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崗位職責(zé)是什么
供應(yīng)鏈商務(wù)是一個(gè)關(guān)鍵的管理角色，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)企業(yè)與供應(yīng)商、客戶以及其他業(yè)務(wù)伙伴之間的交互，以確保高效、經(jīng)濟(jì)且及時(shí)的物資和服務(wù)流動(dòng)。這個(gè)職位的核心在于構(gòu)建和維護(hù)強(qiáng)大的供應(yīng)鏈網(wǎng)絡(luò)，以優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，降低成本，并增強(qiáng)企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
崗位職責(zé)要求
1. 具備扎實(shí)的供應(yīng)鏈管理知識(shí)，理解采購(gòu)、生產(chǎn)、物流和分銷等各個(gè)環(huán)節(jié)。
2. 熟練運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具，對(duì)市場(chǎng)趨勢(shì)、成本分析和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估有敏銳洞察。
3. 擁有出色的談判技巧，能有效處理合同條款，確保公平交易。
4. 具備良好的項(xiàng)目管理能力，能協(xié)調(diào)多方資源，確保項(xiàng)目按時(shí)完成。
5. 強(qiáng)大的人際交往能力，能夠建立并維護(hù)與供應(yīng)商和客戶的良好關(guān)系。
6. 對(duì)行業(yè)動(dòng)態(tài)保持關(guān)注，能夠適應(yīng)不斷變化的市場(chǎng)環(huán)境。
崗位職責(zé)描述
作為供應(yīng)鏈商務(wù)，日常工作包括但不限于：
1. 評(píng)估和選擇供應(yīng)商，確保質(zhì)量、價(jià)格和服務(wù)的合理性。
2. 協(xié)調(diào)采購(gòu)和生產(chǎn)計(jì)劃，保證庫(kù)存水平適中，避免過度庫(kù)存或缺貨。
3. 監(jiān)控供應(yīng)鏈績(jī)效，識(shí)別瓶頸，提出改進(jìn)策略。
4. 參與合同談判，確保合同條款符合公司利益。
5. 與內(nèi)部團(tuán)隊(duì)緊密合作，如銷售、生產(chǎn)、物流等部門，確保供應(yīng)鏈順暢運(yùn)作。
6. 處理供應(yīng)商關(guān)系，解決供應(yīng)中斷或其他突發(fā)問題。
7. 參與持續(xù)改進(jìn)活動(dòng)，推動(dòng)供應(yīng)鏈的效率和靈活性提升。
有哪些內(nèi)容
1. 市場(chǎng)調(diào)研：收集和分析市場(chǎng)信息，為采購(gòu)決策提供數(shù)據(jù)支持。
2. 合同管理：起草、修訂和執(zhí)行供應(yīng)鏈合同，確保合規(guī)性和經(jīng)濟(jì)效益。
3. 風(fēng)險(xiǎn)管理：識(shí)別潛在供應(yīng)鏈風(fēng)險(xiǎn)，制定應(yīng)對(duì)策略，保障業(yè)務(wù)連續(xù)性。
4. 供應(yīng)商評(píng)估：定期評(píng)估供應(yīng)商的性能，確保其持續(xù)滿足公司的需求和標(biāo)準(zhǔn)。
5. 成本控制：通過優(yōu)化采購(gòu)策略和流程，降低供應(yīng)鏈成本。
6. 關(guān)系維護(hù)：定期與供應(yīng)商和客戶溝通，處理投訴，提升滿意度。
7. 供應(yīng)鏈優(yōu)化：參與實(shí)施供應(yīng)鏈流程改進(jìn)項(xiàng)目，如精益生產(chǎn)、六西格瑪?shù)取?
8. 信息傳遞：在組織內(nèi)部分享供應(yīng)鏈信息，提高整體業(yè)務(wù)效率。
供應(yīng)鏈商務(wù)的角色是確保企業(yè)供應(yīng)鏈的高效運(yùn)行，通過協(xié)調(diào)、管理和優(yōu)化各個(gè)環(huán)節(jié)，促進(jìn)企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。這一職務(wù)需要深厚的專業(yè)知識(shí)、出色的溝通能力和持續(xù)的市場(chǎng)敏感度，以應(yīng)對(duì)復(fù)雜多變的商業(yè)環(huán)境。
供應(yīng)鏈商務(wù)崗位職責(zé)范文
第1篇 供應(yīng)鏈商務(wù)崗位職責(zé)
供應(yīng)鏈總監(jiān)--境外電子商務(wù) 寧波萌恒 寧波萌恒進(jìn)出口有限公司,寧波萌恒,萌恒 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)事業(yè)部供應(yīng)鏈體系搭建;
2、設(shè)計(jì)并改善公司供應(yīng)鏈管理系統(tǒng),并根據(jù)業(yè)務(wù)的變化不斷優(yōu)化;
3、建立和健全供應(yīng)商、二級(jí)供應(yīng)商的開發(fā)、維護(hù)、跟蹤及評(píng)估體系,合理控制采購(gòu)并保證品質(zhì);
4、提升供應(yīng)鏈團(tuán)隊(duì)能力,確保供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)運(yùn)作規(guī)范、高效;
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、在優(yōu)秀制造業(yè)中有運(yùn)營(yíng)管理、采購(gòu)管理、供應(yīng)鏈管理、物流管理、成本控制等方面的經(jīng)驗(yàn);
3、有領(lǐng)導(dǎo)力、決策力,和優(yōu)秀的談判能力、溝通協(xié)調(diào)能力;
4、素質(zhì)高,肯鉆研,有上進(jìn)心;
第2篇 供應(yīng)鏈商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
高級(jí)商務(wù)經(jīng)理/總監(jiān)(供應(yīng)鏈、采購(gòu)) 職位描述
1、全面負(fù)責(zé)電商平臺(tái)項(xiàng)目供應(yīng)鏈的整體運(yùn)行工作規(guī)劃;
2、根據(jù)項(xiàng)目發(fā)展策略,組織制定并實(shí)施供應(yīng)鏈規(guī)劃、采購(gòu)戰(zhàn)略;
3、能建立并優(yōu)化管理項(xiàng)目的供應(yīng)鏈管理體系;
4、組建高效商務(wù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)采購(gòu)和供應(yīng)鏈環(huán)節(jié),為其建立規(guī)范完善的管理流程;
5、建立和健全供應(yīng)商、承運(yùn)商的開發(fā)、維護(hù)、跟蹤及評(píng)估體系,合理控制采購(gòu)及運(yùn)輸成本并保證品質(zhì);協(xié)調(diào)與合作方在業(yè)務(wù)處理過程中遇到的疑難問題,確保業(yè)務(wù)的順利開展;
6、參與項(xiàng)目的組織、管理、協(xié)調(diào)、執(zhí)行,與電商運(yùn)營(yíng)配合構(gòu)建大型商品平臺(tái)。
任職要求
1、專科及本科以上學(xué)歷;
2、受過供應(yīng)鏈管理、物流管理等方面專業(yè)知識(shí)系統(tǒng)培訓(xùn)者優(yōu)先;
3、3年以上物流、倉(cāng)儲(chǔ)供應(yīng)鏈、采購(gòu)等工作經(jīng)驗(yàn),其中至少1年以上管理經(jīng)驗(yàn);
4、熟悉物流與供應(yīng)鏈整體操作流程;
5、具有敏銳市場(chǎng)洞察力、市場(chǎng)反應(yīng)速度和對(duì)數(shù)據(jù)敏感度;
6、有大型電商平臺(tái)或飾品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 職位描述
1、全面負(fù)責(zé)電商平臺(tái)項(xiàng)目供應(yīng)鏈的整體運(yùn)行工作規(guī)劃;
2、根據(jù)項(xiàng)目發(fā)展策略,組織制定并實(shí)施供應(yīng)鏈規(guī)劃、采購(gòu)戰(zhàn)略;
3、能建立并優(yōu)化管理項(xiàng)目的供應(yīng)鏈管理體系;
4、組建高效商務(wù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)采購(gòu)和供應(yīng)鏈環(huán)節(jié),為其建立規(guī)范完善的管理流程;
5、建立和健全供應(yīng)商、承運(yùn)商的開發(fā)、維護(hù)、跟蹤及評(píng)估體系,合理控制采購(gòu)及運(yùn)輸成本并保證品質(zhì);協(xié)調(diào)與合作方在業(yè)務(wù)處理過程中遇到的疑難問題,確保業(yè)務(wù)的順利開展;
6、參與項(xiàng)目的組織、管理、協(xié)調(diào)、執(zhí)行,與電商運(yùn)營(yíng)配合構(gòu)建大型商品平臺(tái)。
任職要求
1、專科及本科以上學(xué)歷;
2、受過供應(yīng)鏈管理、物流管理等方面專業(yè)知識(shí)系統(tǒng)培訓(xùn)者優(yōu)先;
3、3年以上物流、倉(cāng)儲(chǔ)供應(yīng)鏈、采購(gòu)等工作經(jīng)驗(yàn),其中至少1年以上管理經(jīng)驗(yàn);
4、熟悉物流與供應(yīng)鏈整體操作流程;
5、具有敏銳市場(chǎng)洞察力、市場(chǎng)反應(yīng)速度和對(duì)數(shù)據(jù)敏感度;
6、有大型電商平臺(tái)或飾品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
