崗位職責(zé)是什么
查詢崗位職責(zé)是指在企業(yè)組織中，負(fù)責(zé)搜集、整理、分析各類職位的工作內(nèi)容、責(zé)任和期望的職務(wù)。這個角色需要對公司的各個部門和崗位有深入的理解，以便準(zhǔn)確地定義和更新職位描述，為招聘、績效評估、員工發(fā)展和組織規(guī)劃提供關(guān)鍵信息。
崗位職責(zé)要求
1. 熟悉企業(yè)架構(gòu)：需要全面了解公司的部門設(shè)置、職能劃分，以便準(zhǔn)確地定位每個崗位。
2. 專業(yè)知識：掌握人力資源管理的基礎(chǔ)理論，包括職位分析、工作評價等。
3. 分析能力：能夠從大量信息中提煉關(guān)鍵職責(zé)，分析崗位需求與公司戰(zhàn)略的匹配度。
4. 溝通技巧：與各部門負(fù)責(zé)人有效溝通，確保職責(zé)描述的準(zhǔn)確性和完整性。
5. 文檔處理：熟練運(yùn)用各種辦公軟件，編寫清晰、規(guī)范的職位描述文檔。
6. 法規(guī)知識：了解相關(guān)勞動法規(guī)，確保職責(zé)描述符合法律法規(guī)要求。
崗位職責(zé)描述
查詢崗位職責(zé)的日常工作包括但不限于以下幾點(diǎn)：
1. 定期收集各部門崗位的工作信息，進(jìn)行詳細(xì)的訪談和觀察，以獲取第一手資料。
2. 根據(jù)收集的信息，撰寫或修訂職位描述，明確職責(zé)范圍、工作內(nèi)容、任職資格等。
3. 協(xié)助制定和維護(hù)職位等級體系，確保內(nèi)部公平性和外部競爭力。
4. 參與招聘過程，為面試官提供職位信息，協(xié)助選拔合適人選。
5. 對比分析不同崗位的職責(zé)，識別潛在的職責(zé)重疊或空缺，提出優(yōu)化建議。
6. 更新職位庫，保持信息的時效性和準(zhǔn)確性，為人力資源決策提供支持。
有哪些內(nèi)容
1. 職位概述：概括職位的基本信息，如部門歸屬、匯報關(guān)系、工作性質(zhì)等。
2. 工作職責(zé)：詳細(xì)列出崗位的主要任務(wù)和責(zé)任，包括日常職責(zé)和臨時項目。
3. 任職要求闡述勝任該崗位所需的知識、技能、經(jīng)驗和資質(zhì)。
4. 工作環(huán)境：描述崗位的工作條件，如辦公環(huán)境、出差頻率、工作時間等。
5. 衡量標(biāo)準(zhǔn)：設(shè)定關(guān)鍵績效指標(biāo)，用于評估員工的工作表現(xiàn)。
6. 發(fā)展路徑：指出該職位可能的職業(yè)晉升通道或?qū)W習(xí)機(jī)會。
在執(zhí)行這些職責(zé)時，查詢崗位職責(zé)的人員需要展現(xiàn)出高度的專業(yè)素養(yǎng)和人際交往能力，以確保職位描述的準(zhǔn)確性和有效性，從而推動企業(yè)的人力資源管理工作順利進(jìn)行。
查詢崗位職責(zé)范文
第1篇 客服查詢崗位職責(zé)
客服代表--商業(yè)客賬單查詢部 廣州電訊盈科 廣州電盈綜合客戶服務(wù)技術(shù)發(fā)展有限公司,pccw,廣州電訊盈科,電盈綜合客戶服務(wù)技術(shù)發(fā)展,電訊盈科hkt,電訊盈科廣州,電盈 香港,是世界著名的金融中心。作為香港知名的電訊服務(wù)提供商及香港提供“四網(wǎng)合一”平臺的優(yōu)質(zhì)服務(wù)運(yùn)營商,加入我們讓你更廣更深入地了解香港商業(yè)客戶及香港金融模式。優(yōu)秀員工可獲高薪提成;而且可獲香港或海外的培訓(xùn)機(jī)會、季度和年度優(yōu)秀大獎。
崗位職責(zé):
于專業(yè)聯(lián)絡(luò)中心內(nèi),向香港商業(yè)客戶提供優(yōu)質(zhì)的電話賬單查詢服務(wù),負(fù)責(zé)公司有關(guān)產(chǎn)品及優(yōu)惠的推廣和銷售,并處理客戶的咨詢、投訴等問題。
職位要求:
1. 粵語流利,表達(dá)清晰;
2. 具備客戶服務(wù)、銷售經(jīng)驗者將獲優(yōu)先考慮;
3. 耐心,有禮貌,積極進(jìn)取及良好溝通技巧;
4. 能適應(yīng)輪班工作。
成功取錄之申請者,將享受:
-高達(dá)數(shù)千元的入職獎勵。
-有出國參加培訓(xùn)或旅游的機(jī)會。
-完善的假期組合:帶薪年假、病假及法定假期。
-良好晉升機(jī)會:內(nèi)部轉(zhuǎn)職或縱向提升。
-豐富多彩的員工活動。
-舒適的工作環(huán)境。
香港電訊專業(yè)客服中心( hkt專業(yè)客服)與各行業(yè)知名企業(yè)強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)手,提供優(yōu)質(zhì)的專業(yè)客戶服務(wù)。在這里,我們的客服中心遍布全球。您不但能學(xué)到香港電訊的專業(yè)管理,同時也能了解到各行業(yè)的最新資訊,為您早一步更嫻熟地進(jìn)入商業(yè)社會打下更堅實的基礎(chǔ)。
第2篇 大數(shù)據(jù)查詢引擎高級工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
工作職責(zé)：
1、研發(fā)業(yè)界領(lǐng)先的交互式數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)，服務(wù)于今日頭條全公司的數(shù)十個用戶產(chǎn)品線；
2、面向超大規(guī)模數(shù)據(jù)問題，每天千億增量的用戶行為數(shù)據(jù)，秒級處理pb級別的數(shù)據(jù)計算；
3、善于理解和抽象業(yè)務(wù)問題，支撐多樣的海量數(shù)據(jù)分析場景。
任職要求：
1、理解分布式系統(tǒng)，思路清晰，具備生產(chǎn)系統(tǒng)快速 trouble-shooting 的經(jīng)驗和能力，擅長分析深層次的原因；
2、對市面上常見的 olap 系統(tǒng)設(shè)計與源碼有深入研究，給 hive/kylin/presto/spark/tez 等項目提交過 patch者優(yōu)先。
第3篇 征信查詢崗位職責(zé)
風(fēng)控分析師 1、完成常規(guī)報表的跟蹤分析、監(jiān)管報表復(fù)核等工作;
2、負(fù)責(zé)提供各分行、各部門產(chǎn)品質(zhì)量數(shù)據(jù)需求;
3、負(fù)責(zé)征信查詢、中征信評分等常規(guī)風(fēng)險檢查工作
4、協(xié)助主管進(jìn)行核心系統(tǒng)管制碼的管理 。
5、協(xié)助主管存量客戶預(yù)警、第三方數(shù)據(jù)黑名單管理等創(chuàng)新業(yè)務(wù)。 1、完成常規(guī)報表的跟蹤分析、監(jiān)管報表復(fù)核等工作;
2、負(fù)責(zé)提供各分行、各部門產(chǎn)品質(zhì)量數(shù)據(jù)需求;
3、負(fù)責(zé)征信查詢、中征信評分等常規(guī)風(fēng)險檢查工作
4、協(xié)助主管進(jìn)行核心系統(tǒng)管制碼的管理 。
5、協(xié)助主管存量客戶預(yù)警、第三方數(shù)據(jù)黑名單管理等創(chuàng)新業(yè)務(wù)。
第4篇 查詢員崗位職責(zé)
人事專員 廣州和祥貿(mào)易有限責(zé)任公司 廣州和祥貿(mào)易有限責(zé)任公司,和祥貿(mào)易,和祥 職責(zé)描述:
1、根據(jù)需要組織各項招聘工作,根據(jù)實際情況做好招聘計劃、分析、總結(jié);
2、發(fā)布職位需求信息搜集簡歷,對簡歷進(jìn)行分類、篩選,確認(rèn)面試名單后協(xié)助部門人員完成初試面試工作;
3、辦理當(dāng)月入職、離職、轉(zhuǎn)正、異動人員、勞動合同續(xù)簽等手續(xù),并整理匯總及歸檔處理;
4、完成人力資源報表的制作并匯總;
5、負(fù)責(zé)公司員工社保、雇主保險的增減員、查詢、等,定期完成相關(guān)的報表并交財務(wù);
6、負(fù)責(zé)公司新入職培訓(xùn)、公司制度培訓(xùn)等各項培訓(xùn);
任職要求:
1、學(xué)歷及專業(yè):大專以上學(xué)歷,人力資源管理、行政管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、工作經(jīng)驗:應(yīng)屆畢業(yè)生或1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉國家各項勞動、保險法規(guī)政策,并能實際操作運(yùn)用。
3、綜合能力:具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊協(xié)作精神;
第5篇 后端研發(fā)工程師-分布式查詢引擎方向職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
工作職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)產(chǎn)品中查詢引擎模塊的開發(fā)與維護(hù)；
2. 負(fù)責(zé)查詢優(yōu)化方案的設(shè)計和實現(xiàn)；
3. 負(fù)責(zé)處理查詢引擎方面的疑難問題；
4. 提升產(chǎn)品整體的運(yùn)行效率與穩(wěn)定性。
崗位要求：
1. 計算機(jī)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，本科及以上學(xué)歷，兩年以上的 hadoop 及相關(guān)生態(tài)的應(yīng)用與開發(fā)經(jīng)驗；
2. 熟練掌握 linu_ 系統(tǒng)下的 c 語言和 java 語言編程，有良好的代碼習(xí)慣；
3. 了解 mpp 架構(gòu)，有 impala/hive/spark 等計算系統(tǒng)底層執(zhí)行引擎調(diào)優(yōu)經(jīng)驗者優(yōu)先；
4. 對大數(shù)據(jù)方向感興趣，樂于幫助客戶實現(xiàn)數(shù)據(jù)驅(qū)動；
5. 計算機(jī)基礎(chǔ)知識扎實，對分布式系統(tǒng)具有濃厚興趣；
6. 對接觸各種互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品感興趣，樂于培養(yǎng)自身的產(chǎn)品意識；
7. 快速學(xué)習(xí)能力，主動性強(qiáng)。
