經(jīng)濟(jì)崗位職責(zé)20篇

崗位職責(zé)是什么

經(jīng)濟(jì)崗位是企業(yè)中至關(guān)重要的角色，主要負(fù)責(zé)分析和管理公司的財務(wù)狀況，制定經(jīng)濟(jì)策略，以及優(yōu)化資源配置，以實現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益最大化。

崗位職責(zé)要求

1. 具備深厚的經(jīng)濟(jì)學(xué)理論基礎(chǔ)，熟悉市場動態(tài)和經(jīng)濟(jì)政策。

2. 精通財務(wù)分析，能準(zhǔn)確評估企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險。

3. 擁有出色的決策能力，能在復(fù)雜經(jīng)濟(jì)環(huán)境中做出明智選擇。

4. 良好的溝通技巧，能有效協(xié)調(diào)各部門資源。

5. 強(qiáng)烈的責(zé)任心和職業(yè)道德，確保經(jīng)濟(jì)活動的合規(guī)性。

崗位職責(zé)描述

經(jīng)濟(jì)崗位從業(yè)者需要深入理解公司業(yè)務(wù)模式，通過收集、整理和分析經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)，為管理層提供決策依據(jù)。他們不僅關(guān)注內(nèi)部財務(wù)報表，還需關(guān)注全球經(jīng)濟(jì)環(huán)境，預(yù)測可能影響企業(yè)發(fā)展的趨勢。此外，他們需制定預(yù)算計劃，監(jiān)控成本，提高運營效率，確保企業(yè)的盈利目標(biāo)得以實現(xiàn)。

有哪些內(nèi)容

1. 財務(wù)分析與報告：定期進(jìn)行財務(wù)審計，編制財務(wù)報告，揭示潛在的財務(wù)風(fēng)險。

2. 經(jīng)濟(jì)策略制定：研究市場趨勢，制定短期和長期的經(jīng)濟(jì)策略，以適應(yīng)不斷變化的商業(yè)環(huán)境。

3. 成本控制與預(yù)算管理：設(shè)定預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)，監(jiān)控支出，確保資金的有效利用。

4. 投資決策：評估投資項目，進(jìn)行風(fēng)險與收益分析，為高層提供投資建議。

5. 經(jīng)濟(jì)法規(guī)遵守：確保企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動符合相關(guān)法律法規(guī)，規(guī)避法律風(fēng)險。

6. 內(nèi)部控制：建立和完善內(nèi)部控制體系，防范經(jīng)濟(jì)風(fēng)險。

7. 協(xié)調(diào)溝通：與各部門協(xié)作，確保經(jīng)濟(jì)策略的順利執(zhí)行，提升組織整體效率。

在實際工作中，經(jīng)濟(jì)崗位人員需要不斷學(xué)習(xí)新的經(jīng)濟(jì)理論和實踐方法，以應(yīng)對日益復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)環(huán)境。他們不僅要具備專業(yè)的經(jīng)濟(jì)知識，還要有敏銳的洞察力和全局觀，為企業(yè)的發(fā)展提供有力的經(jīng)濟(jì)支持。

經(jīng)濟(jì)崗位職責(zé)范文

第1篇 經(jīng)濟(jì)管理部副經(jīng)理工作崗位職責(zé)

(一) 協(xié)助經(jīng)理工作

(二) 主抓合同管理、經(jīng)濟(jì)檔案管理、招投標(biāo)等項工作,并負(fù)責(zé)編制部門內(nèi)的文件。

(三) 依據(jù)合同法等有關(guān)法律、法規(guī)及公司要求,組織參與合同談判。負(fù)責(zé)合同條款的擬定并按程序上報審批。合同生效后,負(fù)責(zé)合同的傳遞、存檔。在合同執(zhí)行過程中,依據(jù)實際完成工程量情況按程序上報審批工程付款,并相應(yīng)設(shè)立臺帳,認(rèn)真實施。

(四) 負(fù)責(zé)部門檔案管理工作。

(五) 經(jīng)理外出或有其他情況時,代理行使其職權(quán)。

第2篇 雙語經(jīng)濟(jì)學(xué)崗位職責(zé)

高中雙語數(shù)學(xué) 經(jīng)濟(jì)學(xué) 物理老師 職責(zé)描述:

1. 雅思課程的教學(xué)(負(fù)責(zé)聽力、閱讀、寫作、口語中某一項或幾項的教學(xué)工作,主要 根據(jù)個人授課能力);

2. 按要求參與教師教研交流、教學(xué)研究、集中備課和教學(xué)培訓(xùn)工作;

3. 參與配合招生講座及市場推廣活動;

4. 負(fù)責(zé)溝通、解答家長學(xué)員的疑問;與學(xué)生家長保持必要和有效的交流;

任職要求:

1. 英語專業(yè)本科以上學(xué)歷,tem-8;或同等水平;

2. 具有雅思、海外留學(xué)、生活經(jīng)歷者或其他出國類考試的教學(xué)經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

3. 有個人魅力,具有較強(qiáng)的幽默感和教學(xué)感染力,善于調(diào)動課堂氣氛,能就雅思相關(guān)模塊的考試內(nèi)容、形式及應(yīng)試技巧進(jìn)行深入淺出的講解;

4. 能夠承擔(dān)工作壓力,適應(yīng)有強(qiáng)度的工作;

5. 熱愛教育事業(yè),具有高度的敬業(yè)和專業(yè)精神,充滿激情與活力,具有積極的人生態(tài)度,團(tuán)隊合作精神強(qiáng)。

聘用待遇

(一)結(jié)構(gòu)工資制(普通中小學(xué)教師):年度收入=月工資+福利津貼+學(xué)期獎勵+年度考核獎勵

月工資=基礎(chǔ)工資+崗位津貼+課時津貼+月績效獎勵

(二)固定工資制:雙語教師及經(jīng)驗豐富的高級教師年收入20—30萬

(三)福利:

1.子女就讀本校減免學(xué)費。

2. 按相關(guān)規(guī)定辦理個人五險一金。

3.解決周轉(zhuǎn)性住房;購買由普瑞集團(tuán)開發(fā)建造的住房均享受優(yōu)惠政策;每月500元工作餐補(bǔ)助、定期體檢、節(jié)假日慰問金(或?qū)嵨?、必要的國內(nèi)外考察學(xué)習(xí)等。 職責(zé)描述:

1. 雅思課程的教學(xué)(負(fù)責(zé)聽力、閱讀、寫作、口語中某一項或幾項的教學(xué)工作,主要 根據(jù)個人授課能力);

2. 按要求參與教師教研交流、教學(xué)研究、集中備課和教學(xué)培訓(xùn)工作;

3. 參與配合招生講座及市場推廣活動;

4. 負(fù)責(zé)溝通、解答家長學(xué)員的疑問;與學(xué)生家長保持必要和有效的交流;

任職要求:

1. 英語專業(yè)本科以上學(xué)歷,tem-8;或同等水平;

2. 具有雅思、海外留學(xué)、生活經(jīng)歷者或其他出國類考試的教學(xué)經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

3. 有個人魅力,具有較強(qiáng)的幽默感和教學(xué)感染力,善于調(diào)動課堂氣氛,能就雅思相關(guān)模塊的考試內(nèi)容、形式及應(yīng)試技巧進(jìn)行深入淺出的講解;

4. 能夠承擔(dān)工作壓力,適應(yīng)有強(qiáng)度的工作;

5. 熱愛教育事業(yè),具有高度的敬業(yè)和專業(yè)精神,充滿激情與活力,具有積極的人生態(tài)度,團(tuán)隊合作精神強(qiáng)。

聘用待遇

(一)結(jié)構(gòu)工資制(普通中小學(xué)教師):年度收入=月工資+福利津貼+學(xué)期獎勵+年度考核獎勵

月工資=基礎(chǔ)工資+崗位津貼+課時津貼+月績效獎勵

(二)固定工資制:雙語教師及經(jīng)驗豐富的高級教師年收入20—30萬

(三)福利:

1.子女就讀本校減免學(xué)費。

2. 按相關(guān)規(guī)定辦理個人五險一金。

3.解決周轉(zhuǎn)性住房;購買由普瑞集團(tuán)開發(fā)建造的住房均享受優(yōu)惠政策;每月500元工作餐補(bǔ)助、定期體檢、節(jié)假日慰問金(或?qū)嵨?、必要的國內(nèi)外考察學(xué)習(xí)等。

第3篇 初級經(jīng)濟(jì)師崗位職責(zé)任職要求

初級經(jīng)濟(jì)師崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.注冊會計師考試相關(guān)課程的講授，保障教學(xué)任務(wù)的完成;

2.參與授課方向所需資料的編寫和研發(fā);

3.承擔(dān)教學(xué)課題的研究，著力進(jìn)行各專項命題趨勢、解題技巧以及新的教學(xué)方法與教學(xué)技巧的研究。

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷，有教學(xué)經(jīng)驗或突出專項能力者優(yōu)先;

2.精力充沛，能接受出差授課。

3.語言表達(dá)流暢，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力;

4.熱愛教師職業(yè)，對工作充滿熱情，責(zé)任心強(qiáng);

5.良好的道德修養(yǎng)，認(rèn)同中公教育企業(yè)文化;

第4篇 宏觀經(jīng)濟(jì)研究員崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1、負(fù)責(zé)國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)研究，緊跟國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)走勢和宏觀熱點，對主要經(jīng)濟(jì)體運行的內(nèi)在邏輯進(jìn)行系統(tǒng)深度分析；

2、針對金融市場、宏觀政策趨勢進(jìn)行準(zhǔn)確解讀；

3、承擔(dān)宏觀經(jīng)濟(jì)及政策對資本市場、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和行業(yè)發(fā)展趨勢影響分析研究等課題研究。

職位要求：

1、統(tǒng)招碩士以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)；

2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；

3、有扎實的經(jīng)濟(jì)學(xué)理論基礎(chǔ)，對國內(nèi)外宏觀經(jīng)濟(jì)有較深入的研究。

4、有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，勤奮好學(xué)，創(chuàng)新靈活，團(tuán)隊合作能力強(qiáng)；

5、具有較強(qiáng)的寫作和表達(dá)能力，英文聽說讀寫能力較強(qiáng)。

第5篇 產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)師崗位職責(zé)

崗位要求和工作內(nèi)容:

具有一定的產(chǎn)業(yè)背景、行業(yè)發(fā)展、城市產(chǎn)業(yè)發(fā)展、統(tǒng)計分析等研究和分析能力;

熟練使用office、spss等軟件;

熟悉數(shù)據(jù)挖掘、編程者優(yōu)先;

有行業(yè)分析咨詢機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

愛崗敬業(yè)、勤奮好學(xué)、責(zé)任心強(qiáng)。

挖掘相關(guān)數(shù)據(jù),分析行業(yè)特點,為產(chǎn)業(yè)規(guī)劃提供依據(jù)

對城鎮(zhèn)的產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)進(jìn)行分析,并對發(fā)展趨勢進(jìn)行研究

8.協(xié)助城市規(guī)劃師制定產(chǎn)業(yè)落地規(guī)劃

第6篇 鋼材配送基地經(jīng)濟(jì)核算員工作崗位職責(zé)

1、遵守公司各項規(guī)章制度及文件要求,服從領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真完成基地的收入統(tǒng)計工作。

2、嚴(yán)格按照總公司規(guī)定的票據(jù)和清單的制作程序,及正確方法進(jìn)行日常業(yè)務(wù)操作。

3、熟悉基地業(yè)務(wù),了解基地各合同,嚴(yán)格按照公司合同制定價格與鋼材企業(yè)和客戶,進(jìn)行票據(jù)的審核和交接。

4、每日做好票據(jù)和清單的審核工作,并與三明駐點工作人員做好相關(guān)票據(jù)的交接手續(xù)。

5、認(rèn)真審核裝卸作業(yè)單和收入是否正確,防止錯收、漏收事件的發(fā)生以及雜項作業(yè)費的清算。

6、做好客戶單位鋼材數(shù)量增減的動態(tài)管理,發(fā)現(xiàn)問題,及時分析,匯報給基地經(jīng)理。

7、每月月底前與基地運營主任復(fù)核報表,上報本月所有業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)。

8、按時參加每周的工作例會。

9、負(fù)責(zé)各種憑證及有關(guān)資料的整理、保管、歸檔工作,正確使用妥善保管業(yè)務(wù)單據(jù)。

10、熟悉和掌握本基地的客戶基本資料,熱情主動接受客戶的查詢及信息反饋。

11、做好計劃管理、統(tǒng)計管理、合同管理等工作。

12、 負(fù)責(zé)基地各個堆場的鋼材進(jìn)出庫數(shù)據(jù)管理,確保各項原始數(shù)據(jù)的真實性和準(zhǔn)確性;

13、協(xié)助倉管員定期對所屬堆場的鋼材庫存進(jìn)行盤點,并將各項報表匯總上報;

14、對基地各種數(shù)據(jù)和報表進(jìn)行錄入和復(fù)核 。

15、做好旬、月、年度的基地營運狀況的核對工作,并上報相關(guān)部門。

第7篇 經(jīng)濟(jì)助理師崗位職責(zé)

一、崗位職責(zé):

1、參與課題組相關(guān)專業(yè)的研究、規(guī)劃、調(diào)研、方案的編寫。

2、參與撰寫分析報告,按期保質(zhì)保量提交工作成果。

3、 三至六年相關(guān)咨詢工作經(jīng)驗。

4、 熟練應(yīng)用ms word, e_cel, power point, autocad, photoshop和其他常用軟件。

二、任職要求:

1.經(jīng)濟(jì)/統(tǒng)計專業(yè),形象氣質(zhì)、綜合素養(yǎng)良好。

2、邏輯思維能力強(qiáng)、工作認(rèn)真細(xì)心,積極主動,良好的綜合判斷能力;

第8篇 集體經(jīng)濟(jì)會計崗位職責(zé)

集體經(jīng)濟(jì)會計崗位職責(zé)

下面就是集體經(jīng)濟(jì)會計崗位職責(zé)等等的介紹，希望為您帶來幫助。

⑴ 根據(jù)《村集體經(jīng)濟(jì)組織會計制度》的規(guī)定，進(jìn)行會計核算，認(rèn)真做好記賬、算賬工作，年終搞好分配決算和分配兌現(xiàn)工作。

⑵ 根據(jù)《村集體經(jīng)濟(jì)組織會計制度》的規(guī)定，對本單位處理會計事務(wù)的方法作出具體規(guī)定，如采用何種會計處理程序及選用何種成本計算方法等。

⑶ 根據(jù)《村集體經(jīng)濟(jì)組織會計制度》的規(guī)定，認(rèn)真編制并嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)計劃、預(yù)算;遵守財務(wù)收支審批制度、費用開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn)等。

⑷ 按照承包責(zé)任制的要求，及時與承包單位簽訂合同，記錄和考核合同執(zhí)行情況以及結(jié)算和兌現(xiàn)工作。

⑸ 如實反映經(jīng)濟(jì)情況，定期公布賬目，及時編報各種會計、統(tǒng)計報表。

⑹ 認(rèn)真進(jìn)行會計檢查，搞好內(nèi)部會計監(jiān)督，并接受外部監(jiān)督和指導(dǎo)。

⑺ 定期檢查分析財務(wù)計劃、預(yù)算的執(zhí)行情況，挖掘增收節(jié)支潛力，考核資金使用效果，指出經(jīng)營管理中存在的問題，及時提出改進(jìn)建議。

⑻ 指導(dǎo)承包單位搞好會計核算工作，提高業(yè)務(wù)水平。

⑼ 妥善保管會計憑證、賬簿、報表等檔案資料。

⑽ 遵守、宣傳、維護(hù)財經(jīng)紀(jì)律和財務(wù)制度，同一切違反財經(jīng)紀(jì)律的行為作斗爭。

⑾ 辦理其他會計事務(wù)。

費用會計崗位職責(zé)

1、熟悉會計制度和財政部門對各

項費用開支的有關(guān)規(guī)定，在預(yù)算范圍內(nèi)，嚴(yán)格掌握費用開支標(biāo)準(zhǔn)，堅持原則，節(jié)約費用，不該支付的費用不予報銷;

2、認(rèn)真審核各種費用單據(jù)，授權(quán)審批人和經(jīng)手人簽字齊全，原始單據(jù)數(shù)字清楚，業(yè)務(wù)情況反映明確;

3、收到費用單據(jù)及時填制記帳憑證，金額和摘要清楚，按照規(guī)定分清各部門和各項費用的小細(xì)目，制單和復(fù)核手續(xù)齊全;

4、每月應(yīng)按權(quán)責(zé)發(fā)生制原則，有關(guān)費用預(yù)結(jié)入帳;

5、對各內(nèi)部營業(yè)口的對內(nèi)服務(wù)費用進(jìn)行分配;負(fù)責(zé)每月工資的審核;

6、和往來及時進(jìn)行對帳;

7、對使用年限1年以上，單位價值2000元以上的或價值未到2000但認(rèn)為有必要做為固定資產(chǎn)進(jìn)行管理的財產(chǎn)作為固定資產(chǎn);設(shè)置固定資產(chǎn)登記簿，按類別設(shè)專欄，正確反映各類固定資產(chǎn)原值的增減變動;定期與使用部門資產(chǎn)管理人員核對，年末必須清點實物，做到帳帳、帳物相符;根據(jù)自身經(jīng)營特點，在規(guī)定的折舊年限內(nèi)，確定折舊年限和折舊方法，折舊年限和方法一經(jīng)確定，不得隨意更改;

8、月末編制部門費用匯總表，與預(yù)算進(jìn)行對比分析，對每月的費用進(jìn)行預(yù)警，對超當(dāng)月預(yù)算的費用，提請各部門關(guān)注;

9、對預(yù)算的執(zhí)行進(jìn)行總體跟蹤和控制，保證在預(yù)算控制范圍內(nèi)開支，對異常費用做專項分析，編制相關(guān)的管理報表;

10、承辦經(jīng)理或主管交辦的其它工作。

成本會計崗位職責(zé)

(一)審核材料出庫單

1、回收并審核倉儲部當(dāng)日打印的材料出庫單，登記異常情況。

2、統(tǒng)計材料出庫單回收與審核過程中出現(xiàn)的異常情況;對其中的非賬務(wù)處理問題，通過工作快報轉(zhuǎn)物流中心協(xié)查。

(二)審核產(chǎn)成品入庫單

審核倉儲部產(chǎn)成品入庫單錄入情況，登記異常情況表，并及時與倉儲部和調(diào)試部溝通解決;月末，向調(diào)試部提交當(dāng)月產(chǎn)成品入庫明細(xì)表。

(三)審核銷售憑證

依據(jù)賬務(wù)核算原則及公司銷售財務(wù)管理制度，審核公司銷售憑證。

(四)參與產(chǎn)成品、在產(chǎn)品盤存工作

1、參與物流中心產(chǎn)成品、商品盤點工作，并按相關(guān)盤存制度，對賬實差異予以處理。

2、參與制造中心在產(chǎn)品盤點工作，對差異情況進(jìn)行統(tǒng)計并提出處理方案。

(五)核算月度產(chǎn)品成本

1、按照成本核算辦法歸集和分配相關(guān)成本要素，核算當(dāng)月產(chǎn)成品生產(chǎn)成本。

2、根據(jù)銷售出庫單，核算并結(jié)轉(zhuǎn)當(dāng)月產(chǎn)品銷售成本。

(六)清理物品借支

月末，對各部門及個人的物品借支情況進(jìn)行清理，并按相關(guān)政策提交借物逾期表和處理意見。

(七)提交成本管理報告

提交在產(chǎn)品、產(chǎn)成品賬齡分析表、產(chǎn)成品成本異動分析表等管理報表，并提出完善成本管理、改進(jìn)生產(chǎn)效率的建議和措施。

固定資產(chǎn)會計工作職責(zé)

(一)熟悉掌握本單位固定資產(chǎn)的存量及增減變動情況;

(二)參與本單位(部門)新增資產(chǎn)的實物和技術(shù)驗收工作;

(三)根據(jù)設(shè)置的權(quán)限，嚴(yán)格按規(guī)程操作和維護(hù)好固定資產(chǎn)管理系統(tǒng)，及時錄入規(guī)范的資產(chǎn)管理信息項，并必須按程序在七天內(nèi)完成有關(guān)手續(xù);

(四)負(fù)責(zé)本單位資產(chǎn)的帳、卡、物的管理，按領(lǐng)用人建立固定資產(chǎn)卡片，監(jiān)督領(lǐng)用人按要求使用、檢修、養(yǎng)護(hù)資產(chǎn)并做好使用情況和檢修保養(yǎng)情況記錄，確保資產(chǎn)的壽命和使用效率;

(五)負(fù)責(zé)本單位的資產(chǎn)清查、登記、統(tǒng)計報告等基礎(chǔ)管理工作;

(六)對本單位的固定資產(chǎn)進(jìn)行清查、登記、統(tǒng)計、匯總及日常監(jiān)督檢查工作，做到帳帳、帳卡、帳物相符;

(七)對超過使用期限、無使用價值或其他特殊原因需處置的資產(chǎn)，應(yīng)及時告知本單位負(fù)責(zé)人，提出資產(chǎn)處置申請，按規(guī)定程序辦理資產(chǎn)處置手續(xù)，資產(chǎn)變價收入及報損、報廢資產(chǎn)的殘值收入應(yīng)及時上交學(xué)校財務(wù);

(八)合理配置本單位資產(chǎn)，提高利用率，避免資源浪費。對在資產(chǎn)使用、管理過程中存在的問題，應(yīng)及時與上級主管部門取得聯(lián)系;

(九)負(fù)責(zé)做好本單位(部門)資產(chǎn)檔案的收集、整理和管理工作。

第9篇 經(jīng)濟(jì)分析師崗位職責(zé)任職要求

經(jīng)濟(jì)分析師崗位職責(zé)

經(jīng)濟(jì)分析師 1. 研究中英兩國經(jīng)濟(jì)，政策，匯率等宏觀層面對英國房產(chǎn)(住宅和商業(yè)地產(chǎn))的影響;

2. 中資和港資企業(yè)收購英國房地產(chǎn)的方向和邏輯;

3. 英國當(dāng)?shù)卣邔Ψ康禺a(chǎn)市場的影響;

4. 英國區(qū)域性房產(chǎn)的走勢;報告素材來源:英國當(dāng)?shù)胤慨a(chǎn)分析機(jī)構(gòu)(英文報告)

年齡超過35歲不考慮

能夠全英文撰寫分析報告

必須了解英國的房地產(chǎn)行情

必須有三年以上的房地產(chǎn)行業(yè)分析經(jīng)驗 1. 研究中英兩國經(jīng)濟(jì)，政策，匯率等宏觀層面對英國房產(chǎn)(住宅和商業(yè)地產(chǎn))的影響;

2. 中資和港資企業(yè)收購英國房地產(chǎn)的方向和邏輯;

3. 英國當(dāng)?shù)卣邔Ψ康禺a(chǎn)市場的影響;

4. 英國區(qū)域性房產(chǎn)的走勢;報告素材來源:英國當(dāng)?shù)胤慨a(chǎn)分析機(jī)構(gòu)(英文報告)

年齡超過35歲不考慮

能夠全英文撰寫分析報告

必須了解英國的房地產(chǎn)行情

必須有三年以上的房地產(chǎn)行業(yè)分析經(jīng)驗

經(jīng)濟(jì)分析師崗位

第10篇 產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)研究人員崗位職責(zé)要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1、產(chǎn)業(yè)宏觀分析、產(chǎn)業(yè)研究、課題實施方案撰寫、項目建議書寫作等；

2、涉及行業(yè)：led行業(yè)、高端裝備制造業(yè)、新能源、3d打印等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)；

職位要求：

1、碩士學(xué)歷，宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、區(qū)域經(jīng)濟(jì)學(xué)、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)；

2、文字功底好，對宏觀經(jīng)濟(jì)、新興產(chǎn)業(yè)、政府政策研究有濃厚興趣；

3、有相關(guān)的課題研究經(jīng)歷或?qū)W術(shù)文章發(fā)表者優(yōu)先；

4、有產(chǎn)業(yè)分析相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

5、擁有二年以上工作經(jīng)驗，曾經(jīng)獨立(或帶領(lǐng)團(tuán)隊)承擔(dān)過課題項目研究，有相關(guān)研究成果者優(yōu)先考慮；

6、具備較強(qiáng)的創(chuàng)新意識，思維活躍；

7、性格開朗，務(wù)實，溝通能力較強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神。

第11篇 經(jīng)濟(jì)學(xué)經(jīng)理崗位職責(zé)

藥物經(jīng)濟(jì)學(xué)經(jīng)理heor manager 在全球藥品經(jīng)濟(jì)學(xué)策略的基礎(chǔ)上制定產(chǎn)品藥物經(jīng)濟(jì)學(xué)策略;

設(shè)計、管理、執(zhí)行藥物經(jīng)濟(jì)學(xué)研究項目,并利用藥物經(jīng)濟(jì)學(xué)結(jié)果支持產(chǎn)品的醫(yī)保物價申請工作;

和衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)學(xué)領(lǐng)域的專家保持良好關(guān)系,確保合作項目的順利完成;

定期搜集醫(yī)保、物價等衛(wèi)生政策以及相應(yīng)治療領(lǐng)域的藥物經(jīng)濟(jì)學(xué)方面的重要信息,對政策趨勢進(jìn)行分析。

在全球藥品經(jīng)濟(jì)學(xué)策略的基礎(chǔ)上制定產(chǎn)品藥物經(jīng)濟(jì)學(xué)策略;

設(shè)計、管理、執(zhí)行藥物經(jīng)濟(jì)學(xué)研究項目,并利用藥物經(jīng)濟(jì)學(xué)結(jié)果支持產(chǎn)品的醫(yī)保物價申請工作;

和衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)學(xué)領(lǐng)域的專家保持良好關(guān)系,確保合作項目的順利完成;

定期搜集醫(yī)保、物價等衛(wèi)生政策以及相應(yīng)治療領(lǐng)域的藥物經(jīng)濟(jì)學(xué)方面的重要信息,對政策趨勢進(jìn)行分析。

第12篇 經(jīng)濟(jì)學(xué)雙語老師崗位職責(zé)任職要求

經(jīng)濟(jì)學(xué)雙語老師崗位職責(zé)

雙語經(jīng)濟(jì)學(xué)老師 上海朗盛教育信息咨詢有限公司 上海朗盛教育信息咨詢有限公司，朗盛 1.負(fù)責(zé)高中雙語經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)科課程的講授;

2.根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)特點，進(jìn)行個性化的課程講授;

3.幫助學(xué)生提高學(xué)習(xí)興趣，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)方法和習(xí)慣;

4.參與教研教學(xué)，完成教學(xué)布置的教學(xué)任務(wù);

5.認(rèn)真完成校長安排的其他任務(wù)。

任職要求:

1. 思想政治或相關(guān)教育專業(yè)本科以及以上學(xué)歷，具有教師資格證書，有海外留學(xué)或英文聽說讀寫表達(dá)能力強(qiáng)者優(yōu)先;

2.有相關(guān)教學(xué)經(jīng)驗滿三年以上者優(yōu)先考慮;

3.熱愛教育事業(yè)、品行端正、身心健康;愛崗敬業(yè)、關(guān)心、愛護(hù)全體學(xué)生。

經(jīng)濟(jì)學(xué)雙語老師崗位

第13篇 經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)

財務(wù)主管-天津工廠 沃可 無錫沃可發(fā)動機(jī)降噪部件有限公司,無錫沃可,沃可,沃可

此職位任職于沃可汽車部件(天津)有限公司

職責(zé)描述:

1.根據(jù)中國法律法規(guī)以及公司規(guī)定,復(fù)核會計憑證,確保帳務(wù)記錄及時、正確;verify journal vouchers as well as accounting records to ensure the timeliness and accuracy according to chinese laws & regulations and company regulation;

2.根據(jù)規(guī)定的會計科目和公司的實際核算需要,設(shè)置總帳帳戶,督促相關(guān)人員將日常帳務(wù)及時入帳,并與明細(xì)帳、二級帳核對相符;set up new general ledger accounts, supervise for timely recording and posting of journal entries and verify the balances against subsidiary ledger accounts;

3.負(fù)責(zé)每月財務(wù)報表和管理報表的及時編制和報送;prepare and submit timely monthly accounting reports together with management reports;

4.分析財務(wù)數(shù)據(jù),為管理層提供及時、準(zhǔn)確及相關(guān)的財務(wù)、成本和管理信息;analyze relevant financial data, and then provision of timely, accurate and relevant financial, cost, management information for company leader;

5.審核公司經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的合同,跟蹤合同的執(zhí)行情況,建檔、保管合同;verify contracts related to business, and follow on the e_ecution of contracts’ payment status, as well as filing of the contracts;

6.負(fù)責(zé)本部門的對外聯(lián)系,包括會計師事物所、銀行、保險、稅務(wù)局等;responsible for dept. e_ternal contact with accounting firms, banks, insurance, ta_ bureau and etc.;

7.準(zhǔn)確計提各類稅金,并登記入帳;calculation various ta_es and book it in account accurately;

8.財務(wù)的年度計劃、實施、控制與管理工作;business plan, implement, control and manage finance;

9.建立并完善財務(wù)制度、財務(wù)控制及成本核算體系、相應(yīng)的工作指導(dǎo)書等;establish and improve financial department regulations, finance controlling and cost calculation system, related working instruction and etc.;

10.按公司規(guī)定保管、使用財務(wù)專用印章;keep and use finance special chop according to company regulation;

11.有效地管理、培訓(xùn)并監(jiān)督本部門員工,以確保部門職責(zé)的順利進(jìn)行。manage, train and supervise employees of this dept. in a productive matter to ensure the flawless functioning of the dept.

任職要求:

財務(wù)管理專業(yè)大專及以上學(xué)歷;college graduation and above with major in finance management;

財務(wù)管理經(jīng)驗五年及以上;finance management e_perience of five years and above;

英語或德語聽、說、寫熟練;good at english or german listening, speaking and writing;

熟練的電腦操作及財務(wù)軟件技能;good at operate skill of computer and finance software;

第14篇 技術(shù)經(jīng)濟(jì)概算崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、加油站、加氣站工程造價的估算、概算;

2、定額的編制;

3、建設(shè)項目經(jīng)濟(jì)評價、財務(wù)分析報表的編制、可行性研究報告的內(nèi)容的編制;

4、合同變更與合同價款調(diào)整;

6、工程結(jié)算的編制等

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷;

2、了解加油站加氣站估、概算;

3、工程造價等相關(guān)專業(yè);

3、兩年及以上工作經(jīng)驗。

第15篇 經(jīng)濟(jì)專業(yè)崗位職責(zé)

總經(jīng)濟(jì)師 河南格威特環(huán)保發(fā)展有限公司 河南格威特環(huán)保發(fā)展有限公司,格威特,格威特 職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)洽談業(yè)務(wù)的標(biāo)書制作、預(yù)算編制、成本核算;

2.負(fù)責(zé)公司合同工程的成本核算、過程控制、竣工結(jié)算;

3.參與項目各項招投標(biāo)工作,審核各投標(biāo)報價合理性,為定標(biāo)提供參考意見;

4.協(xié)助上級做好公司重大項目的談判、論證方案,出具意見,作好審定、提供經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)等工作。

任職要求:

1.統(tǒng)招一本及以上學(xué)歷,建筑經(jīng)濟(jì)或經(jīng)濟(jì)管理類相關(guān)專業(yè),8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,,3年以上同等職位管理經(jīng)驗;

2.具備豐富的成本控制、預(yù)算實踐經(jīng)驗,能對企業(yè)項目提出專業(yè)性建議;

3.掌握國家、地區(qū)的造價相關(guān)的法律法規(guī)的最新知識及發(fā)展趨勢;

4.良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,良好的組織協(xié)調(diào)和溝通能力;

5.有較強(qiáng)的分析問題能力和解決問題的能力。

第16篇 高級經(jīng)濟(jì)師崗位職責(zé)任職要求

高級經(jīng)濟(jì)師崗位職責(zé)

高級經(jīng)濟(jì)師/ senior economist 瑞安管理(上海)有限公司 瑞安管理(上海)有限公司 job description:

- prepare economic/property market/financial market outlook and track mega trend for senior management and board members

- support senior management’s strategic influencing by preparation of speeches， presentation materials and provision of timely， accurate and relevant market information.

- regularly touch base with consulting firms (i.e. mckinsey， pwc)， consumer goods companies (i.e. ikea， nike)， grade a office tenants to obtain reports， consumer insights timely， and understand their working space trends.

- deep dive in chinese consumers’ behaviors， including impact of technology on consumer habits， spending patterns， way of life， residential requirements etc. compare chinese and developed countries’ consumers and identify the potential common trends and differences. e_amine how to leverage these insights to allocate our resources， acquire land， design our residential or commercial products and operate them in the future.

- undertake property sector research to support formulation of vision plan.

- contribute to weekly information sharing meeting to facilitate cross-fertilization of market news and knowledge， keeping department members abreast on market intelligence.

- complete other jobs assigned by supervisor.

- provide training or orientation to department internship or new hirer.

job requirements:

- bachelor degree or above majoring in economics， business studies or relevant discipline;

- relevant e_perience in retail and office property research and business development;

- e_perience in market research and project feasibility analysis;

- proficiency in written and oral communication， both in the dominant language(s) of their particular location and in english;

- proficient user of word， powerpoint， e_cel and refined knowledge of computer tools;

- active sense of business awareness;

- good communication， planning/organization， inter-personal skills;

- ability to work under pressure and meet tight deadlines.

高級經(jīng)濟(jì)師崗位

第17篇 概預(yù)算經(jīng)濟(jì)師崗位職責(zé)任職要求

概預(yù)算經(jīng)濟(jì)師崗位職責(zé)

崗位職責(zé):協(xié)助開展重大專項的概預(yù)算、經(jīng)濟(jì)評價等工作

任職要求:1.熟悉電氣、土木工程、工業(yè)與民用建筑等相關(guān)專業(yè)。

2.熟悉電力建筑安裝、有設(shè)計院經(jīng)驗者優(yōu)。

3.熟練使用相關(guān)專業(yè)處理軟件，能夠獨立完概預(yù)算、評價工作。

4.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能吃苦耐勞，具有強(qiáng)烈的責(zé)任心。

5.有土建和安裝預(yù)算經(jīng)驗，核電、火電經(jīng)驗優(yōu)先。

概預(yù)算經(jīng)濟(jì)師崗位

第18篇 新經(jīng)濟(jì)投行經(jīng)理-承攬方向崗位職責(zé)要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1.圍繞新經(jīng)濟(jì)行業(yè)，篩選精準(zhǔn)項目，對項目進(jìn)行初步研判，參加立項會;

2.挖掘企業(yè)融資或并購的需求，整合各類資源，制作相關(guān)商業(yè)計劃書，組織參與路演;

3.不斷開拓上市公司、證券公司、私募基金、創(chuàng)投機(jī)構(gòu)等投資渠道，建立維護(hù)合作關(guān)系;

4.跟蹤服務(wù)與維護(hù)精準(zhǔn)項目，主導(dǎo)項目的交易方案設(shè)計、條款談判，推動簽訂財務(wù)顧問協(xié)議;

5.為合作項目方提供全面、專業(yè)的評估及服務(wù)，把控潛在風(fēng)險，持續(xù)提供增值服務(wù)。

職位要求：

1. 財經(jīng)、市場營銷相關(guān)專業(yè)重點院校本科及以上學(xué)歷，具備行業(yè)復(fù)合背景優(yōu)先;

2.1 年以上工作經(jīng)驗，具備較強(qiáng)營銷能力及財務(wù)基礎(chǔ)者優(yōu)先;

3.在咨詢行業(yè)工作，有一定盡調(diào)基礎(chǔ)和分析判斷能力者優(yōu)先;

4.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及較強(qiáng)的商務(wù)拓展和溝通協(xié)調(diào)能力，抗壓能力強(qiáng);

5.對金融、股權(quán)投資有一定了解和極大的熱情，具備優(yōu)秀的個人品質(zhì)及職業(yè)道德;

6.能適應(yīng)高強(qiáng)度工作，接受長期出差

第19篇 建筑經(jīng)濟(jì)師崗位職責(zé)任職要求

建筑經(jīng)濟(jì)師崗位職責(zé)

建筑公司總經(jīng)理/建筑公司副總/總經(jīng)濟(jì)師 1、制定和完善公司各項制度，建立、健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系，落實本單位員工崗位責(zé)任制和各項規(guī)章制度，并以此調(diào)動員工積極性以及發(fā)揮企業(yè)經(jīng)營效益的最大化。

2、掌握市場信息，研究國家有關(guān)建筑、服務(wù)業(yè)改革、管理、經(jīng)營的方針、政策、法規(guī)，研究建筑市場發(fā)展的基本趨勢，為擴(kuò)大業(yè)務(wù)范圍，增強(qiáng)企業(yè)的應(yīng)變和競爭能力提出意見和建議。

3、監(jiān)督公司各個項目的資金撥付情況，和財務(wù)部對各項目的資金撥付及使用情況不定期進(jìn)行檢查，嚴(yán)格資金撥付管理，實行松進(jìn)嚴(yán)出。

4、負(fù)責(zé)公司總經(jīng)理辦公會議決定的事項監(jiān)督落實。

5、按要求執(zhí)行分管業(yè)務(wù)，辦理總經(jīng)理交辦的事情，并且及時匯報事情辦理的結(jié)果和執(zhí)行情況。

6、審核公司各項費用支出、工程款項撥付、費用報銷等，報總經(jīng)理審批。 1、制定和完善公司各項制度，建立、健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系，落實本單位員工崗位責(zé)任制和各項規(guī)章制度，并以此調(diào)動員工積極性以及發(fā)揮企業(yè)經(jīng)營效益的最大化。

2、掌握市場信息，研究國家有關(guān)建筑、服務(wù)業(yè)改革、管理、經(jīng)營的方針、政策、法規(guī)，研究建筑市場發(fā)展的基本趨勢，為擴(kuò)大業(yè)務(wù)范圍，增強(qiáng)企業(yè)的應(yīng)變和競爭能力提出意見和建議。

3、監(jiān)督公司各個項目的資金撥付情況，和財務(wù)部對各項目的資金撥付及使用情況不定期進(jìn)行檢查，嚴(yán)格資金撥付管理，實行松進(jìn)嚴(yán)出。

4、負(fù)責(zé)公司總經(jīng)理辦公會議決定的事項監(jiān)督落實。

5、按要求執(zhí)行分管業(yè)務(wù)，辦理總經(jīng)理交辦的事情，并且及時匯報事情辦理的結(jié)果和執(zhí)行情況。

6、審核公司各項費用支出、工程款項撥付、費用報銷等，報總經(jīng)理審批。

建筑經(jīng)濟(jì)師崗位

第20篇 經(jīng)濟(jì)分析員崗位職責(zé)任職要求

經(jīng)濟(jì)分析員崗位職責(zé)

1.基于公司自有數(shù)據(jù)平臺，綜合運用理論分析和數(shù)據(jù)分析方法，獨立開展區(qū)域經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、科技創(chuàng)新、社會信用體系建設(shè)等方面的研究工作，并形成相應(yīng)研究成果;

2.負(fù)責(zé)發(fā)掘診斷產(chǎn)業(yè)/區(qū)域中的發(fā)展動向、關(guān)鍵問題，開展基準(zhǔn)研究，總結(jié)創(chuàng)新模式與經(jīng)驗，并提出相關(guān)建議;

3.參與完善團(tuán)隊微觀企業(yè)的研究評價體系、方法工具及知識體系;

4.負(fù)責(zé)搭建相關(guān)研究框架以及完成研究方案的撰寫;

5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷，三年以上工作經(jīng)驗，經(jīng)濟(jì)、金融、財務(wù)與tmt理工類專業(yè)等相關(guān)專業(yè)，數(shù)學(xué)，統(tǒng)計，計算機(jī)軟件，管理信息系統(tǒng)，運籌學(xué)專業(yè)復(fù)合背景優(yōu)先;

2.具有良好的數(shù)據(jù)敏感度和優(yōu)秀的產(chǎn)業(yè)/區(qū)域研究分析技能，掌握常用研究方法和基礎(chǔ)理論;

3.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S及分析判斷能力，善于洞察、把握和解讀產(chǎn)業(yè)/區(qū)域發(fā)展中的核心要素及關(guān)鍵問題;

4.在征信領(lǐng)域、政府領(lǐng)域、金融領(lǐng)域或其他同類領(lǐng)域，有數(shù)據(jù)分析體系構(gòu)建、數(shù)據(jù)挖掘項目實戰(zhàn)經(jīng)驗者優(yōu)先。

經(jīng)濟(jì)分析員崗位