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社工崗崗位職責(zé)匯編(5篇)

更新時間:2024-05-17 查看人數(shù):86

社工崗崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

社工崗,全稱為社會工作者崗位,是社會服務(wù)機構(gòu)中的核心角色,主要負(fù)責(zé)為社區(qū)成員、弱勢群體以及需要幫助的人群提供專業(yè)服務(wù),包括但不限于心理疏導(dǎo)、資源協(xié)調(diào)、政策咨詢、活動策劃等方面的工作。

崗位職責(zé)要求

1. 持有相關(guān)專業(yè)學(xué)歷背景,如社會工作、心理學(xué)等相關(guān)領(lǐng)域?qū)W士或碩士學(xué)位。

2. 具備良好的溝通技巧,能夠與各種人群建立信任關(guān)系,尤其是對弱勢群體的理解和接納。

3. 熟悉社會福利政策,能準(zhǔn)確解讀和應(yīng)用相關(guān)政策為服務(wù)對象提供幫助。

4. 具備項目管理和活動策劃能力,能有效組織和實施各類社區(qū)活動。

5. 具有高度的責(zé)任心和同理心,能夠在壓力下保持耐心和專業(yè)性。

6. 能夠進行個案管理,跟蹤服務(wù)對象的需求變化,并及時調(diào)整服務(wù)策略。

崗位職責(zé)描述

社工崗的工作日常涵蓋多個方面,從個案服務(wù)到社區(qū)發(fā)展,都需要社工的積極參與。他們需要傾聽服務(wù)對象的需求,提供情感支持,同時評估和制定個性化的服務(wù)計劃。此外,社工還需要與社區(qū)內(nèi)的其他機構(gòu)合作,整合資源,為服務(wù)對象提供更全面的幫助。在社區(qū)活動中,社工是策劃者也是執(zhí)行者,他們策劃并組織各類活動,以促進社區(qū)凝聚力和居民福祉。

有哪些內(nèi)容

1. 個案服務(wù):開展需求評估,制定并執(zhí)行個案管理計劃,定期跟進服務(wù)對象的進展。

2. 心理咨詢服務(wù):提供基本的心理輔導(dǎo)和支持,幫助服務(wù)對象應(yīng)對生活壓力和心理困擾。

3. 社區(qū)教育:普及社會福利知識,提升社區(qū)居民的社會意識和自我保護能力。

4. 資源鏈接:與政府部門、非營利組織和其他社會資源建立聯(lián)系,為服務(wù)對象提供必要的援助。

5. 社區(qū)活動策劃:設(shè)計并實施各類社區(qū)活動,如健康講座、親子活動、志愿者服務(wù)等,增強社區(qū)凝聚力。

6. 政策倡導(dǎo):關(guān)注社會政策動態(tài),為改善服務(wù)對象的生活條件提供建議和反饋。

7. 團隊協(xié)作:與同事、志愿者及社區(qū)領(lǐng)袖緊密合作,共同推動社會工作的進步。

社工崗是一個充滿挑戰(zhàn)和滿足感的職位,要求從業(yè)者具備深厚的專業(yè)素養(yǎng)和人道主義精神,以實際行動推動社會和諧與發(fā)展。

社工崗崗位職責(zé)范文

第1篇 一線社工崗位職責(zé)

產(chǎn)品經(jīng)理 一 工具產(chǎn)品經(jīng)理

1.有工具類產(chǎn)品的設(shè)計經(jīng)驗,如:google docs、印象筆記等

2.擅長交互設(shè)計,對用戶體驗極其看重,有強迫癥加分

3.會使用sketch加分

二策略產(chǎn)品經(jīng)理

職責(zé)描述:

將患者的需求結(jié)構(gòu)化分解,與患者端和醫(yī)生端的產(chǎn)品同事配合,優(yōu)化醫(yī)患匹配效率,提升整體的醫(yī)療服務(wù)效率和質(zhì)量

任職要求:

1.有過較復(fù)雜的后臺系統(tǒng)設(shè)計經(jīng)驗,如:電商相關(guān)、短視頻審核相關(guān)、反spam相關(guān)

2.擅長將復(fù)雜的業(yè)務(wù)邏輯梳理清晰,理性,有較好的抽象思維

微信產(chǎn)品

職責(zé)描述:

協(xié)同微信內(nèi)各app間資源,圍繞業(yè)務(wù)目標(biāo)不斷優(yōu)化用戶體驗,提升患者用戶的新增、留存、下單等

任職要求:

1.熟悉微信內(nèi)流量生態(tài)體系及規(guī)則

2.增長做面向用戶場景和用戶需求的產(chǎn)品設(shè)計,有成功案例加分

3.具有微信內(nèi)的增長經(jīng)驗,有成功案例加分

一 工具產(chǎn)品經(jīng)理

1.有工具類產(chǎn)品的設(shè)計經(jīng)驗,如:google docs、印象筆記等

2.擅長交互設(shè)計,對用戶體驗極其看重,有強迫癥加分

3.會使用sketch加分

二策略產(chǎn)品經(jīng)理

職責(zé)描述:

將患者的需求結(jié)構(gòu)化分解,與患者端和醫(yī)生端的產(chǎn)品同事配合,優(yōu)化醫(yī)患匹配效率,提升整體的醫(yī)療服務(wù)效率和質(zhì)量

任職要求:

1.有過較復(fù)雜的后臺系統(tǒng)設(shè)計經(jīng)驗,如:電商相關(guān)、短視頻審核相關(guān)、反spam相關(guān)

2.擅長將復(fù)雜的業(yè)務(wù)邏輯梳理清晰,理性,有較好的抽象思維

微信產(chǎn)品

職責(zé)描述:

協(xié)同微信內(nèi)各app間資源,圍繞業(yè)務(wù)目標(biāo)不斷優(yōu)化用戶體驗,提升患者用戶的新增、留存、下單等

任職要求:

1.熟悉微信內(nèi)流量生態(tài)體系及規(guī)則

2.增長做面向用戶場景和用戶需求的產(chǎn)品設(shè)計,有成功案例加分

3.具有微信內(nèi)的增長經(jīng)驗,有成功案例加分

第2篇 社工崗位職責(zé)

社工主管 國壽 國壽(天津)養(yǎng)老養(yǎng)生投資有限公司,國壽,國壽 職責(zé)描述:

主要負(fù)責(zé)制定文娛活動項目并負(fù)責(zé)執(zhí)行監(jiān)督;負(fù)責(zé)制定老年大學(xué)課程,教師資源儲備和維護,對老人反饋意見及時分析并提供解決方案;負(fù)責(zé)社區(qū)處理社區(qū)內(nèi)長者糾紛,疏導(dǎo)長者心理及情緒處理;負(fù)責(zé)管理和對接外部社工和慈善組織,形成養(yǎng)老社區(qū)重要的經(jīng)營輔助力量。

崗位主要職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)制定和完善養(yǎng)老社區(qū)文娛活動服務(wù)內(nèi)容和管理制度;

2. 負(fù)責(zé)制定和完善老年大學(xué)課程內(nèi)容和管理制度;

3. 負(fù)責(zé)修訂和完善養(yǎng)老社區(qū)社工服務(wù)內(nèi)容和管理制度;

4. 負(fù)責(zé)配合營銷團隊提供宣傳素材;

5. 負(fù)責(zé)協(xié)助籌備開業(yè)典禮;

6. 負(fù)責(zé)制定和調(diào)整社區(qū)內(nèi)不同老人的活動方案和執(zhí)行方案;

7. 負(fù)責(zé)制定和調(diào)整老人參加活動所需的評估表格;

8. 負(fù)責(zé)對接天津市內(nèi)老年大學(xué)及相關(guān)教師資源,制定老年大學(xué)課程并組織實施對接和授課;

9. 負(fù)責(zé)養(yǎng)老社區(qū)所有活動制定、執(zhí)行及完畢后的檢查工作,發(fā)現(xiàn)問題及時提出改進措施,不斷提高服務(wù)質(zhì)量;

10. 隨時收集老人的意見,根據(jù)老人的娛樂需求,調(diào)整和改進服務(wù)方式

11. 對接志愿者團隊、慈善機構(gòu)、處理捐贈和對接遺囑制定和執(zhí)行機構(gòu);

12. 負(fù)責(zé)社區(qū)內(nèi)長者心理疏導(dǎo)和情緒處理,防止長者出現(xiàn)極端情緒;

13. 負(fù)責(zé)處理社區(qū)內(nèi)長者之間糾紛或長者與家屬間溝通不暢,保證長者安全、安心、快樂的生活,防止出現(xiàn)人身意外事件出現(xiàn)。

任職要求:

1. 社會工作(social work)專業(yè)或相關(guān)專業(yè)大學(xué)專科及以上學(xué)歷,在大型養(yǎng)老機構(gòu)內(nèi)任職社工崗位工作滿三年及以上。

2. 具有良好的服務(wù)意識和溝通能力。

3. 具備社工師以上專業(yè)資質(zhì)證書;

4. 具有良好的協(xié)調(diào)和危機處理能力,良好的事物安排計劃編制及執(zhí)行能力,良好的團隊管理經(jīng)驗和能力;

5. 具有與長者、長者家屬及同事們順暢的溝通能力。

第3篇 專職社工崗位職責(zé)

社工(專職社會工作者) 上海益起來科技服務(wù)有限公司 上海益起來科技服務(wù)有限公司,益起來 1、獨立按照項目要求開展社區(qū)工作,留存相關(guān)檔案;

2、對開展的服務(wù)進行策劃,資源整合以及宣傳推廣;

3、處理相關(guān)行政事務(wù);

4、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。

任職要求:

1、具有良好的溝通能力;

2、能夠熟練操作辦公軟件;

3、能夠完成基本的文檔留存,信息撰寫等;

4、持有相關(guān)資格證書者優(yōu)先,具有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

第4篇 項目社工崗位職責(zé)

社工-項目主管 鄭州市金水區(qū)引航社會工作發(fā)展中心 鄭州市金水區(qū)引航社會工作發(fā)展中心 職責(zé)描述:組織制定項目工作計劃,跟進項目計劃實施,落實項目指標(biāo)完成情況。管理項目日常行政工作,負(fù)責(zé)項目與用人單位、主管部門等相關(guān)方的日常溝通等工作。

任職要求:社會工作或相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,持有助理社工師以上資格證件,具有兩年以上專業(yè)社工服務(wù)經(jīng)驗。有責(zé)任感,具有良好的管理協(xié)調(diào)和溝通表達能力。

薪資面議。

第5篇 社工崗位職責(zé)

社工/助理 成都市青白江紅陽頤養(yǎng)居 成都市青白江紅陽頤養(yǎng)居 職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)院內(nèi)老人傳統(tǒng)節(jié)日、每月老人集體生日聯(lián)歡會以及日常文娛活動的策劃和舉行;2、日常營銷工作;3、院內(nèi)微信公眾平臺的運行、網(wǎng)絡(luò)后臺和樂福平臺的更新與維護;4、協(xié)助院長完成一些行政事務(wù),如會議記錄、會議簡報、排班表、培訓(xùn)記錄匯總等。

任職要求:1、18歲周歲以上;2、中專及以上學(xué)歷;3、熟練使用word、e_cel、ppt等辦公軟件;3、對工作充滿熱情,做事情踏實、認(rèn)真、有耐心。

社工崗崗位職責(zé)匯編(5篇)

崗位職責(zé)是什么社工崗,全稱為社會工作者崗位,是社會服務(wù)機構(gòu)中的核心角色,主要負(fù)責(zé)為社區(qū)成員、弱勢群體以及需要幫助的人群提供專業(yè)服務(wù),包括但不限于心理疏導(dǎo)、資源協(xié)調(diào)、政策
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