商品專員崗位職責16篇

第1篇 商品開發(fā)專員崗位職責

商品開發(fā)專員 廣東順德華僑城實業(yè)發(fā)展有限公司 廣東順德華僑城實業(yè)發(fā)展有限公司,華僑城 任職要求:

1、掌握市場動態(tài),對商品未來的暢銷程度具備敏銳的判斷力;

2、兩年以上商品開發(fā)工作經驗,有c1以上駕照;

3、為人誠實守信、廉潔自律;

4、具有主題公園商品開發(fā)工作經驗的優(yōu)先。

第2篇 商品陳列專員崗位職責

商品陳列專員 百安居 百安居(中國)投資有限公司,b&q,百安居,百安居 職責:

1.陳列標準制定和維護;

2.新店/改造店陳列設計;

3.gps/rr調整支持和跟進;

4.陳列方式和設備的開發(fā);

5.主題促銷規(guī)劃和跟進;

6.門店促銷位的管控;

7.協助采購品類規(guī)劃和開發(fā);

8.其它領導交代的工作;

資格:

1. 大專畢業(yè),有相關工作經驗三年以上;

2. 會熟練使用jda或spaceman陳列圖制作軟件的優(yōu)先考慮;

3. 有建材行業(yè)工作經歷的優(yōu)先考慮;

4. 責任心和溝通能力強,有較好的團隊合作意識;

第3篇 商品專員/貨品專員/數據專員崗位職責描述崗位要求

職位描述：

職責描述：

1、負責區(qū)域內具體門店的商品分及配、調、退、換工作；

2、負責與對應門店店長及運營主管對接貨品事宜；

3、負責定期將門店貨品的配發(fā)指令下達給物流部并跟進到期；

4、對應區(qū)域的門店業(yè)績達成率捆綁考核；

5、完成商品負責人交辦的其他相關工作。

職位要求：

1、熟練操作辦公軟件；

2、熟悉男裝運營模式的優(yōu)先；

3、有一定數據分析能力；

4、溝通協調能力尚可；

第4篇 商品規(guī)劃專員崗位職責

商品規(guī)劃高級專員(新零售) 順豐速運有限公司 順豐速運有限公司,順豐 職責描述:

1. 負責全國季度、月度運營商品規(guī)劃,不斷優(yōu)化商品上架及換新策略;

2. 負責全國貨架商品投放、周轉、汰換、促銷策略的制定;

3. 負責經營業(yè)績達成、銷售提升、規(guī)范化運營管理、顧客管理、促銷管理等全方位工作;

任職要求:

1. 本科以上學歷,5年以上工作經驗,具備較強的數據分析能力;

1. 熟悉零售陳列、庫存、周轉、營銷工作,對食品采購及品類管理有較深認知,對商品及市場有前瞻規(guī)劃性和決策能力;

2. 具備零售核心的采購、運營、營銷任一板塊實踐經驗;

3. 有整體項目操控經歷,溝通表達思路清晰;

4. 較強的統(tǒng)籌協調能力,責任心強,能接受高挑戰(zhàn)性的工作。

第5篇 商品計劃專員崗位職責

商品計劃專員 名創(chuàng)優(yōu)品 名創(chuàng)優(yōu)品(廣州)有限責任公司,名創(chuàng)優(yōu)品,名創(chuàng)優(yōu)品 職責描述:

1、編制商品進銷存數據分析報告,提供管理層決策依據;

2、監(jiān)控商品銷售、出貨及庫存情況,發(fā)現異常情況并及時作出反應;

3、制定商品采購計劃,保證合理的在單天數;

4、制定商品回貨計劃,保證庫存周轉合理;

5、協助上司進行供應商管理,合理反映供應商運作情況

任職要求:

1、本科及以上學歷,統(tǒng)計類或供應鏈類專業(yè);

2、掌握供應鏈基本流程,掌握供應鏈基本流程,熟悉數據統(tǒng)計分析方法及工具;

3、良好溝通協調能力,良好的執(zhí)行力及抗壓能力

第6篇 商品專員買手崗位職責

服飾商品買手/專員 上海貝臻電子商務有限公司 上海貝臻電子商務有限公司,匯尙網絡科技,貝臻 職位描述:

1)把握市場流行趨勢,提供市場需求分析和競爭對手動向報告;制定貨品規(guī)劃;

2)負責銷售情況分析、統(tǒng)計數據制作報表;根據新的銷售計劃制定年度季節(jié)性的購貨計劃,含貨品結構、款式挑選、采購數量、零售價格;

3)根據實際銷售情況,執(zhí)行調貨,折扣,清倉計劃,達成既定售罄率,折扣率。

崗位要求:

1.從事一年以上服裝商品采購經驗。

2.熟練掌握e_cel,powerpoint。

3.熟悉使用erp系統(tǒng),或類似系統(tǒng)。

4.對工作有責任心。

第7篇 資深商品專員崗位職責

工作內容:

1、 獨立負責各平臺商品系統(tǒng)操作,線上店鋪商品上、下架以及商品價格更新;

2、 庫存管理、賬務跟進,日常報表,商品信息維護與編輯,商品表格制作與維護;

3、 協助店鋪人員對活動商品進行整理,全面跟蹤分析商品銷售情況;

4、 協助定期跟蹤行業(yè)市場、競爭品牌動態(tài),整理有效數據;

5、 配合各部門工作,實時解決店鋪各種商品問題,完成領導臨時交代的各種任務。

任職要求:

1、 全日制大專以上學歷,對電商行業(yè)感興趣;

2、 熟練運用e_cel、word、ppt辦公等軟件;

3、 具備一定文字描述能力和良好審美能力,對服裝知識、流行趨勢、消費心理有一定了解;

4、 認真積極,有責任心,溝通能力,團隊協作能力強;

5、 有天貓、京東等平臺商品工作經驗優(yōu)先,適應電子商務快節(jié)奏工作方式,能承受一定的工作壓力。

第8篇 商品管理專員崗位職責

商品管理專員 蔻莎國際品牌管理(深圳)有限公司 蔻莎國際品牌管理(深圳)有限公司,蔻莎,蔻莎 崗位職責:

1.商品資料核對,入系統(tǒng);

2.結合店鋪貨品進銷存數據報告輔助主管進行執(zhí)行貨品折扣調整;

3.收集新品上市信息反饋;

4.提交常規(guī)數據分析報表;

5.店鋪之間合理的貨品調、補;

6.制作每周、每月的銷售報表,分析報表,各店銷售匯總以及客戶每周的銷售報表,分析報表;

7.實現貨品的管理目標、業(yè)績目標、庫存目標、流通目標;

8.對市場把握性強,具備市場商品分析的豐富經驗和對流行趨勢的敏感度,有超前的預制力以及準確的判斷力。

任職要求:

1.大專及以上學歷;

2.高級時裝市場營運、商品分析及管理工作經驗(兼有終端銷售經驗者優(yōu)先);

3.有良好的職業(yè)道德,有責任心,認真樂觀,工作積極熱情;

4.熟練應用數據庫系統(tǒng),精通e_cel函數及其他統(tǒng)計軟件,熟練使用erp系統(tǒng),對數據較敏感,細心謹慎,沉穩(wěn);

5.數據分析能力、客戶溝通及貨品銷售統(tǒng)籌能力強;

6.對商品面料、色彩、搭配有一定的專業(yè)知識;

7.一年以上同等工作經驗。

第9篇 商品ad專員崗位職責

商品ad專員 北京無印良品家居用品有限公司 北京無印良品家居用品有限公司,無印良品 商品ad工作職責:

1.每天早上查補貨單,根據大庫庫存及店鋪銷售及庫存,審核補貨單,如不合理,有義務指導店鋪補貨方法,達到合理補貨;

2.按季管理庫存,掌握好庫存結構;

3.庫存系列劃分占比合理;

4.跟蹤新品到貨配發(fā)情況及在銷售中占的份額比例;

5.關注每季貨品主推款的銷售;

6.跟蹤配貨單出貨情況(及時詢問店鋪到貨情況);

7.了解所管轄區(qū)域新老品的庫存占比情況;

8.不定期下店抽盤店鋪庫存;

9.清楚了解管轄區(qū)域的庫存情況;

10. 負責每次訂貨會的前期準備工作,出具數據分析表及訂貨建議等;

11.負責團購貨品調配

12.查詢所負責區(qū)域倉庫及店鋪未審核單據,及時詢問情況,確定審核時間,后續(xù)跟蹤聯營店鋪每月出貨及回款核算跟蹤,有問題及時上報.

13.規(guī)定及要求:

不定期下店檢查所負責區(qū)域出樣情況,嚴格按照要求及規(guī)定去做

14.每月5號前交月分析及總結

15.每月至少兩次并貨(要合理)

16.每周至少下店1次(做好外出登記)上交巡店反饋

17.知道當季的主推款,清楚暢銷及滯銷款,提出合理化建議;

調撥單跟蹤(相鄰店鋪之間調撥,需要明確標準.調撥說明,什么原因調撥,執(zhí)行日期,什么時間結束)根據以上內容對店鋪執(zhí)行進行跟蹤。

工作經驗:

有3年以上紡織服裝或家居企業(yè)商品部工作經驗,跟進過終端店鋪的貨品、銷售情況;與財務部、倉儲部、生產部共同對接過工作,良好的溝通方式;

教育背景:

財務會計類和計算機應用類中專以上學歷,參加過drp或erp軟件的培訓和實操工作。會使用office軟件。

第10篇 商品ad專員崗位職責任職要求

商品ad專員崗位職責

崗位職責:

1、 負責店鋪商品周報、月報及日銷產品的相關報表制作

2、 負責店鋪的上貨、配貨、補貨工作，合理調配貨品流轉

3、 負責對店鋪暢銷款信息進行收集并分析銷售動態(tài)，及時補單并合理調撥貨品

4、 負責對店鋪滯銷款、庫存積壓款等信息進行收集并分析，針對具體情況給出解決方案和建議

5、 參與各店鋪商品規(guī)劃及確定店鋪的上貨時間，參加每季訂貨會并對所管轄店鋪的訂貨進行審單

任職資格:

1、 有服裝行業(yè)1年以上商品工作經驗，優(yōu)先考慮有高端男裝經驗者

2、 熟練使用辦公軟件，特別是e_cle使用能力，熟練使用相關函數

3、 良好的分析能力，較強的溝通能力及協調能力

商品ad專員崗位

第11篇 直營商品主管/商品專員崗位職責職位要求

職責描述：

1、年度產品銷售計劃制定；

2、日常商品運營（補貨、調貨、整合）管理；

3、新品售罄、產品周轉率管控；

4、日常銷售數據分析；

5、年度店鋪活動日歷制定。

職位要求：

1、大專以上學歷，市場營銷、管理類專業(yè)優(yōu)先；

2、三年以上服裝行業(yè)從業(yè)者優(yōu)先；

3、邏輯思維、數據分析能力強；

4、熟練使用e_cel， ppt等office軟件。

崗位要求：

學歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：無工作經驗

第12篇 直營商品專員/商品ad崗位職責職位要求

職責描述：

崗位職責：

1.熟悉erp系統(tǒng)運作及款號編碼熟悉；

2.負責協助訂貨、配貨、補貨并及時進行分發(fā)工作；

3.負責對暢銷款、滯銷款的分析及調撥、補單建議；

4.及時收集、整理店鋪反饋的產品信息；

5.負責新款上市的動態(tài)分析；

6.跟進店鋪盤點結果，協助處理差異，與財務對接盤點結果。

崗位要求：

熟練使用辦公軟件；一年以上服裝行業(yè)同崗位工作經驗。

崗位要求：

學歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：無工作經驗

第13篇 高級商品專員崗位職責描述崗位要求

職位描述：

職責描述：

崗位職責：

1、制定產品管理制度與方案；

2、負責商品日常基礎資料建立與完善，產品賣點的闡述；

3、管理產品開發(fā)、定價、上市的全過程，監(jiān)管產品發(fā)展情況，處理產品問題；

4、產品上架前的準備工作，確實執(zhí)行及監(jiān)督、更新，并確保其正確性，如：商品條碼、數據錄入、價格標簽、防盜貼條等；

5、確認商品供應需求，密切關注貨品的庫存量，對商品存貨合理管控；

6、配合店內執(zhí)行營銷活動；

7、周期性分析報告及建議，監(jiān)督銷售達成狀況，制定庫存消化、清倉計劃；

8、配合公司調配，積極配合上級完成各項店務工作；

9、完成公司交辦任務。

崗位要求：

1、全日制本科及以上學歷；

2、具備一定英語水平；

3、具備良好邏輯性、做事細心有耐心

4、具備責任感、較佳的學習及自學能力；

5、形象氣質佳、親和力強、活潑外向有活力；

6、具有較強團隊協作能力、溝通能力及服務意識；

7、喜愛設計藝術美學相關領域

8、熟悉零售業(yè)商品管理者優(yōu)先

第14篇 商品專員——美分滋養(yǎng)崗位職責職位要求

職責描述：

公司簡介：

美分滋養(yǎng)（湖北）健康咨詢有限公司，成立于2017年，注冊資金3000萬元。是美靈寶集團的全資子公司。為實現集團公司關于大健康板塊的戰(zhàn)略布局，核心團隊深入原料產地，整合優(yōu)勢產業(yè)資源，充分發(fā)揮集團公司在產品研發(fā)、供應鏈管理等板塊的優(yōu)勢資源，形成健康研發(fā)、健康零售、健康服務三大板塊。公司以“新零售+大健康”為核心，積極拓展新型健康零售業(yè)態(tài)。

美靈寶集團成立于2012年，主營杯茶、袋泡茶、拼配茶、禮品茶等。公司專注茶產品與茶文化，從生產、研發(fā)、推廣到銷售每個環(huán)節(jié)都嚴格把關。至今擁有國內外專利近20個，獲得haccp，iso9001質量體系認證及sc食品生產許可，并建立多條標準化、高配備的茶葉生產線。

截止2014年，美靈寶集團已在華北、華南、西南、華東成立分公司，經銷商發(fā)展至350個，與廣州鐵路、合肥機場、西南證券、北京同仁堂等形成戰(zhàn)略聯盟。此外，公司還擁有自營進出口權，與西非、香港、東南亞、俄羅斯等17個國家和地區(qū)保持長期貿易往來。

2016年11月，美靈寶集團正式在新三板掛牌上市（股票代碼：870120）。

商品專員：

1、負責新產品的市場調查，相關競品市場信息的搜集、整理、初步分析并形成文字；

2負責公司產品信息數據庫建立及商品管理；

3、定期分析商品結構及門店銷售情況；

4、可指導市場整體商品采購（季度、年度）計劃；

5、提出產品包裝改進的可行性建議；

6、需要協助產品部門的工作，完成上級經理分派的工作；

技能

1、計算機應用熟練，尤其ppt及e_cel應用

2、優(yōu)良的溝通能力、演講培訓能力、分析判斷能力、團隊合作能力、信息檢索能力；

3、具備一定的食品行業(yè)法規(guī)知識：

性格特征：

1、思維靈活

2、適應性強

3、責任心強

4、較強的親和力

崗位要求：

學歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年

第15篇 直營商品專員崗位職責

商品主管/專員(直營) 上豪文化 杭州上豪文化藝術品有限公司,circle,circle珠寶,上豪文化,上豪 崗位職責:

1、根據每款的銷量、上市時間、上市的季節(jié)、庫存情況,評估每款銷售的趨勢,對產品做出銷售預測,以免延誤銷售時機,造成貨品積壓;

2、負責新開店貨品結構,定期分析店鋪銷售、庫存結構比; 根據各門店的銷售情況調配各店貨品比例;

3、負責跟進產銷率目標達成及主推款執(zhí)行進度;監(jiān)控新品、老品、特賣貨品的銷存流轉狀況

4、熟悉分貨流程及店鋪銷售狀態(tài)

5、合理控制庫存,防止商品滯銷或脫銷;根據貨品的初期配置、產銷率、周轉天數等指標,有效提升庫存的周轉成效及貨品的銷售毛利率;

6、配合產品部門對各類銷售數據(各品類的暢、滯銷款、系列、材質、產品等),做出貨品流行趨勢分析,為產品企劃提供依據,形成商品分析報告;

7、積極參與訂貨會的組織安排與配合推動、負責商品下單、物流計劃、貨期安排和跟進;

8、配合產品部門同步制定以及完善商品相關制度。

任職資格:

1、 大學專科以上學歷,珠寶、數據統(tǒng)計等相關專業(yè)

2、 相關崗位管理經驗,熟悉珠寶行業(yè)銷售與商品管理

3、 具有較好的溝通能力,細心踏實、時尚感知度高,對數據敏感,擅長數據分析。

4、 熟練使用各類辦公軟件(ppt、e_cel尤強)及服裝erp系統(tǒng)軟件的操作

第16篇 商品品類專員崗位職責

崗位職責:

1.新季貨品追蹤。開季前上貨準備,并密切關注銷售態(tài)勢,制作銷售數據分析及促銷、補單計劃;

2.清貨計劃。負責達成公司下達的商品庫存結構指標,制定商品變價標準,執(zhí)行變價工作,降低倉存壓力;

3.監(jiān)控店鋪存銷配比。負責對區(qū)域商品的銷售狀況進行監(jiān)控,控制貨品存銷結構,實現商品合理化運轉;

4.訂貨會的組織與配合。根據兩季銷售及貨品需求,合理預訂下季商品訂量,統(tǒng)一規(guī)劃貨品分配到各地區(qū);

5.報表及各類數據分析。審核各項報表,保證數據準確性,定期與不定期對銷售數據分析并收集信息。

任職要求:

1、25周歲以上,大專以上學歷;

2、具有服裝零售行業(yè)同等崗位(直營)2年以上經驗優(yōu)先;

3、能熟練操作使用e_cel等辦公軟件;

4、熟悉貨品周轉的各項流程;

5、工作認真負責、細致、有較好的溝通表達能力、適應能力。