崗位職責(zé)是什么
品牌運營是企業(yè)中一個關(guān)鍵的職能角色，主要負(fù)責(zé)塑造和維護(hù)品牌的市場形象，提升品牌知名度和影響力，以實現(xiàn)企業(yè)的長期發(fā)展目標(biāo)。這個角色需要深入理解市場動態(tài)，制定有效的品牌策略，并確保品牌信息的一致性和吸引力。
崗位職責(zé)要求
1. 熟悉市場營銷理論，掌握品牌建設(shè)的策略和技巧。
2. 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能從市場數(shù)據(jù)中洞察消費者行為和需求。
3. 擁有出色的溝通和協(xié)調(diào)能力，能有效與內(nèi)部團(tuán)隊和外部合作伙伴協(xié)作。
4. 對行業(yè)趨勢有敏銳的洞察力，能快速適應(yīng)市場變化。
5. 具備創(chuàng)新思維，能設(shè)計和執(zhí)行獨特的品牌推廣活動。
6. 強(qiáng)烈的責(zé)任心和執(zhí)行力，確保品牌戰(zhàn)略的落地實施。
崗位職責(zé)描述
品牌運營的工作涵蓋多個方面，包括但不限于品牌定位、市場研究、競品分析、品牌形象設(shè)計、公關(guān)活動策劃、社交媒體管理等。他們需要制定全面的品牌戰(zhàn)略，確保品牌在目標(biāo)市場中的獨特性和競爭力。此外，他們還需監(jiān)控品牌表現(xiàn)，通過調(diào)整策略來提高品牌忠誠度和市場份額。
有哪些內(nèi)容
1. 品牌策略制定：根據(jù)公司愿景和市場狀況，設(shè)定品牌的目標(biāo)、定位和價值主張，制定品牌發(fā)展計劃。
2. 市場研究：持續(xù)關(guān)注行業(yè)動態(tài)，分析消費者行為，評估競爭對手策略，為品牌決策提供數(shù)據(jù)支持。
3. 品牌傳播：設(shè)計和執(zhí)行廣告、公關(guān)活動、贊助項目等，以提升品牌知名度和好感度。
4. 內(nèi)容創(chuàng)作：管理品牌內(nèi)容，包括網(wǎng)站、社交媒體、宣傳資料等，確保信息一致性和吸引力。
5. 合作與聯(lián)盟：與其他品牌或機(jī)構(gòu)建立合作關(guān)系，通過聯(lián)合營銷活動擴(kuò)大品牌影響力。
6. 危機(jī)管理：應(yīng)對負(fù)面事件，保護(hù)品牌形象不受損害，及時進(jìn)行危機(jī)公關(guān)。
7. 績效評估：定期評估品牌運營效果，根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整策略，確保達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。
作為品牌運營，你需要成為品牌的守護(hù)者，不斷推動品牌成長，使其在激烈的市場競爭中保持領(lǐng)先地位。這是一項需要策略思維、創(chuàng)新精神和執(zhí)行力的綜合性工作，你的每一次決策都將直接影響到品牌的未來。
品牌運營崗位職責(zé)范文
第1篇 家居品牌運營崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1. 主要負(fù)責(zé)家紡品類品牌拓展及自營商品的品牌化執(zhí)行-;
2. 負(fù)責(zé)品牌商家進(jìn)駐談判、合同簽訂及渠道控價管理;
3. 負(fù)責(zé)新品上線管理,產(chǎn)品信息確認(rèn);
4. 負(fù)責(zé)商城家紡類商品的平臺商品運營;
5. 配合平臺不同活動做恰當(dāng)?shù)倪x品,折扣談判,庫存準(zhǔn)備、系統(tǒng)設(shè)置;
6. 配合美學(xué)場景軟裝的品牌商品開發(fā);
7. 基于使用場景出發(fā)為商品關(guān)聯(lián)銷售做設(shè)定;
8. 商品月度訂單對賬與結(jié)算管理;
任職要求:
1、 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;品牌管理,市場營銷,室內(nèi)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、 熱愛家居類產(chǎn)品;熱愛室內(nèi)設(shè)計行業(yè);
3、 具備出眾的審美能力及需求洞察力;
4、 熟悉品牌管理理念;
5、 快速學(xué)習(xí)能力及人際溝通能力。
第2篇 品牌運營總監(jiān)助理崗位職責(zé)任職要求
品牌運營總監(jiān)助理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.協(xié)助總經(jīng)理制定品牌戰(zhàn)略計劃，年度經(jīng)營計劃
2.負(fù)責(zé)匯總品牌相關(guān)工作，執(zhí)行工作計劃，總結(jié)，報告，請示等文件
3.負(fù)責(zé)接待公司重要客戶
4.及時準(zhǔn)確的向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報工作
崗位要求:
1、思維敏捷，較強(qiáng)的語言表達(dá)能力。
2、精通各種辦公軟件，具備企業(yè)行政事務(wù)處理經(jīng)驗和跨部門協(xié)調(diào)組織經(jīng)驗。
3、有團(tuán)隊意識，執(zhí)行力強(qiáng)，具備獨立作業(yè)的工作習(xí)慣和能力。
4、對職業(yè)有追求，有上進(jìn)心，抗壓力強(qiáng)
品牌運營總監(jiān)助理崗位
第3篇 連鎖品牌運營崗位職責(zé)
小連鎖品牌運營崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)小連鎖品牌商家常規(guī)活動線上運營，協(xié)同銷售團(tuán)隊推進(jìn)活動落地，提高流量利用效率。
2、與業(yè)務(wù)團(tuán)隊溝通，負(fù)責(zé)線上流量匹配規(guī)則落地，幫助品牌商家提升運營效率。
3、輔助活動補(bǔ)貼等項目執(zhí)行，推進(jìn)線下銷售團(tuán)隊積極配合。
4、針對城市品牌屬性，制定重點品牌營銷活動，推進(jìn)品牌形象塑造，提升用戶品牌認(rèn)知。
任職要求:
1、五年以上工作經(jīng)驗，有成功品牌營銷經(jīng)驗及案例。大型電商或020行業(yè)品牌運營經(jīng)驗優(yōu)先。
2、較好的文案能力和活動規(guī)劃能力，能獨立策劃品牌類和主題類線上活動。
3、熟悉線上運營和互聯(lián)網(wǎng)運營，具備優(yōu)秀的營銷能力和品牌敏銳度。
4、較好的邏輯思維能力和溝通能力，具備主動思考和創(chuàng)造性思維。
第4篇 品牌運營經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
1. 熟知公司各項管理規(guī)定及工作要求；
2. 熟知公司《商品流轉(zhuǎn)程序》及各職能部門的業(yè)務(wù)運作情況；
3. 熟悉商場整體運作流程；
4. 了解商場各類商品陳列要求及技藝；
5. 能夠通過對市場信息的匯總和分析，了解市場發(fā)展的趨勢；
6. 有較高的管理水平和較強(qiáng)的業(yè)務(wù)素質(zhì)；
7. 組織、計劃、協(xié)調(diào)、調(diào)配等綜合能力強(qiáng)；
8. 掌握與商業(yè)有關(guān)的法規(guī)及行規(guī)要求；
主要工作
1、對負(fù)責(zé)的業(yè)績目標(biāo)負(fù)責(zé)；
2. 指導(dǎo)營運主管貫徹執(zhí)行公司有關(guān)營業(yè)政策；
3. 協(xié)調(diào)營運部與各職能部門的工作關(guān)系，促進(jìn)商品銷售；
4. 制定營業(yè)管理規(guī)范性工作制度；
5. 定期對營業(yè)管理人員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，提高管理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。
崗位要求：
學(xué)歷要求：中專/中技
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-7年經(jīng)驗
第5篇 品牌運營策劃培訓(xùn)崗位職責(zé)
高級品牌運營策劃工作職責(zé):
1.配合公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)網(wǎng)易游戲?qū)W院海外品牌的建立和持續(xù)運營;
2.建立并維護(hù)海外高校，合作對象及潛在合作對象的關(guān)系渠道;
3.整合學(xué)院運營資源，完成海外運營的活動策劃及組織;
4.完成學(xué)院在海外品牌落地的宣傳規(guī)劃及實施。
任職要求:
1.fb/twitter等社交媒體的深度用戶，能較準(zhǔn)確把握目標(biāo)群體的需求和偏好，做出品牌規(guī)劃;
2.熱情開朗，善于溝通及關(guān)系建立，協(xié)作能力好;
3.具有一定的文案功底，對新鮮事物有強(qiáng)烈好奇心，善于追蹤熱點;
4.本科及以上學(xué)歷，熱愛游戲及對游戲行業(yè)有理解優(yōu)先，有一定中文基礎(chǔ)優(yōu)先。
第6篇 品牌運營總監(jiān)崗位工作職責(zé)
1.制定品牌管理戰(zhàn)略性文件,規(guī)定品牌管理與識別運用的一致性策略方面的最高原則。
2.建立品牌的核心價值及定位,并使之適應(yīng)公司的文化及發(fā)展需要。
3.定義品牌架構(gòu)及溝通組織的整體關(guān)系,并規(guī)劃整個品牌系統(tǒng),是公司每一個品牌都有明確的角色。
4.品牌延伸,提升等方面都有明確的角色。
5.品牌資產(chǎn)評估,品牌傳播的戰(zhàn)略性監(jiān)控等。
第7篇 公寓/酒店品牌運營總監(jiān)職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
1、全面負(fù)責(zé)運營部日常經(jīng)營和管理工作，定期分析店內(nèi)經(jīng)營和管理狀況并向領(lǐng)導(dǎo)匯報；
2、確保經(jīng)營和管理指標(biāo)的完成，制訂部門經(jīng)營指標(biāo)，接受公司下達(dá)的年度經(jīng)營指標(biāo)，并指導(dǎo)各區(qū)域制定經(jīng)營計劃；
3、完成部門隊伍建設(shè)及人才儲備，制定公正、公平、公開的工資考核方案；
4、負(fù)責(zé)組織、實施及督導(dǎo)各區(qū)域月、年度計劃的執(zhí)行情況；
5、負(fù)責(zé)組織、實施及督導(dǎo)部門體系標(biāo)準(zhǔn)完善及執(zhí)行落地；
6、負(fù)責(zé)與社會職能部門之間的協(xié)調(diào)和溝通創(chuàng)造良好的經(jīng)營環(huán)境。
確保各門店按照公司標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行交接并按照程序完成開業(yè)。
-確保各門店開業(yè)的人員配置和培訓(xùn)。
-確保各門店的運營按照公司標(biāo)準(zhǔn)正常運營并達(dá)到安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
-優(yōu)化運營系統(tǒng)并追蹤門店正確執(zhí)行運營系統(tǒng)。
-制定運營部年度經(jīng)營目標(biāo)并追蹤門店執(zhí)行。
-完成租金等收入目標(biāo)。
-完成間夜出租率、招租率等出租目標(biāo)。
-培訓(xùn)區(qū)域經(jīng)理達(dá)成職位期望。
-執(zhí)行運營團(tuán)隊績效管理，完成每季度回顧。
-確保門店資金安全和財務(wù)內(nèi)控制度的執(zhí)行。
-確保門店可控費用符合預(yù)算要求。
-確保各門店向顧客提供持續(xù)的高質(zhì)量的服務(wù)。
-維護(hù)公司品牌，及時妥善處理政府關(guān)系、合作方關(guān)系或者顧客投訴等可能危及公司品牌的事宜。
-選撥高潛質(zhì)人員，并完成高潛質(zhì)人員的評估和技能鑒定，
-日常協(xié)調(diào)工作。
-每周的工作匯報。
-其它分配的工作。
任職要求
1、有5年以上公寓、國內(nèi)知名品牌連鎖酒店管理運營總經(jīng)理/總監(jiān)崗位從業(yè)經(jīng)驗；
2、有組織領(lǐng)導(dǎo)力，能夠有效統(tǒng)籌、組織團(tuán)隊積極性；
3、抗壓力和承擔(dān)責(zé)任能力，遇事不能推諉，較強(qiáng)抗壓能力；
4、對待問題正確客觀判斷，迅速解決問題。
第8篇 童裝品牌運營經(jīng)理崗位職責(zé)
新媒體運營經(jīng)理(童裝品牌) 美特斯邦威 上海美特斯邦威服飾股份有限公司,有范,美特斯邦威,美特斯邦威上海,美邦,美特斯邦威 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)公司互聯(lián)網(wǎng)新媒體平臺:微信、微博、小紅書、抖音、今日頭條等日常運營及推廣工作;
2、能夠獨立運營微信公眾號,策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;
3、挖掘和分析用戶需求、使用習(xí)慣、情感及體驗感受,及時掌握新聞熱點,有效完成專題策劃活動,并及時有效的與粉絲互動;
4、緊跟微信及其他新媒體平臺發(fā)展趨勢,探索微信運營模式。
5、網(wǎng)感好,創(chuàng)意優(yōu),執(zhí)行力強(qiáng),有良好的策略思考能力并能獨立撰寫方案,一定程度掌握圖片處理軟件
任職要求:
1、思維活躍,善于創(chuàng)新,對品牌調(diào)性有良好的把控能力,能快速、精準(zhǔn)的提供文案支持,擅長撰寫品牌文案、媒體文案、營銷類產(chǎn)品文案等;
2、善于挖掘產(chǎn)品設(shè)計點,能夠?qū)Ξa(chǎn)品進(jìn)行直觀、感性、富有吸引力的描述,實現(xiàn)商品描述的多樣化、內(nèi)容化、風(fēng)格化;
3、有服裝行業(yè)媒體資源,有社群推廣經(jīng)驗;
4、有童心,想象力豐富,腦洞大。
第9篇 品牌運營總監(jiān)崗位職責(zé)
品牌運營總監(jiān) 海寧市海濤時裝創(chuàng)意設(shè)計有限公司 海寧市海濤時裝創(chuàng)意設(shè)計有限公司,海濤 職責(zé)描述:
1、根據(jù)公司總戰(zhàn)略目標(biāo),建立品牌全面營銷戰(zhàn)略及規(guī)劃,包括近期、中期和長期的營銷戰(zhàn)略規(guī)劃;銷售渠道戰(zhàn)略、市場細(xì)分化戰(zhàn)略等戰(zhàn)略規(guī)劃。
2、負(fù)責(zé)制定高效的品牌營銷管理體系,包括銷售管理系統(tǒng)化、銷售管理制度、規(guī)范銷售流程、店鋪管理運營、品牌評估等管理體系,并執(zhí)行導(dǎo)入。
3、收集相關(guān)市場信息、競爭對手動態(tài),定期制作經(jīng)營狀況分析報告,采取各項措施及時進(jìn)行調(diào)整與改善,為領(lǐng)導(dǎo)層決策提供支持;
4、制訂全年各階段品牌推廣計劃、預(yù)算方案,提升品牌知名度,提升品牌影響力;
5. 負(fù)責(zé)組織、推行、檢查和落實品牌終端銷售業(yè)績完成情況及團(tuán)隊管理情況,及時發(fā)現(xiàn)、預(yù)防各類隱患和突發(fā)事件,加強(qiáng)門店現(xiàn)場管理規(guī)范化。
6、負(fù)責(zé)各區(qū)域團(tuán)隊和文化建設(shè),定期為各級別人員作工作評核和績效考核。
7、對相關(guān)業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)和發(fā)展提出建議,評估、指導(dǎo)和發(fā)展下屬各方面能力的提升,做好銷售團(tuán)隊的培訓(xùn)和激勵;
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè),8年以上大型鞋服相關(guān)企業(yè)工作經(jīng)驗;
2、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊建設(shè)能力、組織變革能力、前瞻思維能力、計劃管理能力、組織協(xié)調(diào)能力、
3、具有輕奢類,高端服飾品牌推廣經(jīng)驗;
4、熟悉品牌戰(zhàn)略管理,品牌定位管理,競爭環(huán)境研究,品牌傳播策略,公關(guān)策略等,在品牌管理,品牌推廣,媒體運用及大型活動策劃方面有豐富經(jīng)驗
5、具有高度的敬業(yè)精神和良好的職業(yè)道德,執(zhí)行力強(qiáng),善溝通,品行端正。
第10篇 童裝品牌運營崗位職責(zé)任職要求
童裝品牌運營崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、 根據(jù)業(yè)務(wù)需求和目標(biāo)，制定及時、有效的市場營銷策略和方案，管理和協(xié)調(diào)各方資源確保營銷活動的開發(fā)和執(zhí)行;
2、 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)建立規(guī)范、高效的會員營銷管理體系并優(yōu)化完善，加速新用戶引入，提高會員粘性、貢獻(xiàn)和忠誠度。
3、 策劃會員活動及品牌宣傳，打造傳播話題擴(kuò)大會員體系的影響力和覆蓋度;優(yōu)化改善會員產(chǎn)品體驗、提升會員滿意度;
4、建立新媒體網(wǎng)絡(luò)營銷模式，進(jìn)行品牌在移動互聯(lián)網(wǎng)的營銷推廣。整合線上線下推廣資源，通過創(chuàng)意廣告、推廣活動等提升品牌的知名度和曝光度。
5、 收集并研究時下社會話題、熱點，與公司產(chǎn)品主體結(jié)合，增強(qiáng)品牌和項目的知名度和美譽(yù)度;
6、 把握行業(yè)、競爭對手動態(tài)，形成有效的分析并提供建議。
任職資格:
1、 全日制本科及以上學(xué)歷，市場營銷相關(guān)背景優(yōu)先，有新媒體營銷經(jīng)驗;
2、 3年以上營銷策劃類相關(guān)職位工作經(jīng)歷，熟悉常用的營銷策劃的策略、方法和渠道;
3、 豐富的營銷策劃及廣告策劃知識，具有一定的項目營銷策劃和整合推廣經(jīng)驗;
4、 有豐富的媒體資源及良好的管理能力，包括電視、報刊雜志、網(wǎng)絡(luò)、新媒體等;
5、 較強(qiáng)的文字組織能力和創(chuàng)造力、策劃炒作能力， 對網(wǎng)絡(luò)熱點話題敏感;較強(qiáng)的內(nèi)容策劃能力，了解熟悉線下商業(yè)環(huán)境，能夠直白落地的表達(dá)產(chǎn)品、品牌以及活動內(nèi)容;
6、 良好的邏輯思維和規(guī)劃能力，擅長數(shù)據(jù)化運營及數(shù)據(jù)化表達(dá)，復(fù)雜型項目管理經(jīng)驗;
童裝品牌運營崗位
第11篇 品牌運營職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1.完成分管品牌年度的預(yù)算指標(biāo)，包括品牌的進(jìn)貨指標(biāo)、出貨指標(biāo)、毛利指標(biāo)、品牌費用指標(biāo)等；
2.對各品牌年度預(yù)算進(jìn)行分解，并對計劃的執(zhí)行進(jìn)行組織和實施；
3.組織品牌公司、零售客戶進(jìn)行定期回顧和總結(jié)，評估和調(diào)整，向品牌方爭取年度預(yù)算中的各項資源支持；
4.負(fù)責(zé)制定品牌的渠道規(guī)則；
5.負(fù)責(zé)對商品的庫存進(jìn)行管理和控制；
6.負(fù)責(zé)制定渠道客戶的推廣計劃，參與客戶的提案談判；
7.負(fù)責(zé)對品牌年度預(yù)算中的推廣和銷售費用進(jìn)行管理和控制；
8.根據(jù)品牌的渠道定位，組織和主導(dǎo)營業(yè)部門進(jìn)行客戶的拓展和開發(fā)；
任職要求：
1.25歲以上，大專以上學(xué)歷；
2.有從事快速消費品行業(yè)相關(guān)市場工作至少2年以上；
3.有良好的市場觸覺，有相應(yīng)的市場企劃能力；
4.邏輯思維行強(qiáng)，有一定數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析能力；
5.良好的溝通能力和語言表達(dá)能力；
6.有電子商務(wù)渠道從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先，有日語能力
第12篇 品牌運營經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
職責(zé)描述：職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)官網(wǎng)、微信、小程序、app等新其他新媒體平臺的運營和維護(hù)、內(nèi)容撰寫、編輯與發(fā)布，后臺數(shù)據(jù)整理分析;
2、結(jié)合公司新媒體推廣戰(zhàn)略，策劃新媒體線上活動，挖掘用戶需求并進(jìn)行效果追蹤，
3、維系粉絲活躍度，保持互動和聯(lián)系，制造熱點話題，提升粉絲活躍度及轉(zhuǎn)化率，
4、提出新媒體運營方案，有效提高運營質(zhì)量，推進(jìn)并執(zhí)行；
5、緊跟新媒體發(fā)展趨勢，了解新媒體的推廣模式、渠道，高效運用方法和資源；
6、充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求
7、馬迷大數(shù)據(jù)的規(guī)則制定、積分系統(tǒng)設(shè)計、后期活動運營管理；
8、線上平臺（小程序、app）的銷售，門票，馬迷會籍、馬產(chǎn)業(yè)的產(chǎn)品銷售；
9、集團(tuán)小程序和app開發(fā)落地：小程序完成開發(fā)；全面進(jìn)行線上售票工作，完成app開發(fā)，并全面推廣；
10、賽馬賽事直播+互動游戲功能：網(wǎng)紅公司接洽整合賽事直播，添加網(wǎng)紅直播元素，通過性媒體平臺全面開展直播工作、互動游戲結(jié)合賽馬做好游戲工作的執(zhí)行工作；
11、票務(wù)、產(chǎn)品、套餐、馬城ip產(chǎn)品：通過小程序和app平臺，尋找和馬產(chǎn)業(yè)相關(guān)的商家，邀約到小程序和app進(jìn)行產(chǎn)品銷售；
12、賽事活動、馬迷、銷售渠道線上推廣：結(jié)合品推營銷部各板塊工作，協(xié)助進(jìn)行線上推廣宣傳執(zhí)行；
13、異業(yè)商家公眾號合作：和社會異業(yè)商家合作，通過異業(yè)商家的公眾號平臺相關(guān)整合合作宣傳。
職位要求：
第13篇 童裝品牌運營崗位職責(zé)
新媒體運營經(jīng)理(童裝品牌) 美特斯邦威 上海美特斯邦威服飾股份有限公司,有范,美特斯邦威,美特斯邦威上海,美邦,美特斯邦威 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)公司互聯(lián)網(wǎng)新媒體平臺:微信、微博、小紅書、抖音、今日頭條等日常運營及推廣工作;
2、能夠獨立運營微信公眾號,策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;
3、挖掘和分析用戶需求、使用習(xí)慣、情感及體驗感受,及時掌握新聞熱點,有效完成專題策劃活動,并及時有效的與粉絲互動;
4、緊跟微信及其他新媒體平臺發(fā)展趨勢,探索微信運營模式。
5、網(wǎng)感好,創(chuàng)意優(yōu),執(zhí)行力強(qiáng),有良好的策略思考能力并能獨立撰寫方案,一定程度掌握圖片處理軟件
任職要求:
1、思維活躍,善于創(chuàng)新,對品牌調(diào)性有良好的把控能力,能快速、精準(zhǔn)的提供文案支持,擅長撰寫品牌文案、媒體文案、營銷類產(chǎn)品文案等;
2、善于挖掘產(chǎn)品設(shè)計點,能夠?qū)Ξa(chǎn)品進(jìn)行直觀、感性、富有吸引力的描述,實現(xiàn)商品描述的多樣化、內(nèi)容化、風(fēng)格化;
3、有服裝行業(yè)媒體資源,有社群推廣經(jīng)驗;
4、有童心,想象力豐富,腦洞大。
第14篇 品牌運營管理崗位職責(zé)
高級品牌運營策劃-項目管理與培訓(xùn)發(fā)展中心300 網(wǎng)易集團(tuán) 網(wǎng)易(杭州)網(wǎng)絡(luò)有限公司,杭州網(wǎng)易,網(wǎng)易,網(wǎng)易杭州,網(wǎng)易游戲,網(wǎng)易網(wǎng)絡(luò),網(wǎng)易集團(tuán),網(wǎng)易 工作職責(zé):
1.配合公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)網(wǎng)易游戲?qū)W院海外品牌的建立和持續(xù)運營;
2.建立并維護(hù)海外高校,合作對象及潛在合作對象的關(guān)系渠道;
3.整合學(xué)院運營資源,完成海外運營的活動策劃及組織;
4.完成學(xué)院在海外品牌落地的宣傳規(guī)劃及實施。
任職要求:
1.fb/twitter等社交媒體的深度用戶,能較準(zhǔn)確把握目標(biāo)群體的需求和偏好,做出品牌規(guī)劃;
2.熱情開朗,善于溝通及關(guān)系建立,協(xié)作能力好;
3.具有一定的文案功底,對新鮮事物有強(qiáng)烈好奇心,善于追蹤熱點;
4.本科及以上學(xué)歷,熱愛游戲及對游戲行業(yè)有理解優(yōu)先,有一定中文基礎(chǔ)優(yōu)先。
第15篇 童裝品牌運營經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
童裝品牌運營經(jīng)理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、 根據(jù)業(yè)務(wù)需求和目標(biāo)，制定及時、有效的市場營銷策略和方案，管理和協(xié)調(diào)各方資源確保營銷活動的開發(fā)和執(zhí)行;
2、 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)建立規(guī)范、高效的會員營銷管理體系并優(yōu)化完善，加速新用戶引入，提高會員粘性、貢獻(xiàn)和忠誠度。
3、 策劃會員活動及品牌宣傳，打造傳播話題擴(kuò)大會員體系的影響力和覆蓋度;優(yōu)化改善會員產(chǎn)品體驗、提升會員滿意度;
4、建立新媒體網(wǎng)絡(luò)營銷模式，進(jìn)行品牌在移動互聯(lián)網(wǎng)的營銷推廣。整合線上線下推廣資源，通過創(chuàng)意廣告、推廣活動等提升品牌的知名度和曝光度。
5、 收集并研究時下社會話題、熱點，與公司產(chǎn)品主體結(jié)合，增強(qiáng)品牌和項目的知名度和美譽(yù)度;
6、 把握行業(yè)、競爭對手動態(tài)，形成有效的分析并提供建議。
任職資格:
1、 全日制本科及以上學(xué)歷，市場營銷相關(guān)背景優(yōu)先，有新媒體營銷經(jīng)驗;
2、 3年以上營銷策劃類相關(guān)職位工作經(jīng)歷，熟悉常用的營銷策劃的策略、方法和渠道;
3、 豐富的營銷策劃及廣告策劃知識，具有一定的項目營銷策劃和整合推廣經(jīng)驗;
4、 有豐富的媒體資源及良好的管理能力，包括電視、報刊雜志、網(wǎng)絡(luò)、新媒體等;
5、 較強(qiáng)的文字組織能力和創(chuàng)造力、策劃炒作能力， 對網(wǎng)絡(luò)熱點話題敏感;較強(qiáng)的內(nèi)容策劃能力，了解熟悉線下商業(yè)環(huán)境，能夠直白落地的表達(dá)產(chǎn)品、品牌以及活動內(nèi)容;
6、 良好的邏輯思維和規(guī)劃能力，擅長數(shù)據(jù)化運營及數(shù)據(jù)化表達(dá)，復(fù)雜型項目管理經(jīng)驗;
童裝品牌運營經(jīng)理崗位
第16篇 品牌運營管理崗位職責(zé)任職要求
品牌運營管理崗位職責(zé)
品牌運營管理 深圳厚生新金融控股有限公司 深圳厚生新金融控股有限公司，厚生新職位描述:
1. 熟悉金融市場環(huán)境，根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)和戰(zhàn)略制定并執(zhí)行公司長期市場品牌戰(zhàn)略;
2. 策劃公司年度品牌工作目標(biāo)和執(zhí)行方案，進(jìn)行相關(guān)的宣傳推廣;
3. 編制年度、季度、月度品牌宣傳計劃，并對企業(yè)品牌戰(zhàn)略計劃的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督和控制;
4. 負(fù)責(zé)搜集分析行業(yè)內(nèi)競爭者相關(guān)信息，及時有效對品牌策略做出相應(yīng)的調(diào)整;
5. 根據(jù)企業(yè)財務(wù)制度，編制品牌管理各項費用預(yù)算，并控制相關(guān)費用的支出，節(jié)約成本;
6. 負(fù)責(zé)與行業(yè)有關(guān)部門、政府機(jī)構(gòu)建立密切的互動關(guān)系，配合企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略。
任職要求:
1、 市場營銷管理類或廣告學(xué)、傳播學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、 5年以上大型企業(yè)品牌管理經(jīng)驗，至少2年以上知名金融機(jī)構(gòu)品牌經(jīng)理工作經(jīng)驗;
3、 具備很強(qiáng)的策劃能力，熟悉金融行業(yè)，有金融企業(yè)品牌管理成功經(jīng)驗優(yōu)先;
4、 具有敏感的商業(yè)和市場意識，分析問題及解決問題能力強(qiáng)，具有優(yōu)秀的資源整合能力;
5、 具有較強(qiáng)的人際關(guān)系處理能力，善于交際、并將穩(wěn)定良好的關(guān)系轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展的助力。
品牌運營管理崗位
第17篇 家居品牌運營崗位職責(zé)任職要求
家居品牌運營崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、精通ps、ai、dw等相關(guān)圖形及圖像處理軟件，美術(shù)、設(shè)計等藝術(shù)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、負(fù)責(zé)公司市場部的設(shè)計、推廣圖、ppt制作等工作，以提升企業(yè)的銷售和品牌影響力;
3、根據(jù)公司不同品牌要求，設(shè)計家紡專柜或賣場的展示方案及宣傳資料，推廣文案;各類新品的策劃及宣傳工作;
4、兼顧國際流行與消費流行，進(jìn)行產(chǎn)品定位，按照功能、種類、風(fēng)格區(qū)分等設(shè)計不同的產(chǎn)品，表現(xiàn)出設(shè)計師的個性能夠針對公司需求獨立設(shè)計創(chuàng)意性圖案
5、完成主管領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時性設(shè)計任務(wù)。
第18篇 品牌運營推廣崗位職責(zé)
品牌推廣運營總監(jiān) 根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,打造品牌認(rèn)知度和美譽(yù)度;
制定與實施品牌營銷戰(zhàn)略、策略,推廣計劃,包括日常維護(hù)工作;
根據(jù)企業(yè)中長期戰(zhàn)略規(guī)劃,參與制定企業(yè)品牌宣傳推廣運營計劃,全面達(dá)成企業(yè)品牌營運管理及發(fā)展目標(biāo);
負(fù)責(zé)企業(yè)品牌的設(shè)計、定位,達(dá)到目標(biāo)人群的認(rèn)同,打造良好的品牌形象;
進(jìn)行企業(yè)形象提升活動的策劃與實施,與新聞媒體建立聯(lián)系及合作關(guān)系,達(dá)到提升企業(yè)知名度和美譽(yù)度的目的。 根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,打造品牌認(rèn)知度和美譽(yù)度;
制定與實施品牌營銷戰(zhàn)略、策略,推廣計劃,包括日常維護(hù)工作;
根據(jù)企業(yè)中長期戰(zhàn)略規(guī)劃,參與制定企業(yè)品牌宣傳推廣運營計劃,全面達(dá)成企業(yè)品牌營運管理及發(fā)展目標(biāo);
負(fù)責(zé)企業(yè)品牌的設(shè)計、定位,達(dá)到目標(biāo)人群的認(rèn)同,打造良好的品牌形象;
進(jìn)行企業(yè)形象提升活動的策劃與實施,與新聞媒體建立聯(lián)系及合作關(guān)系,達(dá)到提升企業(yè)知名度和美譽(yù)度的目的。
第19篇 國際品牌運營崗位職責(zé)
一、崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,進(jìn)行公司品牌戰(zhàn)略規(guī)劃及品牌體系建設(shè)。全面負(fù)責(zé)公司品牌策劃、設(shè)計、推廣及管理工作;建立和發(fā)展公司的品牌文化、產(chǎn)品文化;
2、準(zhǔn)確把握公司的品牌定位,公司產(chǎn)品設(shè)計風(fēng)格,根據(jù)市場需求和變化、區(qū)域特性和市場信息進(jìn)行品牌策劃;
3、制定與實施品牌營銷戰(zhàn)略、策略,地區(qū)覆蓋及推廣計劃,包括日常維護(hù)工作;
4、建立和維護(hù)與媒體、消費者等公眾的良好關(guān)系,樹立良好的品牌形象;
5、根據(jù)品牌戰(zhàn)略規(guī)劃,領(lǐng)導(dǎo)完成對品牌形象的監(jiān)督與管理,確保品牌形象的統(tǒng)一傳播;
6、負(fù)責(zé)各目標(biāo)媒體的篩選與媒體的全面合作推行;
二、任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,英語四級以上,5年以上品牌推廣的經(jīng)驗;
2、 有2年以上海外品牌推廣部門管理經(jīng)驗;
3、能獨立承擔(dān)品牌形象策劃任務(wù),有豐富的想象力、創(chuàng)意能力和良好的執(zhí)行力及管理能力;
4、具備一定的文字功底和文字駕馭能力,具有較強(qiáng)的邏輯思維;
5、能承受較強(qiáng)工作壓力,具有較強(qiáng)的公關(guān)能力。
第20篇 品牌運營負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
品牌及新媒體運營負(fù)責(zé)人 崗位職責(zé):
1、根據(jù)項目需要策劃并制定部門微信、微博等新媒體的運營策略,策劃并執(zhí)行推廣活動;
2、制定目標(biāo)任務(wù),通過活動、社群、文章內(nèi)容等手段完成kpi考核,建設(shè)有效運營手段提升用戶活躍度;
3、具有一定的數(shù)據(jù)分析能力,提取數(shù)據(jù)報表,分析推廣效果并優(yōu)化;
4、參與公司整體品牌、產(chǎn)品的營銷策劃與市場推廣;
5、負(fù)責(zé)對外pr工作,拓展并維護(hù)外部媒體資源關(guān)系網(wǎng)絡(luò),與kol建立長期友好關(guān)系,建立媒體檔案庫。
任職要求:
1、中文系或新聞傳播相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、3年以上新媒體(微博、微信等)文案撰寫經(jīng)驗,熟悉網(wǎng)絡(luò)化表達(dá)方式;
3、文字編輯、創(chuàng)作能力突出,能獨立完成原創(chuàng)內(nèi)容稿件撰寫和偽原創(chuàng)內(nèi)容編輯;
7、熟悉傳統(tǒng)醫(yī)療、互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療行業(yè)優(yōu)先;有廣告公司文案經(jīng)歷或媒體(自媒體或大號)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1、根據(jù)項目需要策劃并制定部門微信、微博等新媒體的運營策略,策劃并執(zhí)行推廣活動;
2、制定目標(biāo)任務(wù),通過活動、社群、文章內(nèi)容等手段完成kpi考核,建設(shè)有效運營手段提升用戶活躍度;
3、具有一定的數(shù)據(jù)分析能力,提取數(shù)據(jù)報表,分析推廣效果并優(yōu)化;
4、參與公司整體品牌、產(chǎn)品的營銷策劃與市場推廣;
5、負(fù)責(zé)對外pr工作,拓展并維護(hù)外部媒體資源關(guān)系網(wǎng)絡(luò),與kol建立長期友好關(guān)系,建立媒體檔案庫。
任職要求:
1、中文系或新聞傳播相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、3年以上新媒體(微博、微信等)文案撰寫經(jīng)驗,熟悉網(wǎng)絡(luò)化表達(dá)方式;
3、文字編輯、創(chuàng)作能力突出,能獨立完成原創(chuàng)內(nèi)容稿件撰寫和偽原創(chuàng)內(nèi)容編輯;
7、熟悉傳統(tǒng)醫(yī)療、互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療行業(yè)優(yōu)先;有廣告公司文案經(jīng)歷或媒體(自媒體或大號)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
