任職崗位職責(zé)匯編(20篇)

崗位職責(zé)是什么

任職崗位職責(zé)是指在某一工作崗位上，員工需要承擔(dān)并完成的各項(xiàng)任務(wù)和責(zé)任，它是企業(yè)運(yùn)營中不可或缺的一部分，明確了員工的工作方向和績效評估標(biāo)準(zhǔn)。

崗位職責(zé)要求

1. 具備專業(yè)技能：候選人需擁有相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能夠迅速適應(yīng)工作環(huán)境。

2. 有效溝通：良好的溝通能力，能與團(tuán)隊(duì)成員、上級及跨部門同事保持順暢的信息交流。

3. 組織協(xié)調(diào)：具備優(yōu)秀的組織能力和協(xié)調(diào)技巧，能有效地管理和分配資源。

4. 問題解決：面對挑戰(zhàn)時(shí)，能迅速分析問題，提出解決方案，并實(shí)施改進(jìn)。

5. 執(zhí)行力：嚴(yán)格執(zhí)行公司政策和流程，確保工作按時(shí)按質(zhì)完成。

崗位職責(zé)描述

任職崗位職責(zé)不僅僅是完成日常工作任務(wù)，更包含了對個(gè)人職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作的高要求。員工需要在工作中展現(xiàn)專業(yè)性，通過持續(xù)學(xué)習(xí)和創(chuàng)新，提升工作效率和質(zhì)量。他們應(yīng)積極參與團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)凝聚力，共同達(dá)成部門目標(biāo)。

有哪些內(nèi)容

1. 工作計(jì)劃與執(zhí)行：制定并實(shí)施短期和長期的工作計(jì)劃，確保任務(wù)的順利進(jìn)行。

2. 項(xiàng)目管理：負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整體協(xié)調(diào)，包括進(jìn)度跟蹤、風(fēng)險(xiǎn)控制和質(zhì)量保證。

3. 決策與建議：參與公司決策過程，為管理層提供專業(yè)意見和建議。

4. 培訓(xùn)與發(fā)展：持續(xù)提升自我專業(yè)技能，同時(shí)協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員的學(xué)習(xí)和發(fā)展。

5. 客戶關(guān)系：維護(hù)與客戶的關(guān)系，確保提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，滿足客戶需求。

6. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)：協(xié)助組織團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，提升團(tuán)隊(duì)士氣，推動(dòng)團(tuán)隊(duì)合作。

7. 內(nèi)部協(xié)作：與各部門密切配合，確保工作的無縫對接和高效運(yùn)行。

8. 報(bào)告與分析：定期提交工作報(bào)告，對工作成果進(jìn)行分析，提出改進(jìn)建議。

任職崗位職責(zé)的全面履行，將有助于員工實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值，同時(shí)也推動(dòng)企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。每一位員工都是企業(yè)成功的關(guān)鍵因素，他們的貢獻(xiàn)和努力將直接影響到公司的業(yè)績和市場地位。

任職崗位職責(zé)范文

第1篇 體育系主任職責(zé)

1．負(fù)責(zé)制定發(fā)展規(guī)劃、年度工作計(jì)劃和年度工作總結(jié)。

2．組織織完成下達(dá)的教學(xué)任務(wù)，負(fù)責(zé)各教學(xué)環(huán)節(jié)的質(zhì)量檢查與考試。

3．組織制定（修訂）教學(xué)大綱，編制教學(xué)日歷，制定實(shí)習(xí)計(jì)劃，選用或編寫教材及課程考核命題等，并負(fù)責(zé)審核。

4．組織教學(xué)研究與改革，抓好課程建設(shè)工作和課程評估工作。

5．組織教師開展科學(xué)研究（技術(shù)開發(fā)、推廣）、社會(huì)服務(wù)工作和學(xué)術(shù)活動(dòng)，協(xié)同本室人員搞好重大課題攻關(guān)。

6．協(xié)助學(xué)校加強(qiáng)教師梯隊(duì)建設(shè)，為青年教師配備指導(dǎo)教師，注重中年教師承上啟下的作用，抓好學(xué)術(shù)帶頭人的培養(yǎng)。

第2篇 小學(xué)學(xué)校教導(dǎo)主任職責(zé)

教導(dǎo)主任是教導(dǎo)處負(fù)責(zé)人，在校長的直接領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)學(xué)校教育、教學(xué)和教務(wù)等方面的組織管理工作。其主要責(zé)任是：

1、協(xié)助校長貫徹執(zhí)行黨的教育方針政策，按教育規(guī)律辦學(xué)，全面完成小學(xué)教育的任務(wù)；協(xié)助校長制定和組織實(shí)施學(xué)校的教育、教學(xué)工作計(jì)劃，經(jīng)常進(jìn)行檢查、定期進(jìn)行總結(jié)。

2、組織、管理學(xué)校的思想政治教育工作。

協(xié)助校長選派班主任、審批班主任工作計(jì)劃，并經(jīng)常檢查幫助班主任工作，注意掌握學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)，檢查執(zhí)行《小學(xué)生守則》的落實(shí)情況，定期召開班主任會(huì)議和思想品德教師會(huì)議，針對學(xué)生的思想實(shí)際，及時(shí)提出加強(qiáng)德育教育的意見。

組織班主任做好學(xué)生的操行評定、評優(yōu)工作，抓好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化。

3、組織、管理教學(xué)工作。

全面了解教師的思想狀況，業(yè)務(wù)專長和教學(xué)水平，妥善安排教師的教學(xué)任務(wù)，努力提高他們的政治思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)。協(xié)助校長選配教研組長，審查教研組的工作計(jì)劃和教師的教學(xué)計(jì)劃，并對執(zhí)行情況及時(shí)總結(jié)指導(dǎo)。定期召開教研組長會(huì)，努力開始教學(xué)研究工作。

經(jīng)常檢查教師的備課，作業(yè)批改和課堂教學(xué)情況。有準(zhǔn)備地采取培訓(xùn)方式組織觀摩教學(xué)。通過聽課，參加教研活動(dòng)、檢查學(xué)生作業(yè)、試卷分析和召開學(xué)生座談會(huì)等，了解和掌握教學(xué)情況，針對教學(xué)中存在的問題，及時(shí)提出改進(jìn)教學(xué)的意見。幫助教師總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)撰寫論文，經(jīng)校長審定后及時(shí)交流推廣。

4、管理學(xué)生的體育衛(wèi)生工作。

抓好體育課、課間操和眼保健操，開展好群眾性的體育活動(dòng)，經(jīng)常組織一些小型的單項(xiàng)競賽，培養(yǎng)好體育骨干，努力開始體育達(dá)標(biāo)活動(dòng)。

抓好學(xué)生的衛(wèi)生常識(shí)教育，完善衛(wèi)生管理制度，培養(yǎng)學(xué)生良好的衛(wèi)生習(xí)慣，建立學(xué)生衛(wèi)生檔案，采取有力措施，保護(hù)學(xué)生的視力。

掌握好每周學(xué)生學(xué)習(xí)的總量，做好課外負(fù)擔(dān)的調(diào)查工作，防止負(fù)擔(dān)過重、注意學(xué)生的勞逸結(jié)合。

5、組織安排好學(xué)生的勞動(dòng)教育，積極開展各種課外活動(dòng)。

6、加強(qiáng)藝術(shù)教育，保證音樂、美術(shù)課的教學(xué)質(zhì)量，提高學(xué)生的藝術(shù)素養(yǎng)。

7、組織好教師的文化、業(yè)務(wù)進(jìn)修。協(xié)助校長制定教師進(jìn)修規(guī)劃，提倡以老帶新充分發(fā)揮老教師的作用，努力培養(yǎng)教學(xué)骨干和新生力量。

8、領(lǐng)導(dǎo)教學(xué)工作。

認(rèn)真落實(shí)上級教育行政部門和學(xué)校制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，科學(xué)地編排作息時(shí)間表和課程表，搞好學(xué)生的日常生活管理，維護(hù)正常的教學(xué)秩序。

負(fù)責(zé)組織檢查新生入校編班，做好學(xué)生考勤、考核、獎(jiǎng)懲和學(xué)籍管理工作；組織好期中考察、期末和畢業(yè)班的復(fù)習(xí)考試工作。

經(jīng)常檢查指導(dǎo)電教室、圖書室的工作，做好圖書、儀器、電教器材等設(shè)備的管理、使用，以及有關(guān)資料的收集、保管工作。

第3篇 體育部群體競賽研究室主任職責(zé)

1、群體競賽研究室在體育部群體競賽副主任領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全面開展校內(nèi)外的群體與競賽活動(dòng)。廣泛收集校內(nèi)外的群體競賽相關(guān)信息與文件及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)。

2、群體工作堅(jiān)持“健康第一”的指導(dǎo)思想，有計(jì)劃、有組織的全面開展學(xué)生余暇體育健身活動(dòng)。并按照“素質(zhì)教育”的要求，面向全體學(xué)生，激發(fā)學(xué)生的自主積極性，促進(jìn)學(xué)生的身心全面發(fā)展。

3、協(xié)助主管副主任擬定每年度的群體競賽工作計(jì)劃，督促各項(xiàng)工作的實(shí)施，做好各項(xiàng)群體競賽工作的后勤保障，負(fù)責(zé)建立群體競賽工作檔案，提供每年度工作總結(jié)。負(fù)責(zé)各項(xiàng)群體競賽工作的賽事與會(huì)務(wù)工作，起草與整理相關(guān)工作的文稿，所屬工作對體育部和主管副主任負(fù)責(zé)。

4、充分發(fā)揮學(xué)工部、團(tuán)委、學(xué)生會(huì)和各單項(xiàng)體育協(xié)會(huì)的作用，組織成立各單項(xiàng)俱樂部，充實(shí)體育俱樂部的活動(dòng)體系，以單項(xiàng)俱樂部為基礎(chǔ)，在普及體育運(yùn)動(dòng)的同時(shí)，組建各體育單項(xiàng)俱樂部。以俱樂部的模式開展活動(dòng)。盡最大能力把學(xué)生體育活動(dòng)開展得更加豐富多彩，積極配合各教研室開展課內(nèi)外一體化的教學(xué)改革活動(dòng)。

5、負(fù)責(zé)高水平運(yùn)動(dòng)員建檔注冊工作，教練員的工作量記載、訓(xùn)練工作計(jì)劃實(shí)施，工作規(guī)范和工作考核等工作。協(xié)助體育部主管副主任全面負(fù)責(zé)高水平運(yùn)動(dòng)員的招生、學(xué)習(xí)、訓(xùn)練、思想和后勤管理工作，督促教練員管理好運(yùn)動(dòng)員的思想、生活、文化學(xué)習(xí)等，全力推進(jìn)科學(xué)訓(xùn)練。

6、協(xié)助體育部主管副主任組織協(xié)調(diào)好校內(nèi)外的各項(xiàng)體育賽事與體育文化活動(dòng)和高水平運(yùn)動(dòng)隊(duì)對外的比賽交流活動(dòng)。

7、對所屬工作環(huán)境范圍的衛(wèi)生、防火、防盜、安全等工作負(fù)責(zé)。

8、所屬工作對體育部和主管副主任負(fù)責(zé)。

第4篇 繼續(xù)教育中心副主任職責(zé)

1.協(xié)助全院各系部聯(lián)系培訓(xùn)事宜，招生宣傳，協(xié)調(diào)各系部落實(shí)培訓(xùn)計(jì)劃；

2.負(fù)責(zé)成人教育和短訓(xùn)學(xué)生的學(xué)籍管理與成績管理；

3.做好各類成人教育的畢業(yè)證書（結(jié)業(yè)證書）頒發(fā)；

4.學(xué)生檔案的管理與發(fā)放；協(xié)助系處組織職業(yè)技能證書考試等事宜；

5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

第5篇 體育部群體競賽副主任職責(zé)

1、主要負(fù)責(zé)學(xué)校的群體健身與校內(nèi)外中大型競賽、高水平運(yùn)動(dòng)隊(duì)建設(shè)、校園體育文化建設(shè)、對外交流等工作。根據(jù)省、市、國際、國內(nèi)高校和體育總局、社區(qū)等群體競賽計(jì)劃與信息，制訂校內(nèi)外體育競賽和群體活動(dòng)工作計(jì)劃，并協(xié)助主任分管學(xué)科建設(shè)、教職工年終考核和年終決算分配等工作。

2、主管體育運(yùn)動(dòng)委員會(huì)辦公室主任工作。重點(diǎn)抓好全校教職工和學(xué)生的全民健身活動(dòng)。

3、領(lǐng)導(dǎo)群體競賽研究室主任認(rèn)真執(zhí)行群體工作計(jì)劃，組織執(zhí)行體委計(jì)劃中的群體競賽任務(wù)。

4、協(xié)助指導(dǎo)各系部、學(xué)院制訂體育工作計(jì)劃，督促檢查各院系群體競賽活動(dòng)開展情況。制定評選體育先進(jìn)學(xué)院、先進(jìn)系、先進(jìn)年級、先進(jìn)班、先進(jìn)個(gè)人的辦法和年終評選工作。

5、擬定群體競賽、運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練、場地維修、器材購置的計(jì)劃和年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算，經(jīng)部主任審批后交辦公室執(zhí)行，并負(fù)責(zé)所屬經(jīng)費(fèi)的控制使用與管理。

6、負(fù)責(zé)高水平運(yùn)動(dòng)隊(duì)隊(duì)員的選撥、招生、訓(xùn)練、比賽、學(xué)習(xí)、生活等管理工作。

7、負(fù)責(zé)教練員的思想及后勤工作管理，負(fù)責(zé)教練員的工作量計(jì)算和業(yè)務(wù)考核管理。

8、負(fù)責(zé)運(yùn)動(dòng)隊(duì)的對外合作與聯(lián)絡(luò)。

9、負(fù)責(zé)所屬工作環(huán)境范圍的衛(wèi)生、防火、防盜、安全等工作。

10、所屬工作對體育部和學(xué)校負(fù)責(zé)。

第6篇 學(xué)校值周班主任職責(zé)

（1）在值周前一周周五組織學(xué)生做好值周動(dòng)員教育工作，使學(xué)生明確值周的意義和要求職責(zé)。

（2）督促指導(dǎo)值周班長按學(xué)校規(guī)定的值周崗位，作好人員分配，確定各組組長，分發(fā)值周有關(guān)資料。明確職責(zé)和評分標(biāo)準(zhǔn)。檢查督促值周班學(xué)生工作，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。

（3）與上、下一值周班主任做好交接溝通工作。

（4）巡視檢查督促本年級段各班級課間休息、兩操及自修、放學(xué)后的清校工作。

（5）做好學(xué)校臨時(shí)安排工作的組織落實(shí)工作。

（6）值周結(jié)束后，做好總結(jié)教育并對本班同學(xué)的值周情況進(jìn)行考核。

第7篇 教育科學(xué)實(shí)驗(yàn)室主任職責(zé)

一、負(fù)責(zé)編制本實(shí)驗(yàn)室建設(shè)規(guī)程和工作計(jì)劃，并組織實(shí)施和檢查執(zhí)行情況。

二、領(lǐng)導(dǎo)并組織完成實(shí)驗(yàn)室各項(xiàng)基本工作任務(wù)。

三、搞好實(shí)驗(yàn)室的科學(xué)管理，貫徹執(zhí)行學(xué)校實(shí)驗(yàn)室管理的規(guī)章制度，并負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查的執(zhí)行情況，隨時(shí)研究解決出現(xiàn)的問題。

四、領(lǐng)導(dǎo)本室各類崗位人員的工作，制定或修訂崗位責(zé)任制，負(fù)責(zé)對本室專職實(shí)驗(yàn)室工作人員的培訓(xùn)及考核工作；

五、負(fù)責(zé)本室精神文明建設(shè)，抓好工作人員和學(xué)生思想政治教育；

六、定期檢查，總結(jié)實(shí)驗(yàn)室工作，并展開評比活動(dòng)等。

第8篇 學(xué)生辦公室主任職責(zé)

1.負(fù)責(zé)信息收集工作，組織和參與調(diào)查研究，向上級領(lǐng)導(dǎo)傳遞綜合信息，反饋各方面的動(dòng)態(tài)，為領(lǐng)導(dǎo)決策和指導(dǎo)工作提供可靠的依據(jù)。

2.協(xié)助主任做好上級黨組織和上級行政部門交與工作。

3.負(fù)責(zé)與上級主管部門和兄弟學(xué)院的聯(lián)系與合作，采集傳遞各方面的信息資料。

4.協(xié)助院學(xué)生工作書記做好辦公室的人員值班，例會(huì)記錄等日常事務(wù)的安排。

5.協(xié)助書記和各年級輔導(dǎo)員建立學(xué)生工作檔案，做好學(xué)院勤工助學(xué)、獎(jiǎng)、助、貸、學(xué)生基本數(shù)據(jù)、學(xué)生活動(dòng)等各項(xiàng)數(shù)據(jù)、資料的整理和存檔工作。

6. 負(fù)責(zé)辦公室內(nèi)部制度建設(shè)。

第9篇 余區(qū)行政辦主任職責(zé)

1、主要負(fù)責(zé)游泳池、網(wǎng)球場的教學(xué)后勤保障和對外開放管理工作，負(fù)責(zé)余區(qū)工人和臨時(shí)工的管理。

2、協(xié)助余區(qū)教學(xué)研究室搞好教學(xué)、群體和競賽的組織、管理與聯(lián)絡(luò)工作。

3、每天關(guān)注校園網(wǎng)上的工作信息，保持和體育部的聯(lián)系，及時(shí)向教研室和教師通報(bào)信息。

4、負(fù)責(zé)余區(qū)各類工作會(huì)議的會(huì)務(wù)工作，負(fù)責(zé)余區(qū)教學(xué)、群體和競賽等工作的后勤服務(wù)與保障。

5、負(fù)責(zé)余區(qū)體育場館與設(shè)備的修建與計(jì)劃配置工作。

6、對所屬工作環(huán)境范圍的衛(wèi)生、防火、防盜、安全負(fù)責(zé)。

7、所屬工作對體育部行政辦、主管部領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。

第10篇 體育部研究生辦公室主任職責(zé)

體育部研究生辦公室，是體育學(xué)科建設(shè)與發(fā)展的主要工作機(jī)構(gòu)，在體育部主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)管理研究生工作的一切事務(wù)，協(xié)助做好學(xué)科建設(shè)的相關(guān)工作。

1、負(fù)責(zé)校內(nèi)外相關(guān)職能部門的工作聯(lián)絡(luò)與溝通，協(xié)助主任制訂學(xué)科建設(shè)與發(fā)展和研究生工作的各項(xiàng)計(jì)劃，并負(fù)責(zé)實(shí)施各項(xiàng)工作。

2、負(fù)責(zé)收集各類相關(guān)工作信息，時(shí)刻關(guān)注校內(nèi)和校外相關(guān)信息，并及時(shí)通報(bào)體育部主管領(lǐng)導(dǎo)。

3、負(fù)責(zé)起草和整理研究生工作的相關(guān)文稿，管理好有關(guān)文件，負(fù)責(zé)校內(nèi)外接待和研究生各類工作會(huì)議的會(huì)務(wù)工作。

4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)碩士生導(dǎo)師、研究生任課教師和研究生學(xué)習(xí)與生活的一切事務(wù)。

5、參與研究生的管理工作，處理研究生學(xué)習(xí)和生活中的現(xiàn)實(shí)問題。

6、負(fù)責(zé)研究生的招生、學(xué)位論文答辯和畢業(yè)時(shí)期的相關(guān)工作。

7、管理辦公室的工作人員，督促與檢查辦公室人員的工作實(shí)施情況。

8、負(fù)責(zé)辦公室相關(guān)設(shè)備的配置、教學(xué)及辦公器具的購置。

9、負(fù)責(zé)所屬工作范圍的防火、防盜安全及環(huán)境衛(wèi)生工作。

10、所屬工作對體育部主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。

第11篇 職業(yè)學(xué)院辦公室副主任職責(zé)

1.協(xié)助主任開展工作，檢查督促工作人員崗位執(zhí)行情況，督查會(huì)議、決議的執(zhí)行情況；

2.擬訂學(xué)院黨政綜合性工作計(jì)劃及相關(guān)文件、材料；

3.負(fù)責(zé)全院宣傳教育工作，貫徹黨的路線、方針、政策，擬訂教職工及黨員的政治理論學(xué)習(xí)計(jì)劃并組織實(shí)施；

4.負(fù)責(zé)對各黨總支、黨支部工作計(jì)劃、總結(jié)的統(tǒng)籌、指導(dǎo)工作；

5.協(xié)助做好學(xué)院往來接待事務(wù)，學(xué)院主要會(huì)議場所的調(diào)配與管理；

6.負(fù)責(zé)全院文明創(chuàng)建的組織與協(xié)調(diào)工作，協(xié)助做好院務(wù)公開工作；

7.協(xié)助做好會(huì)議的組織和記錄，編發(fā)會(huì)議紀(jì)要、決議；

8.負(fù)責(zé)全院紀(jì)檢、機(jī)要檔案、信訪和保密工作；

9.負(fù)責(zé)學(xué)院黨政印信管理，負(fù)責(zé)學(xué)院各單位印章的刻制、發(fā)放及回收；

10.完成學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第12篇 現(xiàn)代教育技術(shù)中心副主任職責(zé)

1.協(xié)助主任開展工作，檢查督促工作人員崗位職責(zé)執(zhí)行情況；

2.負(fù)責(zé)檢查實(shí)訓(xùn)室各管理制度落實(shí)情況；

3.負(fù)責(zé)學(xué)院統(tǒng)管實(shí)訓(xùn)室的日常教學(xué)運(yùn)行、協(xié)調(diào)、調(diào)度；

4.負(fù)責(zé)組織和調(diào)度公共教學(xué)場所教學(xué)儀器設(shè)備的日常運(yùn)行、維修；

5.具體承擔(dān)部分行政辦公設(shè)備和教學(xué)儀器設(shè)備的日常維護(hù)和維修；

6.負(fù)責(zé)學(xué)院各類活動(dòng)的技術(shù)保障；

7.負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)水平考試、會(huì)計(jì)電算考試、電子商務(wù)師考試等考點(diǎn)建設(shè)及設(shè)備保障；

8.負(fù)責(zé)學(xué)生計(jì)算機(jī)協(xié)會(huì)的日常管理；

9.負(fù)責(zé)組織和承擔(dān)業(yè)余時(shí)間實(shí)訓(xùn)室開放工作；

10.完成學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第13篇 物業(yè)中心主任職責(zé)

1.負(fù)責(zé)全院固定資產(chǎn)管理；

2.負(fù)責(zé)大宗物資、辦公用品的采購和管理；

3.負(fù)責(zé)房屋對外承租及管理；

4..負(fù)責(zé)全院環(huán)衛(wèi)保潔、綠化維護(hù)；

5.負(fù)責(zé)保障水電供應(yīng)及水電基礎(chǔ)設(shè)備設(shè)施的維護(hù)、保養(yǎng)；

6.負(fù)責(zé)小型土建、水電安裝等工程項(xiàng)目預(yù)算編制并組織實(shí)施；

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第14篇 網(wǎng)絡(luò)管理員任職條件

1．具有較強(qiáng)的協(xié)作和奉獻(xiàn)精神，有開拓創(chuàng)新精神。

2．有清醒的政治頭腦和較強(qiáng)的信息處理能力，熟悉國家的網(wǎng)絡(luò)管理法規(guī)。

3．具有信息學(xué)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，有較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、有較強(qiáng)的現(xiàn)代技術(shù)運(yùn)用能力、網(wǎng)絡(luò)管理能力。

4．具有維護(hù)網(wǎng)站、制作學(xué)校主頁和多媒體課件的能力。

5．能有效管理維護(hù)校園網(wǎng)（包括網(wǎng)絡(luò)中心）的各類服務(wù)器，交換機(jī)，路由器，防火墻以及節(jié)點(diǎn)線路。

6.有較強(qiáng)的網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)理論知識(shí)，豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

7．有高度的工作責(zé)任心和事業(yè)心，工作積極主動(dòng)、踏實(shí)肯干，能認(rèn)真履行崗位職責(zé)。

第15篇 衛(wèi)生綠化管理服務(wù)部主任職責(zé)

一、在集團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本部的日常管理工作。做好員工的思想政治教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、管理和考核工作。

二、負(fù)責(zé)建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，制定年度工作計(jì)劃和短期工作安排，及時(shí)總結(jié)工作情況。

三、布置、安排并檢查衛(wèi)生和綠化的工作。

四、加強(qiáng)對校園綠化、衛(wèi)生秩序和設(shè)施工具等方面的管理，及時(shí)處理違規(guī)行為。

五、做好除四害工作。

六、加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)管理和成本核算，努力增收節(jié)支。

七、完成上級交辦的其它工作。

第16篇 學(xué)?？倓?wù)主任職責(zé)

一、協(xié)助校長制定學(xué)校建設(shè)的整體規(guī)劃，制定貫徹學(xué)?？傆?jì)劃中有關(guān)總務(wù)工作實(shí)施計(jì)劃，編制學(xué)校經(jīng)費(fèi)的預(yù)算和決算。

二、保證教學(xué)工作的物資設(shè)備。

三、加強(qiáng)校產(chǎn)和財(cái)務(wù)工作的管理。

四、妥善管理師生員工的生活和衛(wèi)生保健工作。

五、領(lǐng)導(dǎo)總務(wù)處的日常事務(wù)工作，做好本處職工的思想工作。

六、期末寫好工作總結(jié)，不斷提高管理水平。

第17篇 繼續(xù)教育學(xué)院職業(yè)技能鑒定所辦公室主任職責(zé)

1、負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定辦公室的日常管理工作。

2、加強(qiáng)與省職業(yè)技能鑒定中心的聯(lián)系與銜接，并按照協(xié)議要求，做好學(xué)院所管職業(yè)資格統(tǒng)考項(xiàng)目的組織與實(shí)施工作，及時(shí)清理、核對費(fèi)用收支情況，按時(shí)向省職業(yè)技能鑒定中心提交統(tǒng)考工作總結(jié)材料。

3、負(fù)責(zé)學(xué)院各類職業(yè)技能培訓(xùn)項(xiàng)目的組織與實(shí)施，并對分校的職業(yè)技能培訓(xùn)工作進(jìn)行指導(dǎo)。

4、負(fù)責(zé)本部門年度工作計(jì)劃、總結(jié)的起草及經(jīng)費(fèi)預(yù)算，及時(shí)催繳相關(guān)費(fèi)用。

5、負(fù)責(zé)本部門人員崗位安排及思想政治工作，完成責(zé)任目標(biāo)。

6、負(fù)責(zé)本部門聘任人員的日常管理與考核工作。

7、積極參與項(xiàng)目開發(fā)工作。

8、完成院領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作。

第18篇 系（部）主任職責(zé)

系（部）學(xué)院基層教學(xué)組織，在院長和分管教學(xué)、行政副院長的領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹執(zhí)行學(xué)校和學(xué)院下達(dá)的教學(xué)、科研和其它任務(wù)，具體職責(zé)是：

一、負(fù)責(zé)組織、執(zhí)行本系（部）各學(xué)科教學(xué)計(jì)劃的實(shí)施。組織編寫本系（部）承擔(dān)的各門課程教學(xué)大綱，對本系（部）任課教師的任課提出安排意見，根據(jù)教學(xué)計(jì)劃檢查、落實(shí)任課教師的教學(xué)進(jìn)度，把關(guān)各教研室選訂的教材，組織編寫教材和教學(xué)參考書目。

二、實(shí)施本系（部）學(xué)期工作計(jì)劃，進(jìn)行學(xué)期工作總結(jié)，接受校、院各類教學(xué)檢查，承擔(dān)本系（部）合格和優(yōu)秀課程建設(shè)。

三、負(fù)責(zé)擬定本系（部）教育見習(xí)、實(shí)習(xí)、實(shí)踐工作計(jì)劃，并做好組織和管理工作；組織進(jìn)行學(xué)生畢業(yè)論文的指導(dǎo)和管理工作。

四、負(fù)責(zé)組織每學(xué)期本系（部）教師相互聽課、評課，舉行觀摩教學(xué)，確定青年教師的指導(dǎo)工作，指導(dǎo)督促各教研室的教研活動(dòng)。

五、負(fù)責(zé)審核、督導(dǎo)本系（部）各學(xué)科考務(wù)工作，嚴(yán)格執(zhí)行校、院各項(xiàng)考務(wù)規(guī)則，審定各科試卷，組織進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量分析和教學(xué)總結(jié)工作。

六、負(fù)責(zé)本系（部）教職工的考勤，核對教學(xué)工作量，提出教師津貼分配意見，簽署本系（部）教師年度考核評議意見。

七、及時(shí)提出本系（部）教學(xué)改革、學(xué)科建設(shè)規(guī)劃意見和教學(xué)設(shè)備的申請及購買意見，并協(xié)助學(xué)院實(shí)施，負(fù)責(zé)指導(dǎo)本系（部）有關(guān)教學(xué)、科研、教育實(shí)踐等檔案材料的收集、整理工作。

八、負(fù)責(zé)組織本系（部）集體科研課題，組織本系（部）學(xué)術(shù)講座，組織執(zhí)行學(xué)院統(tǒng)一安排的各項(xiàng)活動(dòng)，積極鼓勵(lì)教師發(fā)表論文，組織科研立項(xiàng)工作，參予各類社會(huì)活動(dòng)，擴(kuò)大對外交流，進(jìn)行辦學(xué)市場調(diào)研，支持學(xué)院拓寬辦學(xué)渠道。

九、提出師資的外聘意見，協(xié)助制定本系（部）師資進(jìn)修計(jì)劃，提出外出進(jìn)修或觀摩活動(dòng)的意見。

十、配合學(xué)院的各項(xiàng)中心工作，指導(dǎo)本系（部）教師積極參與學(xué)生的教育管理工作。

十一、完成學(xué)校和院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第19篇 繼續(xù)教育中心主任職責(zé)

1.統(tǒng)籌規(guī)劃各類成人教育和短期培訓(xùn)工作，負(fù)責(zé)組織各類成人（脫產(chǎn)、函授）學(xué)歷教育、短期培訓(xùn)和聯(lián)合辦學(xué)；

2.負(fù)責(zé)組織落實(shí)學(xué)院關(guān)于短期培訓(xùn)的各項(xiàng)政策、信息提供，對外聯(lián)絡(luò)；

3.負(fù)責(zé)成人學(xué)歷教育招生計(jì)劃和招生專業(yè)的申報(bào)；

4.組織實(shí)施成人教育和短訓(xùn)班的招生宣傳、錄取等工作；

5.積極開展聯(lián)合辦學(xué)，促進(jìn)校企結(jié)合、產(chǎn)教結(jié)合；

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

第20篇 小學(xué)教導(dǎo)主任職責(zé)

1、教導(dǎo)主任在校長的直接領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)學(xué)校的教務(wù)工作，副教導(dǎo)主任協(xié)助教導(dǎo)主任工作，并搞好自己所分管的工作。

2、主持教導(dǎo)處的日常行政工作，組織招生、學(xué)生入學(xué)編班、成績考核工作。負(fù)責(zé)排課、調(diào)課、安排教師代課。制訂作息時(shí)間、管理學(xué)生學(xué)籍、積累教學(xué)資料、負(fù)責(zé)學(xué)生課本的訂購，搞好各種課外活動(dòng)，檢查教育教學(xué)工作。

3、領(lǐng)導(dǎo)研究工作。定期召開教學(xué)工作會(huì)議、組織學(xué)習(xí)教學(xué)大綱的教學(xué)計(jì)劃，審查批準(zhǔn)各科的教學(xué)計(jì)劃、督促教師執(zhí)行崗位責(zé)任制，深入教學(xué)第一線聽課、評課，參加教研活動(dòng)，檢查學(xué)生作業(yè)、分析試卷。召開學(xué)生及家長座談會(huì)，了解和掌握教學(xué)情況，對教師中存在的問題提出改進(jìn)意見。幫助教師認(rèn)真抓好“雙基”，發(fā)展學(xué)生智力、培養(yǎng)學(xué)生能力、幫助教師總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、及時(shí)組織交流，建立教師檔案、組織教師業(yè)務(wù)進(jìn)修，提高教學(xué)水平。

4、抓好班主任工作，審查批準(zhǔn)班主任工作計(jì)劃，定期召開會(huì)議，研究匯報(bào)工作、加強(qiáng)學(xué)生思想、學(xué)習(xí)、勞動(dòng)、生活的管理，組織班主任做好學(xué)生的操行評定和評選工作，做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)進(jìn)工作，幫助班主任總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、改進(jìn)工作，抓好少先隊(duì)工作，培養(yǎng)學(xué)生干部。

5、管理體育衛(wèi)生工作。抓好體育課、早操（或課間操）、眼保健操，開展群眾性群體活動(dòng)，適當(dāng)組織各種運(yùn)動(dòng)隊(duì)和小型多樣的競賽活動(dòng)抓好學(xué)生的衛(wèi)生常識(shí)教育，培養(yǎng)學(xué)生良好的衛(wèi)生習(xí)慣，及時(shí)組織學(xué)生衛(wèi)生檢查并制訂措施保護(hù)學(xué)生視力。

6、搞好學(xué)校圖書閱覽、儀器、實(shí)驗(yàn)、電教等方面的常規(guī)工作。

7、組織安排全校性活動(dòng)。如公開課、教學(xué)實(shí)驗(yàn)、政治報(bào)告、主題班會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、體育和各科文藝活動(dòng)及各種評比活動(dòng)。

8、組織考試，做好命題、閱卷、評分總結(jié)工作。

9、做好補(bǔ)考、升級、留級和學(xué)生的學(xué)籍管理工作