篇一 領(lǐng)導(dǎo)干部工作自查自評報告1550字
按照市紀(jì)委關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《____黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》的精神和全市科級領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談心會的有關(guān)要求，本人認(rèn)真自學(xué)有關(guān)學(xué)習(xí)內(nèi)容。通過學(xué)習(xí)，更深入地認(rèn)識到了新形勢下學(xué)習(xí)貫徹《廉政準(zhǔn)則》的重要性，在積極參加我局組織的集中學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，對照八個嚴(yán)禁52個不準(zhǔn)嚴(yán)格要求自已并進(jìn)行了自查，現(xiàn)將個人自查情況匯報如下：
一、目前存在問題和不足
一是以前對廉潔從政反腐__的重要性認(rèn)識不夠，放松了對自己的要求，降低了搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的主動性。
二是在工作中自己也參與了一些宴請陪客活動。
三是極少在全局展開批評與自我批評活動。
二、存在問題的原因
上述在思想、工作、作風(fēng)上暴露的一些問題，有其客觀因素，但也存在主觀認(rèn)識原因，主要表現(xiàn)在以下兩個方面：
1.重事務(wù)，輕學(xué)習(xí)。認(rèn)為自己身處基層主要是抓好工作落實，不要求有多高的理論水平，缺乏學(xué)習(xí)的壓力感和緊迫感。從客觀上總是強調(diào)工作忙、任務(wù)重，沒有處理好工作與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系。
2.重指導(dǎo)，輕實踐。自身存在的作風(fēng)不夠扎實、工作不夠深入等問題，認(rèn)為每一項工作都有專門的同志去做，不必每項工作都親歷親為，缺乏深入實踐考察研究。
3.重安排，輕要求。在工作安排上，強調(diào)每項工作都要有新的提高、新的發(fā)展。但在具體落實上，沒有用一流的標(biāo)準(zhǔn)去要求、去衡量自己的工作。
三、整改措施及努力方向
一要進(jìn)一步加強黨性修養(yǎng)，牢固樹立宗旨意識。認(rèn)真學(xué)習(xí)《____黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，通過加強理論學(xué)習(xí)，夯實自身的思想政治基礎(chǔ)，加強自身的黨性修養(yǎng)，時刻牢記黨的宗旨和艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，時刻不忘黨賦予自已的使命，時刻把人民群眾的利益放在第一位，權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，全心全意為人民群眾謀利益。
二是要進(jìn)一步自覺接受群眾監(jiān)督，保持艱苦奮斗本色。按照《廉政準(zhǔn)則》中8個禁止、52條不準(zhǔn)的要求，做到頭腦清醒，政治堅定，做到清正廉潔，自重，自省，自警，自勵，以身作則，嚴(yán)格按照規(guī)定和制度辦事。在實際工作中，認(rèn)真處理好親情與黨性的關(guān)系，堅持原則、秉公辦事、公私分明，堅持嚴(yán)以律己，不搞以權(quán)謀私。要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做。虛心聽取黨員干部和人民群眾的批評意見，自覺接受全局廣大干部和人民群眾的監(jiān)督。
三要進(jìn)一步增強法紀(jì)意識，做遵紀(jì)守法的模范。在認(rèn)真學(xué)習(xí)《____黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》后，我對照自己的所作所為，有沒有與52個不準(zhǔn)不相符合的地方，有沒有偏離52個不準(zhǔn)的苗頭;在自己的履職過程中，在自己的生活中，是不是把52個不準(zhǔn)當(dāng)成自己的人生信條。作為一名干部，要珍惜黨和人民的培養(yǎng)、信任，珍惜為黨工作、為人民服務(wù)的機會，不論在八小時之內(nèi)，還是八小時之外，不論在工作圈，還是生活圈、社交圈，都要自覺遵守黨的紀(jì)律和國家的法律法規(guī)，認(rèn)真執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督各項制度，以《廉政準(zhǔn)則》為鏡子，時刻對照、檢點自己的工作行為，嚴(yán)格要求自己，帶頭廉潔自律，穩(wěn)得住心神，管得住手腳，抗得住誘惑，耐得住寂寞，經(jīng)得住考驗，時刻記住法律與紀(jì)律的高壓線，把握公與私的警戒線，以平和之心對名，以淡泊之心對位，以知足之心對利，以敬畏之心對權(quán)，自覺做到條件變了艱苦奮斗的作風(fēng)不丟，環(huán)境變了吃苦耐勞的精神不減，時代變了甘于奉獻(xiàn)的傳統(tǒng)不變，成為遵紀(jì)守法的模范。
在勤政廉政方面，本人雖然取得了一些成績，但對照黨和廣大人民群眾的期望，還有一定的差距，存在一些問題：因此，在今后的工作中，我一定會嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律，強化廉政自律工作，努力克服自己存在的問題和不足，以《廉政準(zhǔn)則》要求為準(zhǔn)繩，更加廉潔從政、克己奉公，勤政為民，更加堅定地與各種腐敗現(xiàn)象作堅決斗爭，始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，為全市的經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定貢獻(xiàn)自己的力量。
篇二 領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政工作報告950字
在新形勢下，貫徹落實黨的群眾路線，構(gòu)建社會主義和諧社會就必須加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，特別是在領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政方面的建設(shè)。我們領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)格要求自己、切實落實廉政建設(shè)的各項制度，堅持做到立黨為公、執(zhí)政為民，確保工作順利、健康的進(jìn)行。
一、廉潔從政的實際成績
1、落實“一崗雙責(zé)”，執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況
“一崗雙責(zé)”就是一個崗位、兩種責(zé)任。根基___、國務(wù)院發(fā)布的《關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》，領(lǐng)導(dǎo)干部是其職權(quán)范圍內(nèi)反腐敗工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)的主要負(fù)責(zé)人。在日常工作中，我堅持實施“一崗雙責(zé)”，在抓好經(jīng)濟建設(shè)同時，狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，建立了同時抓事物、人員、同時落實的責(zé)任制度，在我認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制的情況下，到目前為止，我所負(fù)責(zé)的人員無任何違規(guī)事跡行為現(xiàn)象的發(fā)生。
2、改進(jìn)工作作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾的情況。
為了落實黨的群眾路線，提升機關(guān)在人民群眾中的形象，在日常工作中，我組織部門干部“一對一”幫助困難黨員群眾，切實做好了干部與群眾之間的交流，及時地了解并解決困難黨員群眾的生活生產(chǎn)問題。在改進(jìn)工作作風(fēng)方面，我們實施“精簡節(jié)約”方針，在文件材料的發(fā)放上，壓縮文件篇幅、突出要點，注重文件的實效性；并且制定了物資使用登記制度，減少私人占用集體資源的現(xiàn)象，由專人負(fù)責(zé)部門財務(wù)，保證公費的透明，杜絕鋪張浪費現(xiàn)象。
3、執(zhí)行民主集中制，自覺接受監(jiān)督的情況
只有權(quán)力運行公開、規(guī)范才能保證監(jiān)督的有效性，才能真正為人民群眾謀取利益。必須加強領(lǐng)導(dǎo)干部自覺接受監(jiān)督的意識，我們在辦公室設(shè)立專門的舉報監(jiān)督熱線，接聽群眾的舉報，對違法犯紀(jì)行為，堅決進(jìn)行嚴(yán)肅的處理，在此過程中，我們堅持公平、公正、公開的政策，防止暗箱操作，通過這樣的方式，真正樹立了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的風(fēng)氣。為了落實民主集中制，我們強化了對民主意識的宣傳教育，調(diào)動了領(lǐng)導(dǎo)干部、黨員群眾的積極性。
4、其他工作情況
除了以上幾點，我們還加強了對黨章、黨的群眾路線等、指導(dǎo)性政策思想的學(xué)習(xí)宣傳，為構(gòu)建社會主義和諧社會做好了良好的思想準(zhǔn)備。
二、廉潔從政存在的不足
到目前為止，在廉潔從政方面我還存在以下問題：在思想道德上的學(xué)習(xí)還不夠，除了對自己負(fù)責(zé)的部門和工作外，放松了其他廉政從政。；個人思想上還存在一定的懶惰性；并且創(chuàng)新意識還不夠的問題。
三、廉潔從政的整改措施
篇三 某鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉報告2750字
某鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉報告
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
黨的十六大提出：堅決反對和防止腐敗，是全黨一項重大的政治任務(wù)。領(lǐng)導(dǎo)干部特別是高級干部，必須以身作則，正確行使手中的權(quán)力，始終做到清正廉潔，自覺地與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭?，F(xiàn)按照_市紀(jì)委的有關(guān)通知精神，就本人一年來執(zhí)行廉潔自律等情況，向大家報告如下：
一、嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，自覺抵御各種腐朽思想的侵蝕。一是加強理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。為了進(jìn)一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平，增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性，一年來，認(rèn)真學(xué)習(xí)了___同志在建黨八十周年及今年_月_____日在中央黨校省部級干部進(jìn)修畢業(yè)典禮上的重要講話精神，堅持用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦。在抓好個人學(xué)習(xí)的同時，還注重抓好黨政班子的集體學(xué)習(xí)。先后組織學(xué)習(xí)了黨的十六大報告省紀(jì)委第二次會議上的重要講話、陳章浩同志關(guān)于“反腐敗斗爭的形勢報告”，通過加強理論學(xué)習(xí)，夯實自身的思想政治基礎(chǔ)，筑牢反腐拒變防線，增強抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。二是堅持廉潔從政，自覺接受群眾監(jiān)督。始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé)，堅持公平正直，不徇私情，珍視和正確行使黨和人民賦予的權(quán)力，勤勤懇懇為人民服務(wù)。無論是選拔干部還是重大事項決策，始終堅持民主集中制原則，公開辦事，不搞一言堂、家長制，不搞暗箱操作。在市鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)、_醫(yī)院新大樓工程等重大建設(shè)項目方面，都是先帶領(lǐng)班子成員和職能部門負(fù)責(zé)人現(xiàn)場辦公，在集中討論、反復(fù)論證、各抒己見、形成共識的基礎(chǔ)上，再拍板決定，盡力避免決策失誤。三是堅持嚴(yán)以律己，不搞以權(quán)謀私。要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做。在招待來客等方面，始終堅持能省即省的原則，不搞大吃大喝和相互請吃，舉辦各種慶典和大型活動，也本著一切從簡原則，不搞形式主義，不搞鋪張浪費，盡量把有限財力用于經(jīng)濟建設(shè)和社會事業(yè)的發(fā)展上。一年中，沒有利用手中權(quán)力為親屬和子女調(diào)動工作崗位，沒有向基層村廠推銷任何物品，沒有安排親朋好友接包任何建設(shè)工程，沒有為了個人利益行賄上級，沒有使用超標(biāo)汽車，沒有組織或參加公費旅游，更沒有利用婚喪事宜借機斂財。一年中，本人家里有過兩次大事即：_，事前向市紀(jì)委作過報告。
二、認(rèn)真貫徹從嚴(yán)治黨要求，扎實抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。為官之道，廉為根本。一年來，本人在以身作則執(zhí)行廉潔從政規(guī)定的基礎(chǔ)上，還始終把全鎮(zhèn)的黨風(fēng)廉政建設(shè)作為黨建工作的一項重要內(nèi)容放到突出位置，通過經(jīng)常性的教育，規(guī)范化的管理，努力使全體黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。一是狠抓黨風(fēng)廉政責(zé)任制的落實。先后分四次專題研究和部署全鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)問題。年初研究黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和黨員干部廉潔自律承諾書內(nèi)容，并分別與基層的各個黨支部簽訂責(zé)任書，與鎮(zhèn)機關(guān)黨員和基層黨組織一把手簽訂承諾書，平時堅持每季研究新形勢下全鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)出現(xiàn)的新情況、新問題，積極制訂新對策。年終專題部署黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的檢查考核。二是不斷完善各項規(guī)章制度。針對黨風(fēng)廉政建設(shè)中出現(xiàn)的一些苗頭性問題，除了利用召開機關(guān)作風(fēng)建設(shè)會議、全鎮(zhèn)黨員干部大會，對有關(guān)人員和部門給予嚴(yán)肅的批評教育外，還責(zé)成鎮(zhèn)紀(jì)委及有關(guān)部門制訂了“規(guī)范機關(guān)干部行為六條禁令”、“機關(guān)工作紀(jì)律六條規(guī)定”、“機關(guān)工作人員公務(wù)活動中的用餐規(guī)定”、“關(guān)于對橫豎幅與宣傳標(biāo)語實行扎口管理的辦法”、“完善機關(guān)財務(wù)制度規(guī)定”等制度，并轉(zhuǎn)發(fā)了蘇州市紀(jì)委、監(jiān)察局關(guān)于《必須高度重視黨員干部賭博問題》、《關(guān)于切實加強元旦、春節(jié)期間黨風(fēng)廉政建設(shè)通知》等文件，有效制止了相互請吃，節(jié)日病等現(xiàn)象的發(fā)生。三是嚴(yán)肅查處黨員干部出現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)行為。今年，鎮(zhèn)紀(jì)委在鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，不斷加大了辦案查案力度，對各種違紀(jì)案件和違紀(jì)人員一查到底，決不姑息遷就。根據(jù)群眾舉報和公安部門反饋的信息，一年來共查處各類違規(guī)違紀(jì)案件_起，共處分黨員干部_名，其中：受開除黨籍處分_名，分別給予黨內(nèi)警告、嚴(yán)重警告處分的_名。行風(fēng)監(jiān)督和專項整治工作健康開展，全鎮(zhèn)普遍推行了政務(wù)、村務(wù)、廠務(wù)、校務(wù)公開，有效防止了腐敗現(xiàn)象和不正之風(fēng)的滋生蔓延，進(jìn)一步密切了黨群、干群關(guān)系。
三、堅持把發(fā)展作為第一要務(wù)，誠心誠意為人民服務(wù)。一年來，始終牢記黨和人民的重托，身體力行“三個代表”，努力做到情為民系、心為民想、身為民行、責(zé)為民負(fù)、權(quán)為民謀，一心一意當(dāng)好公仆，以執(zhí)政為民的實際行動，取信于民。一是致力推動工業(yè)經(jīng)濟持續(xù)提速增效。圍繞年初制訂的目標(biāo)和工作思路，利用各種形式，積極鼓勵和引導(dǎo)、骨干企業(yè)以科技創(chuàng)新、技術(shù)進(jìn)步為動力，通過實施技術(shù)改造、增加有效投入，加快產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、市場結(jié)構(gòu)調(diào)整，提高優(yōu)勢產(chǎn)品產(chǎn)銷能力。同時，以加快工業(yè)開發(fā)區(qū)建設(shè)為抓手，著力改善投資環(huán)境，積極發(fā)展外向和個私經(jīng)濟，從而為全鎮(zhèn)經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展注入了 新的活力。今年以來，全鎮(zhèn)啟動了_____多只技改項目，完成技改投入工作量_._億元。共批辦_家外資企業(yè)，引進(jìn)外資_____萬美元，建辦_____家私營企業(yè)，新增注冊資本______萬元。_-_____月，全鎮(zhèn)完成工業(yè)銷售收入_____._億元，同比增長_____；實現(xiàn)利稅_._____億元，增長_____，其中入庫市局稅金達(dá)到__________萬元，名列全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)第_位。二是狠抓農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。著力鞏固和提高現(xiàn)有產(chǎn)調(diào)項目，快速推進(jìn)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，通過組織現(xiàn)場觀摩、經(jīng)驗交流、專家講課等形式，推動種養(yǎng)殖效益不斷攀升?，F(xiàn)在，全鎮(zhèn)產(chǎn)調(diào)面積占耕地總面積的_____._，已形成了果品、蔬菜、淺水養(yǎng)殖等_個無公害產(chǎn)品生產(chǎn)基地。全年多種經(jīng)營純收入預(yù)計可達(dá)______萬元，增長_____，農(nóng)民人均收入同比可增加_____元。三是快速推進(jìn)城鎮(zhèn)建設(shè)。從擴大全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展空間，增強片區(qū)城鎮(zhèn)聚集能力出發(fā)，組織實施了_等建設(shè)工程，新建鎮(zhèn)區(qū)道路_公里，并啟動了_路的建設(shè)工程。開辟了環(huán)鎮(zhèn)綠化林帶，完成了勞動社保大樓、_第二中心小學(xué)教育樓等多項重點建設(shè)工程，開辟了鎮(zhèn)東、鎮(zhèn)南工業(yè)區(qū)。四是切實為人民群眾做好事、辦實事。抱著對黨的事業(yè)和人民的利益負(fù)責(zé)的精神，盡力把人民群眾切身利益的事情辦實辦好。年內(nèi)組織力量為_____個貧困家庭翻建了住房，并為_____個貧困家庭子女解決了就學(xué)經(jīng)費，完成了_____座農(nóng)村危橋拆建，清理整治農(nóng)村生產(chǎn)和生活河道_____條計_____._公里長，新建了_所垃圾中轉(zhuǎn)站，相繼啟動了安息堂、敬老院二期、自來水廠重建等實事工程。同時，還規(guī)劃興建了_等_個居民住宅小區(qū)，并按高標(biāo)準(zhǔn)建辦了鎮(zhèn)級中心社區(qū)。
一年來，在勤政廉政方面，本人雖然取得了一些成績，但對照黨和人民的期望，自我感到還有一定差距。我決心以黨的十六大精神為指針，更加廉潔從政、克己奉公，勤政為民，更加堅定地與各種腐敗現(xiàn)象作堅決斗爭，并虛心聽取人民群眾的批評意見，自覺接受黨和人民群眾的監(jiān)督，始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全鎮(zhèn)人民為富民強鎮(zhèn)、率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化而努力奮斗。
以上報告，請予審議。
謝謝大家。
篇四 領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)研報告8950字
導(dǎo)讀：__年7月24日，__在武漢召開了部分省市負(fù)責(zé)人座談會，在會議他指出，必須以更大的政治勇氣和智慧，不失時機深化重要領(lǐng)域改革……研究、思考、確定全面深化改革的思路和重大舉措，刻舟求劍不行，閉門造車不行，異想天開更不行，必須進(jìn)行全面深入的調(diào)查研究。
會上，____從六個方面提出了全面深化改革需要深入調(diào)查研究的重大問題：
1、全國統(tǒng)一的市場體系必須形成; 2、經(jīng)濟發(fā)展活力必須增強;
3、宏觀調(diào)控水平必須提高; 4、社會發(fā)展活力應(yīng)得到增強;
5、社會公平正義應(yīng)當(dāng)更廣泛實現(xiàn); 6、黨的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力必須得到提高。
不少領(lǐng)導(dǎo)干部對于如何寫相關(guān)調(diào)研報告存在一定的難題，對此，小編就跟您一起來學(xué)習(xí)，到底該如何來寫調(diào)研報告。
★ 調(diào)研報告與調(diào)查報告：
調(diào)研報告具有目的明確、注重事實、論理性和語言簡潔的特點。廣義的調(diào)研報告包括調(diào)查報告，但狹義的則與調(diào)查報告的側(cè)重點有所不同。一般來說，調(diào)查報告或多或少帶有研究性質(zhì)，但強調(diào)的是調(diào)查過程;而調(diào)研報告則是以調(diào)查為前提，以研究為過程與目的。調(diào)查是基礎(chǔ)，研究是關(guān)鍵，調(diào)研報告的寫作是把調(diào)查獲得的材料所形成的觀點，通過布局安排、語言調(diào)遣組織成文章。
★ 調(diào)研報告格式：
包括標(biāo)題、正文兩部分。
▲ 標(biāo)題：
1、提問式標(biāo)題，如《“人情債”何時了》。
2、公文式標(biāo)題。如《知識分子情況的調(diào)查》、《關(guān)于知識分子經(jīng)濟生活狀況的調(diào)研報告》。
3、正副題結(jié)合式標(biāo)題。如《深化廠務(wù)公開機制 創(chuàng)新思想政治工作方法———關(guān)于武漢分局江岸車輛段深化廠務(wù)公開制度的調(diào)查》。
4、一般文章式標(biāo)題。如《本市老年人各有所好》。
▲ 正文：
1、前言。
前言寫什么呢？主要是寫你為什么要調(diào)查這個對象(問題、人物、事件、工作);調(diào)查的時間是什么時候，在哪里調(diào)查的，調(diào)查了哪些人群，有何經(jīng)過，是采用何種方法來進(jìn)行調(diào)查的。同時，還要將調(diào)查對象的一些基本情況、歷史背景和調(diào)查后你所作的結(jié)論寫下來。這些內(nèi)容自行安排其詳略。
2、主體。
這是整個報告的核心，也是標(biāo)題的引申，是結(jié)論的依據(jù)。在這個部分，你所要做的很簡單——就是把你對調(diào)查的真相、收獲、經(jīng)驗、教訓(xùn)寫清楚，如你調(diào)查了什么，發(fā)現(xiàn)了什么，為什么會有那樣的發(fā)現(xiàn)和結(jié)論呢？
要把這部分寫得詳實具體，就要準(zhǔn)備大量的材料，如事件、人物、問題、具體方法、是否有困難障礙等。
主體的結(jié)構(gòu)不是一成不變的，一般可分為三個形式，如：
(1)縱式結(jié)構(gòu)。
一是按調(diào)查事件的起因，發(fā)展和先后次序進(jìn)行敘述和議論——適合情況調(diào)研報告和揭露問題的調(diào)研報告;
一是按成績、原因、結(jié)論層層遞進(jìn)的方式安排結(jié)構(gòu)——適合綜合性質(zhì)的調(diào)研報告。
(2)橫式結(jié)構(gòu)。
典型經(jīng)驗性質(zhì)調(diào)研報告適合該結(jié)構(gòu)。這種結(jié)構(gòu)主要是對調(diào)查內(nèi)容進(jìn)行綜合分析，但可以根據(jù)不同的類別將其分為幾個小問題來寫，而每個小問題還可以附帶有其他更小的問題。
(3)綜合式結(jié)構(gòu)。
兼有縱式和橫式兩種特點，通常我們在議論和敘述發(fā)展過程時用縱式，而在寫認(rèn)識、收獲和經(jīng)驗教訓(xùn)時則多使用橫式。
3、結(jié)尾。
毫無疑問，這部分是你調(diào)查研究的一個結(jié)果。一般來說，不同類型調(diào)研報告，結(jié)尾的典型格式也不一樣，如：
(1)提出你的建議，供領(lǐng)導(dǎo)或其他同事、同行參考;
(2)進(jìn)行歸納說明，總結(jié)觀點，深化主題，提高人們對該調(diào)研報告及其結(jié)果的認(rèn)識;
(3)對正文尚未涉及但又應(yīng)當(dāng)予以重視的情況或者問題進(jìn)行補充交代;
(4)展望事物發(fā)展的未來，提出今后努力的方向，激勵、啟發(fā)人們思考、探索;
(5)將今后有待研究解決的問題或不足寫出來。
領(lǐng)導(dǎo)干部公務(wù)用車改革情況調(diào)研報告
為全面了解我市公務(wù)用車貨幣化改革的現(xiàn)狀，有針對性地解決改革中存在的問題，我們采取聽取情況匯報、召開座談會、個別征求意見、查閱資料、賬冊等方式對9個縣（市、區(qū)）27個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦事處）領(lǐng)導(dǎo)干部公務(wù)用車貨幣化改革工作進(jìn)行了調(diào)研，并在全市97個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦事處）發(fā)放《領(lǐng)導(dǎo)干部公務(wù)用車貨幣化改革問卷調(diào)查表》1000份，現(xiàn)將調(diào)研情況報告如下：
一、我市公務(wù)用車改革的基本情況
我們按照先易后難、由點到面、循序漸進(jìn)、積極穩(wěn)妥的原則，___市領(lǐng)導(dǎo)干部公務(wù)用車貨幣化的改革探索分兩個階段四個層次，取得了顯著的效果。一是試點探索和記帳式消費階段，時間為__年至__年__月。二是全面推行貨幣化改革階段。時間是___年__月至今。四個層次為鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦事處）、縣（市、區(qū)）直屬部門、縣（市、區(qū)）'四大家'領(lǐng)導(dǎo)、襄樊市直部門。公車消費貨幣化改革成效顯著，消費成本大幅度降低，全市102個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦事處）交通費核定支出為525.21萬元，比改革前的1311.79萬元減少786.58萬元，下降59.96%。
（一）鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦事處）公務(wù)用車改革情況
鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦事處）領(lǐng)導(dǎo)干部公務(wù)用車貨幣化改革在__年試點基礎(chǔ)上，于__年3月納入農(nóng)村綜合配套改革，同年9月在全市102個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦事處）全面推行。除6個地處偏遠(yuǎn)、交通不便的山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦事處）各保留一部公車外，其他96個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦事處）全部取消公務(wù)用車，共拍賣公車295輛。取消公車的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，領(lǐng)導(dǎo)干部的交通費實行總額控制，限額補貼，核算到崗，分解到人，超支自負(fù)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦事處）交通費總額，每年分別控制在45萬元-6萬元不等，黨政正職交通費補貼每人每月600元-800元，其他班子成員每人每月100元-400元。同時，考慮到一些特殊公務(wù)活動和重大緊急任務(wù)的需要，老河口、谷城、宜城等縣（市）設(shè)立了應(yīng)急公務(wù)交通費，限定額度（一般為每年1-2萬元），嚴(yán)格管理，報批使用。
在實際操作過程中，取消公車的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦事處）交通費使用和發(fā)放主要有兩種模式：一是按月隨工資貨幣化發(fā)放。采取這種形式的主要是一些經(jīng)濟條件較好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦事處），共53個，占52%。二是不發(fā)放交通費給個人，實行記賬式管理。采取這種方式的鄉(xiāng)鎮(zhèn)共49個，占48%。鄉(xiāng)鎮(zhèn)根據(jù)交通狀況和本地出租車業(yè)發(fā)展情況，在租用車輛時，又主要分為統(tǒng)一固定租用車輛和不固定租用車輛。保留公車的6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，交通費用扣除車修、保險等公共開支外，剩余交通費定額包干到領(lǐng)導(dǎo)干部個人，包干費用有的以貨幣化形式發(fā)放給領(lǐng)導(dǎo)干部個人，有的采取記賬核銷方式。
（二）縣（市、區(qū)）直屬部門公務(wù)用車改革情況
縣（市、區(qū)）直屬部門公務(wù)用車的改革試點實行點面結(jié)合的辦法。先行改革的老河口市直屬部門實行整體改革，其它縣（市區(qū)）選擇3-4個直屬部門進(jìn)行改革，運行模式基本一致。老河口市于__年8月完成市直單位領(lǐng)導(dǎo)干部公務(wù)用車貨幣化整體改革任務(wù)，其改革的辦法標(biāo)準(zhǔn)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)基本一致。該市除公檢法機關(guān)及防汛、醫(yī)療救護(hù)保留公務(wù)用車外，其他部門一律取消公務(wù)用車，按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放交通補貼。
（三）縣（市區(qū)）'四大家'領(lǐng)導(dǎo)干部公務(wù)用車改革情況
我們選擇了老河口市作為市'四大家'領(lǐng)導(dǎo)干部公務(wù)用車貨幣化改革試點單位，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)干部前三年平均用車情況核定每年交通里程，再換算成用車費用，實行限額包干，每人建立單獨賬戶，記賬式消費。'四大家'正職年交通費用3.5萬元-4.1萬元之間，副書記（含常務(wù)副市長）3萬元左右，其他班子成員2.5-3萬元左右（均不含司機工資）。
（四）市直試點單位情況
市物價局作為首批市直試點單位于__年12月進(jìn)行了公務(wù)用車改革，該局原有5臺公務(wù)用車，改革后，除保留一輛應(yīng)急公務(wù)用車外，其它車輛全部封存，領(lǐng)導(dǎo)干部和其他機關(guān)干部一律按月隨工資發(fā)放交通費補貼，市旅游局公車改革也于__年元月開始運行，其模式與物價局一致。
二、主要做法和成效
從__年以來，按照中央紀(jì)委、省紀(jì)委的部署，我們以老河口市為試點，開始有計劃、有步驟地在全市推行領(lǐng)導(dǎo)干部公務(wù)用車貨幣化改革，這項工作從一開始就受到中央紀(jì)委、省紀(jì)委的高度重視。在公務(wù)用車消費貨幣化改革過程中，我們始終注意突出'兩個重點'，抓住'三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)'，堅持'四個原則'，保證這項改革的順利進(jìn)行。
'兩個重點'：一是改革對象以領(lǐng)導(dǎo)干部為重點。二是在操作環(huán)節(jié)上以核定標(biāo)準(zhǔn)為重點。
'三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)'：一是組織發(fā)動和制定方案。各地、各單位都成立了黨政主要負(fù)責(zé)同志和相關(guān)部門參加的領(lǐng)導(dǎo)小組，組建了工作專班，在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，制定了《公務(wù)用車消費貨幣化改革實施方案》，并召開了動員會，進(jìn)行了認(rèn)真地安排部署，做好宣傳發(fā)動和思想教育工作，保證了貨幣化改革的順利進(jìn)行。二是摸底定標(biāo)。領(lǐng)導(dǎo)干部個人交通費補貼標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)前三年消費基數(shù)及領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)、分工和實際工作量等因素綜合確定，劃分若干檔次，定額到人，以文件形式下發(fā)執(zhí)行。三是運行管理。各地、各部門嚴(yán)格操作程序和管理辦法，實行'貨幣化控制、市場化消費、社會化管理'。
'四個原則'：一是公平、公開、公正原則。各地在改革進(jìn)程中，廣泛征求干部群眾意見，運行過程中，定期公布賬目，接受群眾監(jiān)督。二是節(jié)約支出，減少浪費原則。各地在改革過程中，以改革前三年的平均數(shù)為基數(shù)，并適當(dāng)下調(diào)一定比例，確定交通費總額。三是簡化程序，便于操作原則。交通費每月隨工資發(fā)給個人，由個人根據(jù)工作需要自由支配，節(jié)約歸己、超支不補。四是有利工作和調(diào)動積極性原則。在核定領(lǐng)導(dǎo)干部交通費補貼時，堅持做到既能滿足正常公務(wù)消費需要，還能在勤儉節(jié)約的情況下略有節(jié)余，最大限度地調(diào)動廣大干部的積極性。
從我市改革運行的情況來看，改革的主要成效反映在以下幾個方面：
一是降低了行政成本，從源頭上防治了腐敗。公務(wù)用車實行貨幣化改革后，交通費補貼隨工資發(fā)放，單位不再養(yǎng)車，不再報銷任何有關(guān)車輛的費用，從源頭堵塞了漏洞。
二是轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，密切了黨群干群關(guān)系。實行公車改革之后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)安心基層堅守崗位，下鄉(xiāng)騎摩托車、自行車成為新風(fēng)氣，'走讀'問題得到有效解決；鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部聯(lián)系農(nóng)戶、下田間地頭的多了，和老百姓的距離拉近了。
三是增強了改革信心，營造了車改的良好氛圍。絕大多數(shù)干部認(rèn)為公車改革是大方向、大趨勢，對改革是支持和擁護(hù)的。鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革即將全面完成，鄉(xiāng)鎮(zhèn)職能定位進(jìn)一步明確，領(lǐng)導(dǎo)干部的消費觀念進(jìn)一步更新，有利于車改的深入進(jìn)行。
四是增進(jìn)了班子團(tuán)結(jié)，調(diào)動了班子成員的積極性。改革后，領(lǐng)導(dǎo)干部特別是副職領(lǐng)導(dǎo)干部擁有了消費支配的主動權(quán)，方便了工作開展，工作的積極性進(jìn)一步提高。在市紀(jì)委組織的問卷調(diào)查中，97.1%的副職領(lǐng)導(dǎo)干部對改革持支持擁護(hù)的態(tài)度。
三、當(dāng)前公務(wù)用車改革中存在的突出問題
（一）上下改革不聯(lián)動。上級機關(guān)及領(lǐng)導(dǎo)沿用傳統(tǒng)工作方式方法，給改革單位帶來諸多不便。如：鄉(xiāng)鎮(zhèn)取消公車后，上級領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部到縣城開會、匯報工作、處理信訪等，鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要負(fù)責(zé)人甚至平均每1.3天接到一次會議通知，有的領(lǐng)導(dǎo)下基層檢查、調(diào)研，仍然熱衷于讓基層干部迎來送往、全程陪同，基層難以招架。
（二）開展工作不方便，降低了工作效率。集中表現(xiàn)在三個方面：一是遇有突發(fā)性事件、緊急公務(wù)時，一時難以找到交通工具，易誤事。二是迎接上級領(lǐng)導(dǎo)干部檢查指導(dǎo)工作時，交通工具不合拍，跟不上。三是正常工作受影響。在經(jīng)濟欠發(fā)達(dá)、財政困難的地方，由于交通費補貼標(biāo)準(zhǔn)低，一些領(lǐng)導(dǎo)干部在外出時首先考慮的是經(jīng)費開支問題，影響了一些干部向外跑項目、爭資金、洽談協(xié)商工作的積極性和熱情。
（三）標(biāo)準(zhǔn)核定不夠科學(xué)，與工作需要不相適應(yīng)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)普遍反映，交通費補貼在考慮社會平均消費水平、可承受能力基礎(chǔ)上基本按職級確定標(biāo)準(zhǔn)。這種做法雖然在一定程度上兼顧了同職級干部之間的平衡，但并沒有與分管工作的工作量大小、實際職務(wù)開支的多少掛鉤，極少數(shù)作風(fēng)漂浮、工作消極應(yīng)付的干部往往能夠出現(xiàn)節(jié)余，而那些真正承擔(dān)任務(wù)重、工作扎實的干部，消費補貼不夠用，__年鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革后，實行書記、鎮(zhèn)長一肩挑，領(lǐng)導(dǎo)班子職數(shù)也由15人精減為9人，工作量大大增加。加之，汽油價格持續(xù)上漲等因素，租車費用也相應(yīng)增加了。
（四）因財力緊張或未納入財政預(yù)算，交通費補貼難以兌現(xiàn)，使公車改革難以為繼。鄉(xiāng)鎮(zhèn)雖然是一級財政，交通費補貼也納入財政預(yù)算，但農(nóng)村稅費改革以后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)收入來源減少，公務(wù)用車消費的費用難以保證。各地直屬部門公車改革沒有納入同級財政預(yù)算，其交通補貼費用靠各單位自籌，補貼經(jīng)費難以保證。
（五）配套制度不健全，監(jiān)督不力。公務(wù)交通費發(fā)給個人后，由于相應(yīng)的監(jiān)督管理機制不健全，以至于有些地方單位出現(xiàn)了轉(zhuǎn)嫁消費、行政不作為或工作消極應(yīng)付等問題，
（六）退休干部公車改革難以確定。為退休干部發(fā)放公車消費補貼的做法，在一些地方基層有不斷蔓延之勢，人為地使違規(guī)消費行為'合理合法化'。既違背了領(lǐng)導(dǎo)干部職務(wù)消費貨幣化改革的初衷，也給當(dāng)?shù)毓囌w化改革帶來了政策性的困難。
四、進(jìn)一步完善公務(wù)用車改革的意見和建議
（一）切實加大宣傳力度，增強改革的積極性和主動性。要大力加強宣傳教育，通過多種形式，宣傳改革的目的意義，通過給干部群眾算大賬，算細(xì)賬，讓干部群眾明白改革的必要性。要向各級干部講明職務(wù)消費的含義，徹底消除把公務(wù)用車補貼當(dāng)成福利待遇、身份象征的錯誤觀念。要注意總結(jié)、宣傳改革成功的典型事例，讓干部群眾看到希望，增強信心，同時，要加強對改革單位的引導(dǎo)和指導(dǎo)，確保改革不走彎路，健康發(fā)展。
（二）因地制宜，適時修改調(diào)整改革辦法和交通費補貼標(biāo)準(zhǔn)。對于改革進(jìn)程中出現(xiàn)的一些問題，要因地因時科學(xué)解決，并賦予縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)一定的自主權(quán)。對于已形成的基本經(jīng)驗做法要擴大領(lǐng)域進(jìn)行推廣，對于不切合實際的措施要及時糾正，不斷完善。
（三）健全完善與公車改革相適應(yīng)的管理體制。各地各單位公務(wù)用車貨幣化改革工作要在上級黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由政府主管，財政部門主抓，紀(jì)委監(jiān)督。同時設(shè)立管理辦公室和監(jiān)督辦公室。管理辦公室設(shè)在財政部門，主要職責(zé)是制定公務(wù)用車貨幣化改革的相關(guān)政策，負(fù)責(zé)全市公務(wù)用車貨幣化改革經(jīng)驗總結(jié)、推廣工作、組織協(xié)調(diào)、督辦落實等工作。監(jiān)督辦公室設(shè)在紀(jì)委，主要職責(zé)是：負(fù)責(zé)對各地落實公務(wù)用車貨幣化改革方案、相關(guān)政策情況監(jiān)督、檢查，查處改革中違紀(jì)違規(guī)問題，建立和完善公務(wù)用車貨幣化改革相關(guān)監(jiān)督制度等。二是上下聯(lián)動，整體推進(jìn)。在鞏固鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)用車貨幣化改革的基礎(chǔ)上，大力推進(jìn)縣（市、區(qū)）直機關(guān)改革進(jìn)程?？稍诳h（市、區(qū)）選擇試點探索組建機關(guān)后勤服務(wù)中心，將公務(wù)用車相對集中，模擬市場租車計價方式，向部門、單位和個人提供有償用車服務(wù)。
（四）要逐步將公車改革的補貼費用納入財政預(yù)算，保證改革工作持續(xù)健康發(fā)展。財政狀況好的地方，公務(wù)用車消費費用可全額納入財政預(yù)算，財政狀況相對較差的地方，公務(wù)用車消費費用要逐步納入預(yù)算，并隨著經(jīng)濟發(fā)展財政狀況好轉(zhuǎn)盡快全額納入財政預(yù)算，保證改革工作持續(xù)健康發(fā)展。
（五）加強監(jiān)督檢查，完善配套制度。一是建立和完善配套制度。針對公務(wù)用車消費中的特殊情況，制定相應(yīng)的解決辦法，如處理應(yīng)急公務(wù)、重大突發(fā)事件的交通費問題，可以制定相應(yīng)應(yīng)急公共交通費用處理辦法。為便于監(jiān)督，可制定公開公示制度、財務(wù)單列制度、定期審計制度、禁止性規(guī)定、違規(guī)違紀(jì)問題處理辦法等。二是探索新的領(lǐng)導(dǎo)干部實績考核辦法。建立干部崗位績效評價、工作績效考核等配套制度。三是加強監(jiān)督檢查，嚴(yán)肅改革紀(jì)律。對弄虛作假、轉(zhuǎn)嫁消費的單位和個人要嚴(yán)肅處理，嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)的要追究黨政紀(jì)責(zé)任，觸犯刑律的要追究刑事責(zé)任，保證領(lǐng)導(dǎo)干部職務(wù)消費貨幣化改革深入健康發(fā)展。
提高領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)素養(yǎng)調(diào)研報告
加強落實科學(xué)發(fā)展觀的能力建設(shè)，是貫徹__大精神的重要保障。提高領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)素養(yǎng)，是這項能力建設(shè)的重要內(nèi)容。是落實科學(xué)發(fā)展觀需要能力的保障，領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)素養(yǎng)是能力的基礎(chǔ)支撐，提高領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)素養(yǎng)是能力建設(shè)的重要內(nèi)容，明確其意義后，從以下幾方面入手，來加強領(lǐng)導(dǎo)干部的能力建設(shè)。
一、提高領(lǐng)導(dǎo)干部能力是科學(xué)發(fā)展觀的保障。領(lǐng)導(dǎo)干部需要具有把握全局的能力，以寬廣的眼界和胸懷分析全局，統(tǒng)籌兼顧地謀劃全局、自覺地服從全局；需要科學(xué)決策能力。領(lǐng)導(dǎo)干部的科學(xué)決策的能力，要求其能夠運用科學(xué)的方法和手段、按照規(guī)范程序進(jìn)行決策，確保決策的科學(xué)性；需要創(chuàng)新、求是的能力。領(lǐng)導(dǎo)干部在面對工作中出現(xiàn)的各種新情況和新問題時，能夠解放思想、勇于探索，在思想認(rèn)識上和工作實踐中不斷開拓進(jìn)取，用新的思想和方法分析問題，以新的目標(biāo)和新的措施解決問題，從而推動經(jīng)濟社會各項事業(yè)不斷向前發(fā)展。
二、領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)素養(yǎng)是能力的基礎(chǔ)支撐
第一，科學(xué)知識是辨識能力的基礎(chǔ)支撐。首先，科學(xué)知識是人們認(rèn)識客觀事物及其規(guī)律的基礎(chǔ)。領(lǐng)導(dǎo)干部只有具備豐富的科學(xué)知識，才能識別國家政策方針和大眾傳媒中出現(xiàn)的各種相關(guān)信息，才能具有正確認(rèn)識和判斷環(huán)境與形勢的基本能力。
第二，科學(xué)思維是系統(tǒng)能力的基礎(chǔ)支撐。系統(tǒng)能力必須依靠科學(xué)思維方法特別是系統(tǒng)思維方法的指導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)干部只有具備系統(tǒng)思維的能力，才能運用系統(tǒng)思維原理，探究工作中整體與局部、整體與環(huán)境的相互關(guān)系與相互作用，將自己的局部工作與全局工作緊密聯(lián)系起來，將各個方面的關(guān)系與利益統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)起來，有效處理好當(dāng)今經(jīng)濟與社會發(fā)展中諸多矛盾，按照科學(xué)發(fā)展觀所提出的“全面發(fā)展”和“統(tǒng)籌兼顧”的要求，推進(jìn)各項事業(yè)的全面共同發(fā)展。
第三，科學(xué)方法是科學(xué)決策能力的基礎(chǔ)支撐?？茖W(xué)方法為科學(xué)決策提供了先進(jìn)的手段與措施。領(lǐng)導(dǎo)干部在決策中有效地運用科學(xué)的方法和手段，一方面能夠使決策具有更加全面和精準(zhǔn)的依據(jù)；另一方面能夠使主觀決策更貼近客觀事物變化的規(guī)律。從而充分地把握事物發(fā)展的規(guī)律，確保決策的科學(xué)性。
第四，科學(xué)精神是創(chuàng)新、求是能力的基礎(chǔ)支撐。。領(lǐng)導(dǎo)干部必須具有創(chuàng)新精神，才能面對工作中出現(xiàn)的各種新情況和新問題，解放思想、勇于探索、大膽創(chuàng)新，在思想認(rèn)識上和工作實踐中不斷開拓進(jìn)取，用新的思想和方法去分析問題，以新的目標(biāo)和新的措施來解決問題，自覺地排除掉主觀唯心的東西，以科學(xué)的態(tài)度處理和解決發(fā)展中的問題，使各項事業(yè)科學(xué)、系統(tǒng)、有序、穩(wěn)健地發(fā)展。
三、提高領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)素養(yǎng)是能力建設(shè)的重要內(nèi)容
落實科學(xué)發(fā)展觀需要能力的支撐，而領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)素養(yǎng)是能力的基礎(chǔ)支撐，因此，提高領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)素養(yǎng)是加強能力建設(shè)的重要內(nèi)容。
第一，目前領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)素養(yǎng)的狀況，距離全面落實科學(xué)發(fā)展觀的要求，還存在一定的差距。 第二，主客觀兩方面的原因，造成了部分領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)素養(yǎng)的欠缺。主觀原因是領(lǐng)導(dǎo)干部缺乏對科學(xué)技術(shù)知識的自覺學(xué)習(xí)和捕獲。大部分領(lǐng)導(dǎo)干部獲取科技知識的主要渠道，來自于媒體。主要通過廣播、電視、報紙、雜志等媒體獲取科技信息。而通過干部培訓(xùn)、科技講座、考察調(diào)研等渠道，獲取科技信息的比例很小。這說明干部培訓(xùn)機構(gòu)在提高領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)素養(yǎng)方面還未發(fā)揮出應(yīng)有的作用。
第三，加強落實科學(xué)發(fā)展觀能力的建設(shè)，提高領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)素養(yǎng)的基本途徑。針對目前領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)素養(yǎng)的現(xiàn)狀，提高領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)素養(yǎng)可采取如下措施，要注意結(jié)合未來一段時間內(nèi)我國經(jīng)濟社會發(fā)展的總體任務(wù)與目標(biāo)，對領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)素養(yǎng)進(jìn)行預(yù)備性培訓(xùn)。要注意在進(jìn)行科學(xué)知識與科學(xué)方法培訓(xùn)的同時，注重對領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)精神的培養(yǎng)，讓領(lǐng)導(dǎo)干部在調(diào)查研究的實踐中親身體驗、認(rèn)識、把握和磨礪求真務(wù)實的科學(xué)精神。
加強落實科學(xué)發(fā)展觀的能力建設(shè)，是貫徹__大精神的重要保障。提高領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)素養(yǎng)，是這項能力建設(shè)的重要內(nèi)容。是落實科學(xué)發(fā)展觀需要能力的保障，領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)素養(yǎng)是能力的基礎(chǔ)支撐，提高領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)素養(yǎng)是能力建設(shè)的重要內(nèi)容，
明確其意義后，從以下幾方面入手，來加強領(lǐng)導(dǎo)干部的能力建設(shè)。
一、提高領(lǐng)導(dǎo)干部能力是科學(xué)發(fā)展觀的保障。領(lǐng)導(dǎo)干部需要具有把握全局的能力，以寬廣的眼界和胸懷分析全局，統(tǒng)籌兼顧地謀劃全局、自覺地服從全局；需要科學(xué)決策能力。領(lǐng)導(dǎo)干部的科學(xué)決策的能力，要求其能夠運用科學(xué)的方法和手段、按照規(guī)范程序進(jìn)行決策，確保決策的科學(xué)性；需要創(chuàng)新、求是的能力。領(lǐng)導(dǎo)干部在面對工作中出現(xiàn)的各種新情況和新問題時，能夠解放思想、勇于探索，在思想認(rèn)識上和工作實踐中不斷開拓進(jìn)取，用新的思想和方法分析問題，以新的目標(biāo)和新的措施解決問題，從而推動經(jīng)濟社會各項事業(yè)不斷向前發(fā)展。
二、領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)素養(yǎng)是能力的基礎(chǔ)支撐
第一，科學(xué)知識是辨識能力的基礎(chǔ)支撐。首先，科學(xué)知識是人們認(rèn)識客觀事物及其規(guī)律的基礎(chǔ)。領(lǐng)導(dǎo)干部只有具備豐富的科學(xué)知識，才能識別國家政策方針和大眾傳媒中出現(xiàn)的各種相關(guān)信息，才能具有正確認(rèn)識和判斷環(huán)境與形勢的基本能力。
第二，科學(xué)思維是系統(tǒng)能力的基礎(chǔ)支撐。系統(tǒng)能力必須依靠科學(xué)思維方法特別是系統(tǒng)思維方法的指導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)干部只有具備系統(tǒng)思維的能力，才能運用系統(tǒng)思維原理，探究工作中整體與局部、整體與環(huán)境的相互關(guān)系與相互作用，將自己的局部工作與全局工作緊密聯(lián)系起來，將各個方面的關(guān)系與利益統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)起來，有效處理好當(dāng)今經(jīng)濟與社會發(fā)展中諸多矛盾，按照科學(xué)發(fā)展觀所提出的“全面發(fā)展”和“統(tǒng)籌兼顧”的要求，推進(jìn)各項事業(yè)的全面共同發(fā)展。
第三，科學(xué)方法是科學(xué)決策能力的基礎(chǔ)支撐?？茖W(xué)方法為科學(xué)決策提供了先進(jìn)的手段與措施。領(lǐng)導(dǎo)干部在決策中有效地運用科學(xué)的方法和手段，一方面能夠使決策具有更加全面和精準(zhǔn)的依據(jù)；另一方面能夠使主觀決策更貼近客觀事物變化的規(guī)律。從而充分地把握事物發(fā)展的規(guī)律，確保決策的科學(xué)性。
第四，科學(xué)精神是創(chuàng)新、求是能力的基礎(chǔ)支撐。。領(lǐng)導(dǎo)干部必須具有創(chuàng)新精神，才能面對工作中出現(xiàn)的各種新情況和新問題，解放思想、勇于探索、大膽創(chuàng)新，在思想認(rèn)識上和工作實踐中不斷開拓進(jìn)取，用新的思想和方法去分析問題，以新的目標(biāo)和新的措施來解決問題，自覺地排除掉主觀唯心的東西，以科學(xué)的態(tài)度處理和解決發(fā)展中的問題，使各項事業(yè)科學(xué)、系統(tǒng)、有序、穩(wěn)健地發(fā)展。
三、提高領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)素養(yǎng)是能力建設(shè)的重要內(nèi)容
落實科學(xué)發(fā)展觀需要能力的支撐，而領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)素養(yǎng)是能力的基礎(chǔ)支撐，因此，提高領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)素養(yǎng)是加強能力建設(shè)的重要內(nèi)容。
第一，目前領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)素養(yǎng)的狀況，距離全面落實科學(xué)發(fā)展觀的要求，還存在一定的差距。 第二，主客觀兩方面的原因，造成了部分領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)素養(yǎng)的欠缺。主觀原因是領(lǐng)導(dǎo)干部缺乏對科學(xué)技術(shù)知識的自覺學(xué)習(xí)和捕獲。大部分領(lǐng)導(dǎo)干部獲取科技知識的主要渠道，來自于媒體。主要通過廣播、電視、報紙、雜志等媒體獲取科技信息。而通過干部培訓(xùn)、科技講座、考察調(diào)研等渠道，獲取科技信息的比例很小。這說明干部培訓(xùn)機構(gòu)在提高領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)素養(yǎng)方面還未發(fā)揮出應(yīng)有的作用。
第三，加強落實科學(xué)發(fā)展觀能力的建設(shè)，提高領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)素養(yǎng)的基本途徑。針對目前領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)素養(yǎng)的現(xiàn)狀，提高領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)素養(yǎng)可采取如下措施，要注意結(jié)合未來一段時間內(nèi)我國經(jīng)濟社會發(fā)展的總體任務(wù)與目標(biāo)，對領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)素養(yǎng)進(jìn)行預(yù)備性培訓(xùn)。要注意在進(jìn)行科學(xué)知識與科學(xué)方法培訓(xùn)的同時，注重對領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)精神的培養(yǎng)，讓領(lǐng)導(dǎo)干部在調(diào)查研究的實踐中親身體驗、認(rèn)識、把握和磨礪求真務(wù)實的科學(xué)精神。
篇五 領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項規(guī)定知識問答3900字
《領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項規(guī)定》知識問答
問：請您介紹一下出臺兩項黨內(nèi)法規(guī)的背景和意義。
答：辦好中國的事情，關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在黨要管黨、從嚴(yán)治黨。黨要管黨，首先是管好干部；從嚴(yán)治黨，關(guān)鍵是從嚴(yán)治吏。黨的十八大以來，以___同志_______著眼于統(tǒng)籌推進(jìn)“五位一體”總體布局和協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個全面”戰(zhàn)略布局，采取一系列新舉措，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告制度，就是從嚴(yán)管黨治吏的一項重要抓手。在___的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，各級黨組織以釘釘子精神，狠抓領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告制度落實，持續(xù)發(fā)力、久久為功，使其成為全面從嚴(yán)管黨治吏的一把利器，取得顯著成果。修訂出臺《領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項規(guī)定》、新制定《領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告查核結(jié)果處理辦法》，集中體現(xiàn)了黨的十八大以來推進(jìn)報告工作的理論成果、實踐成果和制度成果。
出臺兩項黨內(nèi)法規(guī)，是貫徹落實______關(guān)于個人有關(guān)事項報告制度指示要求和中央新精神的重要舉措。______對領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告制度高度重視，幾次主持中央政治局常委會會議、中央全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組會議進(jìn)行專題研究，多次作出重要指示、在有關(guān)會議上發(fā)表重要講話。黨的十八大以來，中央堅持思想建黨和制度治黨有機結(jié)合，將執(zhí)行和完善報告制度納入全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略部署加以推進(jìn)，黨的十八屆三中全會提出明確要求，黨的十八屆六中全會通過的《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《____黨內(nèi)監(jiān)督條例》作了明確規(guī)定。______的指示要求和中央的新精神，為修訂和制定兩項黨內(nèi)法規(guī)指明了方向。
出臺兩項黨內(nèi)法規(guī)，是總結(jié)黨的十八大以來貫徹執(zhí)行報告制度實踐經(jīng)驗的制度成果。一是報告制度日益深入人心，重視程度越來越高。廣大領(lǐng)導(dǎo)干部普遍認(rèn)識到，是否如實報告?zhèn)€人有關(guān)事項是對黨忠不忠誠、老不老實的具體體現(xiàn)，瞞報非小事、說謊有代價，自覺接受監(jiān)督意識明顯增強。二是工作措施不斷改進(jìn)，推進(jìn)力度越來越大。個人有關(guān)事項從只報不查到又報又查，從部分查核到“凡提必核”，隨機抽查比例提高到10%，兩項合計年查核率達(dá)到25%。三是查核結(jié)果運用從嚴(yán)從實，作用發(fā)揮越來越好。全國因查核發(fā)現(xiàn)不如實報告等問題被暫緩任用或者取消提拔重用資格、后備干部人選資格9100多人，因不如實報告等問題受到處理的共12.48萬人，有力強化了對干部的日常管理監(jiān)督，有效防止了“帶病提拔”。這次出臺兩項黨內(nèi)法規(guī)，認(rèn)真總結(jié)吸收黨的十八大以來的實踐經(jīng)驗和創(chuàng)新做法，以制度形式固化下來，長期堅持下去，凸顯了抓制度執(zhí)行的久久為功。
出臺兩項黨內(nèi)法規(guī)，是與時俱進(jìn)解決新情況新問題的現(xiàn)實需要。2023年出臺的《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定》，對于落實黨要管黨、從嚴(yán)治黨方針，加強領(lǐng)導(dǎo)干部管理監(jiān)督發(fā)揮了重要作用。隨著管黨治黨形勢的發(fā)展變化，原來的規(guī)定有一些方面已不能很好適應(yīng)實踐發(fā)展的需要，對遇到的新情況新問題需要通過完善制度來解決。比如，隨著國有企業(yè)改革不斷深化、事業(yè)單位分類改革力度進(jìn)一步加大，干部管理監(jiān)督需要更加科學(xué)化、精準(zhǔn)化，對報告對象范圍作適當(dāng)調(diào)整勢在必行。再比如，隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展，就業(yè)從業(yè)形式多樣化，投資渠道多元化，從防范利益沖突、促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔用權(quán)廉潔齊家的角度，亟待對報告的家事、家產(chǎn)有關(guān)事項予以進(jìn)一步明晰和完善。中央出臺兩項黨內(nèi)法規(guī)，堅持問題導(dǎo)向，適應(yīng)新形勢新要求，回答和解決了制度執(zhí)行中的新情況新問題，彰顯了中國特色的制度自信。兩項黨內(nèi)法規(guī)的貫徹執(zhí)行，必將在推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，促使領(lǐng)導(dǎo)干部對黨忠誠、遵規(guī)守紀(jì)、誠實守信中發(fā)揮重要的作用。
問：請您談?wù)勑抻喓椭贫üぷ鲌猿值幕驹瓌t。
答：出臺兩項黨內(nèi)法規(guī)，以黨章為根本遵循，以黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定、國家有關(guān)法律法規(guī)為重要依據(jù)，全面貫徹______系列重要講話精神，主要把握這樣幾個原則：一是堅持突出重點，以黨政領(lǐng)導(dǎo)干部為重點報告對象，以與領(lǐng)導(dǎo)干部利益和權(quán)力行為緊密關(guān)聯(lián)的家事、家產(chǎn)為重點報告內(nèi)容；二是堅持問題導(dǎo)向，針對報告和查核中存在的主要問題，對報告事項的范圍、內(nèi)容及查核等進(jìn)行調(diào)整和明確；三是堅持依規(guī)依法，與相關(guān)黨內(nèi)法規(guī)和國家法律相銜接；四是堅持實事求是，以更加符合實際，更為精準(zhǔn)科學(xué)。
問：請您介紹一下此次修訂《規(guī)定》的主要內(nèi)容。
答：新修訂的《規(guī)定》共21條，3300余字。主要規(guī)定了立規(guī)的目的和依據(jù)、適用對象、報告內(nèi)容、報告程序和報告材料的查閱、匯總綜合、抽查核實及違反規(guī)定的處理等。與2023年印發(fā)實施的《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定》相比，修訂的主要內(nèi)容包括以下幾個方面。
一是報告主體進(jìn)一步突出了“關(guān)鍵少數(shù)”。修訂后的《規(guī)定》，對報告對象的范圍作了適當(dāng)調(diào)整，主要是對企事業(yè)單位按照分類管理的原則，作了進(jìn)一步區(qū)分。概括起來講，就是“一突出、兩調(diào)整”：“一突出”，就是突出黨政領(lǐng)導(dǎo)干部這個重點。黨政機關(guān)縣處級副職以上的干部，都要報告?zhèn)€人有關(guān)事項。參照公務(wù)員法管理的人民團(tuán)體和事業(yè)單位的報告對象，范圍同黨政機關(guān)一致。這充分體現(xiàn)了對黨政領(lǐng)導(dǎo)干部從嚴(yán)管理的要求，對公共權(quán)力從嚴(yán)監(jiān)督的要求?！皟烧{(diào)整”，就是將未列入?yún)⒄展珓?wù)員法管理的人民團(tuán)體、事業(yè)單位的報告對象范圍調(diào)整為領(lǐng)導(dǎo)班子成員及內(nèi)設(shè)管理機構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)人員，將國有企業(yè)的報告對象范圍調(diào)整為中央企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)班子成員及中層管理人員、省管和市管國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)班子成員。這樣調(diào)整，更好地體現(xiàn)了分類管理的原則、精準(zhǔn)科學(xué)的理念、重點監(jiān)督的要求。
二是報告事項內(nèi)容更加突出與領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力行為關(guān)聯(lián)緊密的家事、家產(chǎn)情況。修訂后的《規(guī)定》，總體上還是報告8項家事、6項家產(chǎn)共14項內(nèi)容，但有的項目作了進(jìn)一步明晰、補充完善，個別項目作了合并調(diào)整。家事包括婚姻、因私出國(境)證件和行為、移居國(境)外、從業(yè)、被司法機關(guān)追究刑事責(zé)任等情況。家產(chǎn)包括工資收入、勞務(wù)所得、房產(chǎn)、持有股票、基金和投資型保險、經(jīng)商辦企業(yè)以及在國(境)外的存款和投資等情況。
三是增加了抽查核實的規(guī)定。這是此次《規(guī)定》修訂的一個重點，在《規(guī)定》中專列了5條，對開展查核的方式、比例、對象以及查核結(jié)果運用等作出規(guī)定。對家庭財產(chǎn)來源合法性驗證、查核結(jié)果的運用等作了原則性規(guī)定。同時，明確了查核聯(lián)系工作機制和抽查核實紀(jì)律。新增加的這些條文，充分吸收了黨的十八大以來開展領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告抽查核實工作的實踐成果。特別是此次修訂《規(guī)定》時，一并研究制定了《領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告查核結(jié)果處理辦法》，為今后嚴(yán)肅處理不如實報告的行為劃出了底線，亮出了紅線，為更加有效地強化查核結(jié)果運用提供了遵循，必將促進(jìn)報告制度得到更好地貫徹執(zhí)行。
問：您剛才談到，修訂《規(guī)定》時一并研究制定了《領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告查核結(jié)果處理辦法》，請您介紹一下《辦法》的主要精神和內(nèi)容。
答：查核結(jié)果處理辦法是在認(rèn)真總結(jié)這幾年查核工作經(jīng)驗、深入分析典型案例、廣泛聽取各方面意見的基礎(chǔ)上制定的。主要明確了三個方面問題：一是明確認(rèn)定漏報或者瞞報需要掌握的基本原則。比如在認(rèn)定漏報情形時，《辦法》的用語一般是“少報告”；在認(rèn)定瞞報情形時，用語一般是“未報告”。二是區(qū)分了漏報、瞞報的具體情形和處理規(guī)定。對漏報、瞞報行為的處理，考慮到瞞報屬于主觀故意，是對組織不忠誠老實的體現(xiàn)，所以在組織處理方面體現(xiàn)了加重的原則。對隱瞞不報情節(jié)較重或者查核發(fā)現(xiàn)涉嫌其他違紀(jì)問題的，依照《____紀(jì)律處分條例》等追究紀(jì)律責(zé)任。三是明確了領(lǐng)導(dǎo)干部因不如實報告?zhèn)€人有關(guān)事項受到組織處理和紀(jì)律處分的影響期?！掇k法》重申或者明確，受到誡勉處理的，半年內(nèi)不得提拔或者進(jìn)一步使用；受到取消考察對象(后備干部人選)資格處理的，一年內(nèi)不得提拔或者進(jìn)一步使用；受到調(diào)離崗位、改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、免職處理的，一年內(nèi)不得提拔；受到降職處理的，兩年內(nèi)不得提拔；受到紀(jì)律處分的，依照《____紀(jì)律處分條例》等規(guī)定執(zhí)行。
問：對違反領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項規(guī)定的，應(yīng)當(dāng)受到何種追究？
答：從嚴(yán)治黨，必須增強管黨治黨意識、落實管黨治黨責(zé)任。如果不追究制度不執(zhí)行、不落實的責(zé)任，必然導(dǎo)致制度懸空、形同虛設(shè)。《規(guī)定》對違反報告?zhèn)€人有關(guān)事項制度的責(zé)任追究作出明確：一是規(guī)定領(lǐng)導(dǎo)干部無正當(dāng)理由不按時報告、漏報少報、隱瞞不報或者查核發(fā)現(xiàn)有其他違規(guī)違紀(jì)問題的，要根據(jù)情節(jié)輕重，給予批評教育、組織調(diào)整或者組織處理、紀(jì)律處分。二是規(guī)定黨委(黨組)及其組織(人事)部門應(yīng)當(dāng)把查核結(jié)果作為衡量領(lǐng)導(dǎo)干部是否忠誠老實、清正廉潔的重要參考，充分運用到選拔任用、管理監(jiān)督等干部工作中。對未經(jīng)查核提拔或者進(jìn)一步使用干部，或者對查核發(fā)現(xiàn)的問題不按照規(guī)定處理的，應(yīng)當(dāng)追究黨委(黨組)、組織(人事)部門及其有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)成員的責(zé)任。三是規(guī)定組織(人事)部門和查核聯(lián)系工作機制成員單位，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和保密紀(jì)律。對違反工作紀(jì)律、保密紀(jì)律或者在查核工作中敷衍塞責(zé)、徇私舞弊的，追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
問：最后，請您談?wù)剬ω瀼芈鋵崈身楛h內(nèi)法規(guī)有哪些要求？
答：中央已經(jīng)正式印發(fā)兩項黨內(nèi)法規(guī)，接下來關(guān)鍵是要認(rèn)真貫徹和嚴(yán)格執(zhí)行，把制度落實到位，落地生根。各級黨委(黨組)要結(jié)合貫徹落實黨的十八屆六中全會精神，把嚴(yán)格執(zhí)行兩項黨內(nèi)法規(guī)作為履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的一項重要政治任務(wù)，對學(xué)習(xí)貫徹工作作出部署，堅持真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)。領(lǐng)導(dǎo)干部要增強“四個意識”，切實強化組織觀念，對黨忠誠老實、光明磊落，說老實話、辦老實事、做老實人，按規(guī)定按程序向組織如實報告?zhèn)€人有關(guān)事項，自覺接受組織監(jiān)督。各級組織(人事)部門要把思想和認(rèn)識統(tǒng)一到中央精神上來，認(rèn)真履行職責(zé)，以更大的決心、更大的勇氣、更大的氣力，抓緊抓好兩項黨內(nèi)法規(guī)的貫徹執(zhí)行，加強抽查核實，敢于較真碰硬，對不如實報告或者存在其他問題的要嚴(yán)肅處理，切實維護(hù)報告制度的嚴(yán)肅性和權(quán)威性，使其在全面從嚴(yán)治黨中發(fā)揮更大作用。
篇六 2004年領(lǐng)導(dǎo)干部個人工作述職報告1900字
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
2004年對我來說是不平凡的一年，在今年我從工作了20多年的紀(jì)檢戰(zhàn)線來到了人大這個新的工作崗位。一年來作為內(nèi)務(wù)司法委員會的主任委員，在市人大常委會的直接管理和領(lǐng)導(dǎo)下，我堅持深入學(xué)習(xí)和貫徹“三個代表”思想，堅持與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新，堅持公開、公平、公正原則，堅持制度管理，民主集中，堅持弘揚正氣，反對歪風(fēng)邪氣，在全委起到了領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的模范帶頭作用，并帶領(lǐng)全體干部通過一年的努力完成了年初制定的目標(biāo)任務(wù)和省、市人大常委會下達(dá)的各項臨時性任務(wù)?，F(xiàn)就一年來思想、學(xué)習(xí)、工作各方面情況匯報如下：
一、加強學(xué)習(xí)，注重政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力提高。一年來，始終堅持認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想，用馬列主義武裝自己的頭腦，不斷加強自身世界觀、人生觀和價值觀的改造，提高自身的政治理論水平和業(yè)務(wù)能力。堅持自覺參加黨組理論中心組的學(xué)習(xí)，能夠認(rèn)真通讀黨的十六大四中全會報告。認(rèn)真學(xué)習(xí)深刻領(lǐng)會國家、省、市人大會議精神，在實際工作中認(rèn)真加以貫徹。一年來，共寫心得體會、學(xué)習(xí)筆記累計10000余字。通過扎實的思想政治理論學(xué)習(xí)，為自己開展各項工作提供了強大的思想武器，在日常工作中注重運用馬列主義的立場、觀點和方法，分析、研究、解決工作實際問題，取得了明顯的效果，自身領(lǐng)導(dǎo)能力和領(lǐng)導(dǎo)水平不斷得到提高，能夠牢固樹立大局意識，比較客觀、全面、準(zhǔn)確地看待問題，分析和解決問題。在加強理論學(xué)習(xí)的同時，注重更新知識結(jié)構(gòu)，重點加強業(yè)務(wù)和法律知識學(xué)習(xí)，在一年中，我認(rèn)真系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了憲法、代表法、地方組織法和各種法律。并在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作，精益求精，不斷探索，使自己更加勝任本職工作。
二、愛崗敬業(yè)，想事干事，努力做好各項工作。
一、 想事干事，注重在工作實踐中不斷總結(jié)提高。為了盡快適應(yīng)新的崗位，用盡量短的時間實現(xiàn)由外行到內(nèi)行的轉(zhuǎn)變，堅持在干中學(xué)、學(xué)中干，努力鉆研，不斷提高。結(jié)合工作實踐，一年來，先后探討撰寫了《論人大對司法機關(guān)的監(jiān)督》等有關(guān)人大工作的研究文章、和學(xué)習(xí)心得。通過學(xué)習(xí)研究，不僅對工作確實起到了指導(dǎo)和促進(jìn)作用，而且也對在全委創(chuàng)造學(xué)習(xí)型科室、培養(yǎng)學(xué)習(xí)型干部隊伍和提高全委的工作水平都起到了影響和帶動作用。
二、干事務(wù)事，軟件硬抓，努力通過強化管理作好工作。針對內(nèi)司委任務(wù)重、人手少、條件苦、待遇差的實際，作為內(nèi)司委主任，既注意通過抓好經(jīng)常性的思想教育來引導(dǎo)和培養(yǎng)全委同志高度的無私奉獻(xiàn)精神，同時又注意下功夫研究管理并通過完善管理措施來不斷強化全委內(nèi)聚力。為此，一是注意研究管理，強化措施，使管理有章可循、有據(jù)可依。結(jié)合統(tǒng)計工作和機關(guān)管理實際，先后組織制定了有關(guān)工作管理、紀(jì)律管理、學(xué)習(xí)管理、等一系列便于操作落實的規(guī)章制度。二是嚴(yán)格執(zhí)行，落實到位，堅持用規(guī)章制度約束和規(guī)范全委行為。注意把嚴(yán)格管理與關(guān)心愛護(hù)緊密結(jié)合，既抓大事、又辦小事，既堅持制度、又入情入理，從而使遵章守紀(jì)逐漸變成大家的自覺行動。
三、盡心謀事，傾力干事，力求在任期內(nèi)多干一點實事、留下一點印象。任職以來，抱著“多干少說、先干后說、干好讓別人評說”的決心，帶領(lǐng)全局上下團(tuán)結(jié)一心、艱苦奮斗，從小事做起，一步一個腳印求發(fā)展。經(jīng)過一年多的努力
三、注重德操修養(yǎng)，恪守廉潔勤政，帶頭守住“清水衙門”這塊陣地。
一是在黨性修養(yǎng)上，堅持政治學(xué)習(xí)，注重自我改造，不僅經(jīng)常教育全局同志，而且能以身作則地自覺做到政治上不說糊涂話、不做出格的事，與市人大常委會保持高度一致。二是在處世為人上，堅持做到自嚴(yán)、自律、自尊、自愛、慎獨、慎微、慎始、慎終，自認(rèn)為自己多年來的所言所行、所作所為對得起黨性、對得起良心。特別是能夠自覺做到無職無權(quán)時不奢望、手中有權(quán)時不張狂，既保持向上向善的良知，又堅持處事為人的理性。三是在處理工作關(guān)系上，十分注意擺正自己的角色位置，做到寬容待人、寬厚用人，公正辦事、公平處事；樂于讓名讓利于上下左右，敢于講真話講實話敢于負(fù)責(zé)任；做到不爭權(quán)利、不爭高低、不鬧無原則的糾紛；十分注意發(fā)揚民主，聯(lián)系群眾，堅持大事商量、小事通氣；遇到問題時放低姿態(tài)，主動溝通，注意通過做好思想政治工作來化解矛盾、消除誤解；真心實意培養(yǎng)干部成長，設(shè)身處地幫助解決實際困難，盡心盡力地為大家辦了一些有益的事情；堅持言教與身教有機結(jié)合。
五、存在的問題和今后努力方向 回顧過去的工作，由于任職時間較短，缺乏經(jīng)驗等原因，在開拓創(chuàng)新，對外協(xié)調(diào)方面還做的不夠，在今后的工作中，我要努力做到以下三點：
１、勇于創(chuàng)新，不斷進(jìn)取。使工作更進(jìn)一步。
２、努力學(xué)習(xí)，提高綜合素質(zhì)，提高領(lǐng)導(dǎo)能力。
３、嚴(yán)格要求，廉潔自律，塑造領(lǐng)導(dǎo)干部形象，當(dāng)好反腐__帶頭人。以上是我任職一年來的述職報告，不妥之處，敬請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。
篇七 黨政領(lǐng)導(dǎo)干部述職報告6000字
1.黨政領(lǐng)導(dǎo)干部述職報告
__年安監(jiān)局黨組在縣委政府、縣委組織部、縣直機關(guān)工委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，理清思路、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、積極探索、大膽實踐，切實加強黨建工作，有力地促進(jìn)了安監(jiān)局各項工作的開展?，F(xiàn)將__年黨建工作述職如下，如有不妥之處敬請各位同志批評指正。
一、工作開展情況
(一)履行工作職責(zé)，認(rèn)真落實主體責(zé)任。
1、履行黨建第一責(zé)任人工作職責(zé)。在黨建工作中我以高度的政治責(zé)任感和求真務(wù)實的作風(fēng)，認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)。成立黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，安排部署局機關(guān)黨建具體工作;根據(jù)人員變動，及時調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)小組成員;定期組織召開局黨組會、支委會等，部署局機關(guān)黨建工作，及時溝通交流進(jìn)展情況及存在的問題。
2、強化風(fēng)險防控推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。按照上級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)風(fēng)險防控的相關(guān)要求，認(rèn)真抓好全局黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作。堅決做到反腐__、勤政廉潔、遵紀(jì)守法，組織機關(guān)黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨規(guī)黨紀(jì)，堅持重大事項召開黨委會集體研究決定。按照“中央八項規(guī)定”要求，嚴(yán)格遵守上級關(guān)于黨政干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，財務(wù)上嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律，教育全局黨員干部做到清正廉潔、公道正派。
(二)堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，貫徹落實上級工作安排。
1、貫徹落實各級黨的會議精神情況。在職工會、黨員會、班子會上對我局職工宣傳黨的“__大”等會議精神，并認(rèn)真組織集中學(xué)習(xí)，要求黨員干部認(rèn)真貫徹領(lǐng)會，將精神運用于安全監(jiān)管工作實踐。
2、組織開展“精準(zhǔn)扶貧”工作情況。今年我局嚴(yán)格按照縣脫貧攻堅“五個一”幫扶工作要求，選派2名“改非”干部到白河鄉(xiāng)駐村開展扶貧工作。全年共召開局班子會12次研究巖米、斜務(wù)家村的幫扶工作;召開駐村工作組碰頭會22次;主要領(lǐng)導(dǎo)和局班子開展調(diào)研次19次;到村開展入戶走訪、宣傳政策等工作146次，共落實幫扶資金3.01萬元。
3、積極開展“抗震救災(zāi)”工作情況
“8·8”7.0級地震發(fā)生過后，我局在縣委、縣政府等上級部門及抗震救災(zāi)指揮部的安排部署下，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實抗震救災(zāi)各次會議，扎實開展了震后各項工作，期間對震后重點項目進(jìn)行摸底調(diào)查;印發(fā)《關(guān)于加強震后在建重大項目安全生產(chǎn)工作的函》等文件;成立檢查組對全縣17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)震后農(nóng)房重建、維修加固、應(yīng)急排危工程項目開展安全大檢查;對62處地質(zhì)災(zāi)害點進(jìn)行檢查，在開展震后各項安全生產(chǎn)工作中，充分發(fā)揮了基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干部先鋒模范作用。
4、狠抓安全社區(qū)工作情況。
按照中央、省、州“重視民生、重視安全”的工作要求，自創(chuàng)建省級安全社區(qū)工作啟動以來，在全縣各相關(guān)部門和陵江鄉(xiāng)的共同努力下，積極謀劃、真抓實干，腳踏實地，實事求是，深入推進(jìn)安全社區(qū)建設(shè)工作，轄區(qū)群眾安全意識不斷增強，人居環(huán)境日趨良好，安全監(jiān)管長效機制逐步建立，安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作有了質(zhì)的飛躍。創(chuàng)建工作共帶動各類項目資金470萬元，惠及群眾1954人。
(三)加強隊伍建設(shè)，提高黨員隊伍整體素質(zhì)。
1、抓班子帶隊伍著力提高黨員素質(zhì)。以組織集中學(xué)習(xí)、召開職工大會、收看視頻節(jié)目等形式，教育和引導(dǎo)全局黨員干部深化對“__大”、《黨章》等內(nèi)容的學(xué)習(xí)，使黨員干部的政治鑒別力和敏銳性得到了很大程度的提高，大局觀念、宗旨意識得到進(jìn)一步提升。以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動為契機，著力提升黨員干部思想意識，引導(dǎo)黨員干部努力學(xué)習(xí)和正確認(rèn)識黨的各項政策，提高了黨員干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
2、從嚴(yán)管理干部抓牢抓實紀(jì)律建設(shè)。從嚴(yán)管理干部，做到“管理全面、標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格、環(huán)節(jié)銜接、措施配套、責(zé)任分明”。通過開展“軟弱渙散不在狀態(tài)整治”工作、談心談話、激勵關(guān)愛干部職工等工作，進(jìn)一步調(diào)動干部職工的積極性，加強先進(jìn)典型宣傳力度，提升干部干事的熱情。
今年以來通過全局黨員干部的共同努力，全縣安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定趨好。
二、存在的問題
雖然我局的黨建工作取得了一定的成績，但與新時期黨建工作的要求相比，與群眾的期待相比，還有一定差距和不足。
一是政治理論學(xué)習(xí)不夠。思想素質(zhì)和理論水平需要提高，業(yè)務(wù)水平和科學(xué)技能需要加強。
二是工作創(chuàng)新意識不夠。局限于上級布置什么做什么，有時產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動無行動的狀態(tài)。如對如何抓好全縣安全生產(chǎn)工作辦法不多。
三是帶隊伍的能力不夠。任安監(jiān)局一把手時間不長，時常感到在統(tǒng)籌工作、激發(fā)干部能量方面還存在著心有余而力不足的現(xiàn)象。
三、下一步工作打算
一是進(jìn)一步加強學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。增強學(xué)習(xí)的自覺性?？朔愿纱鷮W(xué)、以干擠學(xué)的現(xiàn)象，確保每天學(xué)習(xí)一個小時以上，做到鍥而不舍，學(xué)而不倦，學(xué)有所獲。
二是進(jìn)一步改進(jìn)作風(fēng)，推動工作落實。堅持講實話、辦實事、求實效，用腳踏實地的工作態(tài)度，以認(rèn)真負(fù)責(zé)、高效務(wù)實的工作作風(fēng)，積極推進(jìn)安全生產(chǎn)工作。
三是進(jìn)一步清正廉潔，樹立良好形象。自覺接受組織、紀(jì)檢部門和干部群眾的監(jiān)督，始終以的黨性原則要求自己，牢固樹立正確的權(quán)力觀和事業(yè)觀，切實打牢廉潔從政的思想基礎(chǔ)。
2.黨政領(lǐng)導(dǎo)干部述職報告
一年以來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和各有關(guān)部門的大力支持下，長安營鄉(xiāng)黨委政府一班人，緊緊圍繞縣委縣政府的總體工作思路，結(jié)合本鄉(xiāng)實際，堅持“生態(tài)立鄉(xiāng)、項目強鄉(xiāng)、產(chǎn)業(yè)富鄉(xiāng)”的發(fā)展思路，圍繞全面建設(shè)小康社會，以加快發(fā)展為第一要務(wù)，以農(nóng)民增收、財政增長為重點，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全鄉(xiāng)廣大干部群眾與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，埋頭苦干，基本完成了各項工作目標(biāo)任務(wù)，促進(jìn)了經(jīng)濟和社會事業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展。
一、堅持發(fā)展第一要務(wù)，推動經(jīng)濟社會發(fā)展
按照上級黨委、政府的工作部署，鄉(xiāng)黨委政府領(lǐng)導(dǎo)班子一班人堅守職責(zé)，狠抓各項工作落實，在全鄉(xiāng)廣大干部群眾的支持和共同努力下，突出重點，統(tǒng)籌兼顧，致力推動和促進(jìn)全鄉(xiāng)的經(jīng)濟發(fā)展。
(一)以產(chǎn)業(yè)開發(fā)為重點，推進(jìn)“產(chǎn)業(yè)富鄉(xiāng)”戰(zhàn)略。一年來鄉(xiāng)黨委、政府班子緊緊圍繞我鄉(xiāng)的優(yōu)勢資源，按照“立足本地資源，搶抓發(fā)展新機遇，做大做強延季蔬菜產(chǎn)業(yè)”的發(fā)展路子，把做大做強延季蔬菜產(chǎn)業(yè)擺在首位。一是轉(zhuǎn)變?nèi)罕姺N植觀念，擴大種植規(guī)模。在市場調(diào)研和多年種植實踐經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，加強精細(xì)管理，多創(chuàng)品牌，以舉辦實用科技培訓(xùn)班、示范戶帶動、轉(zhuǎn)變?nèi)罕娪^念，擴大種植規(guī)模。今年全鄉(xiāng)共發(fā)展延季西紅柿種植2000畝，產(chǎn)值達(dá)3000余萬元，比往年增長500多萬元。二是調(diào)整種植結(jié)構(gòu)，確保延季蔬菜做大做強。為改變我鄉(xiāng)延季蔬菜粗放管理的局面，我們大興精品意識、科技意識、品牌意識。通過鼓勵種植大戶進(jìn)行規(guī)模種植，開展多期培訓(xùn)班，種植新品種，采取科學(xué)測土配方施肥等新技術(shù)以及在保證精品，多出精品的基礎(chǔ)之上，實行品牌管理，打造我鄉(xiāng)西紅柿品牌，以品牌樹立口碑，以品牌提升效益，將我鄉(xiāng)打造成供港澳綠色蔬菜生產(chǎn)品牌基地。
(二)積極推進(jìn)山地開發(fā)。一是林業(yè)資源建設(shè)進(jìn)一步加強，實現(xiàn)了有序化發(fā)展。在確保全鄉(xiāng)生態(tài)公益林和鞏固退耕還林工作成果的基礎(chǔ)上，今年新造速生豐產(chǎn)林面積400畝，森林覆蓋率達(dá)85%以上。二是金銀花種植和無公害肉用牛羊規(guī)模養(yǎng)殖初具規(guī)模。今年全鄉(xiāng)共發(fā)展金銀花種植300畝，發(fā)展養(yǎng)殖大戶30戶，養(yǎng)殖肉牛2000余頭，山羊3000余頭，實現(xiàn)總產(chǎn)值500余萬元。今年我鄉(xiāng)以林權(quán)制度改革為契機，在完成集體林權(quán)換發(fā)證工作的基礎(chǔ)上，加強了資源綜合管理，將整個產(chǎn)業(yè)納入了黨委政府的統(tǒng)一管理之中，確保了林業(yè)產(chǎn)業(yè)的全面發(fā)展。
(三)旅游產(chǎn)業(yè)不斷升溫。今年我們在加大對旅游基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)尤其是景點建設(shè)以及提高旅游接待能力和服務(wù)水平的基礎(chǔ)上，全鄉(xiāng)旅游產(chǎn)業(yè)不斷升溫，全年共接待游客20000余人次，旅游收入達(dá)500余萬元，旅游產(chǎn)業(yè)的發(fā)展又進(jìn)一步帶動了運輸業(yè)、餐飲業(yè)、服務(wù)業(yè)、流通業(yè)等第三產(chǎn)業(yè)的蓬勃發(fā)展，旅游產(chǎn)業(yè)成了又一名副其實的富民產(chǎn)業(yè)。
(四)以優(yōu)化環(huán)境為突破口，力求招商引資成果。鄉(xiāng)黨委、政府始終堅持把招商引資工作作為經(jīng)濟、社會發(fā)展的“第一菜單”通過加大對全鄉(xiāng)優(yōu)勢資源的發(fā)掘和整合力度，進(jìn)一步優(yōu)化了投資環(huán)境。一是營造了良好的投資氛圍。以項目建設(shè)年和作風(fēng)建設(shè)年為契機，加強公民道德建設(shè)、提高全民素質(zhì)，以營造良好的人文經(jīng)濟環(huán)境。二是營造了寬松的政策環(huán)境。堅持市場運作，政府引導(dǎo)的原則，積極鼓勵、支持外地客商來我鄉(xiāng)投資興業(yè)，制定了一系列優(yōu)惠政策，并且對不合理的行政、事業(yè)性收費項目進(jìn)行了清理。三是推行責(zé)任追究制，對破壞經(jīng)濟環(huán)境的事件，我們不僅要追究直接責(zé)任人的責(zé)任，也要追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。由于措施得力，我鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境得到了根本好轉(zhuǎn)，全年未發(fā)生一起破壞經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境案件。通過實行以誠招商，優(yōu)勢招商，逐步形成了引商、愛商、護(hù)商的良好氛圍和“以商引商”的發(fā)展格局。
(五)以綜合治理為手段，構(gòu)建平安和諧長安。鄉(xiāng)黨委政府把安全穩(wěn)定工作當(dāng)成一件大事來抓。一是建立健全了治調(diào)組織網(wǎng)絡(luò)。我鄉(xiāng)成立了專門的工作班子，各村、鄉(xiāng)直機關(guān)各單位均成立了巡邏隊，設(shè)立了信息員，每月匯報隱患，加強了群防群治能力，從而做到了防范于未然;二是規(guī)范了工作陣地。鄉(xiāng)綜治辦和司法所實現(xiàn)了二塊牌子，一套人馬，合署辦公，籌集資金1.2萬元對辦公場所進(jìn)行了改造;三是落實了責(zé)任制，做到獎罰分明。堅持實行一票否決，并對工作出色的村和單位實行目標(biāo)管理。安全生產(chǎn)、危爆物品管理、重點人口治安防范、安全度汛等工作做到專項專人負(fù)責(zé)。全年未發(fā)生一起刑事案件和重大治安案件。共排查各類矛盾糾紛261起，民事糾紛調(diào)處成功率在95%以上，實現(xiàn)了無惡性事件，無聚眾鬧 事，無民事轉(zhuǎn)刑案件，無安全生產(chǎn)案件，無涉農(nóng)涉負(fù)引發(fā)的惡性事件發(fā)生，全鄉(xiāng)政治大局保持了基本穩(wěn)定。
(六)以硬件設(shè)施建設(shè)為基礎(chǔ)，完善外部發(fā)展環(huán)境?；A(chǔ)設(shè)施狀況反映出一個地方社會經(jīng)濟發(fā)展水平，對于方便人民生活，吸引外資等都有著舉足輕重的作用。1、完成了德勝村至八樹村的4公里村級公路硬化工程，解決了兩個村共400余人的行路難問題。2、爭取資金10萬元對巖寨村自來水管進(jìn)行改造。3、爭取資金15萬元對長興村、六馬村、黃洋村三個村級活動中心進(jìn)行了新修和維修。4、爭取資金30萬元完成了巖寨村河堤建設(shè)工程。5、爭取資金30萬元完成了鄉(xiāng)文化站的建設(shè)并配備了相關(guān)文化設(shè)施。6、通訊設(shè)施進(jìn)一步完善，中國聯(lián)通和中國移動寬帶網(wǎng)得以開通。7、爭取資金12萬元在上排村，黃洋村，六馬村，橫坡村新修或維修了水渠12000米，一系列基礎(chǔ)設(shè)施項目的建設(shè)為我鄉(xiāng)的全面發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)。
(七)計劃生育、科教文衛(wèi)等各項事業(yè)全面發(fā)展
計生工作：鄉(xiāng)黨委政府堅持一手抓計生軟件建設(shè)，一手抓計生硬件建設(shè)，堅持計生與扶貧相結(jié)合，計劃生育常規(guī)工作與開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動相結(jié)合，與提高婦女身心健康相結(jié)合的方針。建立健全基礎(chǔ)計生協(xié)會網(wǎng)絡(luò)，發(fā)展壯大會員隊伍，由全體鄉(xiāng)干部、職工參與，在縣計生組的領(lǐng)導(dǎo)下，集中精力，有計劃、有步驟、有重點的認(rèn)真開展了計生各項工作，使我鄉(xiāng)的計生局面明顯有了好轉(zhuǎn)，并取得了滿意成績。計劃生育工作有12個村實施了“村為主”，計生年終考核為一類鄉(xiāng)。
教育事業(yè)：教育事業(yè)不斷發(fā)展，教學(xué)質(zhì)量有新的提高，兩項督導(dǎo)評估迎檢工作順利進(jìn)行，在連續(xù)幾年的中考中，我鄉(xiāng)都取得名利前茅的成績。
文化事業(yè)：文化事業(yè)緊跟時代步伐，把握主旋律，開展一系列健康文明向上的文化活動，為全鄉(xiāng)事業(yè)發(fā)展提供了正確的輿論導(dǎo)向和理論服務(wù)。
衛(wèi)生事業(yè)及其它事業(yè)：衛(wèi)生工作穩(wěn)步推進(jìn)，農(nóng)村衛(wèi)生初級保健網(wǎng)絡(luò)基本形成，地發(fā)病、傳染病、爆發(fā)性疫情都得到了有效控制，環(huán)保、國土、礦產(chǎn)、林業(yè)、水電、廣播電視、電信、金融等各項事業(yè)都取得了新的成績。
二、做好工作的幾點體會
1、要堅持縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)，積極爭取上級有關(guān)部門的大力支持。
2、全鄉(xiāng)廣大干部群眾堅持以鄧小平理論、三個代表重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，解放思想，與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新。緊緊圍繞縣委、縣政府的總體工作思路，堅持走適合本鄉(xiāng)實際的經(jīng)濟發(fā)展路子。
3、抓好經(jīng)濟工作，千方百計促進(jìn)經(jīng)濟發(fā)展。
4、抓好班子團(tuán)結(jié)，提高領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
5、積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，認(rèn)真扎實地開展各項工作。
三、存在問題
1、農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施薄弱，抗災(zāi)能力差，農(nóng)民增收渠道單一，增收幅度小，增收速度緩慢。
2、部分群眾思想觀念陳舊，大局意識和長遠(yuǎn)意識淡薄，比如在公路建設(shè)協(xié)調(diào)工作中，欠缺顧全大局的觀念。
3、個別干部職工思想、工作作風(fēng)有待于進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，工作效率有待進(jìn)一步提高，服務(wù)意識有待于進(jìn)一步加強。
4、有些群眾關(guān)心的熱點難點問題，尚未真正得到解決，比如橫坡村的安全飲水問題，雖然我們已多次向縣移民局反映，但至今仍未落實資金建設(shè)，愧對全鄉(xiāng)干部群眾。
一年以來，黨政班子各項工作取得了一定的成績，是縣委、縣政府及相關(guān)部門和鄉(xiāng)黨委正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是全鄉(xiāng)各級各部門和廣大干部群眾團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、苦干實干的結(jié)果。總結(jié)我們的工作距離黨和人民的要求還有很大差距，在今后的工作中我們將不斷解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、創(chuàng)新思路，努力開創(chuàng)各項工作的新局面！
3.黨政領(lǐng)導(dǎo)干部述職報告
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
大家好！我叫__，_歲，__文化，___年參加村里工作至今。現(xiàn)任_村黨支部書記兼主任。一年來，_村黨支部在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以支部為核心，深入開展支部晉位，黨員爭先、四有一責(zé)活動，村兩委會班子成員緊緊依靠廣大黨員和村民，認(rèn)真學(xué)習(xí)，努力工作，同鎮(zhèn)黨委政府保持高度一致，較好地完成了各項工作?，F(xiàn)將本人一年來的工作、學(xué)習(xí)和廉潔自律等情況做如下匯報，不妥之處敬請批評指正。
1、誠實做人，加強村兩委會班子建設(shè)
要做事，先做人，大事講原則，小事講風(fēng)格，要切實完成各項工作任務(wù)，嚴(yán)格執(zhí)行各項制度，班子建設(shè)尤其重要，從事基層工作以來，我深深認(rèn)識到班子團(tuán)結(jié)是做好農(nóng)村工作前提，只有村兩委班子的心擰成一股繩，才能化解各種困難，才能干成事，只有班子成員心齊氣順，工作才有干勁。在遇到不同意見和看法時，首先就是和村兩委會成員談心、交心、關(guān)心，使兩委會班子團(tuán)結(jié)一致。
2、扎實工作，為村民辦實事、好事
作為一肩挑，我深感責(zé)任大，任務(wù)重。在工作中一肩挑不搞一言堂，堅持定期召開支部大會、_、重大事項提交支部大會和村民代表會議討論，形成共識，對沒有形成共識的事情堅決不拍板，對決定好的事，必須抓緊落實，實行限期完成。近年來，新建通組硬質(zhì)公路5公里，利用在外能人捐款和群眾籌資近55萬元，新建橋梁4座，修建危橋4座，新建小電站4座，解決了村民生產(chǎn)生活中的困難。
3、加強學(xué)習(xí)，認(rèn)真開展支部晉位，黨員爭先、四有一責(zé)活動
今年以來，本人注重學(xué)習(xí)黨在農(nóng)村的路線、方針、政策及科學(xué)文化知識，以基層組織建設(shè)年為契機，深入開展支部晉位，黨員爭先和村級四有一責(zé)活動，充分發(fā)揮黨員帶頭致富示范戶的典型作用，通過示范引路，真正使黨員干部受教育，群眾得實惠，把理論學(xué)習(xí)與具體實踐相結(jié)合，以活動推動工作。在活動中，我村始終把四有一責(zé)工作作為工作的重點，通過土地整活、閑置資產(chǎn)處置、溝塘發(fā)包及往來回收不斷增加集體收入。村部建設(shè)利用本村的地理位置，動員居住分散戶，集中到公路邊組合建房，既節(jié)約了土地，又整合了資源。村部建筑面積400多平方米，預(yù)計明年4月份交付使用。
4、利用政策優(yōu)勢，積極開展招商引資工作
今年3月底，我村在工業(yè)集中區(qū)，爭取扶貧項目，新建標(biāo)準(zhǔn)化廠房1200平方米，總投資94.85萬元，于7月底全面竣工，10月份招引企業(yè)一家，投資5000萬元，到目前為止，征地資金已全部到位，同時幫助協(xié)調(diào)企業(yè)辦理征地手續(xù)，確保招商引資工作順利開展，從而不斷增加村級集體收入。
5、存在的問題和今后努力方向
篇八 黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會情況的報告1150字
黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會情況的報告
根據(jù)省紀(jì)委、省委組織部《關(guān)于開好××年度縣以上黨和國家機關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》精神，××集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員民主生活會于××年月日上午召開，黨委書記、董事長××同志因病未能出席黨委副書記、紀(jì)委書記××同志主持了會議。參加會議的有副董事長、總經(jīng)理、黨委委員××，副董事長、黨委委員××，監(jiān)事會主席、黨委委員××，工會主席、黨委委員××等。省委第督導(dǎo)組組長××，成員××、××、××，省紀(jì)委干部××等到會指導(dǎo)?，F(xiàn)將主要情況匯報如下：
一、會前準(zhǔn)備
按照省紀(jì)委、省委組織部關(guān)于開好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知要求，會前作了認(rèn)真準(zhǔn)備。一是組織理論學(xué)習(xí)，我們認(rèn)真學(xué)習(xí)了《保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育讀本》、胡錦濤___《在新時期保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性專題報告會上的講話》、《____章程》。月日，召開黨委理論學(xué)習(xí)中心組集中學(xué)習(xí)會，學(xué)習(xí)胡錦濤___在專題報告會上的講話和在貴州考察時的重要講話精神，全省先進(jìn)性教育活動工作座談會精神，并結(jié)合集團(tuán)公司企業(yè)實際，進(jìn)行了討論。月日全文印發(fā)《吳官正同志在全國落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作電視電話會議上的講話》、《___關(guān)于建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)__敗體系實施綱要》、《中紀(jì)委、中組部、監(jiān)察部、國資委印發(fā)的國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定（試行）》給領(lǐng)導(dǎo)班子成員，并要求結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤___在中央紀(jì)委第五次全體會議上的重要講話和中央紀(jì)委第五次全體會議精神進(jìn)行自學(xué)。二是采取多種方式，廣泛征求了職工群眾的意見，結(jié)合先進(jìn)性教育分析評議階段的工作，采取召開座談會、發(fā)放征求意見表、設(shè)立意見箱、個別訪談等形式征求意見。領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別到各子公司、直屬單位和本部機關(guān)各部室召開場座談會，發(fā)放《征求意見表》份，收集整理出對班子意見條、對班子成員意見共條，并將這些意見反饋給班子每位成員；三是領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間開展了談心活動，每位班子成員根據(jù)通知要求和干部職工的意見進(jìn)行思考。四是按要求都寫出了發(fā)言提綱。
二、對照檢查
領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會由黨委副書記李立明同志簡要動員后，總經(jīng)理周文成同志帶頭作對照檢查和自我批評，大家圍繞會議主要議題，逐個發(fā)言，對照保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的六條基本要求和具體要求，對照檢查自己在思想、工作、學(xué)習(xí)、作風(fēng)和廉潔自律等方面的情況，切實找出存在的不足和問題，深刻剖析根源。在自我批評中，圍繞自身存在的主要問題，敢于觸及思想，分析原因教訓(xùn)。通過開展批評與自我批評，領(lǐng)導(dǎo)班子成員看到了存在的問題和原因，明確了努力方向，發(fā)揚了黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，受到了教育。找查的問題概括起來：
（一）要以科學(xué)發(fā)展觀來全盤考慮集團(tuán)公司的發(fā)展問題，要有危機感和緊迫感，開展有針對性的調(diào)研論證，組織研究制定全集團(tuán)公司的發(fā)展總體規(guī)劃。要在發(fā)展中解決東南電化公司和三明化工公司的生存問題。
篇九 檢修車間領(lǐng)導(dǎo)干部述職報告2450字
檢修車間領(lǐng)導(dǎo)干部述職報告
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
您們好！
馬上就要過去，即將到來。回顧我們檢修車間的領(lǐng)導(dǎo)干部、職工在機務(wù)分公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各部門的大力協(xié)助和全體干部職工的共同努力下，以較好的成績圓滿完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)。一年來，本人能夠認(rèn)真履行自己的職責(zé)，緊密圍繞分公司黨委總體部署，帶領(lǐng)車間全體干部職工以安全生產(chǎn)為重點，圓滿地完成上級組織交給的各項任務(wù)，實現(xiàn)了職工隊伍穩(wěn)定，安全生產(chǎn)穩(wěn)定，順利的實現(xiàn)了南環(huán)公司的第一個安全年。下面我將一年來思想、工作情況作如下述職：
一、提高機車質(zhì)量、安全完成生產(chǎn)任務(wù)。
檢修車間的主要工作是確保機車質(zhì)量，確保機車正常運用。在，檢修車間共完成小輔修143臺。其中小修43臺，輔修116臺，外委輔修27臺，全年臨碎修830次，其中臨修22件。進(jìn)入，機車質(zhì)量由于機車?yán)匣?，在機車質(zhì)量上出現(xiàn)了許多新的故障，超大范圍的臨修、超大范圍的工作時有發(fā)生，檢修車間根據(jù)車質(zhì)的情況，加大了臨修分析，在每個星期一召開一次臨修分析會，全體干部分析本周的情況，并規(guī)定措施。上半年，機車無壓無流工發(fā)生多起，直接影響了鐵路運輸車間，車間組織人員進(jìn)行攻關(guān)，質(zhì)檢中心在工藝和范圍上加大了檢查力度，檢修車間以走出去、請進(jìn)來的工作思路，在大家的共同努力下，6月份基本消滅了因無壓無流所發(fā)生的機故，確保了運輸任務(wù)的完成。今年，發(fā)生多次因散熱單節(jié)漏造成的臨修。經(jīng)分析，因機車水質(zhì)出現(xiàn)問題，馬上采取措施，解決了散熱單節(jié)漏的問題，大大減少了因臨修造成機車遲撥的問題，降低了臨修率，提高了機車的質(zhì)量。特別是和國鐵接軌，車間根據(jù)分公司的要求，加大了內(nèi)業(yè)的管理，認(rèn)真按照“220”文件和分公司相關(guān)的具體要求制訂了確保機車質(zhì)量的相關(guān)規(guī)定，從目前來看，機車質(zhì)量在下半年要好于上半年，臨修率的降低確保了鐵路的安全運輸。
二、加強思想和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。
思想是行動的先導(dǎo)，作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，我始終把___思想、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想以及學(xué)習(xí)黨的十七屆四中全會的精神，落實和樹立科學(xué)發(fā)展觀作為我開展各項工作的行動指南。一年來，在分公司黨委的安排下，自己認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了黨的十七屆四中全會的精神和科學(xué)發(fā)展觀的重大戰(zhàn)略思想。根據(jù)鐵道部政治部關(guān)于在全路開展?fàn)巹?chuàng)“四強”黨支部，爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員的活動中的要求，結(jié)合車間的實際情況，帶領(lǐng)車間全體黨員干部和職工開展?fàn)巹?chuàng)“領(lǐng)導(dǎo)能力強、安全保障力強、工作落實力強、組織凝聚力強”和爭做“政治素質(zhì)優(yōu)、崗位技術(shù)優(yōu)、工作業(yè)績優(yōu)”的“四強四優(yōu)”活動。大大提高了職工和干部的凝聚力，職工的工作熱情高了，愛崗敬業(yè)和勤奮工作的人多了，由于職工素質(zhì)的提高，在截止到現(xiàn)在，全車間加班加點83天，總共加班累計超過2614.5小時，共計649人次，占用公休日19天，除此之外，還有不少同志多次在周末的時候來單位加班加點搶修機車。積極投身到機務(wù)分公司在10—12月份開展的“創(chuàng)先爭優(yōu)”的活動。
三、不斷加強專業(yè)管理，提高整體水平。
牢固樹立安全第一的思想，始終把提高機車質(zhì)量、設(shè)備質(zhì)量當(dāng)做頭等大事來抓，以貫徹質(zhì)量要求為主線，對照“220”文件、機車內(nèi)業(yè)，組織制定了機車檢修質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)，并狠抓落實，嚴(yán)把出入庫，確保機車質(zhì)量，保證機車運用質(zhì)量。在強化質(zhì)量管理，技術(shù)管理，檢修工藝管理的基礎(chǔ)上，定期檢查指導(dǎo)質(zhì)量分析和專題質(zhì)量分析工作，認(rèn)真檢查職工對檢修工藝的落實。同時針對季節(jié)性工作，重點檢查。全面落實“220”文件要求，強化檢修基礎(chǔ)管理，抓好檢修作業(yè)過程控制，工序控制，項點控制，嚴(yán)格落實“四按三化”記名修制度，明確責(zé)任，高標(biāo)準(zhǔn)完成各項檢修任務(wù)。在班組建設(shè)中，健全車間標(biāo)準(zhǔn)化班組的相關(guān)的制度，做到職責(zé)明確，協(xié)調(diào)有序，工作得力，責(zé)任落實，管理有效。在不斷的加大內(nèi)業(yè)管理，車間在安全、生產(chǎn)、質(zhì)量、文明、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)、綜合治理等方面，對職工違章違紀(jì)等都有促進(jìn)作用。檢修車間認(rèn)真落實分公司黨委的要求，按時按階段的推進(jìn)工作。自己根據(jù)車間的實際情況緊扣中心，緊緊圍繞機務(wù)分公司又快又好的發(fā)展這個中心，緊緊圍繞努力爭創(chuàng)合資鐵路排頭兵的奮斗目標(biāo)，緊緊圍繞強化運輸經(jīng)營，確保增運增收，狠抓安全生產(chǎn)，確保首個安全年，保證運輸安全、優(yōu)質(zhì)高效等重點開展活動。我們車間支部召開支部會議，一定要發(fā)揮好戰(zhàn)斗堡壘作用，緊貼生產(chǎn)一線，開展“支部工作保安全，黨員身邊無事故事故”等形式多樣的活動。把黨員的先鋒模范作用發(fā)揮在崗位上，體現(xiàn)在工作中，確保運輸生產(chǎn)安全暢通，要按照“四強四優(yōu)”的具體目標(biāo)正確引導(dǎo)廣大黨員，以黨員手冊為載體，通過政治理論學(xué)習(xí)找準(zhǔn)自己的位置，激勵黨員掌握熟練地專業(yè)技能和業(yè)務(wù)知識，培養(yǎng)一支政治過硬，業(yè)務(wù)水平高的黨員隊伍，今年有一名黨員轉(zhuǎn)正，通過學(xué)習(xí)，黨員的加班率達(dá)到98%以上，通過學(xué)習(xí)，黨員做出了不可取代的貢獻(xiàn)。
四．堅持以身作則，保持清正廉潔。
作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，在工作作風(fēng)上能嚴(yán)格執(zhí)行分公司“以嚴(yán)治理，干部嚴(yán)在先”的各項規(guī)定，秉公辦事，謹(jǐn)慎用權(quán)。結(jié)合開展“安全大反思，大檢查”活動，認(rèn)真查找分析并征求職工群眾意見，深入整改自身在安全管理，工作作風(fēng)和工作標(biāo)準(zhǔn)方面存在的不足與差距，始終保持樹立干部形象和旺盛的工作熱情。同時，能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)定，定期對照“七個不得，七個堅持”的要求以及公司提出的“四不準(zhǔn)，四禁止，四嚴(yán)格”的規(guī)定進(jìn)行自查自糾，自覺改造世界觀、人生觀、價值觀，始終做到廉潔勤政，自覺抵制各種不良風(fēng)氣的侵蝕。時刻以黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，帶頭做到清正廉潔，嚴(yán)于律己、身先士卒、自覺抵制消極腐敗現(xiàn)象，在日常工作生活中堅持一切從簡，不搞特殊化，以身作則，要求職工做到的自己首先做到，在貫徹執(zhí)行民主集中制方面，時刻注意聽取不同意見，做到防微杜漸，克服缺點和不足，為車間安全生產(chǎn)盡自己的義務(wù)和職責(zé)。
篇十 2023領(lǐng)導(dǎo)干部個人述職報告2550字
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家好！
一年來，我街道辦事處的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反____工作在上級部門和領(lǐng)導(dǎo)的精心指導(dǎo)下，在廣大黨員干部的共同努力下，按照市紀(jì)委及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神，認(rèn)真履行職責(zé)，團(tuán)結(jié)黨工委班子成員抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，取得了一定的成效，現(xiàn)從以下幾個方面就本人履行黨風(fēng)廉政責(zé)任制情況和個人廉潔自律情況報告如下：
一、黨風(fēng)廉政責(zé)任制履行職責(zé)情況：
根據(jù)街道黨工委的統(tǒng)一安排，我街道辦事處的黨風(fēng)廉政和反____工作做到早安排、早布署。年初，在全市率先召開了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反____工作專題會議，根據(jù)區(qū)、州、市紀(jì)委五次全會總體要求，并結(jié)合我街道辦事處實際，建立“六大機制”，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)和反____工作的各項任務(wù)。
(一)建立廉政責(zé)任機制，使領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”落實到位
按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，將全街道辦事處黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)分解、細(xì)化、量化到每位黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各村黨支部和各站所職責(zé)范圍內(nèi)，使每位領(lǐng)導(dǎo)干部明確了自己在反腐__工作中應(yīng)承擔(dān)多少任務(wù)，抓什么、怎么抓，在全街道辦事處形成了“反腐__大家挑，人人肓上有指標(biāo)”的工作機制。
(二)建立思想教育機制，筑牢拒腐防變的思想防線
一是抓好黨風(fēng)廉政教育政治理論及政策法規(guī)學(xué)習(xí)，今年_月結(jié)合兩個《條例》頒布實施，組織全街道辦事處黨員干部進(jìn)行集中培訓(xùn)，重點學(xué)習(xí)了_________在中紀(jì)委三次會議上的重要講話以及區(qū)、州、市紀(jì)委五次全委會議精神，以及《中國黨紀(jì)律處分條例》、《中國黨黨內(nèi)監(jiān)督案例(試行)》，并分層次進(jìn)行了座談討論，撰寫心得體會。以此進(jìn)一步提高了黨本資料權(quán)屬文秘之窗嚴(yán)禁復(fù)制剽竊員干部的理論水平和紀(jì)律意識。二是開展先進(jìn)典型示范教育和警示教育，通過組織收看鄭培民、郭秀明、任長霞等先進(jìn)事跡，激勵廣大黨員干部樹立勤政為民、愛崗敬業(yè)精神。7月份結(jié)合廉政教育月召開了領(lǐng)導(dǎo)干部配遇及身邊工作人員座談會，在機關(guān)召開了廉政教育動員大會，重點解決影響黨員干部解放思想，提高思想道德水平方面存在的問題，觀看了大案要案警示教育電教片，以此警示全街道辦事處干部始終保持清醒頭腦，不該做的不做，不該拿的不拿，忠實履行好自己的職責(zé)，做一名廉潔勤政的好干部。
(三)建立制度規(guī)范機制。從源頭上預(yù)防____現(xiàn)象的發(fā)生，在嚴(yán)格執(zhí)行《___路街道辦事處集體經(jīng)濟管理辦法》的基礎(chǔ)上，制定出臺了《___路街道辦事處機關(guān)站所財務(wù)管理制度》、《村級建設(shè)工程、機動地發(fā)包、集體資產(chǎn)拍賣等招投標(biāo)管理辦法》等各項制度，并在狠抓落實上下功夫，做到令行禁止，違者必究。截止目前，街道辦事處招投標(biāo)項目六宗，涉及金額850萬元。為集體經(jīng)濟開源節(jié)流開辟了新的途徑。
(四)建立監(jiān)督制約機制，使干部正確行使權(quán)力
一是嚴(yán)把重大事務(wù)決策議事程序監(jiān)督。凡村里大額財務(wù)支出、土地發(fā)包、工程建設(shè)等必須嚴(yán)格程序，上報申請報告時一并附村民代表會議記錄，然后由街道辦事處招投標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織招投標(biāo)后方可簽訂合同;二是進(jìn)一步深化“民主日”活動;三是規(guī)范政務(wù)、財務(wù)公開，截止目前，各村政務(wù)、財務(wù)都能按期公布; 四是加大財務(wù)清理和干部離任審計工作，并將結(jié)果進(jìn)行公示，接受群眾監(jiān)督。
(五)建立保護(hù)干部的長效機制，增強拒腐防變能力
一是通過經(jīng)常性培訓(xùn)，學(xué)習(xí)加強思想道德和法紀(jì)教育;二是通過廉政警示提示，紀(jì)檢信訪動態(tài)、廉政談話等形式，使廉政教育細(xì)水長流，警鐘長鳴，使黨員干部做到自重、自省、自警、自勵。力求使干部少出現(xiàn)錯誤或不犯錯誤。
(六)整合人力資源，建立查案懲處的有效機制
在全面實施教育、監(jiān)督、制度的一系列措施的前提下，對有令不行，有禁不止的行為，通過紀(jì)檢、信訪、農(nóng)經(jīng)、司法等多渠道發(fā)現(xiàn)案件，嚴(yán)肅查處，達(dá)到了“查處一起案件、健全一套制度、教育一批干部”的目的。
二、個人廉潔自律情況
做為一名基層黨務(wù)副書記、紀(jì)委書記，在廉潔自律方面，自己能帶頭嚴(yán)格執(zhí)行黨的各項方針政策，本人能夠從嚴(yán)要求自己，要求別人不做的自己首先不做，要求別人做到的，自己首先要做到，能自覺遵守黨的政治紀(jì)律，組織紀(jì)律，本資料權(quán)屬文秘之窗嚴(yán)禁復(fù)制剽竊經(jīng)濟工作紀(jì)律和群眾工作紀(jì)律。在任何時候，任何情況下，都能自覺以黨性原則和道德規(guī)范衡量、約束自己。在黨風(fēng)廉政方面嚴(yán)格遵循中紀(jì)委三次會議上提出的8大要求。俗話說：“正人先正己”、“兩袖清風(fēng)方能一身正氣”。本人是這樣想的，也是這樣做的，如有做的不到位的方面，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們及時給予我指導(dǎo)、幫助、監(jiān)督。
三、抓好分管部門的干部隊伍作風(fēng)建設(shè)
根據(jù)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，認(rèn)真做好分管部門和各村的干部隊伍廉潔自律教育工作監(jiān)督工作，及時進(jìn)行跟蹤教育，發(fā)現(xiàn)有違反廉潔自律或苗頭性、傾向性問題，及時進(jìn)行談話提醒。同時，教育其
不僅要做廉政模范，而且要爭當(dāng)勤政廉政帶頭人，使每位干部時刻樹立不僅貪污受賄是____行為，“落實工作不到位也是____，工作不落實更是____”的思想意識，盡職盡責(zé)，更好地服務(wù)于群眾。
四、駐村包村工作
駐村包村工作是黨工委、辦事處聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，是市委六大舉措之一。本人深感這項工作的重要性，始終本著“群眾利益無小事”的原則，以高度的責(zé)任心和工作熱情，積極協(xié)調(diào)處理各類矛盾和糾紛，今年截止目前協(xié)調(diào)處理群眾來信來訪多起。
五、存在的不足：
1、深入基層調(diào)查研究不夠，導(dǎo)致工作的針對性不強，在解決群眾關(guān)心的熱點、難點問題上存在不足。
2、工作統(tǒng)籌兼顧能力需進(jìn)一步加強，有時存在顧此失彼現(xiàn)象，影響了工作的整體效果。
_、工作中大膽創(chuàng)新意識需進(jìn)一步加強。
4、平時忙于事務(wù)，理論學(xué)習(xí)不夠扎實。
六、整改措施：
1、強化學(xué)習(xí)、向書本學(xué)、向各級領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、向廣大干部群眾學(xué)，進(jìn)一步提高自己的理論水平和工作能力，更好地服務(wù)于廣大群眾。
2、進(jìn)一步加強黨務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，使自己成為業(yè)務(wù)工作的“行家里手”，成為一名真正的黨務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察工作者。
3、工作中做到膽大心細(xì)，敢于碰硬，既要堅持原則，嚴(yán)格執(zhí)行法律政策，也要講究策略，力求達(dá)到事半功倍的效果。
以上報告，請領(lǐng)導(dǎo)和同志們評議，如有不妥之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)同志們多提寶貴意見，以便于我今后更好地履行自己的職責(zé)，爭做一名組織滿意、群眾滿意的領(lǐng)導(dǎo)干部，并借此機會，向一貫關(guān)心、支持和幫助我的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們表示誠摯的謝意。
篇十一 領(lǐng)導(dǎo)干部述職報告xxxx年3550字
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
今年我的職務(wù)先后經(jīng)歷了兩次變動，根據(jù)工作需要和市委安排，1-2月我任市經(jīng)貿(mào)委副主任、5月?lián)谓?jīng)貿(mào)委主任，8月組建市商務(wù)局，我出任市商務(wù)局局長。按照局班子分工，我負(fù)責(zé)主持商務(wù)局全面工作，分管財務(wù)工作。一年來，在市委、市政府的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在同志們的支持幫助下，經(jīng)過本人的努力，較好地履行了自己的崗位職責(zé)，完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將一年來自己的工作情況作以匯報，請予評議。
一、抓好組建促到位 聚攏人心開好局
根據(jù)省編辦批準(zhǔn)的我市機構(gòu)改革方案，市委、市政府決定撤銷市經(jīng)貿(mào)委和市外經(jīng)貿(mào)局，將原外經(jīng)貿(mào)局的全部和原經(jīng)貿(mào)委的部分科室及原發(fā)展計劃委員會的部分職能合并組建市商務(wù)局，并為市商務(wù)局配備了強有力的領(lǐng)導(dǎo)班子。為做好商務(wù)局組建工作，保證機構(gòu)的平穩(wěn)過渡、人員職能盡快到位和商務(wù)工作的正常運轉(zhuǎn)，在8月9日上午市委組織部宣布商務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)班子組成員以后，隨即召開了黨組擴大會，對領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和機構(gòu)改革等重大問題進(jìn)行了研究，確定了商務(wù)局近期應(yīng)抓好的幾項工作，并對局領(lǐng)導(dǎo)班子成員的工作進(jìn)行了臨時分工。當(dāng)日局新領(lǐng)導(dǎo)班子又分別與原市經(jīng)貿(mào)委有關(guān)科室及原市外經(jīng)貿(mào)局全體人員見面，對商務(wù)局近期幾項重要工作進(jìn)行了安排部署。次日，又緊接著召開了局領(lǐng)導(dǎo)班子與局屬各公司經(jīng)理、書記及直屬機構(gòu)負(fù)責(zé)人見面會，聽取了各單位目前經(jīng)營、工作情況匯報。
并在市商務(wù)局宣布成立的當(dāng)天便宣布成立了商務(wù)局“三定”方案編制領(lǐng)導(dǎo)小組，根據(jù)《市委、市政府關(guān)于市縣區(qū)機構(gòu)改革的意見》，和鐵代生書記、毛超峰市長的講話精神，并借鑒兄弟地市“三定”方案，迅速確定了市商務(wù)局的基本工作人員，與編辦就“三定”方案進(jìn)行了反復(fù)銜接，在較短時間內(nèi)較為妥善地安排了干部職工。同時，克服重重困難，對辦公用房進(jìn)行了大的調(diào)整。經(jīng)過一個多月的不懈努力和商務(wù)局全體員工的密切配合、忘我工作，較好地實現(xiàn)了市委、市政府提出的“思想不散、秩序不亂、工作不斷、國有資產(chǎn)不流失”的工作要求，保證了商務(wù)局順利組建和平穩(wěn)過渡，保持了商務(wù)事業(yè)全面發(fā)展的良好勢頭，實現(xiàn)了開好局、起好步的工作目標(biāo)。
二、理清工作思路 明確工作方向
商務(wù)局是一個全新的工作機構(gòu)。崗位職務(wù)的的變化，給我們提出了新的任務(wù)、新的要求、新的課題。面對全新的工作崗位，如何有效地帶領(lǐng)全局干部職工開拓進(jìn)取，做好全市的商務(wù)工作，明確方向、確立思路就尤為重要。這也是一個領(lǐng)導(dǎo)干部要履行好職責(zé)的根本前提。為此，在商務(wù)局組建之初，我首先組織班子成員、科室主要負(fù)責(zé)人圍繞市委、市政府第三次創(chuàng)業(yè)目標(biāo)，結(jié)合我市商務(wù)工作的實際以及全國、全省商務(wù)工作會議精神，進(jìn)行了認(rèn)真的形勢分析、研究探討，在此基礎(chǔ)上，確立了商務(wù)工作的奮斗目標(biāo)和總體工作思路以及主要著力點。
奮斗目標(biāo)是“建一流隊伍，樹一流形象，創(chuàng)一流業(yè)績，做一流貢獻(xiàn)”，總的思路是：“內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，爭創(chuàng)一流”。商務(wù)工作的主要著力點是：千方百計推動利用外資上規(guī)模上水平;努力保持對外貿(mào)易的快速穩(wěn)定協(xié)調(diào)發(fā)展;大力推進(jìn)現(xiàn)代流通體系的建設(shè)與發(fā)展;加快實施“走出去”戰(zhàn)略。其次，及時地組織召開了市商務(wù)局全體干部職工大會，對全市商務(wù)工作進(jìn)行了全面安排部署，要求全體干部職工做好思想對接、工作對接、規(guī)則對接和體制對接，盡快適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求，使大家認(rèn)清了形勢，統(tǒng)一了思想，明確了目標(biāo)，堅定了信心，有效地調(diào)動了大家發(fā)展我市商務(wù)工作的積極性。
三、注重目標(biāo)管理，確保各項任務(wù)的完成
今年是商務(wù)局組建全面開展工作的第一年，為了適應(yīng)新的形勢，確保全年任務(wù)的完成，真正做到開好局、起人員的辦公桌椅，購置補充了機關(guān)辦公用電腦、打印機、復(fù)印機、傳真機、一體化印刷機，為各科室全部安裝了空調(diào)，使機關(guān)面貌有了明顯改觀。三是嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度、衛(wèi)生制度、值班制度等，增強了機關(guān)人員的整體觀念和遵守紀(jì)律地的自覺性。四是推進(jìn)了月計劃及實施報告制度，保證了各科室工作有計劃、有安排、有落實、有效果，提高了全局的辦事效率。五是開展調(diào)查研究活動，適時擬訂課題，組織督促機關(guān)人員深入基層，廣泛進(jìn)行調(diào)查研究，并提交了調(diào)研報告，通過調(diào)研，使我們掌握了第一手資料，為正確決策提供了可靠的依據(jù)。六是強化服務(wù)意識，要求機關(guān)科室面向基層，沉下去、沉到底，突出服務(wù)，辦實事、干實事，為基層排憂解難，收到了快辦事、辦好事、主動辦、辦的好的效果，樹立了良好的機關(guān)形象，推動了各項工作的發(fā)展。
五、維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，發(fā)揮整體效能
全局的工作績效如何，關(guān)鍵取決于一班人的團(tuán)結(jié)，而一班人能夠做到合心、合力、合手，形成凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力，又取決于班長的組織協(xié)調(diào)作用的發(fā)揮。為此，我注重抓了以下幾個方面：
一是注重抓一班人思想上和心理上的協(xié)調(diào)，堅持從團(tuán)結(jié)的愿望出發(fā)，求大同、存小異，做到生活上關(guān)心，思想上交心，工作上放心，從而增強了一班人的相容心理，建立了相互信任、相互理解、互相支持、互相幫助的真情實感。
二是注重重大問題集體研究決定，堅持民主集中制原則，做到五個通氣，即重大問題多通氣，決策問題先通氣，改變決定重新通氣，拿不準(zhǔn)的問題及時通氣，思想不統(tǒng)一的再三通氣，從而減少了摩擦因素，保證了正確決策和實施。
三是堅持分工負(fù)責(zé)和相互合作原則。對班子成員做到職責(zé)分工明確，注重發(fā)揮特長，讓他們各負(fù)其責(zé)，各司其職，獨立地開展工作。同時，要求既有分工又有合作，以分工發(fā)揮長處，以合作取長補短。
四是注重填補工作范圍的“空白點”，做到三管：既有人管而且能管好的事，支持大家管的更好;有人管但不容易管的事，關(guān)心協(xié)助大家一起管好;無人管及工作容易出現(xiàn)空擋脫節(jié)的事，主動填空，拾遺補缺，管好辦好。
五是身體力行，率先垂范，帶頭以“勤、細(xì)、慎”三字自勉。為保證班子整體優(yōu)勢的發(fā)揮，我堅持做到尊重年長的、學(xué)習(xí)有專長的，要求別人做到的自己首先做到，以實干體現(xiàn)自我。對班子成員提出的正確意見，積極支持，對不妥意見，努力做好思想工作。由于一班人感情上溝通，工作上合作，相互間配合默契，從而形成了思想上一致，素質(zhì)上對應(yīng)，能力上互補，團(tuán)結(jié)一心搞工作，整體效能得到了充分發(fā)揮的大好局面。
六、加強思想_工作，為商務(wù)發(fā)展提供有力保證
在抓好業(yè)務(wù)工作的同時，我注重加強了黨務(wù)工作。一是狠抓基層黨組織建設(shè)。制定了《商務(wù)局局基層黨組織目標(biāo)管理方案》，針對局機關(guān)剛剛組建，組建了局機關(guān)三個臨時支部，保證了機關(guān)黨務(wù)工作的開展。同時，積極開展基層黨組織創(chuàng)五好活動，有效地發(fā)揮了基層黨組織的_核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用，保證了黨的路線、政策的貫徹落實。二是認(rèn)真開展思想_工作。結(jié)合大家面對新機構(gòu)、新崗位所產(chǎn)生的各種思想動態(tài)，適時地進(jìn)行了學(xué)習(xí)教育、宣傳引導(dǎo)，動員大家以工作體現(xiàn)自我，以實際業(yè)績接受組織安排，主動找他們談心交心，廣泛地開展了思想交流，解除了他們的思想顧慮，保持了整體的穩(wěn)定，做到了思想不散、秩序不亂、工作不斷。
同時，結(jié)合機關(guān)學(xué)習(xí)教育活動，引導(dǎo)大家閱讀《誰動了我的奶酪》和《致加西亞的信》這兩本書，樹立培養(yǎng)愛崗、敬業(yè)和奉獻(xiàn)精神，收到了較好的效果。三是注重關(guān)心機關(guān)人員、企業(yè)職工的工作和生活，對因企業(yè)改制下崗及生活出現(xiàn)困難的職工，及時進(jìn)行協(xié)調(diào)、妥善安置，幫助他們走出困境。特別是在機關(guān)同志及親屬生病、住院時，都及時代表組織去看望、慰問，使同志們感受到了組織的溫暖。
七、嚴(yán)于律己，廉潔從政
20__年，按照市紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，緊密結(jié)合年度工作目標(biāo)，積極開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。一是認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，主動履行黨組書記第一責(zé)任人的職責(zé)，大力支持指導(dǎo)紀(jì)檢檢察工作。積極貫徹落實中央、省、市委有關(guān)反腐__的有關(guān)指示精神，開展黨風(fēng)政紀(jì)教育，全面推行、規(guī)范政務(wù)公開、企務(wù)公開，自覺接受各方面的監(jiān)督。為把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項要求落到實處，及時提出了要強化五種意識，自覺接受監(jiān)督。根據(jù)我局今年八月份剛組建的實際，結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)分工和職責(zé)，組織制定和進(jìn)一步完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的分解，做到集中領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合，誰分管，誰負(fù)責(zé)，一級抓一級，層層抓落實。同時在商務(wù)系統(tǒng)大力開展向牛玉儒同志學(xué)習(xí)活動，要求機關(guān)工作人員要像___同志那樣，廉政、勤政、兩袖清風(fēng)。
總之，一年來，我盡自己的努力做了一些應(yīng)該做的工作，即使取得了一定成績，這也是大家齊心協(xié)力、艱苦奮斗的結(jié)果。然而，我清醒地認(rèn)識到自己還存在著一些缺點和不足。主要表現(xiàn)在：一是深入基層調(diào)查研究不夠。二是對我市商務(wù)工作的發(fā)展研究探討的還不夠。三是對局屬外貿(mào)公司改制和遺留問題的處理還沒有拿出應(yīng)對的方案等，這些問題，都有待自己在以后的工作中加以克服和解決。
在新的一年里，我決心按照__同志“三個代表”重要思想的要求，更加努力學(xué)習(xí)，扎實工作，為全面建設(shè)小康社會，為促進(jìn)我市商務(wù)工作的全面發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
最后，誠懇地歡迎大家對我的述職多提寶貴意見，對我的工作多加批評指正。
篇十二 領(lǐng)導(dǎo)干部述職報告述廉制度1200字
為了進(jìn)一步健全監(jiān)督管理機制，加強對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督，經(jīng)研究決定，制定領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度。
一、述職的主要內(nèi)容
（一）理論學(xué)習(xí)情況；
（二）貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策、國家法律法規(guī)的情況；
（三）貫徹執(zhí)行民主集中制的情況；
（四）履行崗位職責(zé)的情況(在工作中采取的方法措施、成績和經(jīng)驗)；
（五）存在問題及今后努力方向。
二、述廉的主要內(nèi)容
（一）述廉的內(nèi)容以《____黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則（試行）》、___和國務(wù)院《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》、《____黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》以及中央、盛市關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的其他要求與規(guī)定為基本依據(jù)，結(jié)合本人分管工作，檢查報告以下內(nèi)容:
1、按黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任規(guī)定，在本人分管工作中在黨風(fēng)廉政工作方面采取的辦法、措施及收到的效果；
2、存在的問題；
3、年度的工作打算和改進(jìn)的措施。
（二）個人遵守廉政制度及廉政紀(jì)律的情況。
1、貫徹執(zhí)行《____黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《____黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》的情況；
2、執(zhí)行收入申報和收受禮品禮金登記制度情況；
3、執(zhí)行《個人重大事項報告制度》的情況；
4、參加黨內(nèi)民主生活會，開展批評與自我批評的情況；
5、本部門群眾要求說明的有關(guān)廉政方面的情況。
三、述職述廉的要求
1、領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉每年進(jìn)行一次，時間一般安排在年底或次年年初，與部門年度工作總結(jié)、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核、年度干部考核以及領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會結(jié)合進(jìn)行。
2、述職述廉應(yīng)采取召開一定范圍的會議，由領(lǐng)導(dǎo)干部宣讀述職述廉報告的形式進(jìn)行，并組織民主評議和民主測評。
3、述職述廉工作由公司黨支部領(lǐng)導(dǎo)，綜合辦公室具體負(fù)責(zé)實施。
4、領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉時，應(yīng)邀請下屬事業(yè)單位、黨員代表、群眾代表參加。
5、領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉前要認(rèn)真學(xué)習(xí)對照廉潔自律各項規(guī)定，采取多種形式，充分聽取干部群眾的意見堅持實事求是，應(yīng)如實撰寫本人的述職述廉報告，既要肯定已做的工作，又要找出存在的差距，要力求祥實具體，避免空洞泛論或等同于工作總結(jié)。
6、黨組每年要對述職述廉的情況進(jìn)行一次綜合分析，述職述廉的結(jié)果，要作為對干部考核、獎懲和選拔聘（任）用的重要依據(jù)。
7、領(lǐng)導(dǎo)干部的述職述廉報告、民主測評的情況以及對有關(guān)問題調(diào)查處理的結(jié)論性材料，按有關(guān)規(guī)定分別收入領(lǐng)導(dǎo)干部的考察工作檔案、廉政檔案。
8、對述職述廉中隱瞞、回避重要情況，民主測評中群眾意見較大，或者存在其他不正常情況的領(lǐng)導(dǎo)干部，黨組在調(diào)查核實的基礎(chǔ)上，視情節(jié)輕重，對其實行談話提醒，進(jìn)行組織處理或在一定范圍內(nèi)通報批評。構(gòu)成違紀(jì)的，按有關(guān)規(guī)定給予紀(jì)律處分。
9、述職述廉后要進(jìn)行民主測評。領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制方面的測評優(yōu)稱率低于80％的，要進(jìn)行誡勉談話；連續(xù)兩年低于80％的，要根據(jù)考核情況予以調(diào)離、停職檢查等組織處理；不稱職票超過三分之一、經(jīng)組織考核認(rèn)定為不稱職的，要建議上級部門對其以免職處理。
篇十三 園林局領(lǐng)導(dǎo)干部述職報告1500字
今年以來，園林局認(rèn)真遵照執(zhí)行上級的各項方針政策，緊密圍繞縣委、縣政府部署，按照年初確定的奮斗目標(biāo)，認(rèn)真謀劃，周密部署，扎實履行職責(zé)，圓滿地完成了各項工作任務(wù)。下面我代表園林局領(lǐng)導(dǎo)班子向縣領(lǐng)導(dǎo)對我局今年黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗工作進(jìn)行述職：
我局以黨組織作為反腐__建設(shè)的責(zé)任主體，把反腐__工作貫穿到全年的工作規(guī)劃中，發(fā)揮黨員模范帶頭作用，樹立以人為本、執(zhí)政于民的理念。堅持用馬克思主義、___思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦，貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅決擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，執(zhí)行黨的各項方針政策，提高政治鑒別力，增強政治敏銳性，在政治上始終保持與中央和省、市委轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式等重大決策的高度一致。嚴(yán)格貫徹落實中央、省、市紀(jì)委全會和縣委全會精神，嚴(yán)格對照縣委、縣政府____年6、29、30號文件及紀(jì)檢委54號文件要求，認(rèn)真查擺問題，深刻自查自糾。9月份，園林局領(lǐng)導(dǎo)班子多次召開會議，圍繞省委“十對照”、“十整治”及市委“八大專項治理行動”進(jìn)行專項治理，對查擺出的問題限期整改，其中上半年執(zhí)行無會月制度兩個月、壓縮會議個數(shù)6個，精簡文件個數(shù)兩個，“三公經(jīng)費”同比減少20%，對辦公用房進(jìn)行整改治理，完善了財務(wù)管理制度，在政府門戶網(wǎng)站對園林局審批事項和程序進(jìn)行公開，對人事、財務(wù)、物資采購、工程項目重新明確并公開了負(fù)責(zé)同志，做到了主要負(fù)責(zé)人“四個不直接”。
在今年園林局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中，我局領(lǐng)導(dǎo)班子注重加強廉政教育，形成局內(nèi)干部職工相互提醒，相互監(jiān)督的良好氛圍。同時定期開展反腐__工作會議，并要求領(lǐng)導(dǎo)班子成員及所有職工代表參加，對每段時期各科室的賬目進(jìn)行清查和公開，要求所有工作人員對機關(guān)各科室進(jìn)行監(jiān)督。從網(wǎng)上和各媒體中收集違紀(jì)違法的案件作為反面典型的警示進(jìn)行教育活動，要求干部職工要從案件警示鐘吸取深刻教育，自覺加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，堅決抵制吃喝玩樂等腐敗行為，督促黨員廉政奉公，執(zhí)政為民，把執(zhí)政為民教育工作納入黨員先進(jìn)性教育活動總體部署，把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為民主評價黨員干部的重要內(nèi)容，對干部職工進(jìn)行“擴大考察”，把干部職工工作時間內(nèi)和工作時間以外的生活圈、社交圈表現(xiàn)結(jié)合起來，全面掌握黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在廉政建設(shè)方面的真實表現(xiàn)，一年內(nèi)園林局未曾接到過任何關(guān)于腐敗和有鋪張浪費現(xiàn)象的舉報。在今年的綠化工程中我局要求施工方嚴(yán)格按照批文和項目建議書建設(shè)，審批核準(zhǔn)時要備案，公開招標(biāo)，中標(biāo)要公示并簽訂合同；對城區(qū)綠化的各項工程質(zhì)量嚴(yán)格把關(guān)，并抽調(diào)機關(guān)技術(shù)人員對每條綠化路段全程跟蹤，一年來園林局在與施工方打交道的過程中嚴(yán)格按照施工標(biāo)準(zhǔn)，對達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)或不按設(shè)計圖紙施工的一律要求對方重做或整改，對存在的問題完全按照簽訂的施工合同進(jìn)行處理，沒有任何行賄受賄和貪污腐敗等問題存在。
為加強便民服務(wù)中心規(guī)范化建設(shè)，推進(jìn)權(quán)力運行監(jiān)控機制建設(shè)縱向發(fā)展，我局特在行政審批大廳設(shè)立專門窗口，對人民群眾反映出的問題進(jìn)行匯總，并及時解決，為方便群眾，對園林局窗口進(jìn)行優(yōu)化，設(shè)立了“零障礙”窗口。同時局機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子定期深入群眾，深入基層，真心誠意地征求和聽取廣大群眾對我們工作中的意見和建議，積極主動地為群眾提供服務(wù)，幫助他們解決工作與生活中的實際困難，增進(jìn)黨員與人民群眾的濃厚感情，鞏固和深化保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育工作成果。
我局在一些重大事項決策中堅持民主決策原則，完善了并公開了園林局重大事項議事決策規(guī)劃和內(nèi)部信息管理辦法，使得園林局各項管理制度更加規(guī)范化。
總之，我們在今年的工作中取得了一些成績，也發(fā)現(xiàn)了一些不足，我們會在今后的工作中不斷加以改進(jìn)工作方法，糾正不足和錯誤，愿意接受廣大人民群眾的監(jiān)督和幫助，使我們經(jīng)常保持勤政廉潔的工作姿態(tài)，把我們園林局的工作做得更好。
篇十四 領(lǐng)導(dǎo)干部述職報告模板3200字
述職報告是屬于事務(wù)性的公文范疇，也是對干部或者領(lǐng)導(dǎo)本職工作完成情況的檢驗，也是考查干部能否很好地履行職責(zé)以及是否稱職一種手段。述職者要對自己在上一階段或整個任期完成的工作情況，作一個綜合的、總結(jié)性的匯報，突出表現(xiàn)德、能、勤、績四個方面，表現(xiàn)履職情況。
述職報告能夠比較全面地反映述職者的基本情況和工作能力，是組織或上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行對于干部各方面的考核依據(jù);述職報告作為干部的個人材料，有利于群眾對述職者進(jìn)行監(jiān)督和批評;述職報告是述職者對自身缺點和優(yōu)點的總結(jié)和檢查，可以做到吾日三省吾身，能夠不斷提高自身素質(zhì)。隨著我國干部人事制度改革的不斷深入，述職報告已經(jīng)成為各類人才精英充分展示自己才華的一條重要渠道。如何寫好述職報告，筆者認(rèn)為應(yīng)做到四要四忌。
一、要實事求是，切忌華而不實
述職報告一定要講真話，講實話，講心里話。無論稱職與否，都要與事實相符，既不要自吹自擂，也不要過分謙虛。述職報告一般要當(dāng)眾宣讀，一些同志為了顧面子，獲取領(lǐng)導(dǎo)和群眾的好感，對自己的工作成績大肆渲染，夸大其辭，只講自己的優(yōu)點和所取得的成績，對工作中存在的問題和不足采取回避態(tài)度。其實，任何人無論做什么工作，即使非常盡職盡責(zé)，缺點、錯誤也不可避免。而且，每個人所取得的成績并非一己之功，是全體同仁密切配合、共同努力的結(jié)果。作為一名合格的國家干部，應(yīng)排除私心雜念，以群眾利益為重，上不欺領(lǐng)導(dǎo)，下不瞞群眾，正確處理好個人與集體、主觀與客觀的關(guān)系，時刻保持清醒頭腦，分清功過是非，做任何事都不要搶頭功，做到實事求是。在肯定自己成績的同時，也要敢于承擔(dān)責(zé)任，使述職報告真正全面地體現(xiàn)出自己的德、能、勤、績四個方面的情況。
二、要突出重點、切忌報流水帳
平時的工作材料是瑣碎的、分散的、零星的，述職者在動筆之前，要對材料進(jìn)行篩選和整理，選擇主要工作，抓住主要政績來寫，不要事無巨細(xì)，一概羅列。如果為了評功擺好，照顧各個方面的關(guān)系，把述職報告寫成啰啰唆唆的流水帳，就會讓人不知所云。述職報告的寫作目的是為了說明其工作是否稱職，因此，要將履行職責(zé)的過程，取得的成績或出現(xiàn)的失誤，及對工作的認(rèn)識表述出來，要對履行職責(zé)的情況和取得的成績進(jìn)行深入的分析和研究。
要解釋棘手問題的處理方法，特別是要交代清楚對群眾迫切關(guān)心的問題是如何認(rèn)識和處理的。剖析工作失誤的原因，做到一切從實際出發(fā)，對得與失作出客觀公正的評價，真正體現(xiàn)述職者的道德素質(zhì)、政治理論素質(zhì)、處事決斷開拓進(jìn)取精神。這些內(nèi)容寫得恰切適度，能全面反映述職者的工作能力和基本素質(zhì)，讓領(lǐng)導(dǎo)和群眾清楚地了解述職者稱職與否，從而對述職者作出恰當(dāng)?shù)脑u價。
三、要情理相宜，切忌考慮個人
述職報告在敘事說事過程中，要有適當(dāng)?shù)母星樯?。但是個人情感不要融入過多，以免造成不良影響。述職者要對自己以往所從事的工作進(jìn)行歸納、概括、提煉，圍繞履行職責(zé)的實際情況進(jìn)行認(rèn)真、全面的反思，肯定成績，找出差距。要與群眾面對面地交流，以坦誠的胸懷虛心聽取各方面的意見。特別是工作中群眾反映較大、意見較為突出的問題。另外，述職報告要如實闡述群眾的反映，面對事實，將自己的真實想法公之于眾，這樣群眾會感到親切，而且也加深了群眾對自己的理解和信任。然而，有一些競爭上一級職務(wù)的述職報告，述職者過多地考慮個人的利益，過于看重取得的政績，熱衷于錦上添花，缺乏面對錯誤與失敗的勇氣，這不僅脫離了群眾，也嚴(yán)重違背了述職報告的宗旨。___同志多次強調(diào)，共產(chǎn)黨人要立志做大事，不要立志做大官。作為黨的干部，一切從黨和人民的利益出發(fā)，光明磊落，襟懷坦白，樂于奉獻(xiàn)，這樣才能更好地為群眾辦一些實事。 更多述職報告請訪問述職報告
四、要語言樸實，切忌虛飾浮夸
述職者要有駕馭語言的能力，崇尚樸實，給聽眾以豁然開朗的感覺。樸實之美歷來備受人們推崇。在述職時，用樸實的語言敘事說理，不僅縮短了與群眾的距離，也密切了和群眾的關(guān)系。有些同志為了顯示自己才學(xué)，述職報告的語言艱深難懂，洋里洋氣，群眾聽起來如霧里看花，摸不著頭緒，反而弄巧成拙。述職報告實用性，決定了它的語言必須具有真理般的自然質(zhì)樸。述職者面對聽眾文化層次有差異，這就要求敘述時語言表達(dá)通俗易懂，多采用質(zhì)樸無華的群眾性語言，直陳其意，決不嘩眾取寵，也不能用一些生僻的字眼，故作高深。
述職報告模板范文
任期內(nèi)，在、的領(lǐng)導(dǎo)下，依靠各部門、部門的及、尤其人員的共同努力，在自己分管的等方面開展了一些工作。現(xiàn)將有關(guān)情況簡要匯報如下：
一、主要工作完成情況
(一)強化，堅持
1. 科研貼近市場，推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新
企業(yè)生存與發(fā)展的關(guān)鍵在于技術(shù)創(chuàng)新。作為面向市場的單位，近年來我公司在選擇科研方向、開展科研工作中，始終堅持科研選題貼近市場、科研工作結(jié)合生產(chǎn)的原則，著眼本地區(qū)、本行業(yè)的特點，瞄準(zhǔn)了一些有市場前景的熱點技術(shù)問題，結(jié)合生產(chǎn)實際，開展系列研究，取得了顯著成效。如、、等一批課題，均較好地體現(xiàn)了上述原則，其成果既具有較好的社會效益、推進(jìn)了技術(shù)進(jìn)步，又為公司創(chuàng)造了豐厚的經(jīng)濟效益。
任期內(nèi)，我公司獲國家 獎項，省部級 獎項，部級優(yōu)秀軟件獎項。在國內(nèi)外發(fā)表學(xué)術(shù)論文余篇，有篇論文獲得全國同行業(yè)、市、市自然科學(xué)優(yōu)秀論文獎。
2. 樹立意識，開展創(chuàng)優(yōu)
在我國的行業(yè)，就是精品的體現(xiàn)。近年來，我公司在全體員工中樹立強烈的意識，從單位生存發(fā)展的高度來推進(jìn) ，將其列為年度工作計劃，并重點選擇項目，組織精干人員，制訂計劃，開展專題研討，實施全程跟蹤，以確保目標(biāo)的實現(xiàn)。
任期內(nèi)，我公司獲國家 獎項，省部市級 獎項，院級 獎項。獲獎數(shù)量及等級在全國同行中名列前茅，也超額完成了任期目標(biāo)中爭創(chuàng)國家 獎項，省部級獎項的指標(biāo)。
(二)加強管理，確保
1. 開展，強化科學(xué)管理
科學(xué)的管理方法是保證的前提。在推行的基礎(chǔ)上，任期內(nèi)，我公司又開展了三項工作。一是，年底完成的工作;二是年完成的 工作;三是年度通過的工作。這三項工作歷時年，累計完成各類多項，并在實際中得到有效運行。這項工作進(jìn)一步規(guī)范了我公司各的管理，使之向科學(xué)管理又邁進(jìn)了一步。
2. 定期檢查與講評，堅持管理
的穩(wěn)定要靠嚴(yán)格的日常 管理。為了保證得到落實，有效控制。一方面，定期組織人員對檢查;另一方面，針對中出現(xiàn)的問題定期開展 講評和討論活動，以探討產(chǎn)生問題的原因及分析解決問題的辦法，尋求提高 的途徑。通過這種定期的 檢查與講評，強化了員工的意識，提高了對的認(rèn)識水平。
3. 細(xì)化責(zé)任制，進(jìn)行管理
為了落實制，我公司制訂了相關(guān)文件，將責(zé)任作了進(jìn)一步的明確和細(xì)化。為了加強 人員工作的過程管理，又組織制訂了各的人員工作 考核辦法，將其工作 進(jìn)行量化，并與人員年度考核等掛鉤，因制度對其工作 進(jìn)行約束，從而保證。
通過上述各項工作，在任期內(nèi)，完成的項中，確保了 的持續(xù)穩(wěn)定。
(三)引進(jìn)培養(yǎng)人才，完善技術(shù)梯隊
1. 采用按需定量、嚴(yán)格要求、招聘考核的方法引進(jìn)人才。公司根據(jù)總體發(fā)展規(guī)劃進(jìn)行人才需求分析，并依據(jù)引進(jìn)人才的三項原則，經(jīng)過考核擇優(yōu)錄用。近五年共引進(jìn)高級工程師人，大學(xué)本科畢業(yè)生人，有效補充了的人才隊伍。
2. 采用、、的方法培養(yǎng)人才。對在崗的各類人員，分別采用了不同的方式進(jìn)行日常培訓(xùn)，以提高全體員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和技術(shù)水平。五年多來，全員平均培訓(xùn)率為%，先后舉辦過、、計算機技術(shù)培訓(xùn)、工人技術(shù)等級培訓(xùn)等余個專題培訓(xùn)班和多場專題報告會和學(xué)術(shù)講座。同時，對人員在生產(chǎn)實踐中給予更多的鍛煉機會，使之迅速成長，有些很快成為生產(chǎn)和技術(shù)骨干。
3. 采用、、的方法提高人才層次。為此我公司制訂了在職人員的有關(guān)規(guī)定，對表現(xiàn)優(yōu)秀的員工推薦報考我公司急需研究生，并給予資助。 采用這些方法，近五年已培養(yǎng)名，在讀名，碩士生名，從而有效地改善了我的人才結(jié)構(gòu)，同時這樣培養(yǎng)的人才對單位的依附感和向心力也更強。
通過近幾年的努力，我的人才隊伍建設(shè)在原有基礎(chǔ)上又有發(fā)展，已初步形成了配備合理的技術(shù)梯隊。任期內(nèi)，共有名同志分別評為專家、人才。
篇十五 領(lǐng)導(dǎo)干部兩個責(zé)任自查報告2800字
按照市委、市人民政府《關(guān)于__年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的意見》(西委發(fā)[__]22號)要求，扎實開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，著力構(gòu)建作風(fēng)建設(shè)長效機制?，F(xiàn)就__年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況報告如下：
一、認(rèn)真落實工作意見，全面履行黨建責(zé)任制
園區(qū)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十八屆中央紀(jì)委第三次全會、省紀(jì)委十屆三次全會、州委七屆五次全會和州紀(jì)委七屆四次全會特別是_____、王東明書記和占一書記重要講話精神，組織學(xué)習(xí)了市委八屆五次全會及市紀(jì)委八屆四次全會精神，班子成員自覺把思想行動統(tǒng)一到中央、省委、州委對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的形勢判斷與任務(wù)部署上，強化使命擔(dān)當(dāng)，切實抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是成立了園區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)小組，黨工委書記、管委會主任任組長，班子成員任副組長，各股室負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組每月召開1次會議，研究部署黨建和反腐敗工作，督促檢查工作開展情況，全年共召開會議6次。二是制訂了__年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任分工方案，明確了班子成員責(zé)任，確定了各股室的具體工作責(zé)任，責(zé)任到人、責(zé)任到科室，班子成員簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)承諾書，向班子成員發(fā)放了提醒卡。三是班子成員均嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定，無違法違紀(jì)行為，3人按時提交了履行黨風(fēng)廉政職責(zé)情況報告。
二、貫徹執(zhí)行“兩個責(zé)任”，切實履職盡責(zé)
管委會制訂了《落實黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的實施方案》，方案明確堅持黨工委主動擔(dān)責(zé)、主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭盡責(zé)、班子成員有效分責(zé)，加快形成認(rèn)識到位、責(zé)任明晰、履職盡責(zé)的主體責(zé)任體系，加快形成紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)監(jiān)督有力、制約有效的監(jiān)督責(zé)任體系。一是黨政主要領(lǐng)導(dǎo)即黨工委書記、管委會主任全面落實主體責(zé)任的“第一責(zé)任人”責(zé)任，把黨委的主體責(zé)任、自己的第一責(zé)任落到實處，把有關(guān)的重大問題研究透，把上級的具體要求體現(xiàn)到行動上，做到了重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦，切實發(fā)揮了示范和表率作用。切實抓好“一把手”主動約談下一級黨組織和科室主要領(lǐng)導(dǎo)干部，把責(zé)任傳遞到人，把壓力傳導(dǎo)到位。二是認(rèn)真履行監(jiān)督責(zé)任，加強了組織協(xié)調(diào)、嚴(yán)格了紀(jì)律監(jiān)督、深化了作風(fēng)督查、嚴(yán)肅查辦了案件、強化了警示教育，從根本上把監(jiān)督責(zé)任履行好，建立健全了相關(guān)制度，在落實主體責(zé)任上當(dāng)好參謀助手、在履行監(jiān)督責(zé)任上主動作為，協(xié)助黨委抓好組織協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查，推動工作落實。三是班子成員嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”要求，均自覺把反腐__作為份內(nèi)之事、擺在重要位置，管好分管領(lǐng)域、抓好牽頭工作，定期或不定期召開牽頭單位和協(xié)辦單位的協(xié)調(diào)會，研究反腐__工作，經(jīng)常過問上手抓，深入調(diào)研用心抓，勤告誡提醒、勤聽取意見、勤督促檢查、勤溝通情況，確保職責(zé)分工不留空白、責(zé)任落實不留縫隙，真正履行好分管責(zé)任。一年來，園區(qū)認(rèn)真完成了各項黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作及上級交辦的各項任務(wù)，做到了不折不扣的履行黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作職責(zé)。
三、貫徹落實中央省州市規(guī)定，建立作風(fēng)建設(shè)長效機制
一是以黨的群眾路線教育實踐活動為載體，認(rèn)真貫徹落實中央“八項規(guī)定”、省州“十項規(guī)定”和市委“八項規(guī)定”，認(rèn)真開展作風(fēng)專項整治活動。自覺把思想和行動統(tǒng)一到市委的決策和部署上來，領(lǐng)導(dǎo)班子成員從自身做起，當(dāng)好表率，帶頭查擺問題，帶頭剖析原因，帶頭抓好整改，整個活動進(jìn)展有序、扎實深入，達(dá)到了預(yù)期目的，取得了實效。二是建立健全作風(fēng)建設(shè)長效機制，嚴(yán)格按照“集體領(lǐng)導(dǎo)，民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，始終堅持民主集中制，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》和《黨政機關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定》，認(rèn)真落實專題民主生活會和述職述廉、民主測評制度，落實重要情況通報和報告制度。
四、大力開展正風(fēng)肅紀(jì)工作，堅決糾正四風(fēng)問題
認(rèn)真開展正風(fēng)肅紀(jì)“10+3+n”專項整治，重點是建立健全長效機制，從源頭上、制度上、措施上著力糾正“四風(fēng)”問題。一是制訂完善《黨風(fēng)廉政制度》、《財務(wù)報銷制度》、《車輛管理辦法》、《重大開支管理辦法》、《園區(qū)管理辦法》等規(guī)章制度，建立重大事項決策、民主生活會、交心談心、領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系群眾等制度，完善了黨委、政務(wù)、財務(wù)公開，構(gòu)建長效管理機制，做到用制度管人，按制度辦事，各項政務(wù)活動接受群眾監(jiān)督，避免了違紀(jì)違規(guī)事件的發(fā)生。二是結(jié)合園區(qū)工作實際，制訂了《西昌市太和工業(yè)園區(qū)管委會關(guān)于開展廉政文化進(jìn)工地活動的實施方案》，切實把廉政文化建設(shè)融入園區(qū)工程建設(shè)項目實施的全過程，打造“陽光工程”、“廉潔工程”、“滿意工程”，推進(jìn)工程建設(shè)領(lǐng)域預(yù)__敗工作，實現(xiàn)園區(qū)工程優(yōu)質(zhì)高效、資金規(guī)范安全、企業(yè)誠實守信、干部清正廉潔目標(biāo)。
五、加強督促考核，堅決查辦違法違紀(jì)案件
領(lǐng)導(dǎo)小組加強廉政風(fēng)險防控，強化監(jiān)督檢查，“抓早抓小”，對違反黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)規(guī)定的行為努力做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正、早查處，對苗頭性問題及時誡勉，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部和干部職工廉潔自律。領(lǐng)導(dǎo)小組將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入工作議事日常，做到了年初有安排，平時有檢查，半年、年終有總結(jié)考核，為落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制提供了有力的組織保證，保證了中央、省委、州委、市委決策部署的貫徹落實，無論管委會業(yè)務(wù)工作，還是市委、政府的中心工作方面，都嚴(yán)格執(zhí)行了黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定，__年班子成員和干部職工無一人違紀(jì)違法。
六、全面推進(jìn)懲防體系建設(shè)和廉政宣傳
制訂了《西昌市太和工業(yè)園區(qū)建立健全懲治和預(yù)__敗體系__-2023年實施方案》，建立健全約談制度、關(guān)愛提醒制度、預(yù)警提醒機制，著力構(gòu)建黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗長效機制。加強學(xué)習(xí)教育和學(xué)習(xí)，將廉潔教育納入中心組學(xué)習(xí)、民主生活會和“三會一課”的重要內(nèi)容，積極開展廉政文化“十進(jìn)”活動，以“一片、一書、一網(wǎng)絡(luò)、一基地”等宣傳教育平臺為載體，充分利用《廉政暸望》、《黨風(fēng)與黨紀(jì)月刊》、《黨風(fēng)廉政警示片》等正、反面兩方面典型案例加強黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育，以案明紀(jì)，引以為戒，從中吸取深刻教訓(xùn)，堅定理想信念，正確行使黨和人民賦予的權(quán)利。每月召開會議開展黨風(fēng)廉政規(guī)定的學(xué)習(xí)宣傳和專題討論，引導(dǎo)全體干部職工樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀。針對園區(qū)工作量大，班子成員及時做到相互溝通，經(jīng)常進(jìn)行廉政談心和座談活動，提高了落實黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺性。通過長效機制的構(gòu)建和持續(xù)的宣傳教育，園區(qū)干部職工工作紀(jì)律、工作責(zé)任、服務(wù)態(tài)度、辦事效率得到加強，在全面完成黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的同時，全面完成了上級交辦的各項工作，推動了園區(qū)工作再上新臺階。
今后，我們將認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”， 以更加扎實的工作，做到班子成員率先垂范，干部職工廉潔奉公，努力開創(chuàng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作新局面，為加快建設(shè)現(xiàn)代化生態(tài)田園西昌作貢獻(xiàn)。
