門店營銷經理崗位職責

崗位職責是什么

門店營銷經理是負責規(guī)劃、實施和監(jiān)督零售店面營銷活動的專業(yè)人士，他們致力于提升品牌形象，增加銷售額，并確?？蛻魸M意度。

崗位職責要求

1. 具備出色的溝通和談判技巧，能有效與團隊成員、供應商及客戶建立良好關系。

2. 熟悉市場趨勢和消費者行為分析，以便制定針對性的營銷策略。

3. 擁有良好的組織能力和項目管理技能，能有效地分配資源并確保營銷活動按時完成。

4. 必須了解零售行業(yè)的法規(guī)和規(guī)定，確保業(yè)務操作的合法性。

5. 精通數據分析，能通過銷售報告評估營銷活動的效果并作出相應調整。

崗位職責描述

門店營銷經理的主要工作包括：

1. 制定并執(zhí)行營銷計劃：結合公司目標和市場需求，設計吸引顧客的促銷活動和廣告策略。

2. 團隊管理：指導和激勵銷售團隊，確保提供優(yōu)質客戶服務，提高銷售業(yè)績。

3. 店面形象維護：監(jiān)督店面陳列，保證商品展示的吸引力和一致性，提升品牌形象。

4. 客戶關系管理：處理客戶投訴，維護客戶關系，提升客戶忠誠度。

5. 市場調研：定期分析競爭對手的策略，收集市場反饋，為決策提供依據。

6. 預算控制：監(jiān)控營銷預算，確保營銷活動的經濟效益。

有哪些內容

1. 協(xié)調內部資源：與采購、物流等部門合作，確保產品供應和促銷活動的順利進行。

2. 合作伙伴關系：建立并維護與供應商、合作伙伴的關系，共同策劃聯合推廣活動。

3. 社交媒體和數字營銷：利用線上平臺推廣門店，擴大品牌影響力，吸引潛在客戶。

4. 數據驅動決策：通過跟蹤銷售數據，調整營銷策略，優(yōu)化銷售業(yè)績。

5. 培訓與發(fā)展：組織員工培訓，提升銷售技巧和產品知識，推動團隊持續(xù)成長。

6. 應對挑戰(zhàn)：靈活應對市場變化，如季節(jié)性波動、經濟環(huán)境影響等，及時調整營銷策略。

門店營銷經理的角色至關重要，他們不僅需要具備專業(yè)的營銷知識，還要有敏銳的市場洞察力和卓越的團隊領導能力，以實現店面的長期成功和持續(xù)增長。

門店營銷經理崗位職責范文

第1篇 門店營銷經理崗位職責

門店營銷經理 中國太平洋財產保險股份有限公司廣州分公司 中國太平洋財產保險股份有限公司廣州分公司 任職要求:

1、大專以上學歷,25-45歲。

2、良好的職業(yè)道德。

3、勤于拜訪和維系客戶關系。

4、具備優(yōu)秀的紀律性、團隊合作精神及開拓精神。

5、熱愛銷售,認同保險。樂于幫助別人,有團隊發(fā)展意愿。

6、有自己經營過相關行業(yè)優(yōu)先。

職責描述:

1.通過多種渠道積極為公司為團隊尋求合適的人才;

2.定期起草銷售代表的工作計劃、人員安排,并負責計劃和安排的實施

3.銷售代表的業(yè)務指導與檢查、控制、監(jiān)督銷售流程,保證銷售業(yè)務按計劃、程序順利進行

4.銷售代表的入職培訓和日常業(yè)務培訓

5.銷售現場與各種銷售活動現場的組織、鼓動、巡檢與協(xié)調,銷售現場環(huán)境、氣氛的調節(jié)、調度

6.銷售代表的考核及日常人員管理,銷售團隊建設,并提交人員使用與管理建議

7.定期向主管領導提交業(yè)務分析報告(客戶分析、銷售策略效果與建議等),并組織銷售代表進行市場調研

8.定期向主管領導提交工作計劃和總結

9.負責銷售資料的監(jiān)控和準備

10.完成上級領導交辦的臨時性工作

11.對項目部銷售代表負有直接的考核權,要求考核工作公正、公開、公平,提供業(yè)務員的公平競爭環(huán)境和條件,禁止出現不合理的競爭現象。

12.嚴格執(zhí)行公司考勤規(guī)定,服從項目銷售經理的管理和工作安排。