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崗位職責是什么
駐店藥師是藥店的核心成員，他們主要負責在店內(nèi)為顧客提供專業(yè)的藥學服務，確保藥品的安全、有效使用。
崗位職責要求
1. 持有合法有效的藥師資格證書，具備扎實的藥學知識基礎。
2. 熟悉國家藥品管理法規(guī)，嚴格遵守藥品經(jīng)營規(guī)范。
3. 具備良好的溝通能力，能夠清晰解答顧客關(guān)于藥品的疑問。
4. 注重細節(jié)，能夠準確無誤地執(zhí)行處方調(diào)配工作。
5. 具備應急處理能力，應對突發(fā)的健康問題或藥物不良反應。
6. 保持專業(yè)素養(yǎng)，不推銷藥品，以患者需求為導向提供服務。
崗位職責描述
駐店藥師的主要職責不僅僅是銷售藥品，更是保障公眾用藥安全的重要一環(huán)。他們在日常工作中需要：
1. 藥品管理：負責藥店內(nèi)藥品的庫存管理，確保藥品的質(zhì)量、有效期和儲存條件符合標準。
2. 咨詢服務：為顧客提供用藥指導，解釋藥品的作用、用法、劑量和可能的副作用。
3. 處方審核：審核醫(yī)生開具的處方，確認其合規(guī)性，避免潛在的藥物相互作用或過敏風險。
4. 健康教育：定期舉辦健康講座，提高公眾的用藥知識和健康意識。
5. 應急處理：在遇到顧客的藥物不適或緊急情況時，提供初步的處理建議，并及時聯(lián)系醫(yī)療專業(yè)人員。
6. 記錄與報告：記錄藥品銷售和顧客反饋，定期向上級匯報，以便持續(xù)改進服務。
有哪些內(nèi)容
1. 質(zhì)量監(jiān)控：檢查藥品進貨渠道，確保所有藥品來源正規(guī)，及時處理過期或損壞的藥品。
2. 顧客關(guān)懷：關(guān)注顧客的用藥效果，追蹤反饋，提供個性化的用藥建議。
3. 團隊協(xié)作：與店員密切配合，共同維護藥店的運營秩序，提升顧客滿意度。
4. 政策法規(guī)更新：關(guān)注醫(yī)藥政策動態(tài)，及時更新知識，確保業(yè)務操作合規(guī)。
5. 培訓與指導：對新入職員工進行藥學知識培訓，提高整個團隊的專業(yè)水平。
6. 問題解決：處理顧客投訴，解決與藥品相關(guān)的問題，維護藥店的信譽。
駐店藥師的職責涵蓋了藥品管理、客戶服務、健康教育等多個方面，他們通過專業(yè)技能和敬業(yè)精神，為公眾的健康保駕護航。
駐店藥師崗位職責范文
第1篇 駐店藥師崗位工作職責
1、負責商品庫存合理和有效控制補貨及銷售工作;
2、負責商品的及時、準確、迅速驗收工作;
3、負責商品效期的管理工作;對店內(nèi)近效期藥品,采用多種措施管理藥品效期;
4、負責商品的質(zhì)量檔案有效期規(guī)范管理;
5、負責指導顧客正確選購商品,確認患者知道如何服藥,避免不良反應的發(fā)生和調(diào)整用藥,改進治療方案;
6、負責完整記錄顧客投訴的藥物不良反應,及時跟蹤處理并與顧客進行投訴反饋;
7、掌握醫(yī)藥管理法規(guī)和政策;使門店所有人員熟悉相應內(nèi)容;
8、負責進行藥品的質(zhì)量、療效、不良反應等內(nèi)容的店內(nèi)培訓;
9、按時完成公司及上級領導臨時交代的工作。
第2篇 駐店藥師崗位職責內(nèi)容
藥品管理
1.庫存合理:有效控制補貨及銷售。對不合理庫存,能及時采取方法進行處理。
2.藥品驗收:及時、準確、迅速驗收,發(fā)現(xiàn)問題按要求記錄、處理。
3.效期管理:藥品效期預警表填報及時,數(shù)據(jù)準確。對店內(nèi)近效期藥品,明確其賣點、優(yōu)點、特點。采用多種措施管理藥品效期,貨架上無近效期1個月以下的藥品。
4.質(zhì)量檔案:進口藥檢報告與注冊證管理規(guī)范有序,店內(nèi)所有人員均可在5分鐘內(nèi)
第3篇 駐店藥師崗位職責
駐店藥師(佛山南海) 國控廣州 國藥控股廣州有限公司,國控廣州,國藥控股廣州 崗位職責:
1、組織貫徹執(zhí)行藥品管理法及國家有關(guān)藥品質(zhì)量管理的法規(guī)和行政規(guī)章,配合公司質(zhì)量管理制度的建立,并指導和督促公司各部門按質(zhì)量體系運作實施;
2、組織開展質(zhì)量體系評審,對gsp實施情況及制度實施情況進行檢查考核;
3、監(jiān)督和指導各門店對日常gsp工作的開展,并參與其中;
4、根據(jù)gsp相關(guān)規(guī)定要求,對門店日常處方進行審核;
5、協(xié)助門店更好的完成銷售業(yè)績。
崗位要求:
1、大?；蛞陨蠈W歷,有醫(yī)藥連鎖質(zhì)量管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、具有藥師或執(zhí)業(yè)藥師資格證書,一年以上連鎖藥房工作經(jīng)驗 ;
3、熟悉計算機藥業(yè)系統(tǒng)的相關(guān)操作;
4、工作積極主動,具有高度的責任感、敬業(yè)精神和團隊合作精神。
