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崗位職責(zé)是什么
企業(yè)內(nèi)審崗位，全稱為內(nèi)部審計(jì)師，是企業(yè)內(nèi)部的重要組成部分，主要負(fù)責(zé)對(duì)公司的財(cái)務(wù)、運(yùn)營(yíng)和其他關(guān)鍵業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行獨(dú)立評(píng)估，以確保其合規(guī)性、效率和效果。該崗位旨在提供客觀的保證和咨詢服務(wù)，幫助企業(yè)提升治理水平，防范風(fēng)險(xiǎn)，促進(jìn)持續(xù)改進(jìn)。
崗位職責(zé)要求
1. 具備專業(yè)的審計(jì)知識(shí)和技能，包括財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、管理會(huì)計(jì)、審計(jì)理論與實(shí)務(wù)等。
2. 熟悉國(guó)內(nèi)外相關(guān)法律法規(guī)，特別是財(cái)務(wù)和稅務(wù)法規(guī)。
3. 擁有良好的分析能力，能深入理解復(fù)雜的業(yè)務(wù)流程和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。
4. 具備優(yōu)秀的溝通技巧，能有效與各級(jí)管理層、部門及外部審計(jì)機(jī)構(gòu)協(xié)調(diào)合作。
5. 注重細(xì)節(jié)，嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)，能承受工作壓力，適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。
6. 持有相關(guān)的專業(yè)資格證書，如注冊(cè)會(huì)計(jì)師（cpa）或國(guó)際注冊(cè)內(nèi)部審計(jì)師（cia）。
崗位職責(zé)描述
企業(yè)內(nèi)審人員在日常工作中，需參與制定年度審計(jì)計(jì)劃，根據(jù)計(jì)劃執(zhí)行審計(jì)任務(wù)，涵蓋財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)、內(nèi)部控制審計(jì)、項(xiàng)目審計(jì)等多個(gè)領(lǐng)域。他們需要通過收集證據(jù)、分析數(shù)據(jù)，發(fā)現(xiàn)潛在問題，提出改進(jìn)建議，并編制審計(jì)報(bào)告，向管理層匯報(bào)審計(jì)結(jié)果。此外，內(nèi)審人員還需跟蹤審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題的整改情況，確保整改措施得到有效執(zhí)行。
有哪些內(nèi)容
1. 審計(jì)計(jì)劃與實(shí)施：制定年度審計(jì)計(jì)劃，執(zhí)行各類審計(jì)任務(wù)，包括財(cái)務(wù)審計(jì)、運(yùn)營(yíng)審計(jì)、合規(guī)審計(jì)等。
2. 內(nèi)部控制評(píng)估：檢查和評(píng)價(jià)公司的內(nèi)部控制體系，確保其有效性和可靠性。
3. 風(fēng)險(xiǎn)管理：識(shí)別和評(píng)估企業(yè)面臨的主要風(fēng)險(xiǎn)，提出風(fēng)險(xiǎn)控制策略。
4. 業(yè)務(wù)流程審核：深入了解各業(yè)務(wù)流程，查找效率低下和潛在的控制漏洞。
5. 報(bào)告與溝通：編制審計(jì)報(bào)告，清晰闡述審計(jì)發(fā)現(xiàn)和建議，向管理層和董事會(huì)匯報(bào)。
6. 問題跟進(jìn)：跟蹤審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題的整改進(jìn)度，確保問題得到妥善解決。
7. 咨詢服務(wù)：為管理層提供關(guān)于改善運(yùn)營(yíng)、提高效率和降低成本的建議。
8. 知識(shí)更新：持續(xù)學(xué)習(xí)新的審計(jì)方法和技術(shù)，以適應(yīng)不斷變化的企業(yè)環(huán)境和業(yè)務(wù)需求。
企業(yè)內(nèi)審崗位是企業(yè)內(nèi)部的一雙慧眼，通過獨(dú)立、客觀的視角，確保企業(yè)的健康運(yùn)行，為決策層提供有力的數(shù)據(jù)支持，助力企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
企業(yè)內(nèi)審崗位職責(zé)范文
第1篇 企業(yè)內(nèi)審崗位職責(zé)
審計(jì)師(企業(yè)內(nèi)審財(cái)務(wù)方向) 中國(guó)和諧汽車控股有限公司 河南和諧實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司,中國(guó)和諧汽車控股,中國(guó)和諧汽車控股有限公司,和諧汽貿(mào) 工作職責(zé):
1、實(shí)施集團(tuán)下屬各公司的經(jīng)濟(jì)效益審計(jì)
2、實(shí)施集團(tuán)及下屬各公司的年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成情況考核工作
3、開展集團(tuán)及下屬各公司總經(jīng)理、主要負(fù)責(zé)人離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、任中經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)
4、實(shí)施集團(tuán)及下屬各公司財(cái)務(wù)收支和經(jīng)營(yíng)成果審計(jì)
5、參與檢查集團(tuán)及下屬各公司預(yù)算執(zhí)行情況及考核工作
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)
任職要求:
1、本科學(xué)歷,財(cái)務(wù)、審計(jì)或經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè);
2、三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn), 具有企業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)佳;
3、專業(yè)知識(shí)扎實(shí),熟悉財(cái)務(wù)處理
4、注會(huì)過三門以上、內(nèi)審師或國(guó)際注冊(cè)內(nèi)審師等相關(guān)任職資格
注:公司雙休、五險(xiǎn)一金入職即交,免費(fèi)工作午餐、法定節(jié)假日、帶薪年假、優(yōu)厚的節(jié)日現(xiàn)金福利,定期體檢,集團(tuán)內(nèi)部豪車購(gòu)車優(yōu)惠活動(dòng)等。
工作內(nèi)容涉及全國(guó)范圍內(nèi)出差,如不能接受出差,請(qǐng)勿投遞簡(jiǎn)歷。
第2篇 企業(yè)內(nèi)審員崗位職責(zé)
運(yùn)用相關(guān)學(xué)識(shí)及標(biāo)準(zhǔn)對(duì)企業(yè)日常生產(chǎn)車間進(jìn)行巡檢作業(yè);獨(dú)立為企業(yè)維護(hù)iso22000及haccp體系并制定相關(guān)材料;配合安監(jiān)局為企業(yè)建立安全生產(chǎn)雙體系并進(jìn)行日常維護(hù);必要時(shí)配合采購(gòu)部門對(duì)上游供應(yīng)商進(jìn)行相關(guān)走訪考察。要求應(yīng)聘人員具備相關(guān)學(xué)識(shí)專業(yè)或者相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),并具備以下職業(yè)素養(yǎng):認(rèn)真、細(xì)致、負(fù)責(zé)、踏實(shí)、高標(biāo)準(zhǔn)。
第3篇 企業(yè)內(nèi)審專員崗位職責(zé)
審計(jì)專員(企業(yè)內(nèi)審) 深圳市普樂方文化科技股份有限公司 深圳市普樂方文化科技股份有限公司,普樂方,普樂方 崗位職責(zé):
1) 參與公司重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng),按審計(jì)作業(yè)程序開展事前審計(jì)、事中審計(jì),發(fā)揮內(nèi)控預(yù)警功能。
2) 按照審計(jì)方案,在項(xiàng)目執(zhí)行組長(zhǎng)的指導(dǎo)下,對(duì)公司屬下部門、公司開展內(nèi)部控制、離任或?qū)ｍ?xiàng)等審計(jì)。
3) 根據(jù)審計(jì)分工,負(fù)責(zé)調(diào)查、核實(shí)審計(jì)事項(xiàng),通過科學(xué)、客觀的方法搜集審計(jì)證據(jù),編制審計(jì)工作底稿,并對(duì)取得的審計(jì)證據(jù)的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé);
4) 在審計(jì)過程中發(fā)現(xiàn)可以提高效率或確保審計(jì)質(zhì)量的方法,提出改進(jìn)建議;
5) 負(fù)責(zé)做好有關(guān)審計(jì)資料的原始調(diào)查的收集、整理、建檔工作;
6) 參與審計(jì)相關(guān)業(yè)務(wù)制度和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),不斷提升審計(jì)業(yè)務(wù)水平;
7) 完成部門交辦的其他事項(xiàng)。
任職資格:
1、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉內(nèi)部控制原則和審計(jì)程序;
2、有一定的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí)基礎(chǔ);
2、熟悉文化影視業(yè)及業(yè)務(wù)流程,了解相關(guān)法律政策;
3、良好的溝通及書面表達(dá)能力;
4、熟練操作辦公軟件;
5、積極主動(dòng),細(xì)心、有進(jìn)取心和團(tuán)隊(duì)合作精神;
6、有文化影視業(yè)及工程建設(shè)行業(yè)審計(jì)、內(nèi)控工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
