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供應(yīng)工作崗位職責(zé)8篇

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):67

供應(yīng)工作崗位職責(zé)

第1篇 采購(gòu)供應(yīng)鏈主管(工作地點(diǎn):吉安)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

崗位職責(zé):

我主要的任務(wù):

我依據(jù)內(nèi)部客戶的需求、產(chǎn)品配送周期及產(chǎn)品庫(kù)存水平來(lái)組織安排工廠的生產(chǎn)。

我主要的職責(zé):

1 我分析生產(chǎn)需求。

2 我計(jì)算并優(yōu)化原材料的采購(gòu)量。

3 我需要管理并降低庫(kù)存成本。

4 我負(fù)責(zé)管理并優(yōu)化生產(chǎn)產(chǎn)能。

5 我根據(jù)產(chǎn)品季節(jié)性以及實(shí)時(shí)需求調(diào)整生產(chǎn)供應(yīng)。

6 我跟蹤采購(gòu)訂單直至配送完成。

7 我管理供應(yīng)商,幫助他們提高供應(yīng)鏈管理的績(jī)效和技能。

8 我擁有充分的自主權(quán)。

任職資格:

我的資歷:

1 熱愛(ài)運(yùn)動(dòng)并且經(jīng)常參與各類運(yùn)動(dòng), 充滿活力和正能量。

2 對(duì)數(shù)字敏感,具有良好的邏輯思考和分析問(wèn)題的能力 。

3 熱愛(ài)生產(chǎn)工業(yè)化行業(yè),喜歡在現(xiàn)場(chǎng)工作。

4 擁有良好的組織及溝通能力。

5 具有團(tuán)隊(duì)合作精神,及優(yōu)秀的學(xué)習(xí)熱情和能力。

6 抗壓性強(qiáng),愿意接受挑戰(zhàn)及頻繁出差,樂(lè)意接受不同城市的工作機(jī)會(huì)。

7 中英文流利

第2篇 供應(yīng)商開(kāi)發(fā)崗位職責(zé)工作內(nèi)容

供應(yīng)商開(kāi)發(fā)職位要求

1.本科以上學(xué)歷,英語(yǔ)四級(jí)以上,有供應(yīng)商開(kāi)發(fā)與管理三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2.機(jī)械相關(guān)專業(yè),熟悉五金、塑膠加工工藝,懂iso9001質(zhì)量管理體系;

3.語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),具有相當(dāng)?shù)恼勁心芰?誠(chéng)信為人,原則性強(qiáng),有敬業(yè)精神。

供應(yīng)商開(kāi)發(fā)崗位職責(zé)/工作內(nèi)容

1.踩供部負(fù)責(zé)供應(yīng)商資料的收集和初步評(píng)估,選定,組織對(duì)供應(yīng)商的現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審,獲得認(rèn)證結(jié)果,保持評(píng)審記錄,維護(hù)《合格供方名單》,保證料源供應(yīng)的穩(wěn)定性和最低的采購(gòu)總成本

2.質(zhì)檢部主要負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)商/外包加工廠商質(zhì)量體系進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)評(píng)估

3.技術(shù)部負(fù)責(zé)提供新的原材料規(guī)則資料,圖紙或樣品,對(duì)供應(yīng)商提供的樣品進(jìn)行確認(rèn),批準(zhǔn)樣品承認(rèn)書。

4.財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)商的成本控制進(jìn)行評(píng)估

第3篇 供應(yīng)鏈總監(jiān)崗位職責(zé)工作內(nèi)容

供應(yīng)鏈總監(jiān)職位要求

教育培訓(xùn): 物流管理或企業(yè)資源計(jì)劃管理等專業(yè)大專以上學(xué)歷。

工作經(jīng)驗(yàn): 8年以上供應(yīng)鏈相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),至少3年以上供應(yīng)鏈管理的工作經(jīng)驗(yàn)。熟悉供應(yīng)鏈管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、采購(gòu)管理、物流管理方面的經(jīng)驗(yàn);對(duì)企業(yè)供應(yīng)鏈管理具備深厚的專業(yè)背景與豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。

供應(yīng)鏈總監(jiān)崗位職責(zé)/工作內(nèi)容

參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,組織制定并實(shí)施供應(yīng)鏈戰(zhàn)略規(guī)劃;

設(shè)計(jì)并改善公司供應(yīng)鏈系統(tǒng),制定并完善切實(shí)可行的采購(gòu)、倉(cāng)儲(chǔ)、配送、生產(chǎn)等管理工作流程,實(shí)施監(jiān)控和管理,確保產(chǎn)品質(zhì)量,并根據(jù)業(yè)務(wù)的變化不斷優(yōu)化;

建立和健全供應(yīng)商、承運(yùn)商的開(kāi)發(fā)、維護(hù)、跟蹤及評(píng)估體系,合理控制采購(gòu)及運(yùn)輸成本并保證品質(zhì);

提升供應(yīng)鏈團(tuán)隊(duì)能力,確保供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)運(yùn)作規(guī)范、高效;

定期編制、執(zhí)行分析和動(dòng)態(tài)管理供應(yīng)鏈的預(yù)算和費(fèi)用,善于利用行業(yè)信息及新方式降低成本。

第4篇 供應(yīng)鏈專員崗位職責(zé)工作內(nèi)容

供應(yīng)鏈專員職位要求

教育培訓(xùn):物流管理、企業(yè)資源計(jì)劃管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。

工作經(jīng)驗(yàn):需有較強(qiáng)的組織、計(jì)劃、控制、協(xié)調(diào)能力以及優(yōu)秀的溝通談判能力。

供應(yīng)鏈專員崗位職責(zé)/工作內(nèi)容

根據(jù)采購(gòu)需求,收集供應(yīng)商資料、樣品,組織評(píng)審和談判;

建立合格供應(yīng)商資源并定期考核、管理供應(yīng)商;

運(yùn)輸市場(chǎng)調(diào)研、成本及運(yùn)價(jià)測(cè)算以及合同管理;

制定付款計(jì)劃及付款相關(guān)的對(duì)帳、控制并細(xì)化落實(shí)、完成所下達(dá)的成本調(diào)整計(jì)劃;

跟蹤每批貨物的交貨、備貨狀態(tài),及時(shí)反饋重要/異常信息,確保貨物按質(zhì)按量及時(shí)入庫(kù);

控制成品及bop庫(kù)存,定期編制管理報(bào)表、配合會(huì)計(jì)、審計(jì)人員進(jìn)行盤點(diǎn);

制定物料需求計(jì)劃,向供應(yīng)商提供滾動(dòng)物料需求預(yù)測(cè)。

第5篇 消毒供應(yīng)中心護(hù)士長(zhǎng)崗位職責(zé)工作內(nèi)容

消毒供應(yīng)中心護(hù)士長(zhǎng)職位要求

1、大專以上學(xué)歷,身體狀況良好;

2、具有護(hù)師以上護(hù)理技術(shù)職稱,并能轉(zhuǎn)注冊(cè);

3、熟悉醫(yī)院門診護(hù)理管理工作如:輸液室、治療室、供應(yīng)室等管理工作;

4、熟悉院內(nèi)感染、醫(yī)療廢棄物的管理;

5、具有較好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力。

消毒供應(yīng)中心護(hù)士長(zhǎng)崗位職責(zé)/工作內(nèi)容

崗位職責(zé):

1、根據(jù)護(hù)理部工作計(jì)劃及消毒供應(yīng)中心的工作特點(diǎn),制訂本科室具體工作計(jì)劃并組織實(shí)施。

2、科學(xué)安排人力資源,體現(xiàn)快速、高效、專業(yè)。做到日有安排,周有重點(diǎn),月有計(jì)劃。

3、組織本科工作人員學(xué)習(xí)??茦I(yè)務(wù)技術(shù),加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高科室工作人員的業(yè)務(wù)水平。

4、合理利用醫(yī)療資源拓展服務(wù),促進(jìn)科室的社會(huì)效益、經(jīng)濟(jì)效益同步增長(zhǎng)。

5、指導(dǎo)和監(jiān)督科室各崗位人員工作職責(zé)的履行及規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程的落實(shí)和執(zhí)行。

6、負(fù)責(zé)科室各作業(yè)區(qū)的質(zhì)量控制,并完成相關(guān)考核工作。

7、掌握科室物品領(lǐng)用及消耗情況,做好成本分析與控制。

8、做好與上下級(jí)和相關(guān)科室的溝通,營(yíng)造良好工作氛圍,以保證工作質(zhì)量和提高整體工作效率。

9、負(fù)責(zé)組織安排本科室的臨床教學(xué)、實(shí)習(xí)、見(jiàn)習(xí)和參觀接待工作。

10、主持科室護(hù)理科研工作,制訂本專業(yè)學(xué)科發(fā)展的規(guī)劃,促進(jìn)學(xué)科的發(fā)展。

第6篇 供應(yīng)鏈經(jīng)理崗位職責(zé)工作內(nèi)容

供應(yīng)鏈經(jīng)理職位要求

教育培訓(xùn):物流管理、企業(yè)資源計(jì)劃管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。

工作經(jīng)驗(yàn):5年以上供應(yīng)鏈工作經(jīng)驗(yàn)。對(duì)供應(yīng)鏈知識(shí)有全面的理解,熟悉采購(gòu)、倉(cāng)儲(chǔ)、生產(chǎn)、分銷等各個(gè)環(huán)節(jié)的管理流程;具有很強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、統(tǒng)籌規(guī)劃能力和很強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。

供應(yīng)鏈經(jīng)理崗位職責(zé)/工作內(nèi)容

設(shè)計(jì)優(yōu)化供應(yīng)鏈管理流程,引進(jìn)先進(jìn)的供應(yīng)鏈管理方法和系統(tǒng),建立工作規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)及流程,并組織實(shí)施;

供應(yīng)鏈日常營(yíng)運(yùn)管理;

有效控制物流費(fèi)用,達(dá)成利潤(rùn)指標(biāo),支持公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo);

控制儲(chǔ)存商品的殘次率,管理殘次品,降低服務(wù)運(yùn)作成本;

選擇、評(píng)估、管理服務(wù)供應(yīng)商(外協(xié)網(wǎng)點(diǎn)、運(yùn)輸單位等);

建設(shè)物流系統(tǒng)員工團(tuán)隊(duì),培訓(xùn)、指導(dǎo)、考核員工工作,提升員工技能與工作效率。

第7篇 供應(yīng)商管理崗位職責(zé)工作內(nèi)容

供應(yīng)商管理職位要求

1、2、有機(jī)械、電子、工程等相關(guān)專業(yè)

2、有品質(zhì)管理、供應(yīng)鏈管理方面的培訓(xùn)

3、有2年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn),1年以上供應(yīng)商管理工作經(jīng)驗(yàn)

供應(yīng)商管理崗位職責(zé)/工作內(nèi)容

1.公司采購(gòu)部或配套部主管供應(yīng)商,生產(chǎn)制造、財(cái)務(wù)、研發(fā)等部門予以協(xié)助。

2.對(duì)選定的供應(yīng)商,公司與之簦訂長(zhǎng)期供應(yīng)合作協(xié)議,在該協(xié)議中具體規(guī)定雙方的權(quán)利與義務(wù)、雙言互惠條件。

3.公司可對(duì)供商評(píng)定信用等級(jí),根據(jù)等級(jí)實(shí)施不同的管理。

4.公司定期或不定期地對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)價(jià),不合格的解除長(zhǎng)期供應(yīng)合作協(xié)議。

5.公司對(duì)零部件供應(yīng)企業(yè)可頒發(fā)生產(chǎn)配套許可證。

第8篇 供應(yīng)鏈主管崗位職責(zé)工作內(nèi)容

供應(yīng)鏈主管職位要求

1.5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備管理類,物流類,供應(yīng)鏈類,電子制造等相關(guān)專業(yè)背景

2.具備豐富的供應(yīng)鏈管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)

供應(yīng)鏈主管崗位職責(zé)/工作內(nèi)容

1.對(duì)公司整個(gè)供應(yīng)鏈的運(yùn)作負(fù)責(zé),設(shè)計(jì)并改善公司物流,供應(yīng)鏈系統(tǒng),制定并完善切實(shí)可行的采購(gòu),生產(chǎn),倉(cāng)儲(chǔ),配送等管理工作流程,并實(shí)施監(jiān)控和管理

2.組建供應(yīng)鏈管理系統(tǒng),制定相關(guān)制度與考核辦法

3.制定企業(yè)質(zhì)量管理的相關(guān)規(guī)章制度,參與制定相關(guān)業(yè)務(wù)流程

4.貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,流程

5.優(yōu)化各項(xiàng)規(guī)章,流程

6.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)及管理

供應(yīng)工作崗位職責(zé)8篇

供應(yīng)商管理職位要求1、2、有機(jī)械、電子、工程等相關(guān)專業(yè)2、有品質(zhì)管理、供應(yīng)鏈管理方面的培訓(xùn)3、有2年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn),1年以上供應(yīng)商管理工作經(jīng)驗(yàn)供應(yīng)商管理崗位職責(zé)…
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