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第1篇 法律合規(guī)顧問 軟件正版化顧問崗位職責(zé)要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1、搜集并掌握盜版用戶的全面信息，包括公司規(guī)模、盜版使用的詳細(xì)情況等信息；
2、通過電話或面談形式，聯(lián)系使用我司盜版軟件的公司，進行談判協(xié)商，達成正版化軟件的采購方案；
3、協(xié)助起草寄送相關(guān)法律文書至客戶方企業(yè)并及時跟進；
4、配合第三方律所等機構(gòu)完成訴訟等事項。
職位要求：
1、全日制本科以上學(xué)歷，法律相關(guān)專業(yè)尤佳；
2、具備3年以上知識產(chǎn)權(quán)維護工作經(jīng)驗，1年以上軟件行業(yè)正版化推行經(jīng)驗；
3、熟悉知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)法規(guī)和正版化維權(quán)的流程；
4、優(yōu)秀的溝通能力和邏輯思維，有一定抗壓能力。
第2篇 法律合規(guī)部部長崗位職責(zé)任職要求
法律合規(guī)部部長崗位職責(zé)
法律合規(guī)部部長 職位綜述:
全面負(fù)責(zé)公司法律合規(guī)及法律事務(wù)，制定并實現(xiàn)公司法律合規(guī)管理、合同管理、投資項目管理、知識產(chǎn)權(quán)管理、公司治理、糾紛處理、法律培訓(xùn)系統(tǒng)和其他法律風(fēng)險管理目標(biāo)，建立法律管理體制，防范企業(yè)法律風(fēng)險。
工作職責(zé)
公司各項法律工作:
1、負(fù)責(zé)制定公司法制工作目標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)建立公司法制工作體制。
3、負(fù)責(zé)建立公司總部與各下級子公司的法務(wù)網(wǎng)絡(luò)，管理指導(dǎo)下級子公司法律事務(wù)工作。
法律合規(guī)管理:
1、按照國企、國資合規(guī)經(jīng)營管理要求，對公司重大項目、合同進行法律合規(guī)審查
2、按照國企、國資合規(guī)經(jīng)營管理要求，對公司新頒制度作法律合規(guī)審查
3、整理匯總涉及國企、國資合規(guī)經(jīng)營管理的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策，定期上報公司領(lǐng)導(dǎo)
合同管理:
1、負(fù)責(zé)審核公司各類公司，把控合同風(fēng)險。
2、負(fù)責(zé)審核公司各類制度。
3、負(fù)責(zé)建立健全合同管理制度。
投資項目法律風(fēng)險把控:
1、負(fù)責(zé)把控企業(yè)投資項目法律風(fēng)險。
2、負(fù)責(zé)向各部門提供法律支持。
知識產(chǎn)權(quán)管理:
1、負(fù)責(zé)制定知識產(chǎn)權(quán)保護策略，制定知識產(chǎn)權(quán)保護制度，跟蹤各公司知識產(chǎn)權(quán)動態(tài)變化，促進品牌建設(shè)。
2、負(fù)責(zé)向公司各單位提供法律咨詢服務(wù)。
法律宣傳培訓(xùn):
1、負(fù)責(zé)制定公司法制宣傳培訓(xùn)工作計劃。
2、負(fù)責(zé)組織各類法律培訓(xùn)。
法務(wù)管理團隊建設(shè)及法律工作網(wǎng)絡(luò)化管理:
1、負(fù)責(zé)組建法務(wù)管理團隊。
2、負(fù)責(zé)建立國控法律事務(wù)工作人員聯(lián)系網(wǎng)絡(luò)。
3、通過網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)，對各級子公司法律事務(wù)開展指導(dǎo)、監(jiān)督、管理。
上市事務(wù)等公司治理:
1、負(fù)責(zé)上市后各類信息披露的審核。
2、負(fù)責(zé)保證公司上市后持續(xù)規(guī)范運作。
3、為公司經(jīng)營提供上市后工作合規(guī)性法律咨詢。
公司糾紛處理:
1、負(fù)責(zé)公司訴訟、非訴訟事務(wù)處理。
法律風(fēng)險把控:
1、把控公司內(nèi)運行中涉及的法律風(fēng)險。
2、其它涉及法律風(fēng)險的事務(wù)。
其他:及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 同時具有法院和企業(yè)經(jīng)驗為佳 職位綜述:
全面負(fù)責(zé)公司法律合規(guī)及法律事務(wù)，制定并實現(xiàn)公司法律合規(guī)管理、合同管理、投資項目管理、知識產(chǎn)權(quán)管理、公司治理、糾紛處理、法律培訓(xùn)系統(tǒng)和其他法律風(fēng)險管理目標(biāo)，建立法律管理體制，防范企業(yè)法律風(fēng)險。
工作職責(zé)
公司各項法律工作:
1、負(fù)責(zé)制定公司法制工作目標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)建立公司法制工作體制。
3、負(fù)責(zé)建立公司總部與各下級子公司的法務(wù)網(wǎng)絡(luò)，管理指導(dǎo)下級子公司法律事務(wù)工作。
法律合規(guī)管理:
1、按照國企、國資合規(guī)經(jīng)營管理要求，對公司重大項目、合同進行法律合規(guī)審查
2、按照國企、國資合規(guī)經(jīng)營管理要求，對公司新頒制度作法律合規(guī)審查
3、整理匯總涉及國企、國資合規(guī)經(jīng)營管理的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策，定期上報公司領(lǐng)導(dǎo)
合同管理:
1、負(fù)責(zé)審核公司各類公司，把控合同風(fēng)險。
2、負(fù)責(zé)審核公司各類制度。
3、負(fù)責(zé)建立健全合同管理制度。
投資項目法律風(fēng)險把控:
1、負(fù)責(zé)把控企業(yè)投資項目法律風(fēng)險。
2、負(fù)責(zé)向各部門提供法律支持。
知識產(chǎn)權(quán)管理:
1、負(fù)責(zé)制定知識產(chǎn)權(quán)保護策略，制定知識產(chǎn)權(quán)保護制度，跟蹤各公司知識產(chǎn)權(quán)動態(tài)變化，促進品牌建設(shè)。
2、負(fù)責(zé)向公司各單位提供法律咨詢服務(wù)。
法律宣傳培訓(xùn):
1、負(fù)責(zé)制定公司法制宣傳培訓(xùn)工作計劃。
2、負(fù)責(zé)組織各類法律培訓(xùn)。
法務(wù)管理團隊建設(shè)及法律工作網(wǎng)絡(luò)化管理:
1、負(fù)責(zé)組建法務(wù)管理團隊。
2、負(fù)責(zé)建立國控法律事務(wù)工作人員聯(lián)系網(wǎng)絡(luò)。
3、通過網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)，對各級子公司法律事務(wù)開展指導(dǎo)、監(jiān)督、管理。
上市事務(wù)等公司治理:
1、負(fù)責(zé)上市后各類信息披露的審核。
2、負(fù)責(zé)保證公司上市后持續(xù)規(guī)范運作。
3、為公司經(jīng)營提供上市后工作合規(guī)性法律咨詢。
公司糾紛處理:
1、負(fù)責(zé)公司訴訟、非訴訟事務(wù)處理。
法律風(fēng)險把控:
1、把控公司內(nèi)運行中涉及的法律風(fēng)險。
2、其它涉及法律風(fēng)險的事務(wù)。
其他:及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
法律合規(guī)部部長崗位
第3篇 法律合規(guī)崗位職責(zé)任職要求
法律合規(guī)崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、 擬定相關(guān)業(yè)務(wù)合同文本，負(fù)責(zé)各類授信、非授信業(yè)務(wù)合同的審查，并提出法律意見;
2、 負(fù)責(zé)新業(yè)務(wù)、新產(chǎn)品的合規(guī)審查工作;
3、 組織推動案防合規(guī)各項工作，定期召開案防合規(guī)會議，推進員工行為管理的各項工作，按時完成員工行為排查等工作;
4、 推進操作風(fēng)險管理、關(guān)聯(lián)交易管理等工作。
任職要求:
1、 法學(xué)相關(guān)專業(yè)，碩士以上學(xué)歷，并通過司法考試;
2、 具有商業(yè)銀行3年以上法律合規(guī)工作經(jīng)驗，或大型律師事務(wù)所3年以上相關(guān)銀行債權(quán)訴訟工作經(jīng)驗;
3、 能適應(yīng)高強度的工作，學(xué)習(xí)能力強，具有良好的職業(yè)道德及職業(yè)操守。
法律合規(guī)崗位
第4篇 法律合規(guī)崗崗位職責(zé)任職要求
法律合規(guī)崗崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、 擬定相關(guān)業(yè)務(wù)合同文本，負(fù)責(zé)各類授信、非授信業(yè)務(wù)合同的審查，并提出法律意見;
2、 負(fù)責(zé)新業(yè)務(wù)、新產(chǎn)品的合規(guī)審查工作;
3、 組織推動案防合規(guī)各項工作，定期召開案防合規(guī)會議，推進員工行為管理的各項工作，按時完成員工行為排查等工作;
4、 推進操作風(fēng)險管理、關(guān)聯(lián)交易管理等工作。
任職要求:
1、 法學(xué)相關(guān)專業(yè)，碩士以上學(xué)歷，并通過司法考試;
2、 具有商業(yè)銀行3年以上法律合規(guī)工作經(jīng)驗，或大型律師事務(wù)所3年以上相關(guān)銀行債權(quán)訴訟工作經(jīng)驗;
3、 能適應(yīng)高強度的工作，學(xué)習(xí)能力強，具有良好的職業(yè)道德及職業(yè)操守。
法律合規(guī)崗崗位
第5篇 法律合規(guī)室主任崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)： 1、貫徹總公司法律合規(guī)事務(wù)管理的有關(guān)規(guī)定，制訂完善分公司法律合規(guī)事務(wù)管理規(guī)定并嚴(yán)格執(zhí)行。 2、為分公司總經(jīng)理室的重大決策提供法律意見。 3、在與相關(guān)部門充分溝通、協(xié)調(diào)前提下妥善處理分公司及機構(gòu)的訴訟及非訴訟案件。 4、審核公司法律文件、對外合同。對承保、理賠及訴訟等各環(huán)節(jié)的風(fēng)險隱患提出改善建議，并給予法律支持。 5、指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督各三級機構(gòu)的法律工作并提出法律建議，普及員工法律知識。職位要求： 1、有國家司法機關(guān)正式編制的工作經(jīng)歷；2、通過司法考試；3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力；
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-5年
