第1篇 財(cái)務(wù)助理財(cái)務(wù)專員崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)助理/專員 cdp集團(tuán) 薪得付信息技術(shù)(上海)有限公司,cdp,cdp集團(tuán),薪得付 customer care overall reporting, including customer care cca monthly report, mobility (service volume monthly report, utilization, cost monthly report)
• care overall report format and data analysis-trends/ reminder and recommendation summary report;
• budget planning and steering; forecast and monitoring; deliver respective reports punctually with accuracy.
• deliver respective reports punctually with accuracy.
service delivered and the timing:
• mobility monthly report (including quarterly e_pense analysis and debit report);= 1 report_12
• mobility usage monthly report(overall and by region);= 6 report_12
• care case monthly report;= 1 report_12
• cca monthly report(overall and by region); = 6 report_12
• 3r monthly report; = 1 report_12
• care approved case report; = 1 report_12
• care cost quarterly report and confirmation with respective care correspondent; =4 reports
• overall budget planning and steering (bba&nsc)2, quarterly8, =10 reports
• marketing cost and direct cost monthly monitor=1reports_12
• cic case handling monthly report; =1 report_12
• cic case handling weekly report; =1 report_52
• cic sales and afs monthly report;= 2 report_12
• defect monthly report; = 1 report_12
• ccm online case monthly check, (500 dealers, once per quarter)=4 reports
• parts weekly report;=1 report_36
• g12 customer mobility service monthly report; = 1 report_12
• care filing/signature=300 cases
• concern report and printing=30 reports
• support team with other assigned works; = 30 reports
• collecting and consolidating team’s annual departmental budget and operate 10 po/pr (case) twice a year
任職要求:• accounting or controlling work e_perience or education background is preferred and a plus;
• very good knowledge of microsoft programs (particularly highlighted in powerpoint, e_cel, word);
• e_cellent communication skill;
• self-motivation and team work spirit;
• fluency in english both oral & written;
• e_cellent interpersonal skill;
• e_perience with data statistical analysis and strong sensitivity of data;
• bachelor's degree or above is preferred.
第2篇 儲(chǔ)備財(cái)務(wù)專員崗位職責(zé)
會(huì)計(jì)主任專員(儲(chǔ)備財(cái)務(wù)經(jīng)理) 廣東盈峰母嬰商業(yè)有限公司 廣東盈峰母嬰商業(yè)有限公司,盈峰母嬰,盈峰母嬰 職責(zé)描述:
1、事業(yè)部總賬會(huì)計(jì)崗位應(yīng)履行的常規(guī)職責(zé),包括不限于:編制事業(yè)部合并會(huì)計(jì)報(bào)表及財(cái)務(wù)分析報(bào)告、審核下屬各經(jīng)營(yíng)單位財(cái)務(wù)報(bào)表及重要會(huì)計(jì)事項(xiàng)、事業(yè)部本部總賬模塊相關(guān)業(yè)務(wù);
2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌并過(guò)程優(yōu)化事業(yè)部本部及各單位會(huì)計(jì)制度,并對(duì)會(huì)計(jì)制度的執(zhí)行進(jìn)行閉環(huán)、對(duì)各單位會(huì)計(jì)制度的有效性進(jìn)行檢查并過(guò)程優(yōu)化;
3、協(xié)助完成事業(yè)部外部審計(jì)相關(guān)工作;
4、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌并對(duì)接事業(yè)部會(huì)計(jì)核算系統(tǒng)(sap等)的過(guò)程優(yōu)化及迭代。
任職要求:
1、熟悉并掌握國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī),有美的三年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、總賬會(huì)計(jì)或相關(guān)崗位一年以上經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有中級(jí)以上職稱者優(yōu)先;
3、為人正直誠(chéng)信,勇于擔(dān)當(dāng),具有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;
4、有較好的管理會(huì)計(jì)理論基礎(chǔ),有管理會(huì)計(jì)類實(shí)踐者優(yōu)先(如推動(dòng)或參與所在企業(yè)管理會(huì)計(jì)實(shí)施或優(yōu)化)
第3篇 財(cái)務(wù)助理專員崗位職責(zé)任職要求
財(cái)務(wù)助理專員崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)專員/助理 豐科生物 上海豐科生物科技股份有限公司，豐科 工作制:做五休二
學(xué)歷專業(yè)要求:財(cái)會(huì)類，本科學(xué)歷
任職要求:
1.學(xué)習(xí)力強(qiáng);
2.務(wù)實(shí)、深入現(xiàn)場(chǎng)、熟悉業(yè)務(wù)、執(zhí)行力強(qiáng)，
3.積極向上和持續(xù)學(xué)習(xí)的正能量;
工作內(nèi)容:主要協(xié)助財(cái)務(wù)部開(kāi)展工作。
財(cái)務(wù)助理專員崗位
第4篇 財(cái)務(wù)流程專員崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)流程專員 攜程 攜程計(jì)算機(jī)技術(shù)(上海)有限公司,攜程,攜程旅行網(wǎng),攜程 職責(zé)描述:
1、統(tǒng)籌財(cái)務(wù)結(jié)算核心流程體系建設(shè),與技術(shù)部門(mén)對(duì)接,將方案落地;
2、監(jiān)督、控制、分析流程的失效和缺陷信息工作,審核分析方案和實(shí)施方案,及時(shí)提出整改意見(jiàn);
3、分析業(yè)務(wù)流程中的風(fēng)險(xiǎn)節(jié)點(diǎn),以及與之對(duì)應(yīng)的流程控制措施;對(duì)流程運(yùn)行效果做定期分析與評(píng)估;
4、提煉并推動(dòng)財(cái)務(wù)先進(jìn)管理模式的落地,提升人員效率,降低管理成本。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷;
2、三年以上工作經(jīng)驗(yàn);
3、參與過(guò)財(cái)務(wù)系統(tǒng)實(shí)施、優(yōu)化等相關(guān)項(xiàng)目;
4、熟練使用e_cel、word、visio、ppt等辦公軟件及相關(guān)項(xiàng)目管理軟件;
5、有較強(qiáng)的計(jì)劃管理能力及組織協(xié)調(diào)能力,良好的人際溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,做事有條理性、目的性。
第5篇 財(cái)務(wù)專員崗崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)專員(共享核算支撐崗) 聯(lián)通(廣東)產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)有限公司 聯(lián)通(廣東)產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)有限公司,聯(lián)通產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)有限公司 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)辦事處各項(xiàng)成本費(fèi)用開(kāi)支合規(guī)合法;
2、負(fù)責(zé)復(fù)核辦事處各項(xiàng)成本費(fèi)用報(bào)賬業(yè)務(wù);
3、負(fù)責(zé)辦事處與地市聯(lián)通相關(guān)費(fèi)用結(jié)算;
4、負(fù)責(zé)轄下費(fèi)用月末預(yù)提工作;
5、負(fù)責(zé)編制轄下費(fèi)用分析報(bào)告;
任職要求:
1、學(xué)歷及專業(yè):會(huì)計(jì)或相關(guān)財(cái)經(jīng)專業(yè)大學(xué)本科或以上學(xué)歷;
2、工作年限:財(cái)務(wù)相關(guān)崗位工作滿一年,有通信行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、能力素質(zhì)要求:具有良好的職業(yè)道德,身體健康;
4、具有良好的職業(yè)道德,愛(ài)崗敬業(yè),廉潔自律,保守企業(yè)秘密;
5、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,抗壓能力強(qiáng)。
第6篇 財(cái)務(wù)兼行政專員崗位職責(zé)
1.大學(xué)?？萍皩？埔陨蠈W(xué)歷,財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)。
2.了解國(guó)家財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、稅務(wù)及相關(guān)法律政策;能運(yùn)用會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)、稅務(wù)操作;
3.熟悉辦公室基本事務(wù),能熟練運(yùn)用電腦;
4.有一定溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
第7篇 財(cái)務(wù)分析高級(jí)專員崗位職責(zé)
高級(jí)財(cái)務(wù)分析專員 精量電子 精量電子(深圳)有限公司,精量電子,精量 senior fp&a analyst
responsibilities:
1. cer review, cape_ spending control / track / analysis.
2. fi_ed oh e_pense control / track / analysis.
3. mfg. oh rate analysis and set up
4. conversion productivity reporting and analysis.
5. coordinate/consolidate with multiple sites (thailand, chengdu, singapore, shanghai, suzhou, etc) for reports.
6. month end close for p/l & others reports / analysis for operation purpose.
7. quarterly forecast and annual budget update. coordinate with shzn operation team, other different sites in asia and also corporate.
8. teoa finance scorecard and activity
9. business analysis support to the operation management
10. other work assigned by manager.
qualifications:
1. bachelor degree or above of accounting / finance background.
2. 8+years financial working e_perience in manufacturing company, familiar with multiple financial functions, at least 3 years work e_perience in financial analysis / costing area, familiar with standard cost rule and fi_ed asset.
3. good numerical concept, strong logical thinking. be capable of working independently and good communication skill with different country colleagues, independent problem solve ability.
4. skillful in office software, especially e_cel, ppt, familiar with sap is better.
5. fluent english, good writing / reading /speaking, can communicate with us/europe sites independently.
6. responsible; team work; proactive in work; can work under pressure and be able to adapt to work overtime.
第8篇 財(cái)務(wù)分析高級(jí)專員崗位職責(zé)任職要求
財(cái)務(wù)分析高級(jí)專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé)】
1、 根據(jù)集團(tuán)預(yù)算編制整體規(guī)劃和目標(biāo)，組織地區(qū)各職能開(kāi)展預(yù)算編制和調(diào)整工作;
2、 組織實(shí)施地區(qū)月度滾動(dòng)預(yù)測(cè)、重大資源投入過(guò)程監(jiān)控過(guò)程管理工作;
3、定期出具預(yù)算執(zhí)行及經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告，對(duì)重要信息預(yù)警提示并提出有效建議;
4、 對(duì)地區(qū)各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)完成情況進(jìn)行專項(xiàng)分析，以財(cái)務(wù)角度針對(duì)問(wèn)題提出建議，為經(jīng)營(yíng)決策提供關(guān)鍵支持;
5、根據(jù)各業(yè)務(wù)部門(mén)的需求進(jìn)行利潤(rùn)測(cè)算，為經(jīng)營(yíng)決策提供數(shù)據(jù)支持;
6、熟悉業(yè)務(wù)核算流程及規(guī)則，協(xié)助推動(dòng)核算質(zhì)量提升及管理報(bào)表優(yōu)化;
7、完成上級(jí)交辦的其他相關(guān)工作。
【任職要求】
1、全日制本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)，熟悉財(cái)務(wù)法律法規(guī)，具有扎實(shí)的財(cái)務(wù)管理知識(shí);
2、5年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少2年財(cái)務(wù)分析經(jīng)驗(yàn);
3、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，做事主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，良好的邏輯分析和溝通協(xié)調(diào)能力，具有創(chuàng)新意識(shí)與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，對(duì)數(shù)據(jù)有一定敏感度;
4、熟練使用辦公軟件，熟悉nc/sap系統(tǒng);
5、具有物流、倉(cāng)儲(chǔ)行業(yè)財(cái)務(wù)分析或大型企業(yè)分析工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
財(cái)務(wù)分析高級(jí)專員崗位
第9篇 財(cái)務(wù)分析專員崗位職責(zé)任職要求
財(cái)務(wù)分析專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、協(xié)助預(yù)算經(jīng)理建立財(cái)務(wù)分析體系;
2、按月、季、年對(duì)公司的戰(zhàn)略執(zhí)行和預(yù)算達(dá)成情況進(jìn)行分析;
3、通過(guò)數(shù)據(jù)挖掘等途徑發(fā)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)機(jī)會(huì)及風(fēng)險(xiǎn)提示，給業(yè)務(wù)及管理層提供決策支持;
4、定期收集、研究行業(yè)標(biāo)竿企業(yè)預(yù)算分析管理相關(guān)實(shí)踐，編制相關(guān)研究報(bào)告;
5、項(xiàng)目投資分析;
6、融入業(yè)務(wù)，理解業(yè)務(wù)邏輯，基于業(yè)財(cái)一體會(huì)開(kāi)展分析工作。
任職資格:
1、數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、財(cái)經(jīng)類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、3-5年以上財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有1年預(yù)算分析工作經(jīng)驗(yàn);有服裝行業(yè)相關(guān)分析經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3、熟悉財(cái)務(wù)預(yù)算、財(cái)務(wù)分析職責(zé)，精通商貿(mào)企業(yè)的財(cái)務(wù)分析;能建立財(cái)務(wù)分析體系，根據(jù)分析內(nèi)容，提出改進(jìn)建議;
4、熟練運(yùn)用系列辦公軟件，精通電子表格、電子演示文稿的使用;熟練掌握erp系統(tǒng)及用友、金蝶等相關(guān)財(cái)務(wù)軟件;
5、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力以及較強(qiáng)的溝通能力。
財(cái)務(wù)分析專員崗位
第10篇 財(cái)務(wù)結(jié)算專員崗位職責(zé)任職要求
財(cái)務(wù)結(jié)算專員崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)結(jié)算專員 新百麗鞋業(yè) 新百麗鞋業(yè)(深圳)有限公司，新百麗任職要求:
1、性別不限，年齡20-35歲之間;
2、會(huì)計(jì)學(xué)或者財(cái)務(wù)管理專業(yè)，大專以上學(xué)歷(本科優(yōu)先);
3、持有會(huì)計(jì)人員從業(yè)資格證，能夠熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件;
崗位職責(zé):
1、應(yīng)收管理:核對(duì)銷售及往來(lái)款項(xiàng)，跟蹤應(yīng)收賬款。
2、結(jié)算管理:核對(duì)結(jié)算差異，完成差異制單、跟進(jìn)、審核管理。
3、賬務(wù)調(diào)整:協(xié)助主管核對(duì)各科目的余額，核查差異，處理結(jié)賬調(diào)整;
4、負(fù)責(zé)商場(chǎng)往來(lái)發(fā)票遞送及按商場(chǎng)約定提供開(kāi)票信息至開(kāi)票崗。
5、踏實(shí)肯干，責(zé)任心強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有一定的抗壓能力
財(cái)務(wù)結(jié)算專員崗位
第11篇 財(cái)務(wù)控制專員崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)控制專員 虎撲體育 虎撲(上海)文化傳播股份有限公司,虎撲,虎撲體育,虎撲網(wǎng),識(shí)貨,虎撲 崗位職責(zé):
1. 協(xié)助完成年度預(yù)算、季度滾動(dòng)預(yù)算編制工作
2. 協(xié)助完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)線經(jīng)營(yíng)分析,為公司新業(yè)務(wù)及項(xiàng)目型業(yè)務(wù)提供財(cái)務(wù)支持,幫助業(yè)務(wù)在資源調(diào)配、成本控制、財(cái)務(wù)資源支持等領(lǐng)域提供專業(yè)的財(cái)務(wù)指導(dǎo)和建議
3. 協(xié)助建立內(nèi)部控制流程及日?？刂企w系,完成內(nèi)部審計(jì)及測(cè)試工作并編制內(nèi)部控制報(bào)告,組織后續(xù)流程優(yōu)化及改進(jìn)工作
4. 參與公司并購(gòu)?fù)顿Y等相關(guān)工作及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作
任職要求:
1. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷,四年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
2. 有四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn),或在企業(yè)做過(guò)預(yù)算分析或內(nèi)控流程者優(yōu)先
3. 思路清晰,具有快速學(xué)習(xí)能力、溝通能力及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作能力
4. 結(jié)果導(dǎo)向型,較強(qiáng)的自我管理能力
5. 有較強(qiáng)的抗壓能力及自我調(diào)節(jié)能力
第12篇 財(cái)務(wù)出納專員崗位職責(zé)任職要求
財(cái)務(wù)出納專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)財(cái)務(wù)部門(mén)的要求，完成實(shí)習(xí)出納崗職的相關(guān)工作;
2、領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種臨時(shí)性工作。
基本要求:
1、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)或管理等相關(guān)專業(yè)為佳;
2、喜歡財(cái)務(wù)工作，并熟悉各類辦公軟件;
3、認(rèn)真、踏實(shí)、細(xì)致
財(cái)務(wù)出納專員崗位
第13篇 財(cái)務(wù)分析專員崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)分析專員 海馬體 杭州縵圖攝影有限公司,海馬體,海馬體照相館,縵圖攝影,縵圖 高速發(fā)展的縵圖,需要更強(qiáng)大、更專業(yè)的財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì),為縵圖的發(fā)展之路保駕護(hù)航。作為財(cái)務(wù)分析專員,你需要深入了解業(yè)務(wù),與各部門(mén)保持快速有效的溝通,高效的開(kāi)展預(yù)算編制,差異分析及預(yù)測(cè)等工作,并給出自己的結(jié)論和意見(jiàn)支持業(yè)務(wù)發(fā)展。
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,協(xié)助編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算,分析各部門(mén)/項(xiàng)目預(yù)算的合理性,并整理轉(zhuǎn)化為財(cái)務(wù)報(bào)表格式(資產(chǎn)負(fù)債表/利潤(rùn)表/現(xiàn)金流量表);
2.分析財(cái)務(wù)報(bào)表月度實(shí)際數(shù)據(jù),量?jī)r(jià)維度查找差異原因;
3.與各部門(mén)負(fù)責(zé)人分享實(shí)際數(shù)據(jù)及分析結(jié)果,并一起討論預(yù)測(cè)未來(lái)數(shù)據(jù);
4.準(zhǔn)備月度財(cái)務(wù)分析報(bào)告,提出結(jié)論和意見(jiàn);
5.項(xiàng)目管理,門(mén)店經(jīng)營(yíng)等其他數(shù)據(jù)分析。
任職要求:
1.財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè),精通財(cái)務(wù)管理知識(shí),1年以上財(cái)務(wù)分析或?qū)徲?jì)工作經(jīng)驗(yàn),有運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)加分;
2.優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力,掌握e_cel常用公式及熟練使用ppt,良好的表達(dá)能力加分;
3.工作細(xì)致認(rèn)真,兼顧效率,愿意持續(xù)學(xué)習(xí),能深入了解業(yè)務(wù),良好的溝通能力加分。
第14篇 財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)專員崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)專員 北京海博財(cái)富投資管理有限公司 北京海博財(cái)富投資管理有限公司,海博財(cái)富,海博 職責(zé)描述:
1. 主要負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與管理,建立財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)管理體系;
2. 領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。
任職要求:
1. 較強(qiáng)的e_cel分析,數(shù)字敏感性和良好的數(shù)據(jù)分析處理能力;
2. 能熟練使用office辦公軟件,特別是e_cel表格制作軟件;
3. 能使用e_cel進(jìn)行設(shè)計(jì)模板,制作等工作;
4. 會(huì)函數(shù),能自主解決問(wèn)題,熟練操作和制表
5. 具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神,工作積極主動(dòng)
第15篇 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專員崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
1負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)審核、記賬、對(duì)賬工作；
2、編制各分校財(cái)務(wù)報(bào)表；
3、稅收籌劃與管理，稅務(wù)申報(bào)及年審工作；
4、編制月度財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，進(jìn)行財(cái)務(wù)分析；
5、配合完成公司財(cái)務(wù)預(yù)算編制與實(shí)施、年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)成果的完成情況跟蹤
6、配合健全建立財(cái)務(wù)管理體系并予以監(jiān)督實(shí)施；
7、其他財(cái)務(wù)日常管理。
素質(zhì)要求：
1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；
2、具有全面胡財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理經(jīng)驗(yàn)；
3、精通國(guó)家財(cái)稅法律法規(guī)，具備職業(yè)判斷能力與分析處理能力；
4、會(huì)使用財(cái)務(wù)軟件，如金蝶、用友
5、熟練使用辦公軟件，有數(shù)據(jù)處理經(jīng)驗(yàn)；
6、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作認(rèn)真、吃苦耐勞、積極樂(lè)觀、服從工作安排、具備良好的溝通能力、適應(yīng)能力與抗壓能力；
7、具有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開(kāi)拓創(chuàng)新精神；
8、能適應(yīng)出差與加班。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-4年經(jīng)驗(yàn)
第16篇 財(cái)務(wù)結(jié)算專員崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)結(jié)算專員 浙江華為 浙江華為通信技術(shù)有限公司,ict學(xué)堂,浙江華為,華為 職責(zé)描述:
1.采購(gòu)結(jié)算;
2.學(xué)員費(fèi)用結(jié)算;
3.中國(guó)區(qū)交付驗(yàn)收。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,2年財(cái)務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
2.熟悉市場(chǎng)和交付相關(guān)流程;
3.以結(jié)果為導(dǎo)向,工作積極主動(dòng),數(shù)據(jù)敏感性強(qiáng),有風(fēng)險(xiǎn)防范和管控意識(shí);
4.良好的邏輯思維能力,溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
