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第1篇 物流經(jīng)理崗位職責(zé)、要求以及未來可以發(fā)展的方向
物流經(jīng)理的職責(zé)就是在倉庫或其他工作地點(diǎn)指揮和協(xié)調(diào)工人們的工作，物流經(jīng)理作為負(fù)責(zé)整個企業(yè)物流供應(yīng)的“掌舵人”。
物流經(jīng)理崗位職責(zé)
1.管理供應(yīng)商團(tuán)隊(duì)，開發(fā)新的供應(yīng)商，控制采購成本，監(jiān)控倉庫管理，控制庫存成本；
2.監(jiān)控生產(chǎn)計(jì)劃，協(xié)調(diào)工廠訂單與產(chǎn)能；
3.協(xié)調(diào)進(jìn)出口操作，與貨運(yùn)公司，海關(guān)等部門協(xié)作溝通；
4.管理并激勵本部門人員，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神，做好本職工作；
5.制定本部門各種管理流程、管理規(guī)定、規(guī)范物流服務(wù)管理；
6.改善及維護(hù)項(xiàng)目的物流運(yùn)作系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)物流成本的最優(yōu)化；
7.執(zhí)行公司物流政策，并管理物流資源及供應(yīng)商，對供應(yīng)商風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評估；
8.管理公司物流團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)落實(shí)、監(jiān)督、檢查本部門工作的執(zhí)行情況；
9.控制送貨和倉儲成本以符合公司目標(biāo)；
10.管理物流供應(yīng)商以使貨物送達(dá)目標(biāo)客戶手中，并不斷提升客戶的服務(wù)水平，保證日常操作順暢有效；
11.提供實(shí)時管理和作業(yè)報(bào)告，保持計(jì)算機(jī)系統(tǒng)和手工操作系統(tǒng)數(shù)據(jù)精確，保持實(shí)際存貨精確；
12.安置、組織并調(diào)動整個團(tuán)隊(duì)充分執(zhí)行目標(biāo)要求的任務(wù)。
物流經(jīng)理崗位要求
1.管理類或其他相關(guān)專業(yè)；
2.熟悉倉儲和物流管理流程，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.熟悉物流管理業(yè)務(wù)流程，豐富的流程管理技能；
4.熟練使用計(jì)算機(jī)及辦公軟件；
5.英語說寫良好；
6.良好的溝通能力；
7.具有一定的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
8.積極的工作態(tài)度，愿意在飛速發(fā)展的產(chǎn)業(yè)中工作，愿意承受高強(qiáng)度的壓力。
物流經(jīng)理發(fā)展方向
這一行業(yè)存在很多提升的途徑，例如：一開始從事運(yùn)費(fèi)結(jié)算和認(rèn)領(lǐng)工作的職員，最后可能提升到運(yùn)費(fèi)分析員的職位，安排路線的職員可能提升為終點(diǎn)貨物經(jīng)理，而公司業(yè)務(wù)代表則可能提升為物流經(jīng)理。
第2篇 芒果電單車物流經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1、入駐城市團(tuán)隊(duì)崗位職責(zé)描述崗位要求，搭建團(tuán)隊(duì)；
2、負(fù)責(zé)確保倉庫和在外車輛的高效運(yùn)營；
3、核定與考核運(yùn)營績效，并執(zhí)行日常監(jiān)督管理，主持團(tuán)隊(duì)日常培訓(xùn)和學(xué)習(xí)；
4、分解并監(jiān)督執(zhí)行區(qū)域kpi考核目標(biāo)，關(guān)注過程指標(biāo)，實(shí)時跟進(jìn)進(jìn)度，處理好閑置車輛調(diào)度、失聯(lián)故障維護(hù) ；
5、與政府相關(guān)部門保持良好溝通，確保車輛運(yùn)營合法合規(guī)；
職位要求：
1.統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷，男；
2.其中一年及以上基層崗體力活經(jīng)驗(yàn)，物流或o2o地推行業(yè)優(yōu)先；
3.能適應(yīng)出差，有全局觀強(qiáng)，協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有責(zé)任，有擔(dān)當(dāng)；
4.體格健壯，身體素質(zhì)好，并可接受全國范圍內(nèi)運(yùn)營城市外派。
5.有線上管理、調(diào)度經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
第3篇 物流經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
物流經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé)】
1、熟悉跟單、單證的操作流程并合理安排;
2、跟蹤加工廠(委外)的生產(chǎn)進(jìn)度，能獨(dú)立處理工作中的各種問題，應(yīng)變能力強(qiáng)，能夠與工廠、供應(yīng)商及客戶保持良好的溝通能力，協(xié)調(diào)工廠與供應(yīng)商供給情況;
3、負(fù)責(zé)根據(jù)公司訂單要求及交貨期限跟進(jìn)供應(yīng)商生產(chǎn)情況，整理安排跟單計(jì)劃，監(jiān)督供應(yīng)商生產(chǎn)進(jìn)度與品質(zhì)，并保證按約定日期安排出貨
【任職要求】
1.大專及以上學(xué)歷;
2.3年以上電動工具行業(yè)出口物流管理工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉進(jìn)出口報(bào)關(guān)、報(bào)檢等操作流程，通曉商品歸類、海關(guān)及相關(guān)政府部門政策法規(guī);
4..具備數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析能力，思維清晰、反應(yīng)敏捷，特強(qiáng)的談判能力與良好的職業(yè)素養(yǎng)。
物流經(jīng)理崗位
第4篇 倉庫物流經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
倉庫物流經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、設(shè)計(jì)并優(yōu)化公司倉儲/配送物流服務(wù)網(wǎng)絡(luò)和現(xiàn)代化倉儲庫內(nèi)布局;
2、對物流數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，出具分析報(bào)告和優(yōu)化方案，不斷提高物流效率、降低物流成本;
3、全國物流新開倉、新項(xiàng)目、新服務(wù)、新模式的規(guī)劃及解決方案編制;
4、與產(chǎn)品、研發(fā)等部門合作，不斷迭代和優(yōu)化物流服務(wù)產(chǎn)品與信息系統(tǒng);
5、上級交辦的其他日常工作。
任職要求:
1、本科及以上，工科背景，研究生優(yōu)先;
2、3年以上物流園區(qū)規(guī)劃或庫內(nèi)規(guī)劃項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);
3、精通數(shù)據(jù)分析，流程設(shè)計(jì)和倉庫布局設(shè)計(jì)，熟練使用ms office、spss和cad軟件;
4、良好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作能力;
5、適應(yīng)短期出差。
第5篇 連鎖物流經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
連鎖物流經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)貨物的收發(fā)、存儲工作;
2、負(fù)責(zé)藥品的養(yǎng)護(hù)工作;
3、負(fù)責(zé)藥品、商品的配送工作;
4、負(fù)責(zé)部門工作計(jì)劃的制定并執(zhí)行，保證各連鎖藥店藥品的正常供應(yīng);
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，物流管理等管理類相關(guān)專業(yè)，3年以上物流、倉庫管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、愛崗敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識和執(zhí)行力。
第6篇 銷售物流經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
銷售物流經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)所在區(qū)域銷售計(jì)劃的制定與執(zhí)行;
2.負(fù)責(zé)市場開發(fā)，客戶管理;
3.負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)管理;
4.根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)，制定業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃。
任職要求:
1.大?；蛞陨蠈W(xué)歷;
2.在快遞行業(yè)有3年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉業(yè)務(wù)內(nèi)產(chǎn)品體系(時效、流向等);
3.具有良好的客戶基礎(chǔ)，積極主動開拓市場潛在客戶，有一定行業(yè)客戶資源優(yōu)先;
4.有領(lǐng)導(dǎo)和管理才能，可帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)大力開拓和對客戶進(jìn)行維護(hù)和深度開發(fā)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司的預(yù)算指標(biāo);
5.良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作、較強(qiáng)的抗壓能力，適應(yīng)規(guī)范嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾眢w系，有事業(yè)心，進(jìn)取心。職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)所在區(qū)域銷售計(jì)劃的制定與執(zhí)行;
2.負(fù)責(zé)市場開發(fā)，客戶管理;
3.負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)管理;
4.根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)，制定業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃。
任職要求:
1.大?；蛞陨蠈W(xué)歷;
2.在快遞行業(yè)有3年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉業(yè)務(wù)內(nèi)產(chǎn)品體系(時效、流向等);
3.具有良好的客戶基礎(chǔ)，積極主動開拓市場潛在客戶，有一定行業(yè)客戶資源優(yōu)先;
4.有領(lǐng)導(dǎo)和管理才能，可帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)大力開拓和對客戶進(jìn)行維護(hù)和深度開發(fā)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司的預(yù)算指標(biāo);
5.良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作、較強(qiáng)的抗壓能力，適應(yīng)規(guī)范嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾眢w系，有事業(yè)心，進(jìn)取心。
銷售物流經(jīng)理崗位
第7篇 生產(chǎn)物流經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
生產(chǎn)物流經(jīng)理崗位職責(zé)
生產(chǎn)物流經(jīng)理 上海和達(dá)汽車配件有限公司 上海和達(dá)汽車配件有限公司，和達(dá) 1、負(fù)責(zé)分公司全面生產(chǎn)管理，保證準(zhǔn)時交貨。
2、嚴(yán)格按產(chǎn)量考核，對于消極怠工員工、操作能力極差員工，及時給予警告和解聘。
3、培養(yǎng)和提升班長的業(yè)務(wù)能力和管理水平，監(jiān)督各生產(chǎn)班組生產(chǎn)情況，真實(shí)填報(bào)各項(xiàng)表單。
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場綜合管理，制定車間現(xiàn)場管理標(biāo)準(zhǔn)，執(zhí)行公司5s管理標(biāo)準(zhǔn)，杜絕現(xiàn)場生產(chǎn)各種違規(guī)現(xiàn)象，確保生產(chǎn)有序進(jìn)行。
5、嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律，確保產(chǎn)品質(zhì)量;參與產(chǎn)品質(zhì)量的可追溯性管理并貫徹落實(shí)。
6、配合工程技術(shù)人員進(jìn)行新產(chǎn)品對接工作，持續(xù)改進(jìn)和提高老產(chǎn)品質(zhì)量。
7、根據(jù)工藝文件，調(diào)整生產(chǎn)節(jié)拍，保持生產(chǎn)處于___狀態(tài)。
8、控制生產(chǎn)成本，確保生產(chǎn)中部出現(xiàn)批量質(zhì)量事故。
崗位任職要求:
1、學(xué)歷:本科以上，機(jī)械制造、企業(yè)管理等相關(guān)技術(shù)專業(yè);
2、工作經(jīng)驗(yàn):至少五年以上制造業(yè)車間現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗(yàn)，汽車行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3、年齡:25-45歲
4、配合分公司做好各項(xiàng)生產(chǎn)管理工作，能獨(dú)立解決現(xiàn)場的突發(fā)問題;
5、熟悉汽車行業(yè)質(zhì)量體系，了解主機(jī)廠的特殊要求;
6，具有一定的開拓創(chuàng)新精神，善于專研，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
第8篇 保稅物流經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
保稅物流經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、具有多年貨運(yùn)代理、物流行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
2、具有直接客戶資源。
3、具有保稅及非保物流倉儲經(jīng)驗(yàn)。
4、進(jìn)出口貨運(yùn)代理開發(fā)、維系客戶 。
任職要求:1.業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)
2、 熱愛銷售反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
3、 英語四級以上聽說讀寫熟練者優(yōu)先，熟練操作電腦;
