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第1篇 社區(qū)培訓總結
社區(qū)干部培訓的一點心得體會
社區(qū)干部培訓-----心得體會
為期二天緊張而忙碌的社區(qū)干部培訓已經結束了，可是幾位領導那精彩的授課卻時時縈繞在腦海，那諄諄的教誨常常回響在耳邊，尤其是豐富的工作經驗更是令我折服．回顧兩天來的學習生活，使我受益匪淺，讓我深深地體會到做一名社區(qū)干部的艱辛，特別是做一名合格的社區(qū)干部，需要豐富的知識內涵和深厚的生活底蘊，最重要的是要有一顆愛民之心。
創(chuàng)新觀念 提高自身素質
今天的中國，在鄧小平理念與“三個代表”重要思想的偉大旗幟的引領下，樹立科學發(fā)展觀，創(chuàng)建和諧社會，她那偉岸的身軀已昂然屹立于世界民族之林，社區(qū)的建設與發(fā)展是我國新形勢下社會進步的必然要求。社區(qū)工作千絲萬縷，沒有固定的模式，每個社區(qū)都有各自的特點，但有一點是共通的，就是做社區(qū)工作絕不是一帆風順的，要搞好社區(qū)工作首要的問題是思想觀念的調整與飛躍，在此基礎上提高社區(qū)干部的自身素質，我認為這是第一要素。首先，必須從小居委會的觀念中解脫出來，當今的社區(qū)工作與往昔事務單一的小居委會已不保同日而語了。社區(qū)建設也不是簡單的掛牌子、建房子、擺架子，應本著方便居民，服務居民的宗旨更好地發(fā)揮社區(qū)的作用與功能，讓百姓從中受益，解決百姓生活中的實際問題。別外，提高社區(qū)干部自身素質也是不可或缺的，社區(qū)工作雖然千頭萬緒，但是關鍵是做人的工作，工作的根基在居民中，社區(qū)工作者的言行舉止，潛移默化中影響著居民，有道是“近朱者赤，近墨者黑”，如果說政府是政治，范文寫作是大政，那么現在的發(fā)展趨勢，社區(qū)亦可稱為小政，而社區(qū)工作者即可稱為從政之人了?！墩撜Z》中，孔子曰“政者，正也，
子帥以正，孰敢不正？”，意思是說政就是正，為政從政的人帶頭端端正正了，誰還敢不端端正正呢？為政者率先垂范，做出表率，嚴以律己，又何悉居民言不正，行不順呢？現在自身素質不高之人充斥于各個工作領域，社區(qū)工作中也不乏其人，雖然是一小撮，但其在居民中造成的影響不容小覷?！吧斫讨赜谘越獭?，提高社區(qū)干部自身整體素質對社區(qū)工作大有裨益。
情系居民 傾聽民眾呼聲
社區(qū)干部的職責就是服務居民，讓居民安居樂業(yè)，只有這樣，我們的社會才會和諧與穩(wěn)定，社區(qū)干部應帶著感情、責任和追求，深入居民家中，了解居民“所急、所需、所盼”，及時解決居民所反映的熱點難點問題，要有一顆火熱的愛
心，這種愛是“博愛”?！跋染用襁@憂而憂，后居民這樂而樂”，這樣做了，天長日久，居民看在眼里，記在心中，人非草木，孰能無情？即使“刁民”也會變成“順民”，居民參與社區(qū)工作的熱情會越來越高漲，工作會更加得心應手，多少棘手的問題都會一蹴而就，迎刃而解。社區(qū)工作每天都會接觸大量不同需求、不同層次的居民，其素質高下不一，魚珠混雜，而我們的社區(qū)干部應始終保持冷靜、熱情、開朗、耐心、有問必答。改革開放的總設計師鄧小平同志說“我是人民的兒子”，范文top100這種高尚的品格非常值得我們社區(qū)干部學習，我們要俯下身子做人民的兒子，大眾的孺子牛。
立足本職 學習永無止境
社區(qū)工作紛繁復雜，不是哪一個人能獨立完成得了的，因此要求每位社區(qū)干部都要頭腦清晰，團結協(xié)作，但合作的同時，又都有各自明確的分工，工作各有側重。那么精通本職，熟練業(yè)務即成為做好社區(qū)工作所必不可少的因素。只有
立足本職，才可能由點及面協(xié)作他人，更好地帶動社區(qū)整體工作的開展。這就需要多方面的知識與技能。通過這次學習培訓，使我進一步深深地體會到，無論是法律、法規(guī)、黨建、民調、信訪、社保、計生、防役、文體等等各方面的知識，都與社區(qū)工作息息相關。社區(qū)工作者只有掌握了各類知識，才能更好地及時地為居民提供必要服務，為居民排憂解難，這也大大減輕了基層公安、信訪、社保等部門的工作量。人走燈滅，隨手關水之類是節(jié)約，辦事程序上的簡化是更高級的節(jié)約，它不僅降低了社會運行成本，從而更深更廣層次上更大程度地節(jié)約了社會資源，方便了居民。從這個角度上講，社區(qū)及社區(qū)干部對建設節(jié)約型社會可起到不容忽視的重要作用。因而種類知識的積累是社區(qū)工作得以順利開展的路標，酷貓寫作范文網那么，博覽群書，時時具有知識危機感是每位社區(qū)工作者所應具備的基本素質，學海無涯，永無止境。
由于工作需要，我分管綜合治理、青年民兵以及財務工作。近年來，信訪工作已成為社區(qū)工作中的頭等大事，也是一件比較棘手的工作。這需要很多專業(yè)知識和工作方法。首先，必須嫻熟地掌握信訪條例，理解透徹發(fā)，領會實質與內涵，切忌一知半解再去為居民胡亂解釋。其次，要加大政策的宣傳力度，做到盡人皆知，家喻戶曉。再次，嚴格執(zhí)行信訪政策，按照法定程序逐項落實。做到有法可依。然后，堅持調查，力爭掌握第一料。配合上級做好信訪人的思想工作并解決力所能及的問題。最后，平心靜氣地做好政策解釋與說服工作。這是我就本職工作通過學習確定的工作目標與努力方向。力爭做到應保盡保、應保必保，把低保工作引向深入，讓它成為體現我們社會主義制度優(yōu)越性的一方鏡子，成
為我們社會主義國家大花園中一朵絢爛的奇葩，成為我們所創(chuàng)建和諧社會中一道亮麗的風景！
兩天的學習，讓我知道了加強土地管理、促進社會和諧發(fā)展的道理，懂得了基層財務“三資”管理的重要性，熟悉了社區(qū)計生工作的重要性，還了解了基層組織人員犯罪成因特點，理會了基層黨政廉政建設的形式和任務，并對下陸區(qū)控制違章建筑的力度有了清楚認識。
短暫的學習培訓雖然結束了，肩上的擔子更重了。我做了社區(qū)干部，肩負著社區(qū)建設初級階段的神圣使命，具有承上啟下的作用，在各級政府為我們搭建的社區(qū)建設這個大舞臺上，實現理想，服務居民，奉獻青春，書寫人生，我們的工作才剛剛開始！
第2篇 區(qū)培訓半年工作總結和下半年工作思路
北海區(qū)上半年就業(yè)培訓工作總結和下半年工作思路
200_上半年，我區(qū)的就業(yè)培訓工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導以及上級業(yè)務部門的精心指導下，抓住“暖促工程”深化開展的契機，進一步強化就業(yè)服務信息平臺建設，積極開發(fā)就業(yè)崗位，大力推進農漁村勞動力職業(yè)技能培訓，切實提高勞動者素質和技能，促進農漁村富余勞動力穩(wěn)定轉移就業(yè)。今年1-5月份共開發(fā)就業(yè)崗位nnn個；培訓農漁村勞動力nnn名，完成市指標nnn人的nnn%；幫助nnn名農漁村勞動力實現就業(yè)和再就業(yè)，完成市指標nnn人的nn%；新做就業(yè)證nnnn本。
一、上半年主要工作開展情況
（一）加強了就業(yè)培訓工作調研，明確今年工作方向。為了掌握企業(yè)近期和遠期的用工需求，自春節(jié)前夕開始，在全區(qū)范圍內開展了崗位用工需求調研，共走訪了nnn余家企業(yè)，其中有用工需求的企業(yè)nnn余家，涉及nnn多個工種，用工需求人數達近nnn個。通過調查更加清晰地了解到我區(qū)用工需求較大的行業(yè)主要集中在船舶修造、機械制造、服裝加工以及水產加工等行業(yè)，尤其以船舶修造業(yè)用工需求最大。同時，經常性地到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）進行走訪，深入企業(yè)、社區(qū)開展調研，了解企業(yè)和群眾的實際需求，從而為進一步理清我區(qū)今年就業(yè)培訓工作總體方向打下了基礎，使就業(yè)培訓各項工作的開展更具針對性和實效性。
（二）開展了“春風行動”，服務進城務工農漁村勞動者就業(yè)。根據市人勞社保局的工作要求，自春節(jié)前后歷時二個多月，扎實開展了為進城務工農村勞動者就業(yè)服務的“春風行動”。共計發(fā)放“春風卡”nnn余張，在金元勞動力市場舉行了一場小型的勞動力交流會，聯(lián)合區(qū)婦聯(lián)舉辦一場女性勞動力就業(yè)專場招聘會，昌海街道還結合“1890真情服務進社區(qū)”活動，設攤到社區(qū)為進城務工人員及城區(qū)失業(yè)人員提供就業(yè)咨詢、就業(yè)援助、用工登記、職業(yè)介紹服務，全區(qū)共計舉辦面向農漁村勞動者的免費招聘會n場，免費職業(yè)介紹服務nnn人次，其中介紹成功nnn人，進而使進城務工的農漁村勞動者在外出務工前得到免費政策咨詢和就業(yè)信息，進城求職時在公共職業(yè)介紹機構得到免費職業(yè)介紹，在市里推薦的民辦職業(yè)中介機構得到誠信服務。
（三）強化了勞動保障平臺建設，就業(yè)服務工作基礎更加扎實。一是結合區(qū)政府崗位目標責任制考核內容，進一步修訂了對鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）勞動保障站考核辦法，根據今年工作重點突出量化指標考核，使考核辦法更具可操作性。二是加強了對勞動保障工作人員的業(yè)務培訓，上半年共舉辦了三期勞動保障政策和業(yè)務知識培訓班，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）勞動保障站工作人員以及部分企業(yè)就業(yè)信息聯(lián)絡員參加了培訓，提高了工作人員的業(yè)務素質。三是開展了就業(yè)服務信息平臺建設工作探索。擬訂了《北海區(qū)就業(yè)服務信息平臺建設實施方案》，完善勞動力資源信息庫，特別是對“零就業(yè)”、“4050”、殘疾等就業(yè)困難家庭建立家庭檔案，分類歸檔，納入網絡跟蹤服務管理。全面推行“空崗報告”制度，依托就業(yè)計算機網絡、中國北海門戶網站、區(qū)人勞局網站、暖促登報信息專欄以及社區(qū)就業(yè)信息發(fā)布點，及時多渠道發(fā)布崗位信息，建立和完善勞動力市場供求信息收集、發(fā)布動態(tài)機制。
（四）加強農漁民職業(yè)技能培訓，促進農漁村富余勞動力轉移就業(yè)。一是結合我區(qū)船舶修造業(yè)發(fā)展迅速，用工需求大的實際，依靠“暖促工程”關于緊缺工種培訓和最新優(yōu)惠政策，由區(qū)里牽頭在定海區(qū)培訓中心成功舉辦了n期電焊工初級職業(yè)資格證書及安全上崗證書培訓班，共培訓城鄉(xiāng)各類勞動力nnn名，其中農漁村富余勞動力nnn名；二是圍繞長山海上石油鉆井平臺重點落戶項目用工需求，聯(lián)合南山職業(yè)教育集團，在長山鄉(xiāng)舉辦了轉產鹽民電焊工培訓班，歷時近一個月，共有nnn人參加了培訓，其中農漁民nnn人，讓農漁民不出島在家門口就能接受技能培訓；三是圍繞城鄉(xiāng)新成長勞動力抓培訓，聯(lián)合區(qū)暖促辦下發(fā)了《關于認真組織做好車工等緊缺工種預報名工作的通知》，下步將根據報名情況，對新成長勞動力重點開展中長期培訓，使他們及早掌握一技之長，實現穩(wěn)定就業(yè)；四是抓好無人掙現錢家庭職業(yè)技能培訓。對“無人掙現錢家庭”逐戶重新進行梳理、登記，對其中有
