第1篇 二手車經(jīng)理總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求
二手車經(jīng)理總監(jiān)崗位職責(zé)
二手車總監(jiān)/經(jīng)理 哈爾濱市廣申汽車銷售服務(wù)有限責(zé)任公司 哈爾濱市廣申汽車銷售服務(wù)有限責(zé)任公司，廣申 1、全面負(fù)責(zé)經(jīng)銷商二手車業(yè)務(wù)，向董事長匯報業(yè)務(wù)情況;
2、領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行二手車業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與流程，完成董事長下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo);
3、明確二手車業(yè)務(wù)目標(biāo)及預(yù)算，制定二手車業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃;
4、制定并執(zhí)行部門管理制度及獎懲措施，工作職責(zé)及目標(biāo)，人員培訓(xùn)等日常工作; 5、制定每月部門的業(yè)務(wù)目標(biāo)，如:置換量，認(rèn)證業(yè)務(wù)量，二手車銷量及利潤等;
6、協(xié)助和指導(dǎo)部門工作人員，完成重點(diǎn)客戶的收購和銷售工作，并監(jiān)督任務(wù)目標(biāo)的完成情況;
7、與銷售經(jīng)理共同制定置換業(yè)務(wù)年度規(guī)劃;
8、與市場部合作，制定業(yè)務(wù)的廣告宣傳計(jì)劃和市場推廣活動;
9、各部門間的協(xié)調(diào)，處理二手車部門與其他部門間的各類問題;
10、決定車輛收購和銷售價格，整修方案和內(nèi)容;
11、監(jiān)督車輛的檢測，整修，展示和銷售等達(dá)到二手車的要求和標(biāo)準(zhǔn);
12、控制部門的成本和庫存;
13、管理并處理二手車客戶投訴，組織客戶關(guān)懷活動，確?？蛻魸M意度;
14、及時準(zhǔn)確向收集各類車型的價格及各類市場信息。
二手車經(jīng)理總監(jiān)崗位
第2篇 二手車經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
二手車經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、通過對二手車業(yè)務(wù)的時間分析總結(jié)，掌握二手車業(yè)務(wù)發(fā)展的規(guī)律，根據(jù)對市場和行業(yè)現(xiàn)狀、發(fā)展趨勢的調(diào)研與分析，結(jié)合集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃制定中長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，已達(dá)成公司目標(biāo);
2、熟悉了解市場二手車金融常規(guī)金融產(chǎn)品，了解產(chǎn)品優(yōu)勢和劣勢，并進(jìn)行有效的分析;
3、負(fù)責(zé)金融客戶的資質(zhì)判斷、產(chǎn)品匹配、資料收集、風(fēng)控把控、面簽、協(xié)助抵押放款等金融全流程工作;
4、負(fù)責(zé)系統(tǒng)的研究各廠家大客戶政策，充分利用大客戶政策開展業(yè)務(wù);
5、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃
任職資格:
1、基本要求:大專及以上學(xué)歷水平，汽車類、營銷管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、工作經(jīng)驗(yàn):五年以上汽車技術(shù)服務(wù)工作經(jīng)歷，有二手車、金融信貸、大客戶、事故車業(yè)務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、知識能力:具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識、良好的營銷知識;
4、崗位技能:具備優(yōu)秀的二手車收購、評估能力、金融知識;具備良好的產(chǎn)品再造及渠道開拓能力;具備良好的市場營銷與市場分析、判斷能力;良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作能力;有駕駛執(zhí)照;熟悉計(jì)算機(jī)操作
二手車經(jīng)理崗位
第3篇 二手車經(jīng)理崗位職責(zé)
二手車經(jīng)理 軒宇汽車 保定軒宇汽車集團(tuán)有限公司,軒宇汽車,軒宇 職責(zé)描述:
1、通過對二手車業(yè)務(wù)的時間分析總結(jié),掌握二手車業(yè)務(wù)發(fā)展的規(guī)律,根據(jù)對市場和行業(yè)現(xiàn)狀、發(fā)展趨勢的調(diào)研與分析,結(jié)合集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃制定中長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,已達(dá)成公司目標(biāo)
2、制定各階段各部門的工作開展方針,通過一線的實(shí)地科學(xué)觀察,發(fā)現(xiàn)問題,有針對性的研究并制定具體有效的改善措施,引導(dǎo)部門經(jīng)理達(dá)成更高的客戶滿意度、業(yè)務(wù)效率和利潤率
3、設(shè)定關(guān)鍵業(yè)務(wù)目標(biāo),例如銷售目標(biāo)、利潤目標(biāo)、庫存目標(biāo)、庫存周轉(zhuǎn)率和溝通相關(guān)的預(yù)期
4、關(guān)注生產(chǎn)要素與業(yè)務(wù)開展的均衡性,審查不同部門的員工人數(shù)、設(shè)備設(shè)施投資意向
5、與銀行、保險公司、當(dāng)?shù)孛襟w、關(guān)鍵供應(yīng)商建立和維持良好的工作關(guān)系,并與當(dāng)?shù)馗偁帉κ诌M(jìn)行聯(lián)系
6、通過正確收集顧客的意見,發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量的不足,通過對流程再造和生產(chǎn)的精益管理,降低成本,提高產(chǎn)品質(zhì)量、工作效率最大限度的滿足顧客需求
任職要求:
1、基本要求:大專及以上學(xué)歷水平,汽車類、營銷管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,年齡在30歲-45歲之間,性別不限
2、工作經(jīng)驗(yàn):五年以上汽車技術(shù)服務(wù)工作經(jīng)歷,有二手車業(yè)務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3、知識能力:良好的營銷知識;持有二手車評估師證書,良好的二手車評估知識;了解汽車構(gòu)造及維修知識,熟悉各種汽車相關(guān)配置及狀況;了解二手車市場以及競爭對手情況
4、崗位技能:具備優(yōu)秀的二手車收購、評估能力;具備良好的產(chǎn)品再造及渠道開拓能力;具備良好的市場營銷與市場分析、判斷能力;良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作能力;有駕駛執(zhí)照;熟悉計(jì)算機(jī)操作
