渠道運(yùn)營(yíng)崗位要求9篇

第1篇 渠道運(yùn)營(yíng)渠道經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

渠道運(yùn)營(yíng)渠道經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司ota平臺(tái)上相關(guān)產(chǎn)品的整體運(yùn)營(yíng)，制定運(yùn)營(yíng)策略、方案和計(jì)劃并組織執(zhí)行;

2、負(fù)責(zé)管理和提升ota平臺(tái)，與各渠道進(jìn)行商務(wù)談判、合同簽訂等事宜，并完成銷售任務(wù);

3、負(fù)責(zé)制定和監(jiān)管各渠道的酒店政策，并推動(dòng)各項(xiàng)工作流程和業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn);

4、通過(guò)數(shù)據(jù)分析，配合引流工作并不斷優(yōu)化流量，提高流量轉(zhuǎn)化率;

5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)策劃大型促銷和事件型營(yíng)銷活動(dòng)，提升銷售額和品牌影響力。

任職資格:

1、市場(chǎng)營(yíng)銷、電子商務(wù)相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷;

2、2年以上互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗(yàn)，至少有1年以上ota運(yùn)營(yíng)或管理經(jīng)驗(yàn);

3、精通電商網(wǎng)站架構(gòu)，熟悉酒店業(yè)務(wù)，能夠輸出方法論，指導(dǎo)和培養(yǎng)產(chǎn)品團(tuán)隊(duì);

4、具備優(yōu)秀的定量分析能力和嚴(yán)密邏輯思維，具備良好的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)策略制定的能力、良好的運(yùn)營(yíng)思維和創(chuàng)新意識(shí)、判斷力與決策能力;

5、優(yōu)秀的溝通能力、執(zhí)行能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

渠道運(yùn)營(yíng)渠道經(jīng)理崗位

第2篇 渠道運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)公司渠道業(yè)務(wù)總體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，制定相關(guān)渠道發(fā)展策略及運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，對(duì)各項(xiàng)開(kāi)拓及運(yùn)營(yíng)管理指標(biāo)的達(dá)成結(jié)果負(fù)責(zé)；

2、全面負(fù)責(zé)渠道運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)管理，針對(duì)長(zhǎng)期、短期的年度和月計(jì)劃，組織督促完成各項(xiàng)任務(wù)和經(jīng)營(yíng)指標(biāo)；

3、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力，能獨(dú)立承擔(dān)公司業(yè)務(wù)開(kāi)拓、談判、方案、客戶關(guān)系維護(hù)等需求；

4、負(fù)責(zé)渠道業(yè)務(wù)板塊管理梯隊(duì)搭建，人才隊(duì)伍的培養(yǎng)和發(fā)展管控；

5、為重大決策事項(xiàng)組織人員提供數(shù)據(jù)支持和專項(xiàng)研究報(bào)告，定期為公司提出當(dāng)前企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況分析和前景預(yù)測(cè)報(bào)告;

6、負(fù)責(zé)審查部門(mén)提交的各種工作匯報(bào)，評(píng)估工作效率并對(duì)存在的問(wèn)題加以處理，定期聽(tīng)取直接下級(jí)述職，并做出工作評(píng)定；

7、及時(shí)掌握、分析目標(biāo)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，根據(jù)市場(chǎng)動(dòng)向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢(shì)的變化，隨時(shí)調(diào)整和修改的運(yùn)營(yíng)策略方案；

8、充分利用相關(guān)渠道資源條件，負(fù)責(zé)旅游資源拓展整合，拓展公司產(chǎn)品的市場(chǎng)價(jià)值，完成公司gmv任務(wù)指標(biāo)；

9、負(fù)責(zé)公司品牌在渠道的市場(chǎng)策劃及傳播，制定營(yíng)銷創(chuàng)意規(guī)劃，并根據(jù)業(yè)務(wù)方向，梳理并引領(lǐng)業(yè)務(wù)方需求，輸出品牌或營(yíng)銷策略，協(xié)調(diào)調(diào)動(dòng)各類資源在渠道的推動(dòng)，把控項(xiàng)目質(zhì)量及節(jié)奏。

職位要求：

1、大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷，旅游管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2、1年以上負(fù)責(zé)全國(guó)區(qū)域的渠道運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)背景，至少3年以上旅游行業(yè)經(jīng)驗(yàn);

3、具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析、業(yè)務(wù)規(guī)劃、理解能力，善于協(xié)調(diào)溝通并組織資源推動(dòng)業(yè)務(wù)進(jìn)展；

4、具有豐富的商務(wù)談判技巧，對(duì)全國(guó)市場(chǎng)有敏銳的洞察分析能力；

5、具有組織制定事業(yè)部年度運(yùn)營(yíng)指標(biāo)和發(fā)展計(jì)劃等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；

6、通曉企業(yè)管理知識(shí)，具備旅游管理、財(cái)務(wù)管理、法律等方面知識(shí)。

第3篇 app渠道運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)任職要求

app渠道運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)app的ios及安卓投放渠道的合作;2.負(fù)責(zé)應(yīng)用商店合作關(guān)系的拓展和維護(hù)，取得首發(fā)、活動(dòng)等推廣資源，完成指定的推廣指標(biāo);3.負(fù)責(zé)與異業(yè)同業(yè)各類產(chǎn)品的商務(wù)合作，包括聯(lián)合營(yíng)銷、資源互換等;4.負(fù)責(zé)推廣渠道的數(shù)據(jù)監(jiān)控和反饋跟蹤，對(duì)推廣數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，及時(shí)調(diào)整推廣策略，為客戶端產(chǎn)品持續(xù)發(fā)展提出建議;5.關(guān)注app產(chǎn)品以及行業(yè)情況，及時(shí)根據(jù)市場(chǎng)情況提出渠道改進(jìn)方案。任職要求:1.電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷;2.2年以上移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用產(chǎn)品的網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)或推廣經(jīng)驗(yàn);3.熟悉各個(gè)發(fā)布渠道，有過(guò)和各類應(yīng)用商店溝通的經(jīng)驗(yàn);4.有良好的數(shù)據(jù)分析能力，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，邏輯思維能力強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng);5.熟悉app項(xiàng)目管理，優(yōu)秀的項(xiàng)目管理能力和項(xiàng)目推廣能力;6.有激情，樂(lè)于接受挑戰(zhàn)，適應(yīng)快節(jié)奏的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)。

app渠道運(yùn)營(yíng)專員崗位

第4篇 產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)（渠道運(yùn)營(yíng)）崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

崗位職責(zé)：

1．負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)推廣體系的搭建、拓展和完善；

2．對(duì)用戶進(jìn)行分層，制定不同層級(jí)用戶維護(hù)策略；

3．對(duì)用戶數(shù)據(jù)進(jìn)行分析并及時(shí)了解用戶實(shí)際使用情況；

4．分析產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，根據(jù)用戶需求和運(yùn)營(yíng)需求促進(jìn)產(chǎn)品優(yōu)化；

5．完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

職位要求：

1．學(xué)歷：大專以上學(xué)歷，具有品牌管理、市場(chǎng)策劃、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)知識(shí)；

2．專業(yè)經(jīng)驗(yàn)：兩年以上產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)；至少一年b端產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)；

3．熟練掌握數(shù)據(jù)分析工具、模型，邏輯嚴(yán)謹(jǐn)、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)，有很強(qiáng)的提出、分析、解決問(wèn)題的能力；

4．結(jié)果導(dǎo)向，可以圍繞目標(biāo)拆解形成落地方案，能根據(jù)效果快速進(jìn)行迭代；

5．具有良好的溝通能力和抗壓能力，能協(xié)調(diào)多方資源高效執(zhí)行方案。

崗位要求：

學(xué)歷要求：本科及以上

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：經(jīng)驗(yàn)3-5年

第5篇 渠道運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1、負(fù)責(zé)境外酒店及打包旅游產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)；成本估算，制定出合理的市場(chǎng)價(jià)位；

2、定期更新產(chǎn)品的價(jià)格和房態(tài)，提高利潤(rùn)；

3、負(fù)責(zé)所轄產(chǎn)品的進(jìn)銷庫(kù)存管理及渠道分銷管理；

4、日常數(shù)據(jù)監(jiān)控收集，分析研究各渠道的銷量、優(yōu)勢(shì)，與公司產(chǎn)品部，銷售部，訂單處理部門(mén)等保持良好溝通。

職位要求：

1、大專以上學(xué)歷，旅游管理/酒店管理專業(yè)優(yōu)先；

2、具備酒店運(yùn)營(yíng)的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有控盤(pán)意識(shí)，懂調(diào)價(jià)及調(diào)房態(tài)；

3、思維靈活，有承壓能力；

4、態(tài)度積極主動(dòng)，獨(dú)立思考，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；

5、具備良好的英文讀寫(xiě)、口語(yǔ)能力優(yōu)先考慮。

第6篇 渠道運(yùn)營(yíng)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

1、負(fù)責(zé)公司app線上推廣，對(duì)新增流量、效果和roi負(fù)責(zé)

2、根據(jù)產(chǎn)品特性，協(xié)調(diào)各部門(mén)，制定突破性渠道合作模式，評(píng)估出效果產(chǎn)出，落地渠道營(yíng)銷項(xiàng)目，并不斷優(yōu)化調(diào)整，實(shí)現(xiàn)更好的渠道產(chǎn)出和合作規(guī)模

3、負(fù)責(zé)每日投放渠道數(shù)據(jù)匯總及反饋，從運(yùn)營(yíng)角度分析渠道投放效果，制定流量?jī)r(jià)格機(jī)制

4、數(shù)據(jù)監(jiān)控，監(jiān)控每個(gè)渠道的數(shù)量，各環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)化率，對(duì)合作平臺(tái)做優(yōu)勝劣汰，并對(duì)數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)。

5、監(jiān)控分析推廣數(shù)據(jù)，不斷提升渠道的轉(zhuǎn)化率，提升每個(gè)渠道的效率，各環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)化率，并有效提升用戶粘度

6、觀察行業(yè)競(jìng)品app，及時(shí)掌握競(jìng)品的推廣方式和動(dòng)態(tài)，定期做出市場(chǎng)動(dòng)態(tài)評(píng)估。

7、整理和分析數(shù)據(jù)經(jīng)驗(yàn)豐富，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，對(duì)渠道把控能力強(qiáng)

崗位要求：

1、本科及以上學(xué)歷，兩年以上互聯(lián)網(wǎng)金融推廣運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

2、熟悉各種推廣方式并具有實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，對(duì)app推廣有深入認(rèn)知，

3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感、具有良好的數(shù)據(jù)監(jiān)控和分析能力，能獨(dú)立根據(jù)數(shù)據(jù)提出合理化建議；

4、結(jié)果導(dǎo)向，思路清晰且執(zhí)行力強(qiáng)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，可跨部門(mén)多線程推進(jìn)工作，有積極的工作態(tài)度和高度責(zé)任心，具備快速學(xué)習(xí)能力，抗壓能力強(qiáng)

第7篇 小紅書(shū)運(yùn)營(yíng)/渠道運(yùn)營(yíng)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

1、負(fù)責(zé)小紅書(shū)/網(wǎng)易考拉平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)工作，包括網(wǎng)店整體規(guī)劃、裝修、營(yíng)銷、推廣、客戶關(guān)系管理等系統(tǒng)經(jīng)營(yíng)性工作；

2、和平臺(tái)類目負(fù)責(zé)人保持良好的溝通，爭(zhēng)取各類活動(dòng)資源；

3、負(fù)責(zé)平臺(tái)活動(dòng)報(bào)名，包括團(tuán)購(gòu)、類目活動(dòng)等，爭(zhēng)取活動(dòng)資源；

4、負(fù)責(zé)公司各平臺(tái)內(nèi)容運(yùn)營(yíng)、粉絲趴、微淘的維護(hù)與推廣；

5、負(fù)責(zé)尋找達(dá)人合作，維護(hù)達(dá)人關(guān)系，積累達(dá)人資源：如達(dá)人內(nèi)容頻道的運(yùn)營(yíng)，如有好貨、必買清單、愛(ài)逛街等；

6、策劃基于社會(huì)化媒體的傳播，抓熱點(diǎn)、做專題、玩互動(dòng)、和粉絲玩到high。

任職要求：

1、 有一年以上電商平臺(tái)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

2、 有數(shù)據(jù)分析能力和邏輯推理能力，可以通過(guò)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略；

3、 積極主動(dòng)，洞察力強(qiáng)及學(xué)習(xí)能力良好。

第8篇 渠道運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

【崗位職責(zé)】：

1、對(duì)新媒體平臺(tái)進(jìn)行線上投放管理

①對(duì)微信、小程序，通過(guò)廣點(diǎn)通進(jìn)行投放管理；

②對(duì)微博，通過(guò)新浪扶翼進(jìn)行投放管理；

③對(duì)今日頭條進(jìn)行投放管理；

2、對(duì)app進(jìn)行投放管理

①通過(guò)aso提升關(guān)鍵詞布局和app排名

②對(duì)騰訊寶、百度市場(chǎng)、華為市場(chǎng)、三星市場(chǎng)、小米市場(chǎng)、oppo市場(chǎng)、vivo市場(chǎng)、360市場(chǎng)進(jìn)行投放管理；

③負(fù)責(zé)刷版、積分墻、換量等投放運(yùn)營(yíng)；

④積極應(yīng)用市場(chǎng)官方活動(dòng)，爭(zhēng)取更大曝光量

3、對(duì)官網(wǎng)進(jìn)行投放管理

①官網(wǎng)seo優(yōu)化，提升自然流量；

②官網(wǎng)的sem投放管理；

4、軟文投放

①對(duì)平臺(tái)的公關(guān)軟文進(jìn)行投放管理。

【職位要求】：

1、大專以上學(xué)歷，有2年以上app運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)；

2、對(duì)用戶行為及心理有敏感度，能獨(dú)立策劃app線上、線下運(yùn)營(yíng)活動(dòng)；

3、熟悉app的各類指標(biāo)、收集用戶行為數(shù)據(jù)以及相應(yīng)統(tǒng)計(jì)方法；

4、對(duì)app運(yùn)營(yíng)有自己的認(rèn)識(shí)，了解app端各類活動(dòng)形式，對(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展有創(chuàng)新的想法，并愿意去實(shí)踐；

5、較強(qiáng)的溝通能力、活動(dòng)組織能力、抗壓能力能力；想法新奇，喜歡創(chuàng)新，愿意大膽探索；

6.對(duì)seo規(guī)則有一定的了解和實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。

【辦公地點(diǎn)】：軟件園二期；

【面試地點(diǎn)】：廈門(mén)思明區(qū)鳳嶼路2號(hào)，臉博士大廈5樓

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年

第9篇 渠道運(yùn)營(yíng)主管崗位職責(zé)任職要求

渠道運(yùn)營(yíng)主管崗位職責(zé)

渠道運(yùn)營(yíng)主管(急) 杭州有朋網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司 杭州有朋網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司，有朋 1. 了解外部大流量平臺(tái)，熟悉平臺(tái)規(guī)則機(jī)制，了解平臺(tái)店鋪及商品的運(yùn)營(yíng)及推廣方式。

2. 負(fù)責(zé)外部渠道合作洽談，整合資源發(fā)散思考各種合作可能，不斷創(chuàng)新合作模式，以gmv為目標(biāo)，爭(zhēng)取渠道資源。

3. 策劃并執(zhí)行相關(guān)推廣活動(dòng)，通過(guò)有效運(yùn)營(yíng)手段提升關(guān)鍵指標(biāo)，負(fù)責(zé)與平臺(tái)小二對(duì)接，有獨(dú)立規(guī)劃商品運(yùn)營(yíng)方案和營(yíng)銷計(jì)劃能力，與公司各部門(mén)高效協(xié)作。

4. 負(fù)責(zé)店鋪后臺(tái)維護(hù)管理，并根據(jù)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)即使調(diào)整店鋪商品、活動(dòng)，不斷嘗試新的營(yíng)銷方式。

崗位要求:

1. 2年以上具有微信公眾號(hào)、微店、阿里系、網(wǎng)易平臺(tái)、京東、一條、頭條等渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2. 對(duì)傳統(tǒng)文化感興趣，具備一定的審美與選品能力。思維活躍，有創(chuàng)新意識(shí)，具有線上活動(dòng)組織策劃能力。

3. 敢拼敢干，有強(qiáng)烈的事業(yè)心及執(zhí)行力，較強(qiáng)的公關(guān)和談判能力。

4. 較強(qiáng)的統(tǒng)籌規(guī)劃能力，具有團(tuán)隊(duì)精神，溝通和協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)，具有強(qiáng)烈的目標(biāo)達(dá)成意識(shí)。

渠道運(yùn)營(yíng)主管崗位