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第1篇 銷售物流經(jīng)理崗位職責任職要求
銷售物流經(jīng)理崗位職責
職責描述:
1.負責所在區(qū)域銷售計劃的制定與執(zhí)行;
2.負責市場開發(fā)，客戶管理;
3.負責銷售團隊管理;
4.根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標，制定業(yè)務發(fā)展計劃。
任職要求:
1.大?；蛞陨蠈W歷;
2.在快遞行業(yè)有3年以上銷售經(jīng)驗，熟悉業(yè)務內產(chǎn)品體系(時效、流向等);
3.具有良好的客戶基礎，積極主動開拓市場潛在客戶，有一定行業(yè)客戶資源優(yōu)先;
4.有領導和管理才能，可帶領團隊大力開拓和對客戶進行維護和深度開發(fā)，帶領團隊完成公司的預算指標;
5.良好的團隊協(xié)作、較強的抗壓能力，適應規(guī)范嚴謹?shù)墓芾眢w系，有事業(yè)心，進取心。職責描述:
1.負責所在區(qū)域銷售計劃的制定與執(zhí)行;
2.負責市場開發(fā)，客戶管理;
3.負責銷售團隊管理;
4.根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標，制定業(yè)務發(fā)展計劃。
任職要求:
1.大專或以上學歷;
2.在快遞行業(yè)有3年以上銷售經(jīng)驗，熟悉業(yè)務內產(chǎn)品體系(時效、流向等);
3.具有良好的客戶基礎，積極主動開拓市場潛在客戶，有一定行業(yè)客戶資源優(yōu)先;
4.有領導和管理才能，可帶領團隊大力開拓和對客戶進行維護和深度開發(fā)，帶領團隊完成公司的預算指標;
5.良好的團隊協(xié)作、較強的抗壓能力，適應規(guī)范嚴謹?shù)墓芾眢w系，有事業(yè)心，進取心。
銷售物流經(jīng)理崗位
第2篇 倉庫物流經(jīng)理崗位職責任職要求
倉庫物流經(jīng)理崗位職責
崗位職責:
1、設計并優(yōu)化公司倉儲/配送物流服務網(wǎng)絡和現(xiàn)代化倉儲庫內布局;
2、對物流數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析，出具分析報告和優(yōu)化方案，不斷提高物流效率、降低物流成本;
3、全國物流新開倉、新項目、新服務、新模式的規(guī)劃及解決方案編制;
4、與產(chǎn)品、研發(fā)等部門合作，不斷迭代和優(yōu)化物流服務產(chǎn)品與信息系統(tǒng);
5、上級交辦的其他日常工作。
任職要求:
1、本科及以上，工科背景，研究生優(yōu)先;
2、3年以上物流園區(qū)規(guī)劃或庫內規(guī)劃項目經(jīng)驗;
3、精通數(shù)據(jù)分析，流程設計和倉庫布局設計，熟練使用ms office、spss和cad軟件;
4、良好的溝通表達能力和團隊合作能力;
5、適應短期出差。
第3篇 芒果電單車物流經(jīng)理崗位職責描述崗位要求
職位描述：
職責描述：
1、入駐城市團隊崗位職責描述崗位要求，搭建團隊；
2、負責確保倉庫和在外車輛的高效運營；
3、核定與考核運營績效，并執(zhí)行日常監(jiān)督管理，主持團隊日常培訓和學習；
4、分解并監(jiān)督執(zhí)行區(qū)域kpi考核目標，關注過程指標，實時跟進進度，處理好閑置車輛調度、失聯(lián)故障維護 ；
5、與政府相關部門保持良好溝通，確保車輛運營合法合規(guī)；
職位要求：
1.統(tǒng)招全日制本科及以上學歷，男；
2.其中一年及以上基層崗體力活經(jīng)驗，物流或o2o地推行業(yè)優(yōu)先；
3.能適應出差，有全局觀強，協(xié)調能力強，有責任，有擔當；
4.體格健壯，身體素質好，并可接受全國范圍內運營城市外派。
5.有線上管理、調度經(jīng)驗者優(yōu)先；
第4篇 物流經(jīng)理崗位職責任職要求
物流經(jīng)理崗位職責
崗位職責】
1、熟悉跟單、單證的操作流程并合理安排;
2、跟蹤加工廠(委外)的生產(chǎn)進度，能獨立處理工作中的各種問題，應變能力強，能夠與工廠、供應商及客戶保持良好的溝通能力，協(xié)調工廠與供應商供給情況;
3、負責根據(jù)公司訂單要求及交貨期限跟進供應商生產(chǎn)情況，整理安排跟單計劃，監(jiān)督供應商生產(chǎn)進度與品質，并保證按約定日期安排出貨
【任職要求】
1.大專及以上學歷;
2.3年以上電動工具行業(yè)出口物流管理工作經(jīng)驗，1年以上團隊管理經(jīng)驗;
3.熟悉進出口報關、報檢等操作流程，通曉商品歸類、海關及相關政府部門政策法規(guī);
4..具備數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析能力，思維清晰、反應敏捷，特強的談判能力與良好的職業(yè)素養(yǎng)。
物流經(jīng)理崗位
第5篇 連鎖物流經(jīng)理崗位職責任職要求
連鎖物流經(jīng)理崗位職責
職責描述:
1、負責貨物的收發(fā)、存儲工作;
2、負責藥品的養(yǎng)護工作;
3、負責藥品、商品的配送工作;
4、負責部門工作計劃的制定并執(zhí)行，保證各連鎖藥店藥品的正常供應;
5、完成領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、?？萍耙陨蠈W歷，物流管理等管理類相關專業(yè)，3年以上物流、倉庫管理相關工作經(jīng)驗;
2、愛崗敬業(yè)，責任心強，具有較強的溝通協(xié)調能力，具有較強的服務意識和執(zhí)行力。
第6篇 保稅物流經(jīng)理崗位職責任職要求
保稅物流經(jīng)理崗位職責
職責描述:
1、具有多年貨運代理、物流行業(yè)經(jīng)驗。
2、具有直接客戶資源。
3、具有保稅及非保物流倉儲經(jīng)驗。
4、進出口貨運代理開發(fā)、維系客戶 。
任職要求:1.業(yè)務能力強，溝通能力強
2、 熱愛銷售反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，有良好的團隊合作精神;
3、 英語四級以上聽說讀寫熟練者優(yōu)先，熟練操作電腦;
第7篇 物流經(jīng)理崗位職責、要求以及未來可以發(fā)展的方向
物流經(jīng)理的職責就是在倉庫或其他工作地點指揮和協(xié)調工人們的工作，物流經(jīng)理作為負責整個企業(yè)物流供應的“掌舵人”。
物流經(jīng)理崗位職責
1.管理供應商團隊，開發(fā)新的供應商，控制采購成本，監(jiān)控倉庫管理，控制庫存成本；
2.監(jiān)控生產(chǎn)計劃，協(xié)調工廠訂單與產(chǎn)能；
3.協(xié)調進出口操作，與貨運公司，海關等部門協(xié)作溝通；
4.管理并激勵本部門人員，加強團隊合作精神，做好本職工作；
5.制定本部門各種管理流程、管理規(guī)定、規(guī)范物流服務管理；
6.改善及維護項目的物流運作系統(tǒng)，實現(xiàn)物流成本的最優(yōu)化；
7.執(zhí)行公司物流政策，并管理物流資源及供應商，對供應商風險進行評估；
8.管理公司物流團隊負責落實、監(jiān)督、檢查本部門工作的執(zhí)行情況；
9.控制送貨和倉儲成本以符合公司目標；
10.管理物流供應商以使貨物送達目標客戶手中，并不斷提升客戶的服務水平，保證日常操作順暢有效；
11.提供實時管理和作業(yè)報告，保持計算機系統(tǒng)和手工操作系統(tǒng)數(shù)據(jù)精確，保持實際存貨精確；
12.安置、組織并調動整個團隊充分執(zhí)行目標要求的任務。
物流經(jīng)理崗位要求
1.管理類或其他相關專業(yè)；
2.熟悉倉儲和物流管理流程，有經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.熟悉物流管理業(yè)務流程，豐富的流程管理技能；
4.熟練使用計算機及辦公軟件；
5.英語說寫良好；
6.良好的溝通能力；
7.具有一定的計劃、組織、協(xié)調能力和團隊協(xié)作精神；
8.積極的工作態(tài)度，愿意在飛速發(fā)展的產(chǎn)業(yè)中工作，愿意承受高強度的壓力。
物流經(jīng)理發(fā)展方向
這一行業(yè)存在很多提升的途徑，例如：一開始從事運費結算和認領工作的職員，最后可能提升到運費分析員的職位，安排路線的職員可能提升為終點貨物經(jīng)理，而公司業(yè)務代表則可能提升為物流經(jīng)理。
第8篇 生產(chǎn)物流經(jīng)理崗位職責任職要求
生產(chǎn)物流經(jīng)理崗位職責
生產(chǎn)物流經(jīng)理 上海和達汽車配件有限公司 上海和達汽車配件有限公司，和達 1、負責分公司全面生產(chǎn)管理，保證準時交貨。
2、嚴格按產(chǎn)量考核，對于消極怠工員工、操作能力極差員工，及時給予警告和解聘。
3、培養(yǎng)和提升班長的業(yè)務能力和管理水平，監(jiān)督各生產(chǎn)班組生產(chǎn)情況，真實填報各項表單。
4、負責生產(chǎn)現(xiàn)場綜合管理，制定車間現(xiàn)場管理標準，執(zhí)行公司5s管理標準，杜絕現(xiàn)場生產(chǎn)各種違規(guī)現(xiàn)象，確保生產(chǎn)有序進行。
5、嚴格執(zhí)行工藝紀律，確保產(chǎn)品質量;參與產(chǎn)品質量的可追溯性管理并貫徹落實。
6、配合工程技術人員進行新產(chǎn)品對接工作，持續(xù)改進和提高老產(chǎn)品質量。
7、根據(jù)工藝文件，調整生產(chǎn)節(jié)拍，保持生產(chǎn)處于___狀態(tài)。
8、控制生產(chǎn)成本，確保生產(chǎn)中部出現(xiàn)批量質量事故。
崗位任職要求:
1、學歷:本科以上，機械制造、企業(yè)管理等相關技術專業(yè);
2、工作經(jīng)驗:至少五年以上制造業(yè)車間現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗，汽車行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
3、年齡:25-45歲
4、配合分公司做好各項生產(chǎn)管理工作，能獨立解決現(xiàn)場的突發(fā)問題;
5、熟悉汽車行業(yè)質量體系，了解主機廠的特殊要求;
6，具有一定的開拓創(chuàng)新精神，善于專研，具有良好的溝通協(xié)調能力。
