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三嚴三實忠誠干凈擔當自查報告(四篇)

發(fā)布時間:2024-04-21 12:00:03 查看人數(shù):61

三嚴三實忠誠干凈擔當自查報告

篇一 三嚴三實忠誠干凈擔當自查報告6500字

黨的__大以來,______高度重視干部隊伍建設(shè),就培養(yǎng)黨和人民需要的好干部作出一系列重要論述。2023年6月,在全國組織工作會議上,提出好干部“二十字”標準;2023年3月,在參加__屆全國人大二次會議安徽代表團審議時,對黨員干部提出“三嚴三實”要求;今年1月,在同中央黨??h委書記研修班學(xué)員座談時,對縣委書記提出“四有”要求。___還在多個重要會議和場合,強調(diào)領(lǐng)導(dǎo)干部要始終做到對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當。這里,我著重就學(xué)習(xí)貫徹______重要指示精神、領(lǐng)導(dǎo)干部做到忠誠干凈擔當,談一些認識和體會。

一、忠誠、干凈、擔當是領(lǐng)導(dǎo)干部的核心素養(yǎng)

辦好中國的事情關(guān)鍵在黨,首先在黨的各級領(lǐng)導(dǎo)干部。領(lǐng)導(dǎo)干部素養(yǎng)是多方面的,貫穿其中最重要的內(nèi)容,可以集中到忠誠、干凈、擔當這三個方面。忠誠,就是心中有黨、對黨忠誠,保持了忠誠,關(guān)鍵時刻才能靠得住;干凈,就是清正廉潔、一塵不染,做到了干凈,才能贏得群眾認可;擔當,就是牢記責任、恪盡職守,敢擔當、善擔當,才能完成黨和人民賦予的使命。忠誠、干凈、擔當,內(nèi)含著正確政治方向、政治立場,內(nèi)含著高尚精神境界、道德操守,內(nèi)含著強烈責任意識、進取精神,是領(lǐng)導(dǎo)干部理應(yīng)具備的人格、品格、風格。忠誠、干凈、擔當,與好干部“二十字”標準、“三嚴三實”和“四有”要求內(nèi)在一致,對于鍛造黨的執(zhí)政骨干隊伍具有重要意義。

強調(diào)領(lǐng)導(dǎo)干部做到忠誠、干凈、擔當,具有很強的針對性?,F(xiàn)在大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部政治上是可靠的、作風上也是好的,同時要看到,一些人對黨不忠、為政不廉、為官不為的現(xiàn)象還比較突出。有的信仰信念動搖,對馬克思主義、中國特色社會主義心存疑慮,甚至求神拜佛、迷信西方;有的與黨和人民離心離德,把黨的宗旨、群眾利益拋在腦后,信奉個人主義、拜金主義;有的臺上一套、臺下一套,成了表里不一的“兩面人”;有的熱衷于“潛規(guī)則”、“小圈子”,搞團團伙伙、親親疏疏;有的無視黨紀國法,搞權(quán)錢交易、權(quán)色交易、權(quán)權(quán)交易;還有的渾渾噩噩、無所作為,碰到難題繞著走,等等。這些現(xiàn)象和問題如果任其發(fā)展,就會像病毒一樣侵害黨的肌體。強化忠誠、干凈、擔當,已成為加強干部隊伍建設(shè)的緊迫任務(wù)。

忠誠、干凈、擔當,相輔相成、有機統(tǒng)一。忠誠是為政之魂,干凈是立身之本,擔當是成事之要,三者猶如鼎之三足、缺一不可,共同鑄就著共產(chǎn)黨人的精神風范,共同詮釋著領(lǐng)導(dǎo)干部的政治本色,共同支撐著黨的事業(yè)的健康發(fā)展?,F(xiàn)在,我們黨正在協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局,肩負的任務(wù)艱巨繁重,需要攻克的難題也很多。同時,面臨的國內(nèi)國際環(huán)境也十分復(fù)雜,政治考驗增多,風險挑戰(zhàn)增多。所有這些,都迫切需要各級領(lǐng)導(dǎo)干部增強忠誠、干凈、擔當?shù)乃枷胱杂X和行動自覺,切實貫穿到改造主觀世界之中,更好地為黨分憂、為國奉獻、為民謀利。

二、永葆對黨忠誠的政治品格

我們的干部是黨教育培養(yǎng)起來的干部,對黨忠誠應(yīng)當是基本的政治要求。黨章明確規(guī)定,對黨忠誠老實是黨員必須履行的義務(wù)。每個黨員在入黨時,都莊嚴宣誓對黨忠誠、永不叛黨。如果背離了入黨時立下的誓言,黨員就不成其為黨員,黨的干部也不成其為干部。

對黨忠誠,首先要忠誠黨的信仰。共產(chǎn)黨人的命脈和靈魂是什么?就是對馬克思主義的信仰,對社會主義和共產(chǎn)主義的信念?,F(xiàn)在一些黨員干部蛻化變質(zhì),說到底也是由于信仰迷失、理想缺失。各級領(lǐng)導(dǎo)干部一定要把堅定理想信念作為安身立命的主心骨,作為修身立業(yè)的壓艙石。要堅持思想建黨這個傳家寶,注重理論素養(yǎng)這個必修課,深入學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、___思想,深入學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀,從思想深處解決好信仰信念問題。______系列重要講話是中國特色社會主義理論體系的最新成果,是指導(dǎo)具有許多新的歷史特點的偉大斗爭的鮮活的馬克思主義,貫穿著“革命理想高于天”的紅線,體現(xiàn)著共產(chǎn)黨人“永不動搖信仰”的品格。要把深入學(xué)習(xí)貫徹______系列重要講話精神作為重大政治任務(wù),更好地補精神之“鈣”,固思想之元,守為政之本,堅定中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信。

對黨忠誠,還要忠誠黨的宗旨、忠誠人民。我們黨的根本宗旨是全心全意為人民服務(wù),共產(chǎn)黨人的愛就是愛人民,的追求就是實現(xiàn)人民幸福。縣委書記的好榜樣焦裕祿,“心中裝著全體人民、唯獨沒有他自己”,以對人民的無限忠誠鑄就了精神上的永恒;草鞋書記楊善洲,“捧著一顆心來,不帶半根草去”,用自己的生命為大涼山百姓留下了一片綠野;一心為民的好縣長高德榮,把“不忘根、不忘本”作為人生信條,長期堅守在條件艱苦的獨龍江畔,一心撲在群眾脫貧致富上。各級領(lǐng)導(dǎo)干部都應(yīng)當像焦裕祿、楊善洲、高德榮那樣,把人民放在心中位置,牢記自己是人民的公仆而不是主人,是人民的勤務(wù)員而不是“父母官”,以人民憂樂為憂樂,以人民甘苦為甘苦,切實解決好“為了誰、依靠誰、我是誰”的問題。感情體現(xiàn)立場,深入群眾才能有深厚的群眾感情?,F(xiàn)在,有的領(lǐng)導(dǎo)干部忘了自己的根在哪里、本在哪里,只愿“盯上級”“傍大款”,不愿見群眾,甚至害怕群眾。還有的奉行實用主義,把干群之間的“魚水”關(guān)系搞成“蛙水”關(guān)系,需要的時候就跳進水中,不需要的時候就像青蛙一樣跳到岸上。這些都是很不正常的現(xiàn)象。領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹立馬克思主義群眾觀點,切實增進對群眾的感情,不能只在大樓里講群眾、口頭上談群眾,而要深入到最基層,近距離接觸群眾,同群眾坐在一條板凳上。只有對群眾掏出了真心、傾注了真情,做到民有所呼我有所應(yīng)、民有所需我有所為,才能拆除心的圍墻、架起心的橋梁。

對黨忠誠,還要忠誠黨的組織。我們黨是以民主集中制為原則建立起來的政治組織,不是松散的俱樂部。每一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都要牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員、第一職責是為黨工作。能否做到這一點,是對黨員干部黨性的重要考驗,是對黨忠誠度的重要檢驗。要牢固樹立紀律意識和規(guī)矩意識,特別要把政治紀律和政治規(guī)矩擺在首位,做政治上的“明白人”。要堅定自覺地在思想上政治上行動上同以___同志為___的___保持高度一致,堅決維護___權(quán)威,堅決維護黨的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),任何時候任何情況下都要與黨同心同德,決不允許陽奉陰違、自行其是。要嚴格遵守組織紀律、服從組織決定,決不搞非組織活動,決不搞拉幫結(jié)派。對黨忠誠不是抽象的而是具體的,具體到對黨組織所有的紀律、規(guī)矩都要不折不扣、老老實實地執(zhí)行,沒有什么可以隱瞞的。如果重要決策、重要事項不請示,如果個人和家庭的重要事項不報告,如果在個人檔案上搞假年齡、假學(xué)歷、假履歷,這樣的干部哪里還談得上對黨忠誠?又怎么值得黨組織信任?社會主義核心價值觀強調(diào)誠信,作為共產(chǎn)黨的干部,更要帶頭講誠信,做到光明磊落、行為有矩、誠實做人,該請示的必須請示,該報告的必須報告。

三、堅守個人干凈的為官底線

為政清廉是黨的性質(zhì)的根本體現(xiàn),是我們黨贏得民心的重要法寶。當年斯諾訪問延安,贊嘆我們黨的領(lǐng)袖廉潔奉公、勤儉樸素的作風,稱之為“東方魔力”、“興國之光”。今天,堅持清正廉潔,依然是領(lǐng)導(dǎo)干部必須守好的基本底線?,F(xiàn)在,黨員干部面臨的考驗不是“槍彈”而是“糖彈”,不是生與死、血與火,而是名與利、得與失。各級領(lǐng)導(dǎo)干部一定要算清廉政這本賬,切實增強思想上的免疫力、黨紀國法的執(zhí)行力、為官用權(quán)的約束力,清清白白做人、干干凈凈干事、坦坦蕩蕩為官。

思想上一塵不染,行動上才能一身正氣。一個人能否廉潔自律,的誘惑是自己,最難戰(zhàn)勝的敵人也是自己。怎樣才能管住自己、戰(zhàn)勝自己?關(guān)鍵是筑牢思想防線,做到自警自律、慎獨慎微。一個干部,自己的病自己知道,解決自己的問題首先要靠自己。____的偉大,就在于能夠自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高,能夠自己拿起手術(shù)刀革除自己身上的毒瘤。各級領(lǐng)導(dǎo)干部一定要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,不斷錘煉黨性、磨煉心性,常思律己之益、常思放縱之害,認清欲望的背后是陷阱,明白貪婪的盡頭是毀滅,從而勒緊心中的“緊箍咒”。要經(jīng)常對照“三嚴三實”要求檢視自己,對照先進典型之鏡反思自己,隨時發(fā)現(xiàn)和清除思想上的灰塵和污漬,始終堅守共產(chǎn)黨人的精神高地。

厲行黨紀國法,既是對黨和人民事業(yè)的負責,也是個人干凈的重要保障。不念綱紀、不守法度,廉政上必然出問題。領(lǐng)導(dǎo)干部要切實增強法治意識,心中高懸法律的明鏡,手中緊握法律的戒尺,筑牢廉潔從政的法治屏障。要深刻認識領(lǐng)導(dǎo)干部這個“關(guān)鍵少數(shù)”在全面依法治國中的關(guān)鍵作用,自覺做尊法學(xué)法守法用法的模范。要習(xí)慣于在法律約束下作決策,在制度籠子里辦事情,嚴格按照法定職責、法定權(quán)限、法定程序,公開透明地履行職責。尤其是涉及人財物的管理,涉及項目審批、土地開發(fā)、工程建設(shè)等腐敗易發(fā)多發(fā)領(lǐng)域,更要嚴格依法依規(guī)辦事,不能視制度為無物、視程序為兒戲,不能搞違規(guī)操作、徇私枉法。

領(lǐng)導(dǎo)干部能不能做到個人干凈,最經(jīng)常的檢驗就是能不能正確對待和行使權(quán)力?,F(xiàn)實中,一些人權(quán)力觀扭曲,奉行有權(quán)不用、過期作廢,一朝權(quán)在手、便把令來行,用手中權(quán)力給自己謀私利。我們黨一再強調(diào),領(lǐng)導(dǎo)干部手中的權(quán)力來自人民,必須用之于人民、服務(wù)于人民。這就要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部樹立正確的權(quán)力觀,堅持為民用權(quán)、秉公用權(quán)、依法用權(quán)、廉潔用權(quán),不能擅自濫用,不能被家人利用,不能給朋友借用,也不能搞交易使用。一些不法商人拉攏領(lǐng)導(dǎo)干部,往往不是因為領(lǐng)導(dǎo)干部本人有多大魅力,而是因為手中有可以讓他們牟利發(fā)財?shù)臋?quán)力;一些人向領(lǐng)導(dǎo)干部討好、獻媚,實際上也是奔著領(lǐng)導(dǎo)手中的權(quán)力而來的。作為領(lǐng)導(dǎo)干部,要牢記人情里面有原則、交往之中有紀律,決不能飄飄然、昏昏然,在別人圍獵中掉進圈套。領(lǐng)導(dǎo)干部在管住自己的同時,還要管好自己的親屬和身邊工作人員,防止別有用心的人在他們身上打開缺口。

四、強化敢于擔當?shù)呢熑我庾R

領(lǐng)導(dǎo)干部肩負著重要職務(wù),有職就有責,有責就要擔當。共產(chǎn)黨人干革命、干工作為了什么?不是為了當官圖享受,而是為了實現(xiàn)國家富強和人民幸福。應(yīng)當說,現(xiàn)在我們的領(lǐng)導(dǎo)干部總體上是有擔當精神的,但也確實有不少人存在不愿擔當、不敢擔當、不能擔當?shù)膯栴},必須下大力氣加以解決。

敢于擔當,就要堅持守土有責、守土盡責。鄧小平同志在南方談話中最后一句話講到,“我們肩膀上的擔子重,責任大??!”這句話意味深長,實際上是對我們黨、對黨的干部的政治交待。共產(chǎn)黨的干部、人民的干部就應(yīng)當勤政敬業(yè)、先之勞之、以上率下,用鐵的肩膀扛起應(yīng)該肩負的擔子。現(xiàn)在,隨著各種約束的收緊,有些人發(fā)出“為官不易”的感嘆。其實,“為官不易”是正常的,做官容易了、輕松了反而不正常。做人民的公仆,就要多一份責任、多一份辛勞、多一份擔當。為官不為是官之恥辱,為官有為才是官之本分。如果只想當官不想干事,只想攬權(quán)不想擔責、只想出彩不想出力,是沒有資格做領(lǐng)導(dǎo)工作的。對各級領(lǐng)導(dǎo)干部來說,現(xiàn)在擔當盡責的著力處在哪里?就是推動“四個全面”戰(zhàn)略布局的落實。要聚焦全面建成小康社會這一奮斗目標,切實擔當起促進經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展的責任,主動適應(yīng)和引領(lǐng)經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài),更好地促進經(jīng)濟結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型、產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級、創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展,更好地保障和改善民生;切實擔當起促進全面深化改革和全面依法治國的責任,勇于破除體制機制障礙,積極推動法規(guī)制度體系完善,堅持在法治下推進改革、在改革中完善法治,更好地推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化;切實擔當起促進全面從嚴治黨的責任,認真研究黨建工作面臨的新課題,敢抓敢管、真抓真管,在落實從嚴治黨要求上嚴起來、實起來、強起來。

敢于擔當,就要強化問題意識、勇于直面矛盾?,F(xiàn)在,我國發(fā)展正處于爬坡過坎的關(guān)鍵時期,處于矛盾和問題多發(fā)期,思想認識問題與現(xiàn)實利益問題交織,長期積累的問題與新出現(xiàn)的問題疊加,問題繞不開、也躲不過。作為領(lǐng)導(dǎo)干部,就應(yīng)當敢于冒風險、敢于涉險灘、敢于攻堅克難,不能做太平官、庸懶官。要抓住事關(guān)改革發(fā)展穩(wěn)定的重大問題,抓住群眾普遍關(guān)心和反映強烈的突出問題,著力尋求破解之道。要拿出“明知山有虎、偏向虎山行”的勇氣,哪里困難大就到哪里去,哪里情況復(fù)雜就到哪里去,決不能有了困難就逃避、遇到挑戰(zhàn)就退縮。敢于擔當不僅體現(xiàn)在平時工作中,更體現(xiàn)在關(guān)鍵時刻。這就需要領(lǐng)導(dǎo)干部遇到突發(fā)緊急情況果斷處置,遇到重大災(zāi)情事故靠前指揮,真正成為帶領(lǐng)群眾戰(zhàn)風險、渡難關(guān)的主心骨。

敢于擔當,就要拋開私心雜念、樹立一心為公的情懷。擔當?shù)谋澈笫菬o私無畏的境界,擔當精神實質(zhì)上也是獻身精神,是先天下之憂而憂的精神。如果一事當前先為自己考慮,如果多付出一點就覺得吃虧,如果干事情患得患失,怎么可能做到擔當?以為當了官就可以享受,就可以有特權(quán),就可以與眾不同、高人一等,就可以一人得道、雞犬升天,這是封建思想在作怪,與我們黨的性質(zhì)和宗旨格格不入。做領(lǐng)導(dǎo)干部,就應(yīng)當有胸懷天下、情系蒼生的胸襟,時刻牢記自己的身份是公職、公仆,職責是公務(wù)、公干,維護的是公益、公利,堅持權(quán)為民所用、責為民所擔,做到吃苦在前、甘于奉獻?,F(xiàn)在,一些干部面對錯誤言論不敢批評,面對歪風邪氣不敢斗爭,這實際上也是計較個人利害得失,怕給自己惹麻煩。作為黨的干部,在大是大非問題面前,就應(yīng)該做“戰(zhàn)士”而不做“紳士”,要敢于亮劍、敢于站出來說話、敢于表明態(tài)度,決不能搞“愛惜羽毛”那一套。

還需要指出,我們強調(diào)領(lǐng)導(dǎo)干部敢擔當,既反對不作為,也反對亂作為。真正的擔當是有膽有識的擔當,而不是不守規(guī)矩的亂作為?,F(xiàn)實中,有的領(lǐng)導(dǎo)干部決策議事搞一言堂、個人說了算,有的拍腦袋亂決策、拍胸脯蠻干,有的急功近利搞“面子工程”和“形象工程”,還有的濫用職權(quán)、目無法紀、為所欲為,等等,這些都背離了擔當?shù)谋疽?。各級領(lǐng)導(dǎo)干部一定要堅持按制度、按規(guī)矩辦事,進行決策時既要講求效率又要符合程序,化解矛盾時既要敢做敢當又要合規(guī)合法,推進工作時既要雷厲風行又要注重實際效果,努力創(chuàng)造經(jīng)得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。

五、營造有利于領(lǐng)導(dǎo)干部忠誠干凈擔當?shù)牧己谜紊鷳B(tài)

領(lǐng)導(dǎo)干部做到忠誠、干凈、擔當,要靠內(nèi)在的自覺和自律,也要有良好的政治生態(tài)來保障。有一位老同志說:如果河水里有一兩條魚死了,這是魚的問題;如果有一片魚、一群魚死了,可能就是水受污染了,水生態(tài)出問題了?,F(xiàn)在,有的地方出現(xiàn)了群體性腐敗、家族性腐敗、塌方式腐敗,說明這個地方政治生態(tài)有問題,形成了形形色色的潛規(guī)則、大大小小的關(guān)系網(wǎng),這嚴重損害了黨員干部隊伍的正能量。

營造良好的政治生態(tài),重要的是讓黨內(nèi)政治生活真正嚴肅起來。要推動黨員干部嚴格遵守黨內(nèi)政治生活準則,增強黨內(nèi)生活的政治性、原則性、戰(zhàn)斗性,切實解決自由主義、分散主義、好人主義、個人主義的問題,解決好平淡化、隨意化、庸俗化的問題。要加強忠誠干凈擔當教育,引導(dǎo)黨員干部充分認識忠誠干凈擔當?shù)闹卮笠饬x,深刻把握忠誠干凈擔當?shù)膶嵺`要求,更好地加強黨性修養(yǎng)、改進工作作風,做良好政治生態(tài)的建設(shè)者和促進者。要以反面典型案例為教材,讓領(lǐng)導(dǎo)干部受警醒、明底線、知敬畏,切實做到警鐘長鳴、警惕長存。

營造良好的政治生態(tài),還必須解決好選什么人、用什么人的問題。一個地方風氣好不好,選人用人是一個晴雨表。忠誠、干凈、擔當是好干部標準的重要體現(xiàn),應(yīng)當作為選人用人的重要導(dǎo)向,鮮明確立起來,認真貫徹下去。要大力選拔信念堅定、心系人民、襟懷坦白的干部,堅決不用信念動搖、背離人民、欺騙組織的干部;大力選拔遵紀守法、為政清廉、品行端正的干部,堅決不用目無法紀、以權(quán)謀私、道德敗壞的干部;大力選拔堅持原則、認真負責、敢抓敢管的干部,堅決不用投機鉆營、敷衍塞責、爭功諉過的干部。只有形成干部工作的清風正氣,黨和人民需要的好干部才能大量涌現(xiàn)出來。

營造良好的政治生態(tài),嚴明吏治、嚴格管理是不可或缺的重要一環(huán)。嚴是愛,寬是害。要加強對干部的日常管理和監(jiān)督,進一步完善相關(guān)措施,強化組織監(jiān)督、輿論監(jiān)督、群眾監(jiān)督,使領(lǐng)導(dǎo)干部無論八小時之內(nèi)還是八小時之外,都受到約束。要完善干部考核評價制度,既重視考察干部的業(yè)務(wù)素養(yǎng)、工作能力,又重視考察干部的政治表現(xiàn)、作風表現(xiàn);既用好組織部門考核的結(jié)果,又注意用好紀檢、巡視、審計、信訪等方面反饋的信息,從而更好地掌握領(lǐng)導(dǎo)干部的思想作風和履職情況,及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題。要把領(lǐng)導(dǎo)干部踐行忠誠干凈擔當?shù)那闆r,納入干部年度述職述廉之中,納入領(lǐng)導(dǎo)班子年度民主生活會之中,有針對性地開展批評和自我批評,使領(lǐng)導(dǎo)干部保持共產(chǎn)黨人的應(yīng)有操守,做到政治上清醒堅定、作風上清正廉潔、事業(yè)上奮發(fā)有為。

篇二 踐行三嚴三實忠誠干凈擔當自查報告1150字

“三嚴三實”是在清醒把握現(xiàn)狀基礎(chǔ)上對黨員干部改進作風提出的最新要求?!叭龂廊龑崱睆腻N煉黨性、用權(quán)為民、為政清廉、求真務(wù)實、敢于擔當、公道正派等方面,深刻闡述了新形勢下作風建設(shè)的最新內(nèi)涵,真正切中了作風之弊的要害,切實把準了作風建設(shè)的命脈,從而抓住了改進作風的關(guān)鍵,這是對作風建設(shè)發(fā)出的最新動員令。為此,我們務(wù)必要按照“三嚴三實”要求進一步加強作風建設(shè),解決黨員干部作風與新形勢新任務(wù)不適應(yīng)的問題,更好地提高工作效率尤其是鞏固執(zhí)政基礎(chǔ)和提高執(zhí)政能力。

“忠誠干凈擔當”與我們黨最新的好干部標準是一脈相承的。從我們黨的歷史發(fā)展來看,好干部的標準,大的方面說就是德才兼?zhèn)?。不同歷史時期、對干部德才的具體要求又有所不同,比如在全面建成小康社會進入決定性階段、改革進入攻堅期和深水區(qū)的今天,我們最需要建設(shè)一支適應(yīng)“新的歷史特點”、黨和人民需要的好干部隊伍,為實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標和中華民族偉大復(fù)興的中國夢提供堅強的組織保證。在2023年全國組織工作會議上,______就明確提出了“堅定信念、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔當、清正廉潔”的“20字”好干部最新標準。再說,對黨忠誠是政治品格,干部要絕對忠于黨、忠于祖國,忠于人民的事業(yè),與以___同志為___的___保持高度一致,站穩(wěn)堅定的政治立場;個人干凈是為官底線,干干凈凈“做官”是由黨的性質(zhì)所決定的,作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部沒有任何理由存非分之想,貪額外之利,要心存敬畏、嚴格自律,做到慎言、慎行、慎獨、慎初、慎微、慎交友;敢于擔當是從政準則,是干部的職責所系、使命所在,干部要敢想、敢做、敢當,堅持原則、堅定不移,面對大是大非敢于亮劍,不辜負人民群眾的信任和期望。所以說,“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”是對新時期好干部標準的最新豐富和發(fā)展。

“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”是密切相聯(lián)及相輔相成的?!叭龂廊龑崱焙汀爸艺\干凈擔當”都是對黨員干部修身做人、為官用權(quán)、干事創(chuàng)業(yè)提出的具體要求?!叭龂馈笔莾?nèi)在要求,指向主觀世界的改造,是完善組織生活、貫徹民主集中制等嚴明的紀律要求;“三實”又是行為取向,指向客觀世界的改造,是求真務(wù)實、注重實踐、注重實效的工作方法,是忠誠老實、厚道樸實、認真踏實的處世態(tài)度。而“忠誠干凈擔當”則更加突出了對黨員干部的政治品格要求和黨性修養(yǎng)要求以及職業(yè)素質(zhì)要求。

劉書記強調(diào),開展專題教育具有重要意義:

1、鞏固黨的群眾教育實踐活動成果,進一步夯實作風建設(shè)的需要。作風永遠在路上,“四風”依然未得到徹底清掃;

2、鞏固強力反腐取得的重要成果,開辟反腐敗建設(shè)新局面的需要;

3、切實落實科學(xué)發(fā)展觀,以求真務(wù)實的精神推進全面深化改革的需要;

4、蹄疾步穩(wěn),為實現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興中國夢而奮斗的需要。

三嚴:嚴以修身 嚴以用權(quán) 嚴以律己

三實:謀事要實 創(chuàng)業(yè)要實 做人要實

忠誠干凈擔當:對黨忠誠 個人干凈 敢于當擔

篇三 黨員三嚴三實忠誠干凈擔當自查報告2150字

省委常委要把忠誠、干凈、擔當作為座右銘,把“三嚴三實”作為行為準則,認真貫徹執(zhí)行中央決策部署,在思想上、政治上、行動上與以___同志為___的___保持高度一致。

嚴以修身——做到信念堅定,對黨忠誠

一要提升政治底氣。要強化政治體系學(xué)習(xí),一名黨員干部,尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部,政治底氣是靈魂。它是一個人的脊柱,是軀干的支撐,是做好一切工作的前提和基礎(chǔ)。而這種政治底氣的積聚,主要靠干部自身政治理論的研讀和踐行。要始終做到政治信仰和政治立場堅定不移,政治道路和政治方向堅決不偏,政治法律和政治紀律堅決不松。要堅決服從整體大局,嚴守政治本色,堅持干部道德,做到能干事,干成事,干好事,好干事。

二要潛心學(xué)習(xí)鉆研。____反復(fù)強調(diào)領(lǐng)導(dǎo)干部要把學(xué)習(xí)作為一種追求、一種愛好、一種健康的生活方式。不僅僅要利用民主生活會、組織生活會等形式,更要充分利用個人的不同學(xué)習(xí)方式,學(xué)____系列重要講話精神(提別是《___談治國理政》、《___關(guān)于黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述摘編》)、黨章及法律法規(guī)及與本職工作相關(guān)聯(lián)的業(yè)務(wù)知識。

三要改進生活作風。黨員干部的生活作風其實決非小事。黨員干部的一舉一動不僅僅是個人問題,其作風的好壞直接影響著員工對公司的整體評價,關(guān)系到公司的持續(xù)健康發(fā)展。

嚴以用權(quán)——做到執(zhí)政為民,個人干凈

一要樹立正確的權(quán)利觀。領(lǐng)導(dǎo)干部必須牢記,我們的權(quán)力來自組織的信任、來自職工群眾的重托。只有堅持權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀,始終將群眾利益放在第一位,才能保證權(quán)力的正確行使,才能贏得群眾的擁護和支持。

二要把權(quán)力當成負擔。權(quán)力應(yīng)該成為一種負擔。當權(quán)力是負擔的時候,說明你保持著高度的警惕、警覺、警醒,感受到了沉甸甸的責任和壓力;權(quán)力一旦變成樂趣,就一切都偏離了方向。

三要自覺接受監(jiān)督。失去監(jiān)督的權(quán)力最容易產(chǎn)生腐敗。有力的監(jiān)督是對黨員干部的保護。一定要正確認識監(jiān)督的必要性和重要性,把接受各方面的監(jiān)督貫穿于自己的日常工作和生活中。要加強對權(quán)力運行的監(jiān)督,大力推進黨務(wù)公開、廠務(wù)公開,充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察等監(jiān)督部門的作用,堅決防止權(quán)力濫用。

嚴以律己——做到以身作則,慎獨慎微

一是工作中率先垂范。率先垂范對于凝心聚力具有重要作用。作為一名黨員干部,要吃得下苦、守得住清貧、耐得住寂寞、抵得住誘惑,把工作當作一種事業(yè),帶頭從我做起,把工作效率調(diào)整到,工作狀態(tài)調(diào)整到,工作勁頭調(diào)整到,自覺做到標準更高一些、要求更嚴一些,切實以身作則,率先垂范。

二是為政嚴守規(guī)范。要算好廉潔這本大賬,從近年來發(fā)生的違反財經(jīng)紀律、違反廉潔自律規(guī)定的案件中汲取教訓(xùn),警鐘長鳴、慎獨慎微,保持清廉本色,做到“為官必須清廉,為政嚴守規(guī)范,信念要純,作風要正?!?/p>

三是嚴格執(zhí)行各項制度。作為黨員干部,要嚴格、模范地遵守各項規(guī)章制度,依法辦事、按章行事,凡事應(yīng)有理有據(jù),不論是出文件、做決定,還是日常工作運轉(zhuǎn),都要于法周嚴、于事簡便,嚴格執(zhí)行制度。一定要繼續(xù)不折不扣貫徹落實好中央八項規(guī)定、局黨委29條具體措施和華星公司相關(guān)規(guī)定。凡是要求別人不做的,自己堅決不做;凡是要求別人做到的,自己首先帶頭做到。

盡職盡責——做到求真務(wù)實,敢于擔當

一要轉(zhuǎn)變發(fā)展理念,助推油氣田打贏扭虧創(chuàng)效翻身仗。在低油價、氣上位、銷售難的新常態(tài)下,倒逼全員轉(zhuǎn)觀念,改變過去坐等活干的思想,切實增強危機感、責任感、緊迫感。要樹立保市場、保效益、搶市場、占市場、降成本、樹形象的觀念,努力提高市場競爭力,獲取更大的經(jīng)濟效益。

二要嚴控風險,帶頭抓安全環(huán)保。要認真貫徹落實新“兩法”(安全生產(chǎn)法、環(huán)境保護法),牢固樹立紅線意識,持續(xù)抓好hse體系建設(shè),切實把安全環(huán)保責任落實到實處。要加強全員安全教育,嚴格落實各項標準規(guī)程和行為安全規(guī)范,不斷提升安全保障力。

三要精打細算,節(jié)流降本措施落實到崗位。一是繼續(xù)持續(xù)推進“兩降兩保兩提升”的全員成本目標工作思路,堅持以提高利潤為中心推進各項工作。二是在市場競爭日益激烈的情況下,降本是保利潤、保效益的重要途徑。要圍繞以質(zhì)量效益為中心,精打細算、綜合施策,保市場、搶市場、降成本、增效益,努力完成全年目標任務(wù)。

四要抓班子強隊伍,突出人才核心支撐作用。要按照好干部“五條標準”和“三嚴三實”要求,做好干部選拔。要按照“六有”目標,大力建設(shè)基層服務(wù)型黨組織,更好地服務(wù)改革、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾、服務(wù)黨員。完善公司人才選拔、培養(yǎng)、使用和考核制度,加強核心人才隊伍建設(shè)。

五要密切聯(lián)系群眾,做基層群眾的“貼心人”。牢固樹立為基層和群眾服務(wù)的思想,想基層和群眾之所想,急基層和群眾之所急,一切為了基層和群眾、一切方便基層和群眾、一切服務(wù)基層和群眾,做貼近基層、貼近群眾、基層和群眾滿意的模范。要關(guān)愛員工,經(jīng)常深入一線,傾聽員工呼聲,關(guān)心員工疾苦,努力為員工辦實事、做好事、解難事。要積極暢通和拓寬員工群眾訴求和民意表達渠道,努力把矛盾化解在基層、解決在萌芽狀態(tài),限度地凝聚、發(fā)揮員工群眾的智慧和力量。

正風肅紀——做到聚焦問題,持續(xù)提高

一要對照理想信念、黨性修養(yǎng)、權(quán)力行使、紀律規(guī)矩、做人做事等要求,聯(lián)系個人思想、工作、生活、作風實際,查擺問題,建立清單,主動整改,持續(xù)提高。

二要針對近期工作檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,特別是對員工群眾反映強烈的“不嚴不實”問題,從具體事情抓實、改起,以解決問題的實際成果檢驗專題教育成效。

篇四 領(lǐng)導(dǎo)干部三嚴三實忠誠干凈擔當自查報告850字

當前,轉(zhuǎn)作風、改作風正處在節(jié)骨眼上。要牢固樹立問題意識、堅持問題導(dǎo)向,在解決問題中把“三嚴三實”要求踐行好、落實好。

學(xué)習(xí)、踐行“三嚴三實”,首先要準確把握其深刻內(nèi)涵。“三嚴三實”是黨的性質(zhì)宗旨對黨員干部要求的進一步具體化,體現(xiàn)了內(nèi)在自律和外在約束的有機統(tǒng)一,彰顯了共產(chǎn)黨人的政治品格和價值追求,詮釋了共產(chǎn)黨人的精神風范和政治本色。為黨員干部修身做人、為官從政、干事創(chuàng)業(yè)提供了重要遵循。

去年底,______在江蘇考察首次提出“四個全面”。從嚴治黨的重點在于從嚴管理干部。當前,轉(zhuǎn)作風、改作風正處在節(jié)骨眼上,乘勢而上、持續(xù)用力,就能鞏固和擴大成果;稍有放松、稍有懈怠,就可能故態(tài)復(fù)萌、前功盡棄。

我們要清醒看到,作風問題具有反復(fù)性,一些黨員干部要求不嚴、作風不實的問題比較突出。有的不以為然、警醒不夠,存在僥幸心理;有的仍然沒有弄清楚共產(chǎn)黨人的本在哪里、根在哪里,該為群眾辦的事不辦。在嚴守黨的紀律和規(guī)矩方面,有的在大是大非和政治原則問題上當“紳士”不當“戰(zhàn)士”;有的組織觀念淡化,重大事項不請示,個人重要情況不報告,在工作安排和進退留轉(zhuǎn)上計較個人得失,跟組織討價還價。在干事創(chuàng)業(yè)方面,有的地方、單位和個別干部面對經(jīng)濟下行壓力,缺乏主動作為進取精神;有的搞“為官不為”,調(diào)查研究“蜻蜓點水”,推進工作浮于表面,對已經(jīng)部署的改革事項行動遲緩、推進不力,滿足于安安穩(wěn)穩(wěn)守攤子、平平安安混日子。

上述這些問題,都與修身用權(quán)律己不嚴、謀事創(chuàng)業(yè)做人不實有關(guān)。如果任其發(fā)展下去,黨心民心就會渙散,“邁上新臺階、建設(shè)新江蘇”就會成為一句空話。

開展“三嚴三實”專題教育,要突出“六查六看六整治”,把問題找準、根源找準,切實加以整改和糾正;要認真落實20字“好干部”標準和從嚴管理干部“五個要”要求,處理好為官用權(quán)公與私、義與利、對上負責與對下負責“三個關(guān)系”,保持清正操守和敬畏之心,依法不出格、廉潔不越軌;要堅持以知促行、知行合一,任何時候任何情況下都在思想上、政治上、行動上與___保持高度一致;要做到心中有黨不忘恩、心中有民不忘本、心中有責不懈怠、心中有戒不妄為,爭做忠誠、干凈、擔當?shù)墓伯a(chǎn)黨人。

三嚴三實忠誠干凈擔當自查報告(四篇)

黨的xx大以來,______高度重視干部隊伍建設(shè),就培養(yǎng)黨和人民需要的好干部作出一系列重要論述。2023年6月,在全國組織工作會議上,提出好干部“二十字”標準;2023年3月,在參加xx屆全國人大二次會議安徽代表團審議時,對黨員干部提出“三嚴三實”要求;今年1月,在同中央黨校縣委書記研修班學(xué)員座談時,對縣委書記提出“四有”要求。___
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