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有哪些制度
園區(qū)安全生產(chǎn)事故及重大事項(xiàng)報告和處理制度主要包括以下幾個方面：
1. 事故報告程序：明確各類安全事故的報告時限和報告對象，確保信息傳遞的及時性。
2. 事故分類與分級：依據(jù)事故嚴(yán)重程度和影響范圍，設(shè)定不同的應(yīng)對策略。
3. 應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制：建立應(yīng)急救援隊(duì)伍，制定應(yīng)急預(yù)案，以快速有效地應(yīng)對突發(fā)情況。
4. 責(zé)任追究制度：對事故責(zé)任進(jìn)行認(rèn)定和追究，強(qiáng)化安全責(zé)任意識。
5. 安全教育培訓(xùn)：定期開展安全培訓(xùn)，提高員工的安全防范意識和自救能力。
內(nèi)容是什么
1. 事故報告程序應(yīng)詳細(xì)規(guī)定，如員工在發(fā)生事故后需立即向上級匯報，并在規(guī)定時間內(nèi)向安全管理部門提交書面報告。
2. 事故分類與分級標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)根據(jù)國家法規(guī)和行業(yè)規(guī)定，如輕微、一般、重大和特別重大事故，以便采取相應(yīng)級別的應(yīng)對措施。
3. 應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制包括預(yù)警、啟動應(yīng)急計(jì)劃、現(xiàn)場處置、后期恢復(fù)等環(huán)節(jié)，確保在事故發(fā)生時能迅速啟動。
4. 責(zé)任追究制度需公平公正，既要對失職人員進(jìn)行問責(zé)，也要鼓勵員工積極報告安全隱患，營造良好的安全文化氛圍。
5. 安全教育培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)涵蓋安全法規(guī)、操作規(guī)程、急救知識等，通過模擬演練增強(qiáng)員工的實(shí)戰(zhàn)能力。
注意事項(xiàng)
1. 制度執(zhí)行過程中，要避免形式主義，確保每個環(huán)節(jié)都能真正落地。
2. 應(yīng)定期評估和修訂制度，以適應(yīng)園區(qū)安全生產(chǎn)的新變化和新挑戰(zhàn)。
3. 在處理事故時，要注重保護(hù)現(xiàn)場，防止二次傷害，同時確保信息的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。
4. 加強(qiáng)與政府部門的溝通協(xié)調(diào)，確保在必要時能得到及時的外部支持。
5. 注意維護(hù)員工的權(quán)益，事故處理過程中要兼顧人性化關(guān)懷，提供必要的心理疏導(dǎo)和支持。
園區(qū)安全生產(chǎn)事故及重大事項(xiàng)報告和處理制度范文
第1篇 園區(qū)安全生產(chǎn)事故及重大事項(xiàng)報告和處理制度
（一）為建立健全高效靈敏的信息反應(yīng)機(jī)制，及時了解掌握園區(qū)安全生產(chǎn)動態(tài)情況，采取相應(yīng)對策，處置已發(fā)生的和可能發(fā)生的各類險情，特制定本制度。
（二）安全生產(chǎn)事故和重大事項(xiàng)包括：
1、導(dǎo)致死亡1人以上（含1人）或重傷3人以上（含3人）的各類安全生產(chǎn)事故。
2、已發(fā)生的各類安全生產(chǎn)險情。
3、嚴(yán)重影響安全生產(chǎn)的其他突發(fā)性事件。
4、可能導(dǎo)致重大事故或重大險情發(fā)生的各類安全生產(chǎn)隱患。
5、本部門履行監(jiān)督管理職責(zé)中遇到的需要相關(guān)職能部門聯(lián)合執(zhí)法的重要事項(xiàng)。
6、其他涉及安全生產(chǎn)的重要事項(xiàng)。
（三）安全生產(chǎn)事故和重大事項(xiàng)報告處置程序：
1、園區(qū)管委會安全生產(chǎn)辦公室接到安全生產(chǎn)事故和重大事項(xiàng)報告后，應(yīng)迅速作出相應(yīng)處置，并立即報市相關(guān)部門。
2、市相關(guān)部門在掌握安全生產(chǎn)事故和重大事項(xiàng)信息后，應(yīng)迅速采取相應(yīng)的處置措施。
（1） 較大事故、重大險情、重大突發(fā)性事件應(yīng)迅速報告市委、市政府，并通知相關(guān)職能部門迅速趕赴現(xiàn)場。
（2） 其他事故、險情、突發(fā)性事件應(yīng)提出相應(yīng)處置措施并落實(shí)責(zé)任部門予以處置。
（3） 需多個部門協(xié)調(diào)處理的重要事項(xiàng)，應(yīng)及時召開專題工作會議，會商研究對策，落實(shí)責(zé)任部門予以處置。
3、轄區(qū)內(nèi)企業(yè)發(fā)生安全生產(chǎn)事故后,園區(qū)管委會及其相關(guān)職能部門應(yīng)當(dāng)迅速采取有效措施,組織搶救,防止事故擴(kuò)大,并保護(hù)好事故現(xiàn)場。企業(yè)發(fā)生一次重傷1人以上事故的,園區(qū)管委會分管領(lǐng)導(dǎo)必須立即趕赴現(xiàn)場;企事業(yè)單位發(fā)生死亡或重傷2人以上事故的，園區(qū)管委會主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)必須立即趕赴現(xiàn)場。
4、園區(qū)管委會安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門要建立完整的事故檔案，認(rèn)真填寫并上報《園區(qū)企業(yè)安全生產(chǎn)工作月報表》。
5、園區(qū)管委會應(yīng)對轄區(qū)內(nèi)發(fā)生的生產(chǎn)安全事故作定期的全面分析，從中摸索事故發(fā)生規(guī)律,制定防范措施,并認(rèn)真貫徹執(zhí)行，以遏制和杜絕重傷以上事故的發(fā)生。
（四）報送安全生產(chǎn)事故和重大事項(xiàng)信息必須情況準(zhǔn)確、要素齊備，既要報發(fā)生的情況，也要報發(fā)生情況后采取的措施；特別緊急的可先電話報告，再盡快補(bǔ)報書面材料。
（五）安全生產(chǎn)事故和重大事項(xiàng)信息報送后，各相關(guān)部門要及時續(xù)報相關(guān)處置情況。
（六）對安全生產(chǎn)事故和重大事項(xiàng)信息，凡因瞞報、漏報、遲報而延誤時機(jī)，嚴(yán)重影響安全生產(chǎn)工作，甚至造成重大損失和嚴(yán)重社會影響，將視情節(jié)輕重追究相關(guān)部門和人員的責(zé)任。
第2篇 _別墅園區(qū)工程部日常管理-安全生產(chǎn)管理制度
別墅園區(qū)工程部日常管理-安全生產(chǎn)管理
目的:確保園區(qū)內(nèi)人員安全、設(shè)備安全。
政策:小區(qū)內(nèi)有許多設(shè)備,均存在不安全的因素,如配電,會引起觸電和火災(zāi),如鍋爐會發(fā)生爆炸,還有許多高壓容器,及高速運(yùn)轉(zhuǎn)的設(shè)備,這些都對人身安全帶來威脅。因此,小區(qū)設(shè)備運(yùn)行管理,要抓安全第一。
程序:
從安全管理的角度來看,應(yīng)抓好如下工作:
(1) 設(shè)立安全管理組織。
(2) 進(jìn)行安全教育及訓(xùn)練。
(3) 定期或不定期實(shí)施安全檢查。
(4) 事故發(fā)生原因的調(diào)查和分析。
(5) 調(diào)查分析結(jié)果的保存。
(6) 經(jīng)常保持安全的工作場所。
(7) 提高工作人員對安全教育的興趣。
(8) 制定工作安全守則及獎懲規(guī)定。
(9) 負(fù)責(zé)人應(yīng)經(jīng)常參與監(jiān)督各項(xiàng)安全活動及安全措施的執(zhí)行。
第3篇 工業(yè)園區(qū)安委會安全生產(chǎn)教育管理制度
l、園區(qū)安委會應(yīng)結(jié)合每個時期的特點(diǎn)，認(rèn)真組織開展“安全生產(chǎn)月”、“安全知識競賽”等群眾性安全生產(chǎn)活動，有方案、有計(jì)劃、有總結(jié)。運(yùn)用事故現(xiàn)場分析會、安全生產(chǎn)現(xiàn)場推進(jìn)會以及簡報、標(biāo)語等形式，開展豐富多彩的群眾性安全生產(chǎn)科普教育，普及安全知識。
2、有計(jì)劃地對轄區(qū)內(nèi)企業(yè)法定代表人、專（兼）職安全管理人員進(jìn)行安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)、規(guī)章制度、安全管理知識教育，培訓(xùn)合格率100%。
3、園區(qū)安委會應(yīng)督促園區(qū)各企業(yè)特種作業(yè)人員和特種設(shè)備操作人員參加安監(jiān)部門指定的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)舉辦的專業(yè)安全技術(shù)教育，取得相關(guān)操作證后，方可上崗作業(yè)。確保園區(qū)內(nèi)企業(yè)特種作業(yè)人員和特種設(shè)備操作人員持證上崗率100%。
4、園區(qū)安委會應(yīng)督促園區(qū)企業(yè)開展“三級安全教育”。各企業(yè)的職工應(yīng)參加三級安全教育并經(jīng)考核合格后，方可上崗：職工調(diào)動后，應(yīng)重新進(jìn)入廠三級安全教育：廠內(nèi)工作調(diào)動、干部頂崗勞動以及脫離崗位六個月以上者，應(yīng)進(jìn)行車間和班組兩級安全教育，考試合格后，方可從事新崗位工作。園區(qū)各企業(yè)職工“三級安全教育”率loo%。
5、園區(qū)內(nèi)發(fā)生重傷以上安全事故或惡性未遂生產(chǎn)安全事故時，園區(qū)行政部應(yīng)組織有關(guān)人員進(jìn)行事故現(xiàn)場教育，吸取教訓(xùn)，防止類似事故發(fā)生。
第4篇 園區(qū)安全生產(chǎn)臺賬管理制度
（一）園區(qū)應(yīng)建有包括安全生產(chǎn)責(zé)任書、安全生產(chǎn)目標(biāo)管理和考核臺賬、安全生產(chǎn)基本信息“一企一檔” 臺賬、安全生產(chǎn)工作會議臺賬、安全生產(chǎn)巡查臺賬、事故隱患排查治理臺賬、事故統(tǒng)計(jì)和報告管理臺賬、安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)臺賬、園區(qū)安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案及管理臺賬、園區(qū)企業(yè)新、改、擴(kuò)建設(shè)項(xiàng)目安全設(shè)施“三同時”臺賬等安全工作臺賬。
（二）安全生產(chǎn)責(zé)任書臺賬。園區(qū)應(yīng)建立園區(qū)員工的安全生產(chǎn)責(zé)任書臺帳。
（三）安全工作考核與獎懲臺賬。該臺賬應(yīng)設(shè)有園區(qū)考核人、被考核企業(yè)和個人、主要事跡和存在問題、考核意見和結(jié)果、獎懲情況、考核企業(yè)簽字及審批企業(yè)等欄目。
（四）安全生產(chǎn)基本信息“一企一檔” 臺賬。按照《園區(qū)企業(yè)“一企一檔”制度》建立，包括企業(yè)基本情況等信息
（五）安全會議臺賬。主要填寫園區(qū)召開的安全會議內(nèi)容，尤其對安全生產(chǎn)工作文件的傳達(dá)、學(xué)習(xí)貫徹情況。安全會議臺賬應(yīng)設(shè)有會議名稱、時間、地點(diǎn)、召集單位和主持人、與會單位和人數(shù)、會議內(nèi)容以及處理結(jié)果等欄目。
（六）安全生產(chǎn)巡查臺賬。園區(qū)定期組織安全檢查，要將檢查時間、檢查內(nèi)容、檢查人、檢查出的問題、整改措施、完成時間等記錄上賬。
（七）隱患治理臺賬。凡發(fā)生在園區(qū)的事故隱患不論級別，不論資金來源，均應(yīng)在園區(qū)的隱患治理臺賬中填寫。事故隱患治理臺賬應(yīng)設(shè)有隱患存在部位、計(jì)劃費(fèi)用、實(shí)際費(fèi)用、資金來源、計(jì)劃治理完成時間、實(shí)際完成時間及隱患治理后的評估情況。
（八）事故統(tǒng)計(jì)和報告管理賬。按照事故調(diào)查處理的有關(guān)規(guī)定，園區(qū)應(yīng)建立相應(yīng)的事故臺賬，分別記錄企業(yè)所發(fā)生的事故。事故臺賬應(yīng)設(shè)有事故發(fā)生所在企業(yè)、發(fā)生時間、事故類別、事故概況、人員傷亡與財(cái)產(chǎn)損失情況和事故處理情況。
（九）安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)臺賬。園區(qū)安全教育臺賬應(yīng)填寫園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及職員安全教育、特種作業(yè)人員培訓(xùn)取證、崗位安全技術(shù)練兵、應(yīng)急預(yù)案的演練及外來施工人員的安全教育考核等。安全教育臺賬應(yīng)至少設(shè)有受教育者姓名、授課內(nèi)容、地點(diǎn)、時間、考試成績及授課人姓名等欄目。
（十）園區(qū)安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案及管理臺賬。包括園區(qū)應(yīng)急預(yù)案及應(yīng)急演練方案和記錄。
（十一）園區(qū)企業(yè)新、改、擴(kuò)建設(shè)項(xiàng)目安全設(shè)施“三同時”臺賬。應(yīng)包括園區(qū)及園區(qū)企業(yè)新、改、擴(kuò)建設(shè)項(xiàng)目安全設(shè)施“三同時”的基本情況，包括：新、改、擴(kuò)建設(shè)項(xiàng)目的可行性研究報告、安全評價。安全防護(hù)專項(xiàng)設(shè)計(jì)、竣工驗(yàn)收報告等資料。
（十二）園區(qū)安全生產(chǎn)臺帳由安全管理員負(fù)責(zé)填寫、更新、保管。
第5篇 園區(qū)安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案及管理制度
一、應(yīng)急救援管理制度
為貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，規(guī)范園區(qū)應(yīng)急管理制度，提高應(yīng)對風(fēng)險和防范事故的能力，保障職工的安全健康和生命安全，最大限度的減少財(cái)產(chǎn)損失、環(huán)境損害和社會影響。根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)制定本制度。
一、應(yīng)急管理制度堅(jiān)持“以人為本，預(yù)防為主，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分級響應(yīng)，職責(zé)明確，快速反應(yīng)”的原則，
二、應(yīng)急管理分“預(yù)防、準(zhǔn)備、響應(yīng)和恢復(fù)”四個過程。主要內(nèi)容包括：應(yīng)急管理組織體系，應(yīng)急救援預(yù)案管理、應(yīng)急培訓(xùn)、應(yīng)急演練、應(yīng)急物資保障等。
三、成立以園區(qū)管理處總經(jīng)理為組長，副總經(jīng)理為副組長，各企業(yè)負(fù)責(zé)人為成員的應(yīng)急管理制度領(lǐng)導(dǎo)小組。應(yīng)急管理辦公室設(shè)在園區(qū)行政部，并負(fù)責(zé)日常管理。
四、應(yīng)急管理培訓(xùn)。每年至少進(jìn)行一次全員應(yīng)急管理培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括：事故預(yù)防、危險辯識、事故報告、應(yīng)急響應(yīng)、各類事故處置方案、基本救護(hù)常識、避災(zāi)避險、逃生自救等。
五、應(yīng)急演練。根據(jù)年度應(yīng)急演練計(jì)劃，每年至少分別安排一次桌面演練和綜合演練，以及兩次專項(xiàng)應(yīng)急演練，強(qiáng)化職工應(yīng)急意識，提高應(yīng)急隊(duì)伍的反應(yīng)速度和實(shí)戰(zhàn)能力。園區(qū)行政部負(fù)責(zé)做好演練記錄和總結(jié)。
六、應(yīng)急通訊設(shè)備保障。園區(qū)應(yīng)急管理辦公室要對電話、對講機(jī)、手機(jī)等通訊器材進(jìn)行經(jīng)常性維護(hù)或更新，確保通訊暢通。
七、應(yīng)急救援物資保障。根據(jù)園區(qū)預(yù)案做好應(yīng)急救援設(shè)備、器材、防護(hù)用品、工具、材料、藥品等保障工作。確保經(jīng)費(fèi)、物資供應(yīng)，切實(shí)加強(qiáng)應(yīng)急保障能力，并對應(yīng)急救援設(shè)備、設(shè)施要定期進(jìn)行檢測、維護(hù)、更新，確保性能完好。
八、應(yīng)急處置。事故發(fā)生后，立即啟動應(yīng)急預(yù)案，開展應(yīng)急救援工作；要采取必要措施，防止發(fā)生次生、衍生事故，避免造成更大的人員傷亡、財(cái)產(chǎn)損失和環(huán)境污染；要及時組織相關(guān)人員疏散、轉(zhuǎn)移，做好安置工作。
九、成立義務(wù)救火隊(duì)，人員以園區(qū)保安部人員為主，企業(yè)醫(yī)療救護(hù)人員組成，每月至少進(jìn)行一次消防業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)或滅火技能訓(xùn)練，并有文字和照片記錄。
第6篇 工業(yè)園區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查制度
(一)園區(qū)管委會各組成部門應(yīng)根據(jù)本部門職責(zé),制定本部門安全檢查計(jì)劃。
(二)日常監(jiān)督檢查應(yīng)堅(jiān)持嚴(yán)格執(zhí)法、熱情服務(wù)的原則。嚴(yán)格執(zhí)行國家法律法規(guī),糾正違法違規(guī)行為;同時要熱誠為企業(yè)服務(wù),幫助和促進(jìn)企業(yè)強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理。
(三)日常監(jiān)督檢查以定期檢查與突擊抽查相結(jié)合,重點(diǎn)檢查安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全生產(chǎn)規(guī)章制度執(zhí)行情況、生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場安全管理狀況、事故隱患整改情況。
(四)日常監(jiān)督檢查周期由各部門根據(jù)實(shí)際工作需要確定,原則上每半月至少檢查一次。
(五)園區(qū)管委會每一月組織一次安全生產(chǎn)督查(含現(xiàn)場辦公),參與督查的部門可由協(xié)調(diào)小組辦公室根據(jù)實(shí)際工作需要確定。
(六)對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全生產(chǎn)違法行為,應(yīng)當(dāng)場予以糾正或責(zé)令限期整改,并依法給予行政處罰;應(yīng)由其他部門進(jìn)行處理的,需及時移送相關(guān)部門,并形成記錄備查。
(七)檢查、督查后,應(yīng)及時向受檢單位反饋檢查、督查意見。對檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患下達(dá)事故隱患整改通知書,明確整改內(nèi)容、整改期限、整改責(zé)任單位和責(zé)任人,責(zé)令立即整改;對重大事故隱患實(shí)行掛牌督辦,同時書面報市安監(jiān)委員會。
(八)對檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患,應(yīng)按照“編號登記、限期整改、跟蹤督查、復(fù)查銷號”的要求,實(shí)施全過程跟蹤。對未在規(guī)定期限內(nèi)按要求整改的生產(chǎn)經(jīng)營單位,由相關(guān)部門依法給予行政處罰并責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓。
(九)在每次檢查前要認(rèn)真制訂檢查計(jì)劃,做到工作目標(biāo)明確,有的放矢。檢查人員應(yīng)當(dāng)忠于職守、堅(jiān)持原則、秉公執(zhí)法,同時必須遵守法定程序,保守被查單位的技術(shù)秘密,不得影響被查單位的正常生產(chǎn)經(jīng)營。
(十)園區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門應(yīng)及時匯總檢查情況,定期向市安監(jiān)委員會匯報。
第7篇 某園區(qū)安全生產(chǎn)事故重大事項(xiàng)報告處理制度
(一)為建立健全高效靈敏的信息反應(yīng)機(jī)制,及時了解掌握園區(qū)安全生產(chǎn)動態(tài)情況,采取相應(yīng)對策,處置已發(fā)生的和可能發(fā)生的各類險情,特制定本制度。
(二)安全生產(chǎn)事故和重大事項(xiàng)包括:
1、導(dǎo)致死亡1人以上(含1人)或重傷3人以上(含3人)的各類安全生產(chǎn)事故。
2、已發(fā)生的各類安全生產(chǎn)險情。
3、嚴(yán)重影響安全生產(chǎn)的其他突發(fā)性事件。
4、可能導(dǎo)致重大事故或重大險情發(fā)生的各類安全生產(chǎn)隱患。
5、本部門履行監(jiān)督管理職責(zé)中遇到的需要相關(guān)職能部門聯(lián)合執(zhí)法的重要事項(xiàng)。
6、其他涉及安全生產(chǎn)的重要事項(xiàng)。
(三)安全生產(chǎn)事故和重大事項(xiàng)報告處置程序:
1、園區(qū)管委會安全生產(chǎn)辦公室接到安全生產(chǎn)事故和重大事項(xiàng)報告后,應(yīng)迅速作出相應(yīng)處置,并立即報市相關(guān)部門。
2、市相關(guān)部門在掌握安全生產(chǎn)事故和重大事項(xiàng)信息后,應(yīng)迅速采取相應(yīng)的處置措施。
(1) 較大事故、重大險情、重大突發(fā)性事件應(yīng)迅速報告市委、市政府,并通知相關(guān)職能部門迅速趕赴現(xiàn)場。
(2) 其他事故、險情、突發(fā)性事件應(yīng)提出相應(yīng)處置措施并落實(shí)責(zé)任部門予以處置。
(3) 需多個部門協(xié)調(diào)處理的重要事項(xiàng),應(yīng)及時召開專題工作會議,會商研究對策,落實(shí)責(zé)任部門予以處置。
3、轄區(qū)內(nèi)企業(yè)發(fā)生安全生產(chǎn)事故后,園區(qū)管委會及其相關(guān)職能部門應(yīng)當(dāng)迅速采取有效措施,組織搶救,防止事故擴(kuò)大,并保護(hù)好事故現(xiàn)場。企業(yè)發(fā)生一次重傷1人以上事故的,園區(qū)管委會分管領(lǐng)導(dǎo)必須立即趕赴現(xiàn)場;企事業(yè)單位發(fā)生死亡或重傷2人以上事故的,園區(qū)管委會主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)必須立即趕赴現(xiàn)場。
4、園區(qū)管委會安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門要建立完整的事故檔案,認(rèn)真填寫并上報《園區(qū)企業(yè)安全生產(chǎn)工作月報表》。
5、園區(qū)管委會應(yīng)對轄區(qū)內(nèi)發(fā)生的生產(chǎn)安全事故作定期的全面分析,從中摸索事故發(fā)生規(guī)律,制定防范措施,并認(rèn)真貫徹執(zhí)行,以遏制和杜絕重傷以上事故的發(fā)生。
(四)報送安全生產(chǎn)事故和重大事項(xiàng)信息必須情況準(zhǔn)確、要素齊備,既要報發(fā)生的情況,也要報發(fā)生情況后采取的措施;特別緊急的可先電話報告,再盡快補(bǔ)報書面材料。
(五)安全生產(chǎn)事故和重大事項(xiàng)信息報送后,各相關(guān)部門要及時續(xù)報相關(guān)處置情況。
(六)對安全生產(chǎn)事故和重大事項(xiàng)信息,凡因瞞報、漏報、遲報而延誤時機(jī),嚴(yán)重影響安全生產(chǎn)工作,甚至造成重大損失和嚴(yán)重社會影響,將視情節(jié)輕重追究相關(guān)部門和人員的責(zé)任。
