區(qū)域商務(wù)主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

區(qū)域商務(wù)主管是一個(gè)關(guān)鍵的管理角色，負(fù)責(zé)在一個(gè)特定的地理區(qū)域內(nèi)協(xié)調(diào)和推進(jìn)公司的商業(yè)活動(dòng)。這個(gè)職位需要深入理解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，建立并維護(hù)與關(guān)鍵業(yè)務(wù)伙伴的關(guān)系，以實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)和提升公司品牌形象。

崗位職責(zé)要求

1. 具備出色的溝通和談判技巧，能有效地與客戶、供應(yīng)商及內(nèi)部團(tuán)隊(duì)進(jìn)行交流。

2. 擁有扎實(shí)的市場(chǎng)分析能力，能識(shí)別潛在的商業(yè)機(jī)會(huì)和風(fēng)險(xiǎn)。

3. 熟悉區(qū)域市場(chǎng)法規(guī)和商業(yè)環(huán)境，能適應(yīng)不同的文化背景。

4. 具備優(yōu)秀的項(xiàng)目管理和組織能力，能有效分配資源并確保項(xiàng)目的順利執(zhí)行。

5. 明確理解公司戰(zhàn)略，能制定并實(shí)施符合公司目標(biāo)的區(qū)域商務(wù)策略。

崗位職責(zé)描述

作為區(qū)域商務(wù)主管，你的日常工作將涉及以下幾個(gè)方面：

1. 市場(chǎng)開發(fā)：評(píng)估新的市場(chǎng)潛力，制定進(jìn)入市場(chǎng)的策略，并建立合作伙伴關(guān)系。

2. 客戶關(guān)系管理：維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，解決客戶問題，推動(dòng)銷售增長。

3. 業(yè)績監(jiān)控：定期分析銷售數(shù)據(jù)，評(píng)估業(yè)績表現(xiàn)，提出改進(jìn)措施。

4. 團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)：指導(dǎo)和支持銷售團(tuán)隊(duì)，確保他們達(dá)到銷售目標(biāo)和提供優(yōu)質(zhì)客戶服務(wù)。

5. 競(jìng)品分析：跟蹤競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，為公司產(chǎn)品和服務(wù)的定位提供情報(bào)支持。

6. 合同談判：參與重要合同的談判，確保條款對(duì)公司有利且符合法律規(guī)定。

7. 危機(jī)管理：處理區(qū)域內(nèi)的突發(fā)情況，如市場(chǎng)波動(dòng)或客戶糾紛，保護(hù)公司利益。

有哪些內(nèi)容

1. 戰(zhàn)略規(guī)劃：參與制定區(qū)域業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃，包括市場(chǎng)滲透、產(chǎn)品定位和渠道擴(kuò)張。

2. 報(bào)告與匯報(bào)：定期向高層管理層匯報(bào)區(qū)域業(yè)務(wù)狀況，提供決策依據(jù)。

3. 合作拓展：尋找新的合作伙伴，建立戰(zhàn)略聯(lián)盟，擴(kuò)大市場(chǎng)份額。

4. 培訓(xùn)與發(fā)展：為團(tuán)隊(duì)成員提供培訓(xùn)，提升他們的銷售技巧和市場(chǎng)洞察力。

5. 合規(guī)性：確保所有商務(wù)活動(dòng)遵守當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)和公司政策。

6. 品牌推廣：策劃并執(zhí)行區(qū)域性的市場(chǎng)推廣活動(dòng)，提高品牌知名度和影響力。

在這個(gè)角色中，你不僅需要展示出卓越的領(lǐng)導(dǎo)力，還需要擁有敏銳的商業(yè)直覺和扎實(shí)的執(zhí)行能力，以驅(qū)動(dòng)公司在區(qū)域市場(chǎng)中的成功。你的決策將直接影響到公司的業(yè)績和市場(chǎng)地位，因此，持續(xù)學(xué)習(xí)、適應(yīng)變化和創(chuàng)新思維將是這個(gè)職位的關(guān)鍵要素。

區(qū)域商務(wù)主管崗位職責(zé)范文

第1篇 區(qū)域商務(wù)主管崗位職責(zé)

廣西區(qū)域商務(wù)經(jīng)理/總經(jīng)濟(jì)師/造價(jià)主管 【工作職責(zé)】

1、全面負(fù)責(zé)區(qū)域造價(jià)管理工作,制定區(qū)域內(nèi)部合約造價(jià)體系和工作流程;

2、區(qū)域招投標(biāo)、預(yù)結(jié)算、成本核算、合同及對(duì)外往來函件及簽證的審核確認(rèn);

3、負(fù)責(zé)區(qū)域動(dòng)態(tài)成本控制,組織區(qū)域內(nèi)部各項(xiàng)目成本核算,編制項(xiàng)目各階段目標(biāo)成本,確保區(qū)域內(nèi)各項(xiàng)目成本控制在目標(biāo)成本范圍內(nèi)。

4、統(tǒng)籌主導(dǎo)完成各項(xiàng)目二次預(yù)算、總承包結(jié)算工作;

【任職要求】

1、年齡30-40歲,本科及以上學(xué)歷,工程造價(jià)等相關(guān)專業(yè)

2、八年以上工作經(jīng)驗(yàn),三年以上大中型企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立編制、審核工程造價(jià),熟悉招投標(biāo)、簽證、預(yù)結(jié)算等工程流程,至少獨(dú)立完成一個(gè)項(xiàng)目全過程造價(jià)管理工作;

3、誠信正直、嚴(yán)謹(jǐn)敬業(yè),具備優(yōu)秀的職業(yè)操守,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、抗壓力、綜合管控能力!

4、具備相關(guān)專業(yè)中級(jí)以上職稱、注冊(cè)造價(jià)工程師執(zhí)業(yè)證書及經(jīng)濟(jì)學(xué)背景者優(yōu)先; 分公司在南寧有獨(dú)立的5a甲寫字樓辦公室,此崗位需在廣西境內(nèi)長期出差(含補(bǔ)貼),不接受者勿投! 【工作職責(zé)】

1、全面負(fù)責(zé)區(qū)域造價(jià)管理工作,制定區(qū)域內(nèi)部合約造價(jià)體系和工作流程;

2、區(qū)域招投標(biāo)、預(yù)結(jié)算、成本核算、合同及對(duì)外往來函件及簽證的審核確認(rèn);

3、負(fù)責(zé)區(qū)域動(dòng)態(tài)成本控制,組織區(qū)域內(nèi)部各項(xiàng)目成本核算,編制項(xiàng)目各階段目標(biāo)成本,確保區(qū)域內(nèi)各項(xiàng)目成本控制在目標(biāo)成本范圍內(nèi)。

4、統(tǒng)籌主導(dǎo)完成各項(xiàng)目二次預(yù)算、總承包結(jié)算工作;

【任職要求】

1、年齡30-40歲,本科及以上學(xué)歷,工程造價(jià)等相關(guān)專業(yè)

2、八年以上工作經(jīng)驗(yàn),三年以上大中型企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立編制、審核工程造價(jià),熟悉招投標(biāo)、簽證、預(yù)結(jié)算等工程流程,至少獨(dú)立完成一個(gè)項(xiàng)目全過程造價(jià)管理工作;

3、誠信正直、嚴(yán)謹(jǐn)敬業(yè),具備優(yōu)秀的職業(yè)操守,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、抗壓力、綜合管控能力!

4、具備相關(guān)專業(yè)中級(jí)以上職稱、注冊(cè)造價(jià)工程師執(zhí)業(yè)證書及經(jīng)濟(jì)學(xué)背景者優(yōu)先;