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崗位職責是什么
倉儲崗位是企業(yè)運營中的關鍵環(huán)節(jié)，負責管理與維護公司的庫存物資，確保供應鏈的順暢運行。這個角色需要對庫存控制、物流管理及倉庫安全有深入的理解，并能有效地執(zhí)行相關策略。
崗位職責要求
1. 具備扎實的庫存管理知識，理解庫存周轉率、庫存準確性和補貨策略。
2. 熟練掌握倉庫管理系統(tǒng)（wms），能夠進行數(shù)據(jù)輸入、分析和報告。
3. 對物流流程有清晰的認知，能優(yōu)化物料搬運和存儲過程。
4. 強調安全意識，遵守所有健康與安全規(guī)定。
5. 具備良好的組織能力和溝通技巧，協(xié)調倉庫團隊的工作。
6. 能夠應對壓力，解決突發(fā)問題，保持高效運作。
崗位職責描述
倉儲人員的主要任務是確保庫存的準確性和有效性，通過精確的庫存盤點、有效的空間規(guī)劃和高效的訂單履行來提高倉庫運營效率。他們需要監(jiān)控庫存水平，預測需求，及時調整庫存策略，以防止過度庫存或缺貨。此外，他們還負責維護倉庫設備，確保其良好運行，同時執(zhí)行定期的安全檢查，預防潛在風險。
在日常工作中，倉儲人員需與采購、銷售、生產(chǎn)等多個部門緊密合作，確保信息流通和庫存同步。他們需要分析庫存數(shù)據(jù)，識別趨勢，為管理層提供決策支持。在處理貨物進出時，他們應遵守公司的作業(yè)流程，保證發(fā)貨準確無誤。
有哪些內容
1. 庫存管理：執(zhí)行定期盤點，更新庫存記錄，預防差異；分析庫存數(shù)據(jù)，制定庫存策略。
2. 訂單處理：接收、驗證訂單，安排揀選、包裝和發(fā)貨，確保準時交付。
3. 物流協(xié)調：優(yōu)化倉庫布局，提升物料搬運效率；協(xié)調運輸和配送，確保物流暢通。
4. 設備維護：檢查和保養(yǎng)倉庫設施，確保其正常運行。
5. 安全監(jiān)管：執(zhí)行安全規(guī)程，進行風險評估，防止事故的發(fā)生。
6. 團隊協(xié)作：指導和培訓倉庫員工，提升團隊效率和工作質量。
7. 報告與溝通：編制庫存報告，向管理層匯報庫存狀態(tài)和問題，參與跨部門會議。
倉儲崗位不僅涉及實物管理，更需要在數(shù)據(jù)分析、流程優(yōu)化和團隊協(xié)作等方面展現(xiàn)出專業(yè)能力。在這個角色中，每個決策和行動都直接影響著企業(yè)的運營效率和客戶滿意度，因此，倉儲人員需要具備高度的責任感和專業(yè)素養(yǎng)，持續(xù)提升倉儲管理水平。
崗位職責倉儲范文
第1篇 倉儲總監(jiān)崗位職責
全國rdc倉儲總監(jiān) 唯品會(中國) 唯品會(中國)有限公司,唯你搭,唯品會,唯品會(中國),廣州唯品會,唯品會 職責描述:
1、負責片區(qū)rdc倉庫、園區(qū)綜合事務的全面管理工作;
2、負責rdc內人員(產(chǎn)能 效能)、貨物倉儲、出入庫的sop流程等方面的綜合運營管理,為儲存率、人工效能、成本等負責;
3、負責主導倉內的盤點工作,并稽查盤點的準確性,保證商品賬實相符,及時對差異進行分析處理;
4、負責rdc人員團隊的搭建、培養(yǎng)工作;
5、完成總部物流中心分配的其他事宜。
任職要求:
1、本科以上學歷,8年以上物流倉儲管理相關工作經(jīng)驗;
2、能獨立負責多個倉庫的綜合管理、了解不同sku 品類的產(chǎn)品屬性及儲備特性。熟悉物流倉儲業(yè)務和工作流程,熟悉電商、快消等倉儲業(yè)態(tài)者優(yōu)先;有項目從無到有籌建經(jīng)驗、大規(guī)模倉儲管理經(jīng)驗者優(yōu)先(同時管理4個以上倉儲 人員規(guī)模500人以上);
3、了解倉儲自動化相關機械設備的使用;良好的團隊管理、項目管理、倉庫業(yè)務流程管理經(jīng)驗。
第2篇 倉儲銷售主管崗位職責
1、負責貫徹落實公司的營銷策略 、政策和計劃；
2、負責市場調研和需求分析；
3、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解；
4、確定銷售部門目標體系和銷售配額；
5、負責對行業(yè)市場的目標客戶進行攻關，并協(xié)助經(jīng)銷商進行市場開拓；
6、負責銷售計劃 的分解、落實，并進行跟蹤與評估。
第3篇 物流倉儲專員崗位職責
高級物流專員—倉儲配送 奧森多醫(yī)療器械貿(mào)易(中國)有限公司 奧森多醫(yī)療器械貿(mào)易(中國)有限公司,奧森多 職責描述:
作為一個團隊主管,培訓及管理兩名in-house, 協(xié)調整個系統(tǒng)操作、現(xiàn)場操作管理和日常業(yè)務協(xié)調等工作。
as a team leader, to take charge two in-house, leverage system/on-side operation management and 3pl daily coordination. coach and supervise their performance
與sc各團隊進行密切溝通,給予或獲得必要支持,推進物流操作的平順運行。
work through all sc and get support from other team like planning /customer service/ ca. push all logistics operation moving forward smoothly.
管理供應鏈相關的付款流程,包括po建立、供應商的費用預估跟蹤及年度費用進度管理。
take charge of all sc billing processing, including po set up/ vendor communication/ billing tracking and annual spending tracking
主導業(yè)務項目的開展,作為業(yè)務、供應鏈和客戶之間的主要協(xié)調人,推進如紅細胞運輸、兩票制發(fā)運等項目的順利進行。
take lead of special project e_ecution, like rbc dispatching, be the key coordinator in business/ sc and customers. push all 2-invoice dispatching operation within target.
主導操作流程的定期回顧并根據(jù)供應商的表現(xiàn)和實際業(yè)務要求進行相關操作改進,推進后續(xù)的流程更新(包括奧森多流程和供應商流程)和相關行動跟進。
lead operation process review and improvement according to actual business requests and vendor performance. update so/wi and track following actions.
主導物流改善項目以持續(xù)提高操作準確性和及時性。
lead logistics kaizen project to keep improving on operation accuracy and efficiency
根據(jù)銷售計劃,每天安排倉儲和運輸?shù)墓ぷ饔媱?。定期與公司內部和外部相關部門溝通,確保物流和信息流的流轉通暢性。監(jiān)督物流供應商的日常表現(xiàn),確保其操作符合我們的業(yè)務需求和運營合規(guī)。
arrange daily operation schedule for warehousing and domestics transportation according to sales plan. communicate with internal and outer departments to ensure smooth for logistics flow and information flow. monitor 3pls’ performance and make sure their performance can meet our request and comply with regulatory.
收集公司內部和外部客戶的投訴反饋及業(yè)務需求,定期舉行和物流供應商的績效回顧,確保其操作的準確性和及時性符合kpi標準,及時跟進所有投訴和業(yè)務需求,支持操作的持續(xù)改善。
collect complaints and new business requests from inner and outer customers, periodically conduct 3pl performance review meeting with key vendors, ensure their operation can satisfy our kpis, and closely follow up all special cases and support logistics team’s continually improving
收集運營數(shù)據(jù)和賬單,進行數(shù)據(jù)分析,并整理和發(fā)出相關的分析報告支持后續(xù)的改進計劃,并推進供應商相關報告的及時提交和保證報告的準確性。
gathering operation data and monthly billing, and make data analyzing accordingly. present analysis report to support following corrective action plan. push 3pl to provide accurate reports on time per our instruction.
監(jiān)控系統(tǒng)操作的合規(guī)性,確保第三方系統(tǒng)和sap庫存的一致性。
make sure the effectiveness and accuracy of the data is synchronized between ocd sap system, 3pl system and physical inventory.
收集運營數(shù)據(jù)和賬單,進行數(shù)據(jù)分析,并整理和發(fā)出相關的分析報告支持后續(xù)的改進計劃,并推進供應商相關報告的及時提交和保證報告的準確性。
gathering operation data and monthly billing, and make data analyzing accordingly. present analysis report to support following corrective action plan. push 3pl to provide accurate reports on time per our instruction.
監(jiān)控系統(tǒng)操作的合規(guī)性,確保第三方系統(tǒng)和sap庫存的一致性。
make sure the effectiveness and accuracy of the data is synchronized between ocd sap system, 3pl system and physical inventory.
關鍵技能/經(jīng)驗標準
在倉庫,運輸管理方面有五年以上工作經(jīng)驗
5+ years’ e_perience in warehouse management and transportation management
有生物制藥或醫(yī)療企業(yè)行業(yè)經(jīng)歷更佳
e_perience in healthcare industry and md&d industry is preferred
有項目背景或者經(jīng)驗
e_perience in project management.
有很強的溝通能力
strong communication skill
有較強的數(shù)據(jù)分析能力和報告能力
good data analysing and presentation skills
較強的英語讀寫和合格的聽說能力
good at written and reading in english, workable in oral and listening.
教育education:
本科學歷以上,供應鏈專業(yè)、數(shù)學專業(yè)、工商管理背景更佳
college degree, preferably with background in scm、math or business
項目管理培訓背景佳
pmp is preferred
任職要求:
第4篇 倉儲配貨員崗位職責
倉儲部配貨員 四川書亦餐飲管理有限公司 四川書亦餐飲管理有限公司,書亦餐飲,四川書亦,書亦 崗位職責:
1、負責貨物出、入庫的裝卸和搬運工作;
2、負責入庫貨物的擺放,做到合理、整齊;
3、負責協(xié)助送貨人員提貨作業(yè)。
任職資格:
1、身體健康,吃苦耐勞,服務管理
2、熟悉貨運的出入庫作業(yè)、和翻班制度
3、1年以上的裝卸貨經(jīng)驗者優(yōu)先。
第5篇 物流倉儲部經(jīng)理崗位職責
倉儲部物流經(jīng)理 1.負責倉庫整體日常工作安排,合理調配人員,協(xié)調本部門與各職能部門之間的工作;
2.倉庫貨品收、發(fā)、存控制管理,嚴格執(zhí)行貨品的收、發(fā)、制度,建立貨品臺賬統(tǒng)計;
3.根據(jù)生產(chǎn)計劃及時提出貨品補充,以保證生產(chǎn)正常運行;
4.組織庫房盤點對賬工作,并根據(jù)收、發(fā)、存信息控制貨品存量,以達到控制成本的目的;
5.對工作現(xiàn)場的5s管理
6.有加工制造類企業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
任職要求:
1.本科以上管理類專業(yè),物流專業(yè)、供應鏈管理專業(yè)優(yōu)先;
2.工作態(tài)度誠懇細致踏實,敬業(yè)愛崗,吃苦耐勞,責任感強;
3.優(yōu)秀的團隊管理能力和溝通、協(xié)調能力。 1.負責倉庫整體日常工作安排,合理調配人員,協(xié)調本部門與各職能部門之間的工作;
2.倉庫貨品收、發(fā)、存控制管理,嚴格執(zhí)行貨品的收、發(fā)、制度,建立貨品臺賬統(tǒng)計;
3.根據(jù)生產(chǎn)計劃及時提出貨品補充,以保證生產(chǎn)正常運行;
4.組織庫房盤點對賬工作,并根據(jù)收、發(fā)、存信息控制貨品存量,以達到控制成本的目的;
5.對工作現(xiàn)場的5s管理
6.有加工制造類企業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
任職要求:
1.本科以上管理類專業(yè),物流專業(yè)、供應鏈管理專業(yè)優(yōu)先;
2.工作態(tài)度誠懇細致踏實,敬業(yè)愛崗,吃苦耐勞,責任感強;
3.優(yōu)秀的團隊管理能力和溝通、協(xié)調能力。
第6篇 倉儲項目管理崗位職責
計量倉儲管理項目經(jīng)理 華中電力 湖北華中電力科技開發(fā)有限責任公司,華中電力 職責描述:
1、二級智能庫房建設與推廣;
2、自動化運維服務平臺建設;
3、四線一庫生產(chǎn)運維服務平臺建設。
任職要求:
1、本科及以上學歷,信息化或自動化相關專業(yè);
2、有2年以上信息系統(tǒng)項目管理經(jīng)驗;
3、熟悉科技項目建設流程,有智能庫房和物流配送業(yè)務工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、熟悉項目全過程管理,參與過中型項目建設,有項目管理師或pmp認證優(yōu)先;
5、具備一定的文檔寫作,組織溝通與協(xié)調能力;
6、服從領導工作安排,有較強的抗壓能力,執(zhí)行高效,注重團隊協(xié)作,具有較強溝通能力。
第7篇 倉儲工程師崗位職責
立體倉儲系統(tǒng)規(guī)劃工程師 寧波新松機器人科技有限公司 寧波新松機器人科技有限公司(分支機構) 1、負責項目售前技術支持,全面了解項目信息;
2、負責項目方案規(guī)劃設計,制定符合公司導向且滿足客戶需求的技術方案;
3、熟悉市場同類產(chǎn)品特性,完成產(chǎn)品選型工作;
4、負責技術協(xié)議擬定,協(xié)助銷售工程師制作技術標書;
5、參與項目商務投標工作,負責項目技術述標;
6、負責項目實施跟蹤,指導設備裝配調試,協(xié)助做好客戶溝通;
7、負責向客戶提供技術答疑及售后培訓服務;
8、定期進行內部技術交流與分享,并為相關部門提供產(chǎn)品技術培訓;
9、熟練掌握相關法律法規(guī),不斷學習周邊產(chǎn)品與技術;
10、根據(jù)公司需要,編寫和整理行業(yè)市場及產(chǎn)品方案,對新產(chǎn)品開發(fā)提出合理化建議;
11、領導布置的其他任務。
任職資格:
1、本科及以上學歷,物流工程、機械工程或自動控制等相關專業(yè);
2、三年以上立體倉庫系統(tǒng)集成規(guī)劃設計相關工作經(jīng)驗;
3、較強的語言表達和溝通協(xié)調能力;
4、熟練使用auto cad等繪圖軟件和辦公軟件;
5、身體健康,為人謙和,細心嚴謹,能夠適應出差;
6、有輸送系統(tǒng)或自動化物流領域工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
第8篇 倉儲管理經(jīng)理崗位職責
倉儲管理經(jīng)理 順豐速運有限公司 順豐速運有限公司,順豐 崗位職責:
1、有效執(zhí)行倉儲營運及質量改善有關管理制度、操作標準、作業(yè)指令,提升倉儲營運能力和質量水平;
2、推進倉儲精益項目和環(huán)節(jié)外包,持續(xù)改善作業(yè)流程、合理控制人員投入,提升營運效率、降低營運成本;
3、日常開展庫存貨物、庫內資產(chǎn)盤點及安防工作,有效落實人員作業(yè)安全教育,確保商品、資產(chǎn)、人員安全;
4、協(xié)助銷售、營運、財務等市場開發(fā)、客戶運維、帳單核對,挖掘增值渠道、提升倉儲收入;
5、全流程挖掘、滿足倉儲客戶服務需求,有效改善營運質量水平,不斷提升客戶滿意度;
6、搭建、培養(yǎng)倉儲營運管理團隊,有效開展團隊建設活動,改善員工工作氛圍,提高員工滿意度。
任職要求:
1、大專以上學歷,物流、運輸、倉儲等相關專業(yè)優(yōu)先 ;
2、3年以上倉儲管理經(jīng)驗,有帶領10人以上團隊及在電子商務領域倉儲工作經(jīng)驗者優(yōu)先,條件優(yōu)異者可適當放寬;
3、熟悉電子商務倉儲管理(清點、收貨、上架、關單、庫存管理、盤點、波次運行、揀貨、校驗、包裝、發(fā)運) 和第三方物流運作流程,熟悉倉儲物流運營模式,有熟練的操作與管理經(jīng)驗,有京東、科捷、百世倉儲經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。熟悉erp及倉儲管理系統(tǒng);
4、有較強的數(shù)據(jù)分析、邏輯判斷及溝通表達能力;較強的組織協(xié)調、計劃統(tǒng)籌能力、具有團隊合作意識和一定危機處理能力;計算機及相關辦公軟件應用熟練。
第9篇 倉儲技術經(jīng)理崗位職責
倉儲技術產(chǎn)品經(jīng)理 崗位職責:
1. 根據(jù)產(chǎn)品及流程定義提出改進意見,并最終轉化為信息化需求;
2. 負責公司產(chǎn)品信息化的過程管理。從需求收集、設計、開發(fā)到上線的全過程管理,并對結果負責;
3. 負責搜集和提出產(chǎn)品需求,制定產(chǎn)品規(guī)范,對產(chǎn)品進行全面設計,如功能,特性,使用流程,ui/ue,性能要求等。并與技術人員一起,綜合優(yōu)化利用各種技術手段,完成產(chǎn)品研發(fā);
4. 綜合各方面產(chǎn)品需求和技術平臺,撰寫詳細的產(chǎn)品需求文檔及原型設計文檔,詳細闡述產(chǎn)品功能和使用流程;
5. 對現(xiàn)有產(chǎn)品線提出改進意見,按公司規(guī)劃推出新版產(chǎn)品的需求;
6. 與研發(fā)團隊密切配合,制定開發(fā)計劃,保證產(chǎn)品的開發(fā)進度和質量;
7. 產(chǎn)品開發(fā)前與業(yè)務部門討論確定需求,產(chǎn)品上線前向運營部門demo,產(chǎn)品上線后跟進產(chǎn)品應用情況;
8. 收集市場反饋與用戶行為及需求,提升用戶體驗;
9. 定義新服務單元及優(yōu)化現(xiàn)有服務單元,以及落實到線上化;
10.不斷優(yōu)化sla、kpi、輸入、輸出和sop,以達到更合適客戶需求和降低成本。
任職資格:
1.本科以上學歷,工科專業(yè)背景優(yōu)先;
2.三年以上需求分析、產(chǎn)品設計經(jīng)驗;
3.豐富的互聯(lián)網(wǎng)應用產(chǎn)品策劃經(jīng)驗,把握產(chǎn)品發(fā)展方向和動態(tài),了解相關用戶群體的需求,熟練掌握業(yè)務需求分析、業(yè)務模式策劃、產(chǎn)品需求分解、產(chǎn)品流程設計、產(chǎn)品形式設計的技巧;
4.有優(yōu)秀的邏輯分析能力和數(shù)據(jù)分析能力,透過數(shù)據(jù)去觀察,驗證,讓數(shù)據(jù)本身作為方向的指引;
5.對于用戶體驗和界面有深入充分的理解,對產(chǎn)品的解決方案有成熟的判斷力,能將業(yè)務實體抽象成模型轉換到產(chǎn)品方案并得以線上化;
6.熟悉倉儲操作主要業(yè)務流程(入庫段,出庫段,庫內流程,各類揀選/打包/查驗等su的操作流程和區(qū)別);
7.精通關鍵服務sla的定義和難點(入庫段sla,出庫及時率,上架及時率等)。
崗位職責:
1. 根據(jù)產(chǎn)品及流程定義提出改進意見,并最終轉化為信息化需求;
2. 負責公司產(chǎn)品信息化的過程管理。從需求收集、設計、開發(fā)到上線的全過程管理,并對結果負責;
3. 負責搜集和提出產(chǎn)品需求,制定產(chǎn)品規(guī)范,對產(chǎn)品進行全面設計,如功能,特性,使用流程,ui/ue,性能要求等。并與技術人員一起,綜合優(yōu)化利用各種技術手段,完成產(chǎn)品研發(fā);
4. 綜合各方面產(chǎn)品需求和技術平臺,撰寫詳細的產(chǎn)品需求文檔及原型設計文檔,詳細闡述產(chǎn)品功能和使用流程;
5. 對現(xiàn)有產(chǎn)品線提出改進意見,按公司規(guī)劃推出新版產(chǎn)品的需求;
6. 與研發(fā)團隊密切配合,制定開發(fā)計劃,保證產(chǎn)品的開發(fā)進度和質量;
7. 產(chǎn)品開發(fā)前與業(yè)務部門討論確定需求,產(chǎn)品上線前向運營部門demo,產(chǎn)品上線后跟進產(chǎn)品應用情況;
8. 收集市場反饋與用戶行為及需求,提升用戶體驗;
9. 定義新服務單元及優(yōu)化現(xiàn)有服務單元,以及落實到線上化;
10.不斷優(yōu)化sla、kpi、輸入、輸出和sop,以達到更合適客戶需求和降低成本。
任職資格:
1.本科以上學歷,工科專業(yè)背景優(yōu)先;
2.三年以上需求分析、產(chǎn)品設計經(jīng)驗;
3.豐富的互聯(lián)網(wǎng)應用產(chǎn)品策劃經(jīng)驗,把握產(chǎn)品發(fā)展方向和動態(tài),了解相關用戶群體的需求,熟練掌握業(yè)務需求分析、業(yè)務模式策劃、產(chǎn)品需求分解、產(chǎn)品流程設計、產(chǎn)品形式設計的技巧;
4.有優(yōu)秀的邏輯分析能力和數(shù)據(jù)分析能力,透過數(shù)據(jù)去觀察,驗證,讓數(shù)據(jù)本身作為方向的指引;
5.對于用戶體驗和界面有深入充分的理解,對產(chǎn)品的解決方案有成熟的判斷力,能將業(yè)務實體抽象成模型轉換到產(chǎn)品方案并得以線上化;
6.熟悉倉儲操作主要業(yè)務流程(入庫段,出庫段,庫內流程,各類揀選/打包/查驗等su的操作流程和區(qū)別);
7.精通關鍵服務sla的定義和難點(入庫段sla,出庫及時率,上架及時率等)。
第10篇 倉儲物流崗位職責
倉儲物流經(jīng)理 國琳(天津)科技有限公司 國琳(天津)科技有限公司,國琳 職責描述:
1、建立科學高效的倉儲物流管理體系,建立并完善各項規(guī)章制度和流程;
2、根據(jù)生產(chǎn)采購計劃制定倉儲物流部的工作計劃并組織落實;
3、改善倉儲物流的各項作業(yè)規(guī)范及流程,提高內部運作效率,有效降低倉儲物流成本;
4、合理利用庫存空間,負責庫房的全面安全管理工作,發(fā)現(xiàn)庫存管理中的問題并提出改進方案;
5、負責成品、輔料的日常驗收,貨物入庫到出庫的全流程管理,定期盤點和對賬工作;
6、甄選優(yōu)質的物流公司,協(xié)調內外部資源,確保物流體系的良性運轉;
7、負責倉儲物流部門團隊建設及管理。
任職要求:
1、3年以上大型生產(chǎn)制造企業(yè)倉儲物流管理工作經(jīng)驗;
2、大專以上學歷,熟練使用辦公軟件;
3、熟悉大型倉庫管理流程,以及物流管理各關鍵環(huán)節(jié);
4、具備較強的組織、安排、協(xié)調溝通能力;
5、工作細致,謹慎,責任心強。
第11篇 物流倉儲崗位職責
倉儲物流經(jīng)理 國琳(天津)科技有限公司 國琳(天津)科技有限公司,國琳 職責描述:
1、建立科學高效的倉儲物流管理體系,建立并完善各項規(guī)章制度和流程;
2、根據(jù)生產(chǎn)采購計劃制定倉儲物流部的工作計劃并組織落實;
3、改善倉儲物流的各項作業(yè)規(guī)范及流程,提高內部運作效率,有效降低倉儲物流成本;
4、合理利用庫存空間,負責庫房的全面安全管理工作,發(fā)現(xiàn)庫存管理中的問題并提出改進方案;
5、負責成品、輔料的日常驗收,貨物入庫到出庫的全流程管理,定期盤點和對賬工作;
6、甄選優(yōu)質的物流公司,協(xié)調內外部資源,確保物流體系的良性運轉;
7、負責倉儲物流部門團隊建設及管理。
任職要求:
1、3年以上大型生產(chǎn)制造企業(yè)倉儲物流管理工作經(jīng)驗;
2、大專以上學歷,熟練使用辦公軟件;
3、熟悉大型倉庫管理流程,以及物流管理各關鍵環(huán)節(jié);
4、具備較強的組織、安排、協(xié)調溝通能力;
5、工作細致,謹慎,責任心強。
第12篇 倉儲物流部經(jīng)理崗位職責
倉儲部物流經(jīng)理 1.負責倉庫整體日常工作安排,合理調配人員,協(xié)調本部門與各職能部門之間的工作;
2.倉庫貨品收、發(fā)、存控制管理,嚴格執(zhí)行貨品的收、發(fā)、制度,建立貨品臺賬統(tǒng)計;
3.根據(jù)生產(chǎn)計劃及時提出貨品補充,以保證生產(chǎn)正常運行;
4.組織庫房盤點對賬工作,并根據(jù)收、發(fā)、存信息控制貨品存量,以達到控制成本的目的;
5.對工作現(xiàn)場的5s管理
6.有加工制造類企業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
任職要求:
1.本科以上管理類專業(yè),物流專業(yè)、供應鏈管理專業(yè)優(yōu)先;
2.工作態(tài)度誠懇細致踏實,敬業(yè)愛崗,吃苦耐勞,責任感強;
3.優(yōu)秀的團隊管理能力和溝通、協(xié)調能力。 1.負責倉庫整體日常工作安排,合理調配人員,協(xié)調本部門與各職能部門之間的工作;
2.倉庫貨品收、發(fā)、存控制管理,嚴格執(zhí)行貨品的收、發(fā)、制度,建立貨品臺賬統(tǒng)計;
3.根據(jù)生產(chǎn)計劃及時提出貨品補充,以保證生產(chǎn)正常運行;
4.組織庫房盤點對賬工作,并根據(jù)收、發(fā)、存信息控制貨品存量,以達到控制成本的目的;
5.對工作現(xiàn)場的5s管理
6.有加工制造類企業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
任職要求:
1.本科以上管理類專業(yè),物流專業(yè)、供應鏈管理專業(yè)優(yōu)先;
2.工作態(tài)度誠懇細致踏實,敬業(yè)愛崗,吃苦耐勞,責任感強;
3.優(yōu)秀的團隊管理能力和溝通、協(xié)調能力。
第13篇 倉儲物流總監(jiān)崗位職責
倉儲物流總監(jiān) 協(xié)信控股集團 重慶協(xié)信遠創(chuàng)商業(yè)管理有限公司上海閔行分公司,協(xié)信控股集團,協(xié)信遠創(chuàng) 職責描述:
1.負責統(tǒng)籌、協(xié)調倉儲物流部的日常管理工作,根據(jù)公司運營任務制定各項倉儲物流任務、計劃、績效指標、并指導落實;
2.負責完善倉儲及物流體系,制定、執(zhí)行倉庫管理和物流運輸工作流程,包括收貨、品檢、入倉、包裝發(fā)貨、退換貨、人員管理等日常工作;建立健全管理體系;
3.負責完成關鍵性指標任務,發(fā)貨時效、發(fā)貨準確率、成本控制、進銷存庫存管理、庫存盤點,庫存準確率等
4.負責倉庫日常報表的匯總及分析,定期循環(huán)盤點的組織與執(zhí)行;掌握實時有效庫存,確保準確的庫存數(shù)據(jù),保持帳、物、卡一致、做到先進先出;確保做到收料、入庫、發(fā)料和發(fā)貨業(yè)務準時準確
5.負責公司配送運營質量控制,建立健全風險管制機制,制定物流供應商kpi績效考核體系、kpi績效考核指標并組織績效考核。
6.負責合理規(guī)劃利用倉庫空間,有效存儲,負責倉儲物資的安全管理;
7.確保倉庫整潔、擺放有序、標示清晰、正確;
任職要求:
1.本科及以上學歷,管理類、物流類相關專業(yè),5年以上倉庫管理經(jīng)驗;
2.熟悉b2b、b2c電商運作模式管理經(jīng)驗,熟悉行業(yè)內的倉儲物流資源,有實際操作和管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.熟悉erp系統(tǒng)及wms系統(tǒng),并有系統(tǒng)實施經(jīng)驗,邏輯思維清晰,對新領域的知識具備快速學習的能力;
4.精通物流管理流程,對配送流程、庫存管理,盤點流程等有很好的理解,能夠結合供應鏈設計及實施物流方案;
5.有較強的溝通表達 、書面表達能力和談判能力,有良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守,有較強的團隊管理能力和獨立工作能力
第14篇 倉儲運作崗位職責
倉儲營建-同城運作 美團點評 北京三快在線科技有限公司,三快在線,大眾點評,美團,美團點評,三快在線 工作職責:
崗位職責:
1、根據(jù)公司發(fā)展策略負責新倉的開設計劃,規(guī)定時間內找到合適倉源,并完成合同簽訂、倉庫營建;
2、負責完成倉庫合規(guī)風險審核,管控大倉涉及工程項目采購合規(guī)風險,管控付款及時性及準確性;
3、管控強弱電、冷庫改造、大倉簡易裝修采購項目招標
4、監(jiān)控全國各倉的工程質量,在預算范圍內控制成本,提高效益;
5、根據(jù)公司的目標及發(fā)展規(guī)劃,制定工程方面的年度,月度的發(fā)展目標及計劃,并負責落實完成;
6、根據(jù)日常工作計劃,對各項目各個工程環(huán)節(jié)進行質量及進度管控;
7、組織現(xiàn)場施工管理,落實項目的質量計劃、進度控制和成本控制,確保項目施工的順利進行;
8、掌握項目進展情況,與有關方面進行技術、商務等方面的溝通與談判,及時向公司管理層進行反饋;
9、對工程進行分階段驗收和最終竣工驗收;
10、負責項目團隊管理與技術輔導,提高項目團隊的執(zhí)行能力。
任職要求:
1、大專以上學歷,工程管理類相關專業(yè)優(yōu)先;
2、八年以上選址拓展、項目工程管理工作經(jīng)驗,物流倉儲行業(yè)優(yōu)先考慮;
3、熟悉工程設計、施工、驗收、安全、環(huán)保規(guī)范以及國家相關部門有關規(guī)定,項目經(jīng)驗豐富;
4、有良好的組織協(xié)調能力和現(xiàn)場經(jīng)驗,良好的解決實際問題以及突發(fā)事件的能力,工作積極主動,能承受
工作壓力;
5、有團隊精神,具有出色的管理能力及組織能力。
6、具備京東、叮咚、樸樸、每日優(yōu)鮮項目經(jīng)驗優(yōu)先。
第15篇 物流倉儲經(jīng)理崗位職責
倉儲物流經(jīng)理 國琳(天津)科技有限公司 國琳(天津)科技有限公司,國琳 職責描述:
1、建立科學高效的倉儲物流管理體系,建立并完善各項規(guī)章制度和流程;
2、根據(jù)生產(chǎn)采購計劃制定倉儲物流部的工作計劃并組織落實;
3、改善倉儲物流的各項作業(yè)規(guī)范及流程,提高內部運作效率,有效降低倉儲物流成本;
4、合理利用庫存空間,負責庫房的全面安全管理工作,發(fā)現(xiàn)庫存管理中的問題并提出改進方案;
5、負責成品、輔料的日常驗收,貨物入庫到出庫的全流程管理,定期盤點和對賬工作;
6、甄選優(yōu)質的物流公司,協(xié)調內外部資源,確保物流體系的良性運轉;
7、負責倉儲物流部門團隊建設及管理。
任職要求:
1、3年以上大型生產(chǎn)制造企業(yè)倉儲物流管理工作經(jīng)驗;
2、大專以上學歷,熟練使用辦公軟件;
3、熟悉大型倉庫管理流程,以及物流管理各關鍵環(huán)節(jié);
4、具備較強的組織、安排、協(xié)調溝通能力;
5、工作細致,謹慎,責任心強。
第16篇 倉儲負責人崗位職責
倉儲產(chǎn)品負責人 今日頭條 北京今日頭條科技有限公司,今日頭條,字節(jié)跳動,今日頭條 工作職責:
1、負責倉儲產(chǎn)品建設與優(yōu)化,包括且不限于倉庫空間管理、出入庫質檢、庫內商品管理體系;
2、負責業(yè)務量化業(yè)務狀態(tài)、目標制定、風險評估與執(zhí)行;
3、負責團隊組建與管理、員工成長和梯隊建設;
任職要求:
1、本科以上學歷;
2、5年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)工作經(jīng)驗、1年以上團隊管理經(jīng)驗;
3、有倉儲產(chǎn)品經(jīng)驗,且有很強的業(yè)務理解者優(yōu)先,實踐有效方法提升空間效率與人工效率;
4、具備非常出色的數(shù)學和算法能力,較好思維和分析能力、出色的專業(yè)敏銳度;
5、具備心態(tài)開放、較強學習能力、出色抗壓能力、有意愿并努力超出預期;
第17篇 倉儲開發(fā)崗位職責
java開發(fā)工程師(倉儲物流系統(tǒng)) 老板電器 杭州老板電器股份有限公司,老板電器,老板電子商城 職責描述:
1、 配合第三方展開內部相關部門的需求調研;
2、 根據(jù)需求,確定詳細的藍圖設計、流程設計、功能設計等;
3、 項目過程中風險控制,并及時作出干預措施;
4、 項目過程中新技術的學習吸收;
5、 軟件產(chǎn)品的測試、修改、驗收;以及后續(xù)的二次開發(fā)。
任職要求:
1.有3年java開發(fā)相關工作經(jīng)驗;
2.精通oracle數(shù)據(jù)庫,精通存儲過程開發(fā)調試;
3.精通javascript,和html5前端開發(fā);
4.熟悉普元eos平臺的優(yōu)先;
5.有較強的邏輯思維、溝通協(xié)調、解決問題和創(chuàng)新能力。
第18篇 倉儲軟件崗位職責
產(chǎn)品專員-倉儲軟件模塊 慧咨環(huán)球(中國)信息技術有限公司 慧咨環(huán)球(中國)信息技術有限公司,慧咨 職責描述:
在這個崗位中,你將會和我們悉尼的國內物流產(chǎn)品團隊和產(chǎn)品經(jīng)理一起工作。 wtg的產(chǎn)品團隊專注于深入分析復雜情景,發(fā)現(xiàn)核心問題,進而研發(fā)出受到客戶喜愛的一流技術解決方案。
基于對系統(tǒng)問題清晰簡潔的闡述,你將會對我們軟件中國內物流模塊的需求展開深入調研和分析。你將需要通過引導團隊合作,討論可能的實施方案,進而展示出將理論付諸實踐的能力。
我們專注于建立能夠大幅度提高客戶生產(chǎn)力,為解決國內物流困難問題提供突破性解決方案的高易用性軟件。
in this role, youll work closely with the domestic logistics product manager and other specialists in the domestic logistics product team. at wisetech global, our product teams focus on understanding deeply comple_ problems to try and understand the core issues and then develop elegant technical solutions that our customers love to use.
you will be able to conduct deep investigation and critical analysis of our domestic logistics product requirements, followed by a clearly and concisely written articulation of the problem. youll need to show your ability to put your ideas into practice by leading collaborative team discussions on potential implementation options.
we are focused on building highly usable software that dramatically improves the productivity of our customers, with breakthrough solutions to their toughest problems.
崗位職責 responsibilities:
1、業(yè)務需求及過程分析
business need and process analysis
2、設計核心問題解決方案
core problem design solutions
3、與研發(fā)團隊合作
development team collaboration
4、產(chǎn)品研發(fā)復查與問答
product development review & qa
5、發(fā)布信息文案與電子化培訓內容研發(fā)
documentation of release notes & elearning content development
6、持續(xù)的客戶支持
ongoing customer support
崗位要求requirements:
1、物流本科及以上學歷,或計算機信息技術相關專業(yè)本科及以上學歷+物流軟件產(chǎn)品3年以上工作經(jīng)驗
bachelor’s degree in logistics or bachelor’s degree in technology or computing with more than 3 years e_perience working on logistics software products or equivalent e_perience
2、優(yōu)秀的口語和書面英語
good written and verbal english
3、大型倉庫管理系統(tǒng)操作經(jīng)驗
e_perience with a large warehouse management system product
4、商業(yè)分析相關經(jīng)驗
business analysis e_perience
5、word, e_cel和visio經(jīng)驗
word, e_cel and visio skills
6、第三方物流行業(yè)經(jīng)驗
3pl industry e_perience
7、電子商務相關經(jīng)驗
e-commerce e_perience
8、愿意去悉尼參加培訓
ability to travel to sydney for training
9、樂意負責支持性和產(chǎn)品管理類工作
happy to do a mi_ture of support and product management work
第19篇 倉儲項目崗位職責
倉儲物流項目經(jīng)理 沃迪自動化 上海沃迪智能裝備股份有限公司,沃迪套標貼標網(wǎng)站,沃迪智能裝備,沃迪自動化,沃迪 崗位職責:
1. 負責自動化立體庫項目的整體規(guī)劃、設計制造與現(xiàn)場實施的指導;
2. 負責與客戶及供應商的技術溝通協(xié)調、分包設備詢價、成本核算;
3. 負責市場前期的調研,對市場銷售人員的技術支持;
任職要求:
1. 本科以上學歷,物流、機械、控制、軟件等相關專業(yè);
2. 具有5年以上從事自動化立體庫項目工作經(jīng)驗,曾獨立負責立體庫項目的策劃、方案制作,熟悉物流項目運作管理者優(yōu)先;
3. 熟悉wms系統(tǒng)的需求,能夠對倉儲、物流的管理難點提出解決方案,具有倉儲管理系統(tǒng)(wms)研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;
4. 能看懂圖紙,熟悉autocad、office等軟件;
5. 出色的書面及口頭溝通和表達能力,具備良好協(xié)同、應變能力;
6. 能適應短期出差;
第20篇 物流倉儲主管崗位職責
物流倉儲主管 名創(chuàng)優(yōu)品 名創(chuàng)優(yōu)品(廣州)有限責任公司,名創(chuàng)優(yōu)品,名創(chuàng)優(yōu)品 職責描述:
1、全面統(tǒng)籌倉庫管理事務(包括倉庫運作費用核算、倉庫規(guī)劃、貨物保管、進出庫管理、倉庫安保等),持續(xù)完善倉庫的管理制度及流程;
2、負責倉儲部門日常管理工作,合理、高效進行員工工作安排,檢查、監(jiān)督并考核員工的考勤和工作態(tài)度,考核員工執(zhí)行工作程序與標準的情況;
3、負責管理倉儲商品的入庫、出庫、退貨和在庫管理,并制訂盤點計劃,確保庫存準確率,保證庫存數(shù)量真實準確和貨物安全;
4、督導并參與庫房每月盤點,抽檢商品庫存量,核查盤點準確率,做到帳物卡相符,按照規(guī)定嚴格處理商品差錯情況,及時報告盤點情況及差異分析;
5、制訂庫房員工培訓計劃并執(zhí)行,定期考核評估員工工作質量,客觀、公正實施對員工的績效激勵;
6、監(jiān)督實施物流體系職責與管理標準,合理優(yōu)化倉儲管理工作方法及流程,有效控制倉庫運作成本;
7、高效、科學管理倉儲商品庫位,針對倉儲運營現(xiàn)狀持續(xù)進行工作優(yōu)化并提出改進方案,確保庫房使用率的最大化;
8、及時、高效處理各種重大突發(fā)事件。
任職要求:
1.有5年以上的倉儲物流管理領導經(jīng)驗,管理團隊50人以上。
2.可以住在宿舍或者公司附近,能夠接受全國范圍的出差和工作調配。
3.注意:可安排廣州白云區(qū)、佛山三水區(qū)工作(能夠全國工作調配工作優(yōu)先)。
4.有豐富快消品行業(yè)、零售行業(yè)和服裝行業(yè)倉庫管理經(jīng)驗先。
