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第1篇 副主編崗位工作職責(zé)
簡介:編輯工作的主要負(fù)責(zé)人之一。
副主編職位描述(模板一)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)功夫財經(jīng)公眾號及app的選題策劃、培訓(xùn)現(xiàn)有編輯的撰稿能力、文章編輯、約稿工作;
2、獨立或者協(xié)助主編聯(lián)系金融領(lǐng)域?qū)I(yè)人士約稿,維護與企業(yè)家的交流互動;
3、負(fù)責(zé)自有重要欄目目標(biāo)讀者需求調(diào)研、欄目調(diào)性和形式的規(guī)劃、欄目使命制定和實施;
4、協(xié)助配合并執(zhí)行各部門協(xié)同的各項內(nèi)容相關(guān)的工作。包括社群、app、商務(wù)的內(nèi)容對接合作等。
任職要求:
1、3年以上財經(jīng)編輯工作經(jīng)驗,具有優(yōu)秀的選題策劃和編輯能力;
2、邏輯思維能力強,文字功底深厚,選題策劃獨到,成稿迅捷;
3、財經(jīng)、中文、新聞、藝術(shù)史類相關(guān)專業(yè)者更佳。副主編職位描述(模板二)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、app、微信號、自媒體、合作平臺等全平臺的內(nèi)容規(guī)劃、質(zhì)量總控和運營推廣;
2、生產(chǎn)專業(yè)、專注、實用、有故事的精品投教內(nèi)容(圖文、音頻、視頻、課程直播/分享),打造好買商學(xué)院的知識ip平臺;
3、本人原創(chuàng)財經(jīng)稿件專業(yè)、深刻,公募基金研究有自己的方法論,投教內(nèi)容說人話,文字功底扎實;
4、深厚的財經(jīng)功底,對熱點高度敏感,及時高效的組織選題、策劃、深挖,做出干貨和爆文;
5、協(xié)助團隊的內(nèi)容運營能力提升,包括微信、自媒體的運營,競品調(diào)研、文案包裝、營銷策劃與創(chuàng)意、活動策劃等;
6、協(xié)助內(nèi)容團隊的管理:內(nèi)容的選題會/評審會、內(nèi)容管理和數(shù)據(jù)分析、sop優(yōu)化、人員培訓(xùn)和團隊目標(biāo)激勵等。
任職要求:
1、金融、經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè),學(xué)術(shù)基礎(chǔ)扎實,既要深刻理解財經(jīng),又要適應(yīng)移動互聯(lián)網(wǎng)時代的內(nèi)容閱讀習(xí)慣;
2、5年以上財經(jīng)領(lǐng)域工作經(jīng)驗,3年以上財經(jīng)編輯/內(nèi)容運營團隊的管理經(jīng)驗,條理清晰、邏輯思維能力強、執(zhí)行力和溝通力強,有較好的新聞傳播能力、互聯(lián)網(wǎng)思維;
3、熟悉公募基金,或其他財經(jīng)領(lǐng)域經(jīng)驗豐富、并有很強的學(xué)習(xí)能力,對財經(jīng)熱點高度敏感,把握角度;
4、熱愛金融、投資,立志在基金、互聯(lián)網(wǎng)金融、財富管理領(lǐng)域工作,能承擔(dān)較大壓力,有較好的學(xué)習(xí)能力,具有團隊合作和創(chuàng)業(yè)者的精神;
5、有cfa、理財規(guī)劃師、證券從業(yè)、基金從業(yè)等相關(guān)資格證書者優(yōu)先。副主編職位描述(模板三)
崗位職責(zé):
1、整體規(guī)劃公眾號的內(nèi)容;
2、協(xié)助內(nèi)容運營團隊的建設(shè)和精細(xì)化管理,建立內(nèi)容運營體系;
3、協(xié)助組建編輯團隊,梳理工作流程,建立工作規(guī)范,并對編輯團隊進行日常管理;
4、負(fù)責(zé)策劃、審核公眾號的相關(guān)文章及專題;
5、有一定的媒體人脈資源,善于溝通合作。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,新聞、傳播、電影等專業(yè)加分,5年以上采編經(jīng)驗,3年以上互聯(lián)網(wǎng)采編經(jīng)驗,有管理經(jīng)驗和知名傳統(tǒng)媒體經(jīng)驗者加血槽;
2、新聞敏感性強,對熱門話題有敏銳的挖掘能力,熟悉互聯(lián)網(wǎng)文化及信息傳播特點;
3、對電影有自己獨特的見解和良好的策劃能力,有扎實的文字功底,具備豐富的選題和策劃經(jīng)驗;
4、對電影電視劇有濃厚的興趣,熟悉國內(nèi)外優(yōu)秀作品及導(dǎo)演,善于發(fā)掘優(yōu)秀作品,閱片量3000以上;
5、有過團隊組建和管理經(jīng)驗,抗壓能力強,有擔(dān)當(dāng)和責(zé)任心,能夠調(diào)動團隊成員的工作積極性;
6、熱愛媒體事業(yè),具備良好的敬業(yè)精神和職業(yè)操守。副主編職位描述(模板四)
崗位職責(zé):
1、全面主持公司網(wǎng)站及微信公眾號編輯的各項運營工作;
2、負(fù)責(zé)網(wǎng)站及公眾號稿件的撰寫、征集、組稿、編輯;
4、組織實施網(wǎng)站及公眾號內(nèi)容的撰寫,編輯與更新,遴選優(yōu)秀資訊,把握發(fā)布內(nèi)容的速度、深度和廣度;
5、負(fù)責(zé)網(wǎng)站及公眾號相關(guān)欄目規(guī)劃,重點選題策劃,內(nèi)容組織協(xié)調(diào),及采編工作效果跟蹤;
6、管理編輯部門人員,調(diào)配運營相關(guān)資源,保障團隊達成運營目標(biāo);
7、管理、評價、激勵、發(fā)展下屬員工,培養(yǎng)優(yōu)秀編輯人才;
8、與業(yè)內(nèi)媒體合作,提高網(wǎng)站及公眾號知名度和專業(yè)度。
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,熟知移動互聯(lián)網(wǎng);
2、熟悉網(wǎng)站及微信公眾號編輯操作流程;
3、對新媒體的運營有很好的直覺,注重細(xì)節(jié);對數(shù)據(jù)運營敏感,思維清晰而有條理;
4、具有較強的文字表達能力和理解能力,出色的文字功底,思維嚴(yán)謹(jǐn),文字縝密;
5、具有良好的溝通能力,高度的敬業(yè)與團隊合作精神,有責(zé)任心和團隊意識。副主編職位描述(模板五)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)百萬粉絲微博大號、百萬微信公眾號內(nèi)容運營,以及15人編輯團隊的日常管理;
2、策劃設(shè)計微信、微博日常話題,把控內(nèi)容方向,負(fù)責(zé)審核以及修改原創(chuàng)稿件;
3、分析微博微信營銷數(shù)據(jù)并進行數(shù)據(jù)挖掘,解決社交媒體運營中的問題。
任職要求:
1、熟悉微博、微信營銷平臺運營規(guī)則細(xì)節(jié);
2、做過百萬級大號主編、副主編、門戶網(wǎng)站主筆、新媒體高級原創(chuàng)內(nèi)容編輯者優(yōu)先考慮;
3、有過門戶網(wǎng)站,app編輯優(yōu)先;
4、有較強的文字功底,對互聯(lián)網(wǎng)文化敏感,能夠準(zhǔn)確把握受眾的心態(tài),能撰寫出有噱頭、有質(zhì)量的社交內(nèi)容;
5、具備營銷方案策劃能力,能通過整合公司資源執(zhí)行營銷方案;
6、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
7、全日制本科及以上學(xué)歷、新聞學(xué)、傳播學(xué)、中文等相關(guān)專業(yè)。
第2篇 編輯部主編崗位工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)全面管理頻道內(nèi)容部的日常工作,完成經(jīng)營指標(biāo);
2、確定網(wǎng)站頻道的定位,核心價值營造、發(fā)展策略構(gòu)劃;
3、對網(wǎng)站頻道做方向性的把握,管理頻道欄目,確定網(wǎng)站頻道各個欄目的大體內(nèi)容;
4、帶領(lǐng)網(wǎng)站頻道團隊,對頻道欄目的內(nèi)容作整體調(diào)度和更新;
5、組建并管理頻道團隊,實施對頻道欄目部門人員的考核評估與培訓(xùn)工作;
6、了解市場需求,行業(yè)動態(tài)和熱點話題,配合其他部門推廣頻道欄目內(nèi)容;
7、負(fù)責(zé)頻道欄目的內(nèi)容編輯工作,協(xié)調(diào)并加強內(nèi)外的交流聯(lián)系和信息溝通。
第3篇 主編崗位工作職責(zé)
簡介:主編是編輯工作的主要負(fù)責(zé)人,是出版物全體編輯人員的領(lǐng)導(dǎo)者。
主編職位描述(模板一)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)全網(wǎng)新媒體內(nèi)容輸出的主編統(tǒng)籌工作;
2、負(fù)責(zé)把關(guān)編輯短視頻劇本、圖文、直播、信息流等形式的內(nèi)容創(chuàng)意(有推廣團隊與視頻制作團隊負(fù)責(zé)后期及推廣);
3、負(fù)責(zé)策劃tob及toc的營銷事件;
4、結(jié)合線上線下大數(shù)據(jù),研究潛在內(nèi)容受眾的用戶畫像,優(yōu)化內(nèi)容欄目。
任職要求:
1、兩年以上文案策劃經(jīng)驗,熟悉新媒體平臺內(nèi)容營銷;
2、生活經(jīng)驗較豐富,對家居、情感、品質(zhì)生活話題有較濃厚興趣;
3、具有優(yōu)秀的空間美感,對審美比較自信;
4、具備良好的團隊管理經(jīng)驗,擅長跨部門溝通,善于在扁平化的組織中調(diào)配資源。主編職位描述(模板二)
崗位職責(zé):
1、能夠撰寫原創(chuàng)文稿,駕馭不同類型文風(fēng),帶領(lǐng)團隊寫作以及撞擊出不同的火花;
2、微信平臺內(nèi)容方案的策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運營;
3、建立有效內(nèi)容運營手段提升訂閱數(shù)和用戶活躍度;抓住潛在客戶,發(fā)展新客戶,與微信的粉絲做好互動交流,歸納粉絲的問題反饋和批評建議,了解粉絲需求,對微信粉絲的需求行為進行分析與總結(jié);
4、挖掘和分析微信粉絲使用習(xí)慣、情感及體驗感受,并做專題策劃、編輯制作;
5、跟蹤微信推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋報告,總結(jié)經(jīng)驗。
任職要求:
1、兩年以上工作經(jīng)驗,具有新媒體運營、專題策劃、報社記者編輯等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、具有一定的文字功底,頭腦靈活,文案清晰有條理,語言組織能力強,有敏銳的市場洞察力;
3、工作有責(zé)任心和良好的執(zhí)行力,抗壓能力突出,能夠及時發(fā)掘移動互聯(lián)網(wǎng)傳播新渠道;
4、具有良好的團隊合作精神;
5、有記者證、網(wǎng)絡(luò)編輯證等可優(yōu)先;
6、有較強審稿、改稿、追熱點能力。主編職位描述(模板三)
崗位職責(zé):
1、主動洽談新品牌合作,以內(nèi)容合作為切入點,擴大數(shù)字尾巴對外的媒體影響力;
2、品牌公關(guān)的日常關(guān)系維護,增加數(shù)字尾巴的產(chǎn)品評測數(shù)量;
3、引薦市場合作,間接推動市場部門的業(yè)績;
4、負(fù)責(zé)編輯部日常工作的管理,制定部門階段性的發(fā)展規(guī)劃與共同目標(biāo);
5、監(jiān)督并明確全體編輯在產(chǎn)品體驗過程中的內(nèi)容產(chǎn)出和進度;
6、調(diào)動全體編輯參與不同類型的內(nèi)容創(chuàng)作,深度挖掘內(nèi)容的價值,最大化內(nèi)容的傳播;
7、建立審稿機制,深度指導(dǎo)編輯寫作的內(nèi)容和制定行文風(fēng)格,排版規(guī)范,對產(chǎn)品體驗文的質(zhì)量負(fù)責(zé);
8、建立選題機制,帶領(lǐng)全體編輯共同開展「專題」內(nèi)容的規(guī)劃和運營;
9、其它跨部門的合作與協(xié)調(diào)。
任職要求:
1、擁有至少 3 年以上科技媒體或相關(guān)行業(yè)的工作經(jīng)驗;
2、擁有豐富的內(nèi)容管理和團隊管理經(jīng)驗,推動團隊在指定期限內(nèi)達成高質(zhì)量的任務(wù)指標(biāo);
3、善于溝通和協(xié)調(diào)所在部門及其它跨部門的工作;
4、對數(shù)碼產(chǎn)品抱有濃厚的興趣,擁有豐富的數(shù)碼產(chǎn)品閱歷;
5、擅長寫作和拍照,文筆優(yōu)秀,審美能力強。主編職位描述(模板四)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)每日內(nèi)容選題與稿件校審,領(lǐng)導(dǎo)編輯團隊完成日常內(nèi)容更新;
2、負(fù)責(zé)深度內(nèi)容策劃、選題與組稿;
3、指導(dǎo)記者實施訪談,并根據(jù)訪談?wù)沓捎猩疃?、有利于傳播的訪談文章;
4、管理內(nèi)容分發(fā)渠道,利用微信、微博、今日頭條等多種資訊平臺發(fā)布文章,在業(yè)內(nèi)形成較大影響力;
5、廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號,維護和拓展同類自媒體關(guān)系網(wǎng)絡(luò);
6、跟蹤影響數(shù)字貨幣、區(qū)塊鏈?zhǔn)袌龅募磿r熱點,對突發(fā)機會進行解讀和追蹤。
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,30歲以下;
2、4年以上媒體從業(yè)經(jīng)驗,有較強的文字功底,具有一定的新聞專業(yè)性,在門戶科技、財經(jīng)頻道或知名媒體機構(gòu)有過記者、編輯工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具有一定的媒體界人脈,擁有廣泛的科技、財經(jīng)等領(lǐng)域的媒體關(guān)系者優(yōu)先;
4、能夠獨立策劃專欄節(jié)目,需要有極強的文字能力、創(chuàng)意能力、策劃和統(tǒng)籌能力;
5、具有營銷思路并有新媒體實操經(jīng)驗;
6、適應(yīng)創(chuàng)業(yè)團隊工作氛圍,學(xué)習(xí)能力與自我驅(qū)動力較強,能以事業(yè)合伙人的身份和我們一起成長。主編職位描述(模板五)
崗位職責(zé):
1、協(xié)助制定公眾號運營目標(biāo)及內(nèi)容方向,研究內(nèi)容規(guī)則,不斷調(diào)整內(nèi)容策略,提升賬號粉絲數(shù);
2、負(fù)責(zé)公眾號整體定位、欄目架構(gòu)及編輯方針;
3、執(zhí)行、監(jiān)控和完善公眾號流程及相關(guān)業(yè)務(wù)規(guī)范 ;
4、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排公眾號內(nèi)容運營和日常更新維護,包括選題策劃、素材采集、排版、審較、修改、推送、反饋分析、數(shù)據(jù)統(tǒng)計;
5、對內(nèi)容閱讀數(shù)據(jù)進行實時監(jiān)測與效果評估,引導(dǎo)和拉升用戶的閱讀量與轉(zhuǎn)發(fā)率,提高用戶活躍度和留存率。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,2年以上微信公眾號運營經(jīng)驗;
2、熟悉微信公眾號各項規(guī)則;
3、了解新媒體運營的工作內(nèi)容和網(wǎng)友對內(nèi)容的喜好,善于捕捉熱點;
4、思維活躍、腦洞大、有閱讀儲備和良好的學(xué)習(xí)能力者優(yōu)先。
