工藝質(zhì)量主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

工藝質(zhì)量主管是企業(yè)生產(chǎn)流程中的關(guān)鍵角色，主要負(fù)責(zé)確保生產(chǎn)過程中的工藝質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)得以嚴(yán)格執(zhí)行，以保障產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率。

崗位職責(zé)要求

1. 具備深厚的工藝學(xué)和質(zhì)量管理理論知識，熟悉iso質(zhì)量管理體系及相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

2. 擁有豐富的現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)，能迅速識別和解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題。

3. 精通數(shù)據(jù)分析和統(tǒng)計方法，能運(yùn)用spc（統(tǒng)計過程控制）進(jìn)行質(zhì)量控制。

4. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能有效推動跨部門協(xié)作，確保質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

5. 強(qiáng)烈的責(zé)任心和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，以客戶滿意度為導(dǎo)向，不斷提升產(chǎn)品品質(zhì)。

崗位職責(zé)描述

工藝質(zhì)量主管在日常工作中，需要監(jiān)控生產(chǎn)流程，確保工藝參數(shù)的穩(wěn)定，預(yù)防潛在的質(zhì)量風(fēng)險。他們要定期審查工藝規(guī)程，優(yōu)化生產(chǎn)流程，減少浪費(fèi)，提高生產(chǎn)效率。此外，他們還需組織質(zhì)量培訓(xùn)，提升員工的質(zhì)量意識和技能，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)整體質(zhì)量管理水平的提升。

有哪些內(nèi)容

1. 制定和修訂工藝質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，確保其符合行業(yè)規(guī)范和客戶需求。

2. 對生產(chǎn)過程進(jìn)行監(jiān)督，實(shí)施質(zhì)量檢驗(yàn)，記錄和分析數(shù)據(jù)，及時報告異常情況。

3. 協(xié)調(diào)各部門資源，處理質(zhì)量問題，制定糾正和預(yù)防措施，防止問題再次發(fā)生。

4. 參與新產(chǎn)品的開發(fā)，評估生產(chǎn)工藝的可行性和質(zhì)量風(fēng)險，提出改進(jìn)建議。

5. 組織內(nèi)部質(zhì)量審核，確保質(zhì)量管理體系的有效運(yùn)行，并配合外部審計工作。

6. 建立和完善質(zhì)量報告系統(tǒng)，定期向管理層匯報質(zhì)量狀況，為決策提供依據(jù)。

7. 參與供應(yīng)商質(zhì)量管理，評估供應(yīng)商的工藝能力和產(chǎn)品質(zhì)量，確保供應(yīng)鏈的穩(wěn)定。

8. 不斷追蹤行業(yè)發(fā)展趨勢，引入先進(jìn)的質(zhì)量管理理念和技術(shù)，提升企業(yè)的競爭力。

作為工藝質(zhì)量主管，他們需要在保證產(chǎn)品質(zhì)量時，兼顧生產(chǎn)效率和成本控制，以實(shí)現(xiàn)企業(yè)的長期發(fā)展目標(biāo)。他們的工作直接影響到企業(yè)的聲譽(yù)、客戶滿意度和市場競爭力。

工藝質(zhì)量主管崗位職責(zé)范文

第1篇 工藝質(zhì)量主管崗位職責(zé)

工藝及技術(shù)質(zhì)量主管 貴州長江汽車有限公司 貴州長江汽車有限公司 職位描述:

1.確保汽車產(chǎn)品沖壓及焊接質(zhì)量,對本車間出現(xiàn)的質(zhì)量問題進(jìn)行及時的處理,制定相應(yīng)的整改預(yù)防措施,并監(jiān)督和跟蹤整改預(yù)防措施的落實(shí)情況;

2.根據(jù)生產(chǎn)計劃,做好生產(chǎn)過程中原材料的跟催,對完不成任務(wù)的班組及時分析原因,找出完不成任務(wù)的主要影響因素,并積極采取對策協(xié)商、溝通解決;

3.積極推行車間現(xiàn)場“6s”管理,做到現(xiàn)場物放有序、通道暢通、標(biāo)志清晰、衛(wèi)生潔凈、無雜物、無積水、無油污,為員工創(chuàng)造一個環(huán)境潔凈優(yōu)雅的工作環(huán)境;

4.貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標(biāo),加強(qiáng)對車間原材料使用的控制,確保在提高產(chǎn)量、保證質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本;

5.深入貫徹公司的安全生產(chǎn)制度,加強(qiáng)本車間員工的安全教育,定期召開安全會議,定期對車間進(jìn)行安全隱患排查,確保安全文明生產(chǎn);

6.根據(jù)公司的考核辦法規(guī)定,嚴(yán)格要求本車間員工遵守本公司各項(xiàng)規(guī)章制度,并嚴(yán)格車間考核制度;

7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作任務(wù)。

任職資格:

1、年齡要求:28歲以上

2、專業(yè)學(xué)歷要求:機(jī)械、汽車、沖壓焊接技術(shù),車間生產(chǎn)管理或者相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷

3、職稱、職業(yè)資格要求:大專

4、工作經(jīng)驗(yàn)要求:5年同類崗位經(jīng)驗(yàn),3年以上客車行業(yè)車身焊接車間管理工作經(jīng)驗(yàn),曾擔(dān)任助理職位為佳; 熟悉沖焊車間的運(yùn)作及業(yè)務(wù)流程

5、其他技能要求:了解汽車覆蓋件沖壓成型技術(shù)、車身焊接制造的相關(guān)知識;熟悉沖壓生產(chǎn)工藝、車身焊接生產(chǎn)工藝和流程;了解沖焊裝車間生產(chǎn)管理、沖焊技術(shù)、沖焊設(shè)備、安全生產(chǎn)等方面的專業(yè)知識;熟練運(yùn)用word、e_cel辦公軟件及掌握catia、auto-cad制圖軟件。