崗位職責(zé)是什么
采礦技術(shù)崗位，是礦業(yè)行業(yè)中至關(guān)重要的一環(huán)，主要負(fù)責(zé)規(guī)劃、執(zhí)行和監(jiān)督礦產(chǎn)資源的開采工作，確保采礦活動的安全、高效、環(huán)保，同時保證礦產(chǎn)資源的合理利用。
崗位職責(zé)要求
1. 擁有礦業(yè)工程或相關(guān)領(lǐng)域的學(xué)士或碩士學(xué)位，具備扎實的地質(zhì)學(xué)、礦物加工、礦山機(jī)械等基礎(chǔ)知識。
2. 至少5年的采礦行業(yè)經(jīng)驗，包括實地操作和項目管理。
3. 熟練掌握采礦設(shè)計軟件，如surpac, minex, micromine等，并能進(jìn)行礦體建模和儲量計算。
4. 了解并遵守國家及地方的礦業(yè)法規(guī)，具備良好的安全意識。
5. 具備良好的團(tuán)隊協(xié)作能力，能夠指導(dǎo)和培訓(xùn)現(xiàn)場工作人員。
6. 能夠進(jìn)行有效的溝通和報告編寫，以向管理層匯報工作進(jìn)展和問題。
崗位職責(zé)描述
采礦技術(shù)人員的主要職責(zé)包括：
1. 制定和實施采礦計劃，包括礦體開采順序、方法和設(shè)備選擇。
2. 分析地質(zhì)資料，進(jìn)行礦體勘探和資源評估，確保開采的經(jīng)濟(jì)性和可持續(xù)性。
3. 監(jiān)控采礦作業(yè)，確保符合安全規(guī)程，防止事故發(fā)生。
4. 協(xié)調(diào)與地質(zhì)、測量、選礦等部門的合作，優(yōu)化開采流程。
5. 對開采數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，調(diào)整開采策略以提高生產(chǎn)效率。
6. 參與環(huán)境影響評估，制定并執(zhí)行環(huán)境保護(hù)措施。
7. 定期向管理層提交工作報告，反映開采進(jìn)度、成本控制及潛在問題。
有哪些內(nèi)容
1. 技術(shù)指導(dǎo)：為現(xiàn)場作業(yè)人員提供技術(shù)支持，解決采礦過程中遇到的技術(shù)難題。
2. 設(shè)備管理：負(fù)責(zé)采礦設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)，確保設(shè)備運(yùn)行正常，減少因故障導(dǎo)致的停工時間。
3. 項目協(xié)調(diào)：與工程師、承包商和其他相關(guān)部門合作，確保項目按時、按預(yù)算完成。
4. 安全監(jiān)管：執(zhí)行安全檢查，確保工人遵守安全規(guī)程，預(yù)防和處理安全事故。
5. 效率提升：通過技術(shù)創(chuàng)新和流程優(yōu)化，提高采礦效率，降低成本。
6. 培訓(xùn)教育：定期對員工進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和安全教育，提升團(tuán)隊整體技術(shù)水平和安全意識。
7. 環(huán)保責(zé)任：落實環(huán)保政策，監(jiān)測和控制采礦活動對環(huán)境的影響，推動綠色開采。
在采礦技術(shù)崗位上，從業(yè)者需要結(jié)合理論知識與實踐經(jīng)驗，不斷適應(yīng)行業(yè)發(fā)展趨勢，以科學(xué)、安全、經(jīng)濟(jì)的方式推動礦業(yè)項目的順利進(jìn)行。
采礦技術(shù)崗位職責(zé)范文
第1篇 采礦技術(shù)員崗位職責(zé)
1、三年以上同崗位工作經(jīng)驗
2、熟悉礦業(yè)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)和國際礦產(chǎn)政策法規(guī),并精通采礦專業(yè)知識
3、熟悉礦山開采技術(shù),能熟練使用cad和office軟件等
4、金屬礦山井下采礦技術(shù)工作,處理生產(chǎn)及相關(guān)技術(shù)問題
5、負(fù)責(zé)采礦技術(shù)工作
6、熟悉礦山設(shè)備基本性能
任職要求:
1、大?；虼髮Ｒ陨蠈W(xué)歷,采礦工程、機(jī)電、地質(zhì)、安全工程、給排水、化工等專業(yè),具備3年以上工作經(jīng)驗;
2、能獨(dú)立編制露天礦山、地下礦山及尾礦庫的設(shè)計與評價報告;
3、熟練操作設(shè)計工具、cad繪圖以及辦公常用軟件;
4、熟悉相關(guān)法律法規(guī)行業(yè)規(guī)范的要求
第2篇 采礦技術(shù)工程師崗位職責(zé)
職責(zé):
1.組織審查礦山重要開發(fā)利用(重大技術(shù)改造、技術(shù)措施)方案的審定;
2.編制年度生產(chǎn)計劃并監(jiān)督執(zhí)行;
3.督促礦山各項權(quán)益、證照的管理、維護(hù);
4.匯總編制年度、月度生產(chǎn)物資采購計劃;
5.監(jiān)察礦山生產(chǎn)安全管理工作;
6.監(jiān)察礦山環(huán)境保護(hù)管理工作;
7.組織審查礦山重大安全、環(huán)保方案的制定、實施;
8.參與礦山生產(chǎn)、建設(shè)工程招標(biāo)工作。
要求:
1、忠誠于企業(yè)、事業(yè),有良好的職業(yè)操守和道德水準(zhǔn);
2、具有3年以上礦山工作經(jīng)驗,了解礦山企業(yè),對所擔(dān)負(fù)的崗位職責(zé)有充分認(rèn)知;
3、大學(xué)本科以上學(xué)歷,所學(xué)專業(yè)為金屬礦山地質(zhì)、采礦、選礦;
4、熟悉礦山生產(chǎn)流程。
第3篇 采礦地質(zhì)技術(shù)員崗位職責(zé)
1、主要負(fù)責(zé)井下生產(chǎn)測量、編錄、生產(chǎn)指揮、,進(jìn)行地表地形、地貌及范圍測量,布設(shè)控制點等。
2、參加工程驗收,進(jìn)行工程結(jié)算。
3、計算礦山的“三率”指標(biāo)(回采率、損失率和貧化率),建立健全各種地質(zhì)臺賬。
4、現(xiàn)場對施工隊進(jìn)行技術(shù)交底并及時檢查、落實生產(chǎn)工作情況。
5、負(fù)責(zé)井下采掘工程技術(shù)管理工作,參與設(shè)計采掘計劃,參加施工組織設(shè)計編制,編制生產(chǎn)計劃。
崗位要求:
25-40歲,大專及以上學(xué)歷,地質(zhì)、采礦、鉆探專業(yè),三年以上礦山工作經(jīng)驗。能熟練使用各種測量儀器,掌握電腦制圖知識和基本礦物知識,能進(jìn)行簡單地質(zhì)編錄工作,了解礦山生產(chǎn)流程。
第4篇 采礦工程技術(shù)員崗位職責(zé)
1、大專以上學(xué)歷,采礦、地質(zhì)等相關(guān)專業(yè);2、持有中級爆破工程師證書;3、具有3年以上礦山開采、礦山管理等相關(guān)經(jīng)驗;4、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織管理能力,具有良好的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。
第5篇 采礦工區(qū)技術(shù)員崗位職責(zé)
1、根據(jù)地質(zhì)資料和施工現(xiàn)場實際情況提出合理可行的采礦方案，并編制相關(guān)采礦設(shè)計、作業(yè)規(guī)程，對作業(yè)班組進(jìn)行技術(shù)交底。
2、參與每月編制采礦生產(chǎn)計劃，對施工生產(chǎn)進(jìn)度計劃的安排提出合理建議。
3、采場設(shè)計時綜合考慮開采礦量、礦石品位、貧化率等技術(shù)數(shù)據(jù)，及時整理并存檔。
4、開采過程中深入施工現(xiàn)場，及時了解各工作面施工生產(chǎn)情況，做好各項技術(shù)參數(shù)記錄。
5、參與或主持各分項工程的設(shè)計，施工，質(zhì)檢工作。
6、定期對施工圖紙進(jìn)行整理，存檔，做好對以往施工圖紙的管理工作。
7、協(xié)同測量、地質(zhì)人員做好日常技術(shù)管理工作。
8、做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第6篇 采礦技術(shù)員崗位工作職責(zé)
篇一:采礦技術(shù)員崗位職責(zé)范文
1、負(fù)責(zé)采煤隊作業(yè)規(guī)程、技術(shù)措施的督促、審查、落實、考核、 復(fù)審工作。
2、抓好綜采工作面質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,確保達(dá)到州級以上等級。
3、負(fù)責(zé)定期組織采煤工作面工程質(zhì)量自檢,確保工作面質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn) 化動態(tài)達(dá)標(biāo)。
4、負(fù)責(zé)采煤專業(yè)資料收集整理建檔工作,保證資料齊全。
5、負(fù)責(zé)采煤工作面現(xiàn)場指導(dǎo)工作,確保工作面安全生產(chǎn)。
6、抓好科技創(chuàng)新項目的落實和新工藝、新技術(shù)的推廣應(yīng)用。
7、負(fù)責(zé)督促采煤隊定期組織進(jìn)行采煤工作面的設(shè)備檢修,確保設(shè) 備完好率達(dá)標(biāo)。
8、負(fù)責(zé)采煤工作面礦壓觀測儀器、儀表管理工作。
二、責(zé)任追究:
1、采煤隊出現(xiàn)無規(guī)程、措施施工,罰款 100 元;規(guī)程措施與現(xiàn)場 不符罰款 50 元。
2、工作面質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化驗收達(dá)不到州級標(biāo)準(zhǔn),罰款 100 元。
3、工作面每旬自檢一次,無自檢資料,罰款 50 元。
4、采煤專業(yè)資料不齊全,影響達(dá)標(biāo),罰款 100 元。
5、現(xiàn)場出現(xiàn)技術(shù)安全事故,視情況給予罰款。
6、采煤專業(yè)不積極推廣新技術(shù)、新工藝,罰款 50 元。
7、設(shè)備不定期檢修、帶病運(yùn)轉(zhuǎn),罰款 50 元。
8、礦壓觀測儀器儀表管理不善,影響觀測,罰款 50 元。
篇二:
一、 認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級各項技術(shù),方針,政策,及時把施工方案傳達(dá)到每個員工,確保安全生產(chǎn)。
二、 認(rèn)真編寫施工措施,及時送交有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)審批,并 及時傳達(dá)到每個員工。
三、 認(rèn)真負(fù)責(zé)做好核算,杜絕各種材料浪費(fèi)現(xiàn)象,堅持深入 一線,檢查工程質(zhì)量,生產(chǎn)進(jìn)度及用料情況。
四、 及時和上級技術(shù)部門取的聯(lián)系保證生產(chǎn)接續(xù), 確保嚴(yán)格 管理,一步到位,準(zhǔn)確無誤。
五、 按時參加技術(shù)部門的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和專業(yè)會議, 提高自己的 業(yè)務(wù)水平,做到理論聯(lián)系實際,正確指導(dǎo)現(xiàn)場工作。
六、 定期組織職工學(xué)習(xí)各種安全業(yè)務(wù)知識,提高工作質(zhì)量, 干好自己的本職工作。
篇三:
一、積極配合采煤工區(qū)區(qū)長開展技術(shù)管理工作,認(rèn)真組織采煤工區(qū)的生產(chǎn), 保證遵守國家有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范。
二、保證每項工程開工前規(guī)程、措施齊全,堅持一工程、一規(guī)程、一措施。
三、編制采煤工作面作業(yè)規(guī)程、安全措施要內(nèi)容齊全、符合現(xiàn)場實際、具有 可操作性,并負(fù)責(zé)報批、傳達(dá)、貫徹、監(jiān)督執(zhí)行。
四、定期復(fù)查采煤工作面作業(yè)規(guī)程,根據(jù)現(xiàn)場情況及上級有關(guān)規(guī)定及時修改 補(bǔ)充完善。
五、負(fù)責(zé)采煤工區(qū)的崗前培訓(xùn),從業(yè)人員考試合格后方安排上崗操作
六、要深入現(xiàn)場,對生產(chǎn)工藝和職工規(guī)范操作進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)。
七、地質(zhì)條件發(fā)生變化時,應(yīng)及時編制具有針對性的安全技術(shù)措施、報批后 進(jìn)行傳達(dá)、貫徹。
八、對采煤工區(qū)生產(chǎn)系統(tǒng)排查出來的安全隱患,要落實整改措施。
九、按時參加有關(guān)安全生產(chǎn)會議,并提出具體建議。
十、協(xié)助區(qū)長組織好本工區(qū)的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化活動。
十一、要掌握工作面頂板來壓的規(guī)律,分析研究工區(qū)安全生產(chǎn)的動態(tài),認(rèn)真
十一、 抓好工作面的正規(guī)循環(huán)作業(yè),搞好工作面 搬家和接續(xù)的準(zhǔn)備工作。
十二、 負(fù)責(zé)搜集本工區(qū)的各種技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的資料,及時分析完成情況,采 取各種有效的技術(shù)措施,完成各項技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。
十三、必須盡職盡責(zé),杜絕“三違”現(xiàn)象。
篇四:
一、在總工程師、礦技術(shù)部門和區(qū)長的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作,對本區(qū)的安全 生產(chǎn)負(fù)技術(shù)責(zé)任。
二、負(fù)責(zé)編制本區(qū)施工工程的作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施,對本區(qū)的“一 通三防”、頂扳管理負(fù)技術(shù)管理責(zé)任。
三、配合有關(guān)科室搞好本區(qū)職工的安全生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)工作,組織全員學(xué) 習(xí)先進(jìn)生產(chǎn)技術(shù),積極開展技術(shù)革新,推廣新技術(shù)、新工藝,不斷提高全員 技術(shù)素質(zhì)。
四、負(fù)責(zé)本區(qū)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)分析、工程技術(shù)數(shù)據(jù)觀測統(tǒng)計工作,負(fù)責(zé)本 區(qū)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化內(nèi)業(yè)資料的整理工作。
五、及時參加技術(shù)例會,參加每旬的工程質(zhì)量檢查。
六、必須堅持一工程一措施,工程施工及工作面回采,及時將作業(yè)規(guī)程 或安全措施貫徹傳達(dá)到本區(qū)全體人員,并經(jīng)考試合格后方可上崗作業(yè),試卷 及成績保留備查。
七、堅持深入井下現(xiàn)場及時處理本區(qū)安全生產(chǎn)技術(shù)問題,發(fā)現(xiàn)技術(shù)問題 和不安全隱患及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報, 并制定切實可行的技術(shù)措施, 督促落實。
八、協(xié)助區(qū)長抓好現(xiàn)場安全質(zhì)量管理,發(fā)生事故時,提供技術(shù)資料,協(xié) 助制定救災(zāi)措施,事故后參與事故的調(diào)查與分析。
篇五:
1、 在礦總工程師的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)本工區(qū)的技術(shù)管理工作。
2、負(fù)責(zé)編制各掘進(jìn)工作面的施工作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施,并向全體職工認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)貫 徹,經(jīng)常深入作業(yè)現(xiàn)場檢查規(guī)程的執(zhí)行情況,當(dāng)規(guī)程措施與現(xiàn)場不符時,及時編寫補(bǔ)充 措施,并對原規(guī)程措施進(jìn)行修訂。
3、負(fù)責(zé)本工區(qū)職工安全技術(shù)知識的學(xué)習(xí)和“三大規(guī)程”的落實,經(jīng)常組織職工進(jìn)行崗位 練兵和技術(shù)比武活動,教育職工上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活,不斷提高職工的技術(shù)素質(zhì)和業(yè)務(wù) 水平。4、協(xié)助區(qū)長認(rèn)真搞好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化和安全評估工作,抓好材料消耗和勞動管理工作,采 取積極有效的技術(shù)措施,杜絕“三違”現(xiàn)象,避免安全事故、提高工程質(zhì)量、降低材料消 耗、提高勞動生產(chǎn)率。
5、認(rèn)真抓好各掘進(jìn)工作面的正規(guī)循環(huán)作業(yè),搞好各迎頭的接續(xù)準(zhǔn)備工作,分析研究各 掘進(jìn)隊的安全生產(chǎn)動態(tài),嚴(yán)格執(zhí)行事故的追查、分析和處理制度,不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn), 確保安全生產(chǎn)。
6、深入職工、深入現(xiàn)場,搞好調(diào)查研究,及時總結(jié)本工區(qū)安全生產(chǎn)和技術(shù)方面的方法 和經(jīng)驗,不斷學(xué)習(xí)新知識,推廣新技術(shù)和新經(jīng)驗。
7、負(fù)責(zé)搜集本工區(qū)各種技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的資料,及時分析完成情況,采取有效的技術(shù)措 施,完成各項技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。
第7篇 采礦技術(shù)員崗位職責(zé)任職要求
采礦技術(shù)員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
職位要求:
1、為礦山工程提供采礦相關(guān)技術(shù)支持，參與礦山工程建設(shè)的管理工作;
2、對各項施工工程進(jìn)行日常的指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正施工中出現(xiàn)的各種錯誤;
3、負(fù)責(zé)礦山的開拓、采準(zhǔn)、采礦、充填、通風(fēng)、排水、運(yùn)輸、提升系統(tǒng)的技術(shù)設(shè)計、施工監(jiān)督與檢查;
4、協(xié)助礦山安全管理工作。
任職資格:
1、采礦及相關(guān)專業(yè)，大專學(xué)歷及以上;
2、1年以上礦山(井下礦)企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷;
3、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心與較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力。
(應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮作為采礦技術(shù)員儲備，歡迎投遞簡歷)
采礦技術(shù)員崗位
第8篇 采礦工程技術(shù)員崗位職責(zé)任職要求
采礦工程技術(shù)員崗位職責(zé)
1、大專以上學(xué)歷，采礦、地質(zhì)等相關(guān)專業(yè);2、持有中級爆破工程師證書;3、具有3年以上礦山開采、礦山管理等相關(guān)經(jīng)驗;4、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織管理能力，具有良好的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。
采礦工程技術(shù)員崗位
