)事故隱患。
對此,__大酒店積極響應、統(tǒng)籌部署,認真按照集團通知要求,堅持查防并舉,技防與人防相結合,切實確保酒店冬季安全生產(chǎn)工作落到實處。為確保順利完成全年安全生產(chǎn)目標,主要采取了以下工作措施:
一、針對“三節(jié)”做好有效安全防控措施
隨著臨近年底,圣誕、元旦、春節(jié)即將接踵而來,酒店也將迎來一個年底會議、宴請、聚會的接待高峰。在“三節(jié)”期間,往往客流量比較大,而且比較集中,相對平時來說存在較大的安全事故發(fā)生的風險。對此,酒店要求全體員工克服麻痹松懈思想,落實安全防范意識,在“三節(jié)”期間,做好如下工作:
加大保安巡視密度,在客人比較集中的區(qū)域要多加留意,發(fā)現(xiàn)可疑人員及火災隱患及時上報處理。
在圣誕演出及春節(jié)燃放煙花爆竹集中的時間段,各值班領導要全部到達現(xiàn)場,重點區(qū)域由安保人員準備好滅火器堅守防范,確保監(jiān)控到位、有效防范,保證“三節(jié)”期間酒店安全穩(wěn)定運行。
二、針對冬季嚴寒天氣,做好防滑、防摔應對措施
隨著冬季寒潮的來臨,嚴寒、雨雪將成為酒店生產(chǎn)安全的重大隱患,為保證酒店內(nèi)道路暢通,避免因為路面積雪、濕滑引起的摔傷等意外事故發(fā)生,做好以下措施:
要求酒店工程部提出冬季除雪除冰方案及措施,提前儲備好融雪劑、防滑砂、洋稿、鐵锨、掃把等除雪除冰工具,在人員經(jīng)常走動出入口安置防滑墊。
冬季車庫外結冰路滑時嚴禁洗車,待清除冰面后再洗車。
酒店還設立了冬季常備應急搶險隊伍,提前關注每日天氣狀況,確保大雪來臨時能夠迅速組織人員處理險情。
各部門要加強信息報送工作,暢通信息,遇有客人或員工摔傷等突發(fā)事件,及時啟動相關預案立即上報,妥善處理。
三、組織開展逃生演練
為切實抓好酒店消防安全工作,提高員工消防安全的“四個能力”,酒店不斷完善更新酒店滅火救援處置預案,并多次組織各部門員工進行消防疏散逃生演練。為達到實戰(zhàn)演練效果,酒店精心策劃了多套演習方案,系列項目包含了監(jiān)控中心發(fā)現(xiàn)火情,判斷火情大小、發(fā)出火警通知、指揮滅火隊迅速進行滅火;疏導組迅速有序地疏散賓客(指導逃生:貓腰、濕毛巾捂鼻、靠墻、按引導員引導有序快速地從消防通道逃生);救護隊及時搶救傷員并送往安全地帶;警戒組迅速就位,阻止一切人員進入危險區(qū)域;后勤組負責物資及車輛調(diào)度;清點組及時核實逃生人員身份信息等的多方位演習。在11月底及12月初,保安部還安排組織客房部等部門進行了兩次逃生疏散演練,均取得很不錯的效果。
通過多次的消防逃生演練,酒店員工提高了突發(fā)事件的應變能力,增強了消防安全意識,提高了廣大員工自我救護的能力和科學逃生的能力;培養(yǎng)員工緊急遇險時的互助精神和逃生能力;酒店安全工作領導小組的組織能力、指揮能力、應變能力也得到了鍛煉提高,對做好冬季安全生產(chǎn)工作起到極大促進作用。
四、加強冬季員工宿舍管理
隨著冬季到來、氣溫降低,進入了火災易發(fā)時期。酒店員工宿舍作為員工比較集中的區(qū)域,一旦發(fā)生火災,尤其是夜間或者宿舍內(nèi)無人的時間,將對員工的生命財產(chǎn)安全構成嚴重的威脅。
對此酒店與物業(yè)相互配合,加大對員工宿舍的管理力度與檢查頻率,對員工灌輸冬季消防安全的重要性,嚴禁員工在宿舍內(nèi)使用電熱設備和大功率用電設備,如電褥子、電爐、熱得快、電飯煲、大功率功放音箱等;嚴禁使用煤爐、酒精爐等器具;嚴禁在宿舍內(nèi)亂接電線、插排,違規(guī)用電;嚴禁在宿舍內(nèi)存放易燃易爆物品和有毒物品。如違反規(guī)定,除沒收器具外,未造成損失的,給予嚴重警告或者處罰,造成重大過失的,要承擔相應的經(jīng)濟賠償責任,后果嚴重的,要依法追究違規(guī)者相應的法律責任。
五、針對冬季道路行車安全加大宣傳、培訓力度
冬季霜多、霧多、雨雪多、氣溫低,環(huán)境復雜,對行車安全有較大影響。針對這種不利情況,酒店做了如下工作:
總辦組織司機班組的全體駕駛員召開駕駛安全管理會議,要求駕駛人員提高對冬季安全駕駛的認識,加強冬季駕駛的知識和技能的學習,做到防凍、防滑、防事故,掌握處理冬季駕駛過程中常見問題的方法。切忌在冬季仍以其他季節(jié)的駕駛習慣行車。
要做好車輛的換季保養(yǎng)工作,對車輛制動、轉向等系統(tǒng)及氣路管道、水路管道、油路管道等各部件進行全面檢查保養(yǎng),為車輛裝備必要的防凍裝置,按規(guī)定添加機油、齒輪油。
3、除此之外,考慮到酒店員工擁有私家車的人數(shù)也不少,酒店在周二大例會上要求各部門負責人將冬季安全行車的重要性及注意事項傳達給擁有私家車的員工,希望他們駕車出行前,提前通過電視、廣播等方式掌握天氣信息及路況信息,提前做好應對準備,選擇適當行車路面,增強冬季行車安全意識,切實保證行車安全。
六、對食品安全嚴格把關
臨近年底,酒店接待各種聚餐、會議餐、婚宴也達到一個高峰期,為了保證冬季食品衛(wèi)生安全,酒店加大了對食品衛(wèi)生安全的宣傳力度,要求相關部門各司其職,嚴格把關,防止各類群體性食物中毒事件的發(fā)生。采購部把好采購關,嚴格執(zhí)行“三證”索證制度,對食品材料來源不明的產(chǎn)品,嚴禁收購;中心庫把好驗收關,對不符合酒店衛(wèi)生質(zhì)量要求的食品材料堅決拒收退回;廚房把好加工關,對食品材料進行科學烹飪、合理膳食,并嚴格執(zhí)行菜品留樣制度;餐廳把好服務關,在上菜過程中注意食品衛(wèi)生安全防護,并能引導用餐客人合理搭配餐食,避免食用相沖食品。
另外酒店還進一步健全食品安全應急處置準備工作,加強食品衛(wèi)生應急小組和各部門間的協(xié)作,及時有效處置各類食品安全事件。
七、加強對施工安全的監(jiān)管力度
近期酒店內(nèi)的施工主要有c座員工宿舍的改建及酒店“油改氣”工程。為了保證冬季施工安全,酒店安排工程部專業(yè)人員在施工現(xiàn)場對進行監(jiān)督,確保安全施工。雨雪天盡量不安排在戶外進行施工作業(yè),如確因工程需要必須施工的,則因采取相應的防滑措施。施工過程中裸露在外的管道要進行必要的保溫措施,防止結凍。
八、組織安全生產(chǎn)大檢查
酒店于12月初由店級領導親自帶隊,對涉及酒店消防安全、車輛安全、工程施工安全、用電、用氣安全、化學品使用安全等方面逐項、逐點進行拉網(wǎng)式檢查,對酒店的消防系統(tǒng)是否齊備、有效(如:煙感、噴淋、消防栓、滅火器配備);消防安全預案是否齊全;食品衛(wèi)生安全管理制度是否建立;用電用氣設施設備是否安全做了主要檢查。及時排除安全隱患,對存在隱患的部門發(fā)給整改通知,督促限時整改。
