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第1篇 公司收入稅金崗位職責(zé)
公司收入稅金崗崗位職責(zé)
1.審查建設(shè)合同收款業(yè)務(wù)發(fā)票、憑證、文件;
2.編制或?qū)徍擞嘘P(guān)記賬憑證;
3.復(fù)核業(yè)務(wù)收入統(tǒng)計(jì)分析表;
4.各項(xiàng)稅金的計(jì)算申報(bào)、退補(bǔ)賬務(wù)處理和有關(guān)稅務(wù)統(tǒng)計(jì)事項(xiàng);
5.其他由會計(jì)核算處處長指定及自行發(fā)展的工作。
第2篇 電信公司收入會計(jì)崗位職責(zé)
電信公司收入會計(jì)崗位職責(zé)
下面就是電信公司收入會計(jì)崗位職責(zé)等等的介紹，希望為您帶來幫助。
1、每日核對各校園營業(yè)款(包括一年兩季活動款)并出具日報(bào)表，月報(bào)表的統(tǒng)計(jì)分析
2、每日核對各門店手機(jī)、配件、翼支付等營業(yè)款并出具日報(bào)表，月報(bào)表的統(tǒng)計(jì)分析
3、每日核對支撐運(yùn)營室院線通等業(yè)務(wù)并對接倉庫確認(rèn)進(jìn)銷存，出具日報(bào)表
4、每日完成金算盤所有開單收入統(tǒng)計(jì)表的填制，確認(rèn)已收款和應(yīng)收賬款，月底出具月報(bào)表到會計(jì)主管
5、每月收入統(tǒng)計(jì)表中形成的應(yīng)收賬款，后續(xù)跟進(jìn)催款，并完成核銷。
6、每日保持與出納緊密聯(lián)絡(luò)，確認(rèn)每筆營業(yè)款到賬情況，完成收款單核銷。
7、根據(jù)電信不同時(shí)期的政策需要，隨時(shí)登錄電信集成供應(yīng)鏈管理系統(tǒng)，導(dǎo)出數(shù)據(jù)并核對。
8、完成金算盤調(diào)價(jià)、新增用戶、產(chǎn)品、客戶、供貨商等資料的更新等。隨時(shí)處理系統(tǒng)出現(xiàn)異常情況的維護(hù)。
9、實(shí)時(shí)關(guān)注電信聯(lián)絡(luò)渠道，及時(shí)了解電信政策的解讀及傳達(dá)。
10、完成2017年未結(jié)算及歷史代金券金額的結(jié)算跟進(jìn)
11、隨時(shí)完成采購人員提交的采購付款單的系統(tǒng)各項(xiàng)確認(rèn)
12、每月配件銷售，確認(rèn)無誤后付款
13、春、秋迎高?；顒拥呐R時(shí)下發(fā)政策的解讀和傳達(dá)
14、協(xié)調(diào)處理金算盤系統(tǒng)的日常問題
公司收入會計(jì)崗位職責(zé)
1、匯總營業(yè)收入，核對各個(gè)渠道的收入情況;
2、編制收入報(bào)表;
3、及時(shí)核對應(yīng)收款并跟進(jìn)門店及代理商的合同、應(yīng)收款及賬表;
4、上級交代的其他工作。
崗位要求：
1、財(cái)務(wù)會計(jì)相關(guān)專業(yè)，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，本科以上學(xué)歷;
2、熟練使用常用辦公軟件，精通e_cel的應(yīng)用;
3、良好職業(yè)操守，工作認(rèn)真細(xì)致。
超市收入會計(jì)崗位職責(zé)
1、每日收銀數(shù)據(jù)核對;
2、提成租金、新開店pos機(jī)申請、收款賬務(wù)處理、購物卡制卡;
3、促銷活動監(jiān)督跟進(jìn)、門店存行情況分析、門店資金安全管理、收入新舊業(yè)務(wù)管理;
4、月末結(jié)賬，購物卡賬務(wù)處理、收入賬務(wù)處理。
任職要求：
1、 本科或以上學(xué)歷，會計(jì)相關(guān)專業(yè);
2、 有連鎖店鋪收入管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、 熟練應(yīng)用e_cel等辦公軟件;
4、 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、認(rèn)真負(fù)責(zé)、具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)。
汽車公司收入會計(jì)崗位職責(zé)
1.擔(dān)任收入模塊(收款核算管理、開票核算管理)工作;
2.收入側(cè)的常規(guī)稅務(wù)判斷與對應(yīng);
3.負(fù)責(zé)收入預(yù)算實(shí)績差異分析及跟蹤管理;
4.負(fù)責(zé)月度結(jié)算賬，編制月結(jié)報(bào)表及相關(guān)分析報(bào)告;
5.實(shí)施結(jié)算流程優(yōu)化及賬務(wù)處理規(guī)范化。
任職資格
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，會計(jì)、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)等專業(yè);
2、1-2年相關(guān)財(cái)務(wù)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具備稅務(wù)/資金/成本核算/預(yù)算管理/收益管理等模塊經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、能熟練操作e_cel，acces，ppt等常用的辦公軟件和oracle財(cái)務(wù)軟件;
4、具備良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作能力;
5、吃苦耐勞，抗壓能力強(qiáng)。
第3篇 物業(yè)公司收入會計(jì)崗位職責(zé)
物業(yè)公司收入會計(jì)崗位職責(zé)
下面就是物業(yè)公司收入會計(jì)崗位職責(zé)等等的介紹，希望為您帶來幫助。
1、日常收款核對，根據(jù)原始單據(jù)編制、錄入收入會計(jì)憑證，月末完成憑證裝訂。
2、月末核對現(xiàn)金日記賬、銀行日記賬，編制現(xiàn)金、銀行調(diào)節(jié)表。
3、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門的對外聯(lián)絡(luò)和對接。
4、負(fù)責(zé)會計(jì)憑證、會計(jì)檔案裝訂與管理。
5、每月收入結(jié)轉(zhuǎn)及稅費(fèi)計(jì)提。
6、應(yīng)收賬款賬齡分析。
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
應(yīng)收會計(jì)崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)收入帳戶的核算，根據(jù)企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則“收入”的規(guī)定，分清收益、收入等的界限，正確確認(rèn)收入;
2、每日審核日報(bào)表和相關(guān)收入單據(jù)，及時(shí)入帳核算;
3、對往來帳及時(shí)進(jìn)行對帳工作，要求及時(shí)掛帳、掛對帳，記帳內(nèi)容必須正確，清楚反映業(yè)務(wù)往來關(guān)系;
4、每月月底根據(jù)往來帳上的未了款項(xiàng)進(jìn)行清單;
5、因業(yè)務(wù)問題而造成帳款收不回來，配合有關(guān)人員對此作出分析，報(bào)請領(lǐng)導(dǎo)，使企業(yè)往來帳款能及時(shí)、完整地收回;
6、對每月的收入結(jié)構(gòu)變動情況進(jìn)行分析;
7、承辦上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
收入會計(jì)副顧問工作職責(zé)
1、每天及時(shí)核對餐廳收入是否存入公司賬戶;
2、及時(shí)上報(bào)營業(yè)額情況;
3、核對區(qū)域活動、餐廳訂餐等收款情況及時(shí)催收應(yīng)收款項(xiàng);
4、收入報(bào)表發(fā)送;
5、檢查it處理的餐廳價(jià)稅分離收入數(shù)據(jù);
6、處理銀行余額調(diào)節(jié)表，說毆辱相關(guān)余額清理，月度會計(jì)憑證。
資深收入會計(jì)工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)境內(nèi)外支付網(wǎng)關(guān)交易內(nèi)容，監(jiān)控交易收入并可做出有效預(yù)測現(xiàn)金流入或交易異常提醒。月末對于所有支付網(wǎng)關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行細(xì)化拆分。
2、確保應(yīng)收部分的及時(shí)到賬，與不同部門的負(fù)責(zé)人及時(shí)聯(lián)系溝通。
3、幫助不同地區(qū)的銷售團(tuán)隊(duì)確定款項(xiàng)到賬，并在系統(tǒng)中操作充值。月末根據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行入帳
4、提供不同團(tuán)隊(duì)每月提成所需數(shù)據(jù)，找出數(shù)據(jù)波動原因及作出解釋
5、根據(jù)不同地區(qū)及銀行進(jìn)行月末入帳
6、每日密切監(jiān)控及跟進(jìn)b2c交易方面的風(fēng)險(xiǎn)管控事務(wù)
第4篇 經(jīng)營公司收入會計(jì)崗位職責(zé)
經(jīng)營公司收入會計(jì)崗位職責(zé)
以下就是經(jīng)營公司收入會計(jì)崗位職責(zé)等等的介紹，希望為您帶來幫助。
崗位職責(zé)：
1、日常收入的入賬
2、每日公司相關(guān)單據(jù)的核對
3、每周有費(fèi)用報(bào)表的出具
4、每月結(jié)賬出各類報(bào)表
5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)性交代的事務(wù)工作
任職資格：
1、女性，25-38歲
2、有2-3年財(cái)務(wù)會計(jì)經(jīng)驗(yàn)，有零售行業(yè)財(cái)務(wù)工作工作經(jīng)驗(yàn)尤佳
3、吃苦耐勞，有歸零學(xué)習(xí)的心態(tài)與正能量的抱負(fù)
4、對e_cel表格熟悉，如數(shù)據(jù)透視表，分類匯總?cè)粘９ぞ哒莆?/p>
收入會計(jì)主管崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)分店收入數(shù)據(jù)的審核，確保收入的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。
2.負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款的管理，及時(shí)追收及核銷，保證賬實(shí)相符。
3.每月出具應(yīng)收賬齡分析表，組織召開專項(xiàng)會議，落實(shí)追收情況。
4.每月下店巡查財(cái)務(wù)檢查內(nèi)容，針對性的提出優(yōu)化及整改意見。
5.部分單位的稅務(wù)申報(bào)工作。
6.負(fù)責(zé)培訓(xùn)分店前臺操作技能及財(cái)務(wù)規(guī)范流程，保證符合規(guī)范、原始數(shù)據(jù)錄入的準(zhǔn)確性和真實(shí)性。
收入核算會計(jì)崗位職責(zé)
1、處理稅務(wù)收入、會計(jì)收入等收入相關(guān)業(yè)務(wù)核算，確保核算及時(shí)、準(zhǔn)確完成;
2、收入相關(guān)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控與管理;
3、配合年審相關(guān)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)提供核對及函證工作
4、對收入核算準(zhǔn)則變化對公司影響有獨(dú)到的見解;
5、幫助優(yōu)化涉及收入業(yè)務(wù)流程及核算規(guī)則;
6、為機(jī)構(gòu)、部門領(lǐng)導(dǎo)提供準(zhǔn)確的報(bào)表、管理數(shù)據(jù)。
財(cái)務(wù)收入會計(jì)崗位職責(zé)
1、嚴(yán)格按照公司財(cái)務(wù)制度辦理各種現(xiàn)金收付業(yè)務(wù)、費(fèi)用報(bào)銷業(yè)務(wù)、銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。
2、及時(shí)、準(zhǔn)確、完整地向會計(jì)人員傳遞各種原始憑證。
3、妥善保管庫存現(xiàn)金和各種有價(jià)證券。
4、妥善保管有關(guān)印鑒、空白票據(jù)和空白支票。
5、妥善保管各種銀行憑證，并定期整理、裝訂銀行對賬單。
6、認(rèn)真登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬，并做到日清月結(jié)。
7、每日核對庫存現(xiàn)金，做到賬實(shí)相符，出現(xiàn)差異及時(shí)匯報(bào)。
8、負(fù)責(zé)銀行賬戶的管理包括貸款證、稅務(wù)登記證、收費(fèi)許可證的更換及年審工作。
