有哪些
安保規(guī)程是指為確保企業(yè)、組織或公共場所的安全,防止意外事故、犯罪行為的發(fā)生,而制定的一系列操作規(guī)則和程序。這些規(guī)程通常包括以下幾個方面:
1. 出入口管理:對人員、車輛的進(jìn)出進(jìn)行嚴(yán)格的控制和登記。
2. 監(jiān)控系統(tǒng):安裝并維護(hù)監(jiān)控攝像頭,實時監(jiān)控重要區(qū)域。
3. 緊急應(yīng)對:設(shè)定應(yīng)急預(yù)案,培訓(xùn)員工應(yīng)對火災(zāi)、醫(yī)療急救等緊急情況。
4. 安全巡邏:定期或不定期的巡邏,確保場地安全。
5. 訪客管理:規(guī)范訪客的接待流程,防止未經(jīng)授權(quán)的訪問。
6. 危險品管理:對易燃易爆、有毒有害物品的儲存和使用進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)管。
7. 安全教育:定期進(jìn)行安全培訓(xùn),提高員工的安全意識。
標(biāo)準(zhǔn)
安保規(guī)程的制定應(yīng)遵循以下標(biāo)準(zhǔn):
1. 符合法律法規(guī):規(guī)程需符合國家和地方的法律法規(guī),如《消防法》、《安全生產(chǎn)法》等。
2. 實用性:規(guī)程應(yīng)針對實際情況,易于理解和執(zhí)行,避免過于理論化。
3. 完整性:涵蓋所有可能的安全風(fēng)險,無遺漏。
4. 可更新性:隨著環(huán)境變化和技術(shù)進(jìn)步,規(guī)程應(yīng)適時修訂。
5. 明確責(zé)任:明確各部門和個人的安全職責(zé),確保責(zé)任到人。
6. 培訓(xùn)與考核:定期進(jìn)行安全培訓(xùn),并對員工的安全知識和技能進(jìn)行考核。
是什么意思
安保規(guī)程的含義在于,它是一套旨在保護(hù)人員、財產(chǎn)和信息安全的制度化措施。它的實施意味著企業(yè)對安全的重視,通過規(guī)定的行為準(zhǔn)則,減少潛在威脅,預(yù)防事故的發(fā)生。規(guī)程也反映了企業(yè)的風(fēng)險管理策略,通過提前規(guī)劃和準(zhǔn)備,提升應(yīng)對突發(fā)事件的能力。安保規(guī)程不僅指導(dǎo)員工如何行事,還為企業(yè)提供了一種評估和改進(jìn)安全狀況的工具,從而創(chuàng)造一個更安全的工作和生活環(huán)境。
安保規(guī)程范文
第1篇 華聯(lián)中心安保服務(wù)檢查規(guī)程
金融中心安保服務(wù)檢查規(guī)程
1目的
1.1及時發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正;
1.2杜絕各類安保違章行為;
1.3預(yù)防和防止各類治安事故隱患;
1.4確保文明執(zhí)勤,文明服務(wù),為業(yè)主提供滿意的服務(wù)。
2范圍
物業(yè)管理處各安保崗位。
3職責(zé)
3.1管理處主任對安保工作進(jìn)行日巡視檢查;
3.2管理員對安保工作進(jìn)行日檢;
3.3各班領(lǐng)班對本班進(jìn)行班檢。
4檢驗
4.1檢驗
4.1.1班檢:各班領(lǐng)班依據(jù)檢驗標(biāo)準(zhǔn)對本班工作進(jìn)行一次班檢;
4.1.2日檢:管理員根據(jù)安保工作檢驗標(biāo)準(zhǔn)和各班領(lǐng)班填寫的班檢記錄的情況對所有工作及隊員進(jìn)行檢查。
4.1.3巡視檢查(包括夜間查崗):管理員根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)對安保工作進(jìn)行檢查(每月不少于一次夜間查崗);
4.1.4月檢:主任對安保工作進(jìn)行例行月檢,并分別填寫檢查記錄。
4.2不合格服務(wù)的處理
4.2.1輕微不合格服務(wù)的處理
a.班檢、日檢、巡視檢查中發(fā)現(xiàn)的輕微不合格服務(wù)即行糾正,處理結(jié)果在檢查表中注明,不需另填寫不合格服務(wù)處理表;
b.周檢月檢分別由管理處管理人員填寫不合格處理表;結(jié)合輕微不合格集中在某一服務(wù)區(qū)域或超出控制標(biāo)準(zhǔn)要填寫糾正措施報告。
4.2.2嚴(yán)重不合格服務(wù)的處理
a.月檢由管理處主任填寫糾正措施報告并進(jìn)行跟蹤驗證;
4.2.3預(yù)防措施
在檢查中發(fā)現(xiàn)潛在不合格原因,要逐級匯報,調(diào)查分析隱患原因,組織制定預(yù)防措施。
第2篇 華聯(lián)中心安保巡邏崗工作規(guī)程
金融中心安保巡邏崗工作規(guī)程
1目的
全方位巡查管理區(qū)域,維持良好的工作和生活秩序。
2適用范圍
管理處安保巡邏。
3準(zhǔn)備工作
按《安保員儀容儀表規(guī)定》和《安保員交接班制度》做好上崗執(zhí)勤的準(zhǔn)備工作和交接工作。
4內(nèi)容
4.1工作時間安排
4.1.1值班崗保安實行24小時值班制;
4.1.2白班8:00-19:00,晚班19:00-次日8:00,白、晚班二班每兩天依次輪換一次。
4.1.3公共照明開關(guān)時間:冬季:18:30開啟,22:30關(guān)閉;夏季:19:30開,22:30關(guān)閉,并在巡邏中發(fā)現(xiàn)故障及時報工作檢修。
4.2外圍巡邏
4.2.1巡邏周期:白天2次、晚上3次,每次巡邏應(yīng)在簽到點簽到。
4.2.2巡邏規(guī)律:制定固定路線,不留死角、偏角。
4.2.3巡邏內(nèi)容:
a)巡視廣場有無亂停亂放自行車及摩托車,如發(fā)現(xiàn)及時進(jìn)行清理,廣場不準(zhǔn)有大型車輛或超重車輛上廣場,如發(fā)現(xiàn)及時要求離開。
b)巡視1號坡道、3號坡道及地下車庫內(nèi)有無亂停亂放車輛,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)及時清理。
c)巡視各區(qū)域有無可疑人員和異常情況,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),及時詢問聯(lián)系處理。
d)檢查各區(qū)域消防設(shè)施、設(shè)備是否完好,有無堵塞消防通道現(xiàn)象,有無消防隱患。
e)設(shè)備、設(shè)施是否完好,如遭破壞及時進(jìn)行制止并進(jìn)行處理,并上報領(lǐng)導(dǎo)。
f)其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。
4.3樓內(nèi)巡邏
4.3.1巡邏周期:白天3次、晚上4次。
4.3.2巡邏規(guī)律:自上而下,逐層巡邏到地下室,最后到室外。
4.3.3巡視內(nèi)容:
a)巡視各區(qū)域有無可疑人員和異常情況,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),及時詢問聯(lián)系處理。
b)檢查各區(qū)域消防設(shè)施、設(shè)備是否完好,有無堵塞消防通道現(xiàn)象,有無消防隱患。
c)設(shè)備、設(shè)施是否完好,如遭破壞及時進(jìn)行制止并進(jìn)行處理,并上報領(lǐng)導(dǎo)。
d)照明是否定時進(jìn)行關(guān)閉,晚間消防梯是否定時關(guān)閉,早間是否定時開啟。
e)樓內(nèi)門窗是否按要求進(jìn)行關(guān)閉。
f)其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。
4.4檢查各崗位執(zhí)勤情況:日常巡視檢查執(zhí)勤情況由領(lǐng)班和管理處領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。
4.4.1交接班時,交接雙方領(lǐng)班要到各崗位檢查:交接是否認(rèn)真,手續(xù)是否辦妥,儀容儀表是否符合有關(guān)規(guī)定等,發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正,并做好記錄;
4.4.2每班次巡邏領(lǐng)班到各崗位巡視不少2次,至少1次記錄檢查巡邏情況;
4.4.3巡查時,發(fā)現(xiàn)有不認(rèn)真或違紀(jì)等情況,要及時糾正,做好記錄并上報;
4.4.4本班執(zhí)勤中遇到疑難問題時,領(lǐng)班應(yīng)立即到場,按有關(guān)規(guī)定處理,不能解決時報告管理處領(lǐng)導(dǎo)處理。
相關(guān)質(zhì)量記錄:
1.《安保(中控室)值班日志》zc-11/b09
第3篇 某城物業(yè)安保部設(shè)備管理規(guī)程
新星城物業(yè)安保部設(shè)備管理規(guī)程
1、目的
保證器械功能完好、正常使用。
2、適用范圍
保安警用所有器械。
3、職責(zé)
1)當(dāng)班保安員負(fù)責(zé)正確使用、妥善保管器械。
2)保安主管負(fù)責(zé)保安器械的采購、發(fā)放、送檢。
4、對講機(jī)使用程序
1)對講機(jī)是管理公司員工執(zhí)行任務(wù)的工具,屬于管理公司的公共財產(chǎn),每一個員工都有責(zé)任和義務(wù)保證對講機(jī)的正常使用。保安隊的全部對講機(jī)應(yīng)建立《通訊器材臺賬》。
2)對講機(jī)只供員工執(zhí)勤時使用,嚴(yán)禁用作其他用途,特殊情況須由主管領(lǐng)導(dǎo)同意方可。
3)對講機(jī)由值班人員使用,嚴(yán)禁轉(zhuǎn)借他人,嚴(yán)禁個人攜帶外出,如確有需要,須報主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
4)對講機(jī)嚴(yán)格按規(guī)定頻率正確使用,嚴(yán)禁員工私自亂拆、亂擰或亂調(diào)其他頻率,否則按違紀(jì)處理,若損壞視情節(jié)賠償。
5)員工在交接班時應(yīng)做好對講機(jī)交接驗收工作,以免出現(xiàn)問題時相互推脫責(zé)任。發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)做好積記錄并及時上報主管領(lǐng)導(dǎo)加以處理。
5、警棍的管理
1)警棍是保安人員執(zhí)行公務(wù)時的專用工具和武器。
2)所配警棍只供當(dāng)班保安執(zhí)勤時攜帶和在緊急情況下使用,非值班、執(zhí)勤人員嚴(yán)禁佩帶和使用,警棍是用于保安員執(zhí)行公務(wù)時自衛(wèi)使用。
3)嚴(yán)禁將警棍提供他人,無特殊情況或未經(jīng)保安主任批準(zhǔn),嚴(yán)禁將警棍帶出。
4)嚴(yán)禁用警棍嬉戲打鬧,嚴(yán)禁將警棍交于他人玩耍。
5)執(zhí)勤保安員必須將警棍隨身攜帶,不得隨意擱放或托他人帶為保管,嚴(yán)禁丟失或損壞。6)使用人員要愛護(hù)使用,如有丟失或非因公損壞要予以賠償,并追究行政責(zé)任,誰丟失、損壞,誰賠償,當(dāng)分不清具體責(zé)任時,由該崗位人員共同賠償。
7)交接班時,交接班人員要做好交接工作,確保其處于安全正常使用狀態(tài)。
對違反條款者,除進(jìn)行必要的批評、教育外,處以50元∽300元罰款。
第4篇 華聯(lián)中心安保警衛(wèi)崗工作規(guī)程
金融中心安保警衛(wèi)崗工作規(guī)程
1、目的
監(jiān)視和保衛(wèi)管轄區(qū),防止不安全事件的發(fā)生。
2、適用范圍
適用于轄區(qū)內(nèi)的警衛(wèi)工作。
3、工作程序
3.1需提前15分鐘到崗,由領(lǐng)班帶領(lǐng)交接班,填寫值班記錄。
3.2在工作時間內(nèi)實行站姿值勤,注重儀容儀表,并使用文明用語,態(tài)度和藹可親。
3.3做好警衛(wèi)崗周圍清潔衛(wèi)生工作,桌面物品需擺放整齊。
3.4清楚交接當(dāng)班工作情況,包括書信、報刊、郵件收發(fā)情況及對講機(jī)等安保用具的交接。
3.5隨時注意警衛(wèi)區(qū)域內(nèi)發(fā)生的情況,如有突發(fā)事件應(yīng)及時報告領(lǐng)班或安保主管,并協(xié)助處理。
3.6對進(jìn)出人員,特別是夜間進(jìn)出人員應(yīng)仔細(xì)檢查,如屬三無人員應(yīng)杜絕其進(jìn)入轄區(qū),并隨時報告上級主管部門。
3.7嚴(yán)格控制轄區(qū)內(nèi)各業(yè)主及住戶的貨物進(jìn)出,對無《貨物出門證》的物品應(yīng)杜絕出門。
3.8當(dāng)班時間內(nèi)禁止無故串崗、脫崗,如屬特殊情況應(yīng)及時報告領(lǐng)班處理。
3.9如需請假應(yīng)提前二天按制度向管理處請假,不得無故遲到、早退。
相關(guān)質(zhì)量記錄:
1.《安保(中控室)值班日志》zc-11/b09
第5篇 華聯(lián)中心安保員儀容儀表管理規(guī)程
金融中心安保員儀容儀表管理規(guī)程
1、目的
樹立安保隊員良好的形象和社會聲譽(yù)。
2、范圍
適用于管理處安保隊員。
3、著裝規(guī)定
3.1統(tǒng)一著裝,要求舉止文明、大方、得體,精神抖擻;
3.2統(tǒng)一穿黑色皮鞋、白襪,戴保安帽,系領(lǐng)帶,配戴工作牌,服裝整齊、干凈(凡配帶不齊者,不得上崗);
3.3不得戴飾物,口袋內(nèi)不宜裝過多物品;
3.4禁止披衣、敞懷、挽袖、卷褲腿、戴歪帽、穿拖鞋或赤腳。
4、形象規(guī)定
4.1經(jīng)常注意檢查和保持儀表整潔;
4.2不準(zhǔn)留長發(fā)、蓄胡子、留長指甲。頭發(fā)不得露于帽檐外,帽沿下發(fā)長不得超過l.5厘米,鼻毛不得露出鼻孔;
4.3精神振作,姿態(tài)良好,抬頭挺胸,不準(zhǔn)彎腰駝背,東倒西歪、前傾后靠、伸懶腰;不袖手、背手、叉腰或?qū)⑹植迦丝诖?執(zhí)勤中不準(zhǔn)吸煙、吃零食,不勾肩搭背。做到站如松,坐如鐘,動如風(fēng);
4.4不準(zhǔn)哼歌,吹口哨,聽收(錄)音機(jī),看書報;
4.5不得隨地吐痰,亂丟雜物;
4.6不挖耳、摳鼻孔,不敲桌椅、跺腳或玩弄其他物品;
4.7做到微笑服務(wù),對待業(yè)主友善、熱誠,嚴(yán)格遵守公司規(guī)定的文明禮貌用語;
5、隊列規(guī)定
5.1在集體活動時,如訓(xùn)練、緊急集合、外出交流、學(xué)習(xí)、比賽等,要穿戴整齊統(tǒng)一,必須整隊集合,安保員動作要迅速,跑步入隊。集合完畢,指揮員要檢查隊容儀表,下達(dá)整理服裝的口令,凡未達(dá)到要求,精神不振者不能參加集體活動;
5.2在執(zhí)勤巡邏中,要求兩人并列行走,三人成行行走;要求執(zhí)勤人員精神飽滿,保持高度的警惕性;
5.3在隊列訓(xùn)練和巡邏中,安保員必須保持步伐一致,口令、口號雄壯有力,指揮員的口令要清楚宏亮,富有號召力。
6、注意事項
6.1上崗前,必須對照整容鏡整理著裝,檢查衣、帽、領(lǐng)帶、鞋帶及裝備是否穿戴整齊、規(guī)范。安保領(lǐng)班在場應(yīng)檢查并予以糾正;
6.2在崗期間,安保領(lǐng)班必須按規(guī)定穿安保制服,帶頭遵守儀容儀表規(guī)定。
第6篇 移動辦公樓安保自動巡更系統(tǒng)操作規(guī)程
移動公司辦公樓安保自動巡更系統(tǒng)操作規(guī)程
一、管理中心信息室值班人員每天檢查工作環(huán)境是否符合系統(tǒng)工作條件要求;氣候環(huán)境條件:溫度-10∽40℃,大氣壓為:1afim±20%,相對濕度:40%∽90%,電源條件:內(nèi)置自帶ups,交流外電源:220±10%v,50hz。
二、巡更人員檢查讀寫器是否固定牢固,防水、防曬、防盜狀況。
三、管理中心操作人員進(jìn)入系統(tǒng):接通電源,電腦啟動數(shù)秒的處理時間后,即自動進(jìn)入安保自動巡更系統(tǒng)。
四、ic卡刷卡操作登記:ic卡分二種,高級授權(quán)卡和操作卡,分別由高級管理人員和信息調(diào)度員及巡邏值班人員持有,高級管理人員進(jìn)行高級授權(quán)操作(如更改巡邏路線)及信息調(diào)度員值班接班時,將自己的ic卡在讀卡機(jī)上進(jìn)行讀卡,即完成操作登記。
五、巡邏方案編排:由高級管理人員持高級授權(quán)卡進(jìn)入方案編排菜單進(jìn)行巡更班次、時間間隔、線路走向等編排;
六、操作員下班換員登記:按回車鍵退出操作屏幕,在菜單中選擇換班登記欄后,按enter同時讀該班卡,則電腦確認(rèn)并顯示本班次的記錄。
七、定期打印分類記錄報表,并進(jìn)行歸類整理、每月匯總、歸檔管理,對失盜、失職進(jìn)行分析和處理。
八、發(fā)卡、更改密碼及取消、恢復(fù)卡的有效性:
1、新卡必須嚴(yán)格按照級別進(jìn)行操作發(fā)行,由高級管理人員持高級授權(quán)卡在同一臺主機(jī)電腦上執(zhí)行發(fā)行操作,過程如下:
①操作登記:退出普通操作;
②清空要發(fā)行的ic;
③在發(fā)行欄中找到相對應(yīng)的一項,回車,根據(jù)顯示屏上的提示輸入要發(fā)行的數(shù)據(jù),包括:根據(jù)ic上的固定編號,給予每人一個工號和操作密碼,同時錄入持卡人的姓名、發(fā)行日期及密碼。
2、操作員的密碼可由高級授權(quán)卡在系統(tǒng)維護(hù)模塊中的操作人員中查出,然后對卡清空,重新發(fā)行或更改密碼;
3、ic卡如有遺失和損壞,可在取消與恢復(fù)欄中進(jìn)行取消操作,該卡即不能進(jìn)行任何操作;如ic卡找到,即進(jìn)行恢復(fù)操作,卡可恢復(fù)繼續(xù)使用。
九、操作期間,不得強(qiáng)行關(guān)閉電腦電源,關(guān)掉或重新啟動電腦,應(yīng)先運(yùn)行關(guān)機(jī)程序,以免丟失數(shù)據(jù);最好使用ups自備電源,如要退出系統(tǒng),必須進(jìn)行交班登記,然后按退出系統(tǒng)才可關(guān)閉電腦。
十、查詢項目:在登記認(rèn)可后,光標(biāo)鍵選擇該項目,回車,根據(jù)顯示屏上的提示,在光標(biāo)閃爍處敲入所要查詢的卡號,即可得到顯示和記錄,再回車,即消失。
十一、系統(tǒng)的初始化會清掉以前的數(shù)據(jù)庫,必須謹(jǐn)慎使用。
第7篇 華聯(lián)中心安保形象崗工作規(guī)程
金融中心安保形象崗工作規(guī)程
1、目的
監(jiān)視和保衛(wèi)管轄區(qū),引導(dǎo)車輛進(jìn)出,樹立公司品牌形象,防止不安全事件的發(fā)生。
2、適用范圍
適用于轄區(qū)內(nèi)的警衛(wèi)工作。
3、工作程序
3.1提前15分鐘到崗,整理儀容儀表;檢查安保用品及崗?fù)?nèi)外物品是否完好,并做好記錄。
3.2實行站姿執(zhí)勤,儀表端莊,精神飽滿,正確使用文明語言,公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)過時要主動、迅速敬禮。
3.3當(dāng)班期間,嚴(yán)格執(zhí)行無《貨物出門證》杜絕物品出門制度。
3.4主動指揮業(yè)主車輛的停放,并疏導(dǎo)管轄范圍的車輛進(jìn)出,使車道保持暢通無阻。
3.5對轄區(qū)內(nèi)發(fā)生的任何意外情況及處理不了的問題及時上報領(lǐng)班處理。
3.6等待接班人員接班并交接清楚后,方可離開,并負(fù)責(zé)做好值班記錄。
相關(guān)質(zhì)量記錄:
1.《安保(中控室)值班日志》zc-11/b09
第8篇 某城物業(yè)安保交接班規(guī)程
新星城物業(yè)安保交接班規(guī)程
1、接班前由接班班長集合,檢查風(fēng)紀(jì)、儀表、著裝,帶隊到交接班地點。
2、首先由班長與班長進(jìn)行工作交接,除查閱記錄外并進(jìn)行口頭交接,內(nèi)容包括工作情況、跟進(jìn)事項,注意事宜及設(shè)施設(shè)備,上級指示等。
3、班長交接完畢后,由接班班長進(jìn)行班前工作安排,提出當(dāng)日執(zhí)勤要求,安排崗位,分配具體任務(wù),把上一班次交下來的值班情況、跟進(jìn)事項、注意事項,裝備等傳達(dá)清楚,并要求隊員在接班過程中如有問題及時上報班長處理,并認(rèn)真填寫交接班記錄。
4、完成班前工作后,由接班班長按規(guī)定路線、交接地點帶隊開始崗位交接,在交班中班長應(yīng)對每個崗位之值班情況進(jìn)行檢查、監(jiān)督,記錄有待解決的問題,對崗位上之器材、設(shè)施進(jìn)行統(tǒng)計。
5、固定崗交班隊員要在下班15分鐘前在自己的責(zé)任區(qū)內(nèi)仔細(xì)巡查一遍,寫清楚值班記錄,檢查器材裝備有無損壞,在指定地點進(jìn)行交接班,把本班發(fā)生的一切情況向下一班進(jìn)行交接。
6、固定崗接班隊員應(yīng)對責(zé)任區(qū)內(nèi)巡視一遍,檢查無誤后方可接班,如有異常問題,須由交班隊員處理完畢方可交接,無特殊情況交接時間不超過3分鐘。
7、固定崗交接完畢后,巡邏崗在集合地點列隊進(jìn)行交接工作,把值班中異常情況及處理,各類指示通知及跟進(jìn)事項,注意事宜,裝備等交接清楚。
8、交接班人員在交接前、后均需相互敬禮,交接完畢后應(yīng)在值班記錄本上簽字及時間,方可下班。
9、交班后,由交班班長將隊伍帶回進(jìn)行一天的工作講評,指出執(zhí)勤工作中的缺點與不足,及時糾正逐步完善,對表現(xiàn)突出隊員給予表揚(yáng),作好隊員日考證工作,進(jìn)一步提高隊伍的工作水準(zhǔn)和工作效率。
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