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erp數(shù)據(jù)維護(hù)崗位職責(zé)4篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):74

erp數(shù)據(jù)維護(hù)崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

erp數(shù)據(jù)維護(hù)專員是企業(yè)信息化團(tuán)隊(duì)的重要一員,主要負(fù)責(zé)確保企業(yè)資源規(guī)劃系統(tǒng)(erp)中的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、完整,并保持高效運(yùn)行。此角色需要對企業(yè)的業(yè)務(wù)流程有深入理解,以便于優(yōu)化數(shù)據(jù)管理,支持決策制定,促進(jìn)企業(yè)運(yùn)營的順暢。

崗位職責(zé)要求

1. 熟練掌握erp系統(tǒng),如sap、oracle或microsoft dynamics等。

2. 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和問題解決技巧。

3. 對企業(yè)運(yùn)營流程有深刻理解,包括財務(wù)、供應(yīng)鏈、生產(chǎn)等關(guān)鍵領(lǐng)域。

4. 精通excel和其他數(shù)據(jù)處理工具,如sql。

5. 優(yōu)秀的溝通技巧,能夠與各部門協(xié)調(diào)數(shù)據(jù)需求。

6. 注重細(xì)節(jié),具備高度的責(zé)任心和準(zhǔn)確性。

7. 能夠在快節(jié)奏環(huán)境中工作,適應(yīng)不斷變化的需求。

崗位職責(zé)描述

erp數(shù)據(jù)維護(hù)專員的主要任務(wù)包括但不限于:

1. 定期審核erp系統(tǒng)中的數(shù)據(jù),查找并糾正錯誤或不一致的信息。

2. 協(xié)助各部門輸入和更新系統(tǒng)數(shù)據(jù),確保數(shù)據(jù)的實(shí)時性和準(zhǔn)確性。

3. 參與系統(tǒng)升級和配置調(diào)整,優(yōu)化數(shù)據(jù)處理流程。

4. 解決用戶遇到的系統(tǒng)問題,提供技術(shù)支持。

5. 分析數(shù)據(jù)趨勢,為管理層提供決策依據(jù)。

6. 制定和執(zhí)行數(shù)據(jù)管理政策,確保數(shù)據(jù)安全和合規(guī)性。

7. 與it部門合作,確保erp系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)行。

有哪些內(nèi)容

1. 數(shù)據(jù)質(zhì)量監(jiān)控:定期檢查erp系統(tǒng)的數(shù)據(jù),識別并修復(fù)數(shù)據(jù)質(zhì)量問題,如缺失值、重復(fù)數(shù)據(jù)或格式錯誤。

2. 系統(tǒng)維護(hù):協(xié)助進(jìn)行系統(tǒng)更新、補(bǔ)丁安裝,以保持erp系統(tǒng)的最新狀態(tài)。

3. 用戶培訓(xùn)和支持:向員工提供系統(tǒng)使用的指導(dǎo),解答疑問,提升用戶對erp系統(tǒng)的熟練度。

4. 報告和分析:生成各類業(yè)務(wù)報告,通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)潛在問題,提出改進(jìn)建議。

5. 流程改進(jìn):參與業(yè)務(wù)流程優(yōu)化,確保erp系統(tǒng)與實(shí)際業(yè)務(wù)流程的無縫對接。

6. 數(shù)據(jù)安全:確保數(shù)據(jù)的保密性,遵守企業(yè)及行業(yè)的數(shù)據(jù)保護(hù)規(guī)定。

7. 應(yīng)急響應(yīng):快速響應(yīng)系統(tǒng)故障,確保業(yè)務(wù)不受影響。

erp數(shù)據(jù)維護(hù)專員的角色至關(guān)重要,他們的工作直接影響到企業(yè)運(yùn)營的效率和決策的準(zhǔn)確性。通過有效的數(shù)據(jù)管理,他們?yōu)槠髽I(yè)提供了強(qiáng)有力的支持,推動了業(yè)務(wù)的持續(xù)發(fā)展。

erp數(shù)據(jù)維護(hù)崗位職責(zé)范文

第1篇 erp數(shù)據(jù)維護(hù)崗位職責(zé)任職要求

erp數(shù)據(jù)維護(hù)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)對erp系統(tǒng)中不同品牌車型、車系、客戶信息等相關(guān)主數(shù)據(jù)進(jìn)行檢查、核對、排錯、維護(hù),保證erp系統(tǒng)主數(shù)據(jù)與廠家系統(tǒng)主數(shù)據(jù)及時保持準(zhǔn)確一致;

2、負(fù)責(zé)對接廠家信息系統(tǒng)相關(guān)部門,鵬龍行業(yè)務(wù)部門及店端具體操作人員,對與erp系統(tǒng)主數(shù)據(jù)相關(guān)的問題進(jìn)行協(xié)調(diào)解決,做好相關(guān)數(shù)據(jù)變更記錄和統(tǒng)計分析。

erp數(shù)據(jù)維護(hù)崗位

第2篇 erp數(shù)據(jù)維護(hù)崗位職責(zé)

1、計算機(jī)專業(yè)畢業(yè),有無工作經(jīng)驗(yàn)也可。

2、對常用硬件、軟件熟悉,對局域網(wǎng)方面熟悉。

3、對數(shù)據(jù)敏感。

4、負(fù)責(zé)商場、門店及辦公室的計算機(jī)軟硬件維護(hù)、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、財務(wù)系統(tǒng)維護(hù)、oa及erp維護(hù)、零售系統(tǒng)維護(hù)。

5、接收應(yīng)屆畢業(yè)生。

第3篇 erp數(shù)據(jù)維護(hù)員崗位職責(zé)任職要求

erp數(shù)據(jù)維護(hù)員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.erp系統(tǒng)數(shù)據(jù)錄入、pdm接口數(shù)據(jù)導(dǎo)入、數(shù)據(jù)維護(hù);

2.erp數(shù)據(jù)管理員儲備。

任職要求:

1.大專及以上學(xué)歷,計算機(jī)、機(jī)械工程、或管理類相關(guān)專業(yè)畢業(yè),35周歲以下;

2.二年以上制造業(yè)供應(yīng)鏈(生產(chǎn)計劃/采購/物流/倉管/生產(chǎn)管理)經(jīng)驗(yàn),熟悉制造業(yè)生產(chǎn)業(yè)務(wù)流程,了解通用加工過程,能基本看懂機(jī)械加工圖紙;

3.熟練使用辦公軟件,了解物料編碼基本原則;

4.熟悉erp系統(tǒng)原理,了解系統(tǒng)基本功能;

5.具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力;

6.細(xì)心、謹(jǐn)慎,數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性觀念強(qiáng)。

erp數(shù)據(jù)維護(hù)員崗位

第4篇 erp數(shù)據(jù)維護(hù)員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.erp系統(tǒng)數(shù)據(jù)錄入、pdm接口數(shù)據(jù)導(dǎo)入、數(shù)據(jù)維護(hù);

2.erp數(shù)據(jù)管理員儲備。

任職要求:

1.大專及以上學(xué)歷,計算機(jī)、機(jī)械工程、或管理類相關(guān)專業(yè)畢業(yè),35周歲以下;

2.二年以上制造業(yè)供應(yīng)鏈(生產(chǎn)計劃/采購/物流/倉管/生產(chǎn)管理)經(jīng)驗(yàn),熟悉制造業(yè)生產(chǎn)業(yè)務(wù)流程,了解通用加工過程,能基本看懂機(jī)械加工圖紙;

3.熟練使用辦公軟件,了解物料編碼基本原則;

4.熟悉erp系統(tǒng)原理,了解系統(tǒng)基本功能;

5.具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力;

6.細(xì)心、謹(jǐn)慎,數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性觀念強(qiáng)。

erp數(shù)據(jù)維護(hù)崗位職責(zé)4篇

erp數(shù)據(jù)維護(hù)專員是企業(yè)信息化團(tuán)隊(duì)的重要一員,主要負(fù)責(zé)確保企業(yè)資源規(guī)劃系統(tǒng)(erp)中的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、完整,并保持高效運(yùn)行。此角色需要對企業(yè)的業(yè)務(wù)流程有深入理解,以便
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