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技術(shù)總工崗位要求15篇

發(fā)布時間:2023-01-19 07:06:18 查看人數(shù):69
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技術(shù)總工崗位要求

第1篇 技術(shù)總工崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

崗位要求1、 大學(xué)本科及以上學(xué)歷,建筑、土木、結(jié)構(gòu)類相關(guān)專業(yè); 2、 5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有高級工程師職稱者優(yōu)先; 3、 熟悉工程開發(fā)及現(xiàn)場施工過程管理,對工程規(guī)劃、設(shè)計、造價、預(yù)算、控制、施工管理有深刻的理解及實際操作經(jīng)驗; 4、 具有對大型工程項目的策劃、統(tǒng)籌和實施的能力,創(chuàng)新能力強、思維開闊,有出色的溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)能力; 5、 工作勤奮,認(rèn)真負(fù)責(zé),具有較強的事業(yè)心和責(zé)任心。崗位職責(zé)1、 全面負(fù)責(zé)公司工程項目的指導(dǎo)及管理工作; 2、 負(fù)責(zé)落實各階段、各類別施工圖紙的設(shè)計與改進,審核施工圖紙設(shè)計深度和質(zhì)量,優(yōu)化結(jié)構(gòu)方案; 3、 負(fù)責(zé)主持項目技術(shù)問題研討會,負(fù)責(zé)解決項目設(shè)計、施工中的重大技術(shù)問題; 4、 協(xié)助對現(xiàn)場質(zhì)量進行監(jiān)控和指導(dǎo),解決項目實施過程中的質(zhì)量問題; 5、 負(fù)責(zé)公司工程項目的技術(shù)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的制定,制定具體項目的技術(shù)與質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn); 6、 對項目的進度、安全、成本等為公司提出具體的控制建議。

崗位要求:

學(xué)歷要求:大專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:5-10年

第2篇 土建技術(shù)總工崗位職責(zé)土建技術(shù)總工職責(zé)任職要求

土建技術(shù)總工崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1. 負(fù)責(zé)對分管項目的質(zhì)量,進度,安全,文明施工等進行監(jiān)控,并對相關(guān)問題組織解決;

2. 參與分管項目的招投標(biāo)工作,對公司的工作計劃進行核查和評估;

3. 負(fù)責(zé)分管項目相關(guān)技術(shù)資料和圖紙,進行審核并提出意見,參與重大結(jié)構(gòu)方案會審,參與工程中間驗收和竣工驗收;

4. 負(fù)責(zé)各項目對合作單位,分子公司的協(xié)調(diào)管理工作;

5. 參與團隊管理;

任職要求:

1.本科以上學(xué)歷,5年以上土建技術(shù)管理經(jīng)驗,能處理房建過程中的復(fù)雜技術(shù)問題;

2.熟悉各項建筑工程管理,技術(shù)規(guī)范,能獨立處理施工過程中的技術(shù)問題;

3.有較強的項目施工組織及綜合協(xié)調(diào)能力。

第3篇 汽車租后技術(shù)總工崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述:

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品(新能源電動車)與廠商及各供應(yīng)商的技術(shù)對接;

2、對公司采購車輛的出廠要求、配置等做出技術(shù)要求,并結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展需要與整車廠對接,定制化技術(shù)要求及標(biāo)準(zhǔn);

3、負(fù)責(zé)為公司車輛處置給予合理建議方案,以保障公司資產(chǎn)利益最大化。

職位要求:

1、本科及以上學(xué)歷,車輛工程、汽車維修與檢測相關(guān)專業(yè);

2、8年及以上新能源整車廠或電池廠商研發(fā)或售后相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;

3、熟悉新能源汽車行業(yè),對國家政策、及各地政策、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等有深入的了解和自己的見解;

4、具體良好的統(tǒng)籌能力及團隊管理能力;

5、具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力。

第4篇 技術(shù)總工(贛州)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)工程項目的全部技術(shù)管理工作。

2、 參與審定項目的方案設(shè)計、初步設(shè)計和施工圖設(shè)計,并對設(shè)計中存在的技術(shù)問題提出修改意見。

3、 參與招標(biāo)文書中技術(shù)要求的審定工作。

4、 參與單項工程的地質(zhì)勘測和設(shè)計管理工作(包括地勘、設(shè)計、圖紙會審等);

5、 負(fù)責(zé)檢查圖紙會審紀(jì)要內(nèi)容的落實情況。

6、 深入施工現(xiàn)場,遵照有關(guān)施工規(guī)范,負(fù)責(zé)工程技術(shù)管理及、工程進度和安全的監(jiān)督。重點負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查施工單位是否按施工圖紙要求和工程規(guī)范要求進行施工,嚴(yán)格檢查工程質(zhì)量,把好工程質(zhì)量關(guān)。

任職資格

1、相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;

2、5年以上自營項目總工工作經(jīng)歷;

3、精通行業(yè)內(nèi)的最新技術(shù)方法;能夠把握行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢和業(yè)務(wù)發(fā)展動向,對關(guān)鍵技術(shù)有自己獨到見解;

4、有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織和團隊建設(shè)能力,認(rèn)同企業(yè)精神;

5、具有一級建造師證書。

第5篇 技術(shù)總工-騰沖(東區(qū)部)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

崗位職責(zé):

1、組織有關(guān)人員熟悉、審閱圖紙并參加圖紙會審

2、負(fù)責(zé)現(xiàn)場施工技術(shù)工作并對現(xiàn)場有關(guān)人員進行交底,指導(dǎo)各專業(yè)技術(shù)人員、管理人員工作;

3、支持建筑物的位置、軸線、標(biāo)高等的檢驗,組織隱蔽工程驗收;

4、組織分部工程的質(zhì)量檢查和質(zhì)量驗收、竣工預(yù)檢,參加竣工驗收;

5、落實新技術(shù)、新材料、新工藝的推廣應(yīng)用;

6、組織解決項目中的技術(shù)質(zhì)量難題;

11、施工期間指導(dǎo)資料員逐步完成竣工圖繪制,做到竣工圖的繪制與施工進度同步。

任職要求:

1、專科以上學(xué)歷,建筑、土木工程、工民建等相關(guān)專業(yè);

2、5年以上施工單位工作經(jīng)驗;

3、熟悉施工現(xiàn)場技術(shù)工作;

4、持有一級建造師證者優(yōu)先;

第6篇 技術(shù)總工工程師崗位職責(zé)技術(shù)總工工程師職責(zé)任職要求

技術(shù)總工工程師崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)施工組織設(shè)計、施工方案、技術(shù)措施、工序設(shè)計和工序標(biāo)準(zhǔn)、成品保護方案、過程識別控制的具體編制和交底工作,并跟蹤、督導(dǎo)落實;

2、參與施工項目的圖紙會審、深化設(shè)計、洽商變更管理工作,協(xié)調(diào)甲方與設(shè)計院;

3、負(fù)責(zé)解決施工技術(shù)問題;

4、負(fù)責(zé)組織項目圖紙、技術(shù)資料管理工作;

5、負(fù)責(zé)組織項目施工過程中的工程試驗和計量管理工作;

6、協(xié)助項目總工程師項目質(zhì)量管理體系、職業(yè)健康安全管理體系、環(huán)境管理體系工作;

7、項目經(jīng)理交辦的其他工作。

任職資格:

1、全日制本科學(xué)歷,建筑學(xué)、土木工程類專業(yè);

2、3年以上技術(shù)管理和現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗,有建筑工程管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、熟悉國家相關(guān)政策法規(guī),具有很強的責(zé)任心和事業(yè)心,具備與崗位所需的相關(guān)專業(yè)知識。

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)施工組織設(shè)計、施工方案、技術(shù)措施、工序設(shè)計和工序標(biāo)準(zhǔn)、成品保護方案、過程識別控制的具體編制和交底工作,并跟蹤、督導(dǎo)落實;

2、參與施工項目的圖紙會審、深化設(shè)計、洽商變更管理工作,協(xié)調(diào)甲方與設(shè)計院;

3、負(fù)責(zé)解決施工技術(shù)問題;

4、負(fù)責(zé)組織項目圖紙、技術(shù)資料管理工作;

5、負(fù)責(zé)組織項目施工過程中的工程試驗和計量管理工作;

6、協(xié)助項目總工程師項目質(zhì)量管理體系、職業(yè)健康安全管理體系、環(huán)境管理體系工作;

7、項目經(jīng)理交辦的其他工作。

任職資格:

1、全日制本科學(xué)歷,建筑學(xué)、土木工程類專業(yè);

2、3年以上技術(shù)管理和現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗,有建筑工程管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、熟悉國家相關(guān)政策法規(guī),具有很強的責(zé)任心和事業(yè)心,具備與崗位所需的相關(guān)專業(yè)知識。

第7篇 技術(shù)總工職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

崗位職責(zé):

1、組織研究公司所發(fā)展行業(yè)產(chǎn)品發(fā)展方向,主持制定技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,規(guī)劃公司產(chǎn)品線;

2、組織制定和實施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案,對產(chǎn)品研發(fā)、項目交付做最終質(zhì)量評估,帶領(lǐng)團隊保持公司產(chǎn)品的技術(shù)先進性和可靠性;

3、負(fù)責(zé)組織核心技術(shù)研究和攻關(guān)工作,制定和實施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案;

4、主持公司新產(chǎn)品市場分析和性能分析,并進行技術(shù)可行性研究與評定工作;

5、負(fù)責(zé)在方案設(shè)計階段組織方案的選擇、優(yōu)化,主導(dǎo)并參與評審各階段設(shè)計成果;

6、負(fù)責(zé)研發(fā)中心梯隊建設(shè)、人員培養(yǎng),指導(dǎo)與提升整個研發(fā)團隊的技術(shù)與管理水平。

任職要求:

1、碩士及以上學(xué)歷,自動化、電力電子等專業(yè)背景,專業(yè)理論知識扎實,8年以上pcba電子行業(yè)技術(shù)和產(chǎn)品的研究開發(fā)經(jīng)歷,其中3年以上同等職位工作經(jīng)驗;

2、熟悉智能家電控制器行業(yè)產(chǎn)品的設(shè)計與開發(fā),具有扎實的研發(fā)設(shè)計能力及管理能力,具備較強的執(zhí)行能力,責(zé)任心強;

3、有較強的市場和技術(shù)發(fā)展洞察能力,能迅速把握市場前沿的技術(shù)和產(chǎn)品發(fā)展趨勢;

4、具有較強的技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)能力、邏輯分析能力、研發(fā)創(chuàng)新能力和團隊管理能力,及解決重大技術(shù)問題的能力;

5、有知名家電企業(yè)或智能家電控制器行業(yè)技術(shù)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先,英語能成為工作語言。

研發(fā)產(chǎn)品:

1、家用電器,如空調(diào)、冰箱、洗衣機、咖啡機、電磁灶、攪拌機等控制器、控制板;

2、電動工具,電鉆、割草機、鋰電池包、空壓機等控制器、控制板;

3、醫(yī)療工控,生命監(jiān)護儀、電力柜等控制器、控制板;

4、智能電源,led驅(qū)動電源、充電器電源等;

5、智能家居,智能開關(guān)面板、智能家居網(wǎng)關(guān)等;

6、新項目類,如電動汽車控制器、伺服、充電樁等。

第8篇 幕墻技術(shù)總工崗位職責(zé)任職要求

幕墻技術(shù)總工崗位職責(zé)

幕墻公司技術(shù)總工 安徽萬振房地產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公司 安徽萬振房地產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公司,萬振任職資格:

1、年齡35~45歲,學(xué)歷本科及以上;

2、在大中型建筑幕墻施工企業(yè)擔(dān)任總工或技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位工作5年及以上,中級以上職稱。

幕墻技術(shù)總工崗位

第9篇 技術(shù)總工(南昌)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)工程項目的全部技術(shù)管理工作。

2、 參與審定項目的方案設(shè)計、初步設(shè)計和施工圖設(shè)計,并對設(shè)計中存在的技術(shù)問題提出修改意見。

3、 參與招標(biāo)文書中技術(shù)要求的審定工作。

4、 參與單項工程的地質(zhì)勘測和設(shè)計管理工作(包括地勘、設(shè)計、圖紙會審等);

5、 負(fù)責(zé)檢查圖紙會審紀(jì)要內(nèi)容的落實情況。

6、 深入施工現(xiàn)場,遵照有關(guān)施工規(guī)范,負(fù)責(zé)工程技術(shù)管理及、工程進度和安全的監(jiān)督。重點負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查施工單位是否按施工圖紙要求和工程規(guī)范要求進行施工,嚴(yán)格檢查工程質(zhì)量,把好工程質(zhì)量關(guān)。

任職資格

1、相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;

2、5年以上自營項目總工工作經(jīng)歷;

3、精通行業(yè)內(nèi)的最新技術(shù)方法;能夠把握行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢和業(yè)務(wù)發(fā)展動向,對關(guān)鍵技術(shù)有自己獨到見解;

4、有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織和團隊建設(shè)能力,認(rèn)同企業(yè)精神;

5、具有一級建造師證書。

第10篇 技術(shù)總工程師(江龍公司)崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述:

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)制訂公司技術(shù)發(fā)展規(guī)劃,完善技術(shù)部規(guī)章制度;

2、負(fù)責(zé)解決設(shè)計、科研、生產(chǎn)中的重大技術(shù)問題,監(jiān)督技術(shù)規(guī)章制度的執(zhí)行;

3、負(fù)責(zé)新技術(shù)、新產(chǎn)品的引進并推廣;

4、加強部門間聯(lián)系,完成領(lǐng)導(dǎo)安排工作任務(wù)。

任職條件:

1、本科以上學(xué)歷,8年以上工作經(jīng)驗;

2、具有船舶的快速性、耐波性、光順性、阻力等設(shè)計工作經(jīng)驗;

3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強;

4、具有技術(shù)部管理經(jīng)驗或具有高級工程師優(yōu)先考慮。

第11篇 建筑技術(shù)總工崗位職責(zé)任職要求

建筑技術(shù)總工崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、 主持本項目的技術(shù)、質(zhì)量管理工作,對工程技術(shù)、工程質(zhì)量全面負(fù)責(zé)。

2、在施工中嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)行國家建筑法律、法規(guī)、規(guī)范、強制規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格按圖施工

3、制定切實有效的質(zhì)量、安全技術(shù)措施和專項方案。

4、組織工程的圖紙自審、會審,及時解決施工中出現(xiàn)的各種技術(shù)問題。

5、負(fù)責(zé)各項技術(shù)交底工作,組織技術(shù)人員、工人學(xué)習(xí)貫徹技術(shù)規(guī)程、規(guī)范、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并隨時檢查執(zhí)行情況。

6、負(fù)責(zé)本項目的施工技術(shù)文件及技術(shù)資料簽證。

7、督促檢查作業(yè)班組、施工人員的施工質(zhì)量,確保工程按設(shè)計圖及規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)施工,并負(fù)責(zé)組織質(zhì)量檢查評定工作。

8、主持本項目的質(zhì)量會議,對質(zhì)量問題提出整改措施并監(jiān)督及時處理技術(shù)。

9、檢查安全技術(shù)交底,參與安全教育和安全技術(shù)培訓(xùn),參與對安全事故的調(diào)查分析,提出技術(shù)鑒定意見和改進措施。

10、負(fù)責(zé)檢查、督促工程檔案、資料的收集、整理。

任職資格:

1、大學(xué)??萍耙陨?,建筑設(shè)計、土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè);

2、五年以上建筑類企業(yè)工作經(jīng)驗。

建筑技術(shù)總工崗位

第12篇 項目技術(shù)總工崗位職責(zé)任職要求

項目技術(shù)總工崗位職責(zé)

項目技術(shù)總工 華坤建設(shè) 廣東華坤建設(shè)集團有限公司,廣東華坤任職要求:

1、年齡40歲以下,工民建等相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷;

2、8年以上施工企業(yè)工作閱歷,其中至少5年以上施工總承包技術(shù)管理經(jīng)驗,有一個10萬平米以上建筑面積房建工程直接技術(shù)管理經(jīng)驗。

3、熟練編制房建工程施工組織設(shè)計和各類專項方案,熟悉房建工程技術(shù)管控體系;

4、精通各種常用軟件;

5、能夠處理各種關(guān)系,溝通能力良好。

項目技術(shù)總工崗位

第13篇 城市綜合體項目技術(shù)總工程師崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

1、對公司領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),主管工程技術(shù),確保項目建設(shè)目標(biāo)的實現(xiàn)。遵守公司各項規(guī)章制度,時時、事事、處處維護公司利益和榮譽。

2、執(zhí)行國家頒布的有關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),實現(xiàn)設(shè)計意圖。熟悉有關(guān)規(guī)劃、設(shè)計、施工的各項技術(shù)規(guī)范,堅持按工程建設(shè)程序進行工作。

3、參加項目設(shè)計各階段(方案、施工圖設(shè)計)的設(shè)計方案評審及技術(shù)、經(jīng)濟、合理可行性分析。對重大設(shè)計變更、技術(shù)方案的評審和論證,審查對外提供的重要設(shè)計條件和協(xié)議。

4、負(fù)責(zé)控制項目設(shè)計質(zhì)量和進度,落實設(shè)計方案、設(shè)計圖紙的調(diào)整、深化和變更。審核設(shè)計文件,組織做好施工圖會審工作,并及時解決施工圖紙中的疑問。

5、指導(dǎo)工程技術(shù)人員對工程質(zhì)量計劃、施工方案、施工措施進行審查,針對技術(shù)問題提出主導(dǎo)性意見,以保證施工工程質(zhì)量、進度和投資,做到有效控制。

6、組織工程技術(shù)人員對項目施工過程的質(zhì)量進行監(jiān)控。及時處理項目施工過程中的技術(shù)問題,組織對項目的定期檢查和專項檢查,并提出工程技術(shù)、質(zhì)量、安全等問題的處理意見,對工程技術(shù)簽證及工程造價把好關(guān),并及時向公司領(lǐng)導(dǎo)報告。

7、組織工程技術(shù)人員學(xué)習(xí)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程和工藝標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量檢驗評定標(biāo)準(zhǔn),并督促其實施。

8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

崗位要求:

學(xué)歷要求:本科

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:5-10年

第14篇 工程技術(shù)總工崗位職責(zé)任職要求

工程技術(shù)總工崗位職責(zé)

工程技術(shù)總工 四川和喜安筑企業(yè)管理咨詢有限公司 四川和喜安筑企業(yè)管理咨詢有限公司,和喜安筑 1、全面負(fù)責(zé)公司各項目工程技術(shù)指導(dǎo)工作,積極深入施工現(xiàn)場,了解施工動態(tài),解決施工中出現(xiàn)的重大技術(shù)與質(zhì)量問題;

2、負(fù)責(zé)主持有關(guān)部門制定質(zhì)量目標(biāo)及目標(biāo)的分解,協(xié)助總經(jīng)理落實目標(biāo)責(zé)任主體,建立健全項目施工安全與質(zhì)量責(zé)任制實施細則;

3、督促檢查項目施工組織設(shè)計及項目質(zhì)量計劃的實施情況,掌握并分析工程質(zhì)量動態(tài),當(dāng)質(zhì)量出現(xiàn)波動時,應(yīng)向相關(guān)部門提出糾正措施建議,并督促落實;

4、負(fù)責(zé)組織對施工圖的會審,并研討、分析、監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)施工方案;

5、指導(dǎo)有關(guān)部門正確使用規(guī)程、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)并指導(dǎo)施工單位按其規(guī)定施工。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,工程類相關(guān)專業(yè),高級職稱者優(yōu)先;

2、15年以上房地產(chǎn)工程技術(shù)管理經(jīng)驗,有知名房地產(chǎn)公司項目總工程師經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、有3個以上項目全部工程技術(shù)工作的成功案例,具備規(guī)劃設(shè)計、建筑、結(jié)構(gòu)、給排水、電氣、暖通、設(shè)備、園林、裝修、造價等方面的綜合知識與操作經(jīng)驗,熟練掌握國家和地方有關(guān)工程技術(shù)法規(guī)和規(guī)范;

4、原則性強,廉潔負(fù)責(zé),具有較強的組織計劃能力、商務(wù)談判能力及溝通協(xié)調(diào)能力。

工程技術(shù)總工崗位

第15篇 技術(shù)總工(園林市政類)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

鄉(xiāng)村建設(shè)類技術(shù)總工職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)園林工程項目的施工組織設(shè)計及相關(guān)方案編制;

2、負(fù)責(zé)制訂和實施保證園林工程質(zhì)量安全的技術(shù)措施,并解決施工質(zhì)量和施工技術(shù)問題;

3、負(fù)責(zé)園林工程圖紙審查和技術(shù)交底培訓(xùn);

4、負(fù)責(zé)分包方技術(shù)方案的審核工作;

5、對新技術(shù)、新工藝、新材料在工程項目推廣使用的技術(shù)指導(dǎo);

6、參加園林工程質(zhì)量檢查和竣工驗收工作。

任職要求:

1、土木工程、工民建等建筑類相關(guān)專業(yè),全日制本科學(xué)歷;

2、有5年以上園林、市政工程管理相關(guān)管理工作經(jīng)驗;具有中高級職稱優(yōu)先。

3、有較全面的工程管理和企業(yè)管理知識,具有較強的分析、判斷、決策和計劃執(zhí)行能力;

4、熟悉工程相關(guān)施工技術(shù),能夠精通施工組織及專項方案編制;熟悉建設(shè)、監(jiān)理工作程序、投標(biāo)和材料預(yù)算;

5、具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力和管理能力,能承受較大的工作壓力,具有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,較強的溝通和協(xié)調(diào)能力。

技術(shù)總工崗位要求15篇

職位描述:鄉(xiāng)村建設(shè)類技術(shù)總工職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)園林工程項目的施工組織設(shè)計及相關(guān)方案編制;2、負(fù)責(zé)制訂和實施保證園林工程質(zhì)量安全的技術(shù)措施,并解決施工質(zhì)量和施工技術(shù)問題;3、負(fù)責(zé)園林工程圖紙審查和技術(shù)交底培訓(xùn);4、負(fù)責(zé)分包方技術(shù)方案的審核工作;5、對新技術(shù)、新工藝、新材料在工程項目推廣使…
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