崗位職責是什么
發(fā)展策劃經理是一個關鍵的企業(yè)管理角色，負責制定和執(zhí)行長期戰(zhàn)略規(guī)劃，以推動公司的持續(xù)增長和市場競爭力。此職位需要深入理解市場動態(tài)，識別新的商業(yè)機會，并協調內部資源以實現企業(yè)目標。
崗位職責要求
1. 精通市場分析，能夠準確評估行業(yè)趨勢和競爭對手動態(tài)。
2. 具備出色的項目管理和團隊協作能力，能有效協調跨部門合作。
3. 擁有創(chuàng)新思維，善于發(fā)現和提出新的業(yè)務發(fā)展模式。
4. 強烈的責任心和決策力，能在壓力下做出明智的策略選擇。
5. 良好的溝通技巧，能清晰地向高層管理層匯報策略規(guī)劃和進度。
6. 對財務分析有基礎了解，能進行成本效益分析以支持決策。
崗位職責描述
作為發(fā)展策劃經理，你的日常工作將涉及研究市場，預測潛在的商業(yè)機會，以及制定策略來抓住這些機會。你需要構建全面的發(fā)展計劃，包括產品開發(fā)、市場進入、合作伙伴關系和業(yè)務擴展等方面。此外，你還需要監(jiān)控計劃的執(zhí)行情況，及時調整策略以應對市場變化。
有哪些內容
1. 市場研究與分析：收集和分析行業(yè)數據，評估市場潛力，識別新的增長點。
2. 戰(zhàn)略規(guī)劃：制定長期和短期的業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略，設定明確的目標和里程碑。
3. 項目管理：協調內部團隊，確保項目的順利實施，跟蹤項目進度并解決可能出現的問題。
4. 創(chuàng)新提案：提出創(chuàng)新的商業(yè)模式，改進現有的運營流程，提高效率和盈利能力。
5. 風險評估：識別潛在的風險和挑戰(zhàn)，制定應對策略，保證企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展。
6. 報告與溝通：定期向管理層報告戰(zhàn)略執(zhí)行情況，提供決策建議，確保公司目標與策略的一致性。
7. 合作關系建立：尋找并建立與供應商、客戶和其他利益相關者的戰(zhàn)略聯盟，以擴大公司的影響力和市場份額。
作為發(fā)展策劃經理，你的工作將直接影響到公司的戰(zhàn)略方向和業(yè)務成功。通過深入的市場洞察和有效的策略實施，你將在塑造公司的未來發(fā)展中扮演至關重要的角色。
發(fā)展策劃經理崗位職責范文
第1篇 發(fā)展策劃經理崗位職責
研究策劃副總裁/研究發(fā)展中心總經理 工作職責:
1、協助分管公司研究策劃和投資業(yè)務,全面負責公司各類項目(土地一級開發(fā)、產業(yè)園區(qū)、寫字樓、商業(yè)綜合體等)前期定位、市場研究策劃、財務及投資分析工作;2、協助完成珠海市內、市外項目投資拓展工作;3、全面負責公司各項目合作方案,合作協議的編制、談判及跟進;4、維護與政府部門、中介機構及其他相關卑位的良好合作關系。
任職要求:
1、全日制本科及以上學歷,42周歲以下;2、12年以上工作經驗,具備大型標桿地產公司及知名地產咨詢公司工作經歷;3、熟悉房地產企業(yè)經營管理及全鏈條開發(fā)業(yè)務流程,熟悉土地一級開發(fā)及大型公建項目研究策劃、投資分析、經營管理等;4、具備優(yōu)秀的領導能力、團隊管理能力、溝通協調能力,執(zhí)行力強;5、熟悉珠三角土地市場及地產情況者優(yōu)先考慮。注:目前必須就職于知名房企或國際五大行咨詢公司,并擔任中高層工作崗位,同時有甲乙雙方工作經驗。 工作職責:
1、協助分管公司研究策劃和投資業(yè)務,全面負責公司各類項目(土地一級開發(fā)、產業(yè)園區(qū)、寫字樓、商業(yè)綜合體等)前期定位、市場研究策劃、財務及投資分析工作;2、協助完成珠海市內、市外項目投資拓展工作;3、全面負責公司各項目合作方案,合作協議的編制、談判及跟進;4、維護與政府部門、中介機構及其他相關卑位的良好合作關系。
任職要求:
1、全日制本科及以上學歷,42周歲以下;2、12年以上工作經驗,具備大型標桿地產公司及知名地產咨詢公司工作經歷;3、熟悉房地產企業(yè)經營管理及全鏈條開發(fā)業(yè)務流程,熟悉土地一級開發(fā)及大型公建項目研究策劃、投資分析、經營管理等;4、具備優(yōu)秀的領導能力、團隊管理能力、溝通協調能力,執(zhí)行力強;5、熟悉珠三角土地市場及地產情況者優(yōu)先考慮。注:目前必須就職于知名房企或國際五大行咨詢公司,并擔任中高層工作崗位,同時有甲乙雙方工作經驗。
