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紡織公司兩個體系建設考核獎懲制度(20篇范文)

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):13

紡織公司兩個體系建設考核獎懲制度

體系如何搭建

紡織公司的兩個體系建設,主要涵蓋質量管理與員工行為規(guī)范兩方面。搭建此體系需遵循以下步驟:

1. 明確目標:確定質量控制標準,以及期望的員工行為準則,為制度建設提供方向。

2. 制定細則:詳細列出生產流程中的質量檢查點,同時設定員工行為規(guī)范,包括職業(yè)道德、工作紀律等。

3. 建立考核機制:設立定期的質量評估和員工行為審查,確保制度的執(zhí)行。

4. 完善獎懲制度:依據(jù)考核結果,設定明確的獎勵和懲罰措施,激勵員工遵守制度。

體系框架

該體系框架如下:

1. 質量管理體系:包含原材料檢驗、生產過程監(jiān)控、成品檢測及反饋機制。

2. 行為規(guī)范體系:包括員工手冊、職業(yè)道德規(guī)范、工作守則等,覆蓋日常行為和專業(yè)操守。

3. 考核評價系統(tǒng):設立周期性的績效評估,結合定量與定性指標。

4. 獎懲執(zhí)行機制:建立獎勵基金,用于表彰優(yōu)秀表現(xiàn),同時設定違規(guī)處理程序。

重要性和意義

紡織公司通過兩個體系的建設,能:

1. 提升產品質量:嚴格的質檢流程確保產品符合標準,增強市場競爭力。

2. 規(guī)范員工行為:清晰的行為規(guī)范能塑造良好的企業(yè)文化,提高員工滿意度和忠誠度。

3. 促進效率:明確的考核標準促使員工提高工作效率,減少錯誤和浪費。

4. 保障公平:公正的獎懲機制確保所有員工在同一規(guī)則下公平競爭。

制度格式

公司制度應采用正式、清晰的格式編寫,包括:

1. 引言:闡述制度的目的和適用范圍。

2. 主體部分:詳細列出各項規(guī)定,使用簡潔、明確的語言。

3. 實施與監(jiān)督:明確執(zhí)行部門和監(jiān)督機制。

4. 附錄:包含相關表格、流程圖等輔助材料。

紡織公司兩個體系建設考核獎懲制度范文

第1篇 紡織公司兩個體系建設考核獎懲制度

為了強化公司安全“兩個體系”的風險管控力度和隱患排查制度的貫徹落實,扎實地開展排查治理整改工作,用管控措施將安全風險降到最低程度;用隱患排查治理整改制度的執(zhí)行去清除萌芽狀態(tài)中的安全隱患,避免安全各類事故發(fā)生,最大程度地減少公司的財產損失和工傷事故的發(fā)生,使安全“兩個體系”在實際工作中同生產、質量、設備、財務等管理體系一樣,在同一平臺上運作的管理體系,充分體現(xiàn)獎優(yōu)罰劣。根據(jù)山東省安監(jiān)局的文件精神和要求,結合《公司安全生產獎罰規(guī)定》,特制立本專項考核獎罰。

一、獎勵:

凡在一個年度內在安全“兩個體系”的風險管控和隱患排查治理工作中做出優(yōu)異成績,風險管控到位,按照公司制定的安全風險點和管控層級,認真扎實地管控和隱患排查整改治理及時到位,沒有發(fā)生工傷事故和財產事故、火災事故、設備事故的單位,年終給予單位(車間、部門)一次性安全管理分獎勵10分,人民幣500元--1000元。此獎勵由所在車間(部門)二次獎勵到各班組并由公司授予“安全生產先進單位”榮譽稱號。

二、處罰:

1、在安全“兩個體系”建設和推進中,經公司安全辦檢查,沒有按照管控層級和隱患排查頻次去排查的三級、四級的排查,考核車間(部門)安全管理分10分,處罰單位第一責任人200元,以現(xiàn)金的形式交財務部。注:安全辦代表公司進行二級排查(涵蓋消防、電氣、?;?、天然氣、有限空間作業(yè)、動火作業(yè)),先期由季度排查暫調為月度排查。安全辦二級排查由分管副總或安委會監(jiān)督。

2、凡因管控和排查不到位、不認真、弄虛作假,使隱患沒有在所管控的層級中、范圍內消除或整改,造成設備事故、工傷事故、火災事故、電氣事故等事故視傷勢和事故損失,處罰單位第一責任人200元--1000元,并公司通報取消年度各類評優(yōu)資格。

3、凡出現(xiàn)生產廠、車間和班組三、四級排查出的安全隱患對交叉部門如:電氣、動力等的整改責任人、責任部門送達“隱患整改通知單”,不能按整改要求的時限內整改或不整改,使隱患不能在規(guī)定時限內整改消除,對整改責任人處100元--200元的處罰,全公司通報并取消年度各類評優(yōu)資格。

4、凡因各級排查整改不按頻次規(guī)定,整改不按時限、整改不達標而釀成事故的給予一次性處罰500元,扣除單位安全管理分30分,并全公司通報取消年終各類評優(yōu)資格。

5、職業(yè)危害的風險分級管控和隱患排查治理整改考核與安全風險分級管控和隱患排查治理整改一并考核。

6、公司已建立考核記錄(澳泰公司隱患排查的檢查考核記錄),實行月度考核獎懲兌現(xiàn)。

第2篇 紡織公司安全資金使用管理制度

1 目的與范圍

1.1為了進一步加強安全管理,確保各部門安全技術措施費使用的及時、到位,根據(jù)國家安全生產法并依據(jù)公司《財務管理制度》的規(guī)定,結合澳泰公司實際,特制訂安全生產資金保障制度。

1.2本制度劃分了安全資金項目、安全資金使用及管理辦法。

1.3本制度適用于本單位。

2 總則

2.1單位設立安全生產專項資金專戶。安全生產措施費專用于保障工程項目安全生產,實行??顚S?,不得挪作他用。

3 職責

3.1安全資金由公司財務部統(tǒng)一管理。

3.2安全資金經各部門報公司總經理批準后使用。

4 安全資金包含項目劃定

安全生產措施費用根據(jù)勞動部、全國總生產辦發(fā)布《安全技術措施計劃的項目總名稱表》制訂,其包括的范圍如下:

1)安全資料的編印、安全生產標志的購置及宣傳欄的設置(包括報刊、宣傳書籍、標語的購置)費用;

2)安全培訓及教育費用;

3)勞動保護用品費用;

4)生產安全用電的費用,包括:標準化電箱、電器保護裝置、電源線路的鋪設、外電防護措施;

5)生產設備維護及外用電梯的安全防護設施(含警示標志)費用及卸料  平臺的臨邊防護、層間安全門、防護棚等設施費用;

6)生產機具防護棚及其圍欄的安全保護設施費用;

7)生產作業(yè)的救生設備、器材及臨邊防護、警示設施費用;

8)搶險應急措施;

9)交通疏導、警示設施費用;

10)消防設施與消防器材的配置及保健急救措施費用;

11)安全帽、安全帶的購置費用;

12)按國家、生產所在省、市規(guī)定的其它安全生產措施所涉及的費用。

上述費用由各經辦部門按季統(tǒng)計上報。

5 安全資金使用及管理辦法

5.1安全生產施措施費的使用必須立項。生產項目作業(yè)初期,制定出安全生產措施、方案,以及措施費的支出計劃,經所屬部門審核,報公司安全生產辦公室復審,送公司總經理審批后,由財務部安排資金支付,所列費用方可計入安全生產措施費。各種安全技術設備,由供應部安排專業(yè)人員購買、驗收、管理,用于改善生產作業(yè)環(huán)境和機械設備的安全狀況等。

5.2安全生產專項資金的支出由公司總經理批準。

5.3對不按規(guī)定使用措施費或安全措施落實不到位的部門,依照有關規(guī)章制度給予處分處罰,罰款數(shù)額由公司安全管理委員會核定,罰款的收入,應如數(shù)上繳公司安全生產專項資金專戶,統(tǒng)一調配使用。發(fā)生傷亡事故,危害職工身體健康的,應首先追究有關人員的責任。

5.4安全生產專項資金帳戶在工程結束時的結余,應全額上繳澳泰公司安全生產專項資金專戶,不得挪用。

5.5對于安全生產工作成績優(yōu)異的部門、班組、個人給予適當獎勵。

6 考核

6.1安全資金使用由澳泰公司安全管理辦公室監(jiān)督,對挪用或慌報虛報安全資金使用的單位和個人經單位核實給予嚴厲處罰。

6.2安全資金使用建立檔案由公司統(tǒng)一保存,年底納入部門考核。

第3篇 紡織公司設備檢修檢查制度

1目的與范圍

1.1對設備進行維護保養(yǎng),改善和提高技術裝備水平,使設備經常處于完好技術狀態(tài);保證設備安全運行,充分發(fā)揮設備效能,滿足生產和質量要求;以達到優(yōu)質、高產、低耗,取得良好經濟效益的目的。

1.2 本規(guī)定適用于本單位所屬各部門的生產設備、輔助設備和通用設備管理。

2總則

2.1設備是生產的基礎,加強設備檢查、維修是生產正常進行的保證。

2.2對特種設備的檢查和檢修必須有專業(yè)人員來實施進行。

3職責

3.1設備處負責對設備管理工作的組織領導、監(jiān)督檢查和協(xié)調服務;執(zhí)行國家有關設備管理的方針政策、法規(guī)、制度等。

3.2 各設備使用部門負責執(zhí)行關于設備管理工作要求和技術標準,承擔本部門設備的維修保養(yǎng)工作。

3.3基建環(huán)保部負責通用設備管理,包括能源管道、動力設備、污水處理、機

加工設備及設施的運行維護工作。

4工作程序

4.1設備安全

4.1.1 安全培訓:設備投產后由質控部門根據(jù)設備操作說明書組織制訂操作辦

法,所有的操作工必須經過嚴格培訓后合格方可上崗。培訓工作由使用部門負

責,技術、設備、安全等相關部門配合,主要內容為熟悉設備的基本性能,掌

握操作要領及安全操作規(guī)程。特殊工種的操作人員要經過上級主管部門培訓考

試合格后,持證上崗操作。

4.1.2安全操作:嚴禁野蠻操作,機臺上面及周圍不允許堆放雜物和蹬、踩、

坐、敲打設備,特別是對于電子觸摸屏、顯示器等部件嚴禁劃傷或用尖利物品

碰觸。不得隨意拆卸設備的安全防護裝置。操作過程中發(fā)現(xiàn)設備異常,應立即

停車并通知設備人員處理。

4.2 設備維護

4.2.1電動機維護:交流電機清掃維護每季度一次,直流電機每月一次。直

流電機每月兩次檢查換向器表面是否光潔,換向器火花在規(guī)定范圍內。如

發(fā)現(xiàn)有機械損傷或火花灼傷等痕跡應進行處理。檢查電刷是否有嚴重磨損現(xiàn)象,電刷壓力是否適當。在電機運行時,檢查其溫度,并檢查軸承是否有異響等。

4.2.2變頻器維護:變頻器清掃維護每月一次,檢查各接線端子是否松動冷

卻風扇是否正常,內部吹塵每季度一次,確保通風良好。

4.2.3程序控制器維護:每月檢查程控器各指示燈是否正常,各接線端子否

松動,經常保持清潔。cpu電池更換周期一般為3---5年,應定期檢查更換,更換時應注意操作時間在5分鐘以內。

4.2.4電子備件的存放:電子線路板要存放在通風、干燥、無光直射的場所;

嚴禁劃破、重壓,以免損傷。更換下的板子要及時維修或送修,使其處于完

好狀態(tài)。

4.2.5 全員維護:設備的操作人員必須嚴格遵守崗位責任制,主動愛護和維

護保養(yǎng)設備,樹立全員參與的意識,堅持做好設備的清掃、點檢和交接工作,

及時反饋設備異常信息。

4.2.6 周期維護:設備的周期維護是指按照企業(yè)特點所采取的計劃維修方

式。對于國產設備參照原中紡部《紡織工業(yè)企業(yè)設備管理制度》及《附件》

規(guī)定的周期,編制大小修理周期表;對于引進設備參照國產設備周期采取重

點部位維護保養(yǎng)的方式。

4.2.6.1 編制計劃由設備部門負責編制3 年期周期維修計劃,經公司分管

領導批準后下達執(zhí)行;各生產廠根據(jù)生產進度制訂月度維修作業(yè)計劃,并組

織實施;

4.2.6.2 計劃執(zhí)行各生產廠應結合生產安排情況,組織完成當月維修計劃,月底匯總上報完成情況。維修計劃執(zhí)行前生產廠應對將要檢修的設備進行統(tǒng)計分析存在的問題,除了要進行全面檢修外,還要有針對性的重點排查。

4.2.6.3 計劃變更:因生產任務緊張或其他特殊原因,造成當月計劃無法完

成時,應填寫計劃變更單申請經分管領導批準后延期到下月度執(zhí)行。

4.2.6.4 質量驗收:為了保證維修質量,設備維修工作必須按規(guī)定的技術標

準進行質量檢查,查出的缺陷應及時整改。存在問題應及時整改,驗收標準

對于國產設備參照原中紡部《紡織工業(yè)企業(yè)設備管理制度》及《附件》規(guī)定

的接交技術條件;對于引進設備按照公司制訂的引進設備部保接交技術條件

執(zhí)行,并參照完好扣分標準考核。檢修后的設備投產時應安排專人跟蹤其設

備穩(wěn)定性。接驗收報告書應由設備主管負責報設備部門存檔。

4.3 設備的事故管理

4.3.1設備事故的分類

一般設備事故:經濟損失5000元及以上;

重大設備事故:經濟損失20000元及以上;

特大設備事故:經濟損失300000元及以上;

4.3.2設備事故的處理

4.3.2.1設備發(fā)生事故后,應立即切斷電源,保護現(xiàn)場,逐級上報,設備部

門接到報告后,應立即組織有關部門進行現(xiàn)場調查、分析研究、查明事故原

因。一般事故由設備部門牽頭研究處理。重大或特大設備事故由總經理組織處理。

4.3.2.2 事故的處理要堅持“四不放過”原則,即(1)事故原因未查清不

放過;(2)事故責任人未受到處理不放過;(3)事故責任人和員工沒有受到

教育不放過;(4)事故沒有制定切實可行的整改措施不放過。對所有設備事

故,各級領導要嚴肅對待,決不允許隱瞞不報、遲報或袒護責任者。對事故

責任者,應根據(jù)公司規(guī)章制度給予相應處罰。

4.3.2.3 發(fā)生事故的部門應根據(jù)分析結果,在事故發(fā)生36小時內,認真填

寫設備事故報告單,一式三份報送設備部門,經設備部門簽署意見后,當日

報總經理批示。對隱瞞不報,或屢教不改或延期報告的部門和個人要加重

處罰,追究領導責任。重大或特大事故按照有關規(guī)定使用部門應對設備人員進行操作技能和設備安全操作規(guī)程的培訓。根據(jù)設備使用技術要求制訂操作法,對擋車工進行操作法培訓,同使用部門制訂糾正預防措施,嚴禁違章操作,杜絕設備事故的發(fā)生。備列入設備固定資產管理。自制設備符合固定資產價值條件,使用六個月后能達到工藝要求,應列入企業(yè)設備固定資產管理。雖單臺設備購置價值不足上述規(guī)定,但數(shù)量多總值大,且使用年限在一年以上也列入企業(yè)固定資產進行管理。

5記錄

5.1設備周期維修計劃表

5.2設備大(小)修理交接報告書

5.3 設備完好檢查記錄

5.4 設備維修作業(yè)計劃表

第4篇 紡織公司應急管理制度

1 目的

為貫徹“安全第一,預防為主、綜合治理”的安全生產方針,規(guī)范企業(yè)應急管理工作,提高應對風險和防范事故的能力,保障員工的安全健康和生命安全,最大限度的減少財產損失、環(huán)境損害和社會影響,制定本制度。

2適用范圍

適用于企業(yè)的各類應急管理。

3 職責

3.1安全辦公室負責領導小組的日常事務性管理工作和領導小組交辦的各項任務、協(xié)助總指揮做好事故報警、情況通報及事故處置工作,組織事故現(xiàn)場及有害物質擴散區(qū)域內的監(jiān)測工作。

3.2財務部負責救災資金的應急撥款工作。

3.3其他單位按照企業(yè)《生產安全事故應急預案》規(guī)定的職責履行應急救援職責。

3.4生產車間負責組建本車間應急隊伍,按照指揮部的指令參加應急救援行動:負責本車間的應急管理工作。

4內容與要求

4.1應急管理工作堅持“以人為本,減少危害,居安思危,預防為主,統(tǒng)一領導,分級負責、職責明確,快速反應”的原則。

4.2應急管理分“預防、準備、響應和恢復”四個過程。主要內容包括:應應急管理組織體系,應急救援預案管理、應急培訓、應急演練、應急物資保障等。

4.3成立以企業(yè)總經理為組長,主管安全生產副經理為副組長,各單位負責入為成員的應急管理領導小組。應急管理領導小組辦公室設在安全辦公室,并負責安全生產日常應急管理工作。

4.4企業(yè)成立應急救援指揮部,負責企業(yè)的應急救援工作,應急救援指揮部設在生產管理部門。企業(yè)成立應急救援隊伍:搶險救援組、警戒組,醫(yī)療救護組、事故調查組和善后處理組,分別由各單位專兼職應急救援人員組成;組織專兼職應急救援隊伍和人員進行經常性訓練,熟練掌握基本的救護常識和救援能力,提高應急人員應急素質和能力。

4.5企業(yè)每年至少進行一次全員應急管理培訓,培訓內容應當包括:事故預防、危險辯識、事故報告、應急響應、各類事故處置方案、基本救護常識、避災避險,逃生自救等。

4.6按應急預案編制導則,結合企業(yè)實際制定生產安全事故應急預案,包括綜合預案、專項應急預案和處置方案;編制應急預案包括成立應急預案編制工作組、資料收集、風險評估、應急能力評估、編應急預案和應急預案評審6個步驟。根據(jù)國家法律法規(guī)及實際演練情況,適時修訂應急預案,做到科學,易操作。

4.7根據(jù)有關規(guī)定將應急預案報當?shù)刂鞴懿块T備案,并通報有關應急協(xié)作單位:按照《生產安全事故應急頂案管理辦法》組織生產安全事故應急預案的評審、發(fā)布、培訓、演練和修訂。

4.8企業(yè)按應急預案的要求,做好應急救援設備、器材、防護用品、工具、材料、藥品等保障工作。確保經費、物資供應,切實加強應急保障能力,并對應急救援設備、設施要定期進行檢測、維護、更新,確保性能完好。

4.9企業(yè)要對電話、對講機、手機等應急通訊器材進行經常性維護或更新,確保通訊暢通。

4.10安全辦公室制定年度應急預案演練計劃,每年至少組織一次綜合應急預案演練或者專項應急預案演練,每半年至少組織一次現(xiàn)場處置方案演練,強化員工應急意識,提高應急隊伍的反應速度和實戰(zhàn)能力,并對應急演練的效果進行評估,做好演練記錄和總結。

4.11企業(yè)發(fā)生生產安全事故后,應根據(jù)事故的影響或潛在危害,由企業(yè)生產安全事故應急救援工作領導小組決定是否啟動應急預案。安全辦公室接各單位或事故現(xiàn)場報警后,立即報企業(yè)生產安全事故應急救援工作領導小組,經企業(yè)生產安全事故應急救援工作領導小組同意后,迅速啟動應急預案,成立事故應急救援指揮部。企業(yè)各生產安全事故應急救援部門和應急救援隊伍均應按照應急預案和企業(yè)生產安全事故應急救援指揮部的要求,做好人力、財力、物資、通訊以及后勤保障等方面的工作,確保生產安全事故應急救援工作的順利開展。

4.12應急救援以營救遇險人員為重點,積極開展事故應急救援工作;要采取必要措施,防止發(fā)生次生、衍生事故,避免造成更大的人員傷亡、財產損夫和環(huán)境污染;要及時組織受威脅群眾疏散、轉移,做好安置工作;應急結束后,應編制應急救援報告。

4.13充分利用社會應急資源,與地方政府預案、周邊企業(yè)預案及相關部門的預案和應急組織相銜接。

4.14應急管理費用由企業(yè)總經理審批,財務部予以保障

5附則

5.1本規(guī)定與國家法律法規(guī)及上級文件不一致時,執(zhí)行國家法律法規(guī)及上級文件規(guī)定。

5.2本規(guī)定由企業(yè)安全辦公室負責解釋。

5.3本規(guī)定自公布之日起實行。

6未盡事宜

本規(guī)定未盡事宜按國家和行業(yè)標準執(zhí)行。

第5篇 紡織公司生產設備、設施報廢管理制度

1目的

為了加強對公司設備、設施報廢管理,切實杜絕各類設備事故發(fā)生,確保安全生產,特制定本制度。

2范圍

凡公司所有生產設備和設施均適用本制度。

3設備、設施報廢標準

符合下列條件之一時,各車間方可申請設備、設施報廢

3.1經過預測繼續(xù)大修后技術性能仍不能滿足工藝要求和保證產品質量的。

3.2設備老化,技術性能落后,耗能高,效率低,經濟效益差的。

3.3大修理雖能恢復精度,但不如更新經濟的。

3.4因磨損、腐蝕、事故或其他災害使設備遭受嚴重損壞無修復價值的。

3.5嚴重污染環(huán)境,危害人身安全與健康,進行改造又不經濟的。

3.6國家明文規(guī)定淘汰的。

4設備、設施報廢的審批

4.1凡符合報廢條件的固定資產設備、設施應由各車間向設備部提出報廢申請,設備部組織廠內相關人員、公司設備部、財務部相關人員現(xiàn)場鑒定,填寫《固定資產報廢申請表》,經總經理批準后,方可報廢。

4.2凡符合報廢條件的零件應由車間填寫《澳泰公司廢舊部件報廢申請表》,經總經理審批后,方可報廢。

4.3未經批準報廢前,任何部門不得拆卸、挪用其零部件和自行報廢處理。

5設備、設施的銷賬

5.1設備、設施經報廢后,設備資產的帳、卡及其他隨機資料應隨《澳泰公司固定資產報廢申請表》注銷。

5.2設備管理員負責收集、整理、建檔報廢設備各類資料,并做好上報工作,車間應做好報廢設備的登記工作。

5.3已批準報廢的設備,應由財務部、公司做好殘值回收工作。

6設備、設施報廢審批過程中,報廢處置的管理

6.1設備、設施報廢審批過程中,必須注明該設備的狀態(tài),并明確責任人,由設備部負責監(jiān)督檢查;

6.2對已批準報廢的設備由負責處理報廢的相關部門、單位組織制定報廢方案,明確責任機構、職責,過程執(zhí)行明細,安全措施及報廢后的上報、注銷工作,經相關部門批準后執(zhí)行。

第6篇 紡織公司夏冬季安全防范管理制度

1目的與范圍

1.1為了加強夏冬季安全管理,確保夏冬季節(jié)生產的正常進行,保護作業(yè)人員的身體健康與生命安全制定本制度。

1.2本制度適用于本單位。

2總則

2.1未雨綢繆,牢牢把握夏冬季安全生產工作的主動權。

2.2加強領導,全面部署,進一步提高對安全生產工作重要性的認識。

3職責

3.1部門負責人對夏冬季安全管理全權負責。實行分級負責,統(tǒng)一管理制度。

3.2各部門次級負責人要根據(jù)部門實際情況,對夏冬季安全防范管理制定相應制度。

3.3企管辦對各部門夏冬季安全防范管理進行監(jiān)督。

4冬季安全生產“六防”措施

4.1為防止工傷事故的發(fā)生,各單位必須做到以下幾點:

4.1.1要加強基層干部安全生產法規(guī)、規(guī)章制度、標準的學習,努力提高科學管理水平,杜絕違章指揮,在發(fā)現(xiàn)重大險情和事故苗頭的情況下,干部、班長要采取可靠的安全技術措施,在確保人身安全的前提下,指揮排除險情。

4.1.2加強新工人的技術培訓工作,搞好三級安全教育,對達不到操作標準的人員一律不許上崗操作,特殊工種必須持證上崗。

4.1.3堅持標準化作業(yè),嚴格執(zhí)行操作程序何作業(yè)步驟,達到標準化操作,人人上標準崗、干標準活、交標準班。

4.1.4基層隊伍要堅持每周一次安全生產檢查,生產班組要堅持班前、班中、班后安全檢查制度,及時發(fā)現(xiàn)并消除事故隱患,使生產現(xiàn)場符合標準化現(xiàn)場條件。

4.1.5對生產中的特殊情況處理,要制定切實可行的安全防范措施,確保施工中人員不受傷害,不損壞設備。

4.1.6設備設施的安全保護、防護裝置必須靈敏可靠。

4.1.7在生產作業(yè)過程中,如果缺員或班長不在,部門負責人必須指定班組負責人到現(xiàn)場指揮生產正常進行。

4.1.8部門訓練工作要做好保護,器材用具安全可靠,確保生產、訓練安全。

4.2防火災

4.2.1防止火災事故是各生產單位安全生產中的重點,為確保要害部位等萬無一失,須做好以下幾項工作:

1)加強防火安全教育,尤其是易燃易爆區(qū)域禁止煙火教育,各單位要加強動火管理,建立各級防火責任制制度。

2)認真執(zhí)行防火制度、保險粉存儲區(qū)等易燃易爆區(qū)域必須嚴禁煙火,如有違章應嚴肅處理。加強監(jiān)護,嚴禁在易燃區(qū)域明火作業(yè)。

3)消防設施及器材管理制度應健全完善,并做到齊全好用。在入冬前要全面檢查,排除消防栓井內及地面消防管線內積水,嚴防凍裂,崗位工人要對消防器材做到“三懂三能三會”。

4)要加強易燃易爆區(qū)域的安全防火監(jiān)控管理。

5)加強生產生活用天然氣的使用和管理,做到人走火滅。爐盤與氣源連接的塑料管線必須完好,綁扎牢靠,爐具與可燃易燃品必須保持安全距離,并有隔離措施,室內用氣應有通風措施。

6)嚴防電器火災發(fā)生。冬季照明線路必須符合標準要求,嚴禁設備及線路超負荷使用。拉運油品的車輛必須做到“三件”(防火帽、滅火氣、接地鏈)齊全。

7)加強對各個場所的防火檢查,對用氣、用電不符合安全要求的要限期整改,杜絕火災和觸電事故發(fā)生。

8)加強節(jié)假日,特別是元旦、春節(jié)期間的防火安全工作,要加強燃放爆竹的安全教育,嚴禁在要害部位周圍燃放煙花爆竹,要害部位要設專人值班值宿,并保持通訊暢通。

9)要加強對天然氣等重點要害部位防火應急演習訓練。天然氣等要害部位要編制各種可能發(fā)生事故的應急處理預案,配氣應急報警、通信等設備,并按規(guī)定進行演練。

4.3防爆炸

4.3.1為防止爆炸事故的發(fā)生,應采取以下措施:

1)燃氣、燃油設備在點火前必須確認進口閥門關閉程度及煙囪擋板的關閉程度。點爐前必須先進行自然通風或強制通風5分鐘以上。必須做到“先點火、后開氣”,嚴肅勞動紀律,嚴禁酒后上崗、脫崗、睡崗,嚴格執(zhí)行操作規(guī)程。

2)盛過油的容器、桶等可能造成可燃氣聚積物件,在動火前必須進行徹底清洗,并嚴格履行工業(yè)動火審批制度,加強監(jiān)測,確保安全。

3)重點要害部位的可燃氣體報警裝置每星期都要搞試驗,確保靈敏可靠,易燃易爆場所工作人員必須穿防靜電服、防靜電鞋上崗。

4)要教育職工家屬嚴格遵守天然氣安全使用規(guī)定,對室內用天然氣采暖的設施必須定期檢查,嚴防可燃氣泄漏,居民區(qū)樓區(qū)附近的天然氣管線建造時間長易滲漏,氣體竄入室內極易發(fā)生火災爆炸事故,因此各單位要加強室外管線的檢查,避免爆炸火災事故發(fā)生。

5)要加強拉運油品車輛的管理。車輛單位要加強對車輛“兩證”和“三件”的檢查和配備,不符合要求的車輛一律不得裝油。

4.4防凍

4.4.1為落實冬防保溫工作,必須做好以下幾點:

1)冬季生產要嚴格執(zhí)行放水和預熱生產制度。從10月下旬起,車輛等所有設備防凍放水必須做到有掛牌、有登記、由檢查,所有停用設備必須把水放凈,保證不凍壞一臺設備。

4.5防中毒

4.5.1預防中毒事故應重點做好以下幾點:

1)使用天然氣在密封條件較好的封閉場所必須采取通風換氣措施。居民用氣取暖必須采用煙道排煙氣措施,嚴禁無煙道取暖和“犯風”燃燒。家用燃氣熱水器必須安裝在通風良好的地方,使用時必須通風。

2)使用一氧化碳、氯氣等有毒有害氣體廠房必須采取通風措施,并按要求配置氣體泄漏報警裝置,氣瓶安全附件必須齊全完好。

加強對天然氣供氣管道檢查,嚴防可然氣體竄入室內,避免中毒事故和火災爆炸事故發(fā)生。

4.6 防交通事故

4.6.1為確保冬季行車安全,車隊干部和駕駛員應做好以下幾方面工作:

1)要廣泛開展冬季行車安全教育,并根據(jù)冬季行車特點,制定一套冬季行車的嚴格管理辦法。落實防凍、防滑、防霧、防火等具體措施,進一步提高駕駛員的冬季行車安全意識,加強培訓教育工作,嚴禁無證上崗。

2)認真貫徹落實車輛的各項管理制度,做好車輛的換季保養(yǎng)工作,要采用符合冬季使用的潤滑油和制動液、發(fā)動機和散熱器外殼要安裝防寒保溫罩,尤其是剎車系統(tǒng)、轉向系統(tǒng)、燈光系統(tǒng)必須完好可靠,確保車輛處于良好的技術狀況,嚴格控制非生產用車。

3)教育司機遵守交通規(guī)則和職業(yè)道德,嚴禁酒后開車、無照駕駛、疲勞駕駛、不強超搶會。禮讓三先”確保行車安全。

4)汽車通過結冰的道路時,應下車仔細檢查冰層的厚度和強度,在確認絕對安全的情況下方可通行。

5)在冰雪路面上行駛一定要控制好車速,不準高速行車,不準急打方向,不準使用緊急剎車,不準急加、急收油門。

5夏季安全防范措施

5.1認真做好防暑降溫工作。夏季氣溫高,各單位要結合夏季安全生產特點,合理調整工作班次,落實防暑降溫措施,搞好作業(yè)場所的通風降溫,配足飲用水,防止高溫中暑。

5.2嚴格危險化學品安全管理。安監(jiān)管、消防等有關部門要加強危險化學品儲存、運輸、使用等環(huán)節(jié)的安全檢查管理,及時發(fā)現(xiàn)問題,堅決整改隱患。危險化學品運輸企業(yè)要加強對司機和押運人員的安全教育,做到持證上崗。危險化學品運輸車必須符合國家有關運輸規(guī)則的安全要求,并懸掛危險品標志和標志燈。

5.3加強車間基礎設施管理,防止車間漏水隱患,部門保全隊要做到“勤檢查、早發(fā)現(xiàn)、早治理”。

5.4強化安全用電管理。夏季空氣濕度大,用電設備、電氣開關絕緣電阻下降、人體電阻下降,易發(fā)生觸電事故。供電部門要認真開展安全用電的專項檢查,對用電設備和線路、開關定期進行檢修,切實保證用電設備安全運行,防止觸電事故發(fā)生。

5.5積極推進硫化氫中毒事故預防和專項整治。建立硫化氫危險場所的信息管理體系,加強危險場所的日常監(jiān)督和管理。各相關職能部門要進一步明確整治目標,理順分工職責,完善整治內容,確定整治重點,加強協(xié)調配合,形成合力。

5.6做好汛期安全生產工作。各有關部門和單位要做好準備,提前把防汛工作落到實處。要認真檢查避雷設施和靜電接地設施。

5.7加強宣傳教育工作,提高公眾安全意識 ,要加大夏季安全生產工作的宣傳力度,充分利宣傳欄廣泛宣傳和普及有關夏季生產的基  本安全知識,切實提高主管部門安全生產的管理水平,提高干部、職工的安全意識,切實做到常備不懈,萬無一失,生產安全。

6考核

6.1企業(yè)管理辦公室對夏冬季安全生產進行定期檢查,檢查項目要記錄在案。

6.2檢查記錄要納入年終考評。

第7篇 紡織公司廠內交通安全管理制度

1 目的與范圍

1.1 為了規(guī)范澳泰公司交通運輸安全管理,有效防范和控制交通事故,確保企業(yè)生產經營以及相關部門運作的順利進行,特制定本制度。

1.2本制度規(guī)定了廠內機動車駕駛員、廠內機動車輛、廠內交通道路及廠內交通事故處理的程序和管理要點。

1.3 本制度適用于澳泰公司內機動車駕駛員、廠內機動車輛、廠內交通道路及廠內交通事故處理等。

2 職責

2.1 總務辦負責企業(yè)交通安全工作的統(tǒng)一管理,負責組織交通安全工作檢查,組織或參與廠區(qū)道路交通事故的調查、統(tǒng)計、分析及考核,組織廠內機動車輛檢驗及駕駛人員安全培訓。

2.2 生設部負責廠內交通事故的調查和處理,負責廠內機動車輛的資產管理和日常檢查,負責廠內機動車輛駕駛人員的日常安全管理。

2.3 基建環(huán)保部負責廠區(qū)道路的隱患整改。

3 廠內機動車輛安全管理

3.1 廠內機動車輛必須保持車容整潔、車身周正。車輛的裝備、安全防護裝置及附件應齊全有效。

3.2 新增以及經大修或者改造的廠內機動車輛,投入使用前,應當每年進行一次定期檢驗。遇可能影響其安全技術性能的自然災害或者發(fā)生設備事故后的廠內機動車輛,以及停止使用一年以上再次使用的廠內機動車輛,進行大修后,應當進行驗收檢驗。

3.3 全車各部位在發(fā)動機運轉及停車時應無漏油、漏水、漏電、漏氣現(xiàn)象。

3.4 行車制動裝置的制動力、儲備行程、踏板的自由行程及制動完全釋放時間等指標應符合有關標準、規(guī)定及該車整車有關技術條件。氣壓制動系統(tǒng)技術指標應符合有關標準及規(guī)定,必須裝有放水裝置和限壓裝置。

3.5 車輛的制動距離、跑偏量、駐車制動性能要求等應符合有關標準及規(guī)定。

3.6 車輛照明及指示燈具應安裝牢固、齊全有效。燈泡要有保護裝置,不得因車輛震動而松脫、損壞、失效或改變光照方向。所有燈光開關應安裝牢固,開關自如,不得因車輛振動而自行開關。

3.7 駕駛人員每月必須組織對廠內機動車輛的技術狀況進行檢查并作出記錄,以確保車況良好。

3.8 機動車輛進行危險化學品運輸時,應到政府行政主管部門辦理危險化學品準運證,采取有效安全防范措施,配備應急處理器材。

3.9 外出執(zhí)行長途任務的駕駛員,出車前應接受安全教育,并對車輛狀況進行嚴格的檢查。凡車輛技術狀況不好或未進行安全教育的駕駛員不予派車。

3.10 廠內機動車輛由運輸部逐臺建立安全技術管理檔案,其內容包括:

⑴車輛出廠的技術文件和產品合格證;

⑵使用、維護、修理和自檢記錄;

⑶安全技術檢驗報告;

⑷車輛事故記錄。

4 廠內機動車輛駕駛人員安全管理

4.1 廠內機動車輛駕駛人員,必須經過專門培訓,考試合格并取得駕駛證(操作證)方準駕駛與駕駛證相符的機動車輛,嚴格禁止無證駕駛。駕駛人員必須隨身攜帶駕駛證,禁止將車輛交給無駕駛證的人駕駛。

4.2 駕駛人員的基本條件:

⑴工作認真負責,作風正派。

⑵身體健康、沒有妨礙從事駕駛人員工作的疾病和生理缺陷。

⑶必須經過專業(yè)培訓,具有本專業(yè)所需的安全生產專業(yè)技術知識及實踐經驗。

4.3 駕駛人員必須遵守交通規(guī)則,禁止超速行駛、酒后開車。進入廠區(qū)內行駛的各種車輛嚴禁超高、超載、超速行駛,超車時不準妨礙被超車輛行駛和行人安全。

4.4 各種車輛均按規(guī)定乘人,未經有關部門同意,廠區(qū)機動車不得擅自開出廠外。

4.5 各類車輛必須遵守廠區(qū)內劃分的交通標志和交通標線的指示行駛,廠內機動車輛應按規(guī)定的工作路線行駛。

4.6 使用叉車作業(yè)時,凡無副駕駛員座位的叉車禁止攜帶人員行駛。

4.7 在無劃分交通標志和交通標線的廠區(qū)道路上行駛時,機動車輛在中間行駛,非機動車和行人靠右邊行駛。機動車輛行駛時遇有非機動車和行人橫過車道時必須停車或減速讓行。

5 廠區(qū)道路

5.1 廠區(qū)主要通道要設立明顯的交通標志,車輛停放不能影響廠區(qū)交通安全,且不得在廠大門周圍20米、車間進出口周圍10米以及消防通道的拐彎處停放。

5.2 廠區(qū)交通限速為10公里/小時,重載汽車以及進入車間的汽車不得超過5公里/小時。

5.3 廠區(qū)道路應保持平整、完好,廠區(qū)植樹、綠化和架空管道不應妨礙機動車輛正常通行。

5.4 廠區(qū)道路實施養(yǎng)護、維修時,施工單位應當在施工路段設置必要的安全警示標志和安全防護設施。廠區(qū)主要道路斷路施工,必須到生產辦辦理手續(xù),且通知保衛(wèi)消防部。

5.5 所有進出廠區(qū)的機動車輛必須接受門衛(wèi)管理人員的檢查和登記。

6 交通事故處理

6.1 事故報告

a.發(fā)生道路交通事故后,當事人在做好保護現(xiàn)場,及時搶救傷員和企業(yè)財產的同時,要立即報告當?shù)氐墓步煌ü芾聿块T,等待處理。

b.當事人應及時將事故發(fā)生時間、地點、傷亡情況等向單位領導和生產辦報告。

c.在工廠區(qū)域內發(fā)生事故后,除保護好現(xiàn)場外,應報告生產辦。

6.2 事故處理

a.事故發(fā)生后,事故單位及其主要負責人應及時趕赴現(xiàn)場,采取必要的措施防止事態(tài)擴大,配合公安交通管理部門做好事故原因和經過的調查,妥善處理有關善后工作。發(fā)生重大以上的交通事故時,生產辦應趕赴事故現(xiàn)場或委托有關單位配合公安交通管理部門的事故調查。

b.對于在上下班途中,受到機動車事故傷害的人員,按照工傷事故進行統(tǒng)計上報。

c.工廠區(qū)域內發(fā)生的交通事故,由生產辦組織運輸部、事故單位按照《職工傷亡事故管理制度》進行調查和處理。

7 考核

對忽視廠內交通安全,違反安全生產制度、規(guī)程,違章作業(yè)的有關責任者

按考核規(guī)定執(zhí)行。

第8篇 紡織公司危險化學品管理制度

1.目的

為加強對危險化學品采購、儲存和使用各個環(huán)節(jié)的安全管理,預防火災、爆炸、中毒及環(huán)境污染等意外事故發(fā)生。特制定本制度。

2.范圍

適用于公司危險化學品的日常安全管理。

3.職責

3.1. 安全管理部門負責危險化學品作業(yè)人員的有關危險化學品安全知識培訓。

3.2. 供應部門負責危險化學品的采購供應,并提供新的危險化學品危險性能資訊。

3.3. 生產部負責危險化學品的入廠檢驗。

3.4. 倉管負責危險化學品的安全儲存及管理。

3.5. 生產部負責危險化學品的安全使用。

3.6. 安全管理部門、義務消防隊負責組織火災事故的緊急救援,安全管理部門、生產部、行政部、義務消防防隊負責危險化學品泄漏事故的緊急求援。

3.7. 副總經理負責新的危險化學品申購審批。

4.危險化學品作業(yè)人員的安全教育

4.1. 安全管理部門負責對公司從事危險化學品作業(yè)人員進行有關危險化學品相關知識及操作技能的安全培訓,并保留培訓記錄。

4.2. 新的危險化學品作業(yè)人員必須在接受相應的培訓,并經考核合格方可上崗作業(yè)。

5.危險化學品的采購

5.1. 危險化學品由供應部統(tǒng)一采購,供應部應掌握供方準確資訊,確保危險化學品符合質量、安全要求。

5.2. 申請采購的?;讽毥涃|檢部和倉管員驗收合格后方可入庫。

6.危險化學品的貯存

6.1. 危險化學品應儲存在專用的危險化學品倉庫。

6.2. 危險化學品應當分類、分項儲存,堆放時堆架之間的主要通道要保持一定的安全距離,不得超量儲存。

6.3. 危險化學品倉庫應經常保持整潔,對散落的危險化學品要及時清除,用過的棉紗頭,應放在指定地點妥善保管、定期處理。

7.危險化學品的使用

7.1.使用危險化學品的部門和個人,必須遵守危險化學品的標識內容,危險特性及使用注意事項,嚴格執(zhí)行崗位安全操作規(guī)程,防范事故發(fā)生。

7.2.盛裝危險化學品的容器,在使用后需由指定協(xié)作單位回收,不得隨意露天擺放或將殘余物隨意傾倒。

7.3.使用后的廢料不得隨意傾倒,應妥善存放在專門容器中,由指定回收公司回收。

7.4.各相關部門可以根據(jù)本部門使用危險化學品的具體情況制定相應的作業(yè)指導文件,報總經理批準后執(zhí)行。

8.本制度從發(fā)布之日起執(zhí)行。

第9篇 紡織公司文件和檔案管理制度

為加強公司安全基礎檔案管理,發(fā)揮好檔案服務于安全工作的功能,完善安全管理過程監(jiān)督,特制定本制度。

1、實行安全文件收發(fā)登記制度,上級來文和下發(fā)文件,先行登記、分類存放,按照領導簽批意見督辦落實。

2、文件應按照收發(fā)順序整齊放入檔案盒中,,卷首制作目錄,年終裝訂存檔。

3、嚴格按檔案管理要求建立健全各種基礎資料檔案,實行從業(yè)人員一人一檔,安全管理每一個過程一檔,每項活動、工作一檔,檔案資料做到真實、有效、完整。

4、基礎檔案資料要分類存檔保管,檔案分為長期檔案和短期檔案,短期檔案滿3年之后可以進行銷毀處理。

5、檔案基礎資料管理信息,必須實現(xiàn)從購臵到退出市場的全過程監(jiān)督,及時進行更新,確保檔案資料完整性。

6、檔案資料借出必須辦理相關登記手續(xù),經公司主要領導審批同意后方可借閱。

7、檔案資料由安全科安排專人負責管理,實習專柜存放,落實防護措施,防止損毀。

第10篇 紡織公司易燃易爆場所管理制度

1目的與范圍

1.1為加強易燃易爆場所的消防安全管理,預防火災事故,保障生產正常進行以及單位財產安全和員工生命安全,特制定本制度。

1.2本制度規(guī)定了企業(yè)廠區(qū)內易燃易爆場所的消防安全管理規(guī)定及重點部位的消防要點。

1.3本制度適用于本單位內各易燃易爆作業(yè)場所。

2總則

2.1澳泰公司內各易燃易爆作業(yè)場所是經安全保衛(wèi)部門調查后確定的,各單位應嚴格遵守本制度規(guī)定。凡在此作業(yè)區(qū)域員工均應進行消防安全知識演習與培訓,遵守本制度和其他安全管理制度的要求。

2.2進入各易燃易爆作業(yè)場所作業(yè)、安裝的外來人員,由業(yè)務接口部門和作業(yè)、安裝單位共同開展消防安全教育,落實安全管理人員,并與生產辦簽訂安全協(xié)議,需要動火的必須辦理動火作業(yè)審批手續(xù)。

2.3凡在各易燃易爆作業(yè)場所從事有可能發(fā)生火災、爆炸的作業(yè),作業(yè)前要對作業(yè)現(xiàn)場進行安全檢查,制定防火措施,確認防火安全措施完善后,才能進行作業(yè),作業(yè)中要進行監(jiān)護,作業(yè)后要清理現(xiàn)場,確認無火種產生才能離開現(xiàn)場。

3職責

3.1安全保衛(wèi)部門是公司內各易燃易爆作業(yè)場所的主管單位,負責區(qū)域內消防安全的統(tǒng)一監(jiān)督管理;負責劃分工廠重點防火區(qū)域,對重點防火區(qū)域進行管控。

3.2安全保衛(wèi)部門負責對該區(qū)域內消防器材、消防設施實行歸口管理,負責消防器材日常巡查、維護和更新;負責對員工進行消防安全教育,開展防火防爆安全宣傳;組織專(兼)職消防員、義務消防隊員等學習消防知識和消防訓練。

3.3各車間(部門)負責本單位各易燃易爆作業(yè)場所的消防安全管理,負責區(qū)域內消防安全日常檢查及其消防設施的日常檢查;負責督促該區(qū)域內員工按照操作規(guī)程進行作業(yè)。

4公司內各易燃易爆作業(yè)場所劃定及安全要求

重要防火防爆場所及安全要求

序號

作業(yè)場所

危險性

安全管理要求

1

汽油汽化 室

汽化裝置易爆。

嚴禁煙火,防止油箱滲漏,限存一定的油料,經常清除地面油污,嚴禁無關人員進入,設立嚴禁進入標志。

2

配變電室

有因雷擊、控制失靈、小動物進入開關箱,絕緣破壞、漏油、油溫升高等引起火災事故。

嚴禁煙火,定期對防雷設施進行檢查,定期對配電設備進行檢查,配足消防器材,并保持完好,每月進行點檢。

3

空壓氣壓站

管道泄漏有燃燒爆炸危險

專人管理,嚴禁煙火,無關人員嚴禁進入,保持通風良好,防雷防靜電設施完好。

4

乙炔氧氣存放棚

油脂、乙炔等易燃物接觸氧易燃燒爆炸,壓縮性氣體受熱或滲漏時有爆炸危險。

氧氣瓶和乙炔氣瓶不能混放,不能接觸油脂,庫房必須通風良好,周圍嚴禁明火,氣瓶要垂直存放,扭緊瓶帽并有防倒防撞措施,非本崗人員進入庫房實行登記制度。

5

包裝箱存放庫房、場地

庫房、場地存放著木板、膠紙各種內飾易燃品、紙皮及罐裝易爆物品等,易造成災害性惡性事故。

區(qū)域內嚴禁煙火,周圍20米內嚴禁明火作業(yè),庫內設消防通道,配備足夠的消防器材并保持完好,嚴禁無關人員進入。

6

化學品庫、油庫

溶劑、油料是易燃爆炸物品,極易引起燃燒、爆炸,易造成災害事故。

庫房內及周圍嚴禁煙火;采用防爆設備、電氣;加強通風減少爆炸性混合氣體;配備足夠的消防器材,并保持完好;周圍30米嚴禁明火作業(yè);防雷設施保持完好;禁忌物品嚴禁一起存放;嚴禁無關人員進入,專人負責管理,非本崗位人員進行實行登記制度;每天必須進行安全巡查。

7

油  庫

有燃油存放,容易燃燒

存放區(qū)嚴禁煙火,配備消防器材,并保持完好,無關人員嚴禁入場內。

8

染化料存放庫

保險粉等易燃物品存放

嚴禁無關人員進入,專人負責管理,非本崗位人員進行實行登記制度;每天必須進行安全巡查。

5汽油汽化室管理規(guī)定

5.1汽化室內不準存放汽油汽油必須存放在油庫,嚴禁放在露天曝曬。搬運油桶嚴禁摔碰,以防碰出火心。

5.2汽化室內嚴禁煙火嚴禁使用鐵制工具開啟油桶,必須使用有色金屬制成的工具.

5.3非工作人員不得進入汽化室內,工作人員進入汽化室應隨時將門關閉。

5.4汽化室內通風設施應經常檢查,保持良好運轉和室內空氣流通。

5.5汽化器上的壓力表、安全閥和防爆薄膜要定期檢查。汽化器內壓力不能超過額定壓力。

5.6經常檢查霧化噴頭和管道,發(fā)現(xiàn)噴頭堵塞,管道漏汽,應立刻停車處理。

6配變電室管理規(guī)定

6.1非電工人員不得隨便進入配電室。

6.2配電室內要保持整潔,嚴禁存放易燃易爆和其他物品。

6.3電工未經考核,無操作證者不準進行電工作業(yè)。

6.4對變電器、露天輸電線路、地下電纜、室內外配電裝置和電器設備,要定期進行安全檢查,對火險隱患要及時排除。

6.5值班電工要堅守崗位,認真監(jiān)護電壓、負荷的變化情況,填寫運行記錄,嚴格執(zhí)行交接班制度。

6.6停電清掃檢修時,嚴禁用汽油、煤油擦洗。

6.7在安裝、維修電氣設備和線路時,必須按規(guī)程操作,嚴禁違章作業(yè)。

6.8對本部位設置的消防器材要妥善保管,工作人員應熟悉其放置的地點及使用方法。

7場所消防管理規(guī)定

7.1作業(yè)場所內消防器材配備要充足、完好,防火標志醒目。動用明火需嚴格按工廠動火作業(yè)審批程序進行。

7.2作業(yè)場所內須指定專門的消防安全責任人,負責庫房消防器材的保管和消防安全的檢查。

7.3作業(yè)場所內嚴禁使用電熱器具和臨時線,燈具應符合要求,配電線路應穿管。

7.4對于初起火災時,現(xiàn)場員工應及時組織撲救,并按應急響應流程執(zhí)行。

7.5下班時應仔細檢查場所內物品、設施,確定正常后,關閉電氣、門窗。

8考核

對不執(zhí)行本制度,按考核規(guī)定執(zhí)行。導致事故發(fā)生的有關責任者加倍處罰,同時給予相應的行政處分。

第11篇 紡織公司作業(yè)安全管理制度怎么寫

1紡織公司作業(yè)安全管理制度

1.范圍

本制度規(guī)定了公司內的作業(yè)安全管理,用以控制和消除生產作業(yè)過程中的潛在風險,實現(xiàn)安全生產。

本制度適用于本公司廠內動火作業(yè)、進入受限空間作業(yè)、臨時用電作業(yè)、高處作業(yè)、設備檢維修作業(yè)、高溫作業(yè)等危險作業(yè)。

2. 術語、定義2.1廠內動火作業(yè):在公司內進行的電焊、氣焊、氣割、切割、磨光等產生明火的作業(yè)。

2. 2進入受限空間作業(yè):進入設備內部;進入專用管道、地溝、地井、煙道;進入專用貯料倉、庫等,進行清堵、檢測、維修、養(yǎng)護等。

2. 3臨時用電作業(yè):公司內一切臨時用電的作業(yè)。

2. 4高處作業(yè):公司內一切超過2米的登高作業(yè)。

2. 5高溫作業(yè):公司內部涉及高溫崗位的作業(yè)活動。

3. 職責3.1安全辦公室職責2

3.1.1 安全辦公室為作業(yè)安全管理的主管部門,負責組織作業(yè)安全管理。

3.1.2負責公司內各項作業(yè)安全管理制度的監(jiān)督檢查執(zhí)行及考核工作。

3. 2相關作業(yè)部門職責

3.2.1 負責各項危險作業(yè)的實施,協(xié)助主管部門監(jiān)督各項作業(yè)中的安全工作。

3.2.2 認真貫徹執(zhí)行本制度,保障各項作業(yè)安全實施。

4.管理內容及方法

4.1

特種作業(yè)必須辦理安全作業(yè)許可證。

4.1.1申辦廠內安全作業(yè)許可證的程序。

4.1.1.1 由作業(yè)或被作業(yè)部門提出指定專人向主管部門提出申請。

4.1.1.2 安全作業(yè)許可證由安全辦公室或相關部門簽發(fā)并進行監(jiān)督,注重時效性。

4.1.1.3 安全作業(yè)證一式兩份安全辦公室、作業(yè)部門各一份。

4.1.2安全作業(yè)許可證的內容

4.1.2.1 安全作業(yè)許可證應注明作業(yè)內容和作業(yè)的起止時間。

3. 4.

1.2.2 應規(guī)定具體的防范措施和作業(yè)區(qū)域。

4.1.2.3 需通知的相關部門和具體的防護要求。

4.1.2.4 作業(yè)負責人和作業(yè)監(jiān)護人。

4.1.3安全作業(yè)許可證的使用要求

4.1.3.1 嚴格遵守作業(yè)的起止時間,如超時應及時補辦相應手續(xù)。

4.1.3.2 對作業(yè)區(qū)域應有明確的警戒標識。

4.1.3.3 防范措施應告知所有作業(yè)人員,并按規(guī)定穿戴和使用防護用品。

4.1.3.4 作業(yè)監(jiān)護人應堅守崗位,不得擅離職守和做其他工作。

4.1.3.5 作業(yè)完成后應及時按防范標準清理作業(yè)現(xiàn)場,通知相關部門撤除警戒標識,并及時向主管部門匯報作業(yè)完畢。

4.1.4作業(yè)涉及到企業(yè)關鍵裝置和重點部位時應進行風險評價和制定相應的控制措施。

4.2動火作業(yè)

按照《動火作業(yè)管理制度》相關要求執(zhí)行。

4.3進入受限空間作業(yè)

4

4.3.1 作業(yè)單位要做好嚴密的勞動組織工作,分工明確,責任到人。

由設備所屬單位對將進入設備人員進行必要的技術交底和安全教育。

4.3.2 進入設備作業(yè)前,由設備所屬單位進行可靠的置換沖洗,確保清除干凈。

符合安全要求后由安全辦公室或相關部門辦理安全作業(yè)許可證。

4.3.3 特殊情況需在不置換的情況下進入設備短時間作業(yè),必須由設備所屬單位第一負責人在安全作業(yè)許可證上簽字并親臨現(xiàn)場加強監(jiān)護,使用防爆工具,佩戴長管防毒面具或空氣呼吸器以及其它勞動保護用品。

使用前應仔細檢查,確保防毒面具、空氣呼吸器完好。

4.3.4 禁止用氧氣吹風。

進入有腐蝕性、窒息、易燃、易爆、有毒物料的設備內作業(yè)時,必須穿戴適用的個人勞動防護用品,防毒面具。

4.3.5 設備內作業(yè)必須設作業(yè)監(jiān)護人,監(jiān)護人應由有經驗的人員擔任,監(jiān)護人必須認真負責,堅守崗位,并與作業(yè)人員保持有效的聯(lián)絡。

4.3.6 設備內應有足夠的照明,照明電源必須是35v以下的安全電壓,如在潮濕場所內,照明燈具的電壓不得超過12v。

4.3.7 嚴禁在作業(yè)設備內向外投擲工具及器材。

4.3.8 作業(yè)完工后,經檢修人、監(jiān)護人、使用部門負責人共同檢查,確認設備內無人、工器具等,方可封閉設備孔。

4.4臨時用電作業(yè)

5按照《臨時用電管理制度》相關要求執(zhí)行。

4.5

高處作業(yè)

4.5.1 高處作業(yè)的定義

4.5.

1.1高處作業(yè)是指凡距墜落高度基準面2米及其以上,有可能墜落的高處進行的作業(yè),稱為高處作業(yè)。

4.5.

1.2墜落高度基準面是指從作業(yè)位置到最低墜落著落點的水平面。

4.5.2 高處作業(yè)的管理規(guī)定

4.5.2 .1從事高處作業(yè)的單位必須經安全辦公室辦理登高安全作業(yè)許可證,落實安全防護措施后方可施工。

4.5.2 .2登高安全作業(yè)許可證審批人員應赴高處作業(yè)現(xiàn)場檢查確認安全措施后,方可批準高處作業(yè)。

4.5.2 .3高處作業(yè)人員必須經安全教育,熟悉現(xiàn)場環(huán)境和施工安全要求。

對患有職業(yè)禁忌證和年老體弱、疲勞過度、視力不佳及酒后人員等,不準進行高處作業(yè)。

4.5.2 .4高處作業(yè)前,作業(yè)人員應查驗登高安全作業(yè)許可證,檢查確認安全措施落實后方可施工,否則有權拒絕施工作業(yè)。

6

4.5.2 .5高處作業(yè)人員應按照規(guī)定穿戴勞動保護用品,作業(yè)前要檢查,作業(yè)中應正確使用防墜落用品與登高器具、設備。

4.5.2 .6高處作業(yè)應設監(jiān)護人對高處作業(yè)人員進行監(jiān)護,監(jiān)護人應堅守崗位。

4.5.3 高處作業(yè)安全防護

4.5.3 .1高處作業(yè)前,施工單位應制定安全措施并填入登高安全作業(yè)許可證內。

4.5.3 .2不符合高處作業(yè)安全要求的材料、器具、設備不得使用。

4.5.3 .3高處作業(yè)所使用的工具、材料、零件等必須裝入工具袋,上下時手中不得持物。

不準投擲工具、材料及其它物品。

易滑動、易滾動的工具、材料堆放在腳手架上時,應采取措施防止墜落。

4.5.3 .4在化學危險物品生產、儲存場所或附近有放空管線的位置作業(yè)時,應事先與區(qū)域負責人取得聯(lián)系,建立聯(lián)系信號,并將聯(lián)系信號填入高處作業(yè)許可證備注欄內。

4.5.3 .5登石棉瓦、瓦棱板等輕型材料作業(yè)時,必須鋪設牢固的腳手板,并加以固定,腳手板上要有防滑措施。

4.5.3 .6高處作業(yè)與其他作業(yè)交叉進行時,必須按指定的路線上下,禁止上下垂直作業(yè),若必須垂直進行作業(yè)時,應采取可靠的隔離措施。

4.5.3 .7高處作業(yè)應與地面保持聯(lián)系,根據(jù)現(xiàn)場情況配備必要的聯(lián)絡工具,并指定專人負責聯(lián)系。

7

4.5.3 .8在采取地(零)電位或等(同)電位作業(yè)方式進行帶電高處作業(yè)時,必須使用絕緣工具或穿均壓服。

5.檢查與考核

5.1檢查

5.1.1安全辦公室負責對公司內所有危險作業(yè)安全作業(yè)證的監(jiān)督檢查。

5.1.2相關部門協(xié)助安全辦公室負責對安全作業(yè)證落實的檢查。

5.2考核

5.2.1 凡未按作業(yè)安全管理制度執(zhí)行的部門安全辦公室將按公司安全管理規(guī)定進行處罰。

5.2.2 安全管理規(guī)定中未涉及的部分將對部門負責人進行50元罰款。

6. 報告和記錄

6.1動火安全作業(yè)證

6.2進入受限空間作業(yè)證

6.3臨時用電作業(yè)證

第12篇 紡織公司車間現(xiàn)場清潔制度

1目的與范圍

1.1為了規(guī)范各類生產辦公用具的擺放,美化生產,做到辦公現(xiàn)場整潔有序,制定本制度。

1.2 本制度適用于本單位生產廠與各部門現(xiàn)場的日常維護與管理。

2職責

2.1各生產廠負責現(xiàn)場衛(wèi)生、定置管理工作。

2.2企管辦負責日常及月度的檢查、匯總、通報與考核工作。

3 工作程序

3.1定置定位管理

3.1.1根據(jù)工作情況劃好各類機臺、車輛、工具、貨位等的定位線。

3.1.2機臺、工作架及所有車輛等均按定位線放置。

3.1.3清潔工具的放置要求:不允許放在參觀通道處及生產線入口處,按劃好定置存放區(qū)域存放。

3.1.4生產助劑、機器以及機器常用附件等根據(jù)生產狀態(tài)放置在工作架、劃定生產放置區(qū)域內,擺放整齊有序。

3.1.5各類標識醒目。

3.2文明生產、環(huán)境整潔

3.2.1機臺、工作架保持清潔,無油污、無浮塵、無碎屑、無積存線頭、無生產廢品。

3.2.2工作場地(包括臺面、工作架)各類生產用品擺放有序,不允許擺放各種非生產物品。

3.2.3廢邊紗、廢紙箱及其它雜物及時清理,不允許存放在生產現(xiàn)場。

3.2.4各區(qū)域存放車輛清潔,車輪無纏線、移動靈活。

3.2.5地面清潔、無油污、無碎屑、無垃圾污痕水跡要及時清理。

3.2.6保持道路通暢,無堵塞、無遮擋。

3.2.7燈帶、燈管清潔無浮塵,電風扇保持清潔,轉葉罩無浮塵、無污痕。

3.2.8生產現(xiàn)場損壞的設施及時維修。車輛等未修理好之前嚴禁放置于現(xiàn)場。

3.2.9當班清潔工接班后負責清掃生產區(qū)域,各班承包區(qū)域每周五徹底打掃一次?,F(xiàn)場死角由各單位負責承包到人。

3.3能源管理

3.3.1隨時做到人走燈滅,夜班結束后要熄滅夜間照明燈,白天如果無特殊需要不能打開夜間照明電源。

3.3.2設備、管道杜絕跑、冒、滴、漏現(xiàn)象。

3.3.3合理使用空壓氣,杜絕野蠻操作。

3.4安全防護

3.4.1現(xiàn)場無煙頭、無火種、無吸煙現(xiàn)象。

3.4.2消防設施完好,定期檢查更換,取用方便,無物品遮擋。

3.4.3各種電氣、設備、防護罩、網完好無損。

3.5著裝要求

3.5.1全體員工必須按規(guī)定統(tǒng)一穿著工作服。

3.5.2全體員工必須按規(guī)定配戴工作證,工作證丟失或損壞應在當天上報。

3.6圖板板報

3.6.1各部門考核信息公示內容準確完整,內容及時更換。

3.6.2現(xiàn)場的信息公示欄、質量考核公示欄、生產狀態(tài)公示欄等擺放整齊,必

須擦拭干凈,版面清潔無污痕、無遺留筆痕。

3.6.3各種通知及信息張貼在信息公示欄內,嚴禁隨意張貼。

3.7考核辦法

3.7.1抽查現(xiàn)場執(zhí)行情況,按現(xiàn)場管理考核細則進行處罰。

3.7.2抽查現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)有零布、碎布的,考核相關單位每米20元(不夠1米的按1米考核),相關單位負責落實到責任人。

4相關記錄

4.1現(xiàn)場檢查由企業(yè)管理辦公室專人進行隨機抽查并詳細記錄現(xiàn)場情況,及時進行公布抽查結果。

第13篇 紡織公司相關方及外用工單位管理制度

1目的與范圍

1.1為加強對租賃方及臨時工、外來作業(yè)、參觀等人員的管理,特制訂本制度。

1.2 本制度規(guī)定了與本單位相關的租賃方的安全管理要求,安全管理合同要點,同時,規(guī)定了廠內外來作業(yè)人員、臨時作業(yè)人員、參觀學習人員等安全管理程序和要求。

1.3 本制度適用于與本單位相關的租賃方及廠區(qū)內非本單位人員。

2 總則

2.1認真貫徹“安全第一,預防為主”的安全生產方針,落實各級各類人員的安全生產責任制,保障外包工程項目的安全。

2.2加強外來工程項目管理,增強吸引外來工程項目的能力。

3 職責

3.1基建環(huán)保部、總務辦公室是相關方安全管理的主管部門,負責組織簽訂或審核各類安全協(xié)議或合同,負責進行廠級安全培訓教育,負責作業(yè)現(xiàn)場和租賃現(xiàn)場的安全檢查,負責相關方事故的調查或備案等工作。

3.2 廠辦負責簽訂臨時工合同,并辦理工傷保險等手續(xù)。

3.3 各發(fā)包方或出租單位負責承包單位的管理,負責審核各類證件和資格、簽訂合同,負責安全教育,負責人員的安全管理和審核。

4 租賃單位安全管理

4.1 出租單位在與承租或承包單位簽訂租賃或承包合同(或協(xié)議)前,應對承租或承包單位的安全生產條件及相應資質進行審查,審查內容包括:

4.1.1 承租或承包單位是否具備法人資格,是否具有承擔安全生產風險的經濟能力,是否具有安全生產管理機構或者專(兼)職安全生產管理人員,是否有成熟的安全生產制度和管理經驗。

4.1.2 承租或承包單位主要負責人是否具有政府主管部門頒發(fā)的《廠長、經理職業(yè)安全管理資格認證書》,企業(yè)主要負責人和安全管理人員是否具備與租賃經營活動相應的安全生產知識和管理能力;從事安全生產、經營、儲存業(yè)務的,是否具備相應的資質和條件。

4.2 出租單位在與承租或承包單位簽訂合同(或協(xié)議)的同時,應簽訂《租賃(承包)安全生產管理協(xié)議》?!蹲赓U(承包)安全生產管理協(xié)議》應由生產辦與出租單位及承租或承包單位共同起草。合同(或協(xié)議)簽訂后,應向生產辦或安全生產監(jiān)督管理行政主管部門備案。

4.3 出租單位或其授權的資產監(jiān)管單位應為承租或承包單位提供符合國家法律、法規(guī)規(guī)定的生產場所、設備設施,經雙方驗收、簽字后存檔。出租單位或其授權的資產監(jiān)管單位應如實告知承租或承包單位租賃(承包)場所存在的危險因素及企業(yè)有關安全生產制度和標準,形成記錄,雙方簽字、存檔。出租單位或其授權的資產監(jiān)管單位,依據(jù)國家法律法規(guī)、《租賃(承包)安全生產管理協(xié)議》和企業(yè)安全生產管理制度和標準,對承租或承包單位的安全生產工作統(tǒng)一協(xié)調、管理。

4.4 承租或承包單位因生產經營需要更改生產項目,由企業(yè)投資管理部負責牽頭組織相關部門審核會簽,并及時將有關情況反饋生產辦,由生產辦進行施工安全審核,并辦理開工證后,方可實施。

4.5 生產辦按照國家有關安全生產的法律法規(guī)、《租賃(承包)安全生產管理協(xié)議》、企業(yè)安全生產管理制度和標準,對租賃(承包)方的安全生產工作實施監(jiān)督、檢查、考核。

5 臨時工安全管理

5.1 凡在企業(yè)內工作三個月以上的臨時工、合同工必須按規(guī)定辦理臨時用工手續(xù),由廠辦簽訂合同,合同中應明確規(guī)定安全管理、工傷保險、職業(yè)病等方面的內容,并同時辦理工傷保險。

5.2 依廠辦簽訂的合同,分別由企管辦、用工車間(部門)及班組進行三級安全教育,凡未進行安全教育的人員不得從事任何作業(yè)。

5.3 臨時工(合同工)必須嚴格遵守企業(yè)安全管理規(guī)定,遵守崗位安全操作規(guī)程,參加安全學習和培訓,接受安全檢查。

5.4 臨時工(合同工)享有企業(yè)員工等同的安全權力和義務。凡在企業(yè)發(fā)生工傷事故或職業(yè)病,按當?shù)卣嘘P規(guī)定執(zhí)行。

6 外來人員的安全

6.1 外來人員主要指在廠區(qū)內臨時作業(yè)的人員,如臨時搬運工、實習人員、參觀人員等。

6.2 外來人員必須進行登記和安全培訓。

6.3 廠區(qū)內臨時作業(yè)的人員進入生產作業(yè)場所必須遵守下列規(guī)定:

6.3.1 外來人員的作業(yè)現(xiàn)場必須有明顯的范圍標志。

6.3.2 所用的施工工具、材料、設備均不得占道,要保持廠區(qū)和車間內的道路、通道的暢通整潔。因作業(yè)形成的坑、壕、絆腳物等必須采取可靠的安全措施防止事故發(fā)生。

6.3.3 在作業(yè)過程中需動用企業(yè)設備設施的必須經主管部門同意后方可使用。

6.3.4 特種作業(yè)人員在現(xiàn)場作業(yè)時,必須持有有效的特種作業(yè)操作證。

6.3.5 臨時用電線路必須辦理審批手續(xù)。

6.3.6 必須遵守修理工藝和施工規(guī)范,遵守安全技術操作規(guī)程。維修設備時必須同時維修安全防護設施和裝置,保持安全防護設施和裝置的完好可靠。

6.4 外來人員必須自覺接受企業(yè)生產辦和主管部門的安全監(jiān)督檢查,不符和安全要求必須整改。

6.5 外來施工單位施工前必須到安全管理辦公室領取外來施工單位安全告知書,并簽字確認。

7 考核

7.1 對承租方按合同的有關規(guī)定執(zhí)行。

7.2 對臨時工、外來人員按廠內職工的安全獎懲規(guī)定等同執(zhí)行考核。

7.3 經企業(yè)領導或生產辦查出相關方的違章行為,除對相關方實施考核外,還要對其主管或發(fā)包方、出租方按安全獎懲規(guī)定考核。

第14篇 紡織公司領導帶班值班制度

為了切實貫徹落實國家、省、市、縣安全生產的法律、法規(guī)、標準和規(guī)范性文件精神,加強企業(yè)安全生產的監(jiān)督管理和檢查、治理,夯實安全生產“雙基”管理,從跟上消除不安全因素和隱患,有效減少各類安全事故的發(fā)生,落實企業(yè)主體責任,特制定本制度。

一、公司主要負責人是公司安全生產第一責任人,對企業(yè)的安全生產負有全面責任,公司主要負責人和相關安全生產職能人員(總經辦、生產部、設備部、技術部、工會、安全辦、動力分廠等領導)實行中夜班輪流值班制度。

二、值班時間:從每晚八點至次日七點。逢節(jié)假日由公司統(tǒng)一安排值班人員。

三、值班職責:對各單位的安全生產、現(xiàn)場衛(wèi)生、勞動紀律、人員在崗等情況進行檢查,對查出的一般性隱患要立即整改;需有關單位配合整改的必須在兩日內整改合格,由單位書面報告整改情況。

四、對查出的較大隱患在規(guī)定時間內限期整改,直至整改合格,由職能部門復查,形成閉環(huán)式管理。

五、對查出的各類安全違紀問題,依照《公司安全生產獎罰考核規(guī)定》考核到單位和個人。

六、值班人員對每天的值班檢查情況要有詳細記錄,記錄本設放在保衛(wèi)隊,是考核安全生產責任目標的依據(jù)之一。

七、對值班時間內發(fā)生的較大級以上事故要組織啟動《應急救援預案》。

第15篇 紡織公司粉塵清掃和粉塵安全相關問題的管理制度

一、依據(jù)國家安監(jiān)總局第68號令的規(guī)定精神,公司結合本企業(yè)實際,確保公司不因生產過程中產生的粉塵而造成自燃、爆炸和職業(yè)病的發(fā)生,特制定本制度,本制度適用于公司所屬各生產經營單位。

二、生產單位——準備分廠、織布分廠、整理分廠、成檢車間在生產過程中會產生不同濃度的粉塵(俗稱棉塵),必須班班打掃清理干凈粉塵,集中袋裝放置公司北垃圾暫存處。日常檢查和月度考核由現(xiàn)場管理辦公室負責。

三、清掃粉塵要按照先上后下、先機臺后地面、不留任何死角的清掃順序,保證班班清潔、各個機臺清潔、班與班做好清潔達標交接,只有粉塵清掃干凈才能防患于未然,避免事故的發(fā)生。

四、動力分廠空調班負責織布地吸風粉塵清除工作,規(guī)定每周進行一次,清理出的粉塵袋裝送公司垃圾暫存處。以保證地吸風里的粉塵不發(fā)生任何不安全的事故。

五、各單位必須嚴格遵守公司關于明火作業(yè)的規(guī)定,凡違規(guī)者有后保部、安全辦考核違規(guī)單位,造成事故者依法依規(guī)追究相關責任人責任。

六、公司內嚴禁吸煙,凡違規(guī)者依照《公司關于禁止吸煙的規(guī)定》考核當事人,因吸煙造成事故者依法依規(guī)追究單位責任人和當事人。

七、動力分廠對織布分廠和應輸送空調的棉塵工序負責輸送生產用空調,保證不因室內空氣受限和粉塵濃度過高而發(fā)生事故。

八、公司員工上班時間必須正確穿戴公司發(fā)放的棉纖維工作服,不允許穿易產生靜電的非公司發(fā)放的化纖服裝并正確佩戴勞動防護用品。

第16篇 紡織公司安全生產事故隱患排查治理制度

為了建立安全生產事故隱患排查治理的長效機制,強化安全生產主體責任,加強事故隱患監(jiān)督管理,防止和減少事故保障公司和員工生命和財產安全,根據(jù)國家的安全生產法律法規(guī)和[山東省安全生產條例] 及公司安全生產風險管控和隱患排查治理體系的規(guī)定,特制定本制度。

-、公司安委會每月進行一次安全生產拉網式安全隱患大排查,大排查分四個專業(yè)組分別排查。一是電氣組;二是設備組;三是消防組;四是現(xiàn)場組;對查出的安全隱患,安全辦負責下達“公司安委會安全隱患整改指令書”,各單位在接到整改指令后必須按規(guī)定時間整改合格,公司安全辦負責復查,對不能按時整改的單位予以安全生產管理分月度考核和經濟處罰,由企管辦考核兌現(xiàn)。

二、公司安全辦職能人員堅持按照安全標準化的規(guī)定每天對現(xiàn)場的安全生產進行檢查,對查出的一般性隱患,責承其單位立即整改;對一般性隱患要限期整改,對重大事故隱患要在公司統(tǒng)一安排下,按照整改指令在規(guī)定時間內去認真整改,排除隱患直至治理整改合格達標。

三、按照“兩個體系”的條款的規(guī)定,公司級隱患排查每季度一次;分廠、車間級隱患排查每月一次;班組級隱患排查每周一次;月底各單位匯總隱患排查整改情況報安全辦備案。

四、公司安全辦要對月度安全隱患大排查的整改治理復查情況建立登記臺賬,使安全隱患的治理達標合格,不發(fā)生重復性隱患的出現(xiàn).

五、各車間分廠和班組對隱患排查治理要按照四個表格去認真排查整改復查驗收,在規(guī)定時限內合格達標,形成閉環(huán)式排查治理整改。

六、關于隱患排查交叉問題的規(guī)定;

1、 保衛(wèi)隊代表公司對消防設備設施進行公司級排查和管控.并將通知單[e表] 下發(fā)到被查出的責任單位.

2、特種設備有設備部負責排查, 對查出的隱患以通知單[e表] 形式下發(fā)到責任部門.

3、 車間班組級對特種設備所排查的隱患以[e表] 形式發(fā)到設備部.

4、 車間班組級針對電氣所排查出的隱患以[e表] 形式發(fā)到設備電氣.

七、各單位在日常生產和工作中必須堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,堅持勤巡回、勤檢查,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時認真的徹底整改治理,不留后患,以切實保障勞動者的人身安全和公司的財產安全!使安全生產隱患排查治理工作形成長效的、閉環(huán)式的管理。

八、職業(yè)危害的隱患排查治理整改的頻次和管控層級規(guī)定如下:“低風險”和“一般風險”為班組級管控,每周排查一次;“較大風險”為車間級管控,每月排查一次。

第17篇 紡織公司事故管理制度

1 目的與范圍

1.1 為了及時報告、統(tǒng)計、調查和處理傷亡事故,積極采取預防措施,防止和減少傷亡事故的再發(fā)生,特制訂本制度。

1.2 本制度規(guī)定了職工傷亡事故的報告、統(tǒng)計、調查、處理和管理。

1.3 本制度適用澳泰公司內支付工資的各種用工形式的職工,包括固定職工、合同制職工、臨時工(包括招用的臨時農民工)等。

2 總則

2.1 傷亡事故的報告、統(tǒng)計、調查和處理工作應當按照實事求是的原則,及時、準確地查清事故原因,查明事故性質和責任,總結事故教訓,提出整改措施,并對事故責任者提出處理意見。

2.2對工傷事故進行的認定

2.2.1 職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:

⑴在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;

⑵工作時間前后在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

⑶在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;

⑷患職業(yè)病的;

⑸因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;

⑹在上下班途中,受到機動車事故傷害的;

⑺法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。

2.2.2 職工有下列情形之一的,視同工傷:

⑴在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的;

⑵在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的;

⑶職工原在軍隊服役,因戰(zhàn)、因公負傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到

用人單位后舊傷復發(fā)的。

⑷職工符合⑴、⑵情形的,享受工傷保險待遇;職工符合⑶情形的,享受

除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。

2.2.3 職工有下列情形之一的,不得認定為工傷或者視同工傷:

⑴因犯罪或者違反治安管理傷亡的;

⑵醉酒導致傷亡的;

⑶自殘或者自殺的。

2.3 工傷事故的分類

2.3.1 輕傷事故:指職工負傷后休息一個工作日以上,構不成重傷的事故。

2.3.2 凡有下列情況之一的,均作為重傷處理:

⑴經醫(yī)生診斷成為殘廢或可能成為殘廢的;

⑵傷勢嚴重,需要進行較大的手術才能挽救的;

⑶人體要害部位嚴重灼傷、燙傷或雖非要害部位,但灼傷、燙傷占全身面積三分之一以上的;

⑷嚴重骨折(胸骨、肋骨、脊椎骨、鎖骨、肩胛骨、腕骨、腿骨和腳骨等因受傷引起骨折)、嚴重腦震蕩等;

⑸眼部受傷較劇、有失明可能的;

⑹手部傷害:大拇指軋斷一節(jié)的;食指、中指、無名指、小指任何一只軋斷兩節(jié)或只各軋斷一節(jié)的;局部肌腱受傷甚劇,引起機能障礙,有不能自由伸展的殘廢可能的;

⑺肢部傷害:腳趾軋斷三只以上的;局部肌腱受傷甚劇,引起機能障礙,有不能行走自如和殘廢可能的;

⑻內部傷害:內臟損傷、內出血或傷及腹膜等;

2.3.3 死亡事故:指一次死亡一人以上的事故。

2.3.4 重大死亡事故:指一次死亡三人以上(含三人)的事故。

2.3.5 職業(yè)?。簞趧诱咴谏a勞動及其它職業(yè)活動中,接觸職業(yè)性有害因素引起的疾病。

2.3.6 未遂事故:指發(fā)生了事故但沒有出現(xiàn)人員傷害和財產損失的事故。

3 職責

3.1 企管辦是工傷事故管理的主管部門,負責組織事故的調查分析、統(tǒng)計、結案工作。

3.2 廠辦負責組織工傷評殘、工傷保險和工傷能力鑒定的工作。

3.3 企管辦負責事故的應急準備工作,防止事故擴大。

3.4 其它單位負責事故及時報告、救治傷員、保護事故現(xiàn)場、防止事故擴大、配合事故調查等工作。

4 事故的緊急處理和上報

4.1發(fā)生一般工傷事故,由組長當即報告班長,班長于當天報告生產廠分管安全的廠長,分管廠長于兩天(48小時)填寫工傷事故報告單,一式三份報告企業(yè)管理辦公室。

4.2發(fā)生多人事故(指同時傷3人或以上事故) 、重傷事故或死亡事故首先發(fā)現(xiàn)人應立即報告班長,班長立即報告安全組長,并用最快速的方式報告澳泰公司安全部門,安全部門立即將事故報告給上級主管部門。事故發(fā)生部門應于5日內寫出事故報告。

4.3發(fā)生重傷以上事故以后,事故部門應保護好事故現(xiàn)場,公司安全部門立即組織人員,根據(jù)事故“四不放過”原則認真調查、分析、處理。

4.4各部門應有專人負責工傷人次,休工天數(shù)的統(tǒng)計、報告,并于5日前統(tǒng)計報表由部門領導簽字以后報告公司安全部門。

5 事故的調查處理

5.1 事故的調查程序

5.1.1 未遂事故由車間于24小時內,召開有關人員參加的事故調查分析會,查明原因、提出防范措施和對有關責任單位和責任者的處理意見,并于10天內報企管辦。

5.1.2 輕傷事故由企管辦于24小時內,召開有關人員參加的事故調查分析會,查明原因、提出防范措施和對有關責任單位和責任者的處理意見,并于10天內填寫事故報表。

5.1.3 重傷事故及一次三人以上輕傷事故(含三人)由企業(yè)主管領導組織有關部門人員參加的重傷事故調查組,進行調查、取證、分析,提出防范措施及對有關責任單位和責任者的處理意見,并于15天內寫出《重傷事故調查報告》,上報有關部門。

5.1.4 死亡事故、一次三人以上重傷事故(含三人)由政府安全生產行政主管部門組織組成事故調查組進行調查分析,企管辦及有關單位協(xié)助配合調查,以查明原因、提出防范措施和對責任者的處理意見。

5.1.5 特別重大事故的調查處理,按國務院《特別重大事故調查程序暫行規(guī)定》執(zhí)行。

5.2 事故調查要點

5.2.1 物證搜集

⑴現(xiàn)場物證包括:破損部件、碎片、殘留物、致害物的位置等。

⑵在現(xiàn)場搜集到的所有物件均應貼上標簽,注明地點、時間、管理者。

⑶所有物件應保持原樣,不準沖洗擦拭。

⑷對健康有危害的物品,應采取不損壞原始證據(jù)的安全防護措施。

5.2.2 事故事實材料的搜集

⑴發(fā)生事故的單位、地點、時間。

⑵受害人和肇事者的姓名、年齡、文化程度、職業(yè)、技術等級、工齡、本工種工齡、支付工資的形式。

⑶受害人和肇事者的技術狀況,接受安全教育情況。

⑷受害人的受傷部位和程度。

⑸出事當天,受害人和肇事者什么時間開始工作、工作內容、工作量、作業(yè)程序、操作時的動作(或位置)。

⑹受害人和肇事者過去的事故記錄。

5.2.3 事故發(fā)生的有關事實

⑴事故發(fā)生前設備、設施等的性能和質量狀況。

⑵使用的材料在必要時進行物理性能或化學性能實施與分析。

⑶有關設計和工藝方面的技術文件、工作指令和規(guī)章制度方面的資料及執(zhí)行情況。

⑷關于工作環(huán)境方面的狀況:包括照明、濕度、溫度、通風、色彩度、道路、工作面狀況,以及工作環(huán)境中的有毒、有害物質取樣分析記錄。

⑸個人防護措施狀況應注意它的有效性、質量、使用范圍。

⑹出事前受害人或肇事者的健康狀況。

⑺其他可能與事故致因有關的細節(jié)或因素。

5.2.4 證人材料搜集

5.2.5 現(xiàn)場攝

⑴顯示殘骸和受害者原始存息地的所有照片。

⑵可能被消除或殘?zhí)さ暮圹E:如剎車痕跡、地面和建筑物的傷痕、火災引起損害的照片、冒頂下落物的空間等。

⑶事故現(xiàn)場全貌。

⑷利用攝影或錄像,以提供較完善的信息內容。

5.2.6 制作事故圖

報告中事故圖,應包括了解事故情況所必需的信息,如事故現(xiàn)場示意圖、流程圖、受害者位置圖等。

5.3 事故分析要點

事故原因的確定是在調查取得大量第一手資料的基礎上進行的。事故原因分直接原因和間接原因。

5.3.1 直接原因

人的不安全行為和機械、物質和環(huán)境的不安全狀態(tài)

5.3.1.1 不安全行為包括:

⑴操作錯誤、忽視安全、忽視警告。

⑵造成安全裝置失效。

⑶使用不安全設備。

⑷以手代替工具操作。

⑸物體存放不當。

⑹冒險進入危險場所。

⑺攀、坐不安全位置。

⑻在起吊物下作業(yè)、停留。

⑼機器運轉時加油、修理、檢查、調整、焊接、清掃等工作。

⑽分散注意力。

⑾未用個人防護用品。

⑿對易燃、易爆物處理不當。

5.3.1.2 不安全狀態(tài)包括:

⑴防護、保險、信號等裝置缺乏或有缺陷。

⑵設備、設施、工具、附件有缺陷。

⑶個人防護品用具,如安全帽、安全鞋等缺少或有缺陷。

⑷生產場地環(huán)境不良。

5.3.2 間接原因

⑴技術和設計上有缺陷,如工業(yè)構件、建筑物、機械設備、儀器儀表、工藝過程、操作方法,維修檢驗等設計、施工和材料使用存在問題。

⑵教育培訓不夠、未經培訓、缺乏或不懂得安全操作技術知識。

⑶勞動組織不合理。

⑷對現(xiàn)場工作缺乏檢查或指導性錯誤。

⑸沒有安全操作規(guī)程或操作規(guī)程不健全。

⑹沒有或不認真實施事故防范措施,對事故隱患整改不力。

⑺其他。

分析事故的時候,應從直接原因入手,逐步深入到間接原因,從而掌握事故的全部原因,再分清主次,進行責任分析。

5.4 事故調查報告內容

5.4.1 事故單位基本情況。

5.4.2 事故經過。

5.4.3 事故原因。

5.4.4 事故的責任分析。

5.4.5 事故性質和對有關責任者的處理意見。

5.4.6 事故教訓和今后的防范措施。

5.4.7 今后需進一步研究的課題(如對規(guī)程、制度等的修改意見)。

5.4.8 附件、技術鑒定、筆錄、圖紙、照片等。

5.5 事故調查組在事故調查期間有權向發(fā)生事故的單位、有關人員了解情況和索取有關資料,任何單位和個人不得拒絕。任何單位和個人不得阻礙、干涉事故調查組的正常工作。

6 事故管理

6.1 事故經調查后,由車間填寫《工傷事故反饋表》、《工傷事故預防措施反饋表》,經安全辦審核同意后,報企業(yè)主要負責人審批后,與《事故報告》一同歸檔。

6.2 受傷者憑《工傷事故報告單》,依據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定辦理相關手續(xù)。

6.3 企管辦根據(jù)事故情況,將工傷事故情況及時通報澳泰公司各單位。

6.4 涉及兩個以上單位的事故,由傷者所在單位統(tǒng)計上報,企管辦負責組織調查處理。

6.5  實習生、外單位職工、參加學習人員等發(fā)生事故,由事故發(fā)生地所在單位調查、統(tǒng)計、報告。

6.6 因工負傷職工調動工作,由企管辦出具證明或復制一份《傷亡事故登記表》給接受單位。因工負傷職工退休所需工傷證明,由所在單位復制一份《傷亡事故登記表》交廠辦,并按規(guī)定辦理有關手續(xù)。

7 考核

7.1 對于重視安全生產,采取有效的防范措施、預防事故發(fā)生成績突出的單位和個人,按企業(yè)有關獎懲規(guī)定給予適當?shù)谋碚煤酮剟睢?/p>

7.2 對因忽視安全生產,違反安全生產制度、規(guī)程,違章作業(yè)、不遵守勞動紀律,工作不負責任或者發(fā)現(xiàn)事故隱患而不采取有效措施導致事故發(fā)生的有關責任者,按考核規(guī)定執(zhí)行。

7.3 對發(fā)生工傷事故后,隱瞞不報、謊報、拖延不報、故意破壞事故現(xiàn)場、毀滅有關證據(jù),或者無正當理由拒絕接受調查以及拒絕提供有關情況和資料的責任單位及責任者,一經查出,除按規(guī)定罰款外,還要給予相應的行政處分。

第18篇 紡織公司防塵防毒設施管理制度

1 目的與范圍

1.1為了充分發(fā)揮防塵防毒設備設施效能,使設備設施在生產過程中能夠與工藝設備同步良好運行,特制定本制度。

1.2 本制度規(guī)定了企業(yè)內的防塵、防毒設備設施的安全管理程序和要求。

1.3 本制度適用于本單位。

2 總則

2.1 防塵、防毒設備設施是生產設備設施的組成部分,裝備部要將其管理納入正常的工藝裝備管理之中,建立相應的設備設施記錄和維修計劃。

2.2 防塵防毒設備設施必須進行調試驗收合格后方能投入使用。

3 職責

3.1 供應部負責防塵、防毒設備設施的采購、安裝和修理,協(xié)同生設部辦理設備設施的報廢手續(xù)。

3.2 各車間是本單位防塵、防毒設備設施的責任部門,具體負責本單位防塵、防毒設備設施的使用、維護保養(yǎng)等工作。

4 設備設施的使用管理

4.1 設備設施使用必須嚴格按“三定一證(使用設備實行定人、定機、定作業(yè)指導書,憑設備操作證操作設備)”要求進行管理,遵守設備操作作業(yè)指導書的規(guī)定。并負責填寫各種設備設施運行記錄。

4.2 設備設施操作者應具備“三好(管好、用好、修好設備設施)”、“四會(會操作、會檢查、會保養(yǎng)、會排除設備故障)”、“四項要求(整齊、清潔、潤滑、安全)”、“五項紀律(憑操作證使用設備,遵守安全操作規(guī)程;經常保持設備清潔,并按規(guī)定加油;遵守交接班制度;管好工具、附件,不得丟失;發(fā)現(xiàn)故障立即停車,自己不能處理的應及時通知有關部門檢查)”的基本技能和設備管理意識,在開機前應認真做好重點設備的日常點檢工作。

4.3 防塵、防毒設備設施不得無故停用或擅自拆除,凡因故停用設備設施應辦理停用手續(xù),并采取相應的防范措施。

5 設備設施的維護保養(yǎng)

5.1 設備設施的日常保養(yǎng)由操作者負責,做到:

a.班前認真檢查設備,按規(guī)定做好設備的點檢工作和潤滑工作;

b.班中遵守設備操作規(guī)程,正確使用設備;

c.班后做好設備清掃、潤滑工作。

5.2 防塵、防毒設備設施應與工藝裝備一并進行定期檢修和保養(yǎng)。

a.設備設施的定保工作在每年的元旦、五一、高溫停產、十一和春節(jié)期間進行。設備設施的定保以設備操作者為主,維修人員進行指導和配合,按設備設施定保標準進行。

b.設備設施維修人員按設備設施定檢內容進行設備設施定期檢查,并做好定檢記錄。

5.3 防塵、防毒設備設施的故障管理

a.設備設施發(fā)生故障時,操作者應立即停機,關閉電源,防止故障擴大,通知裝備部,按設備設施管理規(guī)定及時組織處理。必要時,組織有關單位進行搶修。

b.設備設施發(fā)生故障時,操作人員必須及時采取防治措施,停止或限量排放污染物,預計停機時間超過4小時的,必須將故障信息上報生設部。

c.設備設施故障排除后,設備操作者應對設備進行認可,并和維修人員填寫《防塵、防毒控制設備設施停運、維修記錄單》。

6 設備設施的報廢與更新管理

6.1 設備設施報廢的條件:設備設施經更新改造后性能仍不能滿足防塵、防毒防護設計要求和保證處理后作業(yè)點排放達標的防治設備設施。

6.2 設備設施報廢的審批程序:凡符合報廢條件的防治設備,由裝備部和生產辦組織全面檢查和初步技術鑒定后,填寫《職業(yè)病設備設施報廢申請表》,按照公司固定資產報廢管理辦法辦理相關手續(xù)。

6.3 防塵、防毒設備設施報廢后應及時進行更新,其程序下列要求執(zhí)行:

a.計劃的編制:生產辦在調查分析的基礎上,收集生產辦和員工代表的意見和建議,編制年度防塵、防毒設備設施更新投資計劃,報計劃部,經其審核后上報公司領導。經公司領導審核批準后,由計劃部下達年度投資計劃。

b.項目的實施:生設部會同車間提出初步方案及技術要求。

c.設備處組織召開具備資質的供應商大會,通報項目技術要求和其他商務要求,待各供應商編制詳細技術方案并上報生設部,生設部組織召開評審會議,確定技術方案和供應商。

d.裝備部負責組織項目的實施。

e.項目完成后,由生設部和車間等相關部門共同參與驗收。

6.4 設備設施的技術資料管理:各單位應配備人員做好設備技術資料的管理、收集技術改造后的資料歸檔等工作,以滿足設備使用和維修的需要。

7 考核

7.1 對于防塵、防毒設備設施進行有效的改造,從而減少職業(yè)危害發(fā)生成績突出的單位和個人,按企業(yè)有關獎懲規(guī)定給予適當?shù)谋碚煤酮剟睢?/p>

7.2 對因違反防塵、防毒設備設施管理制度、規(guī)程,違章作業(yè)、不遵守勞動紀律或者工作不負責者,按考核規(guī)定執(zhí)行。

第19篇 紡織公司防火安全管理制度

1  目的與范圍

1.1為預防和減少火災危害,確保企業(yè)財產安全和員工安全,特制定本制度。

1.2 本制度規(guī)定了企業(yè)防火安全的職責、工作程序和工作要點等內容。

1.3 本制度適用于澳泰公司內所有部門和員工。

2  總則

2.1 堅持“預防為主、防消結合”的方針,樹立安全第一思想做到“安全為了生產、生產必須安全”。堅持專門機關與群眾相結合的原則,實行防火安全責任制。

2.2 企業(yè)實行消防安全責任區(qū)和消防安全責任制,各車間主任、各部門主管是本單位消防安全責任人。其主要職責為:

1)擬訂年度消防工作計劃,組織實施日常消防安全管理工作;

2)組織實施防火檢查和火災隱患整改工作;

3)組織管理專職消防隊和義務消防隊;

4)在員工中組織開展消防知識、技能的宣傳教育和培訓,組織滅火和應急疏散預案的實施和演練。

3  職責

3.1總務辦公室是防火安全的主管部門,負責消防安全責任人、管理人員及重點崗位人員的消防安全培訓,負責組織建設項目消防預驗收,負責重點防火部位和消防器材的安全檢查和管理,參與火災事故的應急處理、火災事故的調查及原因、責任認定和處理等。

3.2 企管辦是防火安全的主要配合部門,參入重點防火部位和消防器材的安全檢查和管理,組織編制應急預案,參與火災事故的調查及原因、責任認定和處理等。

3.3 各職能部門、各車間負責本單位日常安全防火管理和檢查,參與火災事故的應急處理、火災事故的調查。

4  消防安全教育和培訓

4.1 總務辦公室每年對消防安全責任人、義務消防員及重點崗位人員進行兩次消防安全培訓。教育培訓的主要內容為:國家消防安全的法律法規(guī)、企業(yè)的規(guī)章制度、重點消防部位的防火要點、消防器材的使用技術、應急預案的程序要求等內容。

4.2 各職能部門、各車間每季對本單位員工進行一次消防安全培訓。教育培訓的主要內容為:國家消防安全的法律法規(guī)、企業(yè)的規(guī)章制度、本崗位防火安全知識和消防器材的使用方法,以及火警和撲救初起火災的基本常識。

4.3 從事化學易燃易爆物品的操作、搬運和保管工作,以及電工、焊工等用火用電工人,必須經過培訓,并經考核合格才能上崗。

5防火巡查和檢查

5.1 要定期組織人員進行消防安全巡查、檢查。巡查、檢查項目如下:

1)建設性項目是否嚴格貫徹防火要求以及有關規(guī)定,在選擇地址和建筑物耐火等級、設置防火間距、防火分隔、疏散通道、消防設施等方面,是否按照生產的火災危險性分類貫徹規(guī)定。

2)重點消防部位是否采取良好的防范措施和控制手段,消防設施和器材的管理和維護情況,人員的教育培訓情況等。

3)各車間、班組對規(guī)章制度的執(zhí)行情況。

4)各車間現(xiàn)場安全疏散通道、消防設施或器材的維護管理、火災隱患的整改等內容。

5.2 各車間、各職能部門每周對本車間進行一次消防安全檢查,其主要內容為:現(xiàn)場安全疏散通道、消防設施或器材的維護管理情況,各種火災隱患是否整改和消除,各種易燃易爆物品和用火、用電管理措施是否符合標準規(guī)范的要求,操作人員的作業(yè)方法是否符合消防安全操作規(guī)程的要求等。

5.3 各班組每天應對本班組進行消防安全檢查,其主要內容為:各種火災隱患是否消除,各種易燃易爆物品和用火、用電管理措施是否到位,人員是否遵守消防安全操作規(guī)程等內容。作業(yè)崗位應指定專人在每天下班時檢查電源、火源和其他防火情況,對發(fā)現(xiàn)的火險隱患,要及時排除,以防止事故發(fā)生。

5.4 對于巡查和檢查出現(xiàn)的隱患和問題,應下達整改通知單,相關單位積極組織整改。整改實施完成后,應由下達整改通知單的單位進行驗證。

6現(xiàn)場消防管理

6.1 易燃易爆物品的產、儲、運、用必須符合防火防爆要求。使用明火作業(yè),要選擇安全地點,保持防火間距,健全操作制度。

6.2 消防重點部位的管理

1)企業(yè)建立消防重點部位記錄,實行兩級管理,總務辦公室對廠級消防重點部位實行重點監(jiān)控,各車間、職能部門對車間級消防重點部位實行重點監(jiān)控。

2)消防重點部位應建立應急預案,定期演習。

3)凡在消防重點部位明火作業(yè),必須事先經總務辦公室批準,辦理“明火作業(yè)”,落實防火措施。

6.3 采用和研究新技術、新材料、新設備、新工藝時,必須研究其火災危險性,并采取相應的消防安全措施。

6.4消防隊應配備必要的消防器材和裝備,明確分工,搞好消防知識的學習和操練,保證和提高其戰(zhàn)斗力。

6.6 使用過的油棉紗、油手套等沾油物品以及可燃包裝,應當存放在安全地點,定期處理。

6.7 各職能部門、各車間對進入廠區(qū)的外來施工單位應簽訂消防安全責任書,落實消防安全措施和責任,經總務辦公室批準后方可進場作業(yè)。

7火災應急救援預案

7.1一旦發(fā)生火警,現(xiàn)場工作人員應立即就近撥打廠那火警電話,準確說明起火地點并立即切斷電源,根據(jù)火情、使用消防器材,對起火點進行滅火。

7.2消防人員接到消防電話后,立即組織人員迅速趕到火災現(xiàn)場根據(jù)火情進行搶救。如果火場有被困遇險人員,要遵照救人第一原則,首先把人救出火場。

7.3消防人員應沉著冷靜,果斷判斷火災的態(tài)勢,能夠自救的立即撲救,如果火勢難以控制,應立即撥打市火警電話“119”,說明險情和地點,前來求助撲火,減免企業(yè)的損失。

7.4火災消滅后,要注意保護現(xiàn)場,對火災原因進行調查和分析,落實并追查事故的責任人,并以書面向企業(yè)和有關部門報告。

7.5在火勢難于控制的情況下應急隊員應組織員工有順序的從安全通道逃離現(xiàn)場。

8考核

8.1因忽視消防安全,造成事故的,根據(jù)事故性質和危害程度,給予行政處分,觸犯刑法的,追究刑事責任。

8.2 在責任區(qū)內發(fā)生火災事故,追究消防安全責任人的責任,除按規(guī)定罰款外,還要給予相應的行政處分。

8.3 違反防火管理規(guī)定,依據(jù)消防安全考核辦法執(zhí)行。

第20篇 紡織公司安全生產檢查制度

1 目的與范圍

1.1 為了及時發(fā)現(xiàn)生產中的不安全因素,積極采取措施,加以堵塞、避免人身和機械電器設備事故的發(fā)生,及時發(fā)現(xiàn)總結推廣先進經驗,確保安全生產,結合本單位實際情況制定本制度。

1.2 本制度規(guī)定了安全生產檢查的項目、內容、時間、方法、隱患整改、責任分工及要求。

1.3 本制度適用于本單位。

2 總則

2.1 安全生產檢查依據(jù)“設備設施隱患排查清單”、“作業(yè)活動隱患排查清單”、“職業(yè)衛(wèi)生隱患排查清單”、“分級管理、分線負責”的原則進行實施。

2.2 安全生產檢查的方式

安全生產檢查的方式一般按檢查的目的、頻次、要求、階段、對象不同、分為經常性檢查、專業(yè)檢查和定期檢查三種。

2.2.1 經常性檢查是指生產辦公室人員、班組管理者以及員工對安全生產的日查、周查和月查。主要包括:巡邏檢查、崗位檢查、相互檢查和重點檢查。

2.2.2 專業(yè)檢查是根據(jù)企業(yè)特點,組織有關專業(yè)技術人員和管理人員,有計劃、有重點地對某項專業(yè)范圍的設備、操作、管理進行檢查。

2.2.3 定期檢查是企業(yè)或主管部門組織的,按規(guī)定日程和規(guī)定的周期進行的全面安全檢查。主要包括:安全生產大檢查、行業(yè)檢查、企業(yè)內定期檢查。

3 職責

3.1 主管生產安全的總經理負責審查安全檢查年度計劃,督促重大隱患整改。

3.2 企業(yè)管理辦公室負責組織專業(yè)檢查和定期檢查,并抽查隱患整改,并下達通報,驗證整改效果。負責指導相關人員開展經常性檢查。負責對檢查結果實施考評。

3.3生設部負責制定設備設施專業(yè)檢查表,參與專業(yè)檢查和定期檢查。負責設備設施隱患的整改工作。

3.4生設部負責制定危險化學品專業(yè)檢查表,參與專業(yè)檢查和定期檢查。負責倉庫系統(tǒng)隱患的整改工作。

3.5 安全辦負責制定防火、交通安全專業(yè)檢查表。組織防火和消防器材專業(yè)檢查。參與定期檢查。負責下達火災隱患整改通知單,并驗證整改效果

3.6企管辦參與定期檢查,督促隱患整改

3.7生產車間負責組織本單位經常性檢查。負責組織本單位的隱患整改,并將整改情況按時上報。

4 經常性安全檢查

4.1 檢查范圍

4.1.1工藝裝備、廠房建筑、作業(yè)環(huán)境,以及違章指揮、違章作業(yè)情況。

4.1.2 危險源:按照危險源識別和評價劃定的重大、重要和一般等三級危險源。

4.2 管理要求

4.2.1 操作者每天上班前和工作結束后應對本崗位的設備設施、工藝裝備和作業(yè)環(huán)境進行檢查。

4.2.2 班組長每天對本班組內4.1.1的內容進行日常檢查,填寫日常檢查記錄。還應利用班前會、班后會及安全活動日等多種形式,發(fā)動員工進行互相檢查。發(fā)現(xiàn)違章、隱患應及時予以制止或消除,解決不了要向上級報告。

4.2.3 車間主任每天對本車間內4.1.1的內容進行日常檢查,填寫日常檢查記錄。發(fā)現(xiàn)違章、隱患應及時予以制止或消除,解決不了要向上級報告。

4.2.4總經辦現(xiàn)場安全管理員每天進行現(xiàn)場安全巡視,填寫日常檢查記錄。發(fā)現(xiàn)違章、隱患應及時予以制止或消除,解決不了要向上級報告。

4.2.4 危險源檢查:班組每天一次,車間每周一次,企管辦每月兩次。各級均要認真填寫危險源檢查表。

5 專業(yè)檢查

5.1 專業(yè)檢查分為考評自查和專項檢查,考評自查是以車間為單位,按照《機械制造企業(yè)安全質量標準化考核評級標準》進行自查;專項檢查由企管辦組織,針對企業(yè)狀況,對全廠設備設施、作業(yè)環(huán)境進行專門檢查。

5.2 考評自查每季度進行一次,一、二、三季度由各車間組織,自查結束后,填寫自查報告報企業(yè)管理辦公室。企業(yè)管理辦公室對各單位、各部門的檢查情況進行監(jiān)督檢查,主要是“三查”,即:查自評資料、查整改現(xiàn)場、查設備狀況。四季度由企管辦組織,相關職能部門參加,按《考評辦法》中規(guī)定的程序執(zhí)行。

5.3 專項檢查每季度開展一次,突出一項專業(yè)或一項綜合工作。專項檢查的內容按照年度安全生產檢查計劃執(zhí)行,特殊情況報主管生產安全的副廠長審批后執(zhí)行。

5.4 專項檢查應由企管辦組織編制《安全檢查表》(編制方法見8節(jié)),按照表列項目進行檢查,檢查前,要組織檢查人員學習檢查表內容。

5.5 專業(yè)檢查中發(fā)現(xiàn)違章、隱患應及時予以制止或消除,不能立即整改的由檢查組下達整改指令書。檢查結束后,由總經辦收集檢查中的各種資料,編寫檢查報告,報主管生產安全的副總經理,同時通報企業(yè)所有單位,按規(guī)定實施考核。

6 定期檢查

6.1 檢查時間

6.1.1 各單位應于每年“廠慶”、“春節(jié)”前一周結束自查。

6.1.2 安全管理辦公室在上述單位自查結束后對各單位進行復查或抽查。

6.2 檢查內容

6.2.1 查思想:查各級領導、員工對安全生產的認識是否正確,安全責任心是不是很強,有無忽視安全的思想和行為。即查全體員工的安全意識和安全生產素質。

6.2.2 查制度:檢查企業(yè)安全生產規(guī)章制度是否在生產活動中是否得到了貫徹執(zhí)行,有無違章作業(yè)和違章指揮現(xiàn)象。

6.2.3 查紀律:查勞動紀律的執(zhí)行情況,查安全生產責任制的落實情況。

6.2.4 查領導:檢查企業(yè)安全生產管理情況。

6.2.5 查隱患:設備設施、工藝裝備、廠房建筑、作業(yè)環(huán)境等的隱患和整改措施的落實情況。

6.3 檢查方法及要求

6.3.1 各單位要充分發(fā)動員工,認真開展車間和班組員工自查和整改,并將檢查情況逐級上報。

6.3.2 各單位要在員工自查的基礎上,組織相關部門的人員,按分管項目認真進行重點檢查,并組織落實整改。

6.3.3 各單位自查及整改結果,于自查后一周內上報安全辦。

6.3.4 各職能部門應對各單位自查、整改情況進行復查,并落實查出隱患的整改。

6.3.5 企管辦對各單位、各職能部門的檢查、整改情況進行監(jiān)督、檢查。安委會對重大隱患及時協(xié)調整改。

7 隱患整改

7.1 對查出的隱患,各級、各部門應下達整改指令,限期整改,并建立臺帳。

7.2 各單位對各種安全檢查查出的隱患,原則上必須立即安排整改,按“三定四不推”原則(三定:定整改措施、定完成時間、定整改負責人;四不推:查出的事故隱患,個人不推到班組、班組不推到車間、車間不推到廠部、廠部不推到上級主管部門)整改到位;對一些較大和整改有難度的隱患要及時列入計劃整改項目,明確責任單位、責任人和整改時間進度,并及時對上報有關責任部門,以便指導、幫助、協(xié)調解決,確保設備設施安全。

7.3 對于因物質技術條件的限制,暫時無力解決的隱患,除采取可靠的臨時措施外,應列入安全措施計劃進行解決。

7.4 隱患整改完成后,由隱患整改指令書的下發(fā)單位(人員)進行驗證,簽署后歸檔。

8 安全檢查表的編制

8.1 編制安全檢查表的依據(jù)

(1)有關規(guī)程、規(guī)范、規(guī)定、標準與手冊;

(2)國內外事故信息;

(3)本單位的經驗。

8.2 編制安全檢查表的程序與方法

(1)系統(tǒng)的功能分解:按系統(tǒng)工程觀點將系統(tǒng)進行功能分解,建立功能結構圖,通過各構成要素的不安全狀態(tài)的有機組合求得總系統(tǒng)的檢查表。

(2)人、機、物、管理和環(huán)境因素分析:以檢查目的為研究對象,從安全觀點出發(fā),從“人—機—物—管理—環(huán)境”系統(tǒng)出發(fā),編寫檢查要點。

8.3 編制安全檢查表應注意的問題

(1)編制“安全檢查表”的過程,實質是理論知識、實踐經驗系統(tǒng)化的過程,為此,應組織技術人員、管理人員、操作人員和安技人員深入現(xiàn)場共同編制。

(2)按隱患要求列出的檢查項目應齊全、具體、明確,突出重點,抓住要害。

(3)避免重復,盡可能將同類性質的問題列在一起,系統(tǒng)地列出問題或狀態(tài)。另外應規(guī)定檢查方法,并有合格標準。

(4)各類檢查表都有其適用對象,各有側重,是不宜通用的。如專業(yè)檢查表與日常檢查表要加以區(qū)分,專業(yè)檢查表應詳細,而日常檢查表則應簡明扼要,突出重點。

(5)危險性部位應詳細檢查,確保一切隱患在可能發(fā)生事故之前就被發(fā)現(xiàn)。

(6)編制“安全檢查表”應將安全系統(tǒng)工程中的事故性分析、事件性分析、危險性預先分析和可操作性研究等方法結合進行,把一些基本事件列入檢查項目中。

9 考核

凡未認真開展各項安全檢查、未按期整改隱患或整改不到位的單位及部門,按經濟責任制、承包合同和安全生產考核辦法進行處理。

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