幼兒園任職要求15篇

第1篇 幼兒園園長崗位職責任職要求

幼兒園園長崗位職責

崗位職責:

1、負責幼兒園前期籌備，招生建園;

2、負責幼兒園的運營管理;

3、開展師資招聘與培訓。

任職要求:

1、本科及以上學前教育相關專業(yè)，熟悉國內、國際教育體系;

2、獲得幼兒園園長崗位培訓合格證書;學前教育專業(yè);

3、5年以上幼兒園管理相關工作經(jīng)驗，有海外國際學校運營管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

4、流利的中英雙語溝通;

5、具有良好的協(xié)調、溝通、組織和團隊建設能力;

6、具備良好的個人品質及修養(yǎng)，高度誠信，具有高度的工作熱情，極強的責任心和敬業(yè)精神;

7、熱愛幼兒教育事業(yè)，有較高的兒童觀、教育觀和專業(yè)理論水平。

第2篇 幼兒園主班老師崗位職責任職要求

幼兒園主班老師崗位職責

幼兒園主班老師 北京市海淀區(qū)合一幼兒園 北京市海淀區(qū)合一幼兒園 幼兒園中教

崗位描述:

(一)班級管理

1.根據(jù)園所的計劃，負責制定本班的學期工作計劃;

2.定期召開班務會，指導提高班上其他老師的工作能力;

3.做好班級管理，包括班級費用的合理使用、根據(jù)教學內容有計劃的制作教具，更換或投放新教具，保管班級物質等。

(二)日常教學

1.根據(jù)主題，制定本班月計劃、周計劃，并有質量的完成自己的半日活動計劃;

2.能按照計劃做好日常教育教學工作和班級環(huán)境的預備工作，保證孩子正?？鞓返陌l(fā)展;

3.完成幼兒每日觀察報告，認真記錄幼兒日常學習情況觀察記錄表;

4.根據(jù)平時教學活動內容和幼兒作品的收集，制做專業(yè)月報告檔案，交給家長。

(三)家長工作

1.及時、準確的把校園的各項通知和活動安排告知每一位家長;

2.根據(jù)教學計劃，制定戶外教學方案;

3.及時打電話進行家訪，并組織班級老師加強與家長的溝通;

4.負責組織進行本班的家長會和開放活動，制定活動方案，完成活動總結。

任職要求:

1. 學前教育或英語相關專業(yè)，本科及以上學歷;

2 3-4年以上幼兒園教學實踐經(jīng)驗，有國際園經(jīng)驗更佳;

3 優(yōu)秀的教研能力及教學實踐能力;

4 具備教學管理能力和協(xié)調能力;

5 熱愛孩子、責任心強、具有較強的溝通和班級管理能力。持有教師證、健康證;

6 有早教工作經(jīng)驗，音樂，美術，舞蹈，戲劇，樂器等特長者優(yōu)先考慮。

第3篇 幼兒園招生崗位職責任職要求

幼兒園招生崗位職責

職責描述:

負責康文幼兒園各校區(qū)的招生工作(長寧、徐匯):

1. 負責接聽來自家長、老師和學生的電話問詢，查收招生郵箱，并做出禮貌、迅捷、專業(yè)、耐心的回復，對有意向的幼兒家長信息數(shù)據(jù)的追蹤管理。

2. 負責更新、維護學生數(shù)據(jù)庫信息，以及對學生檔案進行有序、全面的管理。

3. 協(xié)助招生總監(jiān)組織家長活動，向來訪者給出專業(yè)、全面、介紹學校，并耐心地回答家長有關問題。

4. 參與所屬校區(qū)開展的各類招生推廣活動，根據(jù)安排參加展會、招生會、戶外宣傳、領館活動、商會活動等。

5. 了解政府的政策及規(guī)定，按照學校的愿景，協(xié)助招生總監(jiān)制定和實施有效的招生流程和招生政策。

6. 協(xié)調、組織、安排學生入學面試、評估和參觀等工作，并記錄歸檔。

7. 與相關內部人員合作維護學校網(wǎng)站的招生頁面，以及其他招生相關技術(微信、開放申請等)。

8. 整理學生學籍卡，并根據(jù)教委規(guī)定進行有效登記和管理。

9. 負責協(xié)調暑期活動的相關的招生工作。

10. 完成主管交辦的其他各項工作。

任職要求:

1、本科及以上學歷

2、5年以上相關工作經(jīng)驗，有國際學校工作背景者優(yōu)先。

3、英語聽說讀寫能力優(yōu)秀

4、具有熟練的辦公自動化操作能力。

5、有較強的人際溝通能力、團隊合作精神。

6、熱情開朗，積極主動，責任心強。

第4篇 幼兒園班主任崗位職責任職要求

幼兒園班主任崗位職責

幼兒園副班主任 深圳博林集團有限公司 深圳博林集團有限公司，博林崗位要求:

年齡:30歲以下

學歷:有經(jīng)驗者大專及以上學歷;應屆畢業(yè)生本科及以上學歷。

條件:熱愛幼兒園工作，有教師資格證，品貌俱佳，善于溝通，熱情大方，有耐心和愛心，有一項或多項技能特長，有國外留學經(jīng)歷、英語口語流利者優(yōu)先。

薪資:8-13萬/年(不含教育局發(fā)放部分)

福利:優(yōu)質培訓，五險一金，帶薪寒暑假，其它。

第5篇 幼兒園后勤主管崗位職責任職要求

幼兒園后勤主管崗位職責

崗位職責:

1.負責管理全園后勤工作;

2.后勤工作計劃與總結;

3.制度建設和實施;

4.后勤隊伍的培訓與管理工作;

5.財產管理與盤查;

6.負責全園園舍建設、環(huán)境的改善和美化等工作;

7、負責審核全園各部門上報添置物品、用具的計劃，做好全園每月購置計劃，審核采購物品帳目，注意節(jié)約，杜絕浪費;

8、檢查、監(jiān)督公共衛(wèi)生工作計劃和總結的落實、完成情況。

9.負責全園的安全保衛(wèi)、防火防盜工作，定期檢查大型玩具、電器、水、電煤氣的使用安全，發(fā)現(xiàn)問題及時維修。

任職要求:

1.大專以上學歷;

2.專業(yè)知識:學前教育相關專業(yè);

3.工作經(jīng)驗:2年以上幼兒園后勤管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

4.能力要求:熱愛幼兒教育事業(yè)，熟悉幼兒園后勤工作，并了解幼兒生理發(fā)育特點，誠實敬業(yè)、責任心強，具有良好的開拓創(chuàng)新精神和團隊協(xié)作精神;具備良好的組織、協(xié)調、管理能力。

第6篇 國際幼兒園老師崗位職責

國際幼兒園英文助教老師 北京市海淀區(qū)合一幼兒園 北京市海淀區(qū)合一幼兒園 職責描述:

1.根據(jù)園所的計劃,配合外籍教師制定本班的學期工作計劃;

2.根據(jù)主題,制定本班月計劃、周計劃,并有質量的配合外教完成半日活動計劃;

3.與外籍教師合作備課,并協(xié)助其管理課堂;

4.完成幼兒每日觀察報告,認真記錄幼兒日常學習情況觀察記錄表,并根據(jù)反饋情況有針對性的調整教學方式,做到因材施教;

5.做好與家長的溝通工作。

任職要求:

1. 英語教育相關專業(yè),大專及以上學歷,英語聽說讀寫精通,發(fā)音標準;

2 3-4年以上幼兒英語教學經(jīng)驗,有國際園經(jīng)驗更佳;

3 優(yōu)秀的教研能力及教學實踐能力;

4 具備教學管理能力和協(xié)調能力;

5 熱愛孩子、責任心強、具有較強的溝通和班級管理能力。

6. 持有教師證。

第7篇 幼兒園英語教師崗位職責

uwc幼兒園英語教師(助教) 蘇州國際外語學校 蘇州國際外語學校,蘇州國際外語學校,外語 任職要求:

英語教育專業(yè),本科科以上,口語流利,形象良好,配合主教工作,還需輔助做好班級日常生活工作,具有相應學科的教師資格證書,身體健康,符合教師所必備的身體條件,具備教師任職資格條件,具有教師所需要的綜合素質和專業(yè)技能,口頭表達能力強,有一定的組織管理能力;遵紀守法,品德高尚,作風正派,熱愛教育事業(yè),志愿從事教師工作;有較強的事業(yè)心、責任心和愛心,創(chuàng)新意識和協(xié)調、溝通能力強,具有良好的心理素質和較強的適應能力具有良好的職業(yè)道德,無不良社會記錄.

第8篇 幼兒園園長助理崗位職責任職要求

幼兒園園長助理崗位職責

幼兒園園長助理 山東起跑線母嬰健康管理有限公司 山東起跑線母嬰健康管理有限公司，起跑線母嬰任職要求:女，1名，22-35歲

大專以上學歷，形象好氣質佳，普通話標準

具有良好的語言表達能力，有親和力

有相關辦公室行政工作經(jīng)驗，計算機辦公軟件操作熟練

第9篇 幼兒園主管崗位職責

國際幼兒園教學主管 北京市海淀區(qū)合一幼兒園 北京市海淀區(qū)合一幼兒園 工作職責:

1、深刻理解《幼兒園工作規(guī)程》《幼兒園教育綱要》的內容和觀念,組織各園制定教學教研等計劃,監(jiān)督階段目標的落實;

2、負責與美國園長對接所有課程的設置和安排,負責教師的培訓;

3、負責各分園教學的實施及組織,進行教學制度建設及教學研究;

4、負責各分園日常教育教學、衛(wèi)生保健等工作的檢查與指導,定期組織各園進行研討;

5、負責園本教材的建設、修正、完善工作;

6、領導本部門員工完成中心領導交辦的臨時性工作。

任職要求:

1、教學前教育、英語教育及相關教育專業(yè)碩士及以上學歷;

2、具備領先的教育教學理念,具有教研、教學及管理經(jīng)驗;

3、有國際幼兒園或一級一類園幼兒園教學管理相關工作經(jīng)歷;

4、善于鉆研幼兒園教學模式,創(chuàng)新改革課程體系,具有較強的保教指導能力和決策能力;

4、形象氣質良好,有良好的領導風范,較強的組織、協(xié)調溝通能力。

5、不少于五年國際幼兒園教學管理崗位工作經(jīng)驗;

6、英語可以作為工作語言使用。

第10篇 幼兒園保育員崗位職責任職要求

幼兒園保育員崗位職責

職責描述:

任職要求:

45歲以下，夜崗60歲以下，高中以上學歷，持保育員證(夜崗除外)，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄取。

第11篇 幼兒園后勤主任崗位職責任職要求

幼兒園后勤主任崗位職責

工作職責:

1、在園長的領導下重點負責全園的行政后勤管理工作，撰寫工作計劃、總結，提出管理的措施，落實管理制度，負責做好對行政、后勤各部門的檢查、督促和管理工作。

2、負責行政、后勤人員的政治學習，專業(yè)技能培訓，經(jīng)驗交流，工作計劃總結的檢查和臨時工作調配的日常管理工作，每月及時向園長匯報后期工作情況。

3、負責溝通和協(xié)調后勤人員之間、部門之間、上下級之間的關系，積極主動地支持和配合教學、衛(wèi)生部門做好溝通、直轄市和服務工作。

4、負責園舍、設備、環(huán)境、綠化、車輛維修、衛(wèi)生、接待等方面的管理工作和物資采購工作，以及財產、經(jīng)費等方面的計劃、申報工作。

5、為幼兒園安全保衛(wèi)的主要負責人擔任安全小組組長工作，負責日常安全檢查管理工作，督促有關人員嚴格執(zhí)行安全制度，確保幼兒園安全。

6、參與后勤人員的考核工作。負責教職工考勤工作，每月5號前報園長審批。

7、關心教職工的思想、生活和工作情況，協(xié)調主管內、外的關系，增強團結和凝聚力，消除矛盾，當好園長助手。

任職資格:

1、大專及以上學歷，學前教育、幼師或其他相關專業(yè)

2、5年以上后勤相關崗位工作經(jīng)驗

3、溝通協(xié)調能力、組織能力、學習能力、執(zhí)行能力

4、工作認真仔細、責任心強、主動性強

5、office系統(tǒng)操作熟練

第12篇 幼兒園后勤崗位職責任職要求

幼兒園后勤崗位職責

幼兒園后勤園長 浙江依米教育發(fā)展有限公司 浙江依米教育發(fā)展有限公司，依米 職位職責:

1、負責廚房、食堂管理工作;

2、負責食品安全及器械安全;

3、倉庫管理及給教學活動提供強有力的后勤支持;

4、負責幼兒園環(huán)境衛(wèi)生及后勤人員的培訓

任職要求

1、學前教育專業(yè)，有豐富的幼兒園管理經(jīng)驗;

2、熟悉幼兒園后勤業(yè)務;

3、有省一級幼兒園后勤園長工作經(jīng)驗;

4、大專及以上學歷

第13篇 幼兒園行政崗位職責

私立幼兒園行政院長 成都高新區(qū)三立幼兒園 成都高新區(qū)三立幼兒園 寫在最前面的期望:

態(tài)度和能力一樣重要,能夠感受到責任和愛,才能傳遞責任和愛。我們期望一位尋求事業(yè)進一步發(fā)展,同時具備強烈責任感和優(yōu)秀管理能力的同伴的加入。不尖銳,也不圓滑,不忘初心,一路前行。

薪資面議,請展現(xiàn)自己優(yōu)秀的履歷和能力,我們將提供絕對相匹配的待遇。是的,可以提供期權。

僅招聘有該崗位經(jīng)驗者。

任職要求:

工作其實無外乎認真做人,認真做事,并取得成就。分配好職權,做好內外管理,帶動團隊共同成長,呈現(xiàn)良好的教學成果,做好招生工作。個性爽朗陽光,銳意進取,擁有健康的身體和內心的富足,永遠能夠感染并點燃他人的希望。

常規(guī)的一些例行要求:

1、在集團的領導下參與幼兒園保育保健、膳食營養(yǎng)工作,落實園務計劃及管理目標。

2、認真貫徹宣傳“預防為主、增強為主”的方針,經(jīng)常與保教人員了解分析幼兒健康情況,對保健工作提出管理措施,認真督促和檢查衛(wèi)生制度。

3、組織開展全園的保育工作,組織保育員和后勤人員進行業(yè)務學習,開展園內保育活動觀摩和專題研究,總結推廣,交流經(jīng)驗,互幫互促,幫助保教人員提高業(yè)務水平。

4、貫徹保教結合方針,指導保育員及后勤工作人員緊密配合教育工作,并經(jīng)常檢查督促,落實崗位責任制。

5、負責組織保健人員、后勤人員的學習培訓,進行思想教育,檢查各種制度落實情況,定期對后勤人員考核,整理保育后勤工作的文書檔案。

6、負責全園園舍設備、綠化、環(huán)境衛(wèi)生及園內物品的管理,及時督促維修指導,有人員及時增添教學設備、用品,經(jīng)常進行安全檢查。

7、與醫(yī)務人員共同決定病兒和體弱兒童的護理與飲食。

8、督促檢查各班工作人員對兒童護理工作及執(zhí)行一日生活常規(guī)的情況,每周定期檢查各班執(zhí)行衛(wèi)生制度的情況,并與醫(yī)務人員定期檢查廚房,執(zhí)行衛(wèi)生保健制度情 況。

9、做好安全防衛(wèi)、防火、防毒工作,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時采取措施。

10、做好教職工的考勤登記。

11、制定行政后勤工作計劃,并進行工作總結

12、負責抓好后勤人員的思想和業(yè)務工作,提高烹調技術,協(xié)助園長,合理地安排好后勤人員工作,不斷改善服務質量。

13、業(yè)務園長因公外出,脫產學習或因病休息時全面負責幼兒園的各項工作。

第14篇 幼兒園英語老師崗位職責任職要求

幼兒園英語老師崗位職責

崗位職責:

1、協(xié)助外教制定英文教學計劃并執(zhí)行，或獨立制定英文教學計劃并執(zhí)行。

2、根據(jù)班級安排，輔助外教或獨立承擔英文課程的教育教學任務，啟發(fā)孩子的學習力。

3、配合主班老師，做好班級檔案管理、環(huán)境創(chuàng)設等工作。

4、信任、尊重、平等對待幼兒，營造寬松、愉快、溫馨的班級氛圍。

5、體現(xiàn)全語言的概念，能把幼兒語言的發(fā)展貫穿在一日生活的各環(huán)節(jié)來習得語言。

任職資格:

1、英語或幼兒英語教育專業(yè)大專及以上學歷，口語優(yōu)秀。

2、至少2年幼兒英語教學經(jīng)驗，有教師資格證。

3、教學實踐能力強、學習能力優(yōu)秀，專業(yè)技能優(yōu)秀，具有英文專業(yè)等級證書。

4、愛事業(yè)，愛孩子，責任心強、安全意識強、具有較好的服務意識。

第15篇 幼兒園執(zhí)行園長崗位職責

幼兒園執(zhí)行園長 深圳市愛賽思教育有限公司 深圳市愛賽思教育有限公司 職責描述:

1、負責公司幼兒園項目的落地,主持公司幼兒園項目的日常教務及教學管理工作;

2、及時了解國內外幼兒教育動態(tài),研究幼兒教育新成果,關注幼兒教育發(fā)展的新動向;

3、全面掌握教職員工的思想動態(tài),開展常規(guī)性的培訓:

4、定期召開家長會,展示教育成果、宣傳家教方法,聽取家長意見,提高辦園質量;

5、參與公司工作計劃的制定、確立分級管理目標、建立結構合理、協(xié)調靈活、反饋及時的科學管理機制;

任職要求:

1、教育、管理相關專業(yè)畢業(yè),具備兒童教育心理學實操,本科以上學歷;

2、從事園長或執(zhí)行園長工作三年以上,有豐富的高端園操作經(jīng)驗,有新開園籌備工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、具有獨立開展工作的能力、協(xié)調能力強,能獨立承擔園區(qū)籌建的各項工作;

4、有豐富的幼兒園人脈資源者優(yōu)先;

5、證照齊全,英語口語優(yōu)秀者優(yōu)先。