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崗位職責是什么
廣告人員是企業(yè)營銷團隊的重要組成部分，他們專注于創(chuàng)建、策劃和執(zhí)行各種廣告活動，以提高品牌知名度、吸引潛在客戶并促進產品或服務的銷售。
崗位職責要求
1. 具備創(chuàng)新思維，能構思獨特且引人入勝的廣告概念。
2. 熟悉市場趨勢，了解目標受眾的需求和偏好。
3. 掌握廣告設計、制作和投放的流程。
4. 能夠有效溝通，協(xié)調內部團隊和外部供應商的工作。
5. 對數據分析有基礎理解，能夠評估廣告效果。
6. 具備良好的時間管理和項目管理能力。
崗位職責描述
廣告人員的工作涵蓋從創(chuàng)意構思到廣告實施的全過程。他們需要深入了解企業(yè)的產品和服務，以便制定符合品牌形象的廣告策略。在創(chuàng)意階段，他們要運用藝術眼光和商業(yè)智慧，設計出既吸引眼球又能傳達品牌價值的廣告。廣告人員需關注行業(yè)動態(tài)，確保廣告內容與時俱進，貼近目標市場的喜好。
在執(zhí)行階段，廣告人員需要與設計團隊、媒體購買部門以及第三方供應商緊密合作，確保廣告的制作質量、投放時間和預算控制。此外，他們還要跟蹤廣告投放后的反饋，通過數據分析來評估廣告的效果，并據此調整策略，以優(yōu)化投入產出比。
有哪些內容
1. 創(chuàng)意開發(fā)：研究市場，提出創(chuàng)新的廣告概念，編寫腳本或設計方案。
2. 項目管理：協(xié)調資源，制定并跟進項目時間表，確保廣告按時發(fā)布。
3. 媒體策略：選擇合適的廣告渠道，如電視、網絡、戶外等，以最大化曝光率。
4. 內容制作：監(jiān)督廣告的視覺和音頻元素，確保質量與品牌形象一致。
5. 預算控制：管理廣告預算，確保成本效益。
6. 效果分析：使用數據分析工具監(jiān)測廣告表現(xiàn)，如點擊率、轉化率等，為后續(xù)策略提供依據。
7. 持續(xù)優(yōu)化：根據市場反饋和數據分析結果，調整廣告策略，提升廣告效果。
廣告人員的角色不僅限于創(chuàng)作廣告，他們還需要成為市場營銷的策略家，通過精準的廣告投放，助力企業(yè)實現(xiàn)其商業(yè)目標。在這個過程中，他們需要不斷學習和適應新的營銷工具和技術，以保持競爭力。
廣告人員崗位職責范文
第1篇 廣告業(yè)務人員崗位職責
廣告業(yè)務人員 沃田影業(yè)股份有限公司 沃田影業(yè)股份有限公司 職責描述:
1.負責廣告客戶開發(fā)、溝通、簽約、維護和拓展;
2.負責目標客戶的跟進工作,高質高效完成相應工作;
3.負責項目前期市場分析及營銷策劃,制定商務策劃方案。
任職要求:
1.大學?？埔陨蠈W歷,3年以上廣告策劃銷售工作經驗,具有優(yōu)質的廣告客戶資源或潛在資源;
2.有良好的市場拓展、媒介渠道開發(fā)、溝通及談判能力,能夠獨立開發(fā)新客戶,有獨立策劃操作經驗及成功案例。
另注:下方的“職位薪資”只是根據網站規(guī)定暫時填寫。具體薪金待遇面議。
第2篇 廣告人員崗位職責任職要求
廣告人員崗位職責
職責描述:
1、負責廣點通、今日頭條、快手等廣告投放策略制定、賬戶結構搭建及日常投放調整;
2、對投放效果進行數據跟蹤及效果分析;
3、制定廣告創(chuàng)意，負責廣告素材方向的協(xié)調，并跟蹤優(yōu)化;
4、收錄市場廣告投放的情況，對業(yè)內相關產品和競爭對手進行監(jiān)測及數據分析;
5、負責和平臺廣告人員的溝通和關系維護。
任職要求:
1、有2-3年以上廣告投放或推廣運營經驗;pc、移動均可
2、操作過日消耗20萬以上的賬戶
3、具備獨立的廣告創(chuàng)意能力
4、對數據敏感，有較強數據分析能力，了解運營的相關情況，對產品提出改進意見;
5、具備較強溝通協(xié)調能力，認真負責，能承受較大的工作壓力。
第3篇 廣告人員崗位職責
廣告經營人員 《中華建設》雜志社 《中華建設》雜志社,中華建設,中華建設 職責描述:
1.開發(fā)住建系統(tǒng)新客戶,建立穩(wěn)定的客戶關系,維護現(xiàn)有客戶資源;
2.根據客戶要求撰寫稿件、方案;
3.與客戶簽訂合同。
任職要求:
1.大專以上文化程度;
2.有新聞文化采編,廣告經營業(yè)務、建筑行業(yè)從業(yè)經驗者優(yōu)先考慮;
3.品行端正,吃苦耐勞,有敬業(yè)精神。
第4篇 廣告公司人員崗位職責
廣告公司各人員崗位職責
廣告公司采編崗位職責
1、收集各欄目相關客戶資料,積極與用戶溝通,提升公司及欄目知名度;
2、負責各欄目的策劃、方案及組稿工作;
3、負責各欄目的廣告招商及其它版面的廣告刊登工作;
4、完成領導交辦的其它事務。
廣告公司發(fā)行主管崗位職責
1、負責雜志發(fā)行渠道的建立、擴展工作;
2、負責組織各網點雜志的配送工作;
3、協(xié)同部門同事完成領導交辦的其它事務。
廣告公司經理崗位職責
1、全面負責廣告公司日常管理、業(yè)務安排;
2、貫徹執(zhí)行公司決議,領導、組織雜志的發(fā)行工作;
3、制定廣告公司業(yè)務發(fā)展計劃并領導員工實施;
4、積極開展對外溝通聯(lián)系,對大宗或固定客戶定期拜訪,為公司業(yè)務部門的業(yè)務發(fā)展拓寬渠道;
5、負責公司崗位設置,人員編制,員工考評,對屬下員工有任免、解聘的建議權;
6、負責財務預算方案和廣告公司成本控制;
7、定期組織召開管理人員會議及公司全體員工會議;
8、負責本部門規(guī)章制度的執(zhí)行和監(jiān)督;
9、在分管總監(jiān)授權下簽署有關協(xié)議;
10、在營銷總監(jiān)授權下有權對工作成績突出的所屬員工予以獎勵,申請晉級,對表現(xiàn)不好的員工予以處分直至辭退;
11、負責與各類媒體及制作單位聯(lián)系并對相關進行的各種項目采取監(jiān)控和效果評估;
12、根據市場需要不斷開發(fā)適時有效的新媒體項目;
13、完成集團總經理交辦的其它事務。
廣告公司平面設計崗位職責
1、負責按時高質量完成公司下達的設計任務;
2、充分和客戶溝通、交流,創(chuàng)造性完成客戶需要;
3、負責雜志及家居廣告的平面設計工作;
4、自覺獲取新技術、新知識等,降低設計成本,提高設計能力;
5、完成領導交辦的其它事務。
廣告公司業(yè)務主管崗位職責
1、負責與各裝飾公司的溝通聯(lián)系,開展客戶服務工作,開拓發(fā)展新客戶 ;
2、負責廣告公司業(yè)務征集工作及,雜志中相關欄目的廣告特約刊訂,稿件特約征集工作;
3、負責了解所服務客戶、行業(yè)特征、產品情況等;
4、負責提案的策略部分;
5、負責向客戶傳遞公司的廣告策略能力,推廣能力優(yōu)勢等信息,并爭取獲得市場認可,拓展更多業(yè)務;
6、協(xié)同部門同事完成領導交辦的其它事務。
第5篇 廣告安裝人員崗位職責
1、負責對設備、設施進行安全檢查；
2、負責設備日常的安裝維護；
3、進行綜合維修的日常工作；
4、為設備提供技術支持，對設備的選用提供合理的建議和修改意見。
