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專項(xiàng)檢查自查報(bào)告(十五篇)

發(fā)布時(shí)間:2024-01-07 09:36:01 查看人數(shù):60

專項(xiàng)檢查自查報(bào)告

篇一 專項(xiàng)檢查自查報(bào)告9900字

根據(jù)市局關(guān)于開(kāi)展重要信息系統(tǒng)和政府網(wǎng)站安全專項(xiàng)檢查工作的通知精神,我局及時(shí)對(duì)我局使用的網(wǎng)站安全情況進(jìn)行了專項(xiàng)檢查,現(xiàn)將自查情況報(bào)告好下。

一、高度重視,及時(shí)開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)安全專項(xiàng)檢查

局網(wǎng)絡(luò)安全領(lǐng)導(dǎo)小組高度重視,責(zé)成相關(guān)責(zé)任人按照市公安局通知要求,對(duì)照安全檢查項(xiàng)目逐項(xiàng)開(kāi)展檢查。準(zhǔn)確填報(bào)相關(guān)報(bào)表,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤,確保按時(shí)報(bào)送相關(guān)材料。

二、制度健全,責(zé)任落實(shí)到位

我局使用的網(wǎng)站屬省食品藥品監(jiān)督管理局二級(jí)域網(wǎng),網(wǎng)站開(kāi)發(fā)、系統(tǒng)內(nèi)容和運(yùn)用軟件(操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫(kù)、辦公軟件)、硬件(服務(wù)器、防火墻、核心路由器)等均由省食品藥品監(jiān)管管理局負(fù)責(zé),我局僅是該二級(jí)域網(wǎng)使用單位。盡管如此,我局仍然明確了使用二級(jí)域網(wǎng)安全領(lǐng)導(dǎo)小組,明確了分管領(lǐng)導(dǎo)、具體責(zé)任人和網(wǎng)絡(luò)安全聯(lián)絡(luò)人員,制定了相關(guān)責(zé)任追究制定,對(duì)網(wǎng)上發(fā)布的相關(guān)政務(wù)信息、政策宣傳等方面嚴(yán)格按照審批程序和政務(wù)公開(kāi)規(guī)定掛網(wǎng)公布。對(duì)使用過(guò)程中存在的問(wèn)題及時(shí)上報(bào)省食品藥品監(jiān)管管理局網(wǎng)管中心,請(qǐng)求省局網(wǎng)管中心予以技術(shù)支持和保障,不斷改進(jìn)和完善。

從目前自查情況看,網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行順暢,網(wǎng)絡(luò)安全無(wú)故障,未發(fā)生失泄秘和遭攻擊等不安全情況。

此報(bào)告。

為深入貫徹落實(shí)省紀(jì)委、省委組織部《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)中央紀(jì)委、中央組織部〈關(guān)于印發(fā)《關(guān)于深入整治用人上不正之風(fēng)進(jìn)一步提高選人用人公信度的意見(jiàn)》的通知〉的通知》(魯組發(fā)【XX】28號(hào))和省委組織部《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于深化《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》執(zhí)行情況監(jiān)督檢查工作的意見(jiàn)〉的通知》(魯組發(fā)【XX】17號(hào)精神),防止和糾正用人上的不正之風(fēng),進(jìn)一步提高選人用人公信度,__街道認(rèn)真對(duì)照《意見(jiàn)》的規(guī)定和要求,立足自身實(shí)際,對(duì)近年來(lái)選人用人工作進(jìn)行全面的自查?,F(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

一、基本情況

__辦事處根據(jù)中發(fā)[XX]7號(hào)文件的指示精神,我處在選拔干部任用干部過(guò)程中,認(rèn)真貫徹落實(shí)了《干部任用條例》中的干部選拔任用制度,形成了富有生機(jī)與活力,有利于優(yōu)秀人才脫穎而出的選人用人機(jī)制,推進(jìn)了干部隊(duì)伍的年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化,建設(shè)一支認(rèn)真實(shí)踐“____”重要思想的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍。

二、主要做法

一是加強(qiáng)《干部任用條例》的學(xué)習(xí)教育,認(rèn)真貫徹執(zhí)行《條例》及有關(guān)規(guī)定。自《干部任用條例》頒布之后,我處就積極開(kāi)展各種形式的學(xué)習(xí)宣傳活動(dòng),力爭(zhēng)做到使《干部任用條例》深入民心。首先,黨工委多次召開(kāi)黨委擴(kuò)大會(huì),對(duì)《干部任用條例》進(jìn)行了深入的學(xué)習(xí),每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部都作了詳細(xì)的記錄,并在會(huì)上就《干部任用條例》中的一些條款進(jìn)行討論,加深對(duì)《條例》內(nèi)涵的理解,使每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)《條例》的內(nèi)容都有了全面的認(rèn)識(shí)。其次,在每周五的機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)會(huì)上對(duì)《干部任用條例》進(jìn)行了學(xué)習(xí)并在學(xué)習(xí)完后進(jìn)行了考試,使全體機(jī)關(guān)干部對(duì)《條例》的內(nèi)容都有了一定的認(rèn)識(shí),對(duì)于干部任用方面的一些程序、條件等等有了較為詳細(xì)的了解,有利于在干部任用方面充分貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。另外,又對(duì)辦事處組織人事工作人員進(jìn)行了專門(mén)的較為深入的培訓(xùn),使他們真正做到精通《干部任用條例》的內(nèi)容,并結(jié)合具體的工作,深入貫徹執(zhí)行好該條例,能夠?qū)θ罕娫诟刹咳斡梅矫嫠岢龅膯?wèn)題進(jìn)行詳細(xì)的解答,促進(jìn)我處干部任用工作的有效開(kāi)展。再次,在具體執(zhí)行該條例的過(guò)程中,我處根據(jù)自身工作實(shí)際,結(jié)合具體情況,制定了相應(yīng)的配套制度,使該條例在我處的具體工作中得到了靈活的運(yùn)用,其作用得到了充分的發(fā)揮。我們始終按照《條例》中的要求,堅(jiān)持選拔任用黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的原則、基本條件、遵守任職資格規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作程序,做好民主推薦、組織考察、討論決定等方面的具體工作,認(rèn)真落實(shí)執(zhí)行公開(kāi)選拔和競(jìng)爭(zhēng)上崗的規(guī)定,并把相關(guān)資料建檔保存,保證了干部選拔任用工作的嚴(yán)格有序開(kāi)展,使干部選拔任用真正得民心、順民意。

二是不斷完善深化《干部任用條例》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行情況監(jiān)督檢查,進(jìn)一步擴(kuò)大干部工作中的民主。首先,我處嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《干部選拔任用工作規(guī)范(試行)》中的規(guī)定,結(jié)合《干部選拔任用條例》,進(jìn)一步規(guī)范我處干部選拔任用工作,防止和糾正工作中的不正之風(fēng),建立健全了科學(xué)的干部選拔任用機(jī)制和監(jiān)督管理機(jī)制,推進(jìn)了我處干部工作的科學(xué)化、民主化、制度化,真正把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍。其次,堅(jiān)持原則,嚴(yán)格按照選拔程序,充分體現(xiàn)民主。黨工委嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》有關(guān)規(guī)定,通過(guò)會(huì)議投票推薦和個(gè)別談話推薦,整個(gè)推薦工作本著公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)的原則,充分采納黨員和群眾的意見(jiàn)和建議,設(shè)立意見(jiàn)箱。近兩年來(lái),結(jié)合《條例》,辦事處出臺(tái)了理論聯(lián)系實(shí)際的跟蹤考察制度,每半年對(duì)中層干部考察座談一次,對(duì)不符合規(guī)定或表現(xiàn)不好的人員,堅(jiān)決依法給予教育、降職或撤職的處分。結(jié)合《條例》,積極建立后備干部隊(duì)伍培養(yǎng)制度,我處著眼于長(zhǎng)遠(yuǎn),每村建立了3—5名后備干部,處直機(jī)關(guān)每口選樹(shù)了2—3名后備干部。調(diào)整人員過(guò)程中無(wú)一人提出異議,真正調(diào)出了干勁,調(diào)出了上進(jìn)心,調(diào)出了機(jī)關(guān)活力,基層反映比較好,提高了黨工委威信和形象。在村級(jí)后備干部民主推薦工作中,采取個(gè)人自薦、村黨支部推薦和民主推薦相結(jié)合的方式進(jìn)行。各村召開(kāi)黨員和村民代表會(huì)議,民主推薦村級(jí)后備干部,有個(gè)人自薦和組織推薦的初步人選,在黨員和村民代表會(huì)議上進(jìn)行民主測(cè)評(píng),各村黨員和村民代表會(huì)議參會(huì)人員在50%以上。推薦的后備干部一般應(yīng)具有高中(中專)及以上文化程度,年齡在40周歲以下,村書(shū)記和村民委主任的后備干部年齡可放寬至45周歲。

村“兩委”換屆以前,組織專門(mén)人員對(duì)各村“兩委”班子整體狀況、每個(gè)干部的德能勤績(jī)廉、后備干部情況及村風(fēng)民情、群眾的思想狀態(tài)等,進(jìn)行深入細(xì)致地調(diào)查摸底,掌握全面情況,為換屆選舉提供決策依據(jù)。在深入調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上,研究制定出換屆選舉工作方案,區(qū)別各村不同情況逐一制定工作預(yù)案,做到一村一策、一村一案,為換屆選舉工作創(chuàng)造有利條件。在整個(gè)換屆選舉過(guò)程中,充分發(fā)揚(yáng)民主,充分相信和依靠群眾,保證群眾依法行使知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。各項(xiàng)程序公開(kāi)、公正、透明,需要公開(kāi)的有關(guān)內(nèi)容、環(huán)節(jié)都向黨員群眾公開(kāi),充分發(fā)動(dòng)黨員和群眾參與,提高黨員群眾參與度。在換屆選舉過(guò)程中,認(rèn)真按照憲法、黨章和有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定開(kāi)展工作,確保選舉程序的合法性和選舉結(jié)果的有效性。堅(jiān)持法定的程序不變通,規(guī)定的步驟不減少,沒(méi)出現(xiàn)違法現(xiàn)象,不隨意簡(jiǎn)化程序,堅(jiān)決杜絕操作上的不規(guī)范行為。

三、存在問(wèn)題與原因分析

在干部選拔任用工作中,還存在著種種問(wèn)題:一是學(xué)習(xí)《干部任用條例》還不夠深入。主要表現(xiàn)為:某些干部對(duì)《干部任用條例》的組織學(xué)習(xí)還不夠細(xì)致,認(rèn)識(shí)和理解還不夠深刻,內(nèi)容掌握還不夠全面。對(duì)《條例》的學(xué)習(xí)還不夠重視,有些條款和程序還不夠熟悉。二是《干部任用條例》中規(guī)定有個(gè)別談話、發(fā)放征求意見(jiàn)表、在考察干部中,主要是民主測(cè)評(píng)和個(gè)別談話,通過(guò)聽(tīng)取談話人的口頭介紹,看民主測(cè)評(píng)結(jié)果及考察對(duì)象的總結(jié)材料,形式比較單一,手段比較簡(jiǎn)單,難以發(fā)現(xiàn)考察對(duì)象的深層次問(wèn)題。 有些人認(rèn)為,如此考察只不過(guò)是走形式,因而積極性不高,不與考察組配合,敷衍了事;另外,有些人好人主義嚴(yán)重,怕得罪人,不敢反映問(wèn)題,使得考察人員難以了解真實(shí)情況,對(duì)考察對(duì)象難以做出客觀準(zhǔn)確的評(píng)價(jià)。比如,對(duì)村“兩委”班子進(jìn)行測(cè)評(píng)時(shí),有些村的民主代表性不夠。參與測(cè)評(píng)的黨員和群眾代表有些是被支部書(shū)記“特指”的,這樣,公信度容易受到質(zhì)疑。三是根據(jù)《干部任用條例》規(guī)定,考察黨政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)擬人人選,必須全面考察其德、能、勤、績(jī)、廉,注重考察工作實(shí)績(jī)。但在實(shí)際操作中,由于以上標(biāo)準(zhǔn)沒(méi)有依據(jù)干部的不同級(jí)別、不同崗位作進(jìn)一步細(xì)化,考察干部時(shí),只能憑自己的理解程度和價(jià)值取向進(jìn)行分析評(píng)價(jià),難免產(chǎn)生一定的主觀隨意性,導(dǎo)致考察的失真失實(shí)。四是在寫(xiě)考察材料時(shí),考察者的資歷、閱歷、理論素養(yǎng)、專業(yè)知識(shí)、興趣愛(ài)好、思維方式、材料能力、責(zé)任意識(shí)等不同,直接影響考察結(jié)論的準(zhǔn)確性。

四、整改措施

一是要嚴(yán)格執(zhí)行《干部任用條例》。不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),練好基本功,特別是要精通《干部任用條例》,熟練掌握選拔考察干部的方法、步驟和各個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)。黨工委班子特別是“一把手”認(rèn)真帶頭學(xué)習(xí)《條例》,熟悉《條例》的基本內(nèi)容,提高貫徹執(zhí)行的自覺(jué)性。組織部門(mén)的干部要精通《條例》及相關(guān)法規(guī)文件的具體內(nèi)容,做干部工作的“明白人”,堅(jiān)持原則,切實(shí)為上級(jí)部門(mén)當(dāng)好參謀助手,選好人、用好人。要采取多種有效形式宣傳《條例》,讓廣大群眾了解《條例》,引導(dǎo)廣大群眾正確行使知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán),營(yíng)造有利于提高干部選拔任用工作質(zhì)量、有利于防止和糾正用人上不正之風(fēng)的良好社會(huì)氛圍。二是豐富考察方法,全面準(zhǔn)確了解評(píng)價(jià)干部。進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)《干部任用條例》規(guī)定的考察方法的豐富運(yùn)用。比如,可以在民主測(cè)評(píng)中開(kāi)展“反向測(cè)評(píng)”,在擬提拔干部民主測(cè)評(píng)表中增設(shè)“存在的主要問(wèn)題和不足”一欄,由參加民主測(cè)評(píng)的干部群眾對(duì)考察對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行問(wèn)題性評(píng)價(jià),考察組對(duì)考察對(duì)象在測(cè)評(píng)中反映出來(lái)的問(wèn)題進(jìn)行“匯總”,再通過(guò)個(gè)別談話、實(shí)地考察、查閱資料等方式進(jìn)行印證,防止“問(wèn)題”干部、“帶病”干部蒙混過(guò)關(guān)。要突出選人用人這個(gè)重點(diǎn),建設(shè)高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。要繼續(xù)樹(shù)立正確的用人導(dǎo)向。要樹(shù)立重品行的導(dǎo)向,注重選拔政治堅(jiān)定、原則性強(qiáng)、清正廉潔、道德高尚、情趣健康的干部;樹(shù)立科學(xué)發(fā)展的導(dǎo)向,注重選拔自覺(jué)貫徹科學(xué)發(fā)展觀、堅(jiān)持又好又快發(fā)展、工作實(shí)績(jī)突出的干部;樹(shù)立崇尚實(shí)干的導(dǎo)向,注重選拔求真務(wù)實(shí)、埋頭苦干、默默奉獻(xiàn)、干事不張揚(yáng)的干部;樹(shù)立鼓勵(lì)創(chuàng)新的導(dǎo)向,注重選拔思想解放、作風(fēng)扎實(shí)、勇于創(chuàng)新、積極進(jìn)取的干部;樹(shù)立群眾公認(rèn)的導(dǎo)向,注重選拔肯干事、能干事、干成事、能為民造福、群眾擁護(hù)的干部。三是要堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,繼續(xù)深化干部人事制度改革。進(jìn)一步完善民主推薦、民主測(cè)評(píng)制度,規(guī)范干部任用提名制度,完善干部選拔任用決策機(jī)制,堅(jiān)持和完善公開(kāi)選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗和差額選舉等制度,使更多優(yōu)秀的人才脫穎而出,進(jìn)一步提高選人用人的公信度。要建立健全干部考核評(píng)價(jià)體系,細(xì)化考核標(biāo)準(zhǔn),由籠統(tǒng)性考察向個(gè)性化考察轉(zhuǎn)變。借助績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè),建立不同類別領(lǐng)導(dǎo)干部的考察標(biāo)準(zhǔn)。盡可能對(duì)干部的類別進(jìn)行細(xì)化,準(zhǔn)確把握不同類別干部的不同特點(diǎn),確定不同的考察重點(diǎn),建立側(cè)重點(diǎn)不同的考察指標(biāo)體系。繼續(xù)推行并不斷完善體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀要求的地方黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評(píng)價(jià)試行辦法,把考核結(jié)果作為干部使用、培養(yǎng)和獎(jiǎng)懲的重要依據(jù),建立干部考核與干部培訓(xùn)、選拔、任用相銜接的良性機(jī)制。四是開(kāi)展好“講黨性、重品行、作表率”活動(dòng),以黨的__大精神為指導(dǎo),堅(jiān)持從嚴(yán)治處、從嚴(yán)律己、從嚴(yán)帶隊(duì)伍,突出“講黨性、重品行、作表率”這個(gè)主題,教育引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部加強(qiáng)理論武裝,強(qiáng)化黨性鍛煉,堅(jiān)持公道正派,提高道德修養(yǎng),著力解決在政治堅(jiān)定性,品德純潔性、作風(fēng)先進(jìn)性等方面存在的突出問(wèn)題。圍繞提升選人用人公信度和組織工作滿意度,建設(shè)成過(guò)硬的隊(duì)伍,為黨員、干部和各類人才服務(wù),讓黨放心,讓群眾滿意。五是強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),提高干部考察材料質(zhì)量。進(jìn)一步落實(shí)干部考察責(zé)任制度,全面分析和歸納,強(qiáng)化工作人員在撰寫(xiě)考察材料過(guò)程中的責(zé)任意識(shí)。

為深入貫徹落實(shí)省紀(jì)委、省委組織部《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)中央紀(jì)委、中央組織部〈關(guān)于印發(fā)《關(guān)于深入整治用人上不正之風(fēng)進(jìn)一步提高選人用人公信度的意見(jiàn)》的通知〉的通知》(魯組發(fā)【20__】28號(hào))和省委組織部《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于深化《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》執(zhí)行情況監(jiān)督檢查工作的意見(jiàn)〉的通知》(魯組發(fā)【20__】17號(hào)精神),防止和糾正用人上的不正之風(fēng),進(jìn)一步提高選人用人公信度,__街道認(rèn)真對(duì)照《意見(jiàn)》的規(guī)定和要求,立足自身實(shí)際,對(duì)近年來(lái)選人用人工作進(jìn)行全面的自查。現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

一、基本情況

__辦事處根據(jù)中發(fā)[20__]7號(hào)文件的指示精神,我處在選拔干部任用干部過(guò)程中,認(rèn)真貫徹落實(shí)了《干部任用條例》中的干部選拔任用制度,形成了富有生機(jī)與活力,有利于優(yōu)秀人才脫穎而出的選人用人機(jī)制,推進(jìn)了干部隊(duì)伍的年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化,建設(shè)一支認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍。

二、主要做法

一是加強(qiáng)《干部任用條例》的學(xué)習(xí)教育,認(rèn)真貫徹執(zhí)行《條例》及有關(guān)規(guī)定。自《干部任用條例》頒布之后,我處就積極開(kāi)展各種形式的學(xué)習(xí)宣傳活動(dòng),力爭(zhēng)做到使《干部任用條例》深入民心。首先,黨工委多次召開(kāi)黨委擴(kuò)大會(huì),對(duì)《干部任用條例》進(jìn)行了深入的學(xué)習(xí),每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部都作了詳細(xì)的記錄,并在會(huì)上就《干部任用條例》中的一些條款進(jìn)行討論,加深對(duì)《條例》內(nèi)涵的理解,使每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)《條例》的內(nèi)容都有了全面的認(rèn)識(shí)。其次,在每周五的機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)會(huì)上對(duì)《干部任用條例》進(jìn)行了學(xué)習(xí)并在學(xué)習(xí)完后進(jìn)行了考試,使全體機(jī)關(guān)干部對(duì)《條例》的內(nèi)容都有了一定的認(rèn)識(shí),對(duì)于干部任用方面的一些程序、條件等等有了較為詳細(xì)的了解,有利于在干部任用方面充分貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。另外,又對(duì)辦事處組織人事工作人員進(jìn)行了專門(mén)的較為深入的培訓(xùn),使他們真正做到精通《干部任用條例》的內(nèi)容,并結(jié)合具體的工作,深入貫徹執(zhí)行好該條例,能夠?qū)θ罕娫诟刹咳斡梅矫嫠岢龅膯?wèn)題進(jìn)行詳細(xì)的解答,促進(jìn)我處干部任用工作的有效開(kāi)展。再次,在具體執(zhí)行該條例的過(guò)程中,我處根據(jù)自身工作實(shí)際,結(jié)合具體情況,制定了相應(yīng)的配套制度,使該條例在我處的具體工作中得到了靈活的運(yùn)用,其作用得到了充分的發(fā)揮。我們始終按照《條例》中的要求,堅(jiān)持選拔任用黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的原則、基本條件、遵守任職資格規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作程序,做好民主推薦、組織考察、討論決定等方面的具體工作,認(rèn)真落實(shí)執(zhí)行公開(kāi)選拔和競(jìng)爭(zhēng)上崗的規(guī)定,并把相關(guān)資料建檔保存,保證了干部選拔任用工作的嚴(yán)格有序開(kāi)展,使干部選拔任用真正得民心、順民意。

二是不斷完善深化《干部任用條例》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行情況監(jiān)督檢查,進(jìn)一步擴(kuò)大干部工作中的民主。首先,我處嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《干部選拔任用工作規(guī)范(試行)》中的規(guī)定,結(jié)合《干部選拔任用條例》,進(jìn)一步規(guī)范我處干部選拔任用工作,防止和糾正工作中的不正之風(fēng),建立健全了科學(xué)的干部選拔任用機(jī)制和監(jiān)督管理機(jī)制,推進(jìn)了我處干部工作的科學(xué)化、民主化、制度化,真正把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍。其次,堅(jiān)持原則,嚴(yán)格按照選拔程序,充分體現(xiàn)民主。黨工委嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》有關(guān)規(guī)定,通過(guò)會(huì)議投票推薦和個(gè)別談話推薦,整個(gè)推薦工作本著公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)的原則,充分采納黨員和群眾的意見(jiàn)和建議,設(shè)立意見(jiàn)箱。近兩年來(lái),結(jié)合《條例》,辦事處出臺(tái)了理論聯(lián)系實(shí)際的跟蹤考察制度,每半年對(duì)中層干部考察座談一次,對(duì)不符合規(guī)定或表現(xiàn)不好的人員,堅(jiān)決依法給予教育、降職或撤職的處分。結(jié)合《條例》,積極建立后備干部隊(duì)伍培養(yǎng)制度,我處著眼于長(zhǎng)遠(yuǎn),每村建立了3—5名后備干部,處直機(jī)關(guān)每口選樹(shù)了2—3名后備干部。調(diào)整人員過(guò)程中無(wú)一人提出異議,真正調(diào)出了干勁,調(diào)出了上進(jìn)心,調(diào)出了機(jī)關(guān)活力,基層反映比較好,提高了黨工委威信和形象。在村級(jí)后備干部民主推薦工作中,采取個(gè)人自薦、村黨支部推薦和民主推薦相結(jié)合的方式進(jìn)行。各村召開(kāi)黨員和村民代表會(huì)議,民主推薦村級(jí)后備干部,有個(gè)人自薦和組織推薦的初步人選,在黨員和村民代表會(huì)議上進(jìn)行民主測(cè)評(píng),各村黨員和村民代表會(huì)議參會(huì)人員在50%以上。推薦的后備干部一般應(yīng)具有高中(中專)及以上文化程度,年齡在40周歲以下,村書(shū)記和村民委主任的后備干部年齡可放寬至45周歲。

村“兩委”換屆以前,組織專門(mén)人員對(duì)各村“兩委”班子整體狀況、每個(gè)干部的德能勤績(jī)廉、后備干部情況及村風(fēng)民情、群眾的思想狀態(tài)等,進(jìn)行深入細(xì)致地調(diào)查摸底,掌握全面情況,為換屆選舉提供決策依據(jù)。在深入調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上,研究制定出換屆選舉工作方案,區(qū)別各村不同情況逐一制定工作預(yù)案,做到一村一策、一村一案,為換屆選舉工作創(chuàng)造有利條件。在整個(gè)換屆選舉過(guò)程中,充分發(fā)揚(yáng)民主,充分相信和依靠群眾,保證群眾依法行使知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。各項(xiàng)程序公開(kāi)、公正、透明,需要公開(kāi)的有關(guān)內(nèi)容、環(huán)節(jié)都向黨員群眾公開(kāi),充分發(fā)動(dòng)黨員和群眾參與,提高黨員群眾參與度。在換屆選舉過(guò)程中,認(rèn)真按照憲法、黨章和有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定開(kāi)展工作,確保選舉程序的合法性和選舉結(jié)果的有效性。堅(jiān)持法定的程序不變通,規(guī)定的步驟不減少,沒(méi)出現(xiàn)違法現(xiàn)象,不隨意簡(jiǎn)化程序,堅(jiān)決杜絕操作上的不規(guī)范行為。

三、存在問(wèn)題與原因分析

在干部選拔任用工作中,還存在著種種問(wèn)題:

一是學(xué)習(xí)《干部任用條例》還不夠深入。主要表現(xiàn)為:某些干部對(duì)《干部任用條例》的組織學(xué)習(xí)還不夠細(xì)致,認(rèn)識(shí)和理解還不夠深刻,內(nèi)容掌握還不夠全面。對(duì)《條例》的學(xué)習(xí)還不夠重視,有些條款和程序還不夠熟悉。

二是《干部任用條例》中規(guī)定有個(gè)別談話、發(fā)放征求意見(jiàn)表、在考察干部中,主要是民主測(cè)評(píng)和個(gè)別談話,通過(guò)聽(tīng)取談話人的口頭介紹,看民主測(cè)評(píng)結(jié)果及考察對(duì)象的總結(jié)材料,形式比較單一,手段比較簡(jiǎn)單,難以發(fā)現(xiàn)考察對(duì)象的深層次問(wèn)題。 有些人認(rèn)為,如此考察只不過(guò)是走形式,因而積極性不高,不與考察組配合,敷衍了事;另外,有些人好人主義嚴(yán)重,怕得罪人,不敢反映問(wèn)題,使得考察人員難以了解真實(shí)情況,對(duì)考察對(duì)象難以做出客觀準(zhǔn)確的評(píng)價(jià)。比如,對(duì)村“兩委”班子進(jìn)行測(cè)評(píng)時(shí),有些村的民主代表性不夠。參與測(cè)評(píng)的黨員和群眾代表有些是被支部書(shū)記“特指”的,這樣,公信度容易受到質(zhì)疑。

三是根據(jù)《干部任用條例》規(guī)定,考察黨政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)擬人人選,必須全面考察其德、能、勤、績(jī)、廉,注重考察工作實(shí)績(jī)。但在實(shí)際操作中,由于以上標(biāo)準(zhǔn)沒(méi)有依據(jù)干部的不同級(jí)別、不同崗位作進(jìn)一步細(xì)化,考察干部時(shí),只能憑自己的理解程度和價(jià)值取向進(jìn)行分析評(píng)價(jià),難免產(chǎn)生一定的主觀隨意性,導(dǎo)致考察的失真失實(shí)。四是在寫(xiě)考察材料時(shí),考察者的資歷、閱歷、理論素養(yǎng)、專業(yè)知識(shí)、興趣愛(ài)好、思維方式、材料能力、責(zé)任意識(shí)等不同,直接影響考察結(jié)論的準(zhǔn)確性。

四、整改措施

一是要嚴(yán)格執(zhí)行《干部任用條例》。不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),練好基本功,特別是要精通《干部任用條例》,熟練掌握選拔考察干部的方法、步驟和各個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)。黨工委班子特別是“一把手”認(rèn)真帶頭學(xué)習(xí)《條例》,熟悉《條例》的基本內(nèi)容,提高貫徹執(zhí)行的自覺(jué)性。組織部門(mén)的干部要精通《條例》及相關(guān)法規(guī)文件的具體內(nèi)容,做干部工作的“明白人”,堅(jiān)持原則,切實(shí)為上級(jí)部門(mén)當(dāng)好參謀助手,選好人、用好人。要采取多種有效形式宣傳《條例》,讓廣大群眾了解《條例》,引導(dǎo)廣大群眾正確行使知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán),營(yíng)造有利于提高干部選拔任用工作質(zhì)量、有利于防止和糾正用人上不正之風(fēng)的良好社會(huì)氛圍。

二是豐富考察方法,全面準(zhǔn)確了解評(píng)價(jià)干部。進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)《干部任用條例》規(guī)定的考察方法的豐富運(yùn)用。比如,可以在民主測(cè)評(píng)中開(kāi)展“反向測(cè)評(píng)”,在擬提拔干部民主測(cè)評(píng)表中增設(shè)“存在的主要問(wèn)題和不足”一欄,由參加民主測(cè)評(píng)的干部群眾對(duì)考察對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行問(wèn)題性評(píng)價(jià),考察組對(duì)考察對(duì)象在測(cè)評(píng)中反映出來(lái)的問(wèn)題進(jìn)行“匯總”,再通過(guò)個(gè)別談話、實(shí)地考察、查閱資料等方式進(jìn)行印證,防止“問(wèn)題”干部、“帶病”干部蒙混過(guò)關(guān)。要突出選人用人這個(gè)重點(diǎn),建設(shè)高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。要繼續(xù)樹(shù)立正確的用人導(dǎo)向。要樹(shù)立重品行的導(dǎo)向,注重選拔政治堅(jiān)定、原則性強(qiáng)、清正廉潔、道德高尚、情趣健康的干部;樹(shù)立科學(xué)發(fā)展的導(dǎo)向,注重選拔自覺(jué)貫徹科學(xué)發(fā)展觀、堅(jiān)持又好又快發(fā)展、工作實(shí)績(jī)突出的干部;樹(shù)立崇尚實(shí)干的導(dǎo)向,注重選拔求真務(wù)實(shí)、埋頭苦干、默默奉獻(xiàn)、干事不張揚(yáng)的干部;樹(shù)立鼓勵(lì)創(chuàng)新的導(dǎo)向,注重選拔思想解放、作風(fēng)扎實(shí)、勇于創(chuàng)新、積極進(jìn)取的干部;樹(shù)立群眾公認(rèn)的導(dǎo)向,注重選拔肯干事、能干事、干成事、能為民造福、群眾擁護(hù)的干部。

三是要堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,繼續(xù)深化干部人事制度改革。進(jìn)一步完善民主推薦、民主測(cè)評(píng)制度,規(guī)范干部任用提名制度,完善干部選拔任用決策機(jī)制,堅(jiān)持和完善公開(kāi)選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗和差額選舉等制度,使更多優(yōu)秀的人才脫穎而出,進(jìn)一步提高選人用人的公信度。要建立健全干部考核評(píng)價(jià)體系,細(xì)化考核標(biāo)準(zhǔn),由籠統(tǒng)性考察向個(gè)性化考察轉(zhuǎn)變。借助績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè),建立不同類別領(lǐng)導(dǎo)干部的考察標(biāo)準(zhǔn)。盡可能對(duì)干部的類別進(jìn)行細(xì)化,準(zhǔn)確把握不同類別干部的不同特點(diǎn),確定不同的考察重點(diǎn),建立側(cè)重點(diǎn)不同的考察指標(biāo)體系。繼續(xù)推行并不斷完善體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀要求的地方黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評(píng)價(jià)試行辦法,把考核結(jié)果作為干部使用、培養(yǎng)和獎(jiǎng)懲的重要依據(jù),建立干部考核與干部培訓(xùn)、選拔、任用相銜接的良性機(jī)制。

四是開(kāi)展好“講黨性、重品行、作表率”活動(dòng),以黨的__大精神為指導(dǎo),堅(jiān)持從嚴(yán)治處、從嚴(yán)律己、從嚴(yán)帶隊(duì)伍,突出“講黨性、重品行、作表率”這個(gè)主題,教育引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部加強(qiáng)理論武裝,強(qiáng)化黨性鍛煉,堅(jiān)持公道正派,提高道德修養(yǎng),著力解決在政治堅(jiān)定性,品德純潔性、作風(fēng)先進(jìn)性等方面存在的突出問(wèn)題。圍繞提升選人用人公信度和組織工作滿意度,建設(shè)成過(guò)硬的隊(duì)伍,為黨員、干部和各類人才服務(wù),讓黨放心,讓群眾滿意。

五是強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),提高干部考察材料質(zhì)量。進(jìn)一步落實(shí)干部考察責(zé)任制度,全面分析和歸納,強(qiáng)化工作人員在撰寫(xiě)考察材料過(guò)程中的責(zé)任意識(shí)。

省安監(jiān)局:

__省黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于在六大行業(yè)開(kāi)展“紅頂中介”專項(xiàng)檢查的通知》下發(fā)后,林區(qū)安監(jiān)局黨組高度重視,精心組織,在全系統(tǒng)扎實(shí)開(kāi)展專項(xiàng)檢查。現(xiàn)報(bào)告如下 :

一、黨組高度重視,組織部署周密。一是在各項(xiàng)工作十分緊張的情況下,黨組把專項(xiàng)整治作為一項(xiàng)重點(diǎn)工作,進(jìn)行全面部署。二是主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓。安監(jiān)局成立了專項(xiàng)檢查整治領(lǐng)導(dǎo)小組,黨組書(shū)記、局長(zhǎng)張文親自擔(dān)任組長(zhǎng),對(duì)檢查整治工作給予有力領(lǐng)導(dǎo)。三是制訂了周密計(jì)劃。安監(jiān)局制訂了《關(guān)于對(duì)全區(qū)安全生產(chǎn)領(lǐng)域“紅頂中介”進(jìn)行專項(xiàng)檢查整治方案》,指導(dǎo)專項(xiàng)檢查整治活動(dòng)深入有序地開(kāi)展。

二、以問(wèn)題為導(dǎo)向,明確重點(diǎn)。安監(jiān)局把發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題作檢查目標(biāo),在“嚴(yán)、細(xì)、深、實(shí)”上下功夫。

首先,對(duì)“紅頂中介”檢查整治工作進(jìn)行深入宣傳發(fā)動(dòng)。局工作人員利用執(zhí)法檢查、審批、許可和在網(wǎng)站上開(kāi)高專欄等多種形式,對(duì)企業(yè)和辦事群眾進(jìn)行宣講,使服務(wù)對(duì)象知悉中介服務(wù)在安全生產(chǎn)工作中的地位、作用,及中介組織應(yīng)當(dāng)遵守的行為規(guī)范。與此同時(shí),安監(jiān)督局還設(shè)立舉報(bào)電話,接受群眾對(duì)中介服務(wù)的咨詢投訴。

其次,突出檢查重點(diǎn)。根據(jù)林區(qū)實(shí)際,把檢查重點(diǎn)放在安監(jiān)局是否與所屬或管轄安全生產(chǎn)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)真正脫鉤;是否違規(guī)將現(xiàn)有或已取消的行政審批事項(xiàng)轉(zhuǎn)為安全生產(chǎn)中介服務(wù);是否有指定或者變相指定中介服務(wù);是否在安全生產(chǎn)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)違規(guī)開(kāi)支、報(bào)銷費(fèi)用、索賄受賄等問(wèn)題;是否有違規(guī)使用財(cái)政、國(guó)有資金購(gòu)買(mǎi)中介服務(wù),虛假支付中介服務(wù)項(xiàng)目及違規(guī)使用票據(jù)、亂收亂支,不按規(guī)定實(shí)行政府采購(gòu)、招標(biāo)投標(biāo)等問(wèn)題。工作人員是否有利用職權(quán)插手、干預(yù)安全生產(chǎn)中介服務(wù)市場(chǎng),在安全生產(chǎn)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)持股分紅、占有財(cái)物、違規(guī)兼職取酬,報(bào)銷費(fèi)用,勾結(jié)安全生產(chǎn)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)套取國(guó)家資金等問(wèn)題。安全生產(chǎn)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)有否利用行政權(quán)力搞行業(yè)壟斷,強(qiáng)行服務(wù)并收費(fèi),強(qiáng)制企業(yè)入會(huì)、參加各類培訓(xùn)班、研討班并收費(fèi),強(qiáng)制收取贊助費(fèi)、咨詢費(fèi)、服務(wù)費(fèi)、審驗(yàn)費(fèi)等問(wèn)題。安全生產(chǎn)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)是否有借監(jiān)管部門(mén)及其公職人員的名義或利用向監(jiān)管部門(mén)和監(jiān)管人員搞利益輸送、報(bào)銷費(fèi)用等方式,排擠其他安全生產(chǎn)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)介入,搶占市場(chǎng),壟斷經(jīng)營(yíng),強(qiáng)制服務(wù)等問(wèn)題。

第三,對(duì)與中介服務(wù)有關(guān)的各個(gè)工作流程和環(huán)節(jié)進(jìn)行認(rèn)真清理。對(duì)近年來(lái)的審批、許可事項(xiàng),一一進(jìn)行清理,重點(diǎn)檢查有無(wú)依據(jù)審批、越權(quán)審批,有無(wú)擅自將中介服務(wù)作為審批前置條件等。

三、認(rèn)真逐單位逐項(xiàng)清理,規(guī)范中介服務(wù)。林區(qū)安全生產(chǎn)領(lǐng)域現(xiàn)有一個(gè)社團(tuán)組織安全生產(chǎn)協(xié)會(huì)、一家事業(yè)單位疾控中心,分別承擔(dān)了相關(guān)的安全生產(chǎn)服務(wù)工作。

安全生產(chǎn)協(xié)會(huì)是經(jīng)林區(qū)民政局批準(zhǔn)成立的獨(dú)立的社團(tuán)組織,近年來(lái),協(xié)會(huì)緊緊圍繞全區(qū)安全生產(chǎn)中心任務(wù),利用網(wǎng)絡(luò),及時(shí)把全區(qū)安全生產(chǎn)工作會(huì)議、安全標(biāo)準(zhǔn)化推廣、傷亡事故等安全生產(chǎn)情況傳遞給會(huì)員單位。積極配合安監(jiān)局開(kāi)展“隱患治理,保障安全”、“落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任”等主題活動(dòng),邀請(qǐng)安全生產(chǎn)方面的專家授課、研討,提出建設(shè)性的意見(jiàn)和建議,為全區(qū)安全生產(chǎn)形勢(shì)的持續(xù)好轉(zhuǎn),發(fā)揮了積極的促進(jìn)作用。協(xié)會(huì)是經(jīng)確定的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建評(píng)審組織單位,沒(méi)有進(jìn)行中介評(píng)價(jià)服務(wù)。會(huì)員單位都是書(shū)面申請(qǐng)加入?yún)f(xié)會(huì),協(xié)會(huì)的主要經(jīng)濟(jì)收入為會(huì)員單位的會(huì)費(fèi),會(huì)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為協(xié)會(huì)會(huì)員大會(huì)討論一致通過(guò),由會(huì)員主動(dòng)按時(shí)繳納。協(xié)會(huì)經(jīng)費(fèi)支出主要是組織專家查隱患和對(duì)會(huì)員單位人員進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)支出,沒(méi)有組織外出考察等,沒(méi)有報(bào)銷其他費(fèi)用。

疾控中心承擔(dān)職工上崗離崗體檢等職業(yè)衛(wèi)生服務(wù),收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)由林區(qū)物價(jià)局核定,在物價(jià)檢查中沒(méi)有發(fā)現(xiàn)濫收費(fèi)問(wèn)題。

林區(qū)企業(yè)的安全評(píng)價(jià)、咨詢等都是由企業(yè)自主選擇的區(qū)外中介服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行,安監(jiān)局沒(méi)有指定或變相指定行為。

篇二 自查空林業(yè)局財(cái)政支農(nóng)資金和項(xiàng)目專項(xiàng)檢查報(bào)告800字

為全面貫徹落實(shí)省財(cái)政廳、省農(nóng)業(yè)委員會(huì)、省林業(yè)廳、省水利廳《關(guān)于開(kāi)展2023年度財(cái)政支農(nóng)資金和項(xiàng)目檢查工作的通知》(財(cái)農(nóng)【20__】346號(hào))和市財(cái)政局、市農(nóng)業(yè)委員會(huì)、市林業(yè)局、市水利局《關(guān)于認(rèn)真做好我市2023年度財(cái)政支農(nóng)資金和項(xiàng)目檢查工作的通知》(財(cái)農(nóng)【20__】201號(hào))相關(guān)文件要求,大觀區(qū)林業(yè)局組織專人對(duì)2023年度財(cái)政支農(nóng)資金進(jìn)行了專項(xiàng)清理和檢查,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

一、嚴(yán)格管理、專款專用

我局在財(cái)政支農(nóng)資金管理使用上,嚴(yán)格按照規(guī)定的使用范圍,??顚S?,無(wú)擠占和挪用情況。認(rèn)真做到資金足額及時(shí)發(fā)放,未滯留、延壓項(xiàng)目資金。在發(fā)放過(guò)程中堅(jiān)持嚴(yán)格會(huì)計(jì)制度,對(duì)所發(fā)放資金全部登記造冊(cè),自覺(jué)接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,采取措施,及時(shí)糾正,認(rèn)真處理,強(qiáng)化管理,有效杜絕了涉及林業(yè)的財(cái)政支農(nóng)資金在分配使用過(guò)程中的違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生,保證了專項(xiàng)資金的使用安全。

二、自查情況

我區(qū)涉及此次自查自糾工作范圍的財(cái)政支農(nóng)資金主要包括2023年各級(jí)財(cái)政下?lián)艿耐烁€林財(cái)政資金、林業(yè)有害生物防治補(bǔ)助費(fèi)、森林生態(tài)效益補(bǔ)償基金管護(hù)補(bǔ)助資金、林業(yè)貸款財(cái)政貼息資金。

(一)退耕還林財(cái)政資金

2023年中央財(cái)政撥付我區(qū)完善退耕還林政策補(bǔ)助資金26.31萬(wàn)元,涉及我區(qū)十里鋪鄉(xiāng)、山口鄉(xiāng)總計(jì)2105畝林地,補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)125元/畝,已通過(guò)財(cái)政一卡通發(fā)放到農(nóng)戶。

(二)林業(yè)有害生物防治補(bǔ)助費(fèi)

2023年省財(cái)政與市財(cái)政撥付我區(qū)林業(yè)有害生物防治補(bǔ)助費(fèi)共計(jì)16萬(wàn)元,其中省財(cái)政10萬(wàn)元,市財(cái)政6萬(wàn)元?,F(xiàn)已全部撥付到相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn),其中山口鄉(xiāng)11萬(wàn)元,十里鋪鄉(xiāng)5萬(wàn)元。

(三)森林生態(tài)效益補(bǔ)償基金管護(hù)補(bǔ)助資金

2023年中央財(cái)政撥付我區(qū)森林生態(tài)效益補(bǔ)償基金管護(hù)補(bǔ)助資金兩筆共計(jì)11.84萬(wàn)元,涉及我區(qū)山口鄉(xiāng)8030畝公益林,補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)__.75元/畝,因鄉(xiāng)鎮(zhèn)申請(qǐng)表未報(bào)送資金尚未通過(guò)財(cái)政一卡通發(fā)放到農(nóng)戶。

(四)林業(yè)貸款財(cái)政貼息資金

20__年中央財(cái)政和省財(cái)政撥付我區(qū)林業(yè)貸款財(cái)政貼息資金7.9773萬(wàn)元,其中中央財(cái)政5.625萬(wàn)元,省財(cái)政2.3523萬(wàn)元,涉及7戶造林戶,因資金剛到區(qū)財(cái)政,我局將在近期申請(qǐng)撥付。

篇三 反恐專項(xiàng)檢查自查報(bào)告1950字

為切實(shí)提高我站的安全防范和應(yīng)對(duì)恐怖活動(dòng)的能力和水平確保我站人員、財(cái)產(chǎn)安全以及無(wú)償獻(xiàn)血工作的安全穩(wěn)定進(jìn)一步強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識(shí)保障血液安全和國(guó)慶期間慶祝活動(dòng)的順利進(jìn)行更好地服務(wù)獻(xiàn)血者和醫(yī)療機(jī)構(gòu)根據(jù)《安順市衛(wèi)生局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)安反恐發(fā)〔__〕3號(hào)、安反恐辦〔__〕1號(hào)的通知》安市衛(wèi)發(fā)電〔__〕15號(hào)文件要求我站結(jié)合無(wú)償獻(xiàn)血工作實(shí)際針對(duì)反恐怖防范工作和采供血安全生產(chǎn)各個(gè)環(huán)節(jié)的管控工作進(jìn)行深入自查自糾現(xiàn)報(bào)告如下

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)責(zé)任著力開(kāi)展反恐怖防范工作建設(shè)進(jìn)一步促進(jìn)安全生產(chǎn)工作

血站黨支部高度重視一是按照文件要求及時(shí)在中層干部會(huì)和職工大會(huì)傳達(dá)省、市有關(guān)反恐怖防范工作的文件精神認(rèn)真落實(shí)相關(guān)措施明確強(qiáng)調(diào):既要在思想上引起高度重視又要在工作中狠抓落實(shí)特別要加強(qiáng)水、電、燃料的安全監(jiān)督管理要加強(qiáng)消防安全重點(diǎn)部位、重點(diǎn)設(shè)備、備用設(shè)施的安全檢查保障反恐人員、物資、裝備的落實(shí)。同時(shí)積極深入開(kāi)展自查自糾以查促建切實(shí)推進(jìn)我站反恐怖防范工作的建設(shè)二是繼續(xù)抓好安全生產(chǎn)工作。根據(jù)全省安全生產(chǎn)電視電話會(huì)議、全省衛(wèi)生系統(tǒng)安全生產(chǎn)電視電話會(huì)議精神、全市第二次安全生產(chǎn)會(huì)議精神和市安委會(huì)的有關(guān)要求在全站職工會(huì)議上傳達(dá)關(guān)于開(kāi)展安全生產(chǎn)隱患排查治理專項(xiàng)行動(dòng)的文件精神并一再?gòu)?qiáng)調(diào)安全生產(chǎn)的重要性安排專人負(fù)責(zé)落實(shí)監(jiān)控、檢查安全生產(chǎn)情況保證血站采供血業(yè)務(wù)的正常運(yùn)行。

二、加強(qiáng)宣傳力度營(yíng)造反恐防恐以及安全生產(chǎn)濃厚的宣傳氛圍

在安全生產(chǎn)年宣傳教育活動(dòng)和安全生產(chǎn)月宣傳活動(dòng)的基礎(chǔ)上我們繼續(xù)加大學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和宣傳的工作力度并在宣傳工作中加入反恐防恐知識(shí)同時(shí)結(jié)合開(kāi)展“安全生產(chǎn)年”、“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)以來(lái)所取得的成果組織全體干部職工繼續(xù)學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法律法規(guī)開(kāi)展安全生產(chǎn)警示教育宣傳教育安全生產(chǎn)意識(shí)、自我防護(hù)意識(shí)使全站干部職工深化了安全生產(chǎn)工作的認(rèn)識(shí)增強(qiáng)了安全生產(chǎn)意識(shí)掌握了安全生產(chǎn)知識(shí)和技能以及自我防護(hù)等安全知識(shí)為做好安全生產(chǎn)工作確保全年無(wú)差錯(cuò)事故奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

三、認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)反恐防恐和安全保障措施工作做好排查安全隱患工作

近期組織專人對(duì)我站反恐防恐設(shè)施建設(shè)以及安全保障工作進(jìn)行檢查特別是反恐防恐設(shè)施、設(shè)備、應(yīng)急措施等進(jìn)行了全面檢查為切實(shí)消除安全隱患做好反恐、防恐、防火、防盜、防安全事故及突發(fā)事件應(yīng)急處置準(zhǔn)備工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)有效杜絕了各類重大事故的發(fā)生有效地促進(jìn)了全站干部職工對(duì)反恐防恐工作重要性的認(rèn)識(shí)。

一是組織安全生產(chǎn)小組對(duì)我站醫(yī)療廢棄物處置、污水處理、傳染病防治管理、實(shí)驗(yàn)室生物安全等進(jìn)行專項(xiàng)督導(dǎo)檢查通過(guò)檢查血站全面貫徹實(shí)施的《安順市中心血站質(zhì)量管理體系》能有效監(jiān)控和管理采供血流程的所有工作環(huán)節(jié)采供血各工作環(huán)節(jié)質(zhì) 3 量管理和質(zhì)量控制能得到有效保障各崗位工作人員均嚴(yán)格按照操作規(guī)程開(kāi)展業(yè)務(wù)工作消毒、醫(yī)療廢物處理等事關(guān)安全生產(chǎn)的重要工作有專人監(jiān)控和管理未發(fā)現(xiàn)安全隱患。

二是開(kāi)展消防安全自查自糾。經(jīng)自查血站消防安全工作有專人負(fù)責(zé)各個(gè)消防關(guān)鍵部位均配置有消防設(shè)施并符合使用規(guī)定制訂有完備的滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案疏散通道有明顯標(biāo)識(shí)及指示牌關(guān)鍵貴重設(shè)備落實(shí)有專人負(fù)責(zé)并有專人進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)備用電源油料等易燃、易爆物品有專人進(jìn)行管理放置場(chǎng)所符合安全要求。

三是就反恐防恐、安全生產(chǎn)和各類突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案、處置方案、規(guī)章制度等進(jìn)行了全面的清查通過(guò)排查我站反恐防恐工作正在逐步完善安全生產(chǎn)工作制度健全、責(zé)任落實(shí)到位、措施有力能有效應(yīng)對(duì)各類突發(fā)安全生產(chǎn)事件。今后的工作中心集中在進(jìn)一步完善應(yīng)急救援預(yù)案并組織實(shí)施演練切實(shí)提高應(yīng)對(duì)突發(fā)事故的能力和救援水平嚴(yán)格落實(shí)搶險(xiǎn)物資、設(shè)備的儲(chǔ)備、搶險(xiǎn)隊(duì)伍人員建立健全節(jié)假日值班制度和重大突發(fā)事件信息報(bào)告制度。

四是積極開(kāi)展車輛安全管理檢查和駕駛員安全教育。根據(jù)血站業(yè)務(wù)工作實(shí)際結(jié)合當(dāng)前車輛狀況針對(duì)以前車輛、駕駛員管理中存在的問(wèn)題和缺陷特別是執(zhí)行中出現(xiàn)的薄弱環(huán)節(jié)和不適用問(wèn)題血站辦公室對(duì)血站車輛安全進(jìn)行徹底評(píng)估開(kāi)展了車輛安全檢查同時(shí)對(duì)駕駛員進(jìn)行安全教育增強(qiáng)了駕駛員安全駕駛的意識(shí)提高了車輛管理水平。

四、加強(qiáng)人員職業(yè)技能培訓(xùn)工作提高工作效率

以血站開(kāi)展的“如何做一名合格的血液工作者”主題實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)大力開(kāi)展業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)舉辦采供血業(yè)務(wù)技能競(jìng)賽切實(shí)提高全站職工執(zhí)業(yè)技能水平掌握精湛的執(zhí)業(yè)技能提高工作效率。特別是在集體獻(xiàn)血、無(wú)償獻(xiàn)血宣傳活動(dòng)等獻(xiàn)血人數(shù)較多情況下要求各科室加強(qiáng)協(xié)作做好物資準(zhǔn)備和后勤保障確保提供優(yōu)質(zhì)的獻(xiàn)血服務(wù)。

五、加強(qiáng)值班工作紀(jì)律不得脫崗

送血車、采血車駕駛員必須做好物資及各種采供血物資準(zhǔn)備作好緊急狀況下出車。

要求國(guó)慶期間全站干部職工必須保持通訊工具暢通切實(shí)履行值班職責(zé)離開(kāi)本市區(qū)必須報(bào)告科室負(fù)責(zé)人或分管領(lǐng)導(dǎo)。在崗人員必須堅(jiān)守工作崗位認(rèn)真履行崗位職責(zé)確保臨床急救用血 。

篇四 度中藥飲片管理專項(xiàng)檢查自查報(bào)告4000字

2023年度中藥飲片管理專項(xiàng)檢查自查報(bào)告

按照惠東縣假劣中藥飲片流通專項(xiàng)整治工作方案的文件部署,我局認(rèn)真地開(kāi)展了中藥飲片整頓和規(guī)范專項(xiàng)行動(dòng),具體情況總結(jié)如下:

一、提高認(rèn)識(shí),統(tǒng)一思想

局領(lǐng)導(dǎo)高度重視此項(xiàng)專項(xiàng)整頓工作,擺上重點(diǎn)工作日程,把中藥飲片專項(xiàng)整治和“三打兩建”工作結(jié)合起來(lái),組織全體執(zhí)法人員認(rèn)真領(lǐng)會(huì)文件的精神,通過(guò)學(xué)習(xí)充分認(rèn)識(shí)到對(duì)中藥飲片流通市場(chǎng)整治的重大意義。為確保一方百姓用上放心有效的藥品,必須加強(qiáng)包括中藥飲片在內(nèi)的藥品的監(jiān)管力度,為此成立專項(xiàng)檢查組,對(duì)中藥飲片經(jīng)營(yíng)使用單位進(jìn)行專項(xiàng)治理。

二、突出重點(diǎn),打防結(jié)合

這次行動(dòng)主要是以平山、大嶺、吉隆、黃埠等鄉(xiāng)鎮(zhèn)為重點(diǎn)整治區(qū)域,以藥品批發(fā)公司和較大零售藥店為重點(diǎn)檢查單位,以群眾投訴較多的,價(jià)格變動(dòng)較大的如漲價(jià)幅度較大或售價(jià)明顯低于市場(chǎng)價(jià)的中藥飲片為重點(diǎn)檢查品種。嚴(yán)厲打擊無(wú)證照生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和制售假劣中藥材中藥飲片的行為,打擊中藥材摻雜摻假和非法銷售中藥飲片的行為,不斷規(guī)范全縣中藥品市場(chǎng)秩序,確保人民群眾用藥安全。在檢查中做到集中時(shí)間、集中力量、突出重點(diǎn)、行動(dòng)迅速、措施到位、標(biāo)本兼治。對(duì)抽查中發(fā)現(xiàn)的不合格中藥飲片,我局及時(shí)進(jìn)行了調(diào)查取證,查扣了尚未使用的不合格的中藥飲片并進(jìn)行了相應(yīng)的行政處罰,避免了不合格的中藥飲片繼續(xù)使用危及人體健康。

三、加強(qiáng)監(jiān)督抽驗(yàn),提高中藥質(zhì)量

在全局的統(tǒng)一部署下,各股室、片區(qū)通力協(xié)作,密切配合,對(duì)中藥飲片市場(chǎng)進(jìn)行了集中清理整頓,監(jiān)督檢查了各藥品經(jīng)營(yíng)企業(yè)。對(duì)中藥飲片的質(zhì)量進(jìn)行了認(rèn)真檢查,并對(duì)可疑品種進(jìn)行了針對(duì)性抽驗(yàn)。抽驗(yàn)4個(gè)品種20個(gè)批次,20個(gè)批次均已出檢驗(yàn)結(jié)果,其中19個(gè)批次不合格,我局依法對(duì)其進(jìn)行了查處,沒(méi)收偽劣中藥飲片10.47kg,行政處罰3669元。在檢查中,執(zhí)法人員對(duì)中藥飲片的保管和使用等方面進(jìn)行了技求指導(dǎo),講解了相關(guān)的法律法規(guī)知識(shí),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要求企業(yè)及時(shí)整改。

四、強(qiáng)化宣傳,營(yíng)造氛圍

在這次專項(xiàng)行動(dòng)中,我局充分利用新聞媒體廣泛開(kāi)展宣傳報(bào)道,營(yíng)造聲勢(shì),擴(kuò)大影響。每次監(jiān)督檢查由執(zhí)法人員攜帶相機(jī)調(diào)查取證。由于宣傳工作及時(shí)到位,有力地增強(qiáng)了我局監(jiān)管工作的權(quán)威性和震懾力,提高了管理相對(duì)人守法經(jīng)營(yíng)、使用的自覺(jué)性,激發(fā)了社會(huì)各界廣泛關(guān)注和參與的積極性,為加強(qiáng)中藥飲片的監(jiān)管工作創(chuàng)造了良好的社會(huì)氛圍。

2023年度中藥飲片管理專項(xiàng)檢查自查報(bào)告

根據(jù)《國(guó)家中醫(yī)藥管理局辦公室、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委辦公廳關(guān)于印發(fā)<全國(guó)醫(yī)療機(jī)構(gòu)中藥飲片管理專項(xiàng)檢查方案>;的通知》和省衛(wèi)計(jì)委、省中醫(yī)藥局《關(guān)于印發(fā)<江蘇省醫(yī)療機(jī)構(gòu)中藥飲片管理專項(xiàng)檢查實(shí)施方案>;的通知》要求,響應(yīng)我市將組織開(kāi)展全市醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)中藥飲片管理專項(xiàng)檢查工作的號(hào)召,近期我院中藥飲片質(zhì)量管理領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)我院中藥飲片的購(gòu)進(jìn)、保管、調(diào)配、煎煮、處方管理與點(diǎn)評(píng)等工作做了一次全面自查,現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:

一、我院中藥飲片管理現(xiàn)狀

1、成立了管理機(jī)構(gòu)。我院成立了中藥飲片質(zhì)量管理領(lǐng)導(dǎo)小組,并由劉景宏院長(zhǎng)親自擔(dān)任組長(zhǎng),從飲片的購(gòu)進(jìn)、保管、調(diào)配、煎煮處方管理與點(diǎn)評(píng)等方面進(jìn)行嚴(yán)格管理,從而保證了中藥飲片質(zhì)量,保證了臨床用藥安全有效。

2、中藥飲片采購(gòu)驗(yàn)收管理情況。能嚴(yán)格按規(guī)定從具有《藥品生產(chǎn)許可證》的中藥飲片生產(chǎn)企業(yè)或具有《藥品經(jīng)營(yíng)許可證》的中藥飲片經(jīng)營(yíng)企業(yè)采購(gòu)中藥飲片。購(gòu)入中藥飲片時(shí),能嚴(yán)格按照國(guó)家藥品標(biāo)準(zhǔn)和省級(jí)藥品監(jiān)督管理部門(mén)制定的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范進(jìn)行驗(yàn)收,包括質(zhì)量、規(guī)格、數(shù)量、包裝、標(biāo)簽、合格證等均須符合要求,且每種中藥飲片必須附藥監(jiān)部門(mén)的質(zhì)檢報(bào)告,并由具有中級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱和飲片鑒別經(jīng)驗(yàn)的人員負(fù)責(zé)中藥飲片的驗(yàn)收并簽字,方為合格,驗(yàn)收不合格絕不入庫(kù),從原頭上杜絕了假冒偽劣藥品進(jìn)入我院。

3、中藥飲片的儲(chǔ)存、保管及養(yǎng)護(hù)。我院設(shè)立有獨(dú)立的中藥飲片庫(kù)房,并有完善的通風(fēng)、調(diào)溫、調(diào)濕、防潮、防蟲(chóng)、防鼠、防盜等條件及設(shè)施,專人管理,每天檢查。從而徹底防止了中藥飲片發(fā)霉變質(zhì)、變色、蟲(chóng)蛀、鼠侵等問(wèn)題的發(fā)生。

4、中藥飲片調(diào)劑管理。中藥房調(diào)劑人員嚴(yán)格執(zhí)行中藥飲片調(diào)配管理制度,對(duì)存在“十八反”、“十九畏”、妊娠禁忌、超過(guò)《______藥典》規(guī)定劑量等可能引起用藥安全問(wèn)題的處方堅(jiān)決拒絕調(diào)配,并要求處方醫(yī)生確認(rèn)(雙簽字)或重新開(kāi)具處方后方給予調(diào)配,對(duì)處方要求需先煎、后下、包煎等特殊煎煮方法均能在服藥袋上注明并給病人明確交代,檢查中沒(méi)有發(fā)現(xiàn)生蟲(chóng)、霉變、走油、變色及竄斗等現(xiàn)象。

5、中藥飲片煎煮管理。我院煎藥室配備有兩臺(tái)多功能自動(dòng)煎藥機(jī),基本能滿足浸泡、二煎、攪拌、先煎、后下等相關(guān)要求,建立有相對(duì)完善的中藥煎藥機(jī)操作規(guī)程和科學(xué)合理的中藥湯劑煎煮流程,對(duì)注明有先煎、后下、另煎、烊化、包煎、煎湯帶水等特殊要求的中藥飲片,均可按要求或醫(yī)囑操作,從而保證了中藥飲片煎煮質(zhì)量,確保用藥安全有效。

二、存在問(wèn)題

1、我院煎藥室設(shè)備較少,只能保證患者對(duì)中藥飲片煎煮的基本要求。同時(shí)由于中藥房工作人員數(shù)量較少,未能發(fā)揮完善的工作效率。

2、我院處方點(diǎn)評(píng)工作小組人員專業(yè)方向限制,未能建立完善的'中

藥飲片處方專項(xiàng)點(diǎn)評(píng)制度,也未能順利展開(kāi)中藥飲片處方點(diǎn)評(píng)相關(guān)工作。

三、整改措施

1、我院對(duì)中藥房工作人員組成進(jìn)行合理分配調(diào)整,保證能順利完成中藥飲片調(diào)劑、煎煮等相關(guān)工作,確保工作效率,保障病患用藥的及時(shí)、安全與合理。

2、加強(qiáng)處方管理點(diǎn)評(píng)小組工作人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),及時(shí)建立完善的中藥飲片處方專項(xiàng)點(diǎn)評(píng)制度,確保能順利展開(kāi)中藥飲片處方點(diǎn)評(píng)相關(guān)工作。

在此次自查行動(dòng)中,我們發(fā)現(xiàn)工作中仍然存在一些問(wèn)題和不足,我單位將嚴(yán)格遵守藥監(jiān)部門(mén)要求,積極進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與自查工作,保障病人的用藥合理與安全。

2023年度中藥飲片管理專項(xiàng)檢查自查報(bào)告

為加強(qiáng)中藥飲片質(zhì)量的監(jiān)督管理,進(jìn)一步規(guī)范我縣中藥飲片經(jīng)營(yíng)和使用市場(chǎng),保證轄區(qū)內(nèi)中藥飲片質(zhì)量,深入貫徹省、市食品藥品監(jiān)管局的通知精神,根據(jù)《關(guān)于加強(qiáng)中藥飲片監(jiān)督管理工作的實(shí)施方案》安排,我局于4月至10月在全縣范圍內(nèi)開(kāi)展了中藥飲片專項(xiàng)檢查。現(xiàn)將專項(xiàng)檢查情況總結(jié)如下:

一、召開(kāi)自查會(huì)議

組織藥品生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和使用單位負(fù)責(zé)人召開(kāi)中藥飲片自查會(huì)議,會(huì)上闡明中藥飲片監(jiān)管重要性,要求各單位把好中藥飲片的購(gòu)進(jìn)關(guān),加強(qiáng)中藥飲片管理,提高中藥飲片存儲(chǔ)條件,嚴(yán)禁經(jīng)營(yíng)使用霉變、蟲(chóng)蛀等變質(zhì)中藥飲片。要求各單位提高認(rèn)識(shí),高度重視,認(rèn)真做好中藥飲片的自查工作,把無(wú)資質(zhì)的中藥飲片供應(yīng)企業(yè)拒之門(mén)外,從源頭上強(qiáng)化中藥飲片質(zhì)量。

二、制定整治方案

結(jié)合我縣實(shí)際,在全面分析了當(dāng)前轄區(qū)內(nèi)中藥飲片市場(chǎng)動(dòng)態(tài)的基礎(chǔ)上,制定出適合整治工作目標(biāo)、切實(shí)可行的整治方案,把中藥飲片管理的重點(diǎn)、難點(diǎn)、薄弱點(diǎn)作為專項(xiàng)行動(dòng)重點(diǎn),做到有的放矢,有效解決監(jiān)管難題。整治方案分工明確,責(zé)任分明,明確劃分藥品綜合監(jiān)管和藥品稽查在專項(xiàng)整治中的工作方向,打造一支以局黨組為領(lǐng)導(dǎo),綜合監(jiān)管和藥品稽查共同參與整體出擊的整治隊(duì)伍。

三、整治成效顯著

此次中藥飲片專項(xiàng)整治,我局共出動(dòng)執(zhí)法人員420余人次,檢查藥品生產(chǎn)企業(yè)1家,藥品使用單位13家,藥品經(jīng)營(yíng)企業(yè)104家。檢查中未發(fā)現(xiàn)超范圍經(jīng)營(yíng)中藥飲片的藥品經(jīng)營(yíng)企業(yè);未發(fā)現(xiàn)有經(jīng)營(yíng)企業(yè)擅自經(jīng)營(yíng)毒性中藥材、中藥飲片行為;專項(xiàng)整治中對(duì)13個(gè)品種中藥飲片進(jìn)行抽樣,其中12個(gè)品種因霉變和蟲(chóng)蛀等原因被檢驗(yàn)為不合格,已對(duì)相關(guān)單位進(jìn)行了立案調(diào)查。

四、存在不足

此次專項(xiàng)整治中,除中藥制劑生產(chǎn)企業(yè)江蘇神華藥業(yè)有限公司在管理中未發(fā)現(xiàn)相關(guān)違規(guī)行為外,其他中藥飲片經(jīng)營(yíng)使用均存在一定的不足,具體表現(xiàn)如下:

(1)未索要中藥飲片供貨企業(yè)的相關(guān)證照。在檢查中發(fā)現(xiàn),部分單位無(wú)法提供中藥飲片供貨的存檔資質(zhì)材料,甚至有單位的負(fù)責(zé)人和管理人員只知道供貨企業(yè)業(yè)務(wù)員的姓名,而不知道采購(gòu)方的商業(yè)名稱。

(2)所采購(gòu)的中藥飲片無(wú)檢驗(yàn)報(bào)告書(shū)。絕大多數(shù)中藥飲片經(jīng)營(yíng)使用在采購(gòu)中藥飲片時(shí)未索要檢驗(yàn)報(bào)告書(shū),而相關(guān)供貨企業(yè)也沒(méi)有提供檢驗(yàn)報(bào)告書(shū),少數(shù)單位采購(gòu)的中藥飲片外包裝還缺少批號(hào)和生產(chǎn)日期,甚至采購(gòu)的中藥飲片無(wú)生產(chǎn)廠家生產(chǎn)許可證號(hào)。

(3)因管理原因變質(zhì)較多。檢查中發(fā)現(xiàn),部分單位中藥飲片存儲(chǔ)條件簡(jiǎn)單,無(wú)相關(guān)防蟲(chóng),防鼠設(shè)備,中藥飲片中易生蟲(chóng)品種多數(shù)已生蟲(chóng),且部分品種蟲(chóng)蛀嚴(yán)重,易走油品種經(jīng)歷夏季全部走油,嚴(yán)重影響藥品使用。

(4)無(wú)相關(guān)購(gòu)進(jìn)驗(yàn)收記錄。絕大多數(shù)中藥飲片經(jīng)營(yíng)使用單位管理中成藥和西藥都有藥品購(gòu)進(jìn)驗(yàn)收記錄,但在中藥飲片管理時(shí)無(wú)購(gòu)進(jìn)驗(yàn)收記錄,即使有記錄也十分簡(jiǎn)單,僅有品種和數(shù)量,無(wú)生產(chǎn)廠家和批號(hào)等信息。

五、監(jiān)管措施

針對(duì)此次各單位的自查和我局的專項(xiàng)檢查結(jié)果,經(jīng)匯總討論研究,現(xiàn)計(jì)劃在以后的監(jiān)管中采取以下監(jiān)管措施來(lái)提高我縣中藥飲片的管理和質(zhì)量。

(1)加強(qiáng)管理人員培訓(xùn)學(xué)習(xí)。組織各單位相關(guān)管理人員集中學(xué)習(xí)中藥飲片的管理知識(shí),明確中藥飲片與其他藥品同等管理要求,加強(qiáng)中藥飲片購(gòu)進(jìn)驗(yàn)收工作,做到驗(yàn)收記錄項(xiàng)目齊全,強(qiáng)化飲片調(diào)配意識(shí),確保嚴(yán)格按照醫(yī)生處方調(diào)配,不得隨意改變品種或數(shù)量,提升管理人員在中藥飲片購(gòu)進(jìn)、驗(yàn)收、調(diào)配等環(huán)節(jié)的管理水平,確保中藥飲片各個(gè)環(huán)節(jié)管理規(guī)范。

(2)改善中藥飲片存儲(chǔ)設(shè)施。督促各相關(guān)單位改善中藥飲片的存儲(chǔ)環(huán)境和存儲(chǔ)設(shè)施,配備必要的防蟲(chóng)、防鼠設(shè)備及相關(guān)的晾曬工具,加強(qiáng)中藥飲片庫(kù)房除濕控制,有確保中藥飲片的存放符合要求。進(jìn)入梅雨季節(jié)后,做好中藥飲片防霉措施,對(duì)易霉變品種及時(shí)晾曬,以防飲片霉變變質(zhì),提高中藥飲片質(zhì)量。

(3)加大中藥飲片抽樣力度。提高中藥飲片在以后抽樣計(jì)劃中的比例,確保中藥飲片抽樣批次達(dá)到每年抽樣計(jì)劃的10%,重點(diǎn)對(duì)易摻假、易摻雜、易假冒產(chǎn)地、易摻入其他部位的飲片進(jìn)行抽樣,重點(diǎn)打擊違法摻假、摻雜行為。同時(shí)對(duì)平時(shí)不重視中藥飲片管理的單位加大抽樣力度,有針對(duì)性的抽取霉變、蟲(chóng)蛀品種,促使相關(guān)單位加強(qiáng)中藥飲片管理,保證中藥飲片質(zhì)量。

(4)完善中藥飲片供應(yīng)企業(yè)備案制度。為及時(shí)中藥飲片掌握供貨企業(yè)動(dòng)態(tài)信息,便于中藥飲片購(gòu)進(jìn)渠道管理,積極推進(jìn)中藥飲片供貨企業(yè)和業(yè)務(wù)員進(jìn)行備案登記,協(xié)助經(jīng)營(yíng)使用單位把好飲片購(gòu)進(jìn)渠道關(guān),有效消除無(wú)證經(jīng)營(yíng)個(gè)人和單位的生存空間,確保我縣中藥飲片來(lái)源合法,質(zhì)量有保障,群眾用藥安全有效。

篇五 農(nóng)村財(cái)務(wù)管理專項(xiàng)檢查自查報(bào)告1000字

__鎮(zhèn)認(rèn)真按照東農(nóng)〔20__〕71號(hào)文件精神,經(jīng)鎮(zhèn)黨政聯(lián)系會(huì)議學(xué)習(xí)了國(guó)家四部委及省、市相關(guān)文件精神,研究決定,以紀(jì)委書(shū)記為組長(zhǎng),農(nóng)技站長(zhǎng)為副組長(zhǎng),農(nóng)經(jīng)、財(cái)政、民政為成員成立__鎮(zhèn)農(nóng)村財(cái)務(wù)管理專項(xiàng)檢查領(lǐng)導(dǎo)小組,及時(shí)召開(kāi)了全鎮(zhèn)村級(jí)干部參加農(nóng)村財(cái)務(wù)管理專項(xiàng)檢查專題會(huì)議,認(rèn)真學(xué)習(xí)了各項(xiàng)文件精神。使全體干部充分認(rèn)識(shí)到農(nóng)村財(cái)務(wù)管理的重要性。

我鎮(zhèn)通過(guò)對(duì)各村財(cái)務(wù)管理專項(xiàng)檢查情況,各村財(cái)務(wù)能夠按照上級(jí)有關(guān)文件精神,由鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)站三資代理作賬。農(nóng)經(jīng)站接受村級(jí)組織會(huì)計(jì)核算財(cái)務(wù)管理領(lǐng)導(dǎo)組自主權(quán)審核的條據(jù),認(rèn)真按照《村集體經(jīng)濟(jì)組織會(huì)計(jì)制度》有關(guān)規(guī)定及《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》的要求,開(kāi)設(shè)銀行賬戶,統(tǒng)一憑證賬簿、規(guī)范財(cái)務(wù)流程,全面核算反映各村經(jīng)濟(jì)活動(dòng)管理的財(cái)務(wù)收支、結(jié)算、分配等會(huì)計(jì)事項(xiàng)。認(rèn)真審核做賬,每月1—5號(hào)統(tǒng)一時(shí)間為各村做賬,統(tǒng)一建立財(cái)務(wù)操作流程,建立了農(nóng)村財(cái)務(wù)管理信息化服務(wù)平臺(tái)。

1、規(guī)范了村級(jí)會(huì)計(jì)委托代理,實(shí)行村級(jí)會(huì)計(jì)委托代理,尊重了各村農(nóng)民群眾意愿和民主權(quán)利,保持集體資產(chǎn)所有權(quán)、使用權(quán)、審批和收益權(quán),確保了財(cái)務(wù)審批權(quán)以及經(jīng)濟(jì)活動(dòng)監(jiān)督由村級(jí)組織行使。農(nóng)經(jīng)站切實(shí)提高了服務(wù)能力和水平。明確崗位、職責(zé),嚴(yán)格了操作流程,強(qiáng)化了工作內(nèi)部監(jiān)控,落實(shí)了工作責(zé)任追究,建立健全了村級(jí)財(cái)務(wù)檔案管理。

2、落實(shí)了村級(jí)民主理財(cái)。各村務(wù)監(jiān)督委員會(huì),加強(qiáng)了對(duì)村級(jí)財(cái)務(wù)的民主監(jiān)督工作,充分發(fā)揮了民主理財(cái)?shù)淖饔?。保證了農(nóng)民群眾對(duì)整體財(cái)務(wù)的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)。各村組織發(fā)生各項(xiàng)財(cái)務(wù)活動(dòng)都制定了各項(xiàng)財(cái)務(wù)計(jì)劃以及重大財(cái)務(wù)事項(xiàng)決策都履行了民主程序,有會(huì)議記錄等,實(shí)行了民主理財(cái)。

3、完善了村級(jí)財(cái)務(wù)公開(kāi),各村村級(jí)組織的財(cái)務(wù)計(jì)劃各項(xiàng)收支,各項(xiàng)資產(chǎn)資源以及債權(quán)債務(wù)和收益分配等內(nèi)容,每月規(guī)定時(shí)間內(nèi)在本村公開(kāi)欄中公開(kāi)。村“一事一議”財(cái)政獎(jiǎng)補(bǔ)農(nóng)業(yè)小型基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)補(bǔ)助等撥付到村使用的財(cái)政資金,都全程公開(kāi)了。

4、規(guī)范了村級(jí)民主評(píng)議,各村干部與村級(jí)財(cái)務(wù)管理相關(guān)的工作人員,鎮(zhèn)黨委政府每年12月份進(jìn)行一次,統(tǒng)一組織,由村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)主持,召開(kāi)黨員、群眾代表會(huì)議對(duì)村干對(duì)其履職情況按照規(guī)定程序開(kāi)展民主評(píng)議。使民主得到真正落實(shí)和發(fā)展。

以上是我鎮(zhèn)通過(guò)核查的情況,村級(jí)財(cái)務(wù)沒(méi)有存在問(wèn)題,領(lǐng)導(dǎo)組是固定的,每月各村的賬目都要有組長(zhǎng)審批。是我鎮(zhèn)財(cái)務(wù)管理的一項(xiàng)制度。

建議:請(qǐng)上級(jí)部門(mén)每年對(duì)村級(jí)財(cái)務(wù)人員多舉行幾次財(cái)務(wù)培訓(xùn),使他們提高工作業(yè)務(wù)水平和素質(zhì)。

篇六 石油分公司油庫(kù)安全專項(xiàng)檢查自查整改報(bào)告1700字

為深刻吸取儲(chǔ)運(yùn)有限公司“”輸油管道爆炸火災(zāi)事故教訓(xùn),進(jìn)一步加強(qiáng)油庫(kù)安全監(jiān)管,確保油庫(kù)的安全運(yùn)行,根據(jù)國(guó)家七部委及西北公司《關(guān)于組織開(kāi)展石油庫(kù)安全專項(xiàng)檢查的通知》要求,分公司成立安全自查小組,于6月5日在全分公司范圍內(nèi)開(kāi)展了一次油庫(kù)安全專項(xiàng)大檢查,主要以油庫(kù)建設(shè)情況、運(yùn)行情況、消防安全情況、環(huán)境保護(hù)情況、安全管理情況為重點(diǎn),

全面開(kāi)展安全隱患排查活動(dòng)。現(xiàn)將自查情況總結(jié)匯報(bào)如下:

一、安全生產(chǎn)自查工作部署情況

1、在接到《關(guān)于組織開(kāi)展石油庫(kù)安全專項(xiàng)檢查的通知》后,分公司及時(shí)召開(kāi)安全專門(mén)會(huì)議,認(rèn)真學(xué)習(xí)“7.16”四起事故通報(bào),并根據(jù)《通知》精神進(jìn)行詳細(xì)部署。在分公司范圍內(nèi)進(jìn)行了全面的安全檢查和自查自改工作,并要求各科室、各班組認(rèn)真做好迎接上級(jí)安監(jiān)部門(mén)油庫(kù)安全檢查的準(zhǔn)備。

2、成立了以分公司黨政一把手為組長(zhǎng),分公司副經(jīng)理、經(jīng)理助理為副組長(zhǎng),油庫(kù)主任、副主任及相關(guān)管理人員為成員的油庫(kù)安全生產(chǎn)自查小組,深入油庫(kù)各個(gè)班組、崗位,認(rèn)真扎實(shí)開(kāi)展安全自查工作。

二、石油庫(kù)安全專項(xiàng)自查自改情況

分公司根據(jù)《油庫(kù)安全專項(xiàng)檢查表》逐項(xiàng)進(jìn)行自查,現(xiàn)將自查情況及自查中存在隱患、問(wèn)題的整改措施匯報(bào)如下:

1、油庫(kù)建設(shè)情況

分公司位于市縣境內(nèi),始建于1967年,1971年8月正式投產(chǎn),系國(guó)家一級(jí)油庫(kù)。油庫(kù)行政辦公區(qū)位于縣火車站東側(cè),近鄰312國(guó)道,距市110km。距離縣城3km,交通便利。行政區(qū)東側(cè)為瀝青庫(kù)罐區(qū),南側(cè)有一座硅鐵廠及制藥廠,西側(cè)為農(nóng)田,北側(cè)為荒山;分公司主要儲(chǔ)油設(shè)施有儲(chǔ)油罐23座,位于距行政區(qū)4-7km的山溝內(nèi)。油罐均為半地下覆土式拱頂罐,依山建設(shè),周邊為荒山,無(wú)村莊和住戶,也無(wú)其他建筑和公共設(shè)施,油庫(kù)選址符合城鎮(zhèn)規(guī)劃、環(huán)境保護(hù)和防火安全要求。

2、油庫(kù)運(yùn)行情況

__:各儲(chǔ)輸油設(shè)備設(shè)施均滿足__要求。防雷防靜電:油罐、設(shè)備防雷防靜電接地與供配電設(shè)備的工作接地作聯(lián)合接地,接地電阻≦1ω;泵房、值班室等建筑物頂設(shè)置有避雷帶;泵房、鐵路棧橋、罐室入口等危險(xiǎn)場(chǎng)所設(shè)置有人體靜電消除裝置;所有平行布置的輸油管線、電纜防護(hù)鋼管均設(shè)置有等電位連接。供配電:操作區(qū)有變配電室一座,安裝有單回路電源線路;兩溝罐區(qū)分別設(shè)置有獨(dú)立的變配電室,全庫(kù)備有發(fā)電機(jī)組一座,可實(shí)現(xiàn)人工切換;庫(kù)區(qū)內(nèi)電纜采用銅芯埋地敷設(shè),通往兩溝線路采用線桿架空敷設(shè),全庫(kù)電力設(shè)施滿足負(fù)荷要求。自動(dòng)控制:油罐安裝有液位計(jì),并將信號(hào)遠(yuǎn)傳至中控室,并設(shè)置液位高限、低限報(bào)警;每座油罐均設(shè)有可燃?xì)怏w濃度報(bào)警器。

3、油庫(kù)消防安全情況

分公司設(shè)有2座m3消防水罐及1座消防泵房。各要害部位配備足量消防水帶、消防沙箱、消防鍬及滅火器。設(shè)有專職消防隊(duì)及義務(wù)消防隊(duì),制定有油泵房、鐵路棧橋等各場(chǎng)所滅火作戰(zhàn)方案。同時(shí)通過(guò)加強(qiáng)警消業(yè)務(wù)實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練為抓手,切實(shí)強(qiáng)化警消人員素質(zhì)的提高。通過(guò)合理安排訓(xùn)練日程,分時(shí)段、分科目進(jìn)行原地著裝、水帶撒置、消防罐操、消防車操等消防業(yè)務(wù)訓(xùn)練,確保應(yīng)急狀態(tài)下快速啟動(dòng),還經(jīng)常性組織員工進(jìn)行應(yīng)急救援預(yù)案演練和應(yīng)急器材使用培訓(xùn)。

4、油庫(kù)環(huán)境情況

分公司油罐區(qū)地處山區(qū),周邊無(wú)固定居住人群,遠(yuǎn)離農(nóng)田及附近水域,環(huán)境影響風(fēng)險(xiǎn)小。

5、油庫(kù)安全管理情況

根據(jù)人事調(diào)動(dòng),分公司及時(shí)對(duì)hse(安全生產(chǎn))委員會(huì)作出調(diào)整,同時(shí)下設(shè)倉(cāng)儲(chǔ)安全環(huán)保部為hse(安全生產(chǎn))委員會(huì)辦公室,配有專職安全管理人員8名,計(jì)量、化驗(yàn)等操作人員27人,均持證上崗;按照“一崗雙責(zé)”原則,制定有經(jīng)理hse職責(zé)等46個(gè)崗位hse職責(zé);制定有油品手工計(jì)量操作規(guī)程、汽車油罐車裝車作業(yè)操作規(guī)程、油罐及附件維修保養(yǎng)等操作規(guī);制定有各類安全管理制度及相關(guān)安全管理規(guī)定32項(xiàng),可滿足油庫(kù)安全管理的需要。

三、自查存在的問(wèn)題及整改情況

此次油庫(kù)專項(xiàng)安全自查共發(fā)現(xiàn)問(wèn)題4項(xiàng),已下發(fā)整改表,明確責(zé)任部門(mén)、責(zé)任人、提出整期限和整改措施限期整改。

1、沙帽溝值班室配電間無(wú)擋鼠板。

整改措施:及時(shí)配備擋鼠板,確保電氣設(shè)備安全。

2、發(fā)油臺(tái)1貨位靜電接地夾脫落。

整改措施:及時(shí)維修,確保防靜電設(shè)施完好。

3、食堂后堂空氣開(kāi)關(guān)密封蓋不嚴(yán);

整改措施:更換密封蓋;

4、101罐頂消防器材箱玻璃破損。

整改措施:更換破損玻璃,確保消防設(shè)施完好。

四、下一步安全生產(chǎn)工作重點(diǎn)

深刻吸取“7.16”事故教訓(xùn),切實(shí)加強(qiáng)?;犯鳝h(huán)節(jié)安全生產(chǎn)工作。重點(diǎn)做好以下工作:

篇七 ##醫(yī)專衛(wèi)生安全專項(xiàng)檢查自查報(bào)告1050字

##醫(yī)專衛(wèi)生安全專項(xiàng)檢查自查報(bào)告

按照安徽省衛(wèi)生廳、教育廳就學(xué)校衛(wèi)生安全專項(xiàng)整治工作下發(fā)的(200

5)205號(hào)文件的要求,通過(guò)專項(xiàng)整治,進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)校,衛(wèi)生安全是學(xué)校法人第一責(zé)任人的責(zé)任意識(shí),規(guī)范學(xué)校食堂衛(wèi)生、生活飲用水和傳染病防治的管理。經(jīng)學(xué)校分管領(lǐng)導(dǎo)批示,醫(yī)務(wù)所牽頭,后勤服務(wù)中心、飲食服務(wù)中心參加組織自查。我們先后對(duì)新老校區(qū)、國(guó)護(hù)、西區(qū)進(jìn)行了相關(guān)檢查,現(xiàn)就我校衛(wèi)生安全自查情況報(bào)告如下:

一、學(xué)校食堂衛(wèi)生

1、新老校區(qū)飲食中心在接到文件后,組織了全中心的炊管人員及時(shí)傳達(dá)了文件精神,強(qiáng)化了學(xué)校食品衛(wèi)生安全防范意識(shí),杜絕學(xué)校食源性疾病發(fā)生。做好了這次專項(xiàng)整治工作的迎查工作。按照量化分級(jí)管理標(biāo)準(zhǔn)管理。購(gòu)買(mǎi)原、輔材料有索證。實(shí)行集體采購(gòu)制度,采購(gòu)小組4人全面負(fù)責(zé)新老校采購(gòu)工作。大宗物資(糧、油、肉、面)通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)貨比三家集體采購(gòu),做到“證、照統(tǒng)一”;食品原料、半成品、成品及剩余食品的儲(chǔ)存符合衛(wèi)生要求;餐飲具的消毒流程規(guī)范,新老校區(qū)均有專用消毒間和存放間;持有效衛(wèi)生許可證,目前所有在崗人員均健康體檢合格,持有效的健康證。國(guó)護(hù)、西區(qū)食堂衛(wèi)生也基本符合相關(guān)要求。

2、我們?cè)跈z查過(guò)程中也發(fā)現(xiàn)食堂衛(wèi)生存在的問(wèn)題。新校區(qū)飲食中心防蠅措施有,但是使用效果不好,國(guó)護(hù)食堂防蠅措施不到位;部分蔬菜清洗方式不符營(yíng)養(yǎng)衛(wèi)生的要求;涼拌食品的加工不符合衛(wèi)生要求;出售食品時(shí),工作人員衛(wèi)生防護(hù)措施不到位。我們?cè)跈z查過(guò)程中要求采取相應(yīng)的整改措施。

二、活飲用水

我校各部生活飲用水,包括二次給水均符合衛(wèi)生要求。持有效衛(wèi)生許可證;從業(yè)人員均健康體檢合格,持有效的健康證。

三、傳染病防治

學(xué)校是人口集中的場(chǎng)所,我校重視學(xué)生傳染病防治。要求全校教職工“學(xué)校教育樹(shù)立健康第一的觀念”,積極行動(dòng),把預(yù)防、積極應(yīng)對(duì)突發(fā)公共衛(wèi)生事件作為學(xué)校大事來(lái)抓,做好我校衛(wèi)生工作。為保證應(yīng)對(duì)突發(fā)公共衛(wèi)生事件反應(yīng)迅速、控制有力、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào),制定了《安徽醫(yī)專突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處理預(yù)案》。

利用了校報(bào)、廣播、墻報(bào)和校園網(wǎng)、專題講座等形式,廣泛開(kāi)展宣傳衛(wèi)生知識(shí),培養(yǎng)學(xué)生良好的衛(wèi)生習(xí)慣,提高防病意識(shí)和能力。積極開(kāi)展群防群控知科普識(shí)傳播工作;開(kāi)展衛(wèi)生健康知識(shí)講座。衛(wèi)生工作人員組織學(xué)習(xí)《傳染病防治法》、《常見(jiàn)傳染病的診治》等。

我們還對(duì)教、寢室衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行了檢查,總體情況較好。女生寢室衛(wèi)生比男生寢室衛(wèi)生偏好。特別值得表?yè)P(yáng)的是老校區(qū)的男生116寢室,條件一般,但是衛(wèi)生保持非常良好。新校區(qū)男生五年制檢驗(yàn)班2-3個(gè)寢室衛(wèi)生臟亂,煙頭滿地。以要求加強(qiáng)整改。

通過(guò)自查自糾進(jìn)一步增強(qiáng)了我們的衛(wèi)生安全防范意識(shí)。

篇八 安監(jiān)局紅頂中介專項(xiàng)檢查的自查報(bào)告1500字

省安監(jiān)局:

湖北省黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于在六大行業(yè)開(kāi)展“紅頂中介”專項(xiàng)檢查的通知》下發(fā)后,林區(qū)安監(jiān)局黨組高度重視,精心組織,在全系統(tǒng)扎實(shí)開(kāi)展專項(xiàng)檢查?,F(xiàn)報(bào)告如下 :

一、黨組高度重視,組織部署周密。一是在各項(xiàng)工作十分緊張的情況下,黨組把專項(xiàng)整治作為一項(xiàng)重點(diǎn)工作,進(jìn)行全面部署。二是主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓。安監(jiān)局成立了專項(xiàng)檢查整治領(lǐng)導(dǎo)小組,黨組書(shū)記、局長(zhǎng)張文親自擔(dān)任組長(zhǎng),對(duì)檢查整治工作給予有力領(lǐng)導(dǎo)。三是制訂了周密計(jì)劃。安監(jiān)局制訂了《關(guān)于對(duì)全區(qū)安全生產(chǎn)領(lǐng)域“紅頂中介”進(jìn)行專項(xiàng)檢查整治方案》,指導(dǎo)專項(xiàng)檢查整治活動(dòng)深入有序地開(kāi)展。

二、以問(wèn)題為導(dǎo)向,明確重點(diǎn)。安監(jiān)局把發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題作檢查目標(biāo),在“嚴(yán)、細(xì)、深、實(shí)”上下功夫。

首先,對(duì)“紅頂中介”檢查整治工作進(jìn)行深入宣傳發(fā)動(dòng)。局工作人員利用執(zhí)法檢查、審批、許可和在網(wǎng)站上開(kāi)高專欄等多種形式,對(duì)企業(yè)和辦事群眾進(jìn)行宣講,使服務(wù)對(duì)象知悉中介服務(wù)在安全生產(chǎn)工作中的地位、作用,及中介組織應(yīng)當(dāng)遵守的行為規(guī)范。與此同時(shí),安監(jiān)督局還設(shè)立舉報(bào)電話,接受群眾對(duì)中介服務(wù)的咨詢投訴。

其次,突出檢查重點(diǎn)。根據(jù)林區(qū)實(shí)際,把檢查重點(diǎn)放在安監(jiān)局是否與所屬或管轄安全生產(chǎn)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)真正脫鉤;是否違規(guī)將現(xiàn)有或已取消的行政審批事項(xiàng)轉(zhuǎn)為安全生產(chǎn)中介服務(wù);是否有指定或者變相指定中介服務(wù);是否在安全生產(chǎn)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)違規(guī)開(kāi)支、報(bào)銷費(fèi)用、索賄受賄等問(wèn)題;是否有違規(guī)使用財(cái)政、國(guó)有資金購(gòu)買(mǎi)中介服務(wù),虛假支付中介服務(wù)項(xiàng)目及違規(guī)使用票據(jù)、亂收亂支,不按規(guī)定實(shí)行政府采購(gòu)、招標(biāo)投標(biāo)等問(wèn)題。工作人員是否有利用職權(quán)插手、干預(yù)安全生產(chǎn)中介服務(wù)市場(chǎng),在安全生產(chǎn)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)持股分紅、占有財(cái)物、違規(guī)兼職取酬,報(bào)銷費(fèi)用,勾結(jié)安全生產(chǎn)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)套取國(guó)家資金等問(wèn)題。安全生產(chǎn)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)有否利用行政權(quán)力搞行業(yè)壟斷,強(qiáng)行服務(wù)并收費(fèi),強(qiáng)制企業(yè)入會(huì)、參加各類培訓(xùn)班、研討班并收費(fèi),強(qiáng)制收取贊助費(fèi)、咨詢費(fèi)、服務(wù)費(fèi)、審驗(yàn)費(fèi)等問(wèn)題。安全生產(chǎn)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)是否有借監(jiān)管部門(mén)及其公職人員的名義或利用向監(jiān)管部門(mén)和監(jiān)管人員搞利益輸送、報(bào)銷費(fèi)用等方式,排擠其他安全生產(chǎn)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)介入,搶占市場(chǎng),壟斷經(jīng)營(yíng),強(qiáng)制服務(wù)等問(wèn)題。

第三,對(duì)與中介服務(wù)有關(guān)的各個(gè)工作流程和環(huán)節(jié)進(jìn)行認(rèn)真清理。對(duì)近年來(lái)的審批、許可事項(xiàng),一一進(jìn)行清理,重點(diǎn)檢查有無(wú)依據(jù)審批、越權(quán)審批,有無(wú)擅自將中介服務(wù)作為審批前置條件等。

三、認(rèn)真逐單位逐項(xiàng)清理,規(guī)范中介服務(wù)。林區(qū)安全生產(chǎn)領(lǐng)域現(xiàn)有一個(gè)社團(tuán)組織安全生產(chǎn)協(xié)會(huì)、一家事業(yè)單位疾控中心,分別承擔(dān)了相關(guān)的安全生產(chǎn)服務(wù)工作。

安全生產(chǎn)協(xié)會(huì)是經(jīng)林區(qū)民政局批準(zhǔn)成立的獨(dú)立的社團(tuán)組織,近年來(lái),協(xié)會(huì)緊緊圍繞全區(qū)安全生產(chǎn)中心任務(wù),利用網(wǎng)絡(luò),及時(shí)把全區(qū)安全生產(chǎn)工作會(huì)議、安全標(biāo)準(zhǔn)化推廣、傷亡事故等安全生產(chǎn)情況傳遞給會(huì)員單位。積極配合安監(jiān)局開(kāi)展“隱患治理,保障安全”、“落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任”等主題活動(dòng),邀請(qǐng)安全生產(chǎn)方面的專家授課、研討,提出建設(shè)性的意見(jiàn)和建議,為全區(qū)安全生產(chǎn)形勢(shì)的持續(xù)好轉(zhuǎn),發(fā)揮了積極的促進(jìn)作用。協(xié)會(huì)是經(jīng)確定的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建評(píng)審組織單位,沒(méi)有進(jìn)行中介評(píng)價(jià)服務(wù)。會(huì)員單位都是書(shū)面申請(qǐng)加入?yún)f(xié)會(huì),協(xié)會(huì)的主要經(jīng)濟(jì)收入為會(huì)員單位的會(huì)費(fèi),會(huì)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為協(xié)會(huì)會(huì)員大會(huì)討論一致通過(guò),由會(huì)員主動(dòng)按時(shí)繳納。協(xié)會(huì)經(jīng)費(fèi)支出主要是組織專家查隱患和對(duì)會(huì)員單位人員進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)支出,沒(méi)有組織外出考察等,沒(méi)有報(bào)銷其他費(fèi)用。

疾控中心承擔(dān)職工上崗離崗體檢等職業(yè)衛(wèi)生服務(wù),收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)由林區(qū)物價(jià)局核定,在物價(jià)檢查中沒(méi)有發(fā)現(xiàn)濫收費(fèi)問(wèn)題。

林區(qū)企業(yè)的安全評(píng)價(jià)、咨詢等都是由企業(yè)自主選擇的區(qū)外中介服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行,安監(jiān)局沒(méi)有指定或變相指定行為。

篇九 規(guī)范辦學(xué)行為工作專項(xiàng)檢查自查報(bào)告600字

規(guī)范辦學(xué)行為工作專項(xiàng)檢查自查報(bào)告

撰文/沈陽(yáng)市沈北新區(qū)實(shí)驗(yàn)學(xué)校? 陳鑫

為進(jìn)一步規(guī)范辦學(xué)行為,根據(jù)省市區(qū)有關(guān)文件的要求,我校從2012年3月起,開(kāi)展規(guī)范辦學(xué)行為減輕學(xué)生過(guò)重課業(yè)負(fù)擔(dān)的專項(xiàng)治理工作。

一、自查情況及主要做法

省市區(qū)規(guī)范中小學(xué)辦學(xué)行為減輕學(xué)生過(guò)重課業(yè)負(fù)擔(dān)工作會(huì)議召開(kāi)后,我校迅速行動(dòng)起來(lái),精心組織實(shí)施,積極有序推進(jìn),做到了目標(biāo)明確、思路清晰,反應(yīng)快速、措施得力。

學(xué)校認(rèn)真落實(shí)省市區(qū)教育行政部門(mén)關(guān)于規(guī)范辦學(xué)行為減輕學(xué)生過(guò)重課業(yè)負(fù)擔(dān)的有關(guān)要求,端正辦學(xué)思想,規(guī)范辦學(xué)行為和教育教學(xué)管理,全面實(shí)施素質(zhì)教育,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展和健康成長(zhǎng)。成立專項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),分工負(fù)責(zé),對(duì)學(xué)生在校時(shí)間、課程設(shè)置、作業(yè)布置、教輔資料征訂、教師違規(guī)補(bǔ)課等工作進(jìn)行專項(xiàng)檢查,做到各項(xiàng)工作落實(shí)到位。

(一)思想上高度重視

學(xué)校從樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,辦人民滿意教育,切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè),建設(shè)和諧社會(huì)的必然要求出發(fā),遵循教育教學(xué)規(guī)律和學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,充分認(rèn)識(shí)落實(shí)規(guī)范辦學(xué)行為減輕學(xué)生過(guò)重課業(yè)負(fù)擔(dān)的重要性和緊迫性,采取切實(shí)有效措施,提高課堂教學(xué)質(zhì)量和效益。學(xué)校制定了規(guī)范辦學(xué)行為減輕學(xué)生過(guò)重課業(yè)負(fù)擔(dān)工作方案,采取集中與自學(xué)相結(jié)合的方式組織全體教師認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)文件,并在日常教育教學(xué)工作中檢查督導(dǎo),促進(jìn)工作有效落實(shí)。

篇十 選人用人公信度專項(xiàng)檢查自查報(bào)告4000字

為深入貫徹落實(shí)省紀(jì)委、省委組織部《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)中央紀(jì)委、中央組織部〈關(guān)于印發(fā)《關(guān)于深入整治用人上不正之風(fēng)進(jìn)一步提高選人用人公信度的意見(jiàn)》的通知〉的通知》(魯組發(fā)__28號(hào))和省委組織部《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于深化《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》執(zhí)行情況監(jiān)督檢查工作的意見(jiàn)〉的通知》(魯組發(fā)__17號(hào)精神),防止和糾正用人上的不正之風(fēng),進(jìn)一步提高選人用人公信度,_____街道認(rèn)真對(duì)照《意見(jiàn)》的規(guī)定和要求,立足自身實(shí)際,對(duì)近年來(lái)選人用人工作進(jìn)行全面的自查?,F(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

一、基本情況

_____辦事處根據(jù)中發(fā)[__]7號(hào)文件的指示精神,我處在選拔干部任用干部過(guò)程中,認(rèn)真貫徹落實(shí)了《干部任用條例》中的干部選拔任用制度,形成了富有生機(jī)與活力,有利于優(yōu)秀人才脫穎而出的選人用人機(jī)制,推進(jìn)了干部隊(duì)伍的年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化,建設(shè)一支認(rèn)真實(shí)踐“____”重要思想的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍。

二、主要做法

一是加強(qiáng)《干部任用條例》的學(xué)習(xí)教育,認(rèn)真貫徹執(zhí)行《條例》及有關(guān)規(guī)定。自《干部任用條例》頒布之后,我處就積極開(kāi)展各種形式的學(xué)習(xí)宣傳活動(dòng),力爭(zhēng)做到使《干部任用條例》深入民心。首先,黨工委多次召開(kāi)黨委擴(kuò)大會(huì),對(duì)《干部任用條例》進(jìn)行了深入的學(xué)習(xí),每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部都作了詳細(xì)的記錄,并在會(huì)上就《干部任用條例》中的一些條款進(jìn)行討論,加深對(duì)《條例》內(nèi)涵的理解,使每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)《條例》的內(nèi)容都有了全面的認(rèn)識(shí)。其次,在每周五的機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)會(huì)上對(duì)《干部任用條例》進(jìn)行了學(xué)習(xí)并在學(xué)習(xí)完后進(jìn)行了考試,使全體機(jī)關(guān)干部對(duì)《條例》的內(nèi)容都有了一定的認(rèn)識(shí),對(duì)于干部任用方面的一些程序、條件等等有了較為詳細(xì)的了解,有利于在干部任用方面充分貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。另外,又對(duì)辦事處組織人事工作人員進(jìn)行了專門(mén)的較為深入的培訓(xùn),使他們真正做到精通《干部任用條例》的內(nèi)容,并結(jié)合具體的工作,深入貫徹執(zhí)行好該條例,能夠?qū)θ罕娫诟刹咳斡梅矫嫠岢龅膯?wèn)題進(jìn)行詳細(xì)的解答,促進(jìn)我處干部任用工作的有效開(kāi)展。再次,在具體執(zhí)行該條例的過(guò)程中,我處根據(jù)自身工作實(shí)際,結(jié)合具體情況,制定了相應(yīng)的配套制度,使該條例在我處的具體工作中得到了靈活的運(yùn)用,其作用得到了充分的發(fā)揮。我們始終按照《條例》中的要求,堅(jiān)持選拔任用黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的原則、基本條件、遵守任職資格規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作程序,做好民主推薦、組織考察、討論決定等方面的具體工作,認(rèn)真落實(shí)執(zhí)行公開(kāi)選拔和競(jìng)爭(zhēng)上崗的規(guī)定,并把相關(guān)資料建檔保存,保證了干部選拔任用工作的嚴(yán)格有序開(kāi)展,使干部選拔任用真正得民心、順民意。

二是不斷完善深化《干部任用條例》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行情況監(jiān)督檢查,進(jìn)一步擴(kuò)大干部工作中的民主。首先,我處嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《干部選拔任用工作規(guī)范(試行)》中的規(guī)定,結(jié)合《干部選拔任用條例》,進(jìn)一步規(guī)范我處干部選拔任用工作,防止和糾正工作中的不正之風(fēng),建立健全了科學(xué)的干部選拔任用機(jī)制和監(jiān)督管理機(jī)制,推進(jìn)了我處干部工作的科學(xué)化、民主化、制度化,真正把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍。其次,堅(jiān)持原則,嚴(yán)格按照選拔程序,充分體現(xiàn)民主。黨工委嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》有關(guān)規(guī)定,通過(guò)會(huì)議投票推薦和個(gè)別談話推薦,整個(gè)推薦工作本著公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)的原則,充分采納黨員和群眾的意見(jiàn)和建議,設(shè)立意見(jiàn)箱。近兩年來(lái),結(jié)合《條例》,辦事處出臺(tái)了理論聯(lián)系實(shí)際的跟蹤考察制度,每半年對(duì)中層干部考察座談一次,對(duì)不符合規(guī)定或表現(xiàn)不好的人員,堅(jiān)決依法給予教育、降職或撤職的處分。結(jié)合《條例》,積極建立后備干部隊(duì)伍培養(yǎng)制度,我處著眼于長(zhǎng)遠(yuǎn),每村建立了3—5名后備干部,處直機(jī)關(guān)每口選樹(shù)了2—3名后備干部。調(diào)整人員過(guò)程中無(wú)一人提出異議,真正調(diào)出了干勁,調(diào)出了上進(jìn)心,調(diào)出了機(jī)關(guān)活力,基層反映比較好,提高了黨工委威信和形象。在村級(jí)后備干部民主推薦工作中,采取個(gè)人自薦、村黨支部推薦和民主推薦相結(jié)合的方式進(jìn)行。各村召開(kāi)黨員和村民代表會(huì)議,民主推薦村級(jí)后備干部,有個(gè)人自薦和組織推薦的初步人選,在黨員和村民代表會(huì)議上進(jìn)行民主測(cè)評(píng),各村黨員和村民代表會(huì)議參會(huì)人員在50%以上。推薦的后備干部一般應(yīng)具有高中(中專)及以上文化程度,年齡在40周歲以下,村書(shū)記和村民委主任的后備干部年齡可放寬至45周歲。

村“兩委”換屆以前,組織專門(mén)人員對(duì)各村“兩委”班子整體狀況、每個(gè)干部的德能勤績(jī)廉、后備干部情況及村風(fēng)民情、群眾的思想狀態(tài)等,進(jìn)行深入細(xì)致地調(diào)查摸底,掌握全面情況,為換屆選舉提供決策依據(jù)。在深入調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上,研究制定出換屆選舉工作方案,區(qū)別各村不同情況逐一制定工作預(yù)案,做到一村一策、一村一案,為換屆選舉工作創(chuàng)造有利條件。在整個(gè)換屆選舉過(guò)程中,充分發(fā)揚(yáng)民主,充分相信和依靠群眾,保證群眾依法行使知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。各項(xiàng)程序公開(kāi)、公正、透明,需要公開(kāi)的有關(guān)內(nèi)容、環(huán)節(jié)都向黨員群眾公開(kāi),充分發(fā)動(dòng)黨員和群眾參與,提高黨員群眾參與度。在換屆選舉過(guò)程中,認(rèn)真按照憲法、黨章和有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定開(kāi)展工作,確保選舉程序的合法性和選舉結(jié)果的有效性。堅(jiān)持法定的程序不變通,規(guī)定的步驟不減少,沒(méi)出現(xiàn)違法現(xiàn)象,不隨意簡(jiǎn)化程序,堅(jiān)決杜絕操作上的不規(guī)范行為。

三、存在問(wèn)題與原因分析

在干部選拔任用工作中,還存在著種種問(wèn)題:一是學(xué)習(xí)《干部任用條例》還不夠深入。主要表現(xiàn)為:某些干部對(duì)《干部任用條例》的組織學(xué)習(xí)還不夠細(xì)致,認(rèn)識(shí)和理解還不夠深刻,內(nèi)容掌握還不夠全面。對(duì)《條例》的學(xué)習(xí)還不夠重視,有些條款和程序還不夠熟悉。二是《干部任用條例》中規(guī)定有個(gè)別談話、發(fā)放征求意見(jiàn)表、在考察干部中,主要是民主測(cè)評(píng)和個(gè)別談話,通過(guò)聽(tīng)取談話人的口頭介紹,看民主測(cè)評(píng)結(jié)果及考察對(duì)象的總結(jié)材料,形式比較單一,手段比較簡(jiǎn)單,難以發(fā)現(xiàn)考察對(duì)象的深層次問(wèn)題。 有些人認(rèn)為,如此考察只不過(guò)是走形式,因而積極性不高,不與考察組配合,敷衍了事;另外,有些人好人主義嚴(yán)重,怕得罪人,不敢反映問(wèn)題,使得考察人員難以了解真實(shí)情況,對(duì)考察對(duì)象難以做出客觀準(zhǔn)確的評(píng)價(jià)。比如,對(duì)村“兩委”班子進(jìn)行測(cè)評(píng)時(shí),有些村的民主代表性不夠。參與測(cè)評(píng)的黨員和群眾代表有些是被支部書(shū)記“特指”的,這樣,公信度容易受到質(zhì)疑。三是根據(jù)《干部任用條例》規(guī)定,考察黨政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)擬人人選,必須全面考察其德、能、勤、績(jī)、廉,注重考察工作實(shí)績(jī)。但在實(shí)際操作中,由于以上標(biāo)準(zhǔn)沒(méi)有依據(jù)干部的不同級(jí)別、不同崗位作進(jìn)一步細(xì)化,考察干部時(shí),只能憑自己的理解程度和價(jià)值取向進(jìn)行分析評(píng)價(jià),難免產(chǎn)生一定的主觀隨意性,導(dǎo)致考察的失真失實(shí)。四是在寫(xiě)考察材料時(shí),考察者的資歷、閱歷、理論素養(yǎng)、專業(yè)知識(shí)、興趣愛(ài)好、思維方式、材料能力、責(zé)任意識(shí)等不同,直接影響考察結(jié)論的準(zhǔn)確性。

四、整改措施

一是要嚴(yán)格執(zhí)行《干部任用條例》。不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),練好基本功,特別是要精通《干部任用條例》,熟練掌握選拔考察干部的方法、步驟和各個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)。黨工委班子特別是“一把手”認(rèn)真帶頭學(xué)習(xí)《條例》,熟悉《條例》的基本內(nèi)容,提高貫徹執(zhí)行的自覺(jué)性。組織部門(mén)的干部要精通《條例》及相關(guān)法規(guī)文件的具體內(nèi)容,做干部工作的“明白人”,堅(jiān)持原則,切實(shí)為上級(jí)部門(mén)當(dāng)好參謀助手,選好人、用好人。要采取多種有效形式宣傳《條例》,讓廣大群眾了解《條例》,引導(dǎo)廣大群眾正確行使知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán),營(yíng)造有利于提高干部選拔任用工作質(zhì)量、有利于防止和糾正用人上不正之風(fēng)的良好社會(huì)氛圍。二是豐富考察方法,全面準(zhǔn)確了解評(píng)價(jià)干部。進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)《干部任用條例》規(guī)定的考察方法的豐富運(yùn)用。比如,可以在民主測(cè)評(píng)中開(kāi)展“反向測(cè)評(píng)”,在擬提拔干部民主測(cè)評(píng)表中增設(shè)“存在的主要問(wèn)題和不足”一欄,由參加民主測(cè)評(píng)的干部群眾對(duì)考察對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行問(wèn)題性評(píng)價(jià),考察組對(duì)考察對(duì)象在測(cè)評(píng)中反映出來(lái)的問(wèn)題進(jìn)行“匯總”,再通過(guò)個(gè)別談話、實(shí)地考察、查閱資料等方式進(jìn)行印證,防止“問(wèn)題”干部、“帶病”干部蒙混過(guò)關(guān)。要突出選人用人這個(gè)重點(diǎn),建設(shè)高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。要繼續(xù)樹(shù)立正確的用人導(dǎo)向。要樹(shù)立重品行的導(dǎo)向,注重選拔政治堅(jiān)定、原則性強(qiáng)、清正廉潔、道德高尚、情趣健康的干部;樹(shù)立科學(xué)發(fā)展的導(dǎo)向,注重選拔自覺(jué)貫徹科學(xué)發(fā)展觀、堅(jiān)持又好又快發(fā)展、工作實(shí)績(jī)突出的干部;樹(shù)立崇尚實(shí)干的導(dǎo)向,注重選拔求真務(wù)實(shí)、埋頭苦干、默默奉獻(xiàn)、干事不張揚(yáng)的干部;樹(shù)立鼓勵(lì)創(chuàng)新的導(dǎo)向,注重選拔思想解放、作風(fēng)扎實(shí)、勇于創(chuàng)新、積極進(jìn)取的干部;樹(shù)立群眾公認(rèn)的導(dǎo)向,注重選拔肯干事、能干事、干成事、能為民造福、群眾擁護(hù)的干部。三是要堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,繼續(xù)深化干部人事制度改革。進(jìn)一步完善民主推薦、民主測(cè)評(píng)制度,規(guī)范干部任用提名制度,完善干部選拔任用決策機(jī)制,堅(jiān)持和完善公開(kāi)選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗和差額選舉等制度,使更多優(yōu)秀的人才脫穎而出,進(jìn)一步提高選人用人的公信度。要建立健全干部考核評(píng)價(jià)體系,細(xì)化考核標(biāo)準(zhǔn),由籠統(tǒng)性考察向個(gè)性化考察轉(zhuǎn)變。借助績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè),建立不同類別領(lǐng)導(dǎo)干部的考察標(biāo)準(zhǔn)。盡可能對(duì)干部的類別進(jìn)行細(xì)化,準(zhǔn)確把握不同類別干部的不同特點(diǎn),確定不同的考察重點(diǎn),建立側(cè)重點(diǎn)不同的考察指標(biāo)體系。繼續(xù)推行并不斷完善體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀要求的地方黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評(píng)價(jià)試行辦法,把考核結(jié)果作為干部使用、培養(yǎng)和獎(jiǎng)懲的重要依據(jù),建立干部考核與干部培訓(xùn)、選拔、任用相銜接的良性機(jī)制。四是開(kāi)展好“講黨性、重品行、作表率”活動(dòng),以黨的__大精神為指導(dǎo),堅(jiān)持從嚴(yán)治處、從嚴(yán)律己、從嚴(yán)帶隊(duì)伍,突出“講黨性、重品行、作表率”這個(gè)主題,教育引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部加強(qiáng)理論武裝,強(qiáng)化黨性鍛煉,堅(jiān)持公道正派,提高道德修養(yǎng),著力解決在政治堅(jiān)定性,品德純潔性、作風(fēng)先進(jìn)性等方面存在的突出問(wèn)題。圍繞提升選人用人公信度和組織工作滿意度,建設(shè)成過(guò)硬的隊(duì)伍,為黨員、干部和各類人才服務(wù),讓黨放心,讓群眾滿意。五是強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),提高干部考察材料質(zhì)量。進(jìn)一步落實(shí)干部考察責(zé)任制度,全面分析和歸納,強(qiáng)化工作人員在撰寫(xiě)考察材料過(guò)程中的責(zé)任意識(shí)。

篇十一 定密專項(xiàng)檢查自查報(bào)告1800字

我局結(jié)合實(shí)際工作,對(duì)照檢查目錄表,逐條自查,現(xiàn)將自查總結(jié)報(bào)告如下:

一、強(qiáng)化保密宣傳教育,提高思想認(rèn)識(shí)

為認(rèn)真做好保密機(jī)要工作,我局結(jié)合安全生產(chǎn)工作實(shí)際,認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、市保密工作精神,切實(shí)把保密教育工作貫穿于日常工作中,組織全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了《______保密法》、《國(guó)家工作人員保密守則》等保密工作規(guī)章制度以及市保密工作有關(guān)文件會(huì)議精神,對(duì)今年保密工作的重點(diǎn)工作進(jìn)行了安排部署,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)辦公室檔案管理員、文書(shū)收發(fā)、打字員等加強(qiáng)保密教育,加強(qiáng)做好保密工作的檢查督促,促進(jìn)全體工作人員提高思想認(rèn)識(shí),增強(qiáng)做好保密工作的責(zé)任感。同時(shí),進(jìn)一步明確了涉密人員對(duì)文件收發(fā)、登記、傳遞、歸檔、銷毀等環(huán)節(jié)的職能,使保密工作真正做到行有規(guī)章、做有依據(jù)、查有準(zhǔn)則,真正實(shí)現(xiàn)制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。開(kāi)展“五五”保密法制宣傳教育規(guī)劃的檢查驗(yàn)收,認(rèn)真總結(jié)了宣傳教育情況,圍繞保密工作新情況、新問(wèn)題,適時(shí)開(kāi)展調(diào)研和有針對(duì)性的理論研討交流活動(dòng),加強(qiáng)了對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部和涉密人員的培訓(xùn)教育和經(jīng)常性保密提醒。

二、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),完善規(guī)章制度

為加大保密工作問(wèn)責(zé)執(zhí)行力度,健全保密組織機(jī)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)體系,我局成立了保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組,局長(zhǎng)張孝成為組長(zhǎng),分管副局長(zhǎng)鮮琳為副組長(zhǎng),各科室負(fù)責(zé)人為成員,落實(shí)李睿同志為保密工作兼職人員。同時(shí),制定了保密工作各項(xiàng)工作制度。一是制定了《__市氣象局保密工作制度》,要求所有局機(jī)關(guān)工作人員自覺(jué)遵守《______保密法》等保密工作規(guī)章制度,嚴(yán)守黨和國(guó)家秘密、工作中的秘密。嚴(yán)格做到不把機(jī)密、文件帶回家,不在公共場(chǎng)所談?wù)摫C苁马?xiàng),不向任何無(wú)關(guān)人員透露保密的內(nèi)容,不在機(jī)關(guān)聯(lián)網(wǎng)計(jì)算機(jī)上操作與工作無(wú)關(guān)的事項(xiàng),并嚴(yán)格做到不該自己知道的不打聽(tīng),不該外傳的事堅(jiān)決不外傳。對(duì)違反保密規(guī)定的人和事,要進(jìn)行批評(píng)教育,情節(jié)嚴(yán)重的要根據(jù)有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。嚴(yán)格制度、嚴(yán)密措施、嚴(yán)明紀(jì)律,確保保密工作萬(wàn)無(wú)一失。按規(guī)定做好定密工作和信息公開(kāi)保密審查。二是制定了文書(shū)管理制度,對(duì)文件的處理、傳閱、撰寫(xiě)、發(fā)文等方面都作了明確規(guī)定。三是制定了檔案管理制度。對(duì)檔案管理,尤其是密級(jí)文件的管理以及文印保密,計(jì)算機(jī)保密作了嚴(yán)格規(guī)定。辦公室定期對(duì)執(zhí)法各項(xiàng)保密制度進(jìn)行檢查督促,確保局機(jī)關(guān)保密工作制度落到實(shí)處。

三、落實(shí)各項(xiàng)措施 ,確保機(jī)密安全

為切實(shí)落實(shí)保密制度,做好保密機(jī)要工作,我局采取了以下幾個(gè)方面的措施。

一是嚴(yán)格計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)管理。目前我局所有科室和局領(lǐng)導(dǎo)辦公室都配備了計(jì)算機(jī),檔案室電腦與政府網(wǎng)絡(luò)信息中心聯(lián)網(wǎng),每臺(tái)電腦上都安裝了網(wǎng)絡(luò)防火墻,對(duì)每臺(tái)電腦的軟件進(jìn)行清理,刪除一切與工作無(wú)關(guān)的信息和軟件,對(duì)移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)和涉密計(jì)算機(jī)建立了監(jiān)控系統(tǒng),防止信息流失或遭受外界惡意攻擊,對(duì)涉密網(wǎng)絡(luò)端口進(jìn)行隔離處理,開(kāi)展分級(jí)保護(hù)工作。

二是嚴(yán)格文件資料管理。加強(qiáng)對(duì)紙品文書(shū)的管理和電子文檔的管理,做好文件資料的收發(fā)、分放、整理、歸檔、銷毀等,對(duì)涉密的文件資料,只準(zhǔn)在機(jī)關(guān)辦公室閱,未經(jīng)批準(zhǔn),不得帶出機(jī)關(guān);做好電子文檔的輸入、存檔、發(fā)送、印制、備份等,確保電子文檔安全。同時(shí)加大對(duì)檔案室的日常管理,非工作人員一般不準(zhǔn)進(jìn)入檔案室,防止機(jī)密外泄。

三是嚴(yán)格會(huì)議管理。對(duì)于局黨組、行政各類會(huì)議,尤其是對(duì)涉及人事、財(cái)務(wù)商議等涉密的會(huì)議,嚴(yán)格落實(shí)保密措施,遵守保密紀(jì)律。對(duì)于各類會(huì)議,一般指定有關(guān)人員參加,并指定專人作會(huì)議記錄。會(huì)議討論的內(nèi)容,未作出決定待定的、需要保密或一段時(shí)間內(nèi)保密的,不得隨意擴(kuò)散傳播。

四是嚴(yán)格公章管理。局指定辦公室負(fù)責(zé)對(duì)局行政、黨組公章的保管,辦公室主任為局公章的保管責(zé)任人。所有需加蓋局行政公章的文書(shū)材料,一律需經(jīng)得分管副職以上的領(lǐng)導(dǎo)同意方可加蓋;所有需加蓋局黨組公章的文書(shū)材料,一律需經(jīng)得局長(zhǎng)同意方可加蓋。任何人不得隨意加蓋公章。并對(duì)加蓋公章的材料作詳細(xì)登記。

五是嚴(yán)格工作程序。工作人員不在日常工作手冊(cè)上記錄秘密,不隨意摘錄、引用秘密文件、或擅自將秘密文件給他人傳看,凡是自己在工作中掌握的秘密事項(xiàng),沒(méi)有傳達(dá)義務(wù)的絕不告訴知密范圍以外的人。不在無(wú)人看管的情況下將秘密文件和手冊(cè)置于辦公桌上,甚至帶回家,非本機(jī)關(guān)人員不能單獨(dú)留于辦公室內(nèi),室內(nèi)無(wú)人要鎖門(mén)。

六是嚴(yán)格業(yè)務(wù)檔案管理。由于我局工作特殊性,氣象原始資料每月記錄后立即整理歸檔進(jìn)入檔案室,年底統(tǒng)一報(bào)規(guī)四川省氣象局。任何人領(lǐng)取或查閱原始?xì)庀髾n案,都必須經(jīng)得分管領(lǐng)導(dǎo)同意,并辦理領(lǐng)取或查閱手續(xù)。

篇十二 中學(xué)體育工作專項(xiàng)檢查自查報(bào)告1800字

根據(jù)教育局發(fā)[20__]157號(hào)關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)市教育局《關(guān)于印發(fā)〈蚌埠市中小學(xué)體育工作督導(dǎo)評(píng)估工作方案〉的通知》的文件的精神,結(jié)合我校實(shí)際情況,成立體育工作專項(xiàng)檢查自查小組,對(duì)照蚌埠市《中小學(xué)體育工作督導(dǎo)評(píng)估指標(biāo)體系》的評(píng)估細(xì)則,認(rèn)真的自查,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

一、學(xué)?;厩闆r:

我校目前在20__-20__學(xué)年度:共11班,其中:七年級(jí)2個(gè)班,八年級(jí)5個(gè)班,九年級(jí)4個(gè)班;在校學(xué)生人數(shù)567人,住校生225人,屬非寄宿制學(xué)校,現(xiàn)有教職工40人,中學(xué)體育工作專項(xiàng)檢查自查報(bào)告。

二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),確保學(xué)校體育衛(wèi)生工作正常開(kāi)展。

我校一貫重視體育衛(wèi)生工作,成立了以副校長(zhǎng)趙軍同志任組長(zhǎng),蔣會(huì)任副組長(zhǎng),劉洪武、錢(qián)浩、商成軍、姚海鵬、崔景鳳同志為成員的體衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組堅(jiān)持學(xué)習(xí)貫徹國(guó)家有關(guān)體育衛(wèi)生方面的政策和規(guī)定;制定貫徹落實(shí)體育衛(wèi)生工作的規(guī)劃;學(xué)校每學(xué)期都把體育衛(wèi)生列為學(xué)校正常工作內(nèi)容,召開(kāi)體育工作專題會(huì)議,總結(jié)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),解決體育工作中的存在的實(shí)際問(wèn)題,使學(xué)校體育工作不斷加強(qiáng)和改進(jìn);每學(xué)期的教學(xué)中均對(duì)體育作出相應(yīng)的計(jì)劃、總結(jié)、考核、評(píng)比、學(xué)生獎(jiǎng)勵(lì)等工作。并列入校行政議事日程,實(shí)行目標(biāo)管理,齊心協(xié)辦地搞好學(xué)校體育衛(wèi)生工作。

三、指標(biāo)完成情況:

1、教育管理方面:

(1)我們嚴(yán)格按教學(xué)計(jì)劃3節(jié)/周開(kāi)足體育課、健康教育課,并列入課表,保證學(xué)生每天有一小時(shí)體育活動(dòng)時(shí)間。學(xué)校嚴(yán)格按《體育教學(xué)大綱》和課本規(guī)定內(nèi)容制定教學(xué)計(jì)劃、寫(xiě)好教案、備好課,認(rèn)真組織教學(xué),教學(xué)效果好。

(2)積極推行《國(guó)家體育鍛煉標(biāo)準(zhǔn)》。堅(jiān)持了每天的兩操,并且嚴(yán)格按照細(xì)則對(duì)學(xué)生進(jìn)行督促、檢查,。按照教務(wù)處的統(tǒng)一安排,各班在沒(méi)有體育課的當(dāng)天安排課外體育鍛煉,做到了時(shí)間、學(xué)生、教師、場(chǎng)地器材及鍛煉內(nèi)容五落實(shí),整改報(bào)告《中學(xué)體育工作專項(xiàng)檢查自查報(bào)告》。同時(shí)積極認(rèn)真實(shí)施《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》,各種體育活動(dòng),認(rèn)真組織學(xué)生進(jìn)行活動(dòng),培養(yǎng)了他們的各種興趣、特長(zhǎng)。

(3)我們嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)生體育合格標(biāo)準(zhǔn),切實(shí)抓好達(dá)標(biāo)工作,達(dá)標(biāo)率確保__0%,優(yōu)秀率逐年提高等。

2、條件保障方面:

(1)我校有專職體育教師3人,平均年齡33歲。其中:本科學(xué)歷3人。按初中每6-7個(gè)班配備1名體育教師,我校應(yīng)配3人,已達(dá)到《條例》規(guī)定的體育課教學(xué)、課外體育活動(dòng)、課余體育訓(xùn)練和體育競(jìng)賽的要求。我們十分重視體育衛(wèi)生師資隊(duì)伍建設(shè),通過(guò)鼓勵(lì)教師參加在職進(jìn)修培訓(xùn),不斷提高教師的素質(zhì)。

(2)即使學(xué)校經(jīng)費(fèi)困難,學(xué)校仍堅(jiān)持從公用經(jīng)費(fèi)中年年投入體育經(jīng)費(fèi),用于場(chǎng)地、設(shè)施的維修改善,器材、教具、掛圖的購(gòu)置,體育教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)及勞保待遇的落實(shí)等,基本保證了體育教學(xué)、課外體育活動(dòng)和課余體育訓(xùn)練的進(jìn)行。

(3)學(xué)校落實(shí)專人負(fù)責(zé)衛(wèi)生管理,學(xué)校衛(wèi)生組織、工作計(jì)劃(包括宣傳教育工作計(jì)劃)及管理制度齊全,職責(zé)明確。定期檢查環(huán)境衛(wèi)生、教學(xué)衛(wèi)生、飲食衛(wèi)生、宿舍衛(wèi)生。檢查及時(shí)到位,確保學(xué)生健康成長(zhǎng)。但學(xué)校目前校醫(yī)還沒(méi)有配備。

(4)學(xué)校體育場(chǎng)地較好,但體育設(shè)施、設(shè)備較差:無(wú)正規(guī)的足球場(chǎng),體育器材較少。

(5)學(xué)校廁所蹲位不足,下課時(shí)上廁所較擁擠。

(6)學(xué)校目前無(wú)食堂,師生均感到非常不方便。學(xué)校由于資金有限,學(xué)生食堂仍得不到解決。

3、評(píng)價(jià)機(jī)制和體質(zhì)狀況

(1)實(shí)施《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》及學(xué)生體質(zhì)監(jiān)測(cè)情況。學(xué)校對(duì)全體體育教師進(jìn)行了《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》的實(shí)施培訓(xùn),使他們明確了此項(xiàng)工作的意義,掌握了測(cè)試方法,學(xué)會(huì)了表格的填寫(xiě)和統(tǒng)計(jì)。掌握了學(xué)生身體素質(zhì)、發(fā)育和體能情況。

(2)學(xué)校每年對(duì)全校學(xué)生視力專項(xiàng)檢查,宣傳愛(ài)眼、護(hù)眼的方法和相關(guān)知識(shí),使學(xué)生的近視率得到一定的緩解。

四、存在問(wèn)題和整改措施

1、學(xué)校體育場(chǎng)地有限,體育設(shè)施相對(duì)較少,體育器材不足。由于學(xué)校經(jīng)費(fèi)緊張,致使體育教學(xué)受到一定的影響,學(xué)生的活動(dòng)受到限制,有些運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目不能正常開(kāi)展。

2、學(xué)校無(wú)食堂,學(xué)生吃飯得不到解決。

整改措施:

(1)加強(qiáng)與上級(jí)的聯(lián)系,搞好學(xué)校擴(kuò)建工程,盡快改變學(xué)校硬件不足的現(xiàn)狀。

(2)進(jìn)一步籌積資金,加大體衛(wèi)工作的投入。

總之,學(xué)校體育工作在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的重視和關(guān)心下,通過(guò)全校師生的共同努力-特別是體育教師們的勤奮工作和無(wú)私奉獻(xiàn),取得了一些成績(jī)。盡管我們工作中還存在著這樣或那樣的不足和缺點(diǎn),但我們要珍惜所取得的成績(jī),并在此基礎(chǔ)上,踏實(shí)的工作,不斷進(jìn)步來(lái)回報(bào)關(guān)心和支持我們工作的領(lǐng)導(dǎo)、同行和同學(xué),為努力開(kāi)創(chuàng)學(xué)校體育工作的新局面而作出自己的貢獻(xiàn)。

篇十三 村級(jí)財(cái)務(wù)專項(xiàng)檢查自查工作報(bào)告2500字

根據(jù)縣委組織部、紀(jì)委、財(cái)政局、民政局、農(nóng)委、審計(jì)局等六部委聯(lián)合發(fā)文《民基字【20__】206號(hào)》文件要求,我鎮(zhèn)及時(shí)對(duì)全鎮(zhèn)5個(gè)村民委員會(huì)的財(cái)務(wù)情況進(jìn)行了全面檢查,現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:

一、基本情況:

鎮(zhèn)現(xiàn)有5個(gè)行政村,90個(gè)村民小組,農(nóng)村人口13063人,耕地面積8359畝。20__年全鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)總收入2.69億元,農(nóng)民人均純收入14811元?,F(xiàn)有村兩委干部35人(不含大學(xué)生村官)。

二、財(cái)務(wù)狀況:

根據(jù)安排,結(jié)合實(shí)際工作具體要求,我鎮(zhèn)主要從以下幾個(gè)方面著手進(jìn)行了財(cái)務(wù)檢查:

1、村財(cái)務(wù)各項(xiàng)收支情況:

全鎮(zhèn)各村未出現(xiàn)私設(shè)小金庫(kù)、公款私存現(xiàn)象,就各村今年至11月30日的收入、支出進(jìn)行統(tǒng)計(jì),村集體的主要資金來(lái)源是村級(jí)轉(zhuǎn)移支付資金。全鎮(zhèn)村級(jí)總收入1126239。15元,其中補(bǔ)助收入699354元;其他收入135290。75元;發(fā)包及上交收入5300元;經(jīng)營(yíng)收入296294。4元。各村的財(cái)務(wù)收入及時(shí)上交村級(jí)資金賬戶,做到了應(yīng)收盡收。全鎮(zhèn)村級(jí)總支出1033371。62元,其中管理費(fèi)用171392元,其他支出861979。62元。各項(xiàng)支出嚴(yán)格按照三資管理制度進(jìn)行審批,沒(méi)有出現(xiàn)招待費(fèi)、包車費(fèi)、禮品、白條入賬等現(xiàn)象。

2、各種債權(quán)、債務(wù)情況:

因各村集體經(jīng)濟(jì)相當(dāng)薄弱,除2023年以前鎮(zhèn)政府借用村集體資金12。118161元外,沒(méi)有發(fā)生其他債權(quán)經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)。全鎮(zhèn)匯總的村集體現(xiàn)有債務(wù)總額441751元,其中包括原貴源村委會(huì)辦公樓欠賬42300元;原貴川村委會(huì)辦公樓欠賬170000元;村辦公樓欠賬85000元;原小溪村委會(huì)辦公樓欠賬83851元;西村村西村至東太坑機(jī)耕路路基欠賬53000元。

3、財(cái)務(wù)開(kāi)支審批程序和執(zhí)行情況:

在財(cái)務(wù)審批程序方面,各村民委員會(huì)都能嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)審批制度,工程項(xiàng)目的開(kāi)支等根據(jù)規(guī)定都召開(kāi)了相關(guān)的會(huì)議,進(jìn)行決策。在檢查過(guò)程中未發(fā)現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象,集體資金管理趨于規(guī)范化、制度化。

4、財(cái)務(wù)公開(kāi)情況:

充分發(fā)揮了村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)監(jiān)督作用。各村村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)成員由3人組成,每季度至少召開(kāi)一次民主理財(cái)會(huì),對(duì)財(cái)務(wù)收支進(jìn)行審核監(jiān)督,由財(cái)務(wù)人員對(duì)發(fā)生的收支情況進(jìn)行通報(bào),解答群眾提出的疑問(wèn),并將結(jié)果按時(shí)上墻公布,做到了至少每季度公開(kāi)一次財(cái)務(wù),按照“一票據(jù)一公開(kāi)”,使村級(jí)財(cái)務(wù)公開(kāi)的內(nèi)容完整,程序規(guī)范,格式明了清晰。

5、制度建設(shè)情況:

近年來(lái),我鎮(zhèn)結(jié)合實(shí)際,在執(zhí)行好《村集體三資管理制度》的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步完善了村級(jí)財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)配套制度,制定了《鎮(zhèn)村級(jí)財(cái)務(wù)支出管理細(xì)則》。如嚴(yán)格執(zhí)行村級(jí)開(kāi)支審批報(bào)賬程序、嚴(yán)格控制備用金和現(xiàn)金支付限額、嚴(yán)格控制購(gòu)買(mǎi)辦公用品、壓縮辦公經(jīng)費(fèi)以及通訊費(fèi)、交通差旅費(fèi)、招待費(fèi)等、民主理財(cái)和財(cái)務(wù)公開(kāi)制度、會(huì)計(jì)檔案管理制度、“一事一議”籌資籌勞制度等。同時(shí)加大宣傳教育力度,提高鎮(zhèn)村干部和村民對(duì)村級(jí)財(cái)務(wù)管理重要性的認(rèn)識(shí),教育引導(dǎo)村干部熟悉財(cái)務(wù)法規(guī)和財(cái)務(wù)制度,自覺(jué)執(zhí)行各項(xiàng)制度,遏制不按財(cái)務(wù)規(guī)章制度辦事的現(xiàn)象。在具體落實(shí)中,始終堅(jiān)持所有應(yīng)納入村級(jí)財(cái)務(wù)管理的收入項(xiàng)目全部納入到鎮(zhèn)農(nóng)村三資代理中心統(tǒng)一管理。做到凡是收入所有權(quán)歸村組集體的,一律都要及時(shí)交到村級(jí)集體資金帳戶,嚴(yán)禁集體資金體外循環(huán)。

三、存在的問(wèn)題:

1、大部分村集體經(jīng)濟(jì)相當(dāng)薄弱。村兩委沒(méi)有把應(yīng)有的集體資產(chǎn)和資源產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益,單靠上級(jí)補(bǔ)助資金難以維持村級(jí)組織日常運(yùn)轉(zhuǎn),村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展愈顯困惑,村級(jí)公益事業(yè)難以開(kāi)展,導(dǎo)致村組干部工作積極性難以發(fā)揮。

2、村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)的監(jiān)督機(jī)制沒(méi)有充分發(fā)揮作用。村務(wù)公開(kāi)、民主管理工作不夠到位。雖然建立了監(jiān)督組織,但沒(méi)有定期開(kāi)展監(jiān)督活動(dòng)。以財(cái)務(wù)公開(kāi)為重點(diǎn)的村務(wù)公開(kāi),在公開(kāi)的內(nèi)容、方式和時(shí)間上都與相關(guān)規(guī)定的要求有一定差距。個(gè)別村只單純強(qiáng)調(diào)財(cái)務(wù)公開(kāi),而不注重資產(chǎn)資源處置上的公開(kāi),對(duì)集體發(fā)包事項(xiàng)、農(nóng)村建設(shè)項(xiàng)目、強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策等方面的公開(kāi)還不全面。

3、村集體資產(chǎn)、資源臺(tái)賬管理不完善。部分村對(duì)屬于集體的資金、資產(chǎn)和資源家底不清、管理較亂,村集體資產(chǎn)清產(chǎn)核資、界定權(quán)屬及資產(chǎn)變動(dòng)情況不能及時(shí)準(zhǔn)確登記,造成賬實(shí)不符。

4、經(jīng)濟(jì)合同簽訂不規(guī)范。有些村對(duì)村集體的資產(chǎn)、資源的經(jīng)營(yíng)發(fā)包、租賃、產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、工程建設(shè)、土地承包流轉(zhuǎn)等項(xiàng)目不重視合同簽訂,合同簽訂隨意性大;個(gè)別的不按照民主程序,不公開(kāi)、不進(jìn)行招投標(biāo)、不召開(kāi)村民大會(huì)或村民代表會(huì)議討論決定;有些合同要素不全、條款不明、權(quán)利和義務(wù)的規(guī)定不對(duì)等、不全面;有的甚至沒(méi)有書(shū)面合同。

四、下一步努力方向:

1、加強(qiáng)村干部廉潔自律和財(cái)經(jīng)法規(guī)教育。

組織村兩委和村監(jiān)委成員認(rèn)真學(xué)習(xí)《藍(lán)田鎮(zhèn)農(nóng)村集體三資管理制度》及其他關(guān)于村集體財(cái)務(wù)管理等文件,提高村干部法律和財(cái)經(jīng)管理意識(shí)。

2、健全完善財(cái)務(wù)管理制度。

完善村級(jí)財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、管理費(fèi)用開(kāi)支范圍與標(biāo)準(zhǔn)和財(cái)務(wù)審批制度等村財(cái)管理內(nèi)部控制制度,經(jīng)村民代表會(huì)議研究通過(guò)后組織實(shí)施。

3、加強(qiáng)村級(jí)組織資產(chǎn)、資源管理。

一是落實(shí)登記資產(chǎn)、資源臺(tái)賬,盤(pán)查固定資產(chǎn),并要與財(cái)務(wù)賬簿中固定資產(chǎn)相一致。

二是按照“三資”管理的規(guī)定,做好資產(chǎn)、資源對(duì)外承包項(xiàng)目的發(fā)包、合同簽訂及結(jié)算兌現(xiàn)等程序手續(xù)工作,及時(shí)將集體的各項(xiàng)收入納入設(shè)立的村級(jí)資金賬戶和進(jìn)行財(cái)務(wù)結(jié)報(bào),嚴(yán)禁私存、挪用,設(shè)賬外賬、小金庫(kù)。

4、執(zhí)行好村財(cái)季度結(jié)報(bào)制度,規(guī)范報(bào)銷單據(jù)及手續(xù)。

各村應(yīng)及時(shí)開(kāi)展財(cái)務(wù)結(jié)算和民主理財(cái)活動(dòng),每季度按時(shí)結(jié)報(bào),村監(jiān)委和報(bào)賬員應(yīng)按照程序把好報(bào)銷單據(jù)初審關(guān),合法有效的原始憑證方可給予批準(zhǔn)和支付,不規(guī)范的原始憑證不得給予批準(zhǔn)和支付款項(xiàng),也不得傳送代理會(huì)計(jì)做賬。

5、規(guī)范工程建設(shè)項(xiàng)目報(bào)批手續(xù)。

嚴(yán)格按照縣委及鎮(zhèn)黨委關(guān)于農(nóng)村集體“三資”管理規(guī)定要求,做好工程建設(shè)項(xiàng)目的招投標(biāo)、合同簽訂、預(yù)決算、驗(yàn)收等手續(xù),5萬(wàn)元以上項(xiàng)目必須報(bào)鎮(zhèn)招投標(biāo)中心組織招投標(biāo),5萬(wàn)元以下可由村級(jí)安排組織簡(jiǎn)易招投標(biāo)。

6、加強(qiáng)村財(cái)公開(kāi)、民主管理。

村級(jí)組織應(yīng)及時(shí)將涉及財(cái)務(wù)方面的重大事項(xiàng)交民主決策程序通過(guò),并將情況在村務(wù)公開(kāi)欄張貼公布。對(duì)每季度的《資金收支明細(xì)表》、《會(huì)計(jì)科目余額表》等財(cái)務(wù)公開(kāi)資料,由村報(bào)賬員及時(shí)領(lǐng)回,經(jīng)村兩委負(fù)責(zé)人和村監(jiān)委主任審閱簽字同意后,進(jìn)行張貼公開(kāi),接受廣大群眾監(jiān)督。

7、加大對(duì)村級(jí)財(cái)務(wù)經(jīng)辦員的培訓(xùn)力度及管理。

用1—2年時(shí)間使村級(jí)財(cái)務(wù)經(jīng)辦人員全部取得會(huì)計(jì)證,使村級(jí)財(cái)務(wù)經(jīng)辦人員應(yīng)持證上崗。村兩委負(fù)責(zé)人應(yīng)加強(qiáng)村級(jí)財(cái)務(wù)的管理,經(jīng)常性地進(jìn)行檢查和督促,對(duì)確實(shí)不能勝任工作的村級(jí)財(cái)務(wù)經(jīng)辦員應(yīng)及時(shí)撤換。

篇十四 關(guān)于開(kāi)展煤礦超層越界自查自糾專項(xiàng)檢查的報(bào)告650字

關(guān)于開(kāi)展煤礦超層越界自查自糾專項(xiàng)檢查的報(bào)告

___縣國(guó)土資源局:

根據(jù)___縣國(guó)土資源局、___縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局〔關(guān)于印發(fā)《___縣開(kāi)展煤礦超層越界開(kāi)采專項(xiàng)檢查整治行動(dòng)的實(shí)施方案》的通知〕(_國(guó)土資發(fā)【20__】3號(hào))文件精神,結(jié)合___鄉(xiāng)人民政府關(guān)于超層越界開(kāi)采專項(xiàng)檢查整治行動(dòng)實(shí)施方案時(shí)間步驟,于20__年4月5日至14日,對(duì)___鄉(xiāng)煤礦開(kāi)展了超層越界自查自糾專項(xiàng)督查工作,現(xiàn)將我鄉(xiāng)督查情況匯報(bào)如下:

一、開(kāi)展自查自糾時(shí)間

我鄉(xiāng)于20__年4月5日至14日,對(duì)全鄉(xiāng)轄區(qū)內(nèi)所有煤礦進(jìn)行了逐一檢查。

二、煤礦基本情況

截至目前我鄉(xiāng)共有保留煤礦7家礦井,其中動(dòng)工和生產(chǎn)礦井6家(金源煤業(yè);豐源煤業(yè);斑鳩井煤業(yè);葉家灣煤業(yè);宏泰煤業(yè);宏吉煤業(yè));停工礦井1家,屬技改煤礦(星耀煤業(yè))。

三、煤礦證照情況

經(jīng)督促檢查,我鄉(xiāng)煤礦采礦許可證齊全,合法有效,無(wú)非法違法、無(wú)證開(kāi)采行為,且在復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收時(shí)經(jīng)縣級(jí)有關(guān)部門(mén),包括國(guó)土部門(mén)參加驗(yàn)收合格。

四、煤礦開(kāi)采情況

督促檢查了煤礦圖紙資料并檢查井下采掘布置開(kāi)采情況,煤礦圖紙資料均按照要求進(jìn)行了繪制,圖實(shí)一致,在劃定的拐點(diǎn)坐標(biāo)范圍內(nèi)開(kāi)采,所采煤層符合證照允許開(kāi)采的煤層,唯有星耀煤業(yè)長(zhǎng)期處于停工停風(fēng)狀態(tài),無(wú)人員值班,未能查閱資料圖件和核對(duì)井下開(kāi)采情況。

五、煤礦自查自糾工作開(kāi)展情況

經(jīng)督促檢查,煤礦已按照文件要求制定了超層越界開(kāi)采專項(xiàng)檢查整治行動(dòng)的實(shí)施方案,按照實(shí)施方案開(kāi)展了自查自糾工作,并形成自查報(bào)告向主管部門(mén)上報(bào)。

六、自查結(jié)果

通過(guò)礦井超層越界自查自糾督促檢查,我鄉(xiāng)礦井暫未發(fā)現(xiàn)超層越界和其它非法違法開(kāi)采行為。

___縣___鄉(xiāng)人民政府

20__年__月__日

篇十五 執(zhí)行課程計(jì)劃情況專項(xiàng)檢查自查報(bào)告800字

執(zhí)行課程計(jì)劃情況專項(xiàng)檢查自查報(bào)告

近年來(lái),我校根據(jù)“調(diào)整后的基礎(chǔ)教育課程改革義務(wù)教育階段課程設(shè)置及課時(shí)安排”的相關(guān)精神,按規(guī)定正常開(kāi)設(shè)綜合實(shí)踐活動(dòng)、音樂(lè)、體育、美術(shù)及信息技術(shù),并且取得了一定的成績(jī),現(xiàn)將課程實(shí)施情況總結(jié)如下。

1、根據(jù)我校的實(shí)際情況,成立了綜合實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)籌安排綜合實(shí)踐活動(dòng)。學(xué)校還比較缺乏專職的綜合實(shí)踐教師,為了能有序、有效的開(kāi)展綜合活動(dòng),充分利用班主任隊(duì)伍,對(duì)班主任進(jìn)行了綜合實(shí)踐活動(dòng)培訓(xùn),能讓各班在班主任的安排下,有計(jì)劃的開(kāi)展各班的綜合實(shí)踐活動(dòng)。

2、各年級(jí)的綜合活動(dòng)非常切合學(xué)生的實(shí)際,如五、六年級(jí)開(kāi)展的“零食與健康”,初中開(kāi)展的“涂改液的秘密”等活動(dòng)。并且要求在設(shè)計(jì)方案的時(shí)候體現(xiàn)綜合實(shí)踐活動(dòng)課程向?qū)W生的主動(dòng)探索性開(kāi)放,向?qū)W生參與教學(xué)開(kāi)放,向師生共同探討科學(xué)知識(shí)的過(guò)程開(kāi)放,完全沖破了傳統(tǒng)的學(xué)習(xí)方式。在教學(xué)過(guò)程中,要求教師和學(xué)生一起合作,共同探究,動(dòng)手操作,得出結(jié)論。所以,我校綜合實(shí)踐活動(dòng)課程的活動(dòng)模式統(tǒng)一設(shè)計(jì)為六個(gè)階段:創(chuàng)設(shè)問(wèn)題情景—收集相關(guān)知識(shí)—進(jìn)行科學(xué)探究—擴(kuò)展探索內(nèi)容—系統(tǒng)總結(jié)、實(shí)踐—成果展示評(píng)價(jià)。

3、各年級(jí)各班的音樂(lè)、體育、美術(shù)和信息技術(shù)都能按要求設(shè)置課程節(jié)數(shù)。學(xué)校積極完善硬件建設(shè),建立了“音樂(lè)活動(dòng)室”、“美術(shù)活動(dòng)室”和“標(biāo)準(zhǔn)電腦室”等專用教室,保證各學(xué)科能正常開(kāi)展教學(xué)活動(dòng)。

4、我校建立了占地2畝的綜合實(shí)踐活動(dòng)基地,分批組織學(xué)生學(xué)習(xí)番薯、毛豆等常見(jiàn)農(nóng)作物的播種技巧。在教師的帶動(dòng)下,學(xué)生積極主動(dòng)地參與綜合實(shí)踐活動(dòng)。通過(guò)活動(dòng),使學(xué)生進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到知識(shí)的價(jià)值和應(yīng)用的重要,體會(huì)到運(yùn)用知識(shí)解決日常生活實(shí)際問(wèn)題的快感,促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣的提高和學(xué)習(xí)方法的提高。

5、我校建立了《學(xué)生參與社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)評(píng)價(jià)制度》,但制度的評(píng)價(jià)機(jī)制還不夠全面,需要修改制定出符合本校特色,評(píng)價(jià)可行性更好的評(píng)價(jià)制度。

鹿木鄉(xiāng)學(xué)校

20__-12-

專項(xiàng)檢查自查報(bào)告(十五篇)

根據(jù)市局關(guān)于開(kāi)展重要信息系統(tǒng)和政府網(wǎng)站安全專項(xiàng)檢查工作的通知精神,我局及時(shí)對(duì)我局使用的網(wǎng)站安全情況進(jìn)行了專項(xiàng)檢查,現(xiàn)將自查情況報(bào)告好下。一、高度重視,及時(shí)開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)安全專項(xiàng)檢查局網(wǎng)絡(luò)安全領(lǐng)導(dǎo)小組高度重視,責(zé)成相關(guān)責(zé)任人按照市公安局通知要求,對(duì)照安全檢查項(xiàng)目逐項(xiàng)開(kāi)展檢查。準(zhǔn)確填報(bào)相關(guān)報(bào)表,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤,確保按時(shí)報(bào)送相關(guān)材料。二、制度健
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