崗位職責(zé)是什么
賽事活動崗位是一個(gè)負(fù)責(zé)策劃、組織和執(zhí)行各類比賽及活動的專業(yè)職位，旨在確?；顒拥某晒εe辦，提升品牌形象，增強(qiáng)參與者體驗(yàn)，以及推動社區(qū)互動。
崗位職責(zé)要求
1. 深入理解賽事活動的目標(biāo)和愿景，制定切實(shí)可行的活動策略。
2. 具備優(yōu)秀的項(xiàng)目管理能力，能夠協(xié)調(diào)資源，控制預(yù)算，確保活動按時(shí)完成。
3. 熟悉相關(guān)法律法規(guī)，確保活動合規(guī)進(jìn)行。
4. 擁有良好的人際交往能力，能有效溝通與合作，包括與贊助商、合作伙伴、參賽者和團(tuán)隊(duì)成員。
5. 具備危機(jī)處理能力，應(yīng)對可能出現(xiàn)的突發(fā)情況。
6. 對市場趨勢有敏銳洞察，持續(xù)創(chuàng)新活動形式和內(nèi)容。
崗位職責(zé)描述
賽事活動崗位的工作日常涵蓋多個(gè)方面，從前期的策劃到后期的評估，每個(gè)環(huán)節(jié)都需要精心打磨。策劃階段，需要構(gòu)思活動主題，設(shè)計(jì)活動流程，選定合適的場地和時(shí)間。執(zhí)行階段，需與供應(yīng)商、服務(wù)商溝通，確保設(shè)施設(shè)備到位，同時(shí)進(jìn)行人員調(diào)度，確保活動順利進(jìn)行?，F(xiàn)場管理中，要關(guān)注活動安全，及時(shí)解決現(xiàn)場問題，保證活動的流暢性。活動結(jié)束后，還需進(jìn)行效果評估，收集反饋，以便優(yōu)化未來活動。
有哪些內(nèi)容
1. 活動策劃：制定詳細(xì)的活動計(jì)劃，包括活動目標(biāo)、參與人群、宣傳策略、預(yù)算分配等。
2. 協(xié)調(diào)溝通：與各方參與者保持緊密聯(lián)系，包括參賽者、贊助商、媒體、志愿者等，確保信息暢通。
3. 市場推廣：利用各種渠道進(jìn)行活動宣傳，提高活動知名度和參與度。
4. 組織執(zhí)行：安排活動現(xiàn)場布置，監(jiān)督活動執(zhí)行，確?；顒影凑沼?jì)劃進(jìn)行。
5. 風(fēng)險(xiǎn)管理：識別并預(yù)防潛在風(fēng)險(xiǎn)，準(zhǔn)備應(yīng)急預(yù)案，保障活動安全。
6. 后期總結(jié)：分析活動成果，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，為后續(xù)活動提供參考。
賽事活動崗位是連接創(chuàng)意、組織和執(zhí)行的關(guān)鍵角色，其職責(zé)是將概念轉(zhuǎn)化為生動的活動體驗(yàn)，通過專業(yè)和富有創(chuàng)新的工作，打造難忘的賽事活動，促進(jìn)品牌價(jià)值的提升和社會影響力的增長。
賽事活動崗位職責(zé)范文
第1篇 賽事活動總監(jiān)崗位職責(zé)
融合杯賽事活動總監(jiān) 策劃運(yùn)營·創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)·全球科技·成果轉(zhuǎn)化 力合科創(chuàng)集團(tuán)有限公司 力合科創(chuàng)集團(tuán)有限公司,力合創(chuàng)業(yè)投資,力合科創(chuàng),力合科創(chuàng)集團(tuán)有限公司,深圳力合創(chuàng)業(yè)投資,力合科創(chuàng) 崗位職責(zé):
1、組建與管理“融合杯”全球前沿技術(shù)創(chuàng)新大賽等大型活動的團(tuán)隊(duì),并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同完成 “融合杯”等活動的前期籌備、中期執(zhí)行、后期評估工作;
2、負(fù)責(zé)“融合杯”、資本/學(xué)術(shù)交流活動及科技創(chuàng)新峰會等大型活動的全案撰寫(策劃方案、執(zhí)行規(guī)程、推廣策略等)與外部經(jīng)費(fèi)申請;
3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌推進(jìn)活動落地,達(dá)成預(yù)設(shè)執(zhí)行目標(biāo),并完成后期評估;
4、面向全球?qū)ひ捳⑵髽I(yè)、高校、協(xié)會、媒體等合作伙伴,擇優(yōu)展開設(shè)施、商業(yè)、運(yùn)營項(xiàng)目等多方面的長期合作;
5、為力合科創(chuàng)集團(tuán)的創(chuàng)業(yè)投資、創(chuàng)新載體等關(guān)聯(lián)板塊推薦優(yōu)秀項(xiàng)目、團(tuán)隊(duì)。
任職資格:
1、要求本科或以上學(xué)歷,優(yōu)先考慮理工科、項(xiàng)目管理、傳媒、公關(guān)類專業(yè);
2、要求具備2年以上賽事組織、會議會務(wù)、活動策展等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)先考慮有團(tuán)隊(duì)組建與管理經(jīng)驗(yàn)者;
3、優(yōu)先考慮與孵化器、大學(xué)、投資機(jī)構(gòu)、文化傳播、廣告、公關(guān)公司、行業(yè)協(xié)會等有過往合作者;
4、要求具備海外經(jīng)驗(yàn),英語口語可進(jìn)行日常流暢溝通;
5、具有出色的策劃能力、陳述溝通能力和項(xiàng)目執(zhí)行把控力,邏輯清晰,富有自我驅(qū)動力,能有條不紊地推進(jìn)多線工作任務(wù)。
第2篇 賽事活動項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、能夠根據(jù)影視欄目或大型活動、賽事的實(shí)際情況,制定相應(yīng)的活動執(zhí)行計(jì)劃,落地執(zhí)行;
2、能夠獨(dú)立完成現(xiàn)場各個(gè)工種的管理、以及溝通、協(xié)調(diào)工作;負(fù)責(zé)帶領(lǐng)并督導(dǎo)項(xiàng)目成員,積極配合公司各部門工作。
3、負(fù)責(zé)公司旗下各類活動的組織,執(zhí)行,跟蹤,總結(jié);與客戶進(jìn)行良好溝通、跟蹤,了解客戶的需求,并將客戶需求完整傳遞給公司。
4.擁有客戶開發(fā)及維護(hù)能力,具有良好的組織協(xié)調(diào)管理能力、人際溝通能力和判斷能力,富有工作責(zé)任心。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,或有5年以上行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷;
2、熟悉活動運(yùn)營和各類型活動的執(zhí)行技巧;
3、有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力,觀察力以及應(yīng)變能力;
4、高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
(面試請攜帶成熟作品)
第3篇 賽事活動執(zhí)行崗位職責(zé)
賽事活動策劃與執(zhí)行 杭州潮童文化創(chuàng)意有限公司 杭州潮童文化創(chuàng)意有限公司,潮童星,潮童 崗位職責(zé)
1、根據(jù)公司及客戶需要,負(fù)責(zé)各類賽事活動的策劃與組織實(shí)施;
2、協(xié)調(diào)整合各方資源,負(fù)責(zé)活動方案的策劃創(chuàng)意、文案撰寫、執(zhí)行和效果追蹤;
3、熟悉賽事活動流程及特點(diǎn),嚴(yán)格按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)和質(zhì)量要求完成工作,負(fù)責(zé)活動現(xiàn)場的統(tǒng)籌、監(jiān)督管理與執(zhí)行;
4、在活動中收集用戶反饋,持續(xù)優(yōu)化客戶活動體驗(yàn),并協(xié)助中心提升品牌宣傳力;
5、獨(dú)立策劃、統(tǒng)籌并執(zhí)行中型以上盈利性項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn);
6、具備商務(wù)洽談能力,招商能力,可以獨(dú)立對接各類異業(yè)資源,并進(jìn)行整合,利用公司現(xiàn)有資源優(yōu)勢創(chuàng)新開發(fā)新的盈利項(xiàng)目,尋找業(yè)務(wù)增長點(diǎn)。
崗位要求
1.大專及以上學(xué)歷,廣告學(xué)公關(guān)策劃或會展策劃等相關(guān)專業(yè);
2、語言和文字表達(dá)能力強(qiáng),觀察力和應(yīng)變能力強(qiáng)、優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力;
3、2年以上活動策劃或廣告、活動公司工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立策劃、組織、執(zhí)行商業(yè)活動、發(fā)布會等活動的經(jīng)驗(yàn);
4.ppt制作精通熟練,能夠獨(dú)立完成策劃案的撰寫、并實(shí)現(xiàn)活動落地開展及外聯(lián)洽談;
5、具有一定時(shí)尚品味及商業(yè)敏銳度,熟悉項(xiàng)目的策劃、包裝、招商、宣傳、落地執(zhí)行等環(huán)節(jié);
6、有大型賽事及時(shí)裝發(fā)布會相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取。
第4篇 賽事活動崗位職責(zé)
賽事高級經(jīng)理 1. 負(fù)責(zé) 賽事、 賽事、 活動的策劃方案和執(zhí)行; 活動的策劃方案和執(zhí)行; 活動的策劃方案和執(zhí)行; 活動的策劃方案和執(zhí)行; 活動的策劃方案和執(zhí)行; 活動的策劃方案和執(zhí)行;
2. 對賽事 項(xiàng)目方案、預(yù)算支出和進(jìn)度行整體把控推; 項(xiàng)目方案、預(yù)算支出和進(jìn)度行整體把控推; 項(xiàng)目方案、預(yù)算支出和進(jìn)度行整體把控推; 項(xiàng)目方案、預(yù)算支出和進(jìn)度行整體把控推; 項(xiàng)目方案、預(yù)算支出和進(jìn)度行整體把控推; 項(xiàng)目方案、預(yù)算支出和進(jìn)度行整體把控推; 項(xiàng)目方案、預(yù)算支出和進(jìn)度行整體把控推; 項(xiàng)目方案、預(yù)算支出和進(jìn)度行整體把控推; 項(xiàng)目方案、預(yù)算支出和進(jìn)度行整體把控推; 項(xiàng)目方案、預(yù)算支出和進(jìn)度行整體把控推; 項(xiàng)目方案、預(yù)算支出和進(jìn)度行整體把控推;
3. 負(fù)責(zé)各項(xiàng)賽事活動前期準(zhǔn)備、中執(zhí)行及后運(yùn)營效果評估; 負(fù)責(zé)各項(xiàng)賽事活動前期準(zhǔn)備、中執(zhí)行及后運(yùn)營效果評估; 負(fù)責(zé)各項(xiàng)賽事活動前期準(zhǔn)備、中執(zhí)行及后運(yùn)營效果評估; 負(fù)責(zé)各項(xiàng)賽事活動前期準(zhǔn)備、中執(zhí)行及后運(yùn)營效果評估; 負(fù)責(zé)各項(xiàng)賽事活動前期準(zhǔn)備、中執(zhí)行及后運(yùn)營效果評估; 負(fù)責(zé)各項(xiàng)賽事活動前期準(zhǔn)備、中執(zhí)行及后運(yùn)營效果評估; 負(fù)責(zé)各項(xiàng)賽事活動前期準(zhǔn)備、中執(zhí)行及后運(yùn)營效果評估; 負(fù)責(zé)各項(xiàng)賽事活動前期準(zhǔn)備、中執(zhí)行及后運(yùn)營效果評估; 負(fù)責(zé)各項(xiàng)賽事活動前期準(zhǔn)備、中執(zhí)行及后運(yùn)營效果評估; 負(fù)責(zé)各項(xiàng)賽事活動前期準(zhǔn)備、中執(zhí)行及后運(yùn)營效果評估; 負(fù)責(zé)各項(xiàng)賽事活動前期準(zhǔn)備、中執(zhí)行及后運(yùn)營效果評估; 負(fù)責(zé)各項(xiàng)賽事活動前期準(zhǔn)備、中執(zhí)行及后運(yùn)營效果評估; 負(fù)責(zé)各項(xiàng)賽事活動前期準(zhǔn)備、中執(zhí)行及后運(yùn)營效果評估;
4. 與賽事相關(guān)單位、贊助商及第三方 的協(xié)調(diào)工作,保持對與賽事相關(guān)單位、贊助商及第三方 的協(xié)調(diào)工作,保持對與賽事相關(guān)單位、贊助商及第三方 的協(xié)調(diào)工作,保持對與賽事相關(guān)單位、贊助商及第三方 的協(xié)調(diào)工作,保持對與賽事相關(guān)單位、贊助商及第三方 的協(xié)調(diào)工作,保持對與賽事相關(guān)單位、贊助商及第三方 的協(xié)調(diào)工作,保持對與賽事相關(guān)單位、贊助商及第三方 的協(xié)調(diào)工作,保持對與賽事相關(guān)單位、贊助商及第三方 的協(xié)調(diào)工作,保持對與賽事相關(guān)單位、贊助商及第三方 的協(xié)調(diào)工作,保持對與賽事相關(guān)單位、贊助商及第三方 的協(xié)調(diào)工作,保持對與賽事相關(guān)單位、贊助商及第三方 的協(xié)調(diào)工作,保持對與賽事相關(guān)單位、贊助商及第三方 的協(xié)調(diào)工作,保持對的良好關(guān)系; 的良好關(guān)系; 的良好關(guān)系;
5.負(fù)責(zé)完成賽事、活動的預(yù)算表并與財(cái)務(wù)部做好互,確保和資金協(xié)調(diào)分配; 負(fù)責(zé)完成賽事、活動的預(yù)算表并與財(cái)務(wù)部做好互,確保和資金協(xié)調(diào)分配; 負(fù)責(zé)完成賽事、活動的預(yù)算表并與財(cái)務(wù)部做好互,確保和資金協(xié)調(diào)分配; 負(fù)責(zé)完成賽事、活動的預(yù)算表并與財(cái)務(wù)部做好互,確保和資金協(xié)調(diào)分配; 負(fù)責(zé)完成賽事、活動的預(yù)算表并與財(cái)務(wù)部做好互,確保和資金協(xié)調(diào)分配; 負(fù)責(zé)完成賽事、活動的預(yù)算表并與財(cái)務(wù)部做好互,確保和資金協(xié)調(diào)分配; 負(fù)責(zé)完成賽事、活動的預(yù)算表并與財(cái)務(wù)部做好互,確保和資金協(xié)調(diào)分配; 負(fù)責(zé)完成賽事、活動的預(yù)算表并與財(cái)務(wù)部做好互,確保和資金協(xié)調(diào)分配; 負(fù)責(zé)完成賽事、活動的預(yù)算表并與財(cái)務(wù)部做好互,確保和資金協(xié)調(diào)分配; 負(fù)責(zé)完成賽事、活動的預(yù)算表并與財(cái)務(wù)部做好互,確保和資金協(xié)調(diào)分配; 負(fù)責(zé)完成賽事、活動的預(yù)算表并與財(cái)務(wù)部做好互,確保和資金協(xié)調(diào)分配; 負(fù)責(zé)完成賽事、活動的預(yù)算表并與財(cái)務(wù)部做好互,確保和資金協(xié)調(diào)分配; 負(fù)責(zé)完成賽事、活動的預(yù)算表并與財(cái)務(wù)部做好互,確保和資金協(xié)調(diào)分配; 負(fù)責(zé)完成賽事、活動的預(yù)算表并與財(cái)務(wù)部做好互,確保和資金協(xié)調(diào)分配; 負(fù)責(zé)完成賽事、活動的預(yù)算表并與財(cái)務(wù)部做好互,確保和資金協(xié)調(diào)分配; 負(fù)責(zé)完成賽事、活動的預(yù)算表并與財(cái)務(wù)部做好互,確保和資金協(xié)調(diào)分配;
6.負(fù)責(zé)部門人、事物的管理,保持良好溝通 負(fù)責(zé)部門人、事物的管理,保持良好溝通 負(fù)責(zé)部門人、事物的管理,保持良好溝通 負(fù)責(zé)部門人、事物的管理,保持良好溝通 負(fù)責(zé)部門人、事物的管理,保持良好溝通 負(fù)責(zé)部門人、事物的管理,保持良好溝通 負(fù)責(zé)部門人、事物的管理,保持良好溝通 負(fù)責(zé)部門人、事物的管理,保持良好溝通 負(fù)責(zé)部門人、事物的管理,保持良好溝通 ;
7.負(fù)責(zé)部門人才訓(xùn)練和階梯培養(yǎng); 負(fù)責(zé)部門人才訓(xùn)練和階梯培養(yǎng); 負(fù)責(zé)部門人才訓(xùn)練和階梯培養(yǎng); 負(fù)責(zé)部門人才訓(xùn)練和階梯培養(yǎng); 負(fù)責(zé)部門人才訓(xùn)練和階梯培養(yǎng); 負(fù)責(zé)部門人才訓(xùn)練和階梯培養(yǎng); 負(fù)責(zé)部門人才訓(xùn)練和階梯培養(yǎng);
8.熟悉賽事運(yùn)營 熟悉賽事運(yùn)營 熟悉賽事運(yùn)營 的合作供應(yīng)商 合作供應(yīng)商 合作供應(yīng)商 、技術(shù) 、工藝 、價(jià)格等 價(jià)格等 。 男女不限 男女不限 ,穩(wěn)重大方 ,穩(wěn)重大方 ,穩(wěn)重大方 ,從事 馬拉松、自行車類 馬拉松、自行車類 馬拉松、自行車類 馬拉松、自行車類 馬拉松、自行車類 賽事工作 賽事工作 賽事工作 3年以上; 年以上; 年以上;
3 / 3
2. 具有獨(dú)立從事體育賽管理工作的能力,精通現(xiàn)代銷售模式; 具有獨(dú)立從事體育賽管理工作的能力,精通現(xiàn)代銷售模式; 具有獨(dú)立從事體育賽管理工作的能力,精通現(xiàn)代銷售模式; 具有獨(dú)立從事體育賽管理工作的能力,精通現(xiàn)代銷售模式; 具有獨(dú)立從事體育賽管理工作的能力,精通現(xiàn)代銷售模式; 具有獨(dú)立從事體育賽管理工作的能力,精通現(xiàn)代銷售模式; 具有獨(dú)立從事體育賽管理工作的能力,精通現(xiàn)代銷售模式; 具有獨(dú)立從事體育賽管理工作的能力,精通現(xiàn)代銷售模式; 具有獨(dú)立從事體育賽管理工作的能力,精通現(xiàn)代銷售模式; 具有獨(dú)立從事體育賽管理工作的能力,精通現(xiàn)代銷售模式; 具有獨(dú)立從事體育賽管理工作的能力,精通現(xiàn)代銷售模式; 具有獨(dú)立從事體育賽管理工作的能力,精通現(xiàn)代銷售模式; 具有獨(dú)立從事體育賽管理工作的能力,精通現(xiàn)代銷售模式; 具有獨(dú)立從事體育賽管理工作的能力,精通現(xiàn)代銷售模式;
3. 具備較強(qiáng)的人際溝通能力和談判技巧,并 具備較強(qiáng)的人際溝通能力和談判技巧,并 具備較強(qiáng)的人際溝通能力和談判技巧,并 具備較強(qiáng)的人際溝通能力和談判技巧,并 具備較強(qiáng)的人際溝通能力和談判技巧,并 具備較強(qiáng)的人際溝通能力和談判技巧,并 具備較強(qiáng)的人際溝通能力和談判技巧,并 具備較強(qiáng)的人際溝通能力和談判技巧,并 具備較強(qiáng)的人際溝通能力和談判技巧,并 具有良好的服務(wù)意識; 具有良好的服務(wù)意識; 具有良好的服務(wù)意識; 具有良好的服務(wù)意識; 具有良好的服務(wù)意識;
4. 抗壓性強(qiáng) 抗壓性強(qiáng) ,踏實(shí)肯干富有團(tuán)隊(duì)合作意識極強(qiáng)的求知欲望和學(xué)習(xí)能力; ,踏實(shí)肯干富有團(tuán)隊(duì)合作意識極強(qiáng)的求知欲望和學(xué)習(xí)能力; ,踏實(shí)肯干富有團(tuán)隊(duì)合作意識極強(qiáng)的求知欲望和學(xué)習(xí)能力; ,踏實(shí)肯干富有團(tuán)隊(duì)合作意識極強(qiáng)的求知欲望和學(xué)習(xí)能力; ,踏實(shí)肯干富有團(tuán)隊(duì)合作意識極強(qiáng)的求知欲望和學(xué)習(xí)能力; ,踏實(shí)肯干富有團(tuán)隊(duì)合作意識極強(qiáng)的求知欲望和學(xué)習(xí)能力; ,踏實(shí)肯干富有團(tuán)隊(duì)合作意識極強(qiáng)的求知欲望和學(xué)習(xí)能力; ,踏實(shí)肯干富有團(tuán)隊(duì)合作意識極強(qiáng)的求知欲望和學(xué)習(xí)能力; ,踏實(shí)肯干富有團(tuán)隊(duì)合作意識極強(qiáng)的求知欲望和學(xué)習(xí)能力; ,踏實(shí)肯干富有團(tuán)隊(duì)合作意識極強(qiáng)的求知欲望和學(xué)習(xí)能力; ,踏實(shí)肯干富有團(tuán)隊(duì)合作意識極強(qiáng)的求知欲望和學(xué)習(xí)能力; ,踏實(shí)肯干富有團(tuán)隊(duì)合作意識極強(qiáng)的求知欲望和學(xué)習(xí)能力; ,踏實(shí)肯干富有團(tuán)隊(duì)合作意識極強(qiáng)的求知欲望和學(xué)習(xí)能力; ,踏實(shí)肯干富有團(tuán)隊(duì)合作意識極強(qiáng)的求知欲望和學(xué)習(xí)能力; ,踏實(shí)肯干富有團(tuán)隊(duì)合作意識極強(qiáng)的求知欲望和學(xué)習(xí)能力;
5. 具備一定的英文口語能力 具備一定的英文口語能力 具備一定的英文口語能力 具備一定的英文口語能力 具備一定的英文口語能力 具備一定的英文口語能力 。 1. 負(fù)責(zé) 賽事、 賽事、 活動的策劃方案和執(zhí)行; 活動的策劃方案和執(zhí)行; 活動的策劃方案和執(zhí)行; 活動的策劃方案和執(zhí)行; 活動的策劃方案和執(zhí)行; 活動的策劃方案和執(zhí)行;
2. 對賽事 項(xiàng)目方案、預(yù)算支出和進(jìn)度行整體把控推; 項(xiàng)目方案、預(yù)算支出和進(jìn)度行整體把控推; 項(xiàng)目方案、預(yù)算支出和進(jìn)度行整體把控推; 項(xiàng)目方案、預(yù)算支出和進(jìn)度行整體把控推; 項(xiàng)目方案、預(yù)算支出和進(jìn)度行整體把控推; 項(xiàng)目方案、預(yù)算支出和進(jìn)度行整體把控推; 項(xiàng)目方案、預(yù)算支出和進(jìn)度行整體把控推; 項(xiàng)目方案、預(yù)算支出和進(jìn)度行整體把控推; 項(xiàng)目方案、預(yù)算支出和進(jìn)度行整體把控推; 項(xiàng)目方案、預(yù)算支出和進(jìn)度行整體把控推; 項(xiàng)目方案、預(yù)算支出和進(jìn)度行整體把控推;
3. 負(fù)責(zé)各項(xiàng)賽事活動前期準(zhǔn)備、中執(zhí)行及后運(yùn)營效果評估; 負(fù)責(zé)各項(xiàng)賽事活動前期準(zhǔn)備、中執(zhí)行及后運(yùn)營效果評估; 負(fù)責(zé)各項(xiàng)賽事活動前期準(zhǔn)備、中執(zhí)行及后運(yùn)營效果評估; 負(fù)責(zé)各項(xiàng)賽事活動前期準(zhǔn)備、中執(zhí)行及后運(yùn)營效果評估; 負(fù)責(zé)各項(xiàng)賽事活動前期準(zhǔn)備、中執(zhí)行及后運(yùn)營效果評估; 負(fù)責(zé)各項(xiàng)賽事活動前期準(zhǔn)備、中執(zhí)行及后運(yùn)營效果評估; 負(fù)責(zé)各項(xiàng)賽事活動前期準(zhǔn)備、中執(zhí)行及后運(yùn)營效果評估; 負(fù)責(zé)各項(xiàng)賽事活動前期準(zhǔn)備、中執(zhí)行及后運(yùn)營效果評估; 負(fù)責(zé)各項(xiàng)賽事活動前期準(zhǔn)備、中執(zhí)行及后運(yùn)營效果評估; 負(fù)責(zé)各項(xiàng)賽事活動前期準(zhǔn)備、中執(zhí)行及后運(yùn)營效果評估; 負(fù)責(zé)各項(xiàng)賽事活動前期準(zhǔn)備、中執(zhí)行及后運(yùn)營效果評估; 負(fù)責(zé)各項(xiàng)賽事活動前期準(zhǔn)備、中執(zhí)行及后運(yùn)營效果評估; 負(fù)責(zé)各項(xiàng)賽事活動前期準(zhǔn)備、中執(zhí)行及后運(yùn)營效果評估;
4. 與賽事相關(guān)單位、贊助商及第三方 的協(xié)調(diào)工作,保持對與賽事相關(guān)單位、贊助商及第三方 的協(xié)調(diào)工作,保持對與賽事相關(guān)單位、贊助商及第三方 的協(xié)調(diào)工作,保持對與賽事相關(guān)單位、贊助商及第三方 的協(xié)調(diào)工作,保持對與賽事相關(guān)單位、贊助商及第三方 的協(xié)調(diào)工作,保持對與賽事相關(guān)單位、贊助商及第三方 的協(xié)調(diào)工作,保持對與賽事相關(guān)單位、贊助商及第三方 的協(xié)調(diào)工作,保持對與賽事相關(guān)單位、贊助商及第三方 的協(xié)調(diào)工作,保持對與賽事相關(guān)單位、贊助商及第三方 的協(xié)調(diào)工作,保持對與賽事相關(guān)單位、贊助商及第三方 的協(xié)調(diào)工作,保持對與賽事相關(guān)單位、贊助商及第三方 的協(xié)調(diào)工作,保持對與賽事相關(guān)單位、贊助商及第三方 的協(xié)調(diào)工作,保持對的良好關(guān)系; 的良好關(guān)系; 的良好關(guān)系;
5.負(fù)責(zé)完成賽事、活動的預(yù)算表并與財(cái)務(wù)部做好互,確保和資金協(xié)調(diào)分配; 負(fù)責(zé)完成賽事、活動的預(yù)算表并與財(cái)務(wù)部做好互,確保和資金協(xié)調(diào)分配; 負(fù)責(zé)完成賽事、活動的預(yù)算表并與財(cái)務(wù)部做好互,確保和資金協(xié)調(diào)分配; 負(fù)責(zé)完成賽事、活動的預(yù)算表并與財(cái)務(wù)部做好互,確保和資金協(xié)調(diào)分配; 負(fù)責(zé)完成賽事、活動的預(yù)算表并與財(cái)務(wù)部做好互,確保和資金協(xié)調(diào)分配; 負(fù)責(zé)完成賽事、活動的預(yù)算表并與財(cái)務(wù)部做好互,確保和資金協(xié)調(diào)分配; 負(fù)責(zé)完成賽事、活動的預(yù)算表并與財(cái)務(wù)部做好互,確保和資金協(xié)調(diào)分配; 負(fù)責(zé)完成賽事、活動的預(yù)算表并與財(cái)務(wù)部做好互,確保和資金協(xié)調(diào)分配; 負(fù)責(zé)完成賽事、活動的預(yù)算表并與財(cái)務(wù)部做好互,確保和資金協(xié)調(diào)分配; 負(fù)責(zé)完成賽事、活動的預(yù)算表并與財(cái)務(wù)部做好互,確保和資金協(xié)調(diào)分配; 負(fù)責(zé)完成賽事、活動的預(yù)算表并與財(cái)務(wù)部做好互,確保和資金協(xié)調(diào)分配; 負(fù)責(zé)完成賽事、活動的預(yù)算表并與財(cái)務(wù)部做好互,確保和資金協(xié)調(diào)分配; 負(fù)責(zé)完成賽事、活動的預(yù)算表并與財(cái)務(wù)部做好互,確保和資金協(xié)調(diào)分配; 負(fù)責(zé)完成賽事、活動的預(yù)算表并與財(cái)務(wù)部做好互,確保和資金協(xié)調(diào)分配; 負(fù)責(zé)完成賽事、活動的預(yù)算表并與財(cái)務(wù)部做好互,確保和資金協(xié)調(diào)分配; 負(fù)責(zé)完成賽事、活動的預(yù)算表并與財(cái)務(wù)部做好互,確保和資金協(xié)調(diào)分配;
6.負(fù)責(zé)部門人、事物的管理,保持良好溝通 負(fù)責(zé)部門人、事物的管理,保持良好溝通 負(fù)責(zé)部門人、事物的管理,保持良好溝通 負(fù)責(zé)部門人、事物的管理,保持良好溝通 負(fù)責(zé)部門人、事物的管理,保持良好溝通 負(fù)責(zé)部門人、事物的管理,保持良好溝通 負(fù)責(zé)部門人、事物的管理,保持良好溝通 負(fù)責(zé)部門人、事物的管理,保持良好溝通 負(fù)責(zé)部門人、事物的管理,保持良好溝通 ;
7.負(fù)責(zé)部門人才訓(xùn)練和階梯培養(yǎng); 負(fù)責(zé)部門人才訓(xùn)練和階梯培養(yǎng); 負(fù)責(zé)部門人才訓(xùn)練和階梯培養(yǎng); 負(fù)責(zé)部門人才訓(xùn)練和階梯培養(yǎng); 負(fù)責(zé)部門人才訓(xùn)練和階梯培養(yǎng); 負(fù)責(zé)部門人才訓(xùn)練和階梯培養(yǎng); 負(fù)責(zé)部門人才訓(xùn)練和階梯培養(yǎng);
8.熟悉賽事運(yùn)營 熟悉賽事運(yùn)營 熟悉賽事運(yùn)營 的合作供應(yīng)商 合作供應(yīng)商 合作供應(yīng)商 、技術(shù) 、工藝 、價(jià)格等 價(jià)格等 。
