崗位職責(zé)是什么
門診護(hù)士是醫(yī)療機(jī)構(gòu)中不可或缺的一環(huán)，她們在門診部負(fù)責(zé)患者的基本護(hù)理工作，確保醫(yī)療服務(wù)的順暢進(jìn)行。
崗位職責(zé)要求
1. 具備專業(yè)的護(hù)理知識和技能，持有有效的護(hù)士執(zhí)業(yè)證書。
2. 良好的溝通能力，能有效與患者、家屬及醫(yī)療團(tuán)隊成員交流。
3. 熟練掌握醫(yī)療設(shè)備的使用和維護(hù)，如血壓計、體溫計等。
4. 快速應(yīng)對緊急情況，能執(zhí)行初級急救措施。
5. 保持高度的責(zé)任心和專業(yè)道德，尊重患者隱私。
崗位職責(zé)描述
門診護(hù)士的工作環(huán)境多變，需要在繁忙的日程中保持冷靜和專注。她們的主要任務(wù)是為就診患者提供高質(zhì)量的護(hù)理服務(wù)，包括但不限于：
1. 患者接待：引導(dǎo)患者完成掛號、填寫病歷，解答初步的健康咨詢。
2. 基礎(chǔ)護(hù)理：測量并記錄患者的生命體征，如體溫、血壓、脈搏等。
3. 配合醫(yī)生：協(xié)助醫(yī)生進(jìn)行診療操作，如注射、采血、換藥等。
4. 治療管理：按照醫(yī)囑執(zhí)行藥物治療，確保患者按時服藥。
5. 衛(wèi)生管理：保持門診區(qū)域的清潔和整潔，防止交叉感染。
6. 教育指導(dǎo)：向患者和家屬提供疾病預(yù)防和自我護(hù)理的知識。
7. 應(yīng)急處理：在突發(fā)狀況下，如患者暈厥或過敏反應(yīng)，立即進(jìn)行初步救治并通知醫(yī)生。
有哪些內(nèi)容
門診護(hù)士的工作內(nèi)容廣泛，涵蓋患者的全程護(hù)理體驗。從患者入院接待到治療結(jié)束，她們需確保每個環(huán)節(jié)的順利進(jìn)行。此外，她們還需參與持續(xù)的教育和培訓(xùn)，以更新護(hù)理知識，提高服務(wù)質(zhì)量。在日常工作中，門診護(hù)士需要與醫(yī)生、藥師、行政人員緊密協(xié)作，共同維護(hù)門診部的高效運(yùn)作，為患者提供安全、舒適、專業(yè)的醫(yī)療環(huán)境。
門診護(hù)士崗位職責(zé)范文
第1篇 門診部護(hù)士長崗位職責(zé)內(nèi)容
1.在護(hù)理部主任(科護(hù)士長)、醫(yī)務(wù)科或門診護(hù)理行政管理,督促檢查護(hù)理人員和衛(wèi)生員完成所分工的任務(wù)。
2.制訂工作計劃,負(fù)責(zé)護(hù)理人員分工排班,經(jīng)常深入各科門診檢
第2篇 門診預(yù)檢護(hù)士崗位職責(zé)范本
1.在護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。
2.負(fù)責(zé)每天的器械消毒、開診前的準(zhǔn)備工作和診后的整理補(bǔ)充物品、更換床單等工作。
3.為病人提供初步檢診,測量體溫、血壓,并記錄在門診病歷卡上。
4.維持就診秩序,做好健康教育。
第3篇 門診護(hù)士崗位工作職責(zé)
篇一:門診護(hù)士崗位職責(zé)
1.在門診護(hù)士長或護(hù)士組長領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。
2.負(fù)責(zé)器械的消毒和開診前的準(zhǔn)備工作。
3.協(xié)助醫(yī)生完成有關(guān)工作,按醫(yī)囑給患者進(jìn)行處置。
4.經(jīng)常觀察候診患者的病情變化,對較重的患者應(yīng)提前診治或送急診室處置。
5.負(fù)責(zé)診療室的整潔、安靜、維持就診秩序,做好等待服務(wù)。
6.實(shí)施候診教育和健康教育工作
7.做好消毒隔離工作,醫(yī),學(xué),全,在,線,提,防止交叉感染。
8.認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,嚴(yán)格查對制度,防止差錯事故的發(fā)生,做好交接班工作。
9.按照分工,負(fù)責(zé)領(lǐng)取、保管藥品、器材和其它物品。
10.認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),提高理論水平,向患者做耐心、科學(xué)的解釋工作,提高服務(wù)質(zhì)量。
篇二:門診護(hù)士崗位職責(zé)
1、在門診護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。
2、協(xié)助醫(yī)師的工作,按醫(yī)囑給病人進(jìn)行各項治療和處理。
3、經(jīng)常觀察病員的病情變化,如發(fā)現(xiàn)異常及時通知醫(yī)生。
4、做好消毒隔離工作,防止交叉感染。
5、認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和操作規(guī)程,嚴(yán)格查對制度,做好交接班,嚴(yán)防差錯事故的發(fā)生。
6、負(fù)責(zé)診療室的整潔、安靜,做好宣教工作。
7、按期分工,負(fù)責(zé)領(lǐng)取,保管藥品器械和其它物品。
篇三:門診護(hù)士崗位職責(zé)
一、在門診部及科主任、科護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)門診護(hù)理行政管理,做到月有計劃,周有重點(diǎn),日有安排。
二、督促和定期檢查護(hù)士和工勤人員完成工作質(zhì)量情況。密切配合門診醫(yī)生組長,做好各方面的協(xié)調(diào)工作。
三、制訂工作計劃,負(fù)責(zé)護(hù)士分工排班,經(jīng)常深入門診檢查護(hù)理服務(wù)質(zhì)量。
四、檢查各診室開診前后的準(zhǔn)備工作及衛(wèi)生宣教工作。
五、教育和督促護(hù)士改善服務(wù)態(tài)度,經(jīng)常巡視候診患者的病情變化,發(fā)現(xiàn)病情較重的患者應(yīng)提前診治或負(fù)責(zé)送急診室處理。加強(qiáng)與醫(yī)生、患者溝通,及時協(xié)調(diào)和解決醫(yī)患、護(hù)患之間的各類矛盾。
六、督促與檢查工勤人員保持門診環(huán)境整潔,做好消毒隔離工作,完成崗位職責(zé)。
七、督促檢查診治人數(shù)的統(tǒng)計工作(月報和日報)。
八、保管好部門財產(chǎn)、物品,及時增添并管理好部門藥品以保證治療護(hù)理工作正常進(jìn)行。
九、做好醫(yī)師專家、?？崎T診診室安排,每日參加核對專家、?？崎T診專家、醫(yī)師就診時間和人次并記錄。
十、保持電腦清潔,及時維修,協(xié)助做好電子處方的管理和處理。
篇四:門診護(hù)士崗位職責(zé)
1.在護(hù)理部、門診部、科護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本科室護(hù)理業(yè)務(wù)及行政管理工作;是本部門護(hù)理質(zhì)量與安全管理和持續(xù)改進(jìn)第一責(zé)任人,應(yīng)對護(hù)理部、門診部、科護(hù)士長負(fù)責(zé)。
2.制定門診工作計劃,明確護(hù)理人員的分工,經(jīng)常進(jìn)行督促檢查,不斷提高護(hù)理質(zhì)量,改善服務(wù)態(tài)度,與門診醫(yī)師組長取得密切聯(lián)系。
3.認(rèn)真執(zhí)行崗位責(zé)任制、各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程。嚴(yán)防差錯事故,認(rèn)真執(zhí)行登記及上報制度,及時總結(jié)經(jīng)驗與教訓(xùn)。
4.負(fù)責(zé)組織護(hù)士做好協(xié)診工作和實(shí)施等待服務(wù)。
5.負(fù)責(zé)組織?？茦I(yè)務(wù)和新技術(shù)的學(xué)習(xí),不斷提高門診護(hù)理人員的業(yè)務(wù)技術(shù)水平。
6.負(fù)責(zé)對新調(diào)進(jìn)的醫(yī)生、護(hù)士和實(shí)習(xí)生、進(jìn)修人員,介紹門診工作情況及各項規(guī)章制度,負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)、進(jìn)修護(hù)士的教學(xué)工作。
7.負(fù)責(zé)計劃組織候診教育和健康教育工作。
8.負(fù)責(zé)督促檢查搶救用物、毒麻藥品和儀器管理工作。
9.認(rèn)真執(zhí)行疫情報告、消毒隔離制度,預(yù)防交叉感染,醫(yī)。學(xué)教育網(wǎng)搜集整理保證門診清潔及工作有序。
10.督促檢查診療登記和治療統(tǒng)計工作。
11.負(fù)責(zé)家俱被服保管,物品請領(lǐng)、驗收維修工作。
篇五:門診護(hù)士崗位職責(zé)
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全院護(hù)理工作,檢查護(hù)理工作質(zhì)量,按期總結(jié)向院長匯報;
2、負(fù)責(zé)擬定在職護(hù)士培訓(xùn)計劃及落實(shí)措施,組織全院護(hù)理人員的業(yè)務(wù)技術(shù)訓(xùn)練,定期進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)考核;
3、掌握全院護(hù)理人員工作思想和學(xué)習(xí)情況,負(fù)責(zé)院內(nèi)護(hù)理人員的調(diào)配,并向院長提出護(hù)理人員的升調(diào)、獎懲及任免的意見;
4、審查各科室提出的有關(guān)護(hù)理用品,器械的申報計劃和使用情況;
5、檢查指導(dǎo)門診、病房、手術(shù)室、供應(yīng)室管理,使之逐步達(dá)到制度化、常規(guī)化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化;
6、主持召開全院護(hù)士主管會議,分析護(hù)理工作情況,并定期組織護(hù)士主管相互檢查、學(xué)習(xí)和交流經(jīng)驗,不斷提高護(hù)理質(zhì)量;
7、審核與檢查全院護(hù)理人員的績效評估,并向院長匯報;
8、負(fù)責(zé)護(hù)理人員的轉(zhuǎn)正考核,并做出綜合評分;
9、做好有關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作。
第4篇 綜合門診護(hù)士崗位職責(zé)
綜合門診護(hù)士 愛心人壽保險股份有限公司 愛心人壽保險股份有限公司,愛心人壽,愛心人壽保險股份有限公司(籌) 專業(yè)要求:護(hù)理學(xué)專業(yè)
職位要求:
1)、全日制專科及以上學(xué)歷,護(hù)理專業(yè),熟練掌握護(hù)理常規(guī)及操作技能,英語護(hù)理專業(yè)優(yōu)先;
2)有護(hù)理執(zhí)業(yè)證書,可變更注冊,有護(hù)師職稱者優(yōu)先;
3)、3年及以上臨床護(hù)理工作經(jīng)驗,有公立醫(yī)院國際部、高端診所工作經(jīng)歷者優(yōu)先。;
4)、認(rèn)同疾病預(yù)防、健康管理工作理念,有會員管理、健康管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
5)、認(rèn)同互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療理念,有互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療、遠(yuǎn)程醫(yī)療相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作職責(zé):
1)、門診常規(guī)護(hù)理、治療、感染監(jiān)控,協(xié)助會員管理、健康宣教、導(dǎo)診陪診等工作;
2)、配合支持市場、運(yùn)營等各項工作;
3)、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
第5篇 門診護(hù)士長崗位職責(zé)工作內(nèi)容
門診護(hù)士長職位要求
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,年齡在30-50歲之間,身體狀況良好;
2、具有護(hù)師以上護(hù)理技術(shù)職稱,并能轉(zhuǎn)注冊;
3、熟悉醫(yī)院門診護(hù)理管理工作如:輸液室、治療室、供應(yīng)室等管理工作;
4、熟悉院內(nèi)感染、醫(yī)療廢棄物的管理;
5、具有較好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力;
6、具有民營醫(yī)院工作經(jīng)驗5年以上,管理經(jīng)驗2-3年以上。
門診護(hù)士長崗位職責(zé)/工作內(nèi)容
崗位職責(zé):
1、在科主任和護(hù)理部主任領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)門診部的護(hù)理工作;制定、落實(shí)護(hù)理工作計劃。
2、對本科室護(hù)士進(jìn)行規(guī)章制度、技術(shù)操作、崗位職責(zé)、就診指導(dǎo)、分診、診后預(yù)約等工作的培訓(xùn)、指導(dǎo)、考核和監(jiān)督工作。
3、定期布置、更換健康教育宣傳欄,多種渠道向患者進(jìn)行健康教育。
4、按要求做好各項消毒隔離工作,有計劃、按要求進(jìn)行各項細(xì)菌培養(yǎng),及時監(jiān)測滅菌效果。
5、認(rèn)真執(zhí)行護(hù)理查對制度,嚴(yán)防差錯、事故的發(fā)生。
6、注重對護(hù)理人員進(jìn)行培訓(xùn),提高護(hù)理人員與患者交流、溝通的能力。
第6篇 門診護(hù)士崗位職責(zé)
門診護(hù)士 力恩普醫(yī)療 廣東力恩普醫(yī)療服務(wù)有限公司,力恩普醫(yī)療,廣東力恩普 1、全日制護(hù)理專業(yè)中專及以上學(xué)歷,中醫(yī)院校護(hù)理專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先;
2、需具備1年以上護(hù)理工作從業(yè)經(jīng)驗,持有有效護(hù)士執(zhí)業(yè)證書;
3、熟練掌握護(hù)理基本技能,具備急救護(hù)理技能;
4、工作責(zé)任心強(qiáng),踏實(shí)虛心,能吃苦,具備高度的責(zé)任感、敬業(yè)精神和團(tuán)隊合作精神;
5、身體健康,儀表端莊,具有良好的交流溝通能力與親和力。
第7篇 門診護(hù)士長工作崗位職責(zé)
作為一名門診護(hù)士長,其崗位職責(zé)是什么以下有一篇門診護(hù)士長崗位職責(zé),僅供各位門診護(hù)士長參考借鑒。
1、在護(hù)理部、門診部、科護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本科室護(hù)理業(yè)務(wù)及行政管理工作;是本部門護(hù)理質(zhì)量與安全管理和持續(xù)改進(jìn)第一責(zé)任人,應(yīng)對護(hù)理部、門診部、科護(hù)士長負(fù)責(zé)。
2、制定門診工作計劃,明確護(hù)理人員的分工,經(jīng)常進(jìn)行督促檢查,不斷提高護(hù)理質(zhì)量,改善服務(wù)態(tài)度,與門診醫(yī)師組長取得密切聯(lián)系。
3、認(rèn)真執(zhí)行崗位責(zé)任制、各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程。嚴(yán)防差錯事故,認(rèn)真執(zhí)行登記及上報制度,及時總結(jié)經(jīng)驗與教訓(xùn)。
4、負(fù)責(zé)組織護(hù)士做好協(xié)診工作和實(shí)施等待服務(wù)。
5、負(fù)責(zé)組織?？茦I(yè)務(wù)和新技術(shù)的學(xué)習(xí),不斷提高門診護(hù)理人員的業(yè)務(wù)技術(shù)水平。
6、負(fù)責(zé)對新調(diào)進(jìn)的醫(yī)生、護(hù)士和實(shí)習(xí)生、進(jìn)修人員,介紹門診工作情況及各項規(guī)章制度,負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)、進(jìn)修護(hù)士的教學(xué)工作。
7、負(fù)責(zé)計劃組織候診教育和健康教育工作。
8、負(fù)責(zé)督促檢查搶救用物、毒麻藥品和儀器管理工作。
9、認(rèn)真執(zhí)行疫情報告、消毒隔離制度,預(yù)防交叉感染,保證門診清潔及工作有序。
10、督促檢查診療登記和治療統(tǒng)計(制度職責(zé)大全統(tǒng)計)工作。
11、負(fù)責(zé)家俱被服保管,物品請領(lǐng)、驗收維修工作。
12、負(fù)責(zé)考勤、考核,獎優(yōu)罰劣,促進(jìn)門診文明建設(shè)。
制度職責(zé)大全業(yè)務(wù)員崗位職責(zé):飼養(yǎng)員崗位責(zé)任制 飼養(yǎng)員崗位職責(zé)
第8篇 耳鼻喉科門診護(hù)士崗位職責(zé)
1.在護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。
2.負(fù)責(zé)器械的清洗、消毒和診斷臺檢
第9篇 門診護(hù)士長崗位職責(zé)
門診護(hù)士長崗位職責(zé)
一、在門診部及科主任、科護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)門診護(hù)理行政管理,做到月有計劃,周有重點(diǎn),日有安排。
二、督促和定期檢查護(hù)士和工勤人員完成工作質(zhì)量情況。密切配合門診醫(yī)生組長,做好各方面的協(xié)調(diào)工作。
三、制訂工作計劃,負(fù)責(zé)護(hù)士分工排班,經(jīng)常深入門診檢查護(hù)理服務(wù)質(zhì)量。
四、檢查各診室開診前后的準(zhǔn)備工作及衛(wèi)生宣教工作。
五、教育和督促護(hù)士改善服務(wù)態(tài)度,經(jīng)常巡視候診患者的病情變化,發(fā)現(xiàn)病情較重的患者應(yīng)提前診治或負(fù)責(zé)送急診室處理。加強(qiáng)與醫(yī)生、患者溝通,及時協(xié)調(diào)和解決醫(yī)患、護(hù)患之間的各類矛盾。
六、督促與檢查工勤人員保持門診環(huán)境整潔,做好消毒隔離工作,完成崗位職責(zé)。
七、督促檢查診治人數(shù)的統(tǒng)計工作(月報和日報)。
八、保管好部門財產(chǎn)、物品,及時增添并管理好部門藥品以保證治療護(hù)理工作正常進(jìn)行。
九、做好醫(yī)師專家、?？崎T診診室安排,每日參加核對專家、?？崎T診專家、醫(yī)師就診時間和人次并記錄。
十、保持電腦清潔,及時維修,協(xié)助做好電子處方的管理和處理。
第10篇 門診導(dǎo)醫(yī)護(hù)士崗位工作職責(zé)
職責(zé)一:門診導(dǎo)醫(yī)護(hù)士崗位職責(zé)
1、在護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。
2、儀表端莊,舉止大方,以飽滿的精神面貌、面帶微笑迎接每一個病人。
3、樹立病人至上的觀念,語言文明、禮貌待人、態(tài)度和藹、服務(wù)周到。使患者能切實(shí)感受到醫(yī)院的便民服務(wù)措施。
4、主動詢問病人掛號情況,做好初、復(fù)診病人的登記工作。
5、根據(jù)病人病情做好分診工作。按照病人分診點(diǎn),把病人引導(dǎo)到專家就診處。為不識字或看不清字的病人填寫病歷封面,指導(dǎo)其就診。 6、應(yīng)掌握大量的專業(yè)知識和醫(yī)療機(jī)構(gòu)各科室的相關(guān)信息,盡可能解答病人提出的問題。在病人向我們提出要求時,導(dǎo)醫(yī)要全神貫注地傾聽,做到有問必答,百問不厭,使病人滿意而歸。
7、遇到搶救病人的情況,除通知醫(yī)務(wù)人員之外,還要及時通知醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部,以便及時組織搶救。
8、負(fù)責(zé)每天有關(guān)統(tǒng)計報表的統(tǒng)計、上報。
9、負(fù)責(zé)為病人辦理入院手續(xù),并引導(dǎo)到病房護(hù)士站,交病房護(hù)士接待。
10、導(dǎo)示病人就診、檢查、取藥路線。協(xié)助病人計價、掛號取藥,告知用藥方法。
職責(zé)二:門診導(dǎo)醫(yī)護(hù)士崗位職責(zé)
1.在門診部護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。
2.負(fù)責(zé)對病人的咨詢進(jìn)行解答,介紹醫(yī)院就診環(huán)境和場所、指導(dǎo)病人掛號、協(xié)助老弱病殘和行動不便的患者就診的工作。
3.協(xié)助發(fā)放門診的各種檢查化驗單。
4.協(xié)助預(yù)約掛號處做好到醫(yī)院現(xiàn)場預(yù)約掛號的工作。
5.維護(hù)門診大樓一樓候診大廳候診秩序,注意觀察候診患者動態(tài)。對急、重患者,及時與有關(guān)科室聯(lián)系,給予優(yōu)先診治。
6.遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度,積極、熱情、主動為患者服務(wù)。
職責(zé)三:門診導(dǎo)醫(yī)護(hù)士崗位職責(zé)
1、嚴(yán)格遵守上下班制度,不遲到,不早退。當(dāng)月出現(xiàn)一次者:罰款10元;當(dāng)月出現(xiàn)兩次者退回臨護(hù)中心。
2、著裝整齊,淡妝上崗,態(tài)度和藹,儀表端莊。站姿、坐姿、走姿、面部表情,按護(hù)士禮儀去做。不符合要求者不予上崗。
3、認(rèn)真做好本職工作,堅守崗位,有事應(yīng)給老師打招呼,速去速回,不串崗,不脫崗。當(dāng)月出現(xiàn)一次者:罰款30元;當(dāng)月出現(xiàn)兩次者退回臨護(hù)中心。
4、給患者引導(dǎo)時應(yīng)主動耐心,使用禮儀手勢,語言表達(dá)準(zhǔn)確簡潔,通俗易懂。遇到自己不知道的問題時,應(yīng)想辦法給予解決,絕不能說不知道、推諉患者。
5、在上班期間嚴(yán)禁嬉笑打鬧,聚眾聊天,看雜志,發(fā)短信,手機(jī)上網(wǎng)等。當(dāng)月出現(xiàn)一次者:罰款30元;當(dāng)月出現(xiàn)兩次者退回臨護(hù)中心。
6、實(shí)行患者投訴制度。當(dāng)月被患者投訴,根據(jù)情節(jié)輕重經(jīng)核心小組調(diào)查落實(shí),給予處罰,罰金50-100元,被患者投訴兩次者退回臨護(hù)中心。
7、每季度經(jīng)民主評議和核心小組評議,評選出2-3名優(yōu)秀導(dǎo)醫(yī)護(hù)士并給予50元獎勵。
第11篇 門診注射室護(hù)士長崗位職責(zé)內(nèi)容
1.在護(hù)理部主任領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)注射室的行政管理,組織安排護(hù)理人員按醫(yī)囑完成門診病員的各種注射任務(wù)。
2.督促本室人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,堅持三
第12篇 門診部護(hù)士崗位職責(zé)
中西醫(yī)結(jié)合門診部護(hù)士長 重慶商社潤物現(xiàn)代農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司 重慶商社潤物現(xiàn)代農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司,商社潤物現(xiàn)代 職責(zé)描述:
1.配合公司完成門診部醫(yī)療資質(zhì)的申請和門診部的籌建工作
2.配合公司推進(jìn)醫(yī)養(yǎng)服務(wù)的落地執(zhí)行
3.領(lǐng)導(dǎo)安排的工作
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè),護(hù)師以上職稱
2.10年以上工作經(jīng)驗,有醫(yī)養(yǎng)結(jié)合項目相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先
第13篇 門診護(hù)士崗位職責(zé)（2）
門診護(hù)士崗位職責(zé)(二)
1、在門診部護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。
2、負(fù)責(zé)器械的消毒和開診前的準(zhǔn)備工作。
3、協(xié)助醫(yī)師進(jìn)行檢診,按醫(yī)囑給病員進(jìn)行處置。
4、經(jīng)常檢查候診病員的變化,對急診病員應(yīng)提前診治或急診室處理。
5、負(fù)責(zé)診療室的整潔、安靜,維持就診秩序,做好衛(wèi)生防病、計劃生育宣傳工作。
6、做好隔離消毒工作,防止交叉感染。
7、認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)常規(guī),嚴(yán)格查對制度,做好交接班,嚴(yán)防差錯事故。
8、按照分工,負(fù)責(zé)領(lǐng)取、保管藥品器材和其他物品。
9、下班前,按規(guī)定處理好污物及醫(yī)療廢棄物。
第14篇 門診部護(hù)士長崗位職責(zé)
1.在護(hù)理部主任(科護(hù)士長)、醫(yī)務(wù)科或門診護(hù)理行政管理，督促檢查護(hù)理人員和衛(wèi)生員完成所分工的任務(wù)。
2.制訂工作計劃，負(fù)責(zé)護(hù)理人員分工排班，經(jīng)常深入各科門診檢査護(hù)理質(zhì)量，復(fù)雜的技術(shù)應(yīng)親自執(zhí)行或指導(dǎo)護(hù)士操作。搞好傳、幫、帶，不斷提高技術(shù)水平。
3.督促護(hù)理人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯事故。并檢査指導(dǎo)各診室做好開診前準(zhǔn)備及衛(wèi)生宣傳工作。
4.督促護(hù)理人員改善服務(wù)態(tài)度，經(jīng)常巡視候診病員的病情變化，對較重的病員應(yīng)提前診治或送急診室處理。
5.督促衛(wèi)生員保持門診的整潔，做好消毒隔離工作，并組織及時供應(yīng)開水和飲具。
6.組織護(hù)士、衛(wèi)生員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，指導(dǎo)實(shí)習(xí)護(hù)士的工作。開展護(hù)理科學(xué)研究，及時總結(jié)經(jīng)驗。
